福岡県のシフト制の薬剤師転職・求人情報一覧

≪こんな薬局です≫
■薬剤師の正社員2名、事務1名で構成されています。
■内科が70％+小児科が30％程度の割合で応需しております。
■応需先のクリニックが高齢者住宅を持っているため、施設処方を応需しています。調剤は全て行っているが、実際に訪問して服薬指導しているのはその内2名程度です。
■施設は全て一包化しているため、予製対応があります。施設とは別に個人宅の在宅も2名対応されています。
■全処方箋の70％が外来で残りは施設処方となります。
■広域の処方箋は月10枚程度きています。
■在宅業務は必須ではないため、車の運転が出来ない方もご安心ください。
■18時30分終業ですが、残業は少なめです。通常18時40分〜45分頃には帰宅していただけます。
■3号線に近く、周辺にはディスカウントストアや飲食店もございます。就業前や終業後のお買い物も便利です。

＜こんな企業です＞
■福岡市内に数店舗展開しております。
■トップダウンではなく各店舗の自主性を大切にして、現場の運用を重視されています。
■認定薬剤師の取得はeラーニングで支援しております。
■定着率も高く薬剤師さん・事務さんともに勤続10年を超える方も数名いらっしゃいます。

＜企業特徴＞
■全国に722店舗を経営している中心部や駅構内にも出店している調剤薬局です。
■残業時間の平均は10時間程度となります。
　残業は1分単位での支給になり、当日シフトで決められた時間を超えた分は、すべて残業となります。
■研修制度が非常に充実している調剤薬局となります。
　疾患別のWEB研修やがんや緩和ケア・糖尿病など専任薬剤師も育成にも力を入れています。
　そういった研修も全て会社負担で実施をしていただけます。
■年間休日は123日ございます。夏季休暇3日、冬期休暇5日ございます。
■育児休暇は最大3歳まで、時短勤務は小学校1年生終了時まで適用となりますので、子育て中の薬剤師様には非常に働きやすい職場です。

＜法人特徴＞
■グループとして中国地方で業界最大規模のドラッグストア・調剤薬局を運営する企業です。
■ドラッグストアとして売上・利益・店舗数共に業界トップクラスです。
（※現在、店舗数は310店舗を超え、その内、調剤併設（単体店）が111店舗となります。）
■一人の住民の生活をトータルサポートできるお店作り、展開を心がけており、より身近で安全な地域の「健康サポート薬局」としての役割を担うための可能性を広げています。
■現在展開しているドラッグストアを全て調剤併設店にしていく目標を掲げています。
■調剤薬局部門で採用された薬剤師の業務は調剤業務（調剤・投薬・監査・在宅）がメインとなります。調剤：OTCの割合は「9：1」でレジ打ちなどはございません。
（※OTCについての知識も深まるためこれから必要な「マルチの力」が身につく法人です）
■残業については「サービス残業」はございません。各店舗基本的に残業は少ないため、調剤併設店でも18時半～19時までには帰宅できる店舗がほとんどです。
■監査システムなどの調剤設備も導入しており、リスクマネジメントも徹底しています。

＜研修制度＞
■充実した研修フォロー体制も好評です。
　e-ラーニングの補助制度もあり資格取得に関しても
　会社からのバックアップがございます。

＜設備も充実＞
■監査システムなどの調剤設備も導入しており、
　リスクマネジメントも徹底しています。
　機械化を進める事により、効率よいお仕事が可能となります。

<店舗情報>
■建物内にテナントとして整形外科、眼科のクリニックが入っておりメインの応需先です。
■周辺にはコンビニ・ドラッグストアなど生活環境が充実しております。
■昔からドラッグストアとして愛されてきた店舗ですので地域の方々の認知度も高いです。

【店舗情報と応需状況について】
■JR久大本線の久留米大学前駅から車で7分ほどの場所に位置し、駐車場完備のためマイカー通勤にも便利な立地でございます。
■処方箋は近隣の耳鼻咽喉科や美容皮膚科を中心に、1日10枚から20枚ほどを広域からも含めて安定的に応需しております。
■常勤薬剤師2名体制で運営されており、一人あたりの対応枚数にゆとりがあるため丁寧な服薬指導に集中できる環境です。

【法人特徴について】
■中国・九州地方で業界最大規模を誇るドラッグストアチェーンであり、安定した経営基盤と高い成長性を併せ持っています。
■全ドラッグストアを調剤併設化する目標を掲げており、地域の健康をトータルでサポートするヘルスケア拠点を展開中です。
■業界トップクラスの売上を背景に、充実した設備導入や手厚い福利厚生制度を完備し、従業員の長期就業を支援しています。

【職場環境と雰囲気】
■法人の薬剤師平均年齢は33歳と若く、活気にあふれた明るい雰囲気の中で互いに切磋琢磨しながら業務に励んでおります。
■中途採用者に対しても約半年間のOJT研修チェックリストが用意されており、先輩社員による丁寧なフォローが受けられます。
■近隣店舗とのネットワークが強固であるため、急な欠員時にも相互に助け合える安心のバックアップ体制が構築されています

【こんな取り組みをしています】
■LTD制度という傷病による長期休業時の収入補償制度を導入しており、万が一の際も本人と家族の生活を守る仕組みです。
■地域の皆様を対象とした健康セミナーを年間130回以上開催し、未病や予防医療の啓発活動に積極的に取り組んでいます。
■時短勤務制度が小学校5年生まで利用可能となっており、育児と仕事を無理なく両立できるよう会社を挙げて推進しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR鹿児島本線の小倉駅からは徒歩5分と、通勤に非常に便利な好立地です。
■処方箋は内科や糖尿病内科をメインに1日約60枚を応需しており、専門知識が深まります。
■薬剤師は常勤4名とパート1名、事務員も複数名在籍しており、手厚い人員体制があります。

【法人特徴について】
■東京証券取引所グロース市場に上場しており、安定した経営基盤のもとで成長を続けています。
■超高齢社会を見据えて在宅医療に注力しており、独自のシステム開発で業務効率化を図ります。
■福岡県を中心に広域に展開しており、多様なキャリアパスや柔軟な働き方が選択可能です。

【求人情報について】
■年収は経験や能力を考慮して460万円から600万円の間で提示される可能性があります。
■年間休日は118日確保されており、仕事とプライベートのメリハリをつけた勤務が可能です。
■正社員としてフルタイム勤務が可能であり、安定した収入とキャリア形成が期待できます。

【勤務実態について】
■残業時間は月平均15時間程度と少なく、みなし残業時間を超えることはほとんどありません。
■店舗の営業時間は平日18時までが基本であり、木曜や土曜は早い時間に終業するシフトです。
■1分単位での残業代支給や、各種手当が充実しており、働いた分がしっかりと還元されます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR鹿児島本線の大野城駅より車で8分ほどの場所に位置しており、マイカーでの通勤が便利な立地環境にある店舗といえます。
■皮膚科の処方箋をメインに応需しており、1日あたり50枚から70枚程度を対応しているため専門性を高められる環境です。
■薬剤師は常時2名体制で業務にあたっており、事務スタッフも在籍しているため調剤業務に集中しやすい体制を整えています。

【法人特徴について】
■ 福岡県大野城市を中心に春日市や福岡市内で5店舗以上を展開しており、地域に根ざした薬局運営を35年以上続けています。
■ 無理な店舗展開は行わず代表の目が届く範囲での堅実な経営を続けており、安定した経営基盤を築いている企業といえます。
■ 学生の実習受け入れを積極的に行っており、新卒採用にも力を入れているため教育研修制度が充実しているのが特徴です。

【こんな取り組みをしています】
■ かかりつけ薬剤師のノルマを設けておらず、薬剤師一人ひとりの自主性を尊重しながら患者様と向き合える環境を作っています。
■ 薬剤師会の会費を会社が負担する制度があり、外部の研修会などへの参加もしやすく自己研鑽に励みやすい取り組みがあります。
■ 子育て中の薬剤師に対して理解があり、働く意欲が高いものの家庭の事情で制限がある方でも相談しやすい雰囲気があります。

【店舗情報と応需状況について】
■JR篠栗線の柚須駅から徒歩10分ほどの場所に位置しており、通勤の利便性が高く車通勤も可能な店舗です。
■応需科目は眼科や内科、耳鼻科など多岐にわたり、1日平均60枚程度の処方箋を丁寧に対応しています。
■薬剤師は常勤2名と事務員2名が在籍しており、少人数ながらもお互いに協力し合える良好な環境です。

【法人特徴について】
■東証プライム上場企業のグループに属しており、福岡県内を中心に50店舗以上の薬局を展開しています。
■最新のICTを導入した薬歴管理や作業の機械化を推進し、薬剤師業務を強力にバックアップしています。
■医療経営コンサルティングにも注力しており、ドクターの開業支援を通じた処方元との良好な関係が強みです。

【職場環境と雰囲気】
■店舗の外観はお洒落な雰囲気で清潔感があり、スタッフ同士の仲も良く働きやすいアットホームな職場です。
■事務員との連携がスムーズに行われており、薬剤師が本来の業務に専念できるよう配慮された環境です。
■処方元のドクターとの関係性が非常に良好なため、疑義照会などもスムーズに行えるストレスの少ない環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■今回管理薬剤師での募集となります。
■最初は勤務薬剤師からという働き方も相談可能です。
■主に門前の内科クリニックからの処方箋と、在宅を中心に対応しております。
■薬剤師1名と医療事務1名の体制で運営しており、一人ひとりの患者様とじっくり向き合えます。

【法人特徴について】
■全国に600店舗以上を展開する大手グループの一員として、安定した経営基盤を誇っています。
■医療経営コンサルティングも手掛けており、処方元ドクターと常に良好な関係を築いています。
■将来的にはマネジメント、スペシャリスト、本部の3つのコースからキャリアパスを選択することが可能です。
■原則として転居を伴う異動がないため、一つの地域に根ざして長くキャリアを築いていけます。

【勤務実態について】
■処方箋枚数が落ち着いているため、残業はほとんどなく、定時で退勤しやすい環境が整っています。
■エリアごとにラウンダー薬剤師が在籍しているため、急なお休みや有給休暇が非常に取りやすいです。
■採用は現場の意見を尊重して進めるため、入社後のミスマッチが少なく、高い定着率に繋がっています。

＼プライベートを大切にしたい方へ／（糟屋郡新宮町エリア担当より）
昨年度の残業時間は月平均8.8時間と非常に少なく、年間休日も120日以上あります。有給休暇も平均13.6日取得できており、無理なく長く働ける環境です。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■福工大前駅から車で7分の場所に位置し、主に近隣のクリニックから内科や小児科の処方箋を1日約70枚応需しています。
■薬剤師は常勤2名と事務員1名の少人数体制ですが、本部からの応援体制が整っているため急なお休みにも柔軟に対応可能です。
■最新の電子処方箋にも完全対応しており、データ連携を通じた高度なフォローアップが求められるやりがいのある環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充による正社員募集で、特に20代から40代までの若手から中堅層の方を積極的に採用したいと考えています。
■患者様に寄り添いながら丁寧な対応ができる方や、店舗スタッフと協力して円滑に業務を進めることが可能で協調性のある方を求めます。
■調剤経験者はもちろん大歓迎ですが、未経験やブランクのある方でも意欲を持って取り組める方であれば幅広く受け入れています。

【法人特徴について】
■東証プライム上場の東邦ホールディングスグループに属しており、非常に安定した経営基盤と充実した福利厚生が大きな魅力です。
■薬剤師が対人業務に専念できるよう最新の作業機械化やシステム化を積極的に推進し、服薬指導の質を高める工夫を凝らしています。
■地域に根ざした薬局作りを目指しており、外部講師を招いた予防医療の講座や健康フェアの開催など地域貢献にも注力しています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR篠栗線の柚須駅から徒歩10分ほどの場所に位置しており、通勤の利便性が高く車通勤も可能な店舗です。
■応需科目は眼科や内科、耳鼻科など多岐にわたり、1日平均60枚程度の処方箋を丁寧に対応しています。
■薬剤師は常勤2名と事務員2名が在籍しており、少人数ながらもお互いに協力し合える良好な環境です。

【法人特徴について】
■東証プライム上場企業のグループに属しており、福岡県内を中心に50店舗以上の薬局を展開しています。
■最新のICTを導入した薬歴管理や作業の機械化を推進し、薬剤師業務を強力にバックアップしています。
■医療経営コンサルティングにも注力しており、ドクターの開業支援を通じた処方元との良好な関係が強みです。

【職場環境と雰囲気】
■店舗の外観はお洒落な雰囲気で清潔感があり、スタッフ同士の仲も良く働きやすいアットホームな職場です。
■事務員との連携がスムーズに行われており、薬剤師が本来の業務に専念できるよう配慮された環境です。
■処方元のドクターとの関係性が非常に良好なため、疑義照会などもスムーズに行えるストレスの少ない環境です。

＼管理候補として活躍／（田川郡大任町エリア担当より）
将来の管理薬剤師を目指せる環境です。内科応需や在宅医療の経験を積みながら、最新システムを活用して対人業務のスキルをしっかりと磨くことができますよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■JR日田彦山線の田川伊田駅から車で10分ほどの場所にあり、マイカーでの通勤が可能な調剤薬局です。
■主に内科の処方箋を応需しており、内科領域の専門的な知識を深めることができる環境です。
■常勤薬剤師1名とパート薬剤師1名、事務員2名が在籍しており、少数精鋭で協力しながら業務を行っています。

【法人特徴について】
■東証プライム上場企業のグループ会社として、全国規模で安定した基盤を持ち、充実した福利厚生を提供しています。
■患者様の生活の質や日常生活動作を考慮した服薬指導を行い、地域に根ざしたかかりつけ薬局を作り上げています。
■薬剤師の業務負担を軽減するため、最新のシステムを積極的に導入し、作業の機械化や効率化を推進しています。

【職場環境と雰囲気】
■調剤過誤防止システムを100%導入しており、安全性を高めることでスタッフが安心して働ける環境です。
■平均年齢は44.8歳となっており、幅広い年代のスタッフが活躍する落ち着いた雰囲気の働きやすい職場です。
■音声認識による薬歴入力システムを導入しており、手書きに比べて作業時間を大幅に短縮し負担を軽減しています。

【こんな取り組みをしています】
■社外から専門の講師を招き、地域の皆様に向けた予防医療の講座を定期的に実施して健康づくりを支援しています。
■患者様向けの薬局ポータルアプリを展開し、電子お薬手帳や事前の処方箋送信機能で利便性を大きく向上させています。
■電子処方箋の運用にもいち早く対応し、オンラインでの服薬指導やお薬の配達など一気通貫のサービスを提供しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅は筑豊電気鉄道線の今池駅で、店舗までは徒歩10分ほどの距離にあります。
■応需科目は内科と消化器科、糖尿病がメインで、1日の処方箋枚数は平均40～50枚です。
■勤務体制は、薬剤師が正社員2名とパート1名、加えて事務スタッフ1名で運営しています。

【法人特徴について】
■全国で600店舗以上の調剤薬局を展開し、2,000名を超える薬剤師が活躍する大手グループの一員です。
■薬局を「健康のプラットフォーム」と捉え、地域住民が気軽に相談できる場所を目指しています。
■医療経営コンサルティングも展開し、ドクターの開業支援と同時に薬局を開局する形がメインです。
■世帯主（持ち家含む）への住宅手当や退職金制度、産休育休の取得実績も多数あります。

【想定されるキャリアイメージ】
■将来的に3つのコース（マネジメント・スペシャリスト・本部）からご自身のキャリアを選択できます。
■薬局長、エリアマネージャー、運営部部長など、多様なキャリアアップの道が用意されています。
■地域に根差した運営を重視しており、原則として転居を伴う異動がなく安心して長く働けます。

【こんな方にオススメ】
■年間休日120日以上と残業少なめを両立し、ワークライフバランスを重視したい方におすすめです。
■未経験の方やブランクが長い方でも、充実した教育・サポート体制のもとで安心して働けます。
■転居を伴う異動が原則ないため、地域に根差して長期的なキャリアを築きたい方に最適です。

《こんな立地です！》
■JR日豊本線(門司港～佐伯)下曽根駅から車で6分です。
■近くにコンビニもあります！

《こんな薬局です！》
■1日の処方箋枚数は60枚～70枚です。
■外来による残業はほぼ無しで18:00には終わる薬局です。
※正社員の場合は施設の臨時で残るケースもあります
■日曜は社内アルバイトで賄っているので勤務は原則ありません。
※希望があれば社員がアルバイトすることも可能です
■在宅について
・小倉南区にある施設（20人）対応あり
・個人在宅の対応なし
※9月に新規で20名（1施設）増える予定です
※正社員が在宅対応を行っている状況です

《こんな人員体制です！》
■薬剤師3.5名体制（正社員3名、パート1名）
■事務3名体制
※管理は40歳前後の男性薬剤師です。

《こんな法人です！》
■北九州と広島県に10店舗を展開するチェーン薬局です。
■調剤事業とバイオ事業を展開されています。
■ご自身とご家族の医療費補助（年間5万円まで）や健康診断のオプション補助により社員の健康管理をサポート！
■職場まで徒歩圏内に転居される場合は住宅補助（上限4万円）まで支給されています。
■利益は社員に還元するため直近10年間は毎年15〜20万円の決算賞与を支給されています。

≪こんな会社です≫
■ドラッグ・調剤併設店をメインに全国に1,300店舗超を展開中です。【2022年6月時点】
■関東地区、関西・中部地区、九州・沖縄地区、中国・四国地区の4つのエリアに分けて展開しています。
■4拠点に店舗開発専任者を配置しており、地域の特性に合った店舗づくりを推進しています
■教育体制を充実させ、「お客様・患者様に対して健康と美容のアドバイスができる体制」を整えています。
■勤務管理も1分単位でされており、労務環境も良いです。
■教育カリキュラムも体系化されているため確実にスキルアップできる環境です。
■産休育休制度はもちろん結婚・出産祝金、病気見舞金や社員割引販売制度など福利厚生しています。
■福利厚生も充実！時短制度は小学校卒業までと、業界でも最長クラスです。

<法人概要>
■福岡県内に5店舗展開する薬局です。
■薬局運営の他にも「医療機器販売事業」「家業支援事業」「不動産事業」を行っておりますので、
会社基盤はしっかりとしています。
■有給休暇消化率ほぼ100%です。

<店舗情報>
■循環器内科6割、心療内科4割くらいの応需比率です。
■在宅も数件対応しております。
■残業は3～4時間程度です。みなし10時間を超えることはございません。
■定着率も高い店舗です。
■地域体制加算を取得しています。

<休みも取りやすい環境>
■複数店舗回っているマネージャーの方がいらっしゃるため必要なお休みも取りやすいです。
■産休育休はもちろん「パパ育休」も取得実績あります。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの太刀洗駅からは車で6分ほどの距離にあり、無料駐車場完備で通勤も快適です。
■内科や外科、皮膚科を応需しており、幅広い領域の処方箋に触れる機会があります。
■処方箋は外来と施設調剤を合わせ1日80～90枚を、常勤薬剤師1名と事務員で対応します。

【法人特徴について】
■「地域に密着した病院」を理念に掲げ、医療・保健・福祉活動へ積極的に参加しています。
■病院の他に介護老人保健施設や居宅介護支援事業所を運営し、地域包括ケアを担います。
■地域住民の皆様から信頼され選んでいただけるよう、医療の質の向上に日々努めています。

【職場環境と雰囲気】
■現在勤務されている薬剤師は穏やかな人柄で、落ち着いた雰囲気の中で仕事ができます。
■調剤室は常に整理整頓が行き届いており、清潔で働きやすい環境が保たれています。
■常勤薬剤師1名と医療事務1名が在籍しており、互いに協力しながら業務を進めます。

≪こんな病院です≫
■全国最大規模のホスピス病棟他、一般病棟・回復期リハビリ病棟などを抱える約180床のケアミックス型病院です。
■救急告示、機能性評価機構認定病院として、地域の医療機関や介護福祉施設と連携して
地域医療に取り組んでいる病院になります。
■ホスピス病棟は、北部九州では最大のベッド数を有しています。

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪