更新日: 2026/06/26薬剤師求人ID: 423706
- 正社員
- 調剤薬局
【越谷市/新越谷駅・南越谷駅】総合病院の門前でスキルアップ!年休約120日・残業月平均5時間で、手厚い福利厚生が整う働きやすい環境です。
- 駅チカ
- 新卒可
- 未経験可
- 転勤なし
- 寮・借上社宅あり
- 住宅補助(手当)あり
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン以外
- ヘルプ体制充実
- 総合科目
- 高収入
- 在宅
| 勤務地 |
埼玉県 越谷市
南越谷駅 (JR武蔵野線)/新越谷駅 (東武伊勢崎線)
|
| 給与 |
年収400万円~580万円
月給276,000円~390,000円 ※経験・年齢などを考慮し面接後決定 ※勤務区分により変わります。 |
| 勤務時間 |
月火水木金土 9:00‐18:00(休憩60分)
※所定労働時間による変形労働時間制(シフト制) ※月平均165時間 |
\総合科目で専門性を高める/(越谷市エリア担当より)
総合病院の門前薬局として多岐にわたる科目を応需しており、着実にスキルを磨けます。各種研修制度や資格取得支援が充実しているため、専門薬剤師を目指す方にも最適です。
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【店舗情報と応需状況について】
■新越谷駅および南越谷駅から徒歩2分ほどの好立地で、総合病院の門前薬局として多岐にわたる処方箋を応需しています。
■内科や外科をはじめ、皮膚科や耳鼻科、眼科など幅広い診療科目の処方箋を1日あたり約100枚ほど応需しております。
■平日は18時までの開局となっており、第3土曜日は午前中のみの営業であるため、無理のない勤務シフトが組める環境です。
【法人特徴について】
■全国に多数の調剤薬局を展開するだけでなく、介護事業や健康食品事業なども手掛ける非常に安定した経営基盤を持つ企業です。
■「笑顔のそばに。もっとずっと。」をテーマに掲げ、従業員一人ひとりの声に耳を傾けて柔軟に対応してくれる温かい社風です。
■産前産後休暇や育児休業の取得実績が豊富にあり、復帰率が100パーセントと女性が長く安心して働き続けられる労働環境です。
【想定される業務内容】
■総合病院から持ち込まれる多種多様な処方箋をもとに、調剤や監査、患者様一人ひとりに合わせた丁寧な服薬指導を行います。
■施設向けの在宅業務にも対応しているため、お薬のセットや管理などを通じて地域医療に深く貢献できるやりがいのある業務です。
■調剤機器やピッキングサポートシステムが導入されており、効率的かつ安全に業務を進めながら調剤過誤を防ぐ取り組みを行います。
【職場環境と雰囲気】
■社員同士の関係性が非常に良好で、温かく穏やかな人柄のスタッフが多いため、中途入社の方でもすぐに馴染むことができます。
■店舗見学の際に職場の雰囲気の良さを感じて入社を決める方も多く、お互いにフォローし合いながら業務を進める風土があります。
■現場の声を大切にしており、子育て中のママさん薬剤師も多数活躍しているなど、お互いの状況を理解し合える働きやすい職場です。
更新日: 2026/06/26薬剤師求人ID: 439109
- 正社員
- 調剤薬局
【久喜市】≪成長企業・福利厚生充実≫ 20代で500万~相談可・若手から様々なチャンスがあります!
- 車通勤可
- 住宅補助(手当)あり
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン
| 勤務地 |
埼玉県 久喜市
久喜駅 (JR宇都宮線)/久喜駅 (東武伊勢崎線)
|
| 給与 |
年収510万円~550万円
※経験など考慮し決定 ※選択制の就業コースによる |
| 勤務時間 |
月~土
≪シフト例≫ 10:00~19:30 10:30~20:00 ※1ヵ月単位の変形労働時間制 ※実働8時間、休憩90分 |
<薬局の特徴>
常勤薬剤師は2名体制!面対応で、様々な医療機関より応需しています。
駅徒歩圏内ですが、車通勤が便利です!近くにショッピングセンターも複数あり、生活に便利な環境です♪
最新のシステムが充実!自動監査システム・ボイス薬歴導入で、経験の浅い方も安心です。
<こんな会社です!>
埼玉県を中心にドラッグストアを199店舗、調剤薬局を66店舗程展開しています!
今後も新規出店を予定しており、売上高も年々向上している成長が見込める会社です!
充実した福利厚生で、離職率も低い会社です。
代表をはじめ経営陣も薬剤師資格を持っているため、現場で働くスタッフの気持ちを大切にする社風です。
多彩なキャリアプランやステップアッププログラムなど、薬剤師の成長をサポートする制度が整っているほか、業界でも高水準の給与提示が可能です。
<充実の福利厚生>
手厚い手当制度
→全社員に一律、住宅手当が10,000円支給、また、マイカー通勤の方には交通費とは別途10,000円の支給があります!また、18歳未満のお子様に支給される家族手当もあり、各種手当が充実しています!
JOBリターン制度
→時短勤務後に、正社員としての継続勤務が難しくパートに切り替わった後に、子育てがひと段落した際に、改めて正社員として雇用転換できる制度があります!
有給消化率
→有給消化率は70%を超えており、6連休など長期休暇も取得しやすい会社です。
また年間休日は、勤務形態により116日と122日の選択ができます!
<キャリアプラン>
医療用医薬品を調剤する薬局薬剤師としても、一般用医薬品や健康食品などお客様それぞれに的確にアドバイスできるドラッグストア薬剤師としても、両者を兼ね備えたハイブリッドな薬剤師としてご成長していけます!
多彩なキャリアプラン
管理薬剤師や薬局長はもちろん、運営部門や在宅推進部門、人事部門など多彩なキャリアアップがあり、目指していけます!
<魅力の研修制度>
ステップアッププログラム
調剤研修・事務研修・服薬指導研修・薬歴管理研修など未経験の方でもしっかり学ぶことができる独自の研修制度があります!OJT研修も整っており、安心して経験を積むことができます。
WEBラーニング
受講費用は全額会社負担!無理なく資格取得することができます。
更新日: 2026/06/26薬剤師求人ID: 439896
- 正社員
- 調剤薬局
【加須市】落ち着いた環境です☆年間休日122日、残業も月10時間以下でメリハリ◎マイカー通勤がオススメ
- 年間休日120日以上
- 車通勤可
- 住宅補助(手当)あり
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン
| 勤務地 |
埼玉県 加須市
加須駅 (東武伊勢崎線)
|
| 給与 |
年収500万円~590万円
※経験など考慮し決定 ※選択制の就業コースによる |
| 勤務時間 |
月~日祝 9:00~19:00
※1ヵ月単位の変形労働時間制 ※1日実働9時間、休憩75分 |
【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの東武伊勢崎線「加須駅」から車で約5分と、マイカー通勤に便利なロケーションです。
■特定の医療機関に偏らない面対応のため、幅広い処方箋に触れる機会がありスキルアップに繋がります。
■1日の処方箋枚数は10枚から20枚程度で、常勤2名と非常勤薬剤師でゆとりを持って対応しています。
【募集背景と求める人物像について】
■事業拡大とサービス向上のため、新たな正社員薬剤師を定期採用で募集しております。
■チームワークを大切にし、周囲と協力しながら前向きに業務に取り組める方を歓迎します。
■面接ではこれまでのご経験よりも、医療人としての貢献意欲など、お人柄を重視した選考を行います。
【法人特徴について】
■埼玉県を中心に45年以上、地域に根差した薬局として住民の健康を支え続けている企業です。
■調剤薬局とドラッグストアを合わせて250店舗以上展開しており、安定した経営基盤を誇ります。
■薬剤師でもある経営陣のもと、現場の意見が尊重される風通しの良い組織文化が醸成されています。
【求人情報について】
■ご経験とスキルを正当に評価し、年収500万円から590万円という高水準の待遇を提示します。
■年間休日は業界でも多い122日を確保しており、オンとオフのメリハリをつけやすい環境です。
■全社員対象の住宅手当や退職金制度に加え、社員旅行や保養所など福利厚生も大変充実しています。
更新日: 2026/06/26薬剤師求人ID: 439603
- 正社員
- ドラッグストア(調剤あり)
【春日部市】若手でも年収500万円から!経験に応じて高年収が狙えます◎人気のDGSチェーンで年間休日は122日
- 年間休日120日以上
- 車通勤可
- 住宅補助(手当)あり
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン
| 勤務地 |
埼玉県 春日部市
一ノ割駅 (東武伊勢崎線)/春日部駅 (東武伊勢崎線)/春日部駅 (東武野田線)
|
| 給与 |
年収510万円~550万円
※経験など考慮し決定 ※選択制の就業コースによる |
| 勤務時間 |
月~土
≪シフト例≫ 10:00~19:30 10:30~20:00 ※1ヵ月単位の変形労働時間制 ※実働8時間、休憩90分 |
【店舗情報と応需状況について】
■東武伊勢崎線の「春日部駅」または「一ノ割駅」から車で約5分と、アクセスしやすい立地にあります。
■特定の医療機関に縛られない面対応のため、幅広い処方に触れて知識を深めることができます。
■1日の処方箋枚数は平均25枚程度で、常勤薬剤師2名と事務2名で落ち着いて業務にあたっています。
【法人特徴について】
■埼玉県を基盤に45年以上、地域に根差した「街の薬局」として住民の健康を支えています。
■調剤薬局とドラッグストアを合わせて250店舗以上展開しており、安定した経営を続けています。
■経営陣も薬剤師であるため、現場で働くスタッフの視点を大切にした職場環境づくりが魅力です。
【勤務実態について】
■1日の勤務時間は9時間ですが、その分年間休日が多く、メリハリをつけて働ける環境です。
■残業時間は月平均11時間程度と少なく、発生した場合は1分単位でしっかりと手当が支給されます。
■有給休暇の消化率は70%を超えており、公休と合わせて長期連休を取得しリフレッシュできます。
【想定される業務内容】
■調剤、監査、服薬指導を基本とし、患者様一人ひとりと丁寧に向き合うことができます。
■近隣の総合病院からも含め、面で処方箋を受けているため、多様な診療科の経験を積むことが可能です。
■調剤業務に軸足を置きながら、OTC医薬品や健康食品のアドバイスなど、幅広い知識を活かせます。
更新日: 2026/06/26薬剤師求人ID: 439596
- 正社員
- 調剤薬局
【春日部市】≪若手薬剤師積極採用!≫ 20代で500万~相談可・経営面安心、福利厚生充実!
- 車通勤可
- 住宅補助(手当)あり
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン
| 勤務地 |
埼玉県 春日部市
春日部駅 (東武伊勢崎線)/春日部駅 (東武野田線)
|
| 給与 |
年収510万円~550万円
※経験など考慮し決定 ※選択制の就業コースによる |
| 勤務時間 |
月~土
≪シフト例≫ 10:00~19:30 10:30~20:00 ※1ヵ月単位の変形労働時間制 ※実働8時間、休憩90分 |
<薬局の特徴>
常勤薬剤師は3名・パート薬剤師さんも多数在籍しており、人数体制も厚い為、経験の浅い方も安心して就業できます。
面受けの薬局ですが、内科・皮膚科を多く応需しています。
東武アーバンパークライン 八木崎駅徒歩5分の好立地ですが、車通勤もOKです!
<こんな会社です!>
埼玉県を中心にドラッグストアを199店舗、調剤薬局を66店舗程展開しています!
今後も新規出店を予定しており、売上高も年々向上している成長が見込める会社です!
充実した福利厚生で、離職率も低い会社です。
代表をはじめ経営陣も薬剤師資格を持っているため、現場で働くスタッフの気持ちを大切にする社風です。
多彩なキャリアプランやステップアッププログラムなど、薬剤師の成長をサポートする制度が整っているほか、業界でも高水準の給与提示が可能です。
<充実の福利厚生>
手厚い手当制度
→全社員に一律、住宅手当が10,000円支給、また、マイカー通勤の方には交通費とは別途10,000円の支給があります!また、18歳未満のお子様に支給される家族手当もあり、各種手当が充実しています!
JOBリターン制度
→時短勤務後に、正社員としての継続勤務が難しくパートに切り替わった後に、子育てがひと段落した際に、改めて正社員として雇用転換できる制度があります!
有給消化率
→有給消化率は70%を超えており、6連休など長期休暇も取得しやすい会社です。
また年間休日は、勤務形態により116日と122日の選択ができます!
<キャリアプラン>
医療用医薬品を調剤する薬局薬剤師としても、一般用医薬品や健康食品などお客様それぞれに的確にアドバイスできるドラッグストア薬剤師としても、両者を兼ね備えたハイブリッドな薬剤師としてご成長していけます!
多彩なキャリアプラン
管理薬剤師や薬局長はもちろん、運営部門や在宅推進部門、人事部門など多彩なキャリアアップがあり、目指していけます!
<魅力の研修制度>
ステップアッププログラム
調剤研修・事務研修・服薬指導研修・薬歴管理研修など未経験の方でもしっかり学ぶことができる
独自の研修制度があります!OJT研修も整っており、安心して経験を積むことができます。
WEBラーニング
受講費用は全額会社負担!無理なく資格取得することができます。
更新日: 2026/06/26薬剤師求人ID: 439515
- 正社員
- 調剤薬局
【越谷市】≪若手活躍・地域密着!≫20代、高年収500万円~!福利厚生・研修制度が充実♪
- 駅チカ
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 車通勤可
- 住宅補助(手当)あり
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン
- 総合科目
| 勤務地 |
埼玉県 越谷市
大袋駅 (東武伊勢崎線)
|
| 給与 |
年収510万円~550万円
※経験など考慮し決定 ※選択制の就業コースによる |
| 勤務時間 |
月火水木金土 10:00~20:00
※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※1日8時間or9時間勤務 休憩90分 |
<こんな薬局です!>
■薬剤師が安心して業務に集中できるよう、自動監査システムや音声薬歴など機材が充実しています。
■近くにショッピングモールもあり、生活しやすい環境です。車通勤が便利です♪
■若い方が多くご活躍されています。
早い段階で管理薬剤師を目指したい方、キャリアアップしていきたい方はおすすめです!
<こんな会社です!>
埼玉県を中心にドラッグストアを199店舗、調剤薬局を66店舗程展開しています!
調剤薬局は、単独調剤薬局と調剤併設店の2形態で展開しています。
今後も新規出店を予定しており、売上高も年々向上している成長が見込める会社です!
充実した福利厚生で、長期的に就業していけるよう様々な制度や環境が魅力です。
離職率も低いことも特徴です!
産育休制度、育児時短勤務制度、JOBリターン制度などご自身のキャリアプランが変わっても働き続けられる制度が整っている会社です。多彩なキャリアプランやステップアッププログラムなど、薬剤師の成長をサポートする制度が整っているほか、業界でも高水準の給与提示が可能です。
<キャリアプラン>
医療用医薬品を調剤する薬局薬剤師としても、一般用医薬品や健康食品などお客様それぞれに的確にアドバイスできるドラッグストア薬剤師としても、両者を兼ね備えたハイブリッドな薬剤師としてご成長していけます!
多彩なキャリアプラン
管理薬剤師や薬局長はもちろん、運営部門や在宅推進部門、人事部門など多彩なキャリアアップがあり、目指していけます!
知能面、技術面での実践に役立つ基礎体力を段階的に向上させることを目的としたスキルアップ教育システムがあります。
将来性ややる気を判断し、若くても責任のあるポジションを任せられるようにしています。若くからチャレンジしていきたい方はおすすめです!
<魅力の研修制度>
知能面、技術面での実践に役立つ基礎体力を段階的に向上させることを目的としたスキルアップ教育システムがあります。
調剤集中研修、OTC OJT、監査服薬指導研修、管理薬剤師研修、合同保険研修など充実した教育体制が魅力です。
OJT研修も整っており、安心して経験を積むことができます。
WEBラーニング受講費用は全額会社負担!無理なく資格取得することができます。
<充実の福利厚生>
風通しの良い会社で、社員同士の仲の良さが魅力!
様々な部活動があったり、別店舗の社員とも繋がりが多くあります。
繋がりがあることで、相談がしやすい環境が整っています。
キャリアプランが変わっても安心!
ご出産を機に、仕事との両立をしやすい制度が整っています。
産育休後、時短制度が整っており、また1度パートに切り替えたいと希望した方には、子育てが落ち着いてからJOBリターン制度として、正社員に戻れる制度も整っています。
生涯キャリアを積みながら、子育てと両立できる点は大変嬉しいポイントです!
有給消化率の高さも魅力
有給消化率は70%を超えております。
長期連休も取得可能で、リフレッシュできる制度があります。
お休みもしっかり取得し、メリハリをつけてご勤務していけるので安心です。
更新日: 2026/06/26薬剤師求人ID: 439514
- 正社員
- 調剤薬局
【越谷市】≪埼玉県を中心に展開中≫20代で500万~相談可!経営安定の地域密着ドラッグストア
- 駅チカ
- 新卒可
- 未経験可
- 住宅補助(手当)あり
- 教育制度あり
- シフト制
| 勤務地 |
埼玉県 越谷市
大袋駅 (東武伊勢崎線)
|
| 給与 |
年収510万円~550万円
※経験など考慮し決定 ※選択制の就業コースによる |
| 勤務時間 |
月火水木金土日祝 10:00~20:00
※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※実働8時間or9時間 休憩90分 |
<薬局の特徴>
・少人数で働いていきたい方おすすめです♪
・駅徒歩5分の好立地で、面対応の薬局な為、様々な処方を経験できます!
・19:00までの営業時間です。
日祝が休業日で、メリハリをつけてご勤務できます!
<こんな会社です!>
埼玉県内を中心に展開する地域密着のドラッグストアです。
代表をはじめ経営陣も薬剤師資格を持っているため、現場で働くスタッフの気持ちを
大切にする社風です。
売上高も年々向上している成長企業で経営状況も安心です!
また、新規出店を増やしていく方針ですので、若い方でもチャンスが多くあります。
多彩なキャリアプランやステップアッププログラムなど、薬剤師の成長をサポートする制度が整っているほか、業界でも高水準の給与提示が可能です。
<充実のシステム>
薬剤師の業務効率化に力を入れており、システムも充実しています!
各店舗の需要に合わせた調剤ロボットや水剤分注機のほか、自動監査システムも
導入しており、調剤過誤率は、0.03%と業界水準を大きく下回っています。
音声薬歴システムも導入し、薬歴入力による負担軽減を実現しています。
<福利厚生について>
住宅手当は全社員へ一律付与、マイカー通勤手当もあります。
また、18歳未満のお子様に支給される家族手当もあり、各種手当が充実しています!
有給消化率は70%を超えており、6連休など長期お休みも取得しやすい会社です。
また、出産後も安心して働ける育児休暇・時短勤務制度も整っており、長く安定して
ご勤務いただくことが可能です!
勤務形態により、年間休日は116日と122日の選択ができます!
更新日: 2026/06/26薬剤師求人ID: 469900
- 正社員
- 調剤薬局
【草加市】≪草加駅より徒歩圏内!≫在宅医療メインの薬局!教育体制・福利厚生充実♪首都圏中心のチェーン薬局☆
- 駅チカ
- 年間休日120日以上
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- シフト制
- かかりつけ薬剤師
- 大手チェーン
- ヘルプ体制充実
- 在宅
- ~18時までの職場
| 勤務地 |
埼玉県 草加市
草加駅 (東武伊勢崎線)
|
| 給与 |
年収420万円~500万円
※経験など考慮し決定 ※昇給年1回 (4月)、賞与年2回(7月、12月) |
| 法人名 |
薬樹株式会社
薬樹薬局 草加吉町
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| 勤務時間 |
月火水木金土 9:00~18:00(休憩60分)
□週40時間のシフト制勤務 |
■草加駅より徒歩圏内!
■在宅医療を中心に地域の患者様の健康をサポートに従事する薬局です!
■教育体制も充実!スキルアップを目指したい方にオススメ♪
・・* 企業の特徴 *・・
■首都圏を中心にドミナント展開している調剤薬局です。
■あえて全国展開せず、地域に根ざした店舗運営で近隣の皆さんの健康なライフスタイルの実現を目指しています。
■薬局内のIT化推進による業務の効率化を進めています。全店同じシステム導入済で、異動しても同じオペレーションで勤務できます。
■職場復帰・時短勤務・有休消化・産休育休など充実しており育児休暇復帰率99%です。復帰に当たり安心して復帰できるよう「育休復帰説明会」も行っています。
■ボトムアップ型な社風なので手を挙げればどんどんとスキルUP・経験が積める環境にあり、入社2年目から店長になる事も可能です。
更新日: 2026/06/26薬剤師求人ID: 465783
- 正社員
- 調剤薬局
【太田市】≪新卒薬剤師さん歓迎≫ 総合病院門前 充実の研修制度&福利厚生 恒常的なスキルUPが可能です♪
- 新卒可
- 車通勤可
- 寮・借上社宅あり
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン以外
- 総合科目
- 在宅
| 勤務地 |
群馬県 太田市
太田駅 (東武伊勢崎線)
|
| 給与 |
年収410万円~410万円
月給270,000円~270,000円 ※経験など考慮し決定 昇給年1回 賞与年3回(平成26年実績:基本給5ヶ月) |
| 勤務時間 |
月~金
9:00-17:30(休憩60分) 土 9:00-15:00(休憩00分) ※週40時間、月160時間 |
・・* 企業の特徴 *・・
■群馬県太田市を中心に店舗展開をしている地域密着のアットホームな雰囲気の薬局です。
■腰を据えて長期就業されてたい方にオススメ!
■アットホームで風通しのいい社風が魅力★
■社員を1番に考える社長と社風♪働きやすい環境づくりをされております!
更新日: 2026/06/26薬剤師求人ID: 18376
- 正社員
- 調剤薬局
【草加市】≪内科CL門前×複数名体制≫大手DGSチェーンの調剤単独店★人数体制が手厚い為、負担なくご就業いただけます!
- 駅チカ
- 新卒可
- 未経験可
- ブランク可
- 高給与(600万円以上)
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- シフト制
- かかりつけ薬剤師
- 大手チェーン
- ヘルプ体制充実
- 高収入
| 勤務地 |
埼玉県 草加市
草加駅 (東武伊勢崎線)
|
| 給与 |
年収480万円~600万円
経験・年齢・役職により異なる ※30歳サンプル賃金 昇給年1回 賞与年2回 賞与年2回 |
| 勤務時間 |
月火木金土 9:00~18:30
水 10:00~18:00 1カ月の変形労働時間制(1日平均8時間、週平均40時間以内) |
■隣接している内科CLから処方箋を応需しております
■大手DGSが出した調剤単独店の為、給与水準が高めです♪
■店舗は明るくキレイなので気持ちよくお仕事をしていただけます。
・・* 企業の特徴 *・・
■関東の1都6県に調剤薬局、ドラッグストアを展開する企業です。
また配置薬は全国に販売網をもち、業界トップクラス!
その他、自社工場を有し、プライベートプランド商品を供給しており、製販一貫体制が強みの一つです。
■労働組合があります。
■現在、こちらの企業ではドラッグストアに調剤薬局を併設した店舗を増やしています。
調剤薬局で扱う医療用医薬品とドラッグストアで扱う一般用医薬品の両方の知識を身に付けることができます。
■社員一人ひとりの育成やキャリアアップにも力を入れています。
業態ごとに定期的に新しい商品、専門知識が得られるような集合研修を行っています。
また、資格取得のためのバックアップを
行っています。
■社員一人一人を想って作られた評価制度
一人一人のモチベーションアップにつながる評価体制「目標管理制度」を整備しています。
■この求人は大手薬局求人特集に掲載中です■
