横浜市（神奈川県）の薬剤師転職・求人情報一覧

≪日本でいち早く欧米型ドラッグストアを展開≫
■目指すドラッグストアの姿は、地域の健康を支える「医療機関」です。
■ヘルスケア商品を豊富にラインナップし、「セルフメディケーション」を推進しています。
■医療ヘルスケア商品（調剤＋OTC等）の売上割合は約50％で業界トップクラス！
■調剤を核に、OTC・サプリメントなど、各分野で的確にアドバイスできる総合力が強みです。
■セルフメディケーションを推進することにより、医療費削減を通じて社会にも貢献しています。

≪住友商事100％出資の安定した事業経営≫
■M&Aが積極的に行われるドラッグストア業界において盤石な経営基盤は大きな強みです。
■総合商社として重要なヘルスケア分野に、戦略的かつ積極的な先行投資をしています。
■住友商事の協力を受け、調剤オペレーションの自動化を導入し効率化も図っています。
■充実した様々な福利厚生と制度もあるため、長く安心して生活を送ることができます。
■育児休暇なども法律以上の制度を用意し、子育てをしながら働ける環境を整えています。
■未来を見据えて成長し、長く活躍し続けられる環境の中で新たな一歩を踏み出せます。

≪風通しが良く働きやすい職場環境≫
■社員間は「さん」付けで呼び合えるほどフラットな関係性で、役職や立場は関係ありません。
■風通しの良い環境はアイデアを出しやすく、大きく成長できるチャンスが豊富にあります。
■風通しの良い社風を実現するために、様々なサークル活動制度も用意しています。
■首都圏にこだわった店舗展開のため、多くの仲間と交流ができ店舗間の連携も良好です。
■残業時間の削減や年2回の連続休暇取得など、ライフワークバランスも推進しています。
■安心して健康的に働けるからこそ、充分に力を発揮でき、心からやりがいを感じ成長できます。

≪スキル、知識を幅広く身に着けキャリアアップが可能≫
■日進月歩の医療業界で、薬剤師は日常業務を行いながらも日々学び続けることが重要です。
■年次研修だけでなく、調剤技術研修によって継続的に学び続けることができます。
■研修は業務時間内で実施し、オンとオフをしっかり切り替えてプライベートも充実できます。
■本部社員の35％が薬剤師！教育研修担当・開発担当・IT担当など幅広いキャリアがあります。

≪日本でいち早く欧米型ドラッグストアを展開≫
■目指すドラッグストアの姿は、地域の健康を支える「医療機関」です。
■ヘルスケア商品を豊富にラインナップし、「セルフメディケーション」を推進しています。
■医療ヘルスケア商品（調剤＋OTC等）の売上割合は約50％で業界トップクラス！
■調剤を核に、OTC・サプリメントなど、各分野で的確にアドバイスできる総合力が強みです。
■セルフメディケーションを推進することにより、医療費削減を通じて社会にも貢献しています。

≪住友商事100％出資の安定した事業経営≫
■M&Aが積極的に行われるドラッグストア業界において盤石な経営基盤は大きな強みです。
■総合商社として重要なヘルスケア分野に、戦略的かつ積極的な先行投資をしています。
■住友商事の協力を受け、調剤オペレーションの自動化を導入し効率化も図っています。
■充実した様々な福利厚生と制度もあるため、長く安心して生活を送ることができます。
■育児休暇なども法律以上の制度を用意し、子育てをしながら働ける環境を整えています。
■未来を見据えて成長し、長く活躍し続けられる環境の中で新たな一歩を踏み出せます。

≪風通しが良く働きやすい職場環境≫
■社員間は「さん」付けで呼び合えるほどフラットな関係性で、役職や立場は関係ありません。
■風通しの良い環境はアイデアを出しやすく、大きく成長できるチャンスが豊富にあります。
■風通しの良い社風を実現するために、様々なサークル活動制度も用意しています。
■首都圏にこだわった店舗展開のため、多くの仲間と交流ができ店舗間の連携も良好です。
■残業時間の削減や年2回の連続休暇取得など、ライフワークバランスも推進しています。
■安心して健康的に働けるからこそ、充分に力を発揮でき、心からやりがいを感じ成長できます。

≪スキル、知識を幅広く身に着けキャリアアップが可能≫
■日進月歩の医療業界で、薬剤師は日常業務を行いながらも日々学び続けることが重要です。
■年次研修だけでなく、調剤技術研修によって継続的に学び続けることができます。
■研修は業務時間内で実施し、オンとオフをしっかり切り替えてプライベートも充実できます。
■本部社員の35％が薬剤師！教育研修担当・開発担当・IT担当など幅広いキャリアがあります。

【店舗情報と応需状況について】
■京急本線の鶴見市場駅から徒歩で2分という好立地にあり、通勤の利便性が非常に高い調剤薬局での急募案件になります。
■処方箋は内科や心療内科をメインに1日平均30枚ほど応需しており、一人ひとりに丁寧な服薬指導ができる環境です。
■現場は常勤薬剤師1名と事務スタッフ1名の体制で運営しており、地域に根ざしたマンツーマンの対応を大切にしています。

【法人特徴について】
■関東圏を中心に全国95店舗を展開しており、今後も新規出店や拡大を積極的に図る安定した経営基盤を持つ法人です。
■患者様に優しく社員同士は仲良くを掲げ、地域密着型の運営を行いながら組織全体でレベルアップを目指す風土があります。
■公平な査定を行うための評価制度が整っており、やる気次第では20代で薬局長やブロック長への昇進も十分に可能です。

【求人情報について】
■管理薬剤師経験者を歓迎しており、年収580万円から最大650万円という高待遇での検討が可能な急募の求人です。
■昇給は年に1回あり賞与も年に2回支給されるなど、日々の頑張りがしっかりと給与に反映される仕組みが整っています。
■住宅手当や赴任手当などの各種手当が充実しており、生活基盤を安定させながら長く活躍できる環境が用意されています。

【勤務実態について】
■年間休日は約120日に設定されており、ワークライフバランスを重視して自分自身の時間を大切にできる勤務体系です。
■全店舗の平均残業時間は月10時間未満と非常に少なく、仕事と休息のメリハリをつけながら無理なく働ける職場です。
■有給休暇の消化率は80％から90％と高い水準を誇り、2か月前からシフト希望を出せるため行事の休みも取れます。

≪こんな企業です≫
◇東京都・神奈川県を中心に複数店舗を展開している調剤薬局です。
◇数店舗を統括するエリアマネージャーや薬剤師としてのキャリアを重ねたい等
　様々なキャリアパスがあり、やりたい事を積極的に会社が応援してくれます。
◇奨励制度で海外旅行やインセンティブで給与に反映されます◎
◇薬剤師としてはもちろんの事、接客・サービスのプロとしての研修も豊富！
　客室乗務員を招いたマナー講習など人間性を高めてくれる内容もあります。
◇勤続表彰で海外旅行に行けちゃいます♪

≪こんな薬局です≫
■星川駅 (相鉄本線）から徒歩2分にある調剤薬局です
■近隣のクリニックモールより、多科目応需しております

≪こんな法人です≫
■鎌倉市を中心に、県内で12店舗程展開している調剤薬局です。
■調剤薬局のみならず、居宅介護支援事業所や訪問看護リハビリテーションも運営しております。
■グループ内で協業しながらワンストップで高齢化が進む地域ニーズに対応しています。
■在宅に注力しますが、もちろん外来処方箋対応もしっかりと対応しています。
■外来処方箋対応がベースにあり、その先に在宅業務があるというお考えです。
■薬剤師の平均年齢は42歳、定着率も高い企業です。
■新卒薬剤師も毎年入社されており、若手社員の育成にも力を入れております
■近年は在宅に関わりたいというお気持ちがある方が中心に新卒入社されています。
■完全週休2日で、年間休日は120日以上です。
■有休も取得しやすい環境で、メリハリ勤務が叶います。

≪在宅について≫
■現在、約1,000名の在宅の患者様を通して、地域医療への貢献を目指しています。
■在宅件数の内訳は、居宅6割、施設4割となっています。
■在宅専任薬剤師がチーム一丸となって患者様の在宅生活を支えています。
■毎朝行うミーティングで、スタッフ全員が患者様の状態を把握しています。
■訪問する薬剤師が変わると、見方も変わるのでより厚みのある医療を提供できると考えています。
■わからないことを聞いたり、先輩からアドバイスをもらったりできる環境が整っているので、
　在宅に慣れていない新人薬剤師も働き易い環境です。
■4店舗にクリーンベンチを導入しており、無菌調剤処方箋にも対応しています。
■施設在宅では往診同行にも対応しております。
■訪問先でも薬歴を確認できる機材（iPad）を使い、往診同行を行っています。
■即座に情報を確認することができるので、医師とより迅速に薬についての検討を行うことができます。
■多職種連携の推進として、地域のケアマネジャー向けに定期的に勉強会を開催しています。

≪教育制度について≫
■最新の薬学に関する情報に触れてもらいたいという思いから、学会参加費は会社が補助。
■学会参加時の登録費、交通費、宿泊費を全額負担します（条件あり）
■社内でのOJT研修は勿論、社外でのOFF-JT研修もご用意あり
■年に1回、医師や歯科医師を招いて全社合同研修会を開催しています
■店舗単位での計画的な勉強会の実施で、知識をより深めることができます。
■緩和薬物療法認定薬剤師が在籍されており、勉強会を開催しております
■専門資格を取得されたい方にもバックアアップあり
■OJT研修ではしっかりと先輩社員がついて業務を教えてくださいます。
■在宅に携わってみたいけど未経験だし…とお悩み中の方も安心いただけます。

≪こんな方にオススメ≫
■転居を伴う異動はないため、神奈川エリアで長く働きたい方
■地域支援、高齢者福祉に興味のある方大歓迎
■在宅のご経験をしっかり積まれたい方や、在宅未経験でも今後チャレンジされたい方もオススメです

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅は京急本線の杉田駅、JR線の新杉田駅で、どちらからも車で約5分の立地です。
■応需科目は眼科、内科、耳鼻科、外科、消化器科と幅広く、1日の処方箋枚数は約100枚です。
■薬剤師は常勤4名、パート2名の体制で、常に5名体制を維持し、余裕を持って業務にあたります。

【法人特徴について】
■横浜市で創業し、設立から30年以上の歴史を持つ、地域に根差した調剤薬局です。
■神奈川県内を中心に20店舗の調剤薬局を展開しており、安定した経営基盤が魅力です。
■「地域の皆様の健康、寄り添うかかりつけ薬局」をモットーに、日々貢献を追求しています。

【想定されるキャリアイメージ】
■ご経験やスキルによっては、管理薬剤師として店舗の運営を担っていただくことも可能です。
■OJT研修制度が整っているため、実務を通じて着実にスキルを身につけていくことができます。
■定期的に開催される勉強会に参加することで、常に最新の知識を学び、専門性を高められます。

≪こんな病院です≫
■国内大手の医療グループ機関。ステップアップのフォロー体制も整っています。
■調剤未経験な方には薬剤師だけではなく、事務や営業といった他職種での就職も案内可能です！
■食堂では1日300円でご利用いただけます。
■子の看護休暇もお子様が小学生の間、有給休暇とは別に利用可能です。
■NSTや勉強会も盛んで学べる環境です。

≪業務内容≫
■調剤（内服・注射）、監査がメインのお仕事です
■病棟、混注業務は経験とご希望によりお任せする場合があります
■パートの場合夜勤はありません
■土日祝日休み、午前のみの勤務等ご相談ください。ご希望に合わせたご就業の調整が可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■相鉄本線の上星川駅から徒歩1分という非常に便利な立地にあり、通勤のしやすさと帰り道の買い物など利便性が抜群の環境です。
■応需科目は内科、精神科、皮膚科、歯科など多岐にわたり、1日あたり50枚から60枚の処方箋を安定して受け付けています。
■人員体制は正社員2名にパート薬剤師4名、さらに事務員2名を加えた計8名で、手厚い協力体制のもと日々の業務に励んでいます。

【法人特徴について】
■東京と神奈川の首都圏に限定したドミナント展開を徹底しており、地域住民に「みなさまの薬局」として親しまれる存在です。
■介護保険制度が始まる前の1994年から在宅医療を開始したパイオニアであり、現在も月間3000件の訪問実績を誇ります。
■「会社は全従業員で創る」という理念のもと現場の意見を重視しており、風通しの良い組織文化が醸成されているのが特徴です。

【勤務実態について】
■月単位の変形労働時間制を導入しており、週平均40時間勤務の中で1日の労働時間を5時間から9時間の間で調整しています。
■残業時間は全社平均で月7時間程度と非常に少なく、1分単位で手当が支給されるため、サービス残業の心配も一切ございません。
■有給休暇は入社3ヶ月後から付与され、店舗間の応援体制が整っているため取得率も高く、長期連休の相談も柔軟に対応可能です。

【やりがい/おすすめポイント】
■在宅医療の先駆者としてのノウハウを学べるため、これからの薬局業界で求められる「かかりつけ」としての実力が身につきます。
■産休・育休の取得実績が豊富で、男性社員の育児休暇取得も進んでいるなど、ライフイベントに柔軟に対応できる点が魅力です。
■会員制リゾートホテルの利用やレクリエーション補助などの福利厚生も充実しており、休日を贅沢に過ごす楽しみも得られます。

＜こんな会社です＞
■全国に店舗展開中の大手調剤薬局グループです。
■「総合病院門前・マンツーマン型・医療モール型・商業施設型」と様々な出店形態がございます。
■自社開発の調剤システムで、現場薬剤師の業務をしっかりとサポート！
自社開発のシステムを導入することで業務効率化を図り、患者様へより質の高い医療を提供します。
■2020年には業界でいち早くAI技術を駆使したシステムを導入！現場の声をもとにした、効率性や安全性を高める機能が備わっているため、薬剤師が働きやすい環境が整っています。
■在宅業務へも積極的に取り組んでおり、地域連携薬局や健康サポート薬局への届け出実績も多数ございます。

＜メリハリをつけた働き方が可能＞
■≪年間休日126日♪≫仕事とプライベートとの両立がしやすい環境！
正社員は入社3ヶ月後に有給休暇が付与される等ワークライフバランスのとれた働き方が可能です。
※夏期休日5日、年末年始休日4日、創立記念日1日

＜充実した福利厚生＞
■最大2年間の育児休業がございます。また、お子さんが小学校1年生修了まで、1日最大2時間の短縮勤務が可能な育児短時間勤務の制度もございます。仕事と子育てを両立している薬剤師様が多く、子育てへの理解がある職場です。
■ホテルやレジャー施設、ジムを優待価格で利用できる制度や、保養所・がん保険無料加入制度など幅広い福利厚生が準備されております。

＜学んでいける環境＞
■独自の研修プログラムを用意！薬局薬剤師としての基礎知識を身につける講座から、「専門認定薬剤師」の取得に向けた専門講座など、多種多様な教育プログラムが用意されています。
各々が興味のある分野を徹底的に磨くことが可能です！

≪こんな企業です≫
■首都圏を中心に展開している大手の薬局です。
薬剤師の研修はもちろん、コミュニケーション研修やマネージメント研修など、実践的な研修が充実していますので、経験者の方はもちろん未経験の方でも安心してご勤務可能です。
■在宅業務にも注力しており、店舗での在宅だけでなく、在宅専門店舗、在宅専門チームなどもありより専門的な経験を積むことができます。
■異動はありますが、転居なし・通勤圏内でなどご自身の希望により選択することが可能です！
■薬局内のIT化推進による業務の効率化を進めています。
全店同じシステム導入済ですので異動などあった際も同じオペレーションで勤務可能です。
■職場復帰・時短勤務・有休消化・産休育休など充実しており育児休暇復帰率99％です。
■ボトムアップ型な社風なので手を挙げればどんどんとスキルUP・経験が積める環境にあり、入社２年目から店長になる事も可能です。
■マネジメントコースとスペシャリストコースが用意されており本人の希望、特性に合わせ選択可能です。
■本社での業務や治験施設など関連会社にて勤務することもでき一人一人に合わせた経験を積むことができます。

≪こんな薬局です≫
■駅直結の商業ビル内の薬局で、鶴ヶ峰駅より雨に濡れず通勤可能です。
■ガラス張りの広く綺麗な店内で同じビルにある、病院の外来部門を担うクリニックより応需しています。
■内科、糖尿病科、婦人科、乳腺科と予防医療を主眼とした処方となっています。

≪業務内容≫
■外来に加え、在宅医療にも対応しております。
■同じビル内のクリニックより、内科、糖尿病科、婦人科、乳腺科をメインで応需しております。
■外来枚数は1日100枚程度応需しております。

≪こんな方にオススメです≫
■これから学びたい・経験を積みたい20~30代の若手薬剤師。教育環境・フォロー体制充実しています！
■将来的に管理薬剤師・マネジメントに携わりたい方。
キャリアアップのフィールドがございます。
■ご家庭との両立を図りたい方。年間休日120日以上でメリハリ付けてご勤務いただけます。
■産育休の取得率が100％・育児休暇復帰率が99％で女性が長くご活躍いただけるフィールドがございます。

≪こんな薬局です≫
◇門前のクリニックから内科の処方せんをメインに受けている店舗です。
　他にも近隣クリニックから他の科目も受けています。
◇医療機関とは長い付き合いで関係性も良好、疑義照会もしっかり行えます
◇店舗は大きくは無いですが動きやすい作りになっています。
◇ベテランが勤務しているので経験の浅い方やブランクをお持ちの方も安心♪
◇30-40代の薬剤師が活躍中

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である相鉄本線の星川駅からは徒歩1分という好立地にあり、毎日の通勤が非常に快適です。
■処方箋は1日に約50枚から60枚を応需しており、心療内科や精神科、内科が中心の環境となります。
■薬剤師は正社員2名とパート4名の計6名体制で、事務員2名と共に協力して店舗を運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う募集ですが、将来的な管理薬剤師候補として活躍できる意欲的な方を歓迎しています。
■自身の業務領域に捉われず、店舗運営に関わるあらゆる業務へ主体的に取り組める方を求めています。
■社内外での円滑なコミュニケーションを大切にし、組織の潤滑油として機能する方が適任と言えます。

【想定される業務内容】
■精神科や内科の処方箋に基づいた調剤業務や、患者様への丁寧な服薬指導をメインに担当します。
■店舗近隣の居宅や施設への在宅業務も行っており、地域医療の一翼を担う大きなやりがいがあります。
■iPadを用いた電子薬歴などのシステムを活用した監査業務を行い、安全かつ効率的な調剤を実現します。

＼手厚いサポートで安心／（横浜市神奈川区エリア担当より）
経験が浅い方でも、基礎から学べる教育制度が充実しているため安心してご勤務いただけます。周囲のフォロー体制もしっかりしています。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■羽沢横浜国大駅から車で8分ほどの住宅街に位置しており、地域住民の皆様の健康を支える地域密着型の薬局です。
■開局時間は平日10時から19時30分、土曜日も10時から19時までとなっており、地域のニーズに応えています。
■応需科目や処方箋枚数、人員体制については現在確認中ですが、協力して業務を進められる体制が整っております。

【勤務実態について】
■年間休日は117日でシフトによる週休2日制となっており、有給休暇は半日単位で柔軟に取得できる環境が整っています。
■取得率97.6パーセントを誇る5日連続休暇制度があり、しっかりとリフレッシュしながら長く働くことができます。
■全店舗平均の残業時間は1日5分から15分程度と少なく、プライベートの時間を大切にしたい方にもおすすめの職場です。

【想定されるモデル年収】
■26歳でドラッグストア経験2年1ヶ月の方の場合、年収約507万円での条件提示実績があり若手から高収入が狙えます。
■30歳で調剤薬局経験4年の方の場合、年収約530万円での提示実績となっており、経験に応じた適切な評価が得られます。
■36歳で調剤薬局経験7年6ヶ月の方の場合、年収約536万円の提示実績があり、安定して長く働ける給与水準と言えます。

【法人特徴について】
■関東および東海の住宅街を中心に723店舗を展開しており、東京と神奈川では業界トップクラスのシェアを誇ります。
■連続成長を31年間更新しており、人口が増加している首都圏で安定した経営基盤を確立している東証上場企業です。
■店舗の9割以上が住宅街に立地しており、地域の方々のニーズに合わせたサービス展開で安定的な収益を上げています。

＼ワークライフバランス◎／（横浜市エリア担当より）
年間休日114日でお休みがしっかり確保でき有給消化率も高くプライベートと両立可能です。子育て支援も充実しており長く安心してお勤めいただける環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■上永谷駅からバスで15分ほどの住宅街に位置する、2025年1月にオープンした調剤併設店です。
■面応需で幅広い処方箋を受け付けるほか、場所柄を活かして在宅医療にも積極的に取り組んでいく予定です。
■処方箋枚数や勤務する薬剤師などの人員体制については、新規オープンのため詳細な情報をお待ちください。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを考慮のうえ、年収500万円から650万円の範囲で条件をご提示させていただく予定です。
■年間休日は114日設定されており、年間シフトによる週休2日制でプライベートの予定も立てやすい環境です。
■条件を満たす場合は、会社が全額負担する社宅プランや月額5万円の家賃補助プランをご利用いただけます。

【法人特徴について】
■関東および東海の住宅街を中心に、723店舗の調剤併設型ドラッグストアを展開している大手企業です。
■東京と神奈川での合計店舗数は業界トップクラスであり、安定した経営基盤と連続成長の記録を誇ります。
■お客様に集中して本質的なサービスや問題解決に取り組むことを重視しており、無理なノルマは設けていません。

【想定されるキャリアイメージ】
■薬局長や管理薬剤師への就任を目指す方には、意欲と実績に応じてキャリアアップの道が開かれています。
■在宅医療に特化した研修も用意されており、これからの時代に必要とされる在宅スキルの習得が可能です。
■大手チェーンならではの多彩なキャリアパスが存在し、ご自身の適性に合わせた長期的な成長が見込めます。

＼プライベートも充実／（横浜市神奈川区エリア担当より）
年間休日118日で連続休暇の取得率も高く、ワークライフバランスを重視する方に最適な環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■羽沢横浜国大駅から徒歩1分という非常に通勤しやすい好立地にあるクリニックモール併設の店舗です。
■内科や皮膚科をはじめ小児科や眼科などの処方箋を1日あたり150枚から200枚ほど応需しています。
■常時5名から6名の薬剤師が在籍する手厚い人員体制であり、協力しながら業務に取り組める環境です。

【職場環境と雰囲気】
■調剤室と店舗が併設されていますが、分離申請を行っているため調剤薬局と同様の落ち着いた働き方が可能です。
■複数の薬剤師が常駐しているため疑問点や不安なことも相談しやすく、安心して業務に取り組める雰囲気です。
■ノルマが設定されておらず、患者様に喜んでいただくための本質的なサービス提供に集中できる職場環境です。

【法人特徴について】
■関東および東海地域の住宅街を中心に717店舗の調剤併設型ドラッグストアを展開している成長企業です。
■地域密着型の店舗展開により東京と神奈川で高いシェアを誇り、34年連続で成長を続けている安定法人です。
■患者様の生活圏に密着したサービスを提供することで、地域に欠かせない医療拠点として高く評価されています。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は店舗での調剤業務を中心に経験を積み、実践的な知識やスキルを着実に身につけていくことができます。
■店舗での実務経験を積んだ後は、薬局長などのマネジメント職へステップアップする道も用意されています。
■在宅医療を専門とする薬剤師や教育担当など、多様なキャリアパスが豊富に用意されているのも大きな魅力です。

＼安心の手厚いサポート体制／（横浜市港南区エリア担当より）
病院からの転職など薬局未経験者も大歓迎です。全体的な知識の底上げと基礎の徹底を行う充実の研修制度でしっかりサポートします。
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【店舗情報と応需状況について】
■ブルーライン上永谷駅から徒歩2分の好立地に位置しており、通勤の負担を最小限に抑えることができる職場環境です。
■主に整形外科や内科などのクリニックから1日に約60枚の処方箋を応需しており、地域医療に深く貢献しています。
■現在薬剤師は3名体制で業務を行っており、一人ひとりが協力しながら患者様に寄り添った丁寧な服薬指導を実施中です。

【想定されるモデル年収】
■全国一律の給与体系を採用しており、勤務地によって基本給が変動することはなく、安定した収入を得ることが可能な仕組みです。
■28歳の経験者の方で年収約530万円といったモデルケースがあり、これまでのキャリアを正当に評価して還元しております。
■固定給に含まれる薬剤師手当のほか、薬局長に就任した場合には月額1万5000円の手当が追加されるなど昇給の機会も豊富です。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は店舗での経験を積みながら、将来的に薬局長やエリアマネージャーへとステップアップしていく道が開かれています。
■新店舗の出店や調剤併設店の拡大を続けているため、キャリアアップに伴う新たなポジションや活躍の場が豊富に存在します。
■在宅医療に特化した専門研修も用意されており、地域医療の最前線で高度な専門知識を持つ薬剤師へと成長することが可能です。

【求める人物像について】
■主体性を持ってキャリアアップに前向きに取り組める意欲的な方を歓迎しております。
■患者様のお話に耳を傾ける傾聴の姿勢を大切にし、ホスピタリティ高く感じの良い応対ができる人柄を重視した採用です。
■薬局経験2年以上または病院経験3年以上をお持ちの方で、将来的に薬局長への就任を目指す意欲のある方を求めています。

＼働きやすさ抜群！／（横浜市神奈川区エリア担当より）
週3日からの勤務や土日休みなど柔軟に相談可能。プライベートを大切にしながら正社員を目指せる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■白楽駅から徒歩2分の場所にあり、内科や小児科など多科目の処方箋を1日230から240枚応需しています。
■薬剤師は常勤6名とパート3名が在籍しており、常時7名体制で忙しい時間帯もスムーズに対応可能です。
■居宅20件と施設2件の在宅医療も担当し、外来と業務分担することで煩雑さを防ぐ工夫がされています。

【募集背景と求める人物像について】
■業務拡大に伴う増員募集で、特に週3日からの扶養パートとして活躍できる方を急募しています。
■育児が一段落した世代の方や、地域に密着した医療に貢献したいという熱意を持つ方を歓迎しています。
■正社員へのステップアップを視野に入れ、柔軟な働き方を活かして長期的に勤務できる方を求めています。

【想定されるモデル年収】
■時給2000円で週3日、1日3時間勤務した場合、月収は約7万2000円となり着実な収入を得られます。
■フルパートとして勤務時間を増やし半年後の昇給を経ることで、より安定した高い年収を目指せます。
■将来的に正社員へと移行すれば、賞与や各種手当が加わり、大幅な年収アップが実現できる環境です。

【こんな取り組みをしています】
■ピッキング監査システムや水剤全自動調整機など、最新の調剤機材を導入して安全性を高めています。
■クリーンベンチを設置し、専門的な処方箋にも迅速かつ正確に対応できる高度な体制を整備しています。
■地域の商店街活動に積極的に参加し、地域住民との交流を通じて薬局の信頼と親しみやすさを向上させています。

＼プライベートを大切に／（横浜市鶴見区エリア担当より）
年間休日124日で1分単位での残業代支給が魅力です。産休育休の復帰率も99％を誇り、充実した福利厚生の中でワークライフバランスを重視してご勤務いただけます。

【店舗情報と応需状況について】
■矢向駅から徒歩3分の好立地にあり、近隣のクリニックから耳鼻科メインで1日約120枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は20代から40代が中心に在籍しており、居宅や施設への在宅業務も積極的に実施している活気ある職場です。
■無菌調剤室や最先端の調剤支援システムを導入することで、患者様に向き合う時間をしっかりと創出できる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■処方箋枚数の増加に伴い、地域の皆様へより良い医療サービスを提供するための欠員補充と人員増員が募集の背景です。
■調剤経験の有無に関わらず、コミュニケーションを大切にし、正確に物事を進められる誠実な方からのご応募を歓迎します。
■今後の薬局運営を担う意欲がある方や、他業界でのマネジメント経験を活かしてスキルアップを目指す方も大歓迎です。

【こんな取り組みをしています】
■地域に密着した健康相談会やイベントを店舗ごとに自主企画し、年間2000回以上の開催を通じて地域社会と交流しています。
■プライバシーに配慮したオリジナルの座りカウンターや、ガラス張りの調剤室を採用し安心感のある空間を提供しています。
■最新の監査システムや自動発注システムを全店舗で統一して導入し、調剤業務の安全性と効率化を徹底して追求しています。

【こんな方が活躍中】
■在宅医療に興味を持ち、患者様の生活環境に寄り添った専門的な薬物治療を提供したいという熱意ある方が多数活躍中です。
■育児短時間勤務制度を利用しながら仕事と子育てを両立し、自分らしい働き方を実現しているママさんスタッフも在籍します。
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、単なる調剤だけでなく幅広い健康相談に応じる意欲的な薬剤師が活躍しています。

＼多彩なキャリアを描く／（横浜市神奈川区エリア担当より）
謙虚に学ぶ姿勢をお持ちの方をお待ちしています。多科目応需や在宅医療の経験を積みながら、様々な研修制度を活用して専門性を高めることができる職場です。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■横浜駅直結というアクセスの良い立地にあり、通勤に非常に便利な調剤薬局です。
■皮膚科や小児科、整形外科など多岐にわたる科目の処方箋を1日約60～70枚受け付けています。
■管理栄養士が在籍しており、随時栄養相談会を実施するなど地域に根ざした活動を行っています。

【勤務実態について】
■年間休日は122日確保されており、有給休暇の消化率も高いためまとまったお休みが取得可能です。
■ライフスタイルに合わせて、土日休みや19時までの勤務に限定した働き方を選択できます。
■産前産後休暇や育児休暇の取得実績が豊富にあり、復帰率も非常に高く安心できる職場です。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師と医療事務が複数名ずつ在籍しており、互いに協力し合いながら業務を進める環境です。
■プラチナくるみん認定を取得するなど、子育て中の方に対するサポート体制が整っています。
■平日のお休みが取りやすいシフト制となっており、プライベートの予定も立てやすい職場です。

【やりがい/おすすめポイント】
■1500品目もの医薬品を取り扱っており、日々の業務を通じて豊富な知識を吸収できます。
■借上げ社宅制度や各種優待サービスなど、大手ならではの手厚い福利厚生が大きな魅力です。
■地域住民の健康を支える存在として、調剤から栄養指導まで幅広く貢献できるやりがいがあります。

＼幅広い業務でスキルアップ／（横浜市港南区エリア担当より）
多様な処方と在宅業務を通じて、スキルアップを目指したい方のキャリアアップを応援します。
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【店舗情報と応需状況について】
■港南台駅から徒歩15分の医療モール内に位置しており多種多様な処方箋を応需しています。
■耳鼻科や眼科をはじめとする専門的な科目から在宅業務まで幅広く経験できる店舗環境です。
■月間20件以上の在宅案件は配達業務が中心となっており社有車を使用して対応していただきます。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師の正社員が12名在籍するなど人員体制が非常に手厚く協力し合いながら働ける環境です。
■管理栄養士も複数名在籍しており患者様ごとの栄養相談を通じて専門的な知識を深められます。
■毎年新人薬剤師や他業種から転職された方が入社しており新しい方を温かく受け入れる社風です。

【こんな方にオススメ】
■大手企業の充実した教育体制のもとで調剤経験を基礎からしっかりと身につけたいとお考えの方です。
■年間休日が122日以上ある環境で仕事とプライベートのバランスを大切にしながら長く働きたい方です。
■医療モールという専門性の高い環境で多岐にわたる科目の処方箋に触れ知識を広げたい薬剤師です。

【想定されるキャリアイメージ】
■充実した社内研修制度を活用して調剤スキルの向上や専門知識の習得を積極的に目指せます。
■店舗での経験を積んだ後は管理薬剤師やエリアマネージャーなどへのステップアップが可能です。
■年に一度ご自身の希望部署を申告できる制度があり多彩なキャリアパスを描くことができます。