JR久大本線(ゆふ高原線)・高給与(600万円以上)の薬剤師転職・求人情報一覧

＼オフ充実でプライベートも大切に／（久留米市エリア担当より）
日祝＋水土午後がお休みとなっており、有給休暇も取得しやすいためワークライフバランスを重視する方に最適です。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である久留米高校前駅からは車で5分ほどの距離に位置しており、毎日のマイカー通勤に大変便利な立地です。
■近隣のクリニックより小児科メインの処方箋を1日あたり50枚から60枚ほど応需しており、専門知識を深められます。
■店舗には正社員の薬剤師が2名とパートの薬剤師が1名在籍しており、協力しながら日々の調剤業務にあたっております。

【法人特徴について】
■久留米市内を中心に複数の調剤薬局を展開しており、地域医療に貢献することを目標に掲げて堅実な成長を続けている企業です。
■地域の薬剤師会で役員を務める経営陣が在籍しており、最新の医療動向や専門知識の共有が社内でも活発に行われております。
■社員が利用できる提携の保育施設があり、職場までの送迎サービスも利用できるため子育て世代のスタッフも安心して働けます。

【求人情報について】
■勤務薬剤師の正社員募集であり、これまでのご経験やスキルを最大限に考慮して年収500万円から最大650万円をご提示します。
■日祝＋水土午後がお休みで、夏季休暇や年末年始休暇もしっかりと取得できる働きやすい環境です。
■産前産後休暇や育児休暇の取得率が100パーセントという実績を持ち、メディアにも取り上げられたことがある優良な職場です。

＼手厚いサポート体制あり／（日田市エリア担当より）
管理薬剤師の経験が浅い方でも会社全体のバックアップがあり、お互いに相談しながら業務を進められます。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である日田駅から徒歩8分という好立地にあり、毎日のマイカー通勤にも対応している便利な店舗です。
■内科や循環器科、外科などを中心に1日あたり約60枚の処方箋を応需し、居宅の在宅医療にも対応しております。
■店舗には薬剤師が2名と医療事務員が3名在籍しており、互いに協力し合いながら日々の業務にあたっています。

【法人特徴について】
■大分県日田市を中心に複数店舗の調剤薬局を展開し、地域医療を支える地域密着型の薬局グループです。
■「社員を思い、地域を愛し、医療を支えてゆく会社」であることを目指し、高い使命感を持って運営しています。
■企業理念として初心・継続・寛容・挑戦の四つの柱を大切にしており、不透明な医療環境下でも挑戦し続けます。

【求人情報について】
■管理薬剤師の正社員募集であり、これまでのご経験をしっかりと考慮して年収650万円から700万円をご提示します。
■月額30,000円から100,000円の管理薬剤師手当が支給されるため、責任あるポジションで安定した高収入が得られます。
■日曜日と祝日がお休みのシフト制ですが、ご家庭の事情などに合わせて土日休みといった働き方のご相談も可能です。

＜こんな病院です＞
■久留米市にある病床数300以上の救急告示病院です、機能評価機構の認定も受けています。
■地域中核病院として、最新の医療体制を整えています。
■学会や、院内勉強会、院外研修へ積極的な参加を行っています。
■ソフトボールやバレーボールなどの同好会があり、職員同士の交流も盛んです。

<業務について>
■総合病院での薬剤師業務をお願いします。
■注射薬の無菌調整、NST、ICTへの参加あり！病院ならではの業務に携われます！
■未経験者の方も歓迎です！一からお教えしますのでご安心ください。
■最新医療機器が揃っており、働きやすい環境です。

＜休日制度＞
■年間休日は110日
■有給は入社した日に4日付与され、半年後に6日付与されます。
■時間単位年休制度あり（生活に合わせて有給休暇を1時間〜取得可能な制度です）

＜福利厚生＞
■病院の近くに職員寮（1K）がございます。
■院内に保育所、病児保育がございます。
■24時間託児所も利用可能です。

＼安心のフォロー体制が充実／（久留米市エリア担当より）
今回は即戦力の経験者募集となりますが、近隣店舗からのヘルプ体制が整っており、風通しの良い環境ですので、経験のない科目があっても安心してスタートできます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR久大本線の南久留米駅から車で8分ほどの場所に位置し、毎日の通勤が非常に便利で快適に行える調剤薬局です。
■消化器科や内科をはじめ、小児科や婦人科など多岐にわたる科目の処方箋を応需し、1日20枚から30枚ほど対応しています。
■特定の科目に偏らない幅広い処方箋に触れることができるため、専門知識を身につけられるやりがいのある環境です。

【法人特徴について】
■市内を中心に複数の店舗を展開しており、地域に根ざした温かい医療サービスを提供し続けている安定した企業です。
■経営陣が地域の薬剤師会で役員を務めるなど、業界の発展や地域医療への貢献に積極的に取り組んでいる信頼の厚い会社です。
■近隣のエリアに複数の店舗が集中して出店しているため、店舗間での手厚いヘルプ体制がしっかりと整っているのが特徴です。

【職場環境と雰囲気】
■正社員1名とパート1名の薬剤師が在籍しており、少人数ならではのアットホームで和やかな雰囲気が魅力的な職場です。
■経営陣と現場の距離が非常に近く、定期的な会議や交流を通じて意見交換が活発に行われる風通しの良い素晴らしい環境です。
■従業員同士の仲が良く、近隣店舗からのヘルプ体制も充実しているため、忙しい時間帯や急なお休みでも助け合える環境です。

【こんな方が活躍中】
■充実した資格取得支援制度を存分に活用し、専門知識を身につけながらご自身のキャリアアップを実現しているスタッフがいます。
■会社の提携する保育施設や送迎サービスを利用し、仕事と子育てを見事に両立させながらいきいきと働いている薬剤師が多数です。
■幅広い科目の処方箋に真摯に向き合い、患者様から厚い信頼を得て地域医療に大きく貢献しているベテラン薬剤師が活躍中です。

＼手厚いサポートで安心です／（久留米市エリア担当より）
今回は経験者の増員募集となりますが、近隣店舗からのヘルプ体制が整っており、風通しも良い環境ですので、新しい職場に不安がある方でも安心してスタートできます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR久大本線の久留米高校前駅から車で6分ほどの場所にあり、マイカー通勤が可能で通いやすい調剤薬局です。
■小児科の処方箋に特化して1日に50枚から60枚ほど応需しており、専門的な知識を深く身につけられる環境です。
■月火木金は18時まで、水曜日と土曜日は13時までの開局時間となっており、無理なく働くことができる体制です。

【法人特徴について】
■市内を中心に複数の店舗を展開しており、地域に根ざした温かい医療サービスを提供し続けている安定した企業です。
■経営層が地域の薬剤師会で役員を務めるなど、業界の発展や地域医療への貢献に積極的に取り組んでいる会社です。
■近隣のエリアに複数の店舗が集中して出店しているため、店舗間でのヘルプ体制がしっかりと整っているのが特徴です。

【職場環境と雰囲気】
■正社員2名とパート1名の薬剤師が在籍しており、少人数ならではのアットホームで和やかな雰囲気が魅力的な職場です。
■経営陣と現場の距離が非常に近く、定期的な会議や交流を通じて意見交換が活発に行われる風通しの良いアットホームな環境です。
■従業員同士の仲が良く、近隣店舗からのヘルプ体制も充実しているため、忙しい時間帯や急なお休みでも助け合える環境です。

【こんな方が活躍中】
■充実した資格取得支援制度を存分に活用し、専門知識を身につけながらご自身のキャリアアップを実現しているスタッフがいます。
■会社の提携する保育施設や送迎サービスを利用し、仕事と子育てを見事に両立させながらいきいきと働いている薬剤師が多数です。
■小児科の処方箋に真摯に向き合い、保護者の方々から厚い信頼を得て地域医療に大きく貢献しているベテラン薬剤師が活躍中です。

＼成果を評価！若手が主役の職場／（久留米市エリア担当より）
年齢に関わらず意欲を正当に評価する文化です。新店立ち上げや店舗運営のボトムアップに興味があるなら、高年収を目指しながらやりがいを持って挑戦できるはずです。
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【店舗情報と応需状況について】
■筑後吉井駅から車で10分ほどの場所に位置しており、内科や循環器科を中心に1日55枚程度の処方箋を応需しています。
■平日は17時30分までの営業となっているため、終業後の予定が立てやすくライフワークバランスを保ちやすいです。
■地域に密着した健康相談の場として機能しており、患者様一人ひとりの心に寄り添う丁寧なサポートを徹底しています。

【募集背景と求める人物像について】
■組織の活性化とさらなる店舗展開を見据えて、新しい視点を持って前向きに業務に取り組める正社員の方を募集しています。
■患者様の目線に立って行動できる方や、自身の経験ややりたいことを自分の言葉でしっかりと伝えられる方を求めています。
■周囲との協調性を大切にしながらも、意欲や行動力を持って仕事に向き合える薬剤師の方は特に歓迎される職場です。

【法人特徴について】
■久留米市を中心に複数の店舗を展開しており、地域の皆様の薬箱として気軽に相談できる敷居の低い薬局づくりをしています。
■20代から30代の若手社員が中心となって活躍しており、チームワークを重視した非常に明るく活気のある社風です。
■社長が現場に顔を出すこともあるほど風通しが良く、社員からのボトムアップによる運営が積極的に行われています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR大分駅からは、徒歩でおよそ12分ほどの通勤しやすい立地にあります。
■ビル内にある産婦人科医院からの処方箋がメインで、専門性の高いスキルが身に付きます。
■1日の処方箋応需枚数は平均して40枚から60枚で、患者様一人ひとりと向き合えます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の年間休日数を増やしていくことを見据えており、体制強化のための増員募集です。
■調剤業務の経験がない方や、ブランクがあって復帰に不安がある方も歓迎しています。
■在宅医療の拡充も予定しており、新しい分野に挑戦したいという意欲のある方を求めています。

【法人特徴について】
■大分県内を中心に、関西地方にも複数の調剤薬局やドラッグストアを展開しています。
■調剤事業に留まらず、健康食品や化粧品のカウンセリング販売にも力を入れています。
■生涯にわたって安心して働ける環境作りを重視しており、長く活躍できる企業です。

【求人情報について】
■地域に根差して働きたい方に最適な、正社員の勤務薬剤師を募集しています。
■ご自身の経験やスキルに応じて、年収600万円以上の高待遇も実現可能です。
■年間休日は現在110日ですが、2026年度から120日へ増える予定です。

＼残業少なめで私生活も充実／（久留米市エリア担当より）
日祝＋1日の完全週休二日制！年間休日120日以上で残業は月10時間未満なので、プライベートの時間もしっかり確保しながら無理なく働けますよ！

【店舗情報と応需状況について】
■久留米大学前駅から徒歩15分で、処方箋は主に皮膚科を1日200〜300枚応需している薬局です。
■施設や居宅の在宅業務にも注力しており、幅広い業務経験を積むことが可能な環境となっています。
■薬剤師は正社員6名とパート1名、事務4名が在籍し、チームワーク良く業務をこなしています。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化とさらなる事業拡大を見据えた人員増員のため、新たな正社員薬剤師を募集しています。
■患者様に対して親身な対応ができ、チームワークを大切にしながら業務を行える方を求めています。
■スキルアップに対して前向きで、新しい業務や在宅分野にも積極的に挑戦できる方を歓迎します。

【法人特徴について】
■創立30年の歴史を持ち、久留米市を中心に計4店舗の薬局を展開している安定企業です。
■社長は温和な女性薬剤師で、風通しが良く従業員目線の働きやすい職場環境が整っています。
■完全週休2日制を導入しており、従業員の定着率が高く長期勤続者が多数在籍しています。

【こんな方にオススメ】
■残業の少ない環境で、プライベートや家庭との両立を図りながら働きたい方に最適です。
■手厚い社宅制度を利用して、固定費を抑えながら高収入を得たい方にピッタリの求人です。
■皮膚科領域の専門知識を深く学び、在宅分野の実践的なスキルを身につけたい方におすすめです。

＜こんな薬局です＞
■大分県で4店舗展開されております。
■今後も大分市内を中心に店舗を拡大予定です。
■社長は、とても温厚な方で、社員のことをとても大切にされております。
■社長の考えとして、仕事より家族やプライベートの時間を大切にしてほしいため残業はさせない方針をとっております。
■経験よりも人柄を大切にされております。
■残業もほとんどございません。

＜薬局としての取り組み＞
■現場にもしっかりと入られる社長なので、ご相談もしやすいです。
■どの店舗も人員体制は手厚めに配置される企業です。
■有給は月1回必ず取得するように、会社の方針として決めております。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR久大本線の日田駅から徒歩約3分という、毎日の通勤に非常に便利な立地にございます。
■主に心療内科と精神科の処方箋を応需しており、1日あたりの平均的な枚数は約30枚となっています。
■薬剤師は常勤1名、医療事務は常勤1名が在籍しており、協力し合いながら業務を進めております。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は現任者の退職に伴う欠員補充が目的であり、店舗を支えてくださる新たな力をお待ちしています。
■管理薬剤師として、責任感を持って主体的に業務へ取り組んでいただける方を心から歓迎いたします。
■患者様一人ひとりに寄り添い、温かいコミュニケーションを大切にできる方を求めております。

【法人特徴について】
■福岡県や山口県を中心に、全国で100店舗以上の調剤薬局やドラッグストアを運営しています。
■調剤薬局事業に加えて、介護事業や施術所の運営など、多角的な経営で安定した基盤を築いています。
■年齢や社歴にかかわらず、挑戦する意欲を尊重する風通しの良い企業文化が根付いています。

【求人情報について】
■これまでのご経験やスキルを最大限に評価し、年収650万円までの高待遇をご提示することが可能です。
■日曜日と月曜日が固定休の完全週休2日制で、プライベートの時間をしっかりと確保できます。
■遠方から通勤される方には高速道路料金の相談も可能で、安心して勤務できる環境を整えています。

＜こんな薬局です＞
■大分県内で5店舗展開しております。
■法人設立は72年と、歴史があり、経営基盤がしっかりしております。
■今後、会社の方針として、新卒採用にも注力していきます。
■会長・社長ともに、薬剤師のため、現場のことをよく理解されております。
■各店舗、ベテラン薬剤師が在籍しているため、サポート体制は充実しております。
■「地域密着型のかかりつけ薬局」として、患者様の生活を支えております。

＜薬局としての取り組み＞
■かかりつけのノルマなどはございません。
■外部認定資格の取得支援制度もございます。
■機械による監査システムや自動錠剤分包機など必要に応じて様々な機械を利用し安心安全スピーディーにご利用いただけるよう心がけ、お薬をお渡ししております。
■感染症対策にも力を入れており、状況に応じてフェイスシールドや防護服を着用してお車までお薬のお届けを行っております。
■ドライブスルー薬局の店舗もあり、患者様のご要望に応えられるように努めております。

＼高年収×キャリアアップ！／（久留米市エリア担当より）
エリア最高水準の年収提示が可能で、将来の管理部門立ち上げに伴うポストも狙えます。設立10年の成長企業で、質の高い在宅医療や教育体制を通じて成長を実感できます。

【店舗情報と応需状況について】
■善導寺駅から車で5分の立地にあり、近隣のクリニックから主に内科や呼吸器科の処方箋を応需している薬局です。
■1日あたりの処方箋枚数は60枚から70枚程度で、常勤薬剤師2名と事務3名の体制にて業務を行っています。
■呼吸器疾患の患者様が多く来局されるため、禁煙外来の実施など地域に根ざした専門性の高い医療を提供します。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の組織拡大を見据えた増員募集であり、特に30代から40代の意欲的な男性薬剤師を優先的に採用しています。
■ドクターや患者様と良好な関係を築けるコミュニケーション能力があり、協調性を大切にできる方を求めています。
■呼吸器科の応需や禁煙外来を実施している背景から、非喫煙者の方や禁煙を推奨する方針に賛同できる方を歓迎します。

【職場環境と雰囲気】
■2階建ての店舗にはゆったりとくつろげるカフェのようなスペースがあり、患者様へのおもてなしを大切にしています。
■男性薬剤師が全体の約7割を占めているため、活気がありながらも落ち着いた雰囲気の中で業務に集中できる職場です。
■専務自ら全店舗のラウンダーを務めるなど、経営層との距離が近く風通しの良い組織文化が醸成されているのが特徴です。

【こんな方が活躍中】
■30代前半の若手薬剤師が中心となって活躍しており、柔軟な思考と行動力を持って日々の業務に取り組んでいます。
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、お茶やお菓子を出すなどの細やかな配慮ができる方が高く評価されています。
■近隣のドクターとの信頼関係を重視し、円滑な連携を図ることで地域医療の質を高めたいと考える方が多く在籍しています。

<店舗情報>
■内科・胃腸科を応需しております。
■JR久留米駅より徒歩10分程度と公共交通機関でも通勤◎です。
■門前のクリニックと関係性が良好です。
■ラウンダー薬剤師もいらっしゃるため希望休も取りやすい環境です。
■今回は増員募集となります。

<こんな薬局です>
■設立25年を迎える薬局グループです。
■福岡南部エリアに7店舗、佐賀2店舗、長崎1店舗の計10店舗を運営しております。
■代表も薬剤師で現場に出られることもございます。
■かかりつけはノルマなどなく社員の自主性に任せていらっしゃいます。
■薬歴は全店EMシステムズで統一されております。
■社内で勉強会を年3～4回程度社長が実施されており、点数の取り方や行政による薬局への影響の話などをされているそうです。
■男女比は5:5で平均年齢は37～38歳くらいです。
■残業は1分単位で支給です。

≪こんな病院です≫
■日田駅から徒歩20分程の距離です。
■業務内容は院内における調剤業務・薬剤管理指導業務・在庫管理・薬剤発注業務などでございます。
■外来患者は140名程です。
■平均在院日数は34日程です。
■残業は月に5時間程です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの大分駅から徒歩で約15分ほどの場所に位置しており、中心部からのアクセスも良好です。
■近隣の医療機関から主に内科、循環器科の処方箋を応需しており、専門性を深めることができます。
■地域に密着したかかりつけ薬局として、患者様一人ひとりに寄り添った丁寧な対応を心がけています。

【募集背景と求める人物像について】
■2026年に市内で2店舗の新規開局を予定しており、体制強化のため新たな仲間を積極的に募集します。
■来年度から年間休日を120日へ増やす計画に伴い、全社的な人員体制の強化を図っています。
■経験や年齢を問わず、会社の成長と共にキャリアを築いていきたいという意欲のある方を歓迎します。

【求人情報について】
■ご経験やスキルによっては年収750万円も可能で、大分市内ではトップクラスの給与水準です。
■有給休暇の取得率は80%以上と高く、2026年度からは年間休日120日体制へ移行予定です。
■月5万円の住宅手当や退職金制度、リフレッシュ休暇など、手厚い福利厚生で生活を支えます。

【勤務実態について】
■全店舗の平均残業時間は月7時間から8時間程度と少なく、プライベートの時間も確保しやすいです。
■勤続1年以上で5日間の連続休暇が取得できるリフレッシュ休暇制度があり、心身共にリフレッシュできます。
■昇格時などを除き、本人の希望がない限り無理な転居を伴う異動はないため、安心して働けます。

《こんな企業です》
■東京に本社を構え、調剤薬局業界のＭ＆Ａを専門に運営されている会社です。
■全国に店舗展開していますが、基本的に異動はございません。
■会社として独立支援を行っており、暖簾分けして独立された方も複数名いらっしゃいます。
■若い世代の方からベテランの方まで、幅広いキャリアの方が活躍しています。
■設備投資にはお金を惜しまないとのことで、今後も最新の機器を設置する予定となっています。
■セミナーなども独自で行っており、今後も成長が見込める企業です。

≪こんな薬局です≫
■薬剤師は最低2名以上で対応されております。
■小児科の処方箋がほとんどです！
■電子薬歴は生成AIでipad入力のため、患者様の対応後に2.3分で素早く入力できます！
■事務の方がピッキングを行ってくれるため投薬に専念できます！
■他店舗からのヘルプもございます！
■事務の方は2.30代の方が多いです！
■子供用のプロジェクトマッピングも店舗にございます。

《教育制度》
■教育面で独立者用のカリキュラムにも対応しており、e-learningは全額会社負担していただけます。

【店舗情報と応需状況について】
■大分駅から車で約10分の場所に位置しており、マイカー通勤が非常に便利な立地です。
■主な応需科目は呼吸器科と内科で、1日あたりの処方箋枚数は平均65枚程度です。
■現在、薬剤師2名と医療事務2名の計4名体制で、協力しながら業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の在宅件数の増加や新規出店計画を見据え、体制強化のための増員募集となります。
■これまでの経験やブランクは問わず、地域医療に貢献したいという意欲のある方を歓迎します。
■チームワークを大切にし、周囲のスタッフと円滑なコミュニケーションが取れる方を求めています。

【法人特徴について】
■大分県を中心に、関西地方にも調剤薬局を30店舗以上展開している安定企業です。
■調剤事業に加えて、健康食品や化粧品のカウンセリング販売も行い、多角的に経営しています。
■FACE TO FACEの応対が可能な個別ブースを導入するなど、患者様との対話を重視しています。

【求人情報について】
■ご経験や能力を十分に考慮し、年収560万円から650万円の範囲で優遇いたします。
■年間休日は110日ですが、来年度には120日へ増える予定で、より働きやすくなります。
■住宅手当として一律5万円を支給するなど、手厚い福利厚生で生活をサポートします。

《こんな会社です》
■現在福岡と東京に4店舗展開している薬局です。
■社長も福岡の店舗の現場でご活躍されています。
■成果に対する評価をしっかりとされるご意向です。
■社内は30~40代の方が多くご活躍されており、風通しも良いです。
■従業員同士の関係性は固くなく、設立時より働かれている方も多いです。
■コロナ前は店舗単位での懇親会などもよく行われておりました。
■今後も全国でエリアを問わず、積極的な店舗展開を予定しております。
■一緒に会社を作り上げていけるような積極的な方を求めています。
■まだ実績はございませんが、開業に伴うフランチャイズでの支援も構想されております。
■患者さまの健康と安全を第一に考え、伝えることに重きを持ち、日々患者さまと向き合い、より良い医療活動になるよう努めています。
■丁寧に対応させていただいた後の患者さんからの感謝や笑顔は、私たちにとっては何にも替えがたい喜びです。

≪こんな法人です≫
■大分県内をメインに20店舗以上展開している法人です。
■グループ企業に研究開発やヘルスケアの会社があるなど経営基盤がしっかりしている会社です。
■離職率が低く、ご家族で就業されている方や高齢の方など勤続年数の長い方が多数いらっしゃいます。
■ベースUP、昇給も定期的にされている法人です。
■薬剤師の対面業務に専念できるよう機材やシステムを導入しております。

≪こんな薬局です≫
■整形外科メインの処方箋です。
■常時2名体制の薬局です。
■メインの応需元病院は診療時間が17時までですので残業もほとんどございません。

≪こんな方にオススメです≫
■腰を据えて安定して働きたい方
■残業はほとんどなく終業されたい方

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの古国府駅から車で約5分の場所に位置しており、マイカーでの通勤が便利な店舗です。
■主に内科とペインクリニックの処方箋を応需しており、1日に平均して約40枚を対応します。
■薬剤師1名と事務スタッフの体制で、落ち着いた環境の中、ご自身のペースで業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■2026年度からの年間休日120日への移行を見据えて、全社的に人員体制の強化を図っています。
■今後の新規出店計画にも対応するため、将来の店舗運営を担ってくださる方を広く募集しております。
■一人薬剤師として責任感を持ち、主体的に業務に取り組める方、経験を活かしたい方を歓迎します。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを正当に評価し、年収500万円から最大で650万円という高水準の給与が可能です。
■木曜日・日曜日・祝日が固定休みとなり、プライベートの予定が非常に立てやすい勤務体系です。
■月5万円の住宅手当や退職金制度、リフレッシュ休暇など、手厚い福利厚生で生活を支えます。

【勤務実態について】
■残業は月平均4時間から5時間程度と非常に少なく、ほとんど定時で帰宅することができます。
■有給休暇の取得率は80%以上と高く、お休みもしっかりと取得できる風土が根付いています。
■近隣店舗からのヘルプ体制も整っているため、一人薬剤師でも安心して休暇を取得することが可能です。