千葉県の未経験可の薬剤師転職・求人情報一覧

○こんな会社です○
■元はOTCを扱う薬店としてスタートしているため、OTCの取り扱いも多めです
■40年の歴史があり現在は都賀駅周辺に3店舗展開
■社長が薬剤師で現場にも入っているため、ひざを付け合せて話せる環境
■職員の定着率も高く、長くお勤めの方が多いです

＜こんな薬局です＞
■主に内科、神経内科、精神科を応需しており、1日の処方箋枚数は50枚程です。
■地域イベントも開催しております。
■薬剤師、事務ともに正社員の方が各3名在籍中です。
■在宅業務があるため、車の運転ができる方歓迎！

＜こんな会社です＞
■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。

＜様々な働き方が可能です＞
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意されております。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで可能です。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意がございます。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めの会社です。

○こんな会社です○
■施設とタッグを組んでいるため、在宅費用の個人への請求書作成や督促作業は一切ありません。
■在宅についてのノウハウがある会社です。
■ワークライフバランスが整っています。

○こんな薬局です○
■2022年8月にオープンした在宅専門薬局です。
■千葉県で50店舗程を展開されている会社と協力して出店されました。
■既に在宅業務のノウハウも確立されており安心してご就業頂けます。
■在宅費用の個人への請求書作成や督促作業が一切ありません。

≪こんな薬局です≫
■2022年8月にオープンした在宅専門薬局です。
■千葉県で50店舗程を展開されている会社と協力して出店されました。
■既に在宅業務のノウハウも確立されており安心してご就業頂けます。今後も急成長が見込める企業です。
■在宅費用の個人への請求書作成や督促作業が一切ありません。
■店舗の営業時間は土日祝お休み！土曜日の就業も当番制で月1～2回程になります。
■残業も想定、月1～5時間程の為、働きやすい環境が整っています。
■今後も出店計画があり、上のポジションも狙えます。

≪在宅に集中できる運営≫
■薬剤師は在宅対応がメインになり「レセプト、調剤、在庫管理」等は事務の方が対応して下さいます。
　薬剤師・事務の業務の棲み分けが明確なので、薬剤師業務にしっかり専念できます。
■他職種との連携も重要となりますので、これまで培った「コミュニケーションスキル」が発揮できます！

≪求める人材≫
■在宅に興味のある方、挑戦されたい方は是非お問合せ下さい！
■キャリアの多くが在宅経験という方や、往診同行の経験が豊富といった方は歓迎いたします。
■さらなるスキルアップを目指したい方にオススメの環境です！
■お車の運転が出来る方も大歓迎です。
■これまで往診同行を経験された方は高年収のご相談も可能です。是非お気軽にご相談下さい★

＜こんな病院です＞
■病床数は50床の整形外科の専門病院です！
■2012年1月オープン・2013年には50床へ増床しました！明るく清潔感のある綺麗な院内です。
■小児整形外科、人工関節の手術等も行っています。

＜こんな職場です＞
■設備が充実しており働きやすい環境が整っています。
■外来は院外処方の為、入院患者さまの調剤・監査が病棟服薬指導がメインとなります。
■約50床、平均入院患者数は25名程度で内科合併症のない患者様を対象としているため、取り扱う薬剤や点滴の種類は少なめです。
■病棟は 1フロアのみで、薬剤部と薬剤部とナースステーションが隣接しています。連携とりながら働ける環境です。
■混注業務無し、点滴も払い出しまでとなります為、病院経験をお持ちの方はもちろん、調剤経験のみの方もご応募も可能です。

＜働きやすい就業環境＞
■年間休日125日とオン・オフのメリハリをつけた勤務を目指しています。
■土日祝お休みで残業はほぼありません。
■夜間救急の受け入れは無いので夜勤も発生しません。

＜こんな薬局です＞
■モノトーンを基調とした内装の店内は清潔感があって落ち着いた印象を受けます。
■袖ケ浦駅から車で10分の為、車通勤がおススメです。
■社長は医療の変化に充分対応できる薬剤師であるべきという考えをお持ちの方です。その為、社員全員が研修認定薬剤師を取得されています。
■在宅にも積極的に取り組んでいる薬局です。今後在宅を増やしていきたいための増員募集になります。
■日祝の急な呼び出し、対応はございません。運転ができる方大歓迎♪
■駅から店舗まで距離がある為、バス通勤や車通勤がおススメです。車が無い方も社用車を通勤時に貸出頂けるのでご相談できます。

＜業務内容＞
■1日の処方箋枚数は約70～90枚＋在宅です。
■近隣のクリニックからの処方箋応需がメインで内科、婦人科が主となります。

＜こんな会社です＞
■近くにお住いの患者様もご利用される地域に根差した薬局展開をされています。
■最新の調剤機器を導入し、調剤過誤防止や業務効率の向上に努めております。
■社長も現場に出ているので、現場での問題点が改善点を意見しやすい環境です。
■風通しのいい環境で、相談しやすいからこそみなさん腰を据えて永く働かれています。
■代表も薬剤師のため、急なお休みが発生した際には各店舗の現場にでてくださり、安心して勤務することが出来ます。
■店内は全店舗清潔感があり、キャッシュレス決済が整っていたり、患者様の健康のために必要な栄養素に関するポスターも飾られており、待ち時間も居心地の良い空間になるよう工夫されております。

＜こんな方におすすめ＞
■調剤未経験者歓迎！
…未経験者の受け入れ実績も多く、ベテラン社員がマンツーマンで指導します。
■平日18時までの勤務を希望される方！
…門前の病院やクリニックが17時までの営業のため、残業が発生しにくいです。

○こんな会社です○
■千葉県に2店舗展開の地域に根差した温かい雰囲気の薬局です。
■介護や子育て等、社員の生活に合わせ親身に対応して下さいます。
■代表は現場の事を非常に理解されています。
　距離も近い為、非常に風通しの良い職場です。
■現場のスタッフが日々生き生きと就業できるような体制を整えています。

【店舗情報と応需状況について】
■小湊鉄道線の光風台駅から徒歩5分と通勤に便利な立地であり、無料駐車場も完備しているため車通勤も可能となっております。
■応需科目は眼科が約7割を占めており、処方箋枚数は1日あたり40枚から50枚程度を安定して応需している地域密着型の店舗です。
■薬剤師2名と事務員1名が常駐する体制を整えており、一人ひとりの患者様に対して丁寧で質の高い服薬指導を実践できる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅医療のニーズ拡大に伴い訪問件数が増加しているため、体制強化を目的とした前向きな増員募集を急募として行っております。
■経験の有無よりも周囲との協調性や笑顔で接する姿勢を重視しており、地域の方々に親しまれる温かい対応ができる方を求めます。
■将来的に在宅業務の中心を担っていただける方を歓迎しており、普通自動車の運転が可能な方は特に積極的な採用を検討します。

【法人特徴について】
■市原市と千葉市緑区に計2店舗を展開しており、代表自らが現場を支えることで従業員との距離が非常に近いアットホームな法人です。
■門前クリニックのドクターと信頼関係を築いており、医療従事者同士の繋がりを大切にする地域医療の拠点を目指しています。
■従業員の自主性を尊重する社風が根付いており、新しい取り組みや加算取得に向けた準備にも積極的に挑戦できる柔軟な環境です。

≪こんな薬局です≫
■東京都、千葉県で計4店舗展開する調剤薬局チェーンです。
■明るくキレイな地域に根差した薬局です。
■女性が働きやすい、子育てに理解のある会社です。
■幅広い年齢層の方が活躍している環境です。
■ベテランの方も多く、未経験の方でも安心して働ける環境です。
■複数科目取り扱っている店舗のため勉強になり、経験を積んでいける環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR内房線の巌根駅から徒歩約5分と、公共交通機関での通勤にも非常に便利な立地にあります。
■主な応需科目は内科、小児科、消化器科で、1日あたり平均80枚から100枚の処方箋に対応しています。
■薬剤師は常時3名体制で、事務スタッフも3名在籍しており、協力しながら業務を進めています。

【募集背景と求める人物像について】
■地域の医療ニーズの増加に対応するため、今回は体制強化を目的とした薬剤師の増員募集となります。
■調剤薬局での実務経験が5年以上ある方を歓迎しており、即戦力として活躍していただける方を求めています。
■お互いに助け合う精神を大切にしており、素直さや柔軟性、そして仕事への意欲を重視しています。

【法人特徴について】
■木更津市内に複数の調剤薬局を展開しており、地域に根差した医療サービスの提供を大切にしています。
■代表自らも現場の状況を把握しており、スタッフとの距離が近く風通しの良い組織風土が特徴です。
■近隣店舗間でのヘルプ体制が整っているため、急な休みなどにも柔軟に対応できる環境があります。

【求人情報について】
■ご経験やスキルに応じて、年収450万円から最大550万円までの給与水準を想定しております。
■年間休日は120日以上を確保し、木曜日、日曜日、祝日、土曜午後が休みの完全週休2.5日制です。
■住宅手当や退職金制度に加え、認定薬剤師の資格取得費用は会社が全額負担する支援制度があります。

○こんな会社です○
■東証一部上場している大手ドラッグストアチェーン
■福利厚生は業界内でもトップクラスの水準です
■充実な福利厚生制度
…傷病による長期休業または退職後、会社から給与支給がなくなった後も、６０歳まで給与が保障される「LTD制度」を導入しています。それぞれの生活ニーズに合わせて補償額を選択でき、万が一の際も本人と家族の生活を支えます。
■産前産後休暇も100％取得可能
…1年以上勤務した社員は子供が1歳に達する前日まで育児休業を取得することができます。その後は「育児短時間勤務制度」を利用することができます。
■多彩な教育システム
…教育体制に関しては「新入社員研修」の他に基礎固めの「薬剤師新入社員研修」等様々な研修制度があり、自宅学習が可能なe-ラーニング講座、本人のキャリアアップのための通信教育等、豊富な研修システムがあります。
■国内・海外へも積極的に出店を拡大
…自社プライベートブランドを保有しカウンセリングを中心とした商品販売で、確実に店舗数を増やしています。
タイへの海外進出も果たし、全国展開＋アジア圏への事業拡大を図っている企業です。

○こんな会社です○
■千葉県内に6店舗経営している調剤薬局です
■病院門前をメインに展開しており、薬剤師としてのスキルアップを目指せる環境です
…そのため営業時間が18：00まで、残業が少ないのも特徴です
■業務のIT化を図っていて、各店舗に最新の設備を導入
「在庫・発注管理システム」をはじめ、レセプト情報管理、売上管理、スケジュール管理、勤怠管理などを行う業務システムや
社員のスキルアップのための社内E-Learningシステムを自社開発しています
■社内業務の効率化を促進し、より患者様との時間を確保できるよう役立てています
■段階別の研修や、海外でも研修を行っています

【店舗情報と応需状況について】
■JR内房線の君津駅から徒歩で5分ほどの場所に位置しており、電車でも車でも非常に通勤がしやすい環境が整っています。
■近隣の総合病院から内科や外科、脳外科など幅広い処方箋を1日に約40枚から50枚程度応需しており、多様な経験を積めます。
■常勤薬剤師2名と非常勤1名が在籍しており、在宅業務では居宅や施設の在宅処方箋も応需しています。

【法人特徴について】
■千葉県君津市を中心に地域に根差した店舗展開を行っており、設立から20年以上にわたり厚い信頼を築き上げている会社です。
■現場と本部の距離が非常に近く意見が通りやすい風通しの良い組織文化があり、社員が主体的に働ける環境が魅力です。
■薬剤師が調剤業務のみに限定されず、幅広い知識を習得して専門性の高いサービスを提供することを目指している法人です。

【想定される業務内容】
■外来調剤や服薬指導はもちろんのこと、クリーンベンチを使用した高度な注射薬調剤や在宅業務にも携わることができます。
■居宅や施設への訪問および配達業務を通じて、医師や看護師、ケアマネジャー等と連携した多職種連携を実践していきます。
■学校薬剤師としての活動や地域イベントへの参加など、店舗内にとどまらない幅広いフィールドでの活躍が期待される職務です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR内房線の君津駅から徒歩5分という好立地にあり、総合病院の門前薬局として多岐にわたる科目の処方箋を応需しております。
■1日あたりの処方箋枚数は約200枚で、内科や整形外科をはじめとする幅広い領域の知識を日常業務を通じて習得できる環境です。
■勤務スタッフは薬剤師が常勤6名と非常勤7名の体制であり、手厚い人員配置で業務を分担しています。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療へのさらなる貢献を目指した増員募集であり、即戦力となる経験者はもちろんのこと意欲的な若手の方も急募しています。
■患者様との絆を大切にし、笑顔とまごころを持って安全で安心な医療サービスを提供できる、人間性豊かな方を求めております。
■20代から50代の方まで幅広く検討しており、周囲と協力して円滑に業務を進められる方を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■君津市内に2店舗と木更津市内に1店舗を展開しており、20年以上にわたり地域に根差した「かかりつけ薬局」を運営しています。
■現場と本部の距離が非常に近いため現場の意見が反映されやすく、風通しの良い組織文化が醸成されている点が大きな特徴です。
■薬剤師を調剤業務に限定せず、幅広い知識と豊かな人間性を備えた専門職として育成することを法人の重要な理念としています。

○こんな薬局です○
■スタッフ同士仲が良く、雰囲気の良い薬局です。
■駅前にある薬局！車通勤も可能です。
■在宅業務にも携わっております。（施設60件、個人宅3件）
■処方箋枚数は50～60枚/日程。眼科, 在宅がメインの店舗です。
■患者様の待ち時間を減らすため、LINEでの処方箋受付も行っています。

○こんな方にオススメ○
■未経験者・ブランク明けの方歓迎！
■何事にも前向きにチャレンジしていきたい！という方、是非ご応募ください♪

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

○こんな会社です○
■千葉県をメインに約30店舗展開する薬局
■病院門前の大型店から、かかりつけ薬局や施設処方を扱う薬局まで地域密着型保険調剤薬局を展開しています
■iPadを使用した在宅支援システムを導入することにより、誰でも円滑に在宅医療に携われる体制を整えております
■研修認定薬剤師制度を奨励し薬剤師の育成に力を注いでいます
■女性も多く活躍している薬局です
■薬局管理システムは、日本メディコムPIS400を採用し各店舗をオンライン化、重複投与、相互作用、副作用を一元管理
■在庫管理もリアルタイムで確認できます
■車通勤可能な店舗も多い薬局です

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

○こんな会社です○
■山武・佐倉・八街エリアで10店舗弱展開の会社です。地元で働きたい方おススメです！
■在宅医療にも力を入れており、患者様に合わせた対応を心がけています。