東武伊勢崎線｜かかりつけ薬剤師｜の求人検索結果68件

＼こんな店舗です／
■谷塚駅（東武伊勢崎線）から徒歩3分の好立地！
■病院門前の薬局で多科目に触れられる環境です！
■月・日祝が固定の閉局日です。
■年間休日120日以上！休日数が充実でメリハリを持って働けます☆
■大手チェーンの調剤薬局で研修・福利厚生が充実しています☆

＼安心できる就業環境 ／
■ミスのない調剤業務を徹底しており、「調剤ミス防止システム」を完備。
　薬剤師も患者様も安心できるよう設備投資もしっかり行っている薬局です。
■機材環境、福利厚生が整っている環境を希望の方や
　研修制度の充実さをポイントとしている方へおすすめの薬局です♪

＼企業の特徴 ／
■全国に722店舗を経営している中心部や駅構内にも出店している調剤薬局様となります。
■残業時間の平均は10時間程度となります。
　残業は1分単位での支給になり、当日シフトで決められた時間を超えた分は、すべて残業となります。
■研修制度が非常に充実している調剤薬局となります。
　疾患別のWEB研修やがんや緩和ケア・糖尿病など専任薬剤師も育成にも力を入れています。
　そういった研修も全て会社負担で実施をしていただけます。
■年間休日は123日ございます。夏季休暇3日、冬期休暇5日ございます。
■育児休暇は最大3歳まで、時短勤務は小学校1年生終了時まで適用となりますので、子育て中の薬剤師様には非常に働きやすい職場です。

≪こんな方にオススメです≫
■マネジメントに携わってみたい方
キャリアアップ(店長・エリア長・運営本部長)・キャリアチェンジ(教育研修部・人事部など)が可能です。
■年収UP希望の方！
■残業少なめで余裕を持って就業したい方
■在宅業務をこれから学びたい、地域医療に貢献い方にオススメです！
■将来独立をお考えの方(独立支援の実績多数)創業15年で10名以上の独立を支援！

≪こんな薬局です≫
■有休消化率をUPする目的でラウンダー導入済み！有給休暇が取得し易い環境です。
■完全週休2日制！(2022年実績：124日)他企業と比べてもかなり高い水準です。
■年齢・経験より、やる気・能力・人柄を見られる評価制度を導入しています。
■受付は二次元バーコード・薬歴はmusubiを導入！

≪こんな会社です≫
■関東圏中心に30店舗経営のチェーン薬局です。店舗数は多いものの、
風通しの良さは地域の薬局さんのようなイメージで、とても働きやすいです。
■社員の「やってみたい！」をとことん応援する会社です！
入社から年数が浅い方もやる気があればどんどんキャリアップできます（実績多数）
■かかりつけのノルマは設けていません、点数をとるためではなく、患者様のための意味のあるかかりつけを重要視しています。
■電子カルテ、二次元バーコード導入などシステム化を進めています
■社員の方ははとてもフレンドリーで、どなたでも馴染みやすい環境です。
■独立支援もあるため、独立希望のある方も歓迎です！

<求人のポイント>
■草加駅寄り徒歩7分の好立地♪
■管理薬剤師候補の募集！ご経験により年収600万円検討可☆
■年間休日120日！しっかりと休むことも大切と考えプライベートも充実する事が可能です！
■全店舗平均残業時間は10時間未満！
■薬剤師1名あたりの平均対応処方枚数は23～25枚/日を目安に員配置を行っています！

<こんな会社です>
■1985年に創業し、関連会社設立やM&Aを実施し現在ではグループ全体で95店舗まで成長中！
■関東圏を中心に北海道から九州まで順次エリアを拡大し地域に欠かせない存在となっています。
■患者様に優しく、社員同士は仲良く、地域に密着した調剤薬局の運営を行っています。
■各店舗で完結するのではなく、組織全体としてレベルアップしていこうという風土があります。
■患者様に寄り添う在宅医療で地域に貢献！チーム医療にも取り組み在宅医療に注力しています。
■患者様との信頼関係の構築が大切になり、ヒューマンスキルを重視している理由はここにあります。
■人材育成の体制や気持ち良く働くための環境整備など、今後も社員と一緒に成長していきます。
■研修制度は様々な種類を用意し、2ヶ月に1回の割合で社内薬剤師研修を実施しています。
■充実した研修制度や交流会を用意し風通しの良い社風を実現しています。

<研修制度について>
■新卒の為の基礎研修はもちろん
服薬指導や薬歴指導などの各種スキルアップ研修もございます。
■各店舗では医薬品メーカー勉強会も開催
■随所にグループディスカッションを取り入れた形式をとっている為、積極的に学ぶことができます。
■研修を通して横のつながりも深められるので、切磋琢磨できる同僚もできます♪

<頑張った分はしっかり評価>
■やる気と頑張りはしっかり評価！各種評価制度、表彰制度、支援制度を整備しサポートしています。
■評価方法も、一次評価者と二次評価者の複数の目で評価をしており、公平な査定を行っています。
■ブロック長が年に1回は面談を実施するなど、会社に対して意見を言える機会を用意しています。
■実力や頑張りにより、20代で薬局長やブロック長に昇進するなど、社員の努力はしっかり評価します。

【店舗情報と応需状況について】
■東武伊勢崎線「新田駅」から徒歩7分の立地です。
■主に施設の在宅処方箋を専門に応需しており、1日の対応枚数は平均で約70枚です。
■薬剤師4名と医療事務4名が在籍しており、手厚い人員体制で業務にあたっています。

【求人情報について】
■ご自身のライフプランに合わせて、全国・エリア・限定といった4つの勤務コースを選択できます。
■産休育休からの復帰率は100％で、時短勤務は小学校3年生まで利用可能です。
■借上げ社宅制度も用意されており、勤務コースに応じて家賃の最大90%を会社が負担します。

【職場環境と雰囲気】
■社員同士の関係性が良く、温かい人柄のスタッフが多い穏やかな社風が最大の魅力です。
■離職率が5%と非常に低く、幅広い年齢層のスタッフが安心して長く活躍しています。
■店舗見学時の雰囲気が入社の決め手になることが多く、人間関係の良さに定評があります。

【こんな取り組みをしています】
■ほぼ全ての店舗にピッキングサポートシステムを導入し、薬剤師の負担軽減を推進中です。
■医師を招いての勉強会や海外研修（情勢により再開予定）など、高度な研修機会があります。
■健康食品などのプライベートブランド商品を開発し、未病領域への取り組みも学べます。

【店舗情報と応需状況について】
■東武伊勢崎線のせんげん台駅から徒歩8分ほどの場所にあり、大学病院の門前薬局として地域医療の一翼を担っております。
■精神科や膠原病内科をメインに1日あたり90枚程度の処方箋を応需しており、専門性の高い知識を深めることが可能です。
■薬剤師は常勤5名とパート1名の計6名が在籍しており、医療事務も6名体制と人員配置が非常に手厚い店舗でございます。

【勤務実態について】
■全社平均の残業時間は月5時間程度と非常に少なく、仕事と家庭を両立させながらメリハリのある働き方を実現できる環境です。
■産休や育休の取得実績が多数あるだけでなく、復帰後の時短勤務制度も整っているため、ライフステージが変化しても安心です。
■有給休暇についても法定通り支給され、店舗内での協力体制が整っているため、比較的取得しやすい雰囲気が醸成されております。

【想定される業務内容】
■基本的な調剤業務や監査、服薬指導に加えて、かかりつけ薬剤師としての業務や地域に密着した在宅訪問業務などを担当します。
■精神科メインの多種多様な処方箋を扱うため、薬歴管理や監査体制を徹底し、安全で正確な調剤サービスの提供に努めていただきます。
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、お薬に関する相談への対応や残薬確認など、きめ細やかなフォローアップを行います。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師と事務スタッフの人数が手厚く配置されているため、困ったときには互いにサポートし合える温かい雰囲気の職場でございます。
■近隣に同法人の他店舗があり、緊急時や繁忙期には協力体制が構築されているため、一人に負担が集中することなく安心して働けます。
■設備面でもドライブスルー薬局の導入など新しい機器の導入に積極的で、業務効率化を図りながら気持ちよく仕事ができる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■大袋駅から徒歩3分の好立地で、面応需にて1日平均10枚ほどの処方箋を落ち着いて受け付ける環境です。
■常勤薬剤師1名と非常勤スタッフ複数名で運営しており、地域の方々との対話を大切にできる職場です。
■開局時間は10時から19時までとなっており、無理のないシフト体制で日々の業務に取り組むことが可能です。

【法人特徴について】
■新薬の研究開発から製造、ドラッグストア運営までを自社で行う、独自の強みを持つ複合型医薬品企業です。
■全国に1200店舗以上を展開する規模感を持ちながら、地域密着の健康相談窓口としての役割を担います。
■自社工場や研究施設を埼玉県内に保有しており、薬の製造から販売までの全ての工程に関わることが可能です。

【こんな方にオススメ】
■駅から徒歩3分という利便性を重視する方や、残業を最小限に抑えて仕事後の時間を大切にしたい方に最適です。
■手厚い子育て支援制度が整った大手企業で、将来にわたって長く安定して勤務し続けたい方にお勧めします。
■最新のIT設備を積極的に活用したスマートな働き方を実現し、対人業務の質を向上させたいと考える方です。

【やりがい/おすすめポイント】
■地域の健康を支えるインフラとして、患者様からの感謝の言葉を直接受け取ることができる深いやりがいがあります。
■医薬品の製造から販売まで一貫して手掛ける企業の一員として、薬に関する幅広い知見を深めることが可能です。
■海外研修などを通じて最新の薬局経営を学び、薬剤師としての視野をグローバルに広げられるチャンスがあります。

【店舗情報と応需状況について】
■羽生駅から車で7分ほどの場所に位置し、広域からの処方箋を受け付ける面応需の体制を整えています。
■処方箋枚数は1日平均10枚ほどと非常にゆとりがあり、一人ひとりの患者様と丁寧に向き合える環境です。
■現在は常勤薬剤師1名が中心となって運営しており、少人数のアットホームな雰囲気の中で勤務いただけます。

【やりがい/おすすめポイント】
■製薬メーカーとしての側面を持つため、医薬品の成り立ちから深く理解を深められる点は大きなやりがいです。
■処方箋枚数が落ち着いているため、一人ひとりの患者様に対して納得のいく服薬指導ができる充実感があります。
■労働組合が存在しており、従業員の権利が守られている安心感の中でモチベーションを高く維持して働けます。

【こんな方にオススメ】
■転居を伴う転勤を避け、埼玉県内で腰を据えて大手企業の充実した福利厚生の恩恵を受けながら働きたい方です。
■残業を最小限に抑えたい方や、対応枚数が落ち着いた環境で質の高い服薬指導を丁寧に行いたい方に推奨します。
■最新の調剤設備を積極的に導入している現場で、効率的かつ安全に業務を行いたいと考える方にピッタリです。

【こんな方が活躍中】
■仕事と育児を両立させながら時短勤務で働く薬剤師や、未経験から入社して研修を経て成長した若手が多数います。
■地域の方々とコミュニケーションを取ることが好きで、健康に関する些細な悩みにも丁寧に向き合える方です。
■大手企業の安定した制度をフルに活用し、趣味や家族との時間を大切にしながら長く勤め続けたいと願う方です。

【店舗情報と応需状況について】
■東武伊勢崎線の一ノ割駅から車で6分ほどの場所に位置しており、広域からの処方箋を受け付ける面応需の店舗です。
■処方箋枚数は1日平均20枚程度と非常にゆとりがあり、現在は常勤薬剤師2名体制で一人ひとりに丁寧に対応しています。
■ドラッグストア併設型ですが調剤室は分離申請されており、落ち着いた環境の中で薬剤師本来の業務に専念いただけます。

【想定される業務内容】
■主に処方箋に基づく調剤業務や監査、服薬指導を行っていただき、患者様の健康維持を多角的な視点からサポートします。
■音声入力システムを活用した薬歴作成により、事務作業の負担を劇的に軽減し、対人業務に充てる時間を創出しています。
■本部のメディカルサポートセンターによる遠隔入力支援があるため、現場で複雑な処方箋入力に追われる心配がありません。

【想定されるキャリアイメージ】
■充実した教育研修制度により、入社1年後には管理薬剤師への就任や、薬局長へのステップアップも十分に目指せます。
■専門資格取得に向けたe-learning補助などの制度があり、高度な知識を持つスペシャリストへの道も開かれています。
■将来的には本部での採用職や学術職、品質管理部門など、薬剤師の資格を活かした多様なキャリア形成の選択肢があります。

【こんな取り組みをしています】
■年に一度、アメリカやハワイでの海外研修を実施しており、世界最先端の薬局経営や医療サービスを肌で学べる機会です。
■最新の機械化を推進しており、自動調剤分包機や音声入力システムなどを店舗需要に合わせて積極的に導入しています。
■「えるぼし」最高位の三つ星認定を取得しており、女性がリーダーとしてキャリアを築けるよう強力な支援を行っています。