株式会社アップルプラス（大阪府）の薬剤師求人・転職・募集・派遣

＼　こんな薬局です！　／
■兵庫県・大阪府を中心に19店舗展開の調剤薬局です。医療関係の卸業をされていた社長が医師との繋がりで神戸に調剤薬局を出店した事で、調剤薬局事業を開始されました。
■開業済みの既存クリニックの門前を中心に、収益体制が見込める先を見極めて出店されるなど堅実に店舗展開を進めているため、運営店舗はすべて黒字経営の盤石な経営体制です。

＼　コンサルタントおすすめポイント★　／
■管理薬剤師経験のあるラウンダー勤務者が4名在籍！シフトを円滑に回すためにヘルプ勤務にも来て下さります。
■こちらは耳鼻科メインの店舗で、処方箋枚数は1日30枚程度です。ゆったりとした環境で働けます。
■一人勤務になる時間帯が発生致します。大人数の環境で働くことが苦手な方や、煩わしい人間関係を避けたいとお考えの方にもおすすめです！

＼　こんな方におすすめ！　／
★耳鼻科のご経験がある方
★業務負担が少なく落ち着いた環境で働きたい方
★在宅業務に挑戦してみたい方

＊＊＊こんな企業様です＊＊＊
■医療関係の卸業をされていた社長様が、ドクターとの繋がりで初めて薬局を開局され、以来、神戸・大阪を中心に20店舗近く展開されています。
■在宅開拓の営業や、学術・教育担当の薬剤師など、現場以外のフィールドで活躍する社員の方もいらっしゃいます。
■ドクターとの信頼関係が構築されている店舗です。

＜こんな店舗です＞
■JR環状線「福島駅」から徒歩1分！駅前のオフィスビル内で主に小児科、眼科の処方箋を応需しています。
■365日開局している珍しい店舗で、特に日祝については遠方から来局される患者様も多く、日々にぎわっている店舗です。
■1日の来局数は平均して約100～120名となっており、複数診療科を応需している関係上、採用品目数も他薬局様よりも多くのお薬を取り揃えています。
■薬剤師の所属人数は正社員3名、パート3名で日々の患者様の期待にお応えすべく対応しています。

≪こんな会社です≫
■平成5年に医療関係の卸業をされていた社長が医師との繋がりで神戸に調剤薬局を出店した事で、調剤薬局事業を開始されました。
■出店のペースに勢いがある訳では御座いませんが、経営的リスクのある新規クリニックとの同時オープンは避け、開業済みの既存クリニックで収益体制が見込める先を見極めて出店をされるなど堅実に店舗展開を進め、2020年現在、運営店舗はすべて黒字経営の盤石な経営体制です。
■社長は薬剤師ではなく、税理士資格をお持ちです。
■ドクターとの信頼関係が構築されている店舗ばかりです。
■複数医療機関から応需する薬局展開＋施設在宅を中心に在宅への取り組みを強化されています。
　(在宅開拓の営業職も2名いらっしゃいます。)
集中率の分散、在宅・後発・地域支援体制等、派手な展開では御座いませんが、堅実に対応しているのが全店舗黒字運営の秘訣です。
■会社指示はゼロでは御座いませんが、右向け右の体制ではなく個々に特徴のある店舗の事情を極力考慮する社風です。
■管理薬剤師経験者のラウンダー勤務者が４名。シフトを円滑に回すための対応をされています。
■学術担当・教育担当の薬剤師もいらっしゃいます。現場だけでないキャリアを積む事も可能です。
■日曜日・祝日・公休日の休暇取得体制、年間休日は120日～と働きやすい環境で離職率も低くなっています。
■公休日は店舗状況にもよりますが、個人・店舗の要望を踏まえ、基本固定の曜日で取得する事が可能です。※祝日のある週は公休日も働きます、といえばその分給与で還元して頂けます。
■管理薬剤師には３万円～５万円の手当が支給されますが、別途残業代も支給されます。

≪　こんな店舗です　≫
近鉄八尾駅から徒歩5分の２階建ての1階に入っている薬局になります。オレンジ色の看板が目印です。中に入るとピンク色のベンチ、木目のカウンターと暖かい雰囲気の内装になっております。

≪　業務内容　≫
１日の平均処方箋枚数は40～50枚/日、主に内科, 小児科, 皮膚科がメインになります。
薬剤師様は常勤1名、パート複数名の常時2～3名が在籍しているので一人薬剤師は避けたいような方にはおすすめです。

≪こんな会社です≫
■平成5年に医療関係の卸業をされていた社長が医師との繋がりで神戸に調剤薬局を出店した事で、調剤薬局事業を開始されました。
■出店のペースに勢いがある訳では御座いませんが、経営的リスクのある新規クリニックとの同時オープンは避け、開業済みの既存クリニックで収益体制が見込める先を見極めて出店をされるなど堅実に店舗展開を進め、2020年現在、運営店舗はすべて黒字経営の盤石な経営体制です。
■社長は薬剤師ではなく、税理士資格をお持ちです。
■ドクターとの信頼関係が構築されている店舗ばかりです。
■複数医療機関から応需する薬局展開＋施設在宅を中心に在宅への取り組みを強化されています。
　(在宅開拓の営業職も2名いらっしゃいます。)
集中率の分散、在宅・後発・地域支援体制等、派手な展開では御座いませんが、堅実に対応しているのが全店舗黒字運営の秘訣です。
■会社指示はゼロでは御座いませんが、右向け右の体制ではなく個々に特徴のある店舗の事情を極力考慮する社風です。
■管理薬剤師経験者のラウンダー勤務者が４名。シフトを円滑に回すための対応をされています。
■学術担当・教育担当の薬剤師もいらっしゃいます。現場だけでないキャリアを積む事も可能です。
■日曜日・祝日・公休日の休暇取得体制、年間休日は120日～と働きやすい環境で離職率も低くなっています。
■公休日は店舗状況にもよりますが、個人・店舗の要望を踏まえ、基本固定の曜日で取得する事が可能です。※祝日のある週は公休日も働きます、といえばその分給与で還元して頂けます。
■管理薬剤師には３万円～５万円の手当が支給されますが、別途残業代も支給されます。

■大阪府を中心に、関西に展開する薬局です。
■出店のペースに勢いがある訳では御座いませんが、経営的リスクのある新規クリニックとの同時オープンは避け、開業済みの既存クリニックで収益体制が見込める先を見極めて出店をされるなど堅実に店舗展開を進め、2020年現在、運営店舗はすべて黒字経営の盤石な経営体制です。
■ドクターとの信頼関係が構築されている店舗ばかりです。
■日曜日・祝日・公休日の休暇取得体制、年間休日は120日～と働きやすい環境で離職率も低くなっています。
■会社指示はゼロでは御座いませんが、右向け右の体制ではなく個々に特徴のある店舗の事情を極力考慮する社風です。

■ドクターとの信頼関係が構築されている店舗ばかりです。
■複数医療機関から応需する薬局展開だけでなく、施設在宅を中心に在宅への取り組みを強化されています。
■管理薬剤師経験者のラウンダー勤務者の方がいますので、シフトを円滑に回し、お休みも取りやすい環境です。
■学術担当・教育担当の薬剤師もいらっしゃいます。現場だけでないキャリアを積む事も可能です。
■公休日は店舗状況にもよりますが、個人・店舗の要望を踏まえ、基本固定の曜日で取得する事が可能です。
■管理薬剤師の方には手当だけでなく、別途残業代も支給されます。

＜こんな店舗です＞
■JR環状線「福島駅」から徒歩1分！駅前のオフィスビル内で主に小児科、眼科の処方箋を応需しています。
■365日開局している珍しい店舗で、特に日祝については遠方から来局される患者様も多く、日々にぎわっている店舗です。
■1日の来局数は平均して約100～120名となっており、複数診療科を応需している関係上、採用品目数も他薬局様よりも多くのお薬を取り揃えています。
■薬剤師の所属人数は正社員3名、パート3名で日々の患者様の期待にお応えすべく対応しています。

≪こんな会社です≫
■平成5年に医療関係の卸業をされていた社長が医師との繋がりで神戸に調剤薬局を出店した事で、調剤薬局事業を開始されました。
■出店のペースに勢いがある訳では御座いませんが、経営的リスクのある新規クリニックとの同時オープンは避け、開業済みの既存クリニックで収益体制が見込める先を見極めて出店をされるなど堅実に店舗展開を進め、2020年現在、運営店舗はすべて黒字経営の盤石な経営体制です。
■社長は薬剤師ではなく、税理士資格をお持ちです。
■ドクターとの信頼関係が構築されている店舗ばかりです。
■複数医療機関から応需する薬局展開＋施設在宅を中心に在宅への取り組みを強化されています。
　(在宅開拓の営業職も2名いらっしゃいます。)
集中率の分散、在宅・後発・地域支援体制等、派手な展開では御座いませんが、堅実に対応しているのが全店舗黒字運営の秘訣です。
■会社指示はゼロでは御座いませんが、右向け右の体制ではなく個々に特徴のある店舗の事情を極力考慮する社風です。
■管理薬剤師経験者のラウンダー勤務者が４名。シフトを円滑に回すための対応をされています。
■学術担当・教育担当の薬剤師もいらっしゃいます。現場だけでないキャリアを積む事も可能です。
■日曜日・祝日・公休日の休暇取得体制、年間休日は120日～と働きやすい環境で離職率も低くなっています。
■公休日は店舗状況にもよりますが、個人・店舗の要望を踏まえ、基本固定の曜日で取得する事が可能です。※祝日のある週は公休日も働きます、といえばその分給与で還元して頂けます。
■管理薬剤師には３万円～５万円の手当が支給されますが、別途残業代も支給されます。