宮崎県の管理職の薬剤師転職・求人情報一覧

＼経営幹部を目指せる！／（日南市エリア担当より）
複数店舗のマネジメントや地域支援体制加算の取得など、幅広い業務に挑戦できます。成果次第で年収1000万円以上の役員を目指せる、非常に夢のある求人です。
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【法人特徴について】
■設立からわずかな期間で急成長を遂げており、今後もさらなる店舗展開を見据えている勢いのある法人です。
■代表自身も薬剤師であるため現場の状況に理解が深く、人員が不足した際には直接的なサポートに入ります。
■従業員の平均年齢は30代半ばと比較的若く、活気がありコミュニケーションが活発で風通しの良い環境です。

【想定される業務内容】
■日南市と串間市にある複数の店舗を巡回するラウンダーとして、調剤や監査および服薬指導を担当します。
■店舗での基本的な薬剤師業務に加えて、将来的には複数店舗のマネジメント業務にも携わっていただきます。
■現場での経験を積んだ後は、薬剤師の採用活動や法人の広報活動など運営に関わる業務もお任せします。

【こんな取り組みをしています】
■生き残れる薬局づくりを目指して、診療報酬の点数の取り方に関する勉強会を月に1回ほど実施しています。
■地域支援体制加算の取得に積極的に取り組んでおり、地域の医療機関と連携しながら質の高い医療を提供します。
■個人のスキルアップを応援するため、eラーニングの受講費用を会社が経費として負担する制度があります。

【店舗情報と応需状況について】
■JR日豊本線の都城駅から車で4分ほどの立地にあり、通勤にはマイカーの利用が可能です。
■門前の総合病院から総合科目の処方箋を応需しており、幅広い知識を習得できる環境です。
■1日35枚程度の処方箋に対し、常勤とパートの薬剤師2名と事務2名で対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■将来的に管理薬剤師として活躍していただける方を、年齢や経験を問わず急募しています。
■現場の体制強化を目指した欠員補充の募集であり、意欲のある方であれば歓迎いたします。
■現在の管理職の後任候補として、店舗運営やマネジメントに関心のある方を求めています。

【求人情報について】
■土日祝が定休日の完全週休2日制であり、プライベートの時間を大切に確保できます。
■年収は600万円から650万円の高水準で相談が可能で、経験や能力を考慮いたします。
■住宅手当や退職金制度に加え、スマートワーク手当など独自の待遇も用意されています。

【勤務実態について】
■平日の閉局時間は18時であり、残業時間は月平均5時間程度と非常に少ない環境です。
■有給休暇の取得率は80％以上と高く、家庭の事情や急な休みにも柔軟に対応可能です。
■勤務間インターバルや連続休暇の取得を推奨しており、ワークライフバランスが整います。

＼ワークライフバランス重視／（宮崎市エリア担当より）
週36時間で週休2.5日以上なので、私生活を大切にしながら年収600万円の安定収入が叶いますよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■清武駅から車で5分ほどの好立地で、マイカー通勤が可能なため毎日の移動が非常に快適です。
■近隣の耳鼻咽喉科クリニックから処方箋を応需しており、特定の専門知識を深く学べる環境です。
■基本的には1人薬剤師での対応となる時間帯があり、自身の裁量を持って業務を進めることができます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は既存の管理薬剤師の欠員補充に伴う募集であり、即戦力として活躍していただける方を求めています。
■一人薬剤師として責任感を持って調剤や監査をこなし、患者様に寄り添った服薬指導ができる方を歓迎します。
■管理職として店舗運営に携わりたい方や、地域医療に貢献したいという強い意欲を持つ方を求めています。

【法人特徴について】
■全国展開を行っている大手チェーングループに所属しており、安定した経営基盤が大きな強みとなっています。
■調剤薬局の運営を通じて地域社会へ貢献しており、患者様第一の丁寧なサービスを追求している法人です。
■充実した福利厚生制度や独自の優待サービスを多数用意し、従業員が長く働ける環境作りに注力しています。

【求人情報について】
■正社員の管理薬剤師としての募集であり、これまでの実務経験やスキルをしっかりと考慮して評価されます。
■提示される年収は600万円となっており、高いモチベーションを維持しながら業務に励むことが可能です。
■年に1回の昇給制度が7月に設けられているため、日頃の頑張りがしっかりと給与に反映される仕組みです。