中四国・九州・沖縄の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■大濠公園駅と唐人町駅から徒歩10分圏内にある、通勤に便利な立地の薬局です。
■門前のクリニックより皮膚科の処方箋をメインに応需している専門性の高い店舗です。
■処方箋は月間約700枚で、薬剤師1名と事務員1名の体制で運営しています。
■一人薬剤師として、責任感を持って主体的に店舗運営に取り組める方を求めています。

【法人特徴について】
■北九州市に本社を構え、全国に130店舗以上の薬局や介護施設を展開しています。
■地域に暮らす人々のために多彩なサービスを提供し、地域密着を大切にしている法人です。
■年間15件以上の新規開局を行うなど、積極的に事業を拡大し成長を続けています。

【やりがい/おすすめポイント】
■管理薬剤師として、裁量権を持って自身のペースで店舗を運営できる点が大きな魅力です。
■年間休日118日に加え平日半日休みもあり、プライベートを大切にしながら働けます。
■2024年オープンの綺麗な店舗で、地域の信頼を築いていくやりがいがあります。
■直近3年間の新卒入社者の離職率は3%と低く、働きやすさが数字に表れています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR日南線の木花駅から車で6分ほどの立地にあり、通勤には車が便利です。
■宮崎大学医学部付属病院より内科や外科など多科目を1日75枚応需します。
■現在は薬剤師常勤2名と事務員4名が在籍し、協力して業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充のため急募しており、年齢や経験を問わず幅広く相談が可能です。
■調剤業務だけでなく健康相談などを通じて地域貢献したい方を求めています。
■チームワークを大切にし、周囲と協調しながら柔軟に対応できる方が望ましいです。

【勤務実態について】
■残業時間は店舗により異なりますが、月平均7時間から8時間程度と少なめです。
■有給休暇の取得率は80％を超えており、プライベートの時間も確保できます。
■1年以上勤務するとリフレッシュ休暇として5日以上の連続休暇が取得可能です。

【職場環境と雰囲気】
■最新の調剤機器や監査システムを導入し、業務効率化と過誤防止に努めています。
■電子薬歴は全店舗で共有されており、他店舗との連携もスムーズに行えます。
■現場の意見を吸い上げる風通しの良さがあり、改善提案がしやすい環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅からはバスで10分ほどの距離にあり、マイカーでの通勤も可能で毎日の通勤に便利な立地環境となっています。
■透析メインの処方箋を月に500枚ほど応需しており、専門的な知識を深めながら日々の業務に取り組める環境です。
■薬剤師2名と事務員2.5名の手厚い人員体制を整えており、一人ひとりの業務負担を軽減しながらゆとりを持って働けます。

【法人特徴について】
■福岡市や北九州市などのエリアで複数の店舗を運営しており、創業から39年目を迎える地域に根差した安定企業です。
■クリニックの開院と同時に開局するケースが多く、門前医療機関との関係性が非常に良好でスムーズな連携が可能です。
■利益をしっかりと社員に還元する社風があり、役職に関係なく毎年確実な昇給実績があるため長く安心して働けます。
■年間休日は120.5日と非常に多く、お盆や年末年始の休暇に加えて誕生日月には1日の特別休暇を取得することができます。

【求人情報について】
■管理薬剤師候補または一般薬剤師の募集を行っており、ご経験やスキルに応じて年収600万円から650万円の提示が可能です。
■年間休日は120.5日と非常に多く、お盆や年末年始の休暇に加えて誕生日月には1日の特別休暇を取得することができます。
■通勤手当や時間外手当はもちろんのこと、研修会費用の補助や処方箋負担額の半額を補助する医療制度など手当が充実しています。

【こんな取り組みをしています】
■地域の公民館などで住民100人規模の健康セミナーを定期的に開催し、地域社会の健康増進に積極的に貢献しています。
■お子さんが産まれて1年以内のオムツ代補助制度や産婦人科受診日特別休暇など、子育て世代を手厚く支援する制度があります。
■地域医療への貢献を目指し、市の急患センターや学校薬剤師など外部の行政活動にも積極的に参加できる体制を整えています。

«こんな薬剤部です»
■各種認定資格を取得している薬剤師が在籍しております。(感染制御,NST,糖尿病・・・ほか)
■教育担当もローテーションしているので、教育内容も偏りにくいようにされています。
■新卒入社の薬剤師からベテランまで幅広い年齢層です。(20代～50代)

＼未経験の方も安心の教育体制／（柳川市エリア担当より）
常時2名体制のため、分からないことはすぐに相談可能です。M&A後の新体制づくりに携わりながら、一から丁寧にキャリアを築けます。

【店舗情報と応需状況について】
■柳川病院の門前に位置しており、1日30枚から40枚程度の多種多様な処方箋を応需している薬局です。
■西鉄天神大牟田線の矢加部駅から車で10分ほどの場所にあり、マイカー通勤も可能で通いやすい立地です。
■糖尿病や循環器科の患者様が多く来局されますが、総合科目に対応しているため幅広い知見が得られます。

【募集背景と求める人物像について】
■M&Aによる新体制への移行に伴い、従業員がより休みやすい環境を整備するための増員募集となります。
■管理薬剤師候補から若手の方まで幅広く受け入れており、周囲と協力して業務を進められる方を求めています。
■これまでのご経験は不問ですので、新しい環境で腰を据えて長く働きたいという意欲的な方を歓迎します。

【法人特徴について】
■ホールディングス傘下として安定した経営基盤を持ち、地域医療への貢献を第一に考えた運営をしています。
■患者様に信頼される「かかりつけ薬局」を目指しており、在宅医療や介護福祉事業にも注力しています。
■現在は企業の過渡期にあり、従業員の働きやすさを向上させるための制度改善を積極的に進めている法人です。

【想定されるキャリアイメージ】
■まずは一般薬剤師として業務に慣れていただき、将来的には管理薬剤師や薬局長を目指すことも可能です。
■多科目を経験することで薬剤師としての専門性を高めつつ、在宅医療の知識も深く習得できる環境です。
■法人の規模拡大に伴い様々なキャリアパスが生まれるため、自身の成長に合わせた挑戦が続けられます。

＼ワークライフバランス重視の方へ／（那覇市エリア担当より）
18時定時で年間休日は113日確保されており、ご自身の時間を大切にしながら長く安定して働ける環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■内科を中心とした処方箋を1日あたり約80枚応需しており、着実に経験を積むことができる環境です。
■広域からの処方箋も幅広く受け付けているため、様々な症例に触れながら薬剤師としてのスキルを磨けます。
■最寄り駅からは車で6分ほどの立地となっており、車通勤も可能なので日々の通勤も非常に便利です。

【法人特徴について】
■九州を中心に約200店舗を展開する大手グループ企業であり、安定した経営基盤のもとで長く働けます。
■産休や育休の取得実績が豊富にあり、復帰率も非常に高いためライフステージの変化にも柔軟に対応可能です。
■定期的な研修制度やe-ラーニングが充実しており、会社全体で従業員のスキルアップを強力に支援しています。

【想定される業務内容】
■店舗に来局される患者様に対する丁寧な服薬指導や正確な調剤業務全般を中心にご担当いただきます。
■調剤業務に加えて各店舗にてOTC販売の業務も経験でき、幅広い知識とスキルを身につけることが可能です。
■最新の電子薬歴システムやレセコンなどの機器を導入しており、スムーズかつ効率的に業務を進められます。

＜こんな会社です＞
■福岡県を中心に約40店舗展開しており、在宅医療に積極的な会社です。創業以来2桁成長を続けております。
■在宅で訪問する患者数は九州1位の実績があり訪問先は施設・個人宅まで多岐に渡りますので薬剤師としてスキルを磨ける環境です。
医師・看護師・ケアマネージャーとの関わりもあり、患者様を包括した取り組みが可能！
■緩和薬物療法認定薬剤師、ケアマネージャー、介護福祉士も在籍しております。
■95%以上が在宅未経験者からスタートなので興味とやる気であればしっかりフォローしていきます。

＜充実の教育・研修体制＞
■定期的な勉強会から階層別研修、接遇研修、合宿研修など多岐にわたり、希望する研修に参加することが可能ですので自分のペースでスキルアップする事ができます。
■緩和ケアを中心とした様々な学会に参加しており、薬剤師としてより知識を深め、成長していける環境を提供しています。
■「緩和薬物療法認定薬剤師」をお持ちの方が5名在籍（2020/8時点）症例も多く、取得を目指したい方を応援する研修のサポートも行っております。

＜こんな就業環境です＞
■自社開発システムを採用　在宅の報告書の作成と提出がシステム上でできるようになっています。
また、在宅訪問時の細かな情報共有もでき「この人でないとできない業務」を減らしています
■在宅の営業は薬剤師とは別で専門部署があるため、営業活動が苦手な方でも安心
■女性比率7割と女性が多く、カムバックパス制度（退職後に再度入社できる制度）、保育費補助など働く女性を応援する環境が整っています。
■ワークライフバランスを実現するために様々な勤務形態があります。（正社員でもプライベート重視と年収重視と2種類）
■結婚や出産、その他の環境の変化に応じた希望の勤務形態を選択する事が可能ですので、無理なく就業することが可能です。
■保育費補助制度があり、お子様のいらっしゃる社員のサポートにも力を入れています。

＜こんな募集です＞
■本社所属となり西日本エリアがご活躍いただく範囲になります！
■西日本エリアにて在宅ノウハウを必要としている薬局に支援部隊としてコンサル営業をいただきます！
■在宅医療のパイオニアとして、培ってきた自社の経験を存分に活用いただけるフィールドです！

【必須（MUST）】
・薬剤師資格をお持ちの方
・調剤薬局での在宅業務経験　
・第一種運転免許

【歓迎（WANT）】
・法人営業のご経験
・調剤薬局向けのコンサルティング経験

【求める人物像】
・新たな医療インフラ構築に向けてチャレンジしていただける方
・コミュニケーションスキルに長けた方

【店舗情報と応需状況について】
■ゆいレールの小禄駅から車で12分ほどの豊見城市役所向かいにあり、那覇市内からもマイカーで非常に通勤しやすい好立地です。
■近隣の朋友クリニック（脳神経外科）を中心に広域からも応需しており、1日平均40枚から50枚の処方箋を薬剤師2名で対応します。
■店舗には有料老人ホームも併設されており、地域住民の健康を支える拠点として、落ち着いた環境で丁寧な服薬指導が可能です。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は欠員補充による急募となっており、新しい環境で即戦力として、周囲と協力しながら円滑に業務を進められる方を募集します。
■調剤経験の有無よりも、協調性やコミュニケーション能力といったお人柄を重視しており、長く定着して働ける方を求めています。
■脳神経外科の専門的な処方に興味がある方はもちろん、患者様一人ひとりに親身に向き合えるホスピタリティ溢れる方を歓迎します。

【法人特徴について】
■沖縄県内にグループ計10店舗を展開しており、医療モール型の出店が多いため、幅広い診療科目の知見を深めることが可能です。
■ほぼ毎年1店舗ペースで新規開局を続けている勢いのある法人で、那覇市近郊に店舗が集中しているためヘルプ体制も万全です。
■社長自身が薬剤師の2代目で、従業員が気持ちよく働ける環境づくりを第一に考え、有給休暇の取得もしやすい風土が根付いています。

【求人情報について】
■勤務薬剤師として年収500万円から600万円の提示が可能であり、これまでのキャリアやご経験を最大限に考慮して決定します。
■転勤の心配がなく、ご自宅から無理なく通える範囲での配属を確約しているため、ライフスタイルを変えずに長く勤務いただけます。
■最新の全自動錠剤分包機や散剤監査システム、軟膏調剤機などを完備しており、機械化による調剤ミス防止を徹底している環境です。

＼選べる休日スタイルで私生活充実／（みやま市エリア担当より）
週休2日から3日まで、ライフスタイルに合わせて働き方を選べます。残業もほとんどなく、年間休日120日以上の環境で、自分らしく長く働き続けたい方に最適ですよ。

【店舗情報と応需状況について】
■JR瀬高駅から車で6分ほどの場所に位置しており、内科や呼吸器科、皮膚科の処方箋をメインに1日100枚ほど応需しています。
■薬剤師は常時3名から4名体制と手厚く配置されており、ゆとりを持って調剤や鑑査、服薬指導に専念できる環境が整っています。
■現在は在宅業務の対応はなく外来がメインのため、店舗内での業務に集中して取り組みたい薬剤師の方にとって最適な環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充に伴う募集で、スキルや経験の有無よりも、患者様や周囲のスタッフを思いやれる高いホスピタリティを重視します。
■DX化が進む現場での業務に前向きに取り組める方や、素直な姿勢で新しい知識を吸収しようとする若手世代の方を特に歓迎します。
■周囲との協調性を大切にしながら、地域の皆様に安心を届けるという法人の使命に共感して誠実に業務に励める方を求めています。

【勤務実態について】
■残業はほとんど発生せず、1分単位で支給されるため、ワークライフバランスを重視したい方でも安心して就業をスタートできます。
■有給休暇は入社後すぐに付与され、消化率も90%以上と非常に高いため、プライベートの予定も立てやすいのが大きな魅力です。
■お盆や年末年始の休暇もしっかり確保されており、年間休日は120日以上と、心身ともにリフレッシュしながら継続して働けます。

【職場環境と雰囲気】
■女性薬剤師が約8割を占めており、産休や育休の取得率および復帰率がほぼ100%と、ライフステージの変化に理解のある職場です。
■処方箋枚数に対して人員を多めに配置する体制を整えているため、急な休みが必要になった際も互いにフォローし合える環境です。
■リファラル採用での入社実績も多く、スタッフ同士の仲が良好で、お互いを尊重し合う温かい空気が店舗全体に流れているのが特徴です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR鹿児島本線の千鳥駅から車で5分ほどの場所に位置しており、広々とした駐車場を完備しているためマイカー通勤も快適です。
■近隣のクリニックより眼科や小児科、耳鼻咽喉科の処方箋を1日50枚から60枚ほど応需しており、地域に密着した薬局です。
■在宅業務にも取り組んでおり、外来だけでなく居宅や施設への訪問を通じて、薬剤師としての対応力を幅広く磨ける環境があります。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は店舗の体制強化を目指した増員募集であり、調剤の実務経験をお持ちで即戦力として活躍いただける正社員を求めています。
■かかりつけ薬剤師業務や服薬フォローアップに対して、目標を持って前向きにチャレンジできる意欲的な方を特に歓迎いたします。
■周囲のスタッフと円滑に連携できるコミュニケーション能力を持ち、患者様一人ひとりに丁寧な対応ができる方を募集しています。

【法人特徴について】
■福岡県内に限定して58店舗を展開するドミナント戦略を徹底しており、転居を伴う無理な異動がないため生活基盤を安定させられます。
■ドクターの開業支援から深く関わっているため処方元との関係が非常に良好であり、スムーズな疑義照会や連携が可能な環境です。
■独立支援制度が充実しており、実際に多数の薬剤師がフランチャイズ制度を利用して独立を果たすなど夢を応援する社風があります。

【求人情報について】
■想定年収は430万円から550万円となっており、古賀エリアの店舗は福岡市内と比較して給与の上乗せ相談も柔軟に可能です。
■昇給は年1回、賞与は年2回と安定した待遇が用意されており、日々の努力や実績がしっかりと収入に反映される仕組みがあります。
■勤務時間は1分単位で厳密に管理されており、サービス残業のないクリーンな就業環境が約束されている点も大きな魅力です。

≪こんな病院です≫
●病床数約200床のケアミックス型病院で機能評価機構認定病院です。
●業務として調剤・監査・薬剤管理指導・院内製剤・医薬品管理・医薬品情報管理・処方監査があります。
●緩和ケア病棟あり、急性期から慢性期までの継続した医療を行っています。

【店舗情報と応需状況について】
■車通勤が便利なエリアです。高速代の相談も可能です。
■近隣のクリニックより内科、循環器科、耳鼻科、小児科の処方箋を応需しています。
■処方箋枚数は1日あたり80枚から90枚程度で、薬剤師常勤1名、パート1名、事務4名体制です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、体制強化と地域医療への更なる貢献を目指すための欠員補充となります。
■これまでの調剤薬局でのご経験を活かし、即戦力としてご活躍いただける方を求めています。
■地域に根差した医療に貢献したいという意欲を持ち、積極的に業務に取り組める方を歓迎します。

【法人特徴について】
■福岡に本社を持つチェーン薬局です。
■調剤薬局事業のほか、ドラッグストアや介護施設の運営など多角的な事業展開が特徴です。
■地域密着企業として、自社運営の介護施設と連携した介護福祉サービスにも力を注いでいます。

【求人情報について】
■勤務薬剤師として、ご経験やスキルに応じて年収500万円から650万円まで相談が可能です。
■転居を伴う方には、社宅の手配や転居費用、高速代の支給についても相談に応じています。
■賞与はありませんが、その分を月給や年次給与に反映させた高めの給与水準が設定されています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR指宿枕崎線の宇宿駅から車で10分ほどの場所に位置しており、内科や外科を中心に幅広い科目の処方箋を応需しています。
■処方箋枚数は1日あたり約40枚で月に800枚から900枚ほどとなり、薬剤師は常勤3名とパート1名の体制で運営中です。
■在宅業務では個人宅60件や施設15件ほどに対応しており、3店舗には無菌調剤が可能なクリーンベンチも導入されています。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅医療のニーズ増加に伴う体制強化のための増員募集であり、地域に貢献したいという強いビジョンを持つ方を急募しています。
■アットホームな環境に馴染み周囲と助け合いができる方や、最新のITシステムやDX化の取り組みに柔軟に対応できる方を求めます。
■将来的に管理薬剤師へのステップアップを目指す方や、漢方生薬の調剤など専門的な知識を深めたいという意欲のある方を歓迎します。

【法人特徴について】
■鹿児島市内に展開する地域密着型の法人であり、地域でいちばん頼られる薬局を目指すという経営理念を掲げています。
■最新の設備投資に積極的でありオンライン服薬指導やAI在庫管理など、業務の効率化と患者様の利便性向上を両立させています。
■全従業員とその家族を含めた大規模な親睦会を行うほど絆が強い法人です。

≪こんな病院です≫
■病床数80床程度の病院です。
■複数科目を診療しており、薬剤師スキルも伸ばせる環境です。
■外来は100％院外処方なので、主に入院患者さんの病棟をお願いします。

【店舗情報と応需状況について】
■JR肥後大津駅から徒歩約20分の場所に位置しており、透析治療のクリニックや小児科をメインに処方箋を受け付けています。
■1日の平均処方箋枚数は約80枚となっており、複数名の薬剤師と事務スタッフが協力してスムーズな業務運営を行っております。
■専門性の高い透析科と丁寧な対応が求められる小児科の両方に携わることができるため、幅広い知識を習得することが可能です。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化を目的とした増員募集を行っており、周囲と協力しながら前向きに業務へ取り組んでいただける方を必要としています。
■月1回の定期的な勉強会を実施しているため、向上心を持って自己研鑽に励むことができる薬剤師の方を心より歓迎いたします。
■地域に根ざした薬局として、患者様一人ひとりに寄り添った温かい対応を心がけていただける方を積極的に採用しております。

【法人特徴について】
■熊本市内を中心に10店舗以上を展開しており、地域密着型の経営を行いながら社員の働きやすさを追求し続けている企業です。
■独立支援制度を設けるなど、社員の将来を見据えた多様なキャリアステップや働き方のニーズに柔軟に対応しているのが特徴です。
■定着率が非常に良好で、社員が「楽しく仕事をしたい」と思えるような職場づくりと人間関係の構築を大切にされています。

【求人情報について】
■想定年収は450万円から600万円となっており、これまでのご経験やスキルを最大限に考慮した上で給与を決定いたします。
■完全週休2日制を導入しているため、年間を通しても安定した休日数を確保することができ、リフレッシュもしやすい環境です。
■昇給制度や賞与制度もしっかり完備されており、日頃の頑張りが正当に評価され還元される仕組みが整っているため安心です。

＜こんな病院です＞
■福岡県北九州市小倉北区東城野町にある360床の総合病院です。
■グループ唯一の急性期病院であり、救命救急センター指定、災害拠点病院指定、日本DMAT指定の各指定を受けています。
■最新の技術を揃え、幅広い診療科で高度な医療を提供することで、北九州医療圏における救命救急医療の中核を担っています。
■開放型病床を持ち、北九州市をはじめとして、行橋市、みやこ郡、築上郡の先生方（開業医）と連携して、診療にあたっています。
■設備には、脳卒中センターやウロギネコロジーセンターがあり、2016年の新築移転で、四肢外傷センターを開設しています。
■臨床研修病院として、初期研修医、後期研修医を受け入れており人材育成の面でも重要な役割を果たしています。

<こんな法人です>
■「急性期医療」「慢性期医療」を柱として、9病院、1介護老人保健施設、1介護付有料老人ホームを運営する西日本有数の医療法人です。
■充実した福利厚生に加え、法人全体での残業も非常に少なくワークライフバランスも非常に取りやすい法人です。
■有給取得率86％(2023年度)と非常に高く、男性の育休取得率も70％、平均取得日数59日と業界トップクラスです。
■グループ全体で働きやすい職場、環境づくりに取り組んでいます。
・日本健康会議より「健康経営優良法人」を認定
・全国健康保険協会福岡支部より「健康づくり優良事業所ゴールド」を認定
・メンタルサポート室を平成23年に開設、主に、職員の休復職や心身の不調を支援する専門部署として活動
・「えるぼし」3つ星認定取得！女性の働きやすい職場に認定

＜業務内容＞
■内服・外用調剤
■注射薬調剤・ＩＶＨ注射薬ミキシング・化学療法ミキシング
■入院時の自参薬鑑別調査
■栄養サポートチーム（ＮＳＴ）参加 ・院内感染制御チーム（ＩＣＴ）参加 ・褥瘡回診への参加
■薬剤管理指導業務

＜オススメポイント＞
・専門薬剤師の育成をサポートします。病院薬剤師を目指す方、是非ご相談ください。
・無菌調剤、TDM、薬剤管理指導はもちろん、NSTやICTなどのﾁｰﾑ医療の一員として、幅広い病院薬剤業務を経験できます。
・教育プログラムに沿った指導に加え、院内勉強会や学術大会への参加を通して、薬剤師としてのスキルアップをおこなうことができます。

【店舗情報と応需状況について】
■渡辺通駅より徒歩3分の好立地で、内科や整形外科をメインに1日平均60枚の処方箋を応需しており、漢方処方も4割を占めます。
■薬剤師は5名、事務は3名体制で運営されており、30代の温和な管理薬剤師を中心に20代から50代まで幅広く在籍しています。
■施設在宅業務の割合が4割と高く、現在は計94名の対応を行っており、今後は新設された有料老人ホームの対応も予定しています。

【募集背景と求める人物像について】
■産休代替での募集で、期間限定の勤務となります。すぐにでも勤務を開始できる経験豊富な方を求めています。
■調剤薬局での実務経験が最低3年以上ある方を対象としており、50代まで検討可能ですが、特に40代までの方は大歓迎です。
■漢方処方の調剤や施設在宅業務に積極的に取り組める方で、周囲と協力しながら円滑に業務を進められる協調性のある方を募集します。


【職場環境と雰囲気】
■30代の温和で丁寧な人柄の管理薬剤師が率いる、20代から50代までが和気あいあいと働くアットホームで明るい職場環境です。
■家庭と仕事を両立させているスタッフが多く在籍しており、急な休みやシフトの変更についても互いに協力し合える理解があります。
■応需元の病院関係者とのコミュニケーションも円滑で、チーム医療の一員として誇りを持って働ける風通しの良い雰囲気が魅力です。

【店舗情報と応需状況について】
■小児科や耳鼻科のクリニック、総合病院の処方箋を応需する総合科目の薬局です。
■1日あたり240枚の処方箋を扱っており、正社員4名と派遣1名、事務員14名体制で常時4〜5名の薬剤師が勤務しています。
■最新機器の導入にも積極的で、業務効率化と質の高い医療提供を実現しています。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療のさらなる充実のため、新たな正社員の薬剤師を募集しています。
■幅広い科目を経験し、スキルアップを目指したい方に最適な環境が整っています。
■患者様と真摯に向き合い、質の高いサービスを提供できる方を歓迎いたします。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の福大前駅から車で10分ほどの距離に位置しており、整形外科リウマチ科をメインに応需している薬局です。
■処方箋枚数は1日あたり60枚から70枚ほどとなっており、常勤2名とパート1名、事務3名の体制で運営しています。
■整形外科メインの処方箋応需状況であり、特定の科目を深く学びたい方や、地域の方々とじっくり向き合いたい方に最適です。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化を目的とした増員募集となっており、現在は急募のため意欲のある方であれば年齢や経験を問わず歓迎します。
■患者様に対して明るく丁寧な接遇ができる方を求めており、未経験の方やブランクがある方もまずはご相談ください。
■福岡市内に密着した店舗展開を行っているため、地域に根差して長く活躍したいという意欲的な方を求めています。

【法人特徴について】
■福岡市内に9店舗をドミナント展開しており、全店舗が半径5km圏内にあるため異動の際も転居の心配がありません。
■実習指導薬剤師が5名在籍しており、薬学生の受け入れを積極的に行うなど、次世代の育成にも注力している法人です。
■エリアマネージャー3名が20年以上の在籍経験を持っており、各店舗へのフォロー体制が非常に充実している会社です。

【勤務実態について】
■月火木金は18時までの開局となっており、水土は半日勤務のシフト制を採用しているため生活リズムが整いやすいです。
■近隣に系列店舗が複数展開されているため、急な欠員が発生した際も相互に助け合えるヘルプ体制が構築されています。
■産休や育休、介護休業の取得実績が豊富にあるため、ライフステージの変化に合わせて長く勤務を続けることが可能です

【店舗情報と応需状況について】
■熊本電鉄本線の御代志駅から車で3分ほどの場所に位置しており、通勤のしやすさと働きやすさが重視されている店舗です。
■応需科目は内科や消化器科、皮膚科が中心であり、処方箋枚数は1日あたり30枚から40枚程度とゆとりある環境です。
■正社員1名とパート2名の薬剤師に加えて事務3名が在籍しており、互いに連携を取りながら円滑に業務をこなしています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う急募の案件となっており、周囲と積極的に連携が取れるコミュニケーション能力の高い方を求めています。
■リーダーシップを発揮して責任感を持って業務に取り組める方や、向上心を持って継続的に勉強に励める方を歓迎します。
■60代のベテラン層が活躍しているため、次世代を担う20代から50代前半までの幅広い年齢層の方を募集しています。

【法人特徴について】
■熊本市やその近郊に5店舗の調剤薬局を展開しており、地域支援体制加算を全店で取得している信頼の厚い法人です。
■病院門前やクリニック門前、在宅メインなど店舗ごとに異なる特徴を持ち、地域医療に深く貢献しているのが特徴です。
■社員満足度の向上を経営の柱に据えており、勤続30年を超えるスタッフが複数在籍するなど高い定着率を誇ります。

【求人情報について】
■年収は未経験の方で450万円から、経験者の方はスキルやスタンス次第で550万円程度までの提示が検討可能です。
■昇給は年1回4月に実施されており、日頃の頑張りや貢献度が正当に評価される仕組みが整っているため安心です。
■正社員として勤務が可能な方を募集しており、福利厚生として退職金制度や産休育休実績も備わっています。