大阪市生野区｜転勤なし｜の求人検索結果26件

＼＼こんな薬局です／／
■在宅メインの薬局さんで、外来対応は週に3回午前中のみになります。
■店舗が近鉄今里駅から徒歩3分で自転車通勤も可能、車通勤も相談可能なのでどの方でも通勤しやすい環境です。
■在宅業務がメインの為、計画的に仕事を行えワークライフバランスを整えられます。
■在宅は事務の方も携わり、医師との距離も近く、助け合いを非常に大切にされている薬局です。

＼＼こんな会社です／
■大阪市生野区に1店舗薬局を経営をしており
　在宅：外来を８：２ぐらいの割合で在宅に注力している会社です
■代表は薬剤師免許をお持ちの女性で、現場への理解もあり、管理薬剤師として勤務しています。


＼＼こんな方にオススメです／／
■ワークライフバランスを重視したい方。
■会社と一緒に成長したい方。

＼＼こんな環境です／／
■40床の一般病院ですが、外来診療はしておらず、入院患者様の調剤、監査が主な業務内容です。
■患者様の多くは延命処置をされない終末期の方が多く、調剤に関してもあまり複雑な業務は発生しません。
■病床数と業務量の観点から1人薬剤師の勤務となります。

＼＼こんな働き方です／／
■平日8：30～17：00までで基本土日祝休みです。
　入退院がのタイミングが重なり多忙となった際には土曜の出勤をされる。
■年俸制500万円～相談可！キャリアに応じて600万円も相談可能です。
■患者様の処方のスケジュールに合わせて自身の業務量を管理できるため、事前の申し入れがあれば有給も消化も可能です。

＼＼こんな方におススメ／／
■17時台の勤務が良い、年収もある程度担保されたい方！
■自身でスケジュールを組み立ててお仕事したい方。
■業務量は多くないため、落ち着いて業務に集中されたい方！

■診療科目は内科、リハビリテーション科となり、外来が少なめの療養型病院です。
■急な入院はなく、他の病院からの紹介で患者様が入院されるため予定が立てやすく、残業もほとんどございません。
■シフトは従業員同士で都合に合わせて相談して決めていますので、お休みの取りやすい環境です。
■10年以上勤めている薬剤師の方もいらっしゃいますので、丁寧に教えていただけます。
■地域の医療機関及び福祉施設、医師会との連携を重ね、高齢者を中心に地域医療に貢献されています。

■店舗数は1店舗のみ！生野区の基幹病院である病院の門前薬局です。
■多店舗展開はお考えではなく、近隣の患者様に本当の意味で寄り添える薬局作りをされています。
■患者様の満足度は当然ながら、従業員満足度を上げることにも取り組まれており、比較的余裕のある人員配置で希望休の確保や有給休暇取得など、お仕事とプライベート両方を充実できるよう配慮されています。
■基本的に残業はほとんどございません！
■処方箋枚数は多いですが、人員も揃っていますので残業も少なく、遅くても18時30分には終了します。
■年間休日も有休合わせて120日以上あり、まとまった有給休暇の取得も可能ですので、海外旅行などに行かれていらっしゃる方も多いです。

≪　店舗について　≫
■近鉄線「今里」駅から徒歩10分！電車でのご通勤が便利です♪
　地元の方であれば、「赤いドラッグストア」といえばピンとくる方も多いのではないでしょうか。
■ドラッグストアですが19：30迄の営業ですので、夜遅くなる心配もございません。

≪　おすすめポイント　≫
■有給消化率は100％！ゆとりをもった人材配置を徹底している為、残業は基本的にほぼございません。
■女性の産育休は勿論のこと男性にも育休取得を推進しています。実際に1年間の育休を取得した男性薬剤師も在籍しています。
■保育園の事業も行っており、京橋に1件、四条畷に2件運営しています。社員は無料で使えます。
■実習生を年間50名程受け入れており、且つ新卒や未経験者の受入れも多くされているため、ご経験のない方や浅い方も安心してご入社いただけます。
■新卒採用は毎年続けており直近3年間の退職率はわずか2.8%と定着率が高く居心地の良い職場です。

≪　こんな会社です　≫
■大阪奈良にドラッグストア・調剤薬局のドミナント展開をしており、約90店舗うち現在25％程が調剤併設店・調剤専門店となります。
■創業から60年以上経っておりますが、今なお成長を続けている法人で、大阪府下500店舗の展開を目指しておられます。　
■社長は3代目で薬剤師の男性です。社員のことをとても大切にされており現場への理解が大変ある方です。
■地域に密着したお店にしたいという想いから、半径500ｍ以内に1店舗（端から端の店舗まで1時間圏内）あり、ご高齢の方が歩いても10分でいける距離感に店舗を作っています。
■地域へのアンテナを張ることを目的として、宅配専門配食サービス、からあげ屋さん、飲食店等地域の方に親しみをもってもらえる事業もされています。
■自由な社風がポイントで、社員が手を挙げ、具体的なプランがあれば実現できるよう協力して下さります。
　実際に社員の要望で漢方相談所を設立されたこともございます！
■在宅については、1店舗平均50人前後対応をしており、調剤・OTC・在宅と様々な分野を経験出来るためスキルアップできる環境です。

≪　20～30代が活躍しています！　≫
■若手主体で様々なプロジェクトが行われており、【リクルート】【地域貢献】【マネジメント】【在宅業務】【セルフメディケーション】【健康セミナー】【在宅医療】等、様々なものがございます。
■若い方が多い社風で、30代でエリアマネージャーをされている方も多く、若くから裁量権のある職位が目指せます。

＼＼こんな薬局です／／
■在宅メインの薬局さんで、外来は週4日となります。
■店舗が近鉄今里駅から徒歩3分で自転車通勤も可能、通勤しやすい場所となっております。
■処方箋枚数は25枚/日～30枚/日、そのうち外来は多い日でも15枚/日となります。
■在宅は事務の方も携わり、医師との距離も近く、助け合いを非常に大切にされている薬局です。
＼＼こんな方にオススメです／／
■ワークライフバランスを重視したい方。

＜　こんな法人です　＞
■大阪府内で3店舗展開している調剤薬局です。
■社長は30代の男性で従業員の目線を大切にしたいことから現場で一緒に業務に取り組んでおられます。社長も含めて従業員の平均年齢が若いため、活気のある仲の良い職場になります。
■地域密着の薬局を目指して、どんな時でも患者様とのコミュニケーションを重視しており、処方箋枚数も増加して順調に成長している法人ですが、むやみに店舗は増やさずに堅実な経営を心掛けています。
■会社のためになるのであれば勉強会や資格について補助金が出してくれるので、調剤や在宅が未経験でも向上心のある方にとっては適した環境です。
■未経験でも採用可能な理由は、人柄とやる気を重視しているためです！在宅対応（個人・施設）があるのでお車の免許は必須になりますが、面接では今後の姿勢を主に見ており、中長期的な就業意志、協調性、自ら学んでいく姿勢を基に判断して頂けます。
■各店舗での機材は統一しており、ヘルプが発生した時にもスムーズに対応できる体制をとっております。
■従業員全員が、外来と在宅をバランスよく経験できます。

＜　こんな店舗です　＞
■JR桃谷駅から徒歩7分ほど！駅から薬局までの大半が商店街を通っていく道なので、ご勤務終わりの夜の時間帯も明るい道を通れます♪
■内科と整形外科の診療所の前に位置するため、外来はその2科が多いです！1日30枚ほどの処方箋応需と外来は少なめです。
■法人として在宅対応を積極的に進めているため、こちらの店舗も在宅業務はしっかり取り組める環境です！配達は交代で店舗メンバー皆で対応しています。自転車で行ける範囲なので、お車の運転に苦手意識がある方も安心です♪
■こちらの店舗は代表が管理薬剤師として在籍されています！何かあった際にも相談しやすく、風通しの良い環境です。

＜　こんな方におすすめ！　＞
【調剤未経験の20～30代若手薬剤師さん】
スキル・経験だけでなく、やる気やお気持ちの部分を大切にしながら選考を進めてもらえます！同年代の方も多いので和気あいあいと楽しくお仕事出来ます♪
【在宅には興味があるけど車の運転が苦手…な方】
こちらの店舗で対応する在宅は自転車での配達となります！店舗メンバーみんなで交代で対応しますので、1人に負担がかかりすぎる心配もありません♪

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■大阪市生野区に1店舗展開していらっしゃる個人薬局です。
■今後、新規出店を控えており堅実な経営で業績を伸ばしております。
■社長も現場に入っておられ、従業員は20～50代と幅広く在籍されています。
■門前のクリニックが移転するに伴って新規開局したため、ドクターとの関係も良好です。

・・＊ 店舗の特徴 ＊・・
■2017年7月に開局した比較的キレイな店舗です。
■内科メインとなりますので、未経験・ブランクのある方にもオススメです。
■JR・千日前線の最寄り駅より徒歩圏内ですが、マイカー通勤も可能です。

＜こんな病院です＞
■地域密着型のケアミックス病院です。
■治す医療から支える医療まで幅広く対応しており、患者様の在宅復帰を支援しています。
■病棟ごとで機能を分けており、急性期、地域包括ケア、医療療養、介護療養を展開しています。
■医師・看護師等、他業種との交流も活発！チーム医療として普段からコミュニケーションをとっています。
■学術活動にも積極的に取り組んでおり、学会や内外部勉強会はもちろんのこと、認定・専門薬剤師の資格取得やキャリアアップを目指す方に対しては積極的にバックアップしています。
　新入局薬剤師には1年間の「新入局薬剤師研修プログラム」が整備されており、個人差はありますが、約1年後には病棟活動を行ってもらいます。

＜薬剤部について＞
■20代～30代のスタッフ中心の活気ある職場です。
　100%院外処方箋を発行している中小病院だからこそできる病棟業務、薬剤管理指導業務を通じたチーム医療を実践しています。
■従業員数を十分に確保することで負荷分散をしているため残業も少ない環境です。
■独自の研修「新入局薬剤師研修プログラム」を設けているので、中途入社で病院未経験の方も病棟業務を1から学ぶことができます。
　調剤だけでなく投薬指導にも力を入れており、志が高い従業員の方が多く所属しています。
■学術活動にも熱心で学会・研修会参加は公費・公休で援助があります。

＜充実した福利厚生＞
■各種保険完備
　社会保険、健康保険、厚生年金、雇用、労災
■手当・賞金等
　職務手当月40,000円、家族手当（世帯主）等
永年勤続表彰（10年賞：金30万円と特休5日/20年賞：金50万円と特休8日）
■その他
　保養所（淡路島）、海水浴、ハイキング等職員交流行事多数、制服貸与、職員食堂

・・・こんな病院・・・
■地域の皆様に寄り添った身近な病院であることを目標にしている病院です。
　慢性期ではありますが、在宅部、外来ともに地域に根ざした医療が特徴で、整形外科での手術、腎臓内科では透析導入など、急性期的要素もございます。
■プライマリ・ケアは勿論のこと、検査・診療体制にも重きを置き、しっかりしたケアを心がけています。
■他職種の方とも連携を取り、経過観察を注意深く行っています。
■当院の医師は薬剤師としてのポジションを充分に理解してくれており、治療の現場に参加している実感を味わうことができます。

・・・休日について・・・
■暦通りの休日になります。
　夏期休暇3日（7～9月）
　年末年始休暇（12/30～1/3）
　産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇など

・・・充実した福利厚生・・・
■休暇制度
　産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、傷病休暇、生理休暇、子の看護休暇
慶弔見舞金制度、退職金制度（勤続5年以上）
■健康面
　健康診断（年1回）、各種予防接種実施、医療費減免制度（本人・家族）
■研修制度
　教育研修、社内研修制度、社外研修への参加補助あり
■その他
　資格取得支援制度、忘年会等の行事、住宅・駐車場補助

・・・1日の流れ・・・
AM8:40　出勤・朝礼
　　　　　全体の申し送りを確認し、仕事の準備をします。
AM9:00　午前の業務開始
　　　　　外来調剤、服薬指導を中心に在庫管理や薬剤の発注などの業務を行います。
　　　　　病棟や透析室からの至急の処方依頼などに対応が必要な場合もあります。
PM12:00　昼食休憩
　　　　　社員食堂にてスタッフとランチタイム。
　　　　　病棟や外来のスタッフと和やかに話をしながら食事をしています。
PM13:00　午後の業務開始
　　　　　引き続き担当業務にかかります。
午後は外来がないので、入院調剤や在庫調整のほか、予定入院患者様のお薬のチェックなどを行います。
PM17:00　業務終了
　　　　　整理整頓と明日の仕事の準備をして退社。