横浜市（神奈川県）の薬剤師転職・求人情報一覧

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

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■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
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■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

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■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

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■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

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■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
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■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

≪こんな薬局です≫
◇関東圏を中心に店舗展開をしている調剤薬局です。
◇経営母体は大手グループですので、保険等の体制がしっかり整っており安心です♪
◇経験や昇格に合わせた階層別研修や海外視察研修等、各種研修制度も充実です！

■この求人は大手薬局求人特集に掲載中です■
　
※「残業少なめの求人特集」に掲載中※

＼ワークライフバランス充実！／（横浜市西区エリア担当より）
年間休日120日程度で残業も少なめですので、プライベートの時間を大切にしながら長く働ける環境が整っています。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■横浜駅などの複数路線から徒歩8分ほどのアクセスが良い立地で、通勤に大変便利な調剤薬局の求人です。
■内科や心療内科に加えて耳鼻科や小児科など、多岐にわたる幅広い科目の処方箋を1日約120枚応需しています。
■施設や居宅への在宅医療にも積極的に取り組んでおり、地域医療に貢献しながら多様な経験が積める環境です。

【法人特徴について】
■東証プライム上場グループの安定した経営基盤を持ち、全国に多数の店舗を展開している大手チェーン企業です。
■社員が働きやすい環境づくりに力を入れており、システム化の推進による業務効率化を全社で図っております。
■コンプライアンスを徹底し、産休育休の取得実績や時短勤務制度など福利厚生面が非常に充実している法人です。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は勤務薬剤師として経験を積み、意欲次第で薬局長や管理薬剤師へのステップアップが十分に可能です。
■さらに上を目指す方には、複数店舗を統括するエリアマネージャーなどの管理職へのキャリアパスも用意されています。
■専門認定薬剤師などの資格取得支援も行っており、専門性を高めながら長期的なキャリア形成を実現できる環境です。

【こんな方が活躍中】
■若手社員から経験豊富なベテランまで、多様なバックグラウンドを持つ薬剤師が互いに協力しながら活躍中です。
■子育て中の女性薬剤師も多く、短時間勤務制度を活用しながら仕事と家庭を両立させていきいきと働いています。
■在宅医療に興味を持ち、患者さまの生活の質を向上させるために自ら進んで学ぶ姿勢を持った方が活躍しています。

≪こんな薬局です≫
□市内に複数店舗展開している地域密着型の個人薬局です。
□駅からも近いですが、マイカーでの通勤ＯＫ◎駐車場が完備されています。
□個人の薬局ですが勉強会の開催やシステムの導入など積極的に行っています。
□電子薬歴・分包機・監査システムが導入してあります。
□外来に加え、個人在宅を5～10件ご担当いただきます
□お車の運転が可能な方歓迎です

≪こんな薬局です≫
■神奈川県・東京都に複数店舗展開している調剤薬局です。
■社員を大切にする社風のため、定着率が高いです。
■新卒から60代まで、幅広い年代の方が活躍されています。
■研修制度も充実しており、しっかり学べる環境が整っています。
■社長も薬剤師の資格をお持ちで、現場への理解があります。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の中山駅から徒歩2分と、毎日の通勤に非常に便利な立地にある薬局です。
■皮膚科を中心に、整形外科や耳鼻科など多様な科目を応需しており、1日平均200枚以上の処方箋に対応します。
■薬剤師は常時5名以上、事務員も複数名配置されており、協力し合える手厚い人員体制が整っています。

【法人特徴について】
■神奈川県を中心に地域に根差した薬局を複数展開しており、安定した経営基盤を誇っています。
■母体が医療機関の開業支援を手掛けているため、ドクターとの良好な関係が構築されています。
■患者様との繋がりを第一に考え、地域の方々から信頼される温かい薬局作りを法人全体で目指します。

【こんな取り組みをしています】
■年3回の定期的な薬剤師研修会や、費用を全額補助するe-learningで継続的な学習を支援します。
■研修認定薬剤師の取得費用や外部研修会の参加費用を補助し、社員のスキルアップを後押しします。
■OJTを基本としながらも、新卒者には社会人マナーを含めた座学研修を実施し、成長をサポートします。

【こんな方にオススメ】
■一つの店舗でじっくりと腰を据え、地域の方々との関係性を大切にしながら働きたい方におすすめです。
■多様な診療科の処方箋に触れることで、薬剤師としての知識や対応力を高めたい方に最適です。
■年間休日120日以上と休みが多いため、プライベートの時間も大切にしたい方にぴったりの職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■京急本線の鶴見市場駅から徒歩で約5分という駅近な立地であり、通勤の利便性が非常に高く通いやすい店舗です。
■応需科目は内科や小児科、透析や皮膚科に整形外科と多岐にわたり、1日あたりの処方箋枚数は60枚から70枚程度です。
■現在は常勤2名とパート1名の薬剤師が在籍しており、全員が女性で40代から50代を中心に落ち着いて勤務しています。

【法人特徴について】
■首都圏である東京や神奈川、千葉を中心に19店舗を展開しており、地域医療への貢献を第一に掲げる安定企業です。
■調剤薬局事業のほかにお薬の配達事業にも注力しており、地域の健康をトータルで支える仕組み作りを行っています。
■大手チェーンとは異なる小回りの利く運営が特徴で、一人ひとりの意見が反映されやすい風通しの良い組織文化です。

【求人情報について】
■正社員の薬剤師を募集しており、年収は経験や年齢を考慮した上で500万円から550万円の範囲で提示が可能です。
■昇給は年に1回5月に実施されるほか、賞与は年に2回で計3.8ヶ月分の支給実績があり、安定した収入が得られます。
■有給休暇10日に加えて夏季休暇3日や年末年始休暇5日があり、年間休日は120日以上と非常に充実しています。

【勤務実態について】
■週40時間制の変形労働時間制を採用していますが、残業は月に1時間から2時間程度とほとんど発生しません。
■日曜日と祝日に加えて平日の1日が休みとなり、さらに土曜日は13時までの勤務のため実質的に週休2.5日です。
■繫忙期であっても残業時間は月に5時間程度に収まるため、夕方以降の時間を有効に活用することが可能な環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道線やブルーラインが乗り入れる戸塚駅から徒歩7分の好立地にあり、通勤利便性が非常に高い産婦人科クリニックです。
■主な応需科目は産科と婦人科であり、1日あたりの処方箋枚数は20枚から30枚程度と、一人ひとりに丁寧な対応が可能な規模です。
■薬剤師の体制は常勤2名と非常勤2名で構成されており、少人数ながらもお互いに協力し合いながら業務を進めるアットホームな職場です。

【法人特徴について】
■大手メディカルケアグループの一員として、急性期医療から在宅ケアまでを網羅し、地域社会に貢献する総合的な医療介護法人です。
■災害時医療支援チームの運営や海外での教育事業など、社会貢献活動にも積極的に取り組んでいる非常に志の高い組織組織です。
■「安全で母子に優しい医療」を理念に掲げ、自然分娩から無痛分娩まで幅広く対応する、地域に根差した安心の医療を提供しています。

【勤務実態について】
■基本の勤務時間は8時30分から17時までとなっており、早めの終業が可能なため、家事や趣味との両立も容易に叶う環境です。
■月曜日は交代制で18時までの勤務となりますが、その時間は残業手当としてしっかり支給されるため、やりがいを持って働けます。
■日曜祝日に加え、土曜出勤時には平日に半日休みが設定されるなど、年間休日120日が確保されており、休養もしっかり取れます。

【想定される業務内容】
■産婦人科特有の院内処方箋に基づいた計数調剤がメイン業務であり、婦人科に関しては1剤のみの処方が多く複雑な作業は少なめです。
■病棟での服薬指導も重要な役割の一つとなっており、患者様に寄り添った丁寧な説明を通じて、安心の医療をサポートするお仕事です。
■医薬品の管理や注射セットの準備、さらには院内の各種委員会への参加など、薬剤師としての専門性を多角的に発揮いただけます。

【店舗情報と応需状況について】
■相鉄いずみ野線弥生台駅やブルーライン中田駅からアクセス可能で、車通勤もできる便利な立地です。
■近隣の内科クリニックからの処方箋をメインに、1日あたり40枚から50枚程度を応需しています。
■現在は薬剤師1名と事務スタッフ1名から2名の体制で、落ち着いて業務に取り組める環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化に向けた増員募集を行っており、即戦力として活躍できる経験豊富な薬剤師を求めています。
■業務の中で車の運転が必要となる場面があるため、自動車免許をお持ちで運転に慣れている方を歓迎します。
■少人数の職場であるため、周囲と協調しながら自ら能動的に動けるコミュニケーション能力のある方が適しています。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上確保されており、日曜日と祝日に加えて平日1日の休みがある完全週休2日制です。
■残業時間は1日あたり30分から60分程度と比較的少なく、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。
■近隣にある系列店舗への応援勤務が週に1回程度発生する可能性がありますが、移動距離は短く負担は少ないです。

【店舗情報と応需状況について】
■JR鶴見駅または京急鶴見駅からバスで10分程度の立地にあり、内科クリニックから1日平均55枚の処方箋を受け付けています。
■薬剤師は常勤2名と事務員2名が在籍しており、複数名体制を維持することで一人ひとりの患者様へ丁寧な対応を実践しています。
■在宅医療にも注力しており、現在は5件の個人宅訪問を実施するなど、地域に密着した医療サービスを積極的に提供しています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う急募案件であり、管理薬剤師としての経験がなくても、これからキャリアを築きたいという意欲的な方を歓迎します。
■「医療人である前に社会人であれ」という理念に共感し、周囲への感謝を忘れずチームワークを大切にできる方を募集しています。
■指示を待つだけでなく自立性を持って業務にコミットし、店舗の目標達成に向けて前向きに取り組める人材を高く評価します。

【法人特徴について】
■東京や神奈川を中心に地域密着型の運営を続けており、経営陣が若いため現場の意見が通りやすく柔軟な社風が大きな魅力です。
■代表はチームワークや自立性を重視しており、店舗間での助け合いや自ら手を挙げて挑戦できる環境作りを積極的に行っています。
■エアコン清掃や内装工事などの多角的な事業展開を通じ、ドクターの誘致や在宅医療の受注へと繋げる独自の戦略を持っています。

【求人情報について】
■想定年収は550万円から650万円と高水準であり、管理職経験のない方でも能力や適性を考慮した適正な評価が受けられます。
■完全週休2日制を採用しており、年間休日は平均120日以上と業界内でも充実した休暇制度を整えている優良な環境です。
■店舗異動が発生する際は必ず事前に面談を実施し、本人の合意を得た上で行われるため、無理な配置換えの心配もありません。

【店舗情報と応需状況について】
■東急田園都市線の青葉台駅よりバスで11分ほどの場所に位置しており、通勤時にはマイカーの利用も相談可能です。
■現状の処方箋応需枚数は1日0枚ですが、OTC医薬品の販売を中心に従事しながら地域の方を支える役割を担います。
■薬剤師は1名体制で運営されており、お客様一人ひとりとじっくり向き合いながら最適な健康提案を行うことができます。

【想定される業務内容】
■豊富なOTC医薬品の中からお客様の症状に最適な製品を提案するカウンセリング業務や、健康相談への対応が中心となります。
■店舗運営スタッフがレジ業務や商品補充を担当するため、薬剤師としての知見を活かした専門的な業務に専念できる環境です。
■最新のカメラ監査指導システム等のIT機器を活用し、安全性を高めながら正確かつ迅速に業務を遂行することが求められます。

【職場環境と雰囲気】
■店内は整理整頓が行き届いており、明るく清潔感のある空間でお客様を迎え、落ち着いてコミュニケーションを取れる雰囲気です。
■「じっくり・ゆっくり着実に」という社風が浸透しており、売上ノルマに追われることなく誠実な対応を追求できる職場です。
■20代から40代の幅広い世代が活躍しており、大手ならではの風通しの良さと、互いに助け合う温かい文化が根付いています。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は充実した研修制度を通じてOTCの専門知識を深め、将来は調剤併設型店舗での活躍や管理薬剤師への昇進も可能です。
■現場での経験を積んだ後は、エリアマネージャーや本部スタッフ、教育担当など、本人の希望に合わせた多彩な道が開かれています。
■管理薬剤師の育成には通常4年かける丁寧な教育方針があり、焦ることなく着実に実力を積み上げていくことができる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■ 鶴見駅や京急鶴見駅からバスで10分ほどの場所にあり、通勤圏内60分以内の方を歓迎している調剤薬局です。
■ 歯科、内科、小児科、皮膚科、眼科、耳鼻科、整形外科と多科目を応需しており、1日60枚から70枚の処方箋を受け付けています。
■ 現在は正社員の薬剤師が2名、パートの薬剤師が5名、医療事務スタッフが3名という人員体制で日々の業務を回しています。

【募集背景と求める人物像について】
■ 既存スタッフの異動に伴う欠員補充のための急募となっており、保険薬剤師として4年程度の経験をお持ちの方を探しています。
■ 施設訪問時に医師が同乗するため普通自動車の運転免許をお持ちの方を歓迎しており、業務に活かすことが可能です。
■ 将来的に管理薬剤師を目指す意気込みのある方や、地域に密着した在宅医療に高い関心を持っている方を求めています。

【法人特徴について】
■ 東京と神奈川の首都圏を中心に出店エリアを限定したドミナント展開を行っており、無理な広域異動が発生しにくい環境です。
■ 医薬分業を創業の目的として掲げており、薬剤師としてできる職能を広く追求しながら地域医療への貢献を目指しています。
■ 25年以上も前から在宅医療業務に携わってきた業界のパイオニアであり、健康サポート薬局も多数展開している安定企業です。

【求人情報について】
■ 30歳の経験者モデルで年収450万円から520万円を提示しており、これまでのご経験やスキルをしっかりと評価いたします。
■ 年間休日は125日と非常に多く確保されており、有給休暇の取得率も高いため、仕事とプライベートのメリハリをつけられます。
■ 完全週休2日制を採用しており、夏季休暇や年末年始休暇もしっかり取得できるため、心身ともにリフレッシュできる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■東急田園都市線のたまプラーザ駅からバスで15分ほどの閑静な住宅街に位置しており、地域住民に愛されている店舗です。
■外来処方箋は皮膚科や小児科、耳鼻科などを面で応需しており、1日の枚数は20枚から30枚程度とゆとりがある環境です。
■薬剤師は常時2名体制を基本としているため、未経験の方でも先輩スタッフに相談しながら安心して業務に取り組めます。

【法人特徴について】
■直近15年で売上高が4倍に成長している業界屈指の安定企業であり、調剤併設型など多様な店舗スタイルを展開しています。
■薬剤師が専門業務に専念できる1店舗2ライン制を導入し、レジ業務や商品補充は店舗運営スタッフに分任する仕組みです。
■えるぼしやプラチナくるみんの認定を受けており、女性の活躍推進や子育て支援に対して極めて高い評価を得ている組織です。

【求人情報について】
■想定年収は400万円から550万円程度となっており、これまでのご経験や前職での実績を正当に評価して決定いたします。
■最長3歳まで延長可能な育児休業や、中学1年生まで利用できる時短勤務制度など、長期的に働ける手厚い支援が整っています。
■自宅から通勤圏内の配属を約束する狭域エリア社員の区分も選べるため、生活環境を変えずに腰を据えて活躍することが可能です。

【勤務実態について】
■年間休日は116日となっており、週休2日のシフト制によりワークライフバランスを保ちながら無理なく勤務を継続できます。
■サービス残業とは無縁の労働環境であり、残業代は1分単位で別途全額支給されるため、努力が正当に報われる給与体系です。
■休日を組み合わせることで新年や夏季の連続休暇を取得することも可能であり、心身をリフレッシュできる機会が豊富です。