JR久大本線(ゆふ高原線)・高給与(600万円以上)の薬剤師転職・求人情報一覧

＜店舗情報＞
■庄内駅から徒歩10分の立地です。
■隣にあるクリニックをメインに処方箋を応需しております。
■薬剤師は常勤1名、非常勤1名の店舗となります。

＜こんな薬局です＞
■大分県内に8店舗、宮崎1店舗展開されています。うち2店舗が在宅専門店舗です。
■「患者様とご家族を、地域の医療機関・介護福祉施設など関係各所と連携して『チーム医療』でサポートする。」それが地域医療に貢献する薬局のあるべき姿だと考えています。
その為、在宅に積極的に取り組んでいます。
■由布市近郊に店舗が多く、店舗間でのフォロー体制も整っておりますので休みの取り易い体制です。

<独立支援制度＞
■1年間社員として就業し、独立に向けた研修を実施、研修期間の1年間を終えて独立が可能だと判断された場合は、フランチャイズとして薬局開局できます。難しいという判断になった場合も店舗配属の薬剤師として就業できます。

<社宅制度>
■希望者には借り上げ社宅制度がございます。
■大分県外からの移動の場合、引っ越し費用は会社負担です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR久大本線善導寺駅から車で6分ほどの場所に位置する薬局で勤務していただきます。
■脳外科、内科、整形外科、外科を中心に1日40～50枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師1名と事務1名体制で、患者様とじっくり向き合える環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■門前医療機関の処方箋枚数増加に伴う、体制強化のための増員募集です。
■協調性を持ち、周囲と協力しながら業務を進められる方を求めています。
■経験の有無を問わず、20代から50代まで幅広い世代を歓迎しています。

【法人特徴について】
■設立25年を迎え、福岡南部エリアを中心に10店舗を展開している安定企業です。
■創業以来無借金経営を続けており、安心して長く働ける基盤があります。
■代表も薬剤師のため現場の状況をよく理解しており、社員の自主性を尊重しています。

【求人情報について】
■年収450万円から600万円まで、経験やスキルに応じて優遇いたします。
■時間外手当は1分単位で支給されますので、働いた分だけしっかり稼げます。
■産前産後休業や育児休業の取得実績も多数あり、長く働ける環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のJR久大本線「南大分駅」からは車で約9分ほどの立地です。
■応需科目は小児科が99%を占め、1日の処方箋枚数は平均80～100枚です。
■薬剤師は正社員1名とパート2名に加えヘルプ体制があり、事務は4名体制です。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は他店からの応援で運営しており、体制強化のための欠員補充となります。
■採算意識やマネジメント、新人教育などのご経験をお持ちの方は歓迎されます。
■スキルや知識よりも、周囲と円滑に連携できる協調性や人間性を重視しています。

【法人特徴について】
■薬局専門のコンサルティング事業を基盤とし、堅実な経営を続けている企業です。
■北海道から沖縄まで全国に約25店舗の調剤薬局を運営し、地域医療に貢献しています。
■暖簾分けという形での独立支援制度もあり、将来の開業も積極的に後押しします。

【こんな取り組みをしています】
■設備投資を惜しまず、業務効率化のために最新機器を積極的に導入しています。
■全額会社負担でe-learningを受講でき、スキルアップ支援が充実しています。
■店舗には子供用プロジェクションマッピングを設置し、患者様が過ごしやすい工夫をしています。

■救急告示病院として、日田市を中心に玖珠郡、うきは市、朝倉市、中津市等の救急患者の受け入れを行っている病院です。
■患者様と医師、看護師、その他コメディカル間の適切なコミュニケーションを維持しつつ最新の治療を行うことを目指しています。

＜店舗情報＞
■内科・整形外科の処方箋を1日40枚程度受けており、薬剤師1~2名体制で対応しております。
■お取り扱い品目は930品程度です。
■数は少ないですが、OTCの販売もございます。
≪こんな薬局です≫
■日田市に2店舗展開されている薬局です。
■社長も薬剤師で奥様、息子さんも薬剤師で現場に出られております。
■門前のドクターとも関係性は良好です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR久大本線の向之原駅より徒歩12分ほどの立地で、マイカー通勤も可能な職場です。
■循環器科や内科などを中心に、1日平均50枚から60枚の処方箋を応需しています。
■正社員の薬剤師2名と事務員3名が在籍しており、多職種で協力する体制があります。

【募集背景と求める人物像について】
■調剤薬局での実務経験が5年以上ある方や、大手チェーンでの勤務経験者を歓迎します。
■認定薬剤師以外の専門資格をお持ちの方も、知識を存分に活かして活躍できる環境です。
■かかりつけ機能や対人業務に対して、前向きかつ意欲的に取り組める方を求めています。

【法人特徴について】
■全国に1万店舗以上が加盟する国内最大級のネットワークグループに属しております。
■九州や中国エリアで数十店舗を展開しており、非常に安定した経営基盤がございます。
■薬剤師1人につき1台のタブレットを配布するなど、DX推進による効率化が進んでいます。

【求人情報について】
■今までの経験やスキルを十分に考慮し、年収500万円から最大600万円を目指せます。
■年間休日は125日と非常に充実しており、仕事とプライベートのメリハリがつきます。
■住宅手当や地域手当など、日々の生活を経済的にサポートする手当が手厚くあります。

≪こんな会社です≫
●大分県内に25店舗展開している地場チェーン薬局です。
●産休育休制度も完備。取得率はほぼ100％となっており女性が安心して働ける環境となっております。
●Eラーニング費用半額、健康診断、社員旅行など福利厚生面も整っています。
●新入社員研修、入社3ヶ月・6ヶ月フォロー研修、薬局長研修、マネジメント研修、在宅研修など教育制度も整っています。

≪こんな働き方です≫
■大分市内を中心としたラウンダーです。
■休暇で人手不足になった店舗へのヘルプで勤務します。
■全店共通の薬歴を使用する為、安心してご就業できます。
■1年以上勤務した場合、リフレッシュ休暇として5日間以上の連続休暇も取得可能です。
■ラウンダー手当てもあるので高年収に繋がります。

≪こんな方にオススメ≫
■日々の業務に飽きずにいろんな店舗で働きたい方
■いろんな科目を学びたい方
■年収700万円以上稼ぎたい方
■完全週休二日制で働きたい方

≪こんな法人です≫
■大分県に19店舗展開されており、他にも宮崎県、京都府、大阪府にて26店舗の調剤薬局を展開しているチェーン薬局です。
■調剤だけではなく、健康食品カウンセリング・化粧品のカウンセリングを通して地域の皆様の健康作りのお手伝いをされています。
■生涯現役を目指している企業で、年次の沿って特別休暇制度を設けるなど長く安心して就業する環境整備に積極的です。
■有給取得率は80%以上ございます。
■勤務薬剤師→管理薬剤師→エリアマネージャー→課長→次長→部長と、キャリアステップがございます。
■地域社会への貢献と共に、外部勉強会や外部講師を招いた勉強会、Eラーニング等、薬剤師の教育にも力を入れております。
■新人教育研修、外部講師の勉強会、学会、各種研修会への参加なども積極的に行っています。
■住宅手当、退職金制度、ワクチン接種補助、リフレッシュ休暇制度など福利厚生も整っています。
■医療モール型の薬局やドライブスルー対応の薬局を展開したり、
地域の“相談所”としてFACE TO FACEの応対がかなう個別ブース式のカウンターを導入したりと、環境整備にも力を入れています。
■意欲があれば昇給、昇格も実現できます。

■定着率が非常に高い病院です。
■薬剤師業務から経営まで携われることができます。
■年間休日120日とプライベートも充実できます。
■薬剤師は現在4名おります。
■平均年齢は40歳前後となります。
■成長できるステップアップがございます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR久大本線の南久留米駅からは車で10分ほどの距離に位置しています。
■近隣の医療機関から内科や消化器科を中心に1日あたり約30枚から40枚を応需します。
■薬剤師は正社員1名が在籍しており事務スタッフ2名と共に落ち着いて業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■組織体制強化のための増員募集であり即戦力となる経験者を積極的に歓迎しています。
■在宅医療に関心があり地域医療への貢献に向けて意欲的に取り組める方を求めています。
■状況に応じて複数店舗を回るラウンダー業務にも柔軟に対応できる方を歓迎します。
【法人特徴について】
■福岡県内に調剤薬局を3店舗展開しており地域に密着した運営を行っている企業です。
■社長自身が現役の薬剤師として現場に出ておりスタッフとの距離が非常に近い社風です。
■現場の意見を大切にする風通しの良さがあり従業員が働きやすい環境作りを推進しています。

【求人情報について】
■経験や能力を考慮し年収550万円から最大650万円までの提示が検討可能な案件です。
■ラウンダーとして勤務できる方は年収面での優遇があり高収入を目指すことが可能です。
■昇給は年に1回実施されており日々の業務成果がしっかりと評価される仕組みです。