高松市（香川県）の年間休日120日以上の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■JR高徳線の高松駅から徒歩で10分ほどの場所に位置し、通勤にも便利な立地環境です。
■総合病院から内科や外科など多科目の処方箋を1日約90枚応需し、幅広い知識が身につきます。
■薬剤師は4名、事務員は3名在籍しており、手厚い人員体制で協力して業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化に伴う増員募集を行っており、チームワークを大切にできる方を歓迎しています。
■若手の方であれば経験が浅くても相談可能で、意欲的に学ぶ姿勢を重視した採用方針です。
■社会人としての素養を持ち、おもてなしの心で患者様に接することができる方を求めています。

【想定される業務内容】
■多岐にわたる診療科の処方箋に基づき、調剤業務や監査、丁寧な服薬指導を担当します。
■施設への在宅訪問業務にも携わり、地域医療の一翼を担うやりがいのある業務内容です。
■採用品目数が1200以上と多く、最新の医薬品知識を日常業務の中で習得できる環境です。

【こんな方が活躍中】
■子育てと仕事を両立させている薬剤師が多く、産休や育休からの復帰率も高い職場環境です。
■総合病院門前での経験を積みたい若手薬剤師が、知識を吸収しながら生き生きと活躍しています。
■専門認定資格の取得を目指す意欲的な薬剤師が、充実した研修制度を活用して成長しています。

【店舗情報と応需状況について】
■琴電志度線の潟元駅から車で10分ほどの場所に位置しており、マイカーでの通勤が可能な店舗です。
■屋島総合病院の門前に位置し、内科や外科など多岐にわたる診療科の処方箋を応需しています。
■1日平均100枚程度の処方箋を薬剤師4名と事務員2名の体制で対応し、協力体制があります。

【法人特徴について】
■中部圏でトップクラスのシェアを誇り、調剤過誤防止システムを全店に導入して安全を守っています。
■子育てサポート企業の証である「くるみんマーク」を連続して取得しており、働きやすさが自慢です。
■地域基幹病院の門前展開を強みとし、高度な医療知識を習得できる環境を全社的に提供しています。

【勤務実態について】
■残業はほとんど発生しない環境であり、ワークライフバランスを重視したい方に最適な職場です。
■年間休日は127日程度と業界内でも非常に多く、長期休暇なども含めてしっかりと休息が取れます。
■有給休暇の取得もしやすい環境が整っており、半日単位での取得制度もあるため柔軟に休めます。

【想定されるキャリアイメージ】
■階層別研修や専門別研修など多彩なプログラムが用意されており、着実なスキルアップが可能です。
■外来がん治療専門薬剤師などの高度な資格取得を支援しており、取得後は手当で評価されます。
■将来的には薬局長やエリアマネージャーへのキャリアパスもあり、長く活躍できるフィールドです。

【店舗情報と応需状況について】
■琴電琴平線の仏生山駅より徒歩8分ほどの場所に位置し、毎日の通勤も便利な立地です。
■近隣の総合病院から多岐にわたる総合科目の処方箋を1日平均70枚ほど応需しています。
■現在は常勤の薬剤師3名と事務員2名の体制で連携し、日々の業務に取り組んでいます。

【法人特徴について】
■中部圏でのトップシェアを誇る実績があり、安定した経営基盤のもとで拡大を続けています。
■展開する店舗の大半が地域の基幹病院の門前に位置し、高度な医療に携わることができます。
■全店舗に調剤過誤防止システムを導入するなど、安全な調剤環境の整備に注力しています。

【職場環境と雰囲気】
■調剤過誤防止システムや社内LANによる情報共有により、安心して業務に集中できます。
■子育てサポート企業として認定を受けており、ライフステージが変わっても働きやすい職場です。
■研修制度や学会発表支援など、薬剤師として成長するためのバックアップ体制が整っています。

【こんな取り組みをしています】
■最新の医薬品情報を共有する勉強会やe-Learningなど、教育機会を豊富に設けています。
■患者様への接遇スキル向上にも力を入れており、ホスピタリティ溢れる対応を心がけています。
■地域のかかりつけ薬局として機能するため、在宅医療や多職種連携を積極的に推進しています。

<立地・アクセス>
■ことでん「瓦町駅」2階改札より徒歩7分。
■中央通り沿いにあるビルにございます。

＜企業について＞
■全国で700名のCRCが在籍している
　治験業界最大手の東証プライム上場企業です。
■日本の治験業界をリードし業界トップクラスの
　治験支援実績とノウハウを誇っています。
■日本に新薬開発の約80%に関わり、
　医薬品の非臨床研究から製造・販売まで
　一気通貫の事業展開をしている企業です。
■人材育成にも力を入れており、
　様々な研修制度を整えており業界内でも随一です。

＜代表的な業務＞
■治験コーディネーター業務
・被験者である患者さんへの治験内容説明補助
・患者さんのケア・相談対応
・治験担当医師の補助
・院内スタッフとの調整
・検査・投薬スケジュールの調整
・治験で得られるデータ管理　など

＜福利厚生面について＞
■【標準的な就業時間】09：00～17：30の中に
　【コアタイム】11:00～15:00を設けており、
　様々なライフイベントがある方も働きやすいです。
■残業時間は2021年平均で月当たり19.5時間、1日1時間程度です。
■産休育休の取得率も男性30％、
　女性98％と高い水準で取得できております。
■年間の有給取得率も73.4％と高く、
　心身ともに健康な状態で勤務できる環境です。
　※日本の平均有給取得率：56.6％
■担当マネージャーが各メンバーの割り当て数や
　コンディションを可視化しており、
　偏りがないようにバランスを取っております。
■在宅勤務制度も推進しています。
　リモートで可能な業務は自宅や
　サテライトオフィス等で行っていただいております。
■時短勤務制度や、小学校就学中まで
　子供の病気療養・学校行事参加のために
　1時間単位で有給取得が出来る
　ケアリーブ制度など制度も充実しています。
■ホワイト500・えるぼし最高評価など、
　外部機関からの評価も高く、
　従業員の能力が発揮できる環境を整えています。

＜こんな方にもオススメ＞
■福利厚生も充実している企業で働きたい方
■他職種の方との連携をとって働きたい方

等々…

少しでもご興味をお持ち頂ける方はご相談ください！

＼プライベートも充実／（高松市エリア担当より）
年間休日122日とお休みが大変多く、残業も非常に少ない環境ですので、ワークライフバランスを重視して働きたい方に最適です。
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【店舗情報と応需状況について】
■今橋駅から車で5分の場所に位置する、白い外壁に水色の大きな看板が目印の地域に密着した調剤薬局です。
■香川県立中央病院からの多岐にわたる総合科目をメインに、1日あたり平均85枚程度の処方箋を応需しています。
■店舗には薬剤師が4名在籍しており、総合門前として専門的なお薬の知識や調剤スキルを磨くのに最適な環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■中途採用で優秀なキャリア人材を確保し、在籍中の薬局長を本社付けへ昇進させ組織を活性化するために募集をしています。
■店舗毎の独立採算制を導入しているため、数字への意識や経営的視点が高く自身の成果をしっかり評価されたい方を求めます。
■管理薬剤師の経験がある方や在宅業務の経験をお持ちの方で、周囲と協力しながら店舗運営に貢献できる方を歓迎します。

【法人特徴について】
■1990年に全国で初めての医療モールを開設し、現在は全国に120店舗以上をすべて直営で安定展開している企業です。
■「愛をもって医療に貢献する」を理念とし、健康機器を導入した未経験や予防医療へのアプローチにも力を入れています。
■創業以来45期連続で増収増益を達成しており、自己資本比率60％かつ無借金経営という抜群の財務基盤を有します。

【勤務実態について】
■開局時間は平日の8時半から18時、土曜の8時半から13時半となっており、シフト制による週40時間勤務です。
■一人一台のiPad配布や全店監査システムの導入など業務効率化を徹底し、全体の平均残業時間は月3.8時間程度です。
■薬剤師の2倍程度の店舗スタッフを配置する役割分担を進め、薬剤師が本来の業務に集中できる体制を整えています。

【店舗情報と応需状況について】
■琴電長尾線の元山駅から車で5分の場所に位置しており、内科と循環器科をメインに1日約75枚を応需しています。
■薬剤師は3名体制で運営されており、ブラウンを基調としたシックで落ち着いた内装の店舗で業務に集中できます。
■駅から距離があるため車通勤が推奨されており、駐車場も完備されているため日々の通勤も非常にスムーズです。

【法人特徴について】
■全国に120店舗以上をすべて直営で展開しており、創業以来45期連続で増収増益を達成している安定企業です。
■1990年に日本初の医療モールを誕生させた実績を持ち、愛をもって医療に貢献することを理念に掲げています。
■営業利益率は約10％と非常に高く、無借金経営を継続しているため、将来にわたって安心して長く働けます。

【求人情報について】
■年収は450万円から600万円の範囲で相談が可能であり、これまでのご経験や面接での評価を正当に反映します。
■エリア限定勤務の方でも月額20,000円の住宅手当が支給されるなど、各種手当が非常に手厚いのが特徴です。
■昇給率は年4.4％から5.8％と業界内でも高い水準を実現しており、頑張りが給与に直結する仕組みがあります。

【勤務実態について】
■月8日の休みと祝日に加え、夏期や冬期の休暇を合わせて年間休日は122日確保されており、休息もしっかり取れます。
■残業時間は月平均で3.8時間程度と非常に少なく、15分単位で支給されるためサービス残業の心配もありません。
■サマーホリデー制度を利用して最大7連休の取得が可能であり、旅行や帰省などプライベートの予定も立てやすいです。

＼お休みもしっかり／（高松市エリア担当より）
年間休日122日とお休みが充実しており、残業削減への取り組みも徹底しているため、自分の時間を大切にしながら働けます。
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【店舗情報と応需状況について】
■片原町駅から車で5分の場所に位置する、白い外壁に水色の大きな看板が映える綺麗でおしゃれなデザインの薬局です。
■香川県立中央病院より内科をはじめとする多彩な総合科目に対応し、1日あたり平均100枚程度の処方箋を応需しています。
■店舗には薬剤師が6〜7名在籍しており、総合門前としてお薬の専門知識を幅広く学び高めるには最適な職場環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■処方箋対応や在宅業務の強化に伴う定期採用を行っており、組織の活性化を支えてくれる新たな仲間を募集しています。
■店舗ごとの独立採算制を導入しているため、売上や数字に関心を持ち自身の成果を正当に評価されたい方に最適です。
■周囲のスタッフと連携しながら自発的に行動できる方や、在宅医療や管理薬剤師業務にチャレンジしたい方を歓迎します。

【法人特徴について】
■1990年に全国で初めて医療モールを開発し、現在は直営で120店舗以上を安定展開している大手調剤薬局チェーンです。
■「愛をもって医療に貢献する」を掲げ、未病や予防対策の健康機器設置、化粧品等の自社ブランド開発も行っています。
■創業以来45期連続で増収増益を達成しており、自己資本比率60％かつ無借金経営という抜群の経営基盤を誇ります。

【想定される業務内容】
■総合科目メインの門前薬局において、高度な調剤、正確な監査、患者様一人ひとりに寄り添った服薬指導を行います。
■外来調剤だけにとどまらず、地域医療に欠かせない在宅医療に関わる各種業務についてもチームで分担して対応します。
■未病や予防に貢献するため、店舗に配置された健康機器や自社開発の健康食品・化粧品を用いた健康相談にも携わります。

＼充実の休日と少ない残業／（高松市エリア担当より）
年間休日122日で残業は月平均3.8時間と少なく、最大7連休の夏期休暇も取得できます。仕事と私生活を両立させたい方に最適です。

【店舗情報と応需状況について】
■琴電志度線片原町駅から徒歩11分の場所に位置しており、水色の大きな看板が目印の店舗です。
■近隣の総合病院より複数科目の処方箋を1日約30枚応需しており、薬剤師2名が在籍しています。
■病院の入り口から少し離れているため枚数の集中がなく、外来業務は比較的落ち着いた環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■優秀な中途人材を確保し、現職の薬局長を本社へステップアップさせるための組織活性化の募集です。
■管理薬剤師の経験や在宅業務の経験をお持ちで、即戦力として店舗運営に関わる方を求めています。
■店舗ごとの独立採算制を導入しているため、数字への意識や経営的視点が高い方を歓迎します。

【法人特徴について】
■全国初の医療モールを誕生させた会社であり、M＆Aではなく全店直営で120店舗を展開しています。
■愛をもって医療に貢献するという企業理念を胸に、患者様との対話を重視した店舗づくりをします。
■創業以来45期連続で増収増益を達成しており、自己資本比率60％と無借金経営で抜群の安定性です。

【求人情報について】
■正社員の募集となっており、これまでのご経験やスキルを正当に評価して受け入れを行います。
■理論年収は480万円から700万円の幅で設定されており、能力次第で高年収の打診が可能です。
■40代中盤までの年齢層を対象としており、意欲と熱意に溢れる若い世代を積極的に採用しています。

<こんな薬局です>
■高松駅から見て、高速道路高架下を抜けた先にある調剤薬局です。
■店舗回りは農地のなっており、比較的交通量の落ち着いた場所です。
■店舗の中はシンプルなデザインで、待合はソファが3つほどあり、
　調剤室も広めのスペースが確保されている調剤薬局です。
■店舗奥には休憩室もあり、オンとオフもしっかりと分けて
　業務に集中できる作りになっています。
■薬局の周りに広々とした駐車場も完備しています。
■門前医院の院長先生も薬局内勉強会に参加されるほど関係も良好です。

<業務内容>
■外来は整形外科がメインとなっています。
■処方箋枚数は一日約30枚程度です。
■薬剤師は正社員1名とパート1名を配属されています。
■60代と30代の女性薬剤師の方が働かれており、
　幅広い年齢層の方がご活躍できる職場です。
■門前のクリニックとの関係性も非常に良好で、
　疑義照会などもしやすい環境を整えられています。

<法人特徴>
■香川県高松市にて3店舗を経営されています。
■給与に関しては各県の相場と経験年数、現職給与によって応相談となります。
■薬剤師の方はベテランから若手まで幅広い年齢層が活躍されています。
■福利厚生面では個人薬局では珍しい確定拠出年金を採用されています。
■監査レンジ・監査システム（エニファルマ）・電子薬歴導入されています。
■有給の取りやすさが魅力の法人となっております。
■在宅業務にも積極的に取り組んでおり、施設・居宅どちらも対応されています。
■全店舗門前の医療機関とも友好な関係を築かれています。
■一般的な人員よりも多くの薬剤師を配置することにより、一人ひとりの負担を減らし休みやすい環境を作られています。

<こんな方にもオススメ>
■扶養内の勤務時間で働きたい方
■経験が浅いけど、勉強に対して前向きな方
■みんなで協力できる環境で働きたい方

少しでも気になった方はまずお問い合わせください。

【店舗情報と応需状況について】
■琴電琴平線の太田駅から車で5分ほどの場所にあり、マイカーでの通勤が便利な店舗です。
■主に整形外科、内科、外科の処方箋を応需しており、1日の枚数は約30枚と落ち着いています。
■薬剤師は正社員とパートの2名体制で、事務スタッフと協力しながら丁寧に業務に取り組めます。

【法人特徴について】
■高松市内に集中して店舗展開するドミナント戦略で、店舗間の強力な応援体制を構築しています。
■一般的な薬局よりも手厚く薬剤師を配置することで、一人ひとりの業務負担の軽減を実現しています。
■2015年設立の若い会社で、スタッフ全員で意見を出し合いながら、より良い会社を創り上げています。

【勤務実態について】
■有給休暇の消化率は80%以上と非常に高く、入社したその月から日数に応じて付与される制度です。
■在宅業務は専任の薬剤師が担当しているため、外来担当者が在宅対応によって残業することはありません。
■高松市内に店舗が集中しているため、急なお休みなどにも店舗間で柔軟に協力し合える体制です。

【こんな取り組みをしています】
■監査業務の負担とリスクを軽減するため、全店舗に監査レンジを導入するなど、設備投資を惜しみません。
■会社が指定するe-ラーニングの受講費用は全額負担するなど、スタッフのスキルアップを積極的に支援します。
■地域支援体制加算を取得し、地域住民の健康を多角的にサポートするかかりつけ薬局としての役割を担っています。