富山県｜認定薬剤師取得支援ありの求人検索結果171件

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約2,800店舗以上（調剤併設型 約1,900店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能です
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です◎
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約2,100店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約2,100店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

＼　こんな薬局です　／
■各線「高岡駅」より徒歩約10分に位置している調剤薬局です！公共交通機関でもお通いいただけます♪
■耳鼻科の処方箋をメインに応需しています。
■夜のお時間帯にご協力いただける方歓迎！勤務曜日の相談可能◎週2日～でもOK！夜の空いた時間帯にご勤務したい方にお勧めです

＼　こんな会社です　／
■2019年　健康経営優良法人　ホワイト500　大手企業部門認定法人にも選ばれており、ほぼ残業は発生させない会社風土です。
■調剤過誤防止の為の監査機器・調剤機器の導入も積極的に行っています！
■教育体制も整っており未経験・ブランクのある方も安心できる環境です◎
■中途入社の方も病院出身者、未経験も多く、現場受入体制も整っています

＼早期のキャリアアップを応援／（射水市エリア担当より）
昇進の評価軸が明確なので、若手からでも管理職を目指せます。高年収も期待できるため、将来を見据えてスキルを磨き、責任あるポジションで活躍したい方を募集中です。
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【店舗情報と応需状況について】
■あいの風とやま鉄道線の小杉駅から車で5分の場所に位置しており、内科をメインに1日平均10枚から20枚の処方箋を応需しています。
■近隣のいずみ内科クリニックと良好な関係を築いており、ドクターの開業支援から関わっているためマンツーマン体制が整っています。
■特定の医療機関からの応需が中心となるため、処方内容の傾向を把握しやすく、患者様一人ひとりと丁寧に向き合える環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今後のさらなるエリア拡大を見据えた組織体制強化のための増員募集であり、将来の薬局長候補となる若手薬剤師を広く募集しています。
■事務スタッフが在籍している環境下で、一人薬剤師として責任感を持って柔軟に店舗運営を完備できるお人柄の方を求めております。
■40歳以下の方を対象とした長期勤続によるキャリア形成を図る募集ですが、人物面を重視した採用を積極的に行っています。

【法人特徴について】
■東証プライム上場のバローホールディングスグループとして、岐阜や愛知を拠点に北陸や関西へも店舗展開を広げている成長企業です。
■「健康と美」を通して地域に貢献するドラッグストア併設店や調剤専門店を運営しており、地域住民の健康を支える役割を担っています。
■薬剤師の業務比率は調剤とOTC販売が9対1となっており、店舗内での雑務に追われることなく専門業務へ専念できる体制です。

＼早期のキャリアアップを応援／（小矢部市エリア担当より）
昇進の評価軸が明確なので、若手からでも管理職を目指せます。高年収も期待できるため、将来を見据えてスキルを磨き、責任あるポジションで活躍したい方を募集中です。
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【店舗情報と応需状況について】
■あいの風とやま鉄道線の石動駅から車で10分ほどの場所に位置しており、内科や呼吸器科をメインに処方箋を応需しています。
■1日の処方箋枚数は10〜20枚と比較的落ち着いており、患者様一人ひとりとじっくり向き合った服薬指導ができる環境です。
■緩和ケア内科の処方も受け付けているため、専門性の高い緩和薬物療法に関する知識を実務を通して深めることが可能な店舗です。

【募集背景と求める人物像について】
■今後のさらなる出店エリア拡大を見据えた組織体制強化のための増員募集であり、将来の薬局長候補となる方を広く募集しています。
■事務スタッフが在籍している環境下で、一人薬剤師として責任感を持って柔軟に業務を完備できる方を求めております。
■40歳以下の方を対象とした長期勤続によるキャリア形成を図る募集ですが、人物面を重視した採用を積極的に行っています。

【法人特徴について】
■東証プライム上場のバローホールディングスグループとして、岐阜や愛知を拠点に北陸や関西へも店舗展開を広げている成長企業です。
■薬剤師の業務比率は調剤とOTC販売が9対1となっており、店舗内での雑務に追われることなく専門業務へ専念できる体制です。
■全店舗に電子薬歴用iPadが導入されており、1人1台の専用端末を用意することで業務の効率化と患者対応の充実を図っています。

＼未経験・ブランクも大歓迎！／（富山市エリア担当より）
丁寧な薬歴研修や教育制度が整っており、異業種からの転職者も活躍しています。調剤の基礎からしっかり学べる環境ですので、新しい一歩を踏み出したい方を全力でサポートします。
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【募集背景と求める人物像について】
■今後のエリア拡大を見据えた組織体制強化のための増員募集であり、将来的に薬局長候補として成長したい意欲ある方を求めています。
■事務スタッフが在籍する環境下で、一人薬剤師として責任感を持って柔軟に業務を遂行できる40歳以下の方を募集しております。
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、地域に密着した健康サポートを共に行っていただける前向きなお人柄を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■東証プライム上場のバローホールディングスグループの一員として、岐阜県や愛知県を中心に北陸・関西へ広く展開を続けています。
■「健康と美」を通して地域貢献を目指すドラッグストア併設店や調剤専門店を運営しており、安定した経営基盤が大きな魅力です。
■薬剤師の業務比率は調剤とOTC販売が9対1となっており、店舗内での雑務に追われることなく専門業務に集中できる環境です。

【求人情報について】
■正社員として安定した雇用を提供しており、前職の給与水準やご経験を最大限考慮した上で納得感のある年収提示を実施いたします。
■昇給は年1回、賞与は年2回で合計3.6カ月分の支給実績があり、日々の頑張りが着実に収入へと反映される給与体系です。
■認定薬剤師の取得費用負担や学会参加への補助金支給など、薬剤師としての継続的な自己研鑽を会社が全面的に支援しています。

＼早期のキャリアアップを応援／（富山市エリア担当より）
昇進の評価軸が明確なので、若手からでも管理職を目指せます。高年収も期待できるため、将来を見据えてスキルを磨き、責任あるポジションで活躍したい方を募集中です。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の店舗展開を見据えた組織体制強化のための増員募集であり、将来的に薬局長として店舗運営を担える意欲的な方を求めています。
■事務スタッフが在籍する環境で、責任感を持って一人薬剤師としての業務を完備できる、40歳以下の若い世代を中心に募集中です。
■専門性を磨きたいという向上心を持ち、患者様に対して優しく丁寧なコミュニケーションが図れるお人柄の方を特に歓迎いたします。

【法人特徴について】
■東証プライム上場のバローホールディングスグループの一員として、岐阜や愛知を中心に北陸・関西へ広く店舗を展開しております。
■「健康と美」を通じて地域貢献を目指す企業であり、ドラッグストア併設店や調剤専門店など地域のニーズに応じた運営が強みです。
■薬剤師の業務比率は調剤とOTC販売が9対1となっており、その他の雑務に追われることなく専門業務に専念できる体制です。

【求人情報について】
■正社員として安定した雇用を保証しており、前職の年収や経験を最大限に考慮した上で、納得感のある給与条件を提示いたします。
■昇給は年1回、賞与は年2回で合計3.6カ月分の支給実績があり、個人の頑張りが正当に評価される透明性の高い評価制度です。
■認定薬剤師の取得費用負担や学会参加への補助金支給など、薬剤師としての継続的なスキルアップを強力に支援する環境があります。

＼プライベートも大充実！／（高岡市エリア担当より）
年間休日120日以上で18時閉局と、お休みもしっかり取れる働きやすい環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■小児科をメインに応需しており、1日あたり30枚から40枚程度の処方箋を応需している調剤薬局です。
■常時薬剤師1.5名体制と事務員2名体制を確保しており、ゆとりをもって勤務できる環境が整っています。
■地域密着型の店舗として個人在宅や施設在宅も行っており、患者様に寄り添った丁寧な対応が可能です。

【法人特徴について】
■全国に270店舗以上を展開する調剤薬局チェーングループで、創業より無借金経営を続けている安定企業です。
■新店の店舗名は社員公募で決まるなど、現場の意見を尊重する非常に自由度の高い社風が魅力の一つです。
■産休や育休の取得実績が多数あり、ライフステージが変化しても女性が安心して長く働き続けられる会社です。

【想定される業務内容】
■小児科を中心とした内科や外科の処方箋に対する調剤業務、服薬指導、および監査業務全般をご担当いただきます。
■薬局内での調剤業務に加えて、地域に密着した個人在宅や施設在宅に関わる幅広い業務にも携わっていただきます。
■基本的な店舗業務に慣れた後は、店舗の管理業務や後進の育成など、薬局運営に関わる幅広い業務をお任せします。

【やりがい/おすすめポイント】
■創業以来の無借金経営という非常に安定した経営基盤の元で、将来の不安なく長く安心してご勤務いただける点です。
■慶弔特別休暇や慶弔見舞金、健康診断の費用負担、お薬代のサポートなど、多種多様な福利厚生が用意されている点です。
■新規開局時には管理薬剤師に店舗デザインなどの決定権が与えられるなど、裁量を持って店舗づくりに参加できる点です。