東武伊勢崎線・教育制度ありの薬剤師転職・求人情報一覧

■クリニック受けの薬局です。嬉しい平日18時終業♪
■教育体制が整っており、薬剤師としての基礎をしっかり築くことができます。
■住宅手当をはじめ手当が豊富♪

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■埼玉県をメインに店舗展開する薬局グループです。埼玉県内では25店舗展開しています。
■各種研修制度が充実しています。医薬の専門知識から調剤業務・服薬指導などの実務的な内容、マネジメントに関する内容まで、OJT研修や全体研修といった各種研修を通してしっかり学ぶことができます。
■e‐ラーニングもあり、ご自身のペースで知識をブラッシュアップできます。

■水金土のみ！週2.5～3日勤務できる方、ぜひご相談ください♪
■薬、食事についてのご相談も受けるなど、患者さんに親身な風土づくりをされています。
■駅から歩いて5分の好立地！毎日の通勤もラクラクです。

・・＊企業の特徴＊・・
■埼玉県草加市に2店舗展開する薬局です。
■経験よりも意欲・向上心を重視した企業体質です。若いスタッフも活躍できます。

■2021年に開局した店舗で清潔感あふれる店内です
■完全週休2日制でプライベートも充実！有休などお休みの取りやすい環境を作るよう心がけています。
■嬉しい住宅手当あり！（独身者、ほか条件あり）
■お人柄を重視した採用方針です。離職率も低く安定してお仕事できます。

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■埼玉を中心に20店舗以上展開しています。
■エリアマネジャーが3～4名おり、お休みが取り易い環境です。
■他店舗との就業時間の格差を無くすため、週40時間での勤務体系で統一しています。
■就業環境・人間関係を重視しているため、離職率が低く、アットホームな社風です。
■教育制度・研修制度が充実しています。店舗毎の勉強会のほか、毎月会社全体で勉強会をおこなっております。
■キャリア採用・企業出身の方が多く、活気のある雰囲気です。
■年齢層は20代～30代が多く、若手の方が活躍しています。

■在宅・居宅訪問薬剤管理を実施しています。在宅・居宅にかかわらず、窓口対応をしていただける薬剤師さんを募集しております。
■各店舗とも二人以上の薬剤師勤務体制です。
■風通しの良い、周りに気を配れるスタッフさんがたくさんおり、お互いに信頼しあえる良い環境です。
■スタッフが笑顔ではたらける。それが一番大切だと思っています。そうじゃないと、来ていただいた患者様を気遣うことができないからです。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■東京都に本社を置き、首都圏を中心に全97店舗を展開するチェーン薬局です。
■総合病院門前やクリニックマンツーマン等、多彩な店舗展開を図っています。
■残業がほぼ「０時間」なので、ワーク・ライフ・バランスが整っています。
■年間休日120日(週休2日制)、平均有休取得日数10日程と年間130日程度の休暇取得が可能です。　
■研修制度が充実！年数に応じた研修の実施はもちろん、希望により受講できる研修プログラムも多数！
■懇親会、忘年会、新年会のほか、イベントも開催で他店舗との交流あり。
■エリア採用をしているため、各エリアにて就業可能！
■かかりつけ等のノルマは無く、患者様ファーストの対応をしているので
　ゆったりと服薬指導する事が可能(※一人あたりの処方処理間数は25枚)
■人間関係を重視しているため、離職率が非常に低い傾向です。
■正社員比率が高く(90%)従業員の負担を軽減しています。
■医療機関と連携がとれており、働きやすい環境があります。
■取得率100％の産前産後休暇・育児休暇・復職制度など女性にとって働きやすい環境が整備されています。

■カワチ薬品は東日本を中心にドラッグストア355店（内調剤併設型132店）を展開しています。
■「顧客第一主義」を掲げ、お客様に必要とされる店舗を追究しており品揃え数も業界随一です。
■薬剤師の募集にあたって、自宅通勤のエリア社員と転居を伴う異動があるナショナル社員の2コースに分かれています。
■勤務薬剤師だけでなく、薬局長や管理職、幹部候補としてのキャリアビジョンも描ける環境です。
■調剤併設店舗でのご勤務の場合、薬剤師は調剤投薬業務が中心となります。
■「地域の人々の健康を支えたい」という思いを大事にされている方、ぜひご応募ください。

■関東・東北を中心に約240店舗を展開している企業です。
■調剤併設店舗、基本的に調剤の業務がメインとなります。

＜こんな病院です＞
埼玉県久喜市で40床を有する小児科専門病院です。
1964年に設立以来、地域の皆様だけでなく
県外からいらっしゃる皆様の健康をサポートしてまいりました。
一般病棟・感染病棟・抗菌病室と3つの機能に分かれているのが特徴です。
小児科を中心に、アレルギー科・皮膚科・精神科など、患者様を幅広くサポートする診療体制を整えており、
特にアレルギー科は「日本アレルギー学会アレルギー専門医教育研修施設」
として指定を受けており、当院の中でも専門性の高い領域です。


＜こんな方にオススメ！＞
★小児の投薬に興味のある方！
★17：30終業で家庭と両立して就業したい方！
★病院薬剤師として地域医療に貢献したい方！

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■関東に20店舗弱の展開です。
■明るい家庭的な薬局作りを目指しています。
■研修は外部から講師を呼んだり、メーカー勉強会を店舗ごとに開催しています。
■新卒・未経験の方も前向きに勤務してくれる方大歓迎です。

【店舗情報と応需状況について】
■東武伊勢崎線の「春日部駅」または「一ノ割駅」から車で約5分と、アクセスしやすい立地にあります。
■特定の医療機関に縛られない面対応のため、幅広い処方に触れて知識を深めることができます。
■1日の処方箋枚数は平均25枚程度で、常勤薬剤師2名と事務2名で落ち着いて業務にあたっています。

【法人特徴について】
■埼玉県を基盤に45年以上、地域に根差した「街の薬局」として住民の健康を支えています。
■調剤薬局とドラッグストアを合わせて250店舗以上展開しており、安定した経営を続けています。
■経営陣も薬剤師であるため、現場で働くスタッフの視点を大切にした職場環境づくりが魅力です。

【勤務実態について】
■1日の勤務時間は9時間ですが、その分年間休日が多く、メリハリをつけて働ける環境です。
■残業時間は月平均11時間程度と少なく、発生した場合は1分単位でしっかりと手当が支給されます。
■有給休暇の消化率は70%を超えており、公休と合わせて長期連休を取得しリフレッシュできます。

【想定される業務内容】
■調剤、監査、服薬指導を基本とし、患者様一人ひとりと丁寧に向き合うことができます。
■近隣の総合病院からも含め、面で処方箋を受けているため、多様な診療科の経験を積むことが可能です。
■調剤業務に軸足を置きながら、OTC医薬品や健康食品のアドバイスなど、幅広い知識を活かせます。

＼年間休日122日でお休み充実／（越谷市エリア担当より）
有給消化率も高く、プライベートの時間を大切にしながらメリハリをつけて働きたい方におすすめです。
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【店舗情報と応需状況について】
■大袋駅から徒歩20分の立地にあり、マイカー通勤も可能なので、ご自身のスタイルに合わせて便利に通うことができます。
■幅広い医療機関からの処方箋を面対応で応需しており、1日あたり約20枚を対応しながら多様な症例を経験できる環境です。
■現在は常勤1名とパート3名の薬剤師が在籍しており、少人数でも最新システムを活用して協力しながら業務を行っています。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心に地域に密着した店舗展開を行っており、創業から長きにわたって地域住民に親しまれてきた安定企業です。
■社長をはじめ経営陣も薬剤師資格を保有しているため、現場で働くスタッフの気持ちを理解し寄り添う社風が根付いています。
■売上高も年々向上して成長を続けており、今後も新規出店を予定しているため、会社とともに自身も成長できる環境です。

【こんな取り組みをしています】
■調剤過誤率を限りなくゼロに近づけるため、全店舗に自動監査システムを導入し、安全で安心な医療提供体制を構築しています。
■従業員の生活を支援するため、定価ではなく原価から割引されるお得な社員割引制度を導入し、日々の買い物をサポートしています。
■知識や技術を段階的に向上させるためのスキルアップ教育システムを構築し、ウェブ研修の費用も会社が全額負担しています。

【こんな方にオススメ】
■年間休日が120日以上あり有給休暇も取得しやすいため、仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい方にぴったりです。
■業界内でも高水準の給与が設定されており、転職を通じて大幅な年収アップやキャリアアップを実現したい方に最適の環境です。
■最新の監査システムなどが整った環境で、調剤過誤のリスクを減らしながら業務に集中して取り組みたい方におすすめします。

＼年間休日122日の環境／（越谷市エリア担当より）
お休みがしっかり取れるため、ワークライフバランスを重視して働きたい方に最適です。
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【店舗情報と応需状況について】
■大袋駅からバスや車で10分の場所に位置しており、マイカー通勤を希望される方にとっても大変通いやすい立地です。
■内科や心療内科など多岐にわたる科目を面対応で応需しており、1日約10枚の処方箋を丁寧に対応できる環境です。
■現在は常勤1名と非常勤1名の薬剤師体制で運営されており、少人数だからこそ連携を取りながら業務を進められます。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心に千葉県や東京都などでドラッグストア225店舗と調剤薬局115店舗を展開する地域密着型の企業です。
■経営陣も薬剤師資格を有しているため、現場の状況をよく理解しており、全社員が一丸となったチームワークが魅力です。
■売上高も年々向上して成長を続けており、今後も新規出店を予定しているため、長期的に安定して働ける経営基盤です。

【こんな取り組みをしています】
■調剤過誤率を限りなくゼロに近づけるために、全店舗に自動監査システムを導入し、安心安全な医療提供体制を構築しています。
■従業員の生活を多角的に支援するため、原価からの割引が適用されるお得な社員割引制度を導入し、日々の買い物をサポートします。
■知識や技術を段階的に向上させるためのスキルアップ教育システムを整備し、ウェブ研修の費用も会社が全額負担して支援します。

【こんな方にオススメ】
■年間休日が120日以上あり有給休暇も取得しやすいため、仕事とプライベートのメリハリをつけて健康的に働きたい方にぴったりです。
■業界トップクラスの高水準な給与が設定されており、転職を通じて大幅な年収アップや早期のキャリアアップを実現したい方に最適です。
■最新の監査システムなどが整った環境で、調剤過誤のリスクを減らしながら、安心して目の前の患者様に向き合いたい方におすすめします。

【店舗情報と応需状況について】
■久喜駅から車で5分ほどの場所に位置し、内科・呼吸器科をメインで応需している調剤薬局です。
■在宅業務は居宅にも対応しており、一日あたり平均で50枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常勤2名体制に加えて非常勤の薬剤師も複数名在籍しており、安心して勤務できる環境です。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心に千葉・東京・茨城に196のドラッグストアと54の調剤薬局を展開しています。
■創業から45年にわたり地域に密着した「街の薬局」として親しまれている企業です。
■経営陣が薬剤師資格を保有しているため、現場で働く薬剤師の気持ちを理解してくれます。

【職場環境と雰囲気】
■自動監査システムや音声薬歴など最新のシステムを全店舗に導入しています。
■調剤過誤率はわずか0.03%と、システム導入により安全性が非常に高いです。
■常勤薬剤師が2名在籍しており、少人数でアットホームな雰囲気の中で働けます。

<薬局の特徴>
常勤薬剤師は2名体制！面対応で、様々な医療機関より応需しています。
駅徒歩圏内ですが、車通勤が便利です！近くにショッピングセンターも複数あり、生活に便利な環境です♪
最新のシステムが充実！自動監査システム・ボイス薬歴導入で、経験の浅い方も安心です。

<こんな会社です！>
埼玉県を中心にドラッグストアを199店舗、調剤薬局を66店舗程展開しています！
今後も新規出店を予定しており、売上高も年々向上している成長が見込める会社です！
充実した福利厚生で、離職率も低い会社です。
代表をはじめ経営陣も薬剤師資格を持っているため、現場で働くスタッフの気持ちを大切にする社風です。
多彩なキャリアプランやステップアッププログラムなど、薬剤師の成長をサポートする制度が整っているほか、業界でも高水準の給与提示が可能です。

<充実の福利厚生>
手厚い手当制度
→全社員に一律、住宅手当が10,000円支給、また、マイカー通勤の方には交通費とは別途10,000円の支給があります！また、18歳未満のお子様に支給される家族手当もあり、各種手当が充実しています！
JOBリターン制度
→時短勤務後に、正社員としての継続勤務が難しくパートに切り替わった後に、子育てがひと段落した際に、改めて正社員として雇用転換できる制度があります！
有給消化率
→有給消化率は70％を超えており、6連休など長期休暇も取得しやすい会社です。
また年間休日は、勤務形態により116日と122日の選択ができます！

<キャリアプラン>
医療用医薬品を調剤する薬局薬剤師としても、一般用医薬品や健康食品などお客様それぞれに的確にアドバイスできるドラッグストア薬剤師としても、両者を兼ね備えたハイブリッドな薬剤師としてご成長していけます！
多彩なキャリアプラン
管理薬剤師や薬局長はもちろん、運営部門や在宅推進部門、人事部門など多彩なキャリアアップがあり、目指していけます！

<魅力の研修制度>
ステップアッププログラム
調剤研修・事務研修・服薬指導研修・薬歴管理研修など未経験の方でもしっかり学ぶことができる独自の研修制度があります！OJT研修も整っており、安心して経験を積むことができます。
WEBラーニング
受講費用は全額会社負担！無理なく資格取得することができます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの東武伊勢崎線「新伊勢崎駅」からは、車で7分ほどの場所にございます。
■内科や整形外科など複数の診療科目を応需し、1日の処方箋枚数は約80枚です。
■薬剤師は常勤3名とパート1名が在籍し、協力しながら業務に取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の在宅医療の強化と、さらなる地域貢献のための増員として募集しています。
■調剤経験をお持ちの方を求めており、病院での勤務経験のみの方も歓迎します。
■在宅医療に興味があり、患者様のために車の運転も厭わない方を求めています。

【法人特徴について】
■1986年に設立され、群馬県太田市を中心に11店舗の薬局を運営する老舗企業です。
■在宅医療に15年以上の実績があり、ケアマネージャーや管理栄養士も在籍しています。
■薬局事業のほか居宅介護支援事業も展開し、安定した経営基盤を誇ります。

【求人情報について】
■これまでのご経験や能力を考慮し、年収480万円～550万円でご活躍いただけます。
■有給休暇の取得率は98％、産休・育休からの復帰率は100％と非常に高いです。
■従業員割引や各種お祝い金、出産お祝い品など、独自の福利厚生が充実しています。

＜こんな会社です＞
埼玉県と東京都で20店舗の調剤薬局のほか、埼玉県内で3つの保育施設を運営している会社です。
会社として規模の拡大ではなく、在宅訪問による服薬指導や公衆衛生の勉強会など、
コミュニケーションを重視した新たな形の調剤薬局を通じて、地域の医療に貢献していくことを目標としています。
また、「一人ひとりのライフプランにあった働き方」を会社として推奨しており、
『仕事とプライベートを充実』
『家庭とのライフワークバランス』
『スキルUP・キャリアUP』
など、一人ひとりのライフプランの考え方にあった働き方の実現に努めています。
調剤の仕事をより正確に素早く行う事で、ご利用者様との触れ合いの時間を増やしたい。調剤の仕事を可能な限り自動化し、全自動の分包機を始めとした設備も充実させています！


＜こんな薬局です＞
埼玉県川口市に立地する薬局です。
埼玉高速鉄道の鳩ヶ谷駅～バス・車で10分くらいの距離にあります。
薬剤師は常時2名体制で、門前の医療機関より
内科・皮膚科・外科・アレルギー科をメインに1日70枚程度の処方箋を応需しております。
外来を中心に行っている店舗で、在宅は近隣の店舗にて積極的に取り組んでいます。
水曜日は門前の医療機関がお休みの為、平日の公休日は水曜日になる可能性が高く、
週半ばでお休みを取得しリフレッシュできます♪


＜福利厚生・研修制度＞
有休消化率100％を目指し、会社全体で協力しながらお休みを取得しております。
年間休日も120日ございますので、プライベートの両立も可能です♪
従業員に長く安心して働いてもらうために、
特に待機児童数の多い0～2歳の児童をあずかる保育園社内で保育施設を運営しており、
福利厚生としてご利用頂くことができます！（川口市・草加市）
研修制度では新人研修、専門職研修、MPラーニングの受講補助、自己啓発支援制度など、
「学びたい」「スキルアップしたい」気持ちを応援する制度が整っています！


＜こんな方にオススメ！＞
★有休消化率の高い会社でプライベートも充実させたい方！
★年間休日120日でライフワークバランスを大切にしたい方！
★埼玉県内を中心に展開する地域密着の薬局をお探しの方！
★早期キャリアアップを目指したい方！
★在宅業務にご興味をお持ちの方！

＼残業少なめで働きやすい／（草加市エリア担当より）
年間休日120日以上で残業も月平均11時間程度と少なく、プライベートの時間をしっかり確保しながら働ける、ワークライフバランス重視の方に最適な職場環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■谷塚駅から徒歩2分の駅ロータリー内複合施設1階に位置し、通勤が非常に便利な好立地の調剤薬局となります。
■内科メインで透析も応需し1日35から40枚程度の処方箋に対応するほか、在宅業務も115件程度対応しています。
■店舗には常勤を含め薬剤師が3名、医療事務が2名在籍しており、管理栄養士も勤務する充実した人員体制です。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心に20店舗以上の調剤薬局を展開し、地域に密着した医療を提供する「街の薬局」を目指して運営しています。
■医療機関との関係性が非常に良好であり、多職種と連携しながら患者様の健康をサポートできる体制が整っております。
■調剤薬局事業のほか、埼玉県内で待機児童の多い0歳から2歳を対象とした保育施設を3拠点運営し地域に貢献しています。

【こんな取り組みをしています】
■最新のAI薬歴システムを全店舗で導入しており、入力作業の大幅な削減と業務の効率化を実現し残業を軽減しています。
■投薬台にパーテーションを設置して患者様のプライバシーを保護し、全自動分包機等の導入で調剤の自動化を進めています。
■自社で運営する保育施設を従業員が福利厚生の一環として割安で利用できる制度を設け、仕事と子育ての両立を支援します。

【こんな方にオススメ】
■年間休日が120日以上あり、有給休暇もしっかり取得できる環境で、プライベートを大切にしながら長く働きたい方です。
■地域密着型の薬局で、ドクターや他職種と密に連携しながら、個人在宅などの在宅医療に深く関わっていきたい方です。
■AI薬歴や自動分包機などの最新のDXやIT技術を積極的に活用し、効率的な業務環境で対人業務に専念したい方です。

<こんな薬局です！>
・常勤薬剤師は5名在籍されています！
人数が多く、経験の浅い方も安心の環境です。
・在宅にも注力している店舗です♪
外来業務、在宅業務の両方でスキルを磨いていけます。
・最新の設備が充実！
自動監査システム・ボイス薬歴の導入があり、
業務負担を減らして、ご勤務できます。

<会社の特徴>
埼玉県内を中心に展開する地域密着のドラッグストアです。
代表をはじめ経営陣も薬剤師資格を持っているため、現場で働くスタッフの気持ちを
大切にする社風です。
売上高も年々向上している成長企業で経営状況も安心です！
また、新規出店を増やしていく方針ですので、若い方でもチャンスが多くあります。
多彩なキャリアプランやステップアッププログラムなど、薬剤師の成長をサポートする制度が整っているほか、業界でも高水準の給与提示が可能です。

<充実のシステム>
システム面にて薬剤師の業務効率化をしっかりとサポートしています！
全店に同一の自動監査システムを導入、また薬歴入力の時間短縮の為、
音声入力システムを採用し、従業員の負担軽減を意識した設備が整っています。
各店舗の需要に合わせた調剤ロボットや水剤分注機のほか、自動監査システムも
導入しており、調剤過誤率は、0.03%と業界水準を大きく下回っています。

<充実の福利厚生>
・女性に魅力のJOBリターン制度
時短勤務後に、正社員としての継続勤務が難しくパートに切り替わった後に、子育てがひと段落した際に、改めて正社員として雇用転換できる制度があります！
住宅手当は全社員へ一律付与、マイカー通勤手当もあります。
また、18歳未満のお子様に支給される家族手当もあり、各種手当が充実しています！
有給消化率は70％を超えており、6連休など長期お休みも取得しやすい会社です。
勤務形態により、年間休日は116日と122日の選択ができます！

<魅力の研修制度>
ステップアッププログラムもしっかりしています！未経験の方でもしっかり学ぶことができる独自の研修制度があります。
OJT研修も整っており、安心して経験を積むことができます！
WEBラーニングもあり！
受講費用は会社負担！無理なく資格取得することができます。

【店舗情報と応需状況について】
■東武動物公園駅から車で4分ほどの距離にあり、婦人科と耳鼻科をメインに1日平均40枚の処方箋を面対応で応需しています。
■薬剤師は常時2名体制で事務スタッフも2名配置されており、協力し合いながらゆとりを持って日々の業務に取り組める環境です。
■開局時間は19時までとなっており、ドラッグストア併設店舗でありながら調剤業務に専念できる体制がしっかりと整っています。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心に地域密着型の店舗を250店舗以上展開しており、創業から45年にわたり安定した成長を続けている優良企業です。
■経営陣が薬剤師資格を保有しているため現場への理解が非常に深く、全社員が一丸となってチームワークを大切にする社風です。
■薬剤師の業務効率化を推進するためにシステム強化へ注力しており、全店舗で共通の最新機器を導入して安全性を高めています。

【求人情報について】
■20代から30代の若手層を対象とした正社員募集であり、未経験の方でも年収500万円以上の高水準な給与提示が検討可能です。
■住宅手当やマイカー通勤手当などの諸手当が充実しており、福利厚生が手厚いため将来を見据えて長く安心して働き続けられます。
■年間休日数は122日と業界内でも非常に多く設定されており、ワークライフバランスを重視して働きたい方に適した求人です。

【想定されるモデル年収】
■20代の若手薬剤師であれば年収500万円から550万円、30代の経験者であれば年収590万円程度までの提示が見込めます。
■30歳で調剤経験と管理経験を併せ持つ方の場合は、年収599万円の高待遇で採用された過去実績もあり正当に評価されます。
■毎月の基本給に加えて薬剤師手当や住宅手当などが一律で支給されるため、安定した月収を確保しながら生活設計が立てられます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの東武伊勢崎線「加須駅」から車で約5分と、マイカー通勤に便利なロケーションです。
■特定の医療機関に偏らない面対応のため、幅広い処方箋に触れる機会がありスキルアップに繋がります。
■1日の処方箋枚数は10枚から20枚程度で、常勤2名と非常勤薬剤師でゆとりを持って対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■事業拡大とサービス向上のため、新たな正社員薬剤師を定期採用で募集しております。
■チームワークを大切にし、周囲と協力しながら前向きに業務に取り組める方を歓迎します。
■面接ではこれまでのご経験よりも、医療人としての貢献意欲など、お人柄を重視した選考を行います。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心に45年以上、地域に根差した薬局として住民の健康を支え続けている企業です。
■調剤薬局とドラッグストアを合わせて250店舗以上展開しており、安定した経営基盤を誇ります。
■薬剤師でもある経営陣のもと、現場の意見が尊重される風通しの良い組織文化が醸成されています。

【求人情報について】
■ご経験とスキルを正当に評価し、年収500万円から590万円という高水準の待遇を提示します。
■年間休日は業界でも多い122日を確保しており、オンとオフのメリハリをつけやすい環境です。
■全社員対象の住宅手当や退職金制度に加え、社員旅行や保養所など福利厚生も大変充実しています。