横浜市｜年間休日120日以上の求人検索結果479件

≪こんな企業です≫
■医療業界では高水準の定着率！97％と非常に高いです。
■会社全体として残業が少なく、月平均11時間程度。
■有給休暇は協力し合って取得する社風のため消化率が84％の高水準！
■残業代は1分単位でしっかり支給。
■異動に関しては選択制。転居を伴わないものもあります。

≪充実した研修内容≫
■調剤未経験者も安心の教育研修完備！
・ビジネスマナー/接客/電話応対
・薬学/調剤報酬
・実機によるレセコン入力と薬歴入力実習
　基本から実技と対話形式でしっかりと学ぶことが出来ます◎

≪様々なキャリアパスが整っています≫
■薬剤師のスペシャリストを目指したい方、マネジメントや店舗開発など本社を目指したい方、
　店舗を経験した後に両方挑戦できます！
・スペシャリスト：在宅医療や漢方といった専門分野を極めることができます。
・本社希望：マネージャー、採用・教育などの人事業務、医療モール開発に携わることもできます。

≪こんな企業です≫
■定着率97％と医療業界では高水準！
■会社全体として残業が少なく、月平均11時間程度。
■有給休暇は協力し合って取得する社風のため消化率が84％の高水準。
■残業代は1分単位でしっかり支給！
■産育休取得実績多数！
　社長自ら育休を取得しているため取得しやすい雰囲気です。

≪こんな薬局です≫
■北山田駅の医療モール内にある店舗。
■同じフロアで別店舗があるため人員のフォロー体制が出来ています。
■外来をメインに在宅（個人）にも対応していただきます。
　外来枚数は1日90枚、プラスして個人在宅を数件。

≪調剤未経験者も安心の教育研修完備≫
■ビジネスマナー・接客・電話応対
■薬学・調剤報酬
■実機によるレセコン入力と薬歴入力実習
基本から実技と対話形式でしっかりと学ぶことが出来ます！

≪様々なキャリアパスが整っています≫
■薬剤師のスペシャリストを目指したい方、マネジメントや店舗開発など本社を目指したい方、店舗を経験した後に両方挑戦できます！
・スペシャリスト：在宅医療や漢方といった専門分野を極めることができます。
・本社希望：マネージャー、採用・教育などの人事業務、医療モール開発に携わることもできます。

≪こんな薬局です≫
■ららぽーと横浜敷地内にある薬局です
■施設内にあるクリニックから眼科・小児科系を多く受けています
■外来メインで商業施設内のため買い物ついでに処方箋を持ってくる方もいらっしゃいます

≪こんな企業です≫
■定着率97％と医療業界では高水準
■有休消化率84％と取得しやすい社風
■残業代は1分単位でしっかり支給
■異動に関しては選択制、転居を伴わないものもあります

≪充実した研修内容≫
■調剤未経験者も安心の教育研修完備！
・ビジネスマナー・接客・電話応対
・薬学・調剤報酬
・実機によるレセコン入力と薬歴入力実習
基本から実技と対話形式でしっかりと学ぶことが出来ます

≪充実したキャリアパス≫
■薬剤師のスペシャリストを目指したい方、マネジメントや店舗開発など本社を目指したい方、店舗を経験した後に両方挑戦できます！
・スペシャリスト：在宅医療や漢方といった専門分野を極めることができます
・本社業務：マネージャー、採用・教育、医療モール開発に携わることもできます

≪こんな企業です≫
■マネージャーや教育担当、薬局出店の企画など将来の豊富なキャリアパスも魅力的です。
■明確なキャリアアップ制度あり！将来店長やマネジメントに興味のある方にもおすすめです。
■現場の声を反映するボトムアップ型の薬局。
■人間関係は勿論、クリニックのドクターとも距離が近く安心してお仕事ができる環境です。
■会社の管理職・他店舗との交流も深く、仲が良いと評判の薬局です。
■初年度の有給休暇：12日（入社3か月後付与されます）！

≪教育制度≫
■薬剤師のスキルを7段階に分けた「スキルランク」が設定されています。
　スキルランクは年1回の試験や資格の有無、経験などによって決定し、ランクに応じて必要な各種研修を受講できる教育制度を取り入れています！

＼専門性を磨き、描くキャリア／（横浜市西区エリア担当より）
疾患別の内部資格や認定資格の取得支援が充実しています。将来的に本部職へのジョブチェンジも可能なので、一歩先の薬剤師を目指したい方に最適な職場環境と言えます。
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【店舗情報と応需状況について】
■高島町駅から徒歩8分、戸部駅から徒歩9分の立地で、呼吸器科や内科、透析など多岐にわたる科目を1日約100枚応需し、幅広い経験を積めます。
■常勤3名とパート2名の体制で常時3から4名が勤務しており、薬剤師一人あたりの処方箋枚数も適切で無理なく働けます。
■在宅業務は居宅から施設まで対応しており、地域医療に深く貢献したい方や多職種連携を学びたい方には最適な環境です。

【法人特徴について】
■全国に700店舗以上を展開する大手チェーンであり、コンビニや家電量販店とのコラボ店舗など多角的な事業展開を行っている企業です。
■処方元とマンツーマンでの出店が95%を占めているため、医師との連携が非常にスムーズで検査値データの共有なども活発に行われます。
■教育のクオールと称されるほど研修制度に力を入れており、5年先や10年先も第一線で活躍し続けられる薬剤師の育成に注力しています。

【職場環境と雰囲気】
■スタッフ間の人間関係が良好で、常時複数名の薬剤師が勤務しているため、業務上の悩みや相談も気軽に行える安心感がある職場です。
■大手法人ならではの福利厚生が充実しており、持株制度や財形貯蓄、保養所の利用など、長く安心して働き続けられる制度が整っています。
■産休や育休の取得実績も豊富で、お子様が小学校1年生を終えるまで時短勤務が利用できるなど、子育て世代への理解が深い環境です。

＼残業少なめで私生活充実／（横浜市旭区エリア担当より）
残業は月平均4時間と非常に少なく、メリハリのある働き方が可能です。1日550円の昼食手当や薬剤師国保の半額負担など、実質的な手当が非常に厚いのが魅力です。
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【店舗情報と応需状況について】
■相鉄いずみ野線の南万騎が原駅から徒歩3分という好立地にあり、通勤の利便性と地域住民の通いやすさを兼ね備えた薬局です。
■健康サポート薬局として認定されており、月に500以上の医療機関から処方箋を受け付ける、地域に深く根ざした「面」の薬局です。
■内科や整形外科、小児科など多岐にわたる科目を応需しており、備蓄医薬品も約2,300品目と豊富な知識が身につく環境です。

【求人情報について】
■想定年収は450万円から530万円ですが、別途支給される昼食手当や薬剤師国保の会社負担分を含めると実質的な年収はより高くなります。
■昇給は年1回、賞与は年2回で計4ヶ月分支給される実績があり、頑張りが着実に収入に反映される安定した給与体系が魅力です。
■遠方から転居を伴う入職を希望される方には、家賃の半額を法人が負担する手厚い住宅補助制度があり、新生活を強力にサポートします。

【勤務実態について】
■残業時間は月平均4時間程度と極めて少なく、19時以降の勤務が発生した場合には夕食が提供されるといった温かい配慮もあります。
■日曜勤務は現状ありませんが、将来的な可能性を考慮しつつも、基本的には週休2日制で年間休日120日以上の休日を確保できます。
■有給休暇の初年度付与や夏期・冬期休暇もしっかり完備されており、プライベートの時間を大切にしながら長く働き続けられる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■日本有数のターミナル駅である横浜駅から徒歩8分と、通勤に大変便利な立地です。
■メディカルビル内の多様なクリニックから、1日約180枚の処方箋を応需します。
■薬剤師は常勤8名とパート4名、事務員も8名在籍し、手厚い人員体制が整っています。

【職場環境と雰囲気】
■20～30代の若手薬剤師が中心となって活躍しており、活気のある職場環境です。
■新入社員の多くが入社の決め手に「雰囲気の良さ」を挙げるほど、風通しの良い社風です。
■監査システムをはじめとした最新設備を導入し、安全かつ効率的に業務を行えます。

【想定されるキャリアイメージ】
■勤務薬剤師から薬局長、ブロック長、本部スタッフなど多彩なキャリアパスが用意されています。
■中途入社から管理薬剤師やエリアマネージャーへの就任実績も多数あり、正当に評価されます。
■体系的な研修プログラムが充実しており、段階的にスキルアップを目指すことができます。

【こんな取り組みをしています】
■1人1台のタブレット端末支給やLINEの活用で、患者様と向き合う時間を創出しています。
■薬物療法の有害事象を未然に防ぐ「プレアボイド」活動を社内コンテストで推進中です。
■EBM研修やライブ研修など、最新の医療知識をオンラインで学べる機会が豊富です。

【店舗情報と応需状況について】
■相鉄本線の三ツ境駅から徒歩12分、ケアミックス病院の門前に位置している薬局です。
■外来は整形外科・内科などを中心に1日30枚程度応需し、在宅医療に注力しています。
■薬剤師は常時1.5名体制を確保しており、事務スタッフも1名在籍し業務をサポートします。

【勤務実態について】
■営業時間は月曜日から土曜日まで、全日18時に終了するため、終業後の時間を有効活用できます。
■年間休日120日以上が確保され、有給休暇も100%消化できるため、最大145日の休日取得が可能です。
■会社全体で業務量を調整し休みやすい環境を整えており、オンオフのメリハリをつけて働けます。

【想定される業務内容】
■外来処方箋は1日30枚程度で、ケアミックス病院からの多科目の処方箋に対応します。
■店舗に設置された無菌調剤室を活用し、在宅患者様の輸液や注射剤の調剤を担います。
■自動車を運転し個人宅や施設へ訪問し、服薬指導や副作用モニタリングなどを行います。

【店舗情報と応需状況について】
■相鉄本線三ツ境駅から徒歩2分と、アクセスしやすい立地にある薬局です。
■大学病院からの処方箋をメインに応需し、1日120枚ほどを応需しています。
■薬剤師は常勤4名、パート3名が在籍し、常時4名体制で業務にあたっています。

【働き方について】
■年間休日120日以上、有給消化率100%と働きやすさを追求した求人です。
■育児時短勤務は子供の年齢制限がなく、個々の状況に応じて柔軟に対応します。
■世帯主であれば一人暮らしでも月3万円の住宅補助が支給されるのが魅力です。

【法人特徴について】
■横浜市旭区を拠点に37年、地域医療に深く根差した運営を行っています。
■健康サポート薬局の推進や地域イベント開催を通じて、地域貢献を実践しています。
■近年は離職者がほとんど出ておらず、高い定着率を誇る企業です。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後、スペシャリストやマネジメントなど3つの明確なキャリアコースを選べます。
■将来的に施設在宅の営業や新規出店開発など、経営にも携わる道があります。
■認定薬剤師などの資格取得費用は法人が全額補助するため、専門性を高められます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のブルーライン立場駅から徒歩4分という、毎日の通勤に便利な薬局です。
■内科や耳鼻咽喉科を中心に、1日に約120枚の処方箋を応需しており、在宅業務もあります。
■薬剤師はパート含め6名、事務スタッフ4名が在籍し、連携して業務を進めます。

【法人特徴について】
■全国に400店舗以上を展開する大手調剤薬局グループで、安定した経営基盤が魅力です。
■「人々の笑顔の為に」をテーマに掲げており、地域に根差した薬局づくりを大切にします。
■医薬品ネットワーク事業や製造販売など、医療インフラを支える多角的な事業が特徴です。

【勤務実態について】
■月の平均残業時間は5時間未満と少なめであり、残業代は1分単位で支給されます。
■中途入社の方は異動の頻度が少ない傾向にあるため、腰を据えて長く働くことができます。
■有給休暇は入社3ヶ月後に付与され、夏季休暇や年末年始休暇も取得することが可能です。

【職場環境と雰囲気】
■新入社員の約8割が入社の理由に「薬局の雰囲気の良さ」を挙げる、風通しの良い職場です。
■全店舗に調剤過誤防止システムを導入済みで、安心して業務に集中できる体制です。
■薬剤師と事務員の垣根がなく、チーム全体で協力し合う風土が根付いています。

【店舗情報と応需状況について】
■相鉄本線の希望ヶ丘駅から徒歩わずか1分という、通勤に非常に便利な立地にある薬局です。
■主に近隣の耳鼻咽喉科クリニックから、1日平均30枚ほどの処方箋を応需しています。
■薬剤師1名と医療事務1名が在籍しており、落ち着いた環境で業務に取り組むことができます。

【想定される業務内容】
■耳鼻咽喉科の処方箋に基づいた、調剤、監査、服薬指導といった一連の業務が中心となります。
■近隣の系列店舗へ応援に伺う機会もあり、耳鼻科以外の多科目の処方箋に触れることもできます。
■将来的にはご本人の希望と適性に応じて、在宅医療や新規事業の立案などへも挑戦可能です。

【想定されるキャリアイメージ】
■まずは店舗の責任者として経験を積み、将来的には複数店舗を統括するエリアマネージャーも目指せます。
■OJTや法人主催の各種研修が充実しており、専門性を高めて在宅専任薬剤師への道も選択可能です。
■「組織活性化会議」へ参加することで、年次に関わらず業務改善や会社の未来創りに参画できます。

【店舗情報と応需状況について】
■相鉄本線の三ツ境駅から徒歩わずか1分という、毎日の通勤に非常に便利な立地にある薬局です。
■近隣の医療機関や聖マリアンナ医科大学病院から、1日平均100枚程度の処方箋を面で応需しています。
■薬剤師は常勤4名とパート3名が在籍し、事務スタッフも5名と手厚い人員体制を整えています。

【法人特徴について】
■創業から40年以上にわたり地域に根差し、一つひとつの薬局が不可欠な存在となることを目指しています。
■「笑顔でいられる毎日を」をテーマに掲げ、関わる全ての人の幸せと健康に貢献することを目指します。
■横浜市旭区を中心としたドミナント展開で、異動があった場合でも近隣エリアのみで安心して働けます。

【勤務実態について】
■週40時間勤務のシフト制を採用しており、残業はほとんどなくプライベートとの両立がしやすい環境です。
■年次有給休暇の消化率は100%を誇っており、会社全体で休みやすい環境作りを徹底しています。
■年間休日120日に研修休暇5日、有給休暇も合わせると、最大で年間145日の休日取得が可能です。

≪こんな薬局です≫
■神奈川県内を中心に数店舗展開している中規模チェーン薬局です
■週4日勤務・高時給2,400円～相談可
■3店舗のラウンド勤務となります（各店舗の管理薬剤師の週休の穴埋めのため）
・月曜日：戸塚区吉田町の店舗勤務
・火土曜日：戸塚区戸塚町の店舗勤務
・水曜日：川崎市宮前区菅生の店舗勤務

【店舗情報と応需状況について】
■JR戸塚駅から徒歩12分の場所に位置し、外科胃腸科等の処方箋を応需しています。
■巡回先の一つである当該店舗では、薬剤師1名と事務1名という非常にアットホームな小規模体制で日々の業務を行っております。
■神奈川県内にある計3店舗の巡回勤務となりますが、各店舗とも地域に密着した温かい雰囲気の中で患者様に寄り添っています。

【募集背景と求める人物像について】
■各店舗の管理薬剤師が週休を円滑に取得できるよう、その穴埋めを担っていただくための増員募集であり、即戦力を求めています。
■小規模な店舗環境が多いため、周囲の事務スタッフ等と良好な人間関係を築き、チームワークを大切にできる方を募集しています。
■週4日勤務の正社員という特殊な形態ですが、責任感を持って各店舗の業務を正確にこなしていただける50代前半までの方を募ります。

【勤務実態について】
■月火水土の週4日勤務となっており、週あたりの実働時間は約33.5時間と、一般的なフルタイム正社員よりも大幅に短めです。
■残業が発生しにくい小規模店舗での勤務が中心であり、決められた開局時間内で効率よく業務を終えることが推奨されています。
■戸塚区内の2店舗と川崎市内の1店舗を曜日ごとに巡回するため、通勤経路こそ異なりますが、固定の休日リズムが守られます。

【想定される業務内容】
■各巡回先店舗において、処方箋に基づいた正確な調剤、監査、および患者様一人ひとりに合わせた丁寧な服薬指導を担当します。
■管理薬剤師の休日をサポートするポジションですが、店舗運営やマネジメント業務は含まれないため、現場業務に集中できます。
■外科、胃腸科、肛門科など、店舗ごとに応需科目が異なる場合があるため、幅広い薬学的知識を活かし、深めることが可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■市が尾駅から徒歩1分の好立地にあり、毎日の通勤負担が少なく快適に通える便利な医療モール内の店舗です。
■皮膚科や内科をはじめ消化器科など複数科目を面対応で応需しており、1日の処方箋枚数は30から40枚です。
■勤務体制は常勤薬剤師1名とパート薬剤師1名、常勤事務2名で運営しており、落ち着いて業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■現在の従業員のシフトの兼ね合いから、金曜や土曜または午後からラストまで勤務できる方を急募しております。
■大手企業での勤務経験があり、よりワークライフバランスを重視して一つの店舗で長く働きたい方を歓迎します。
■個人の裁量を持って店舗運営に携わりたい方や、地域に密着した医療に貢献したい意欲のある方を求めています。

【法人特徴について】
■関東や東海を中心に広域でドミナント展開を行っており、病院前や駅前医療モールなど幅広く出店しています。
■ボトムアップ型の社風で現場の意見が通りやすく、店舗ごとに裁量権を持たせたスピーディーな運営が特徴です。
■薬剤師の正社員比率が70パーセント以上と非常に高く、一人ひとりにゆとりのある人員体制を構築しています。

【求人情報について】
■東京都外の配属となるため、30歳モデルで年収510万円から550万円程度をご提示できる正社員求人です。
■日曜と祝日に加えて平日1日が休みの週休2日制で、年間休日は120日としっかりリフレッシュできる環境です。
■転居を伴う無理な店舗異動は本人の合意がない限り発生せず、一つの地域で腰を据えて長く働くことが可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である相鉄本線「瀬谷駅」からバスで10分ほどの場所に位置している調剤薬局です。
■近隣のクリニックより内科・消化器科・循環器科を中心に、1日あたり約70枚の処方箋を応需します。
■薬剤師は常勤3名、パート3名、派遣1名の体制で、常に3～4名で業務を行っています。

【法人特徴について】
■神奈川県内を中心にドミナント展開しており、店舗間の距離が近くヘルプ体制も万全です。
■「地域のみなさまから心底愛される薬局」をビジョンに掲げ、地域医療の発展に貢献しています。
■M&Aにも積極的で近年4店舗を買収するなど、中規模ながらも安定した経営基盤を誇ります。

【勤務実態について】
■年間休日は122日と多く、夏季休暇3日や年末年始休暇4日もしっかりと取得できます。
■月の平均残業時間は5時間未満と非常に少なく、残業代は1分単位で全額支給されます。
■有給休暇の取得率は90%程度と高く、ラウンダー薬剤師もいるため長期休暇も取りやすいです。

【こんな方にオススメ】
■年間休日が多く残業も少ないため、プライベートの時間を大切にしたい方に最適な環境です。
■在宅業務や新店舗での管理薬剤師など、キャリアアップを目指せる環境を求めている方に最適です。
■限られたコミュニティの中で、地域住民の皆様の健康を親身にサポートしたい方におすすめです。

≪こんな企業です≫
■福岡県本社で全国43都道府県に店舗展開しております。開業支援まで行っているため、医療機関との関係も良好です。
■健康サポート薬局の届出数も全国トップクラス！要望や健康に貢献するかかりつけ薬局
■がんや糖尿病など疾患別の専門性を高めた専門薬剤師(社内認定制度)としてのキャリア、薬局運営や薬局経営といったマネージャーとしてのキャリアなどご自身の志向に合わせたキャリアが描けます。また薬剤師として人事、教育、経営コンサル等に携わっている方もいらっしゃいます。
■独自の研修システムを活用し、効率的かつ効果的なスキルアップを支援。
その他、カフェテリア研修や社内学術大会などその方が目指す社会人像に合わせた学ぶ環境が充実しております。自己啓発の一環として、約130種類の中から自分にあった講座を選択できる通信教育があります。
■高い水準で子育てサポートに取り組んでいる企業として「プラチナくるみん」を認定を取得しています。※男性の育児休暇取得実績もあります。
■正社員であれば有給は入社時から付与。その他、連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇などワークライフバランスを推奨されています。
連続休暇制度：1年度に最低1回、連続5日間年次有給休暇を取得する事が可能です。
確定拠出年金：退職金制度として導入しており、老後の生活に役立てるための年金制度があります。
長期所得保障保険制度：病気やケガで長期にわたって働けなくなった場合に保険金が支給されます。
■全店でピッキングサポートシステムを標準導入。
店舗スタッフ4～6人の店舗が多く安全（過誤防止）への環境作りを進めております。

【法人特徴について】
■全国に多数の店舗を展開する企業であり、多様な出店形態から極めて安定した経営基盤を誇ります。
■業界トップクラスの売上高と高い利益率を実現しており、安心して長く働ける環境が整っています。
■真の医薬分業を理念に掲げ、高度薬学管理や在宅医療の推進など先進的な取り組みを行っています。

【想定される業務内容】
■主に調剤業務、処方鑑査、服薬指導を担当し、患者さま一人ひとりに丁寧な対応を行っています。
■在宅医療にも積極的に取り組んでおり、地域医療への貢献を通じて専門性を発揮できる業務内容です。
■独自の音声入力薬歴システムなどの最新機器を活用し、効率的かつ安全に業務を進めることが可能です。

【こんな取り組みをしています】
■外来がん治療専門薬剤師などの高度な専門資格取得者には、月額5万円の手当を支給しています。
■自社開発のeラーニングシステムを導入し、自宅でも効率的に知識を習得できる環境を整えています。
■健康サポート機能の強化や在宅医療の推進など、地域住民の健康増進に貢献する活動を行っています。

【こんな方が活躍中】
■認定薬剤師の資格を持つスタッフが多く在籍し、確かな専門知識を活かして日々の業務を行っています。
■女性の管理職も多数活躍しており、性別に関わらず実力に応じてキャリアアップしている職場です。
■病院薬剤師としての経験を持つ方や、調剤未経験からスタートした方など多様な人材が活躍中です。

◇◆企業の特徴◆◇
■母体は病医院専門の経営コンサルティング企業です。　全国に調剤薬局を550店舗以上展開しています。
■薬局事業だけでなく、クリニックモールの企画・運営や医療機器のリースなど幅広く事業を展開しております。
■勤務地や転勤の有無など、希望により働き方を選択できます。
　転勤のない働き方も可能です。
　入社後に「転勤あり」から「転勤なし」へ
　働き方を変更することもできます。
■電子薬歴・ピッキングサポートシステムを導入しています。
　全店舗にて統一されています。
■糖尿病や在宅、がんといった領域などで
　「社内認定専門薬剤師」の育成に力を入れており薬剤師さんの専門性を高めています。
■育休復帰率は100％！
　育児休業は、最大3歳に達した月の末日まで延長可能です。
　「短時間勤務制度」もあり、子育てと両立しながら勤務できる環境です。
　その他、介護休暇への「短時間勤務制度」があり、サポートが充実しております。
■「くるみんマーク」を取得しています。

◇◆様々なキャリアパス◆◇
＊がんや糖尿病など疾患別の専門性を高めた専門薬剤師(社内認定制度)としてのキャリア
＊薬局運営や薬局経営といったマネージャーとしてのキャリア
＊薬剤師として人事、教育、経営コンサル等に携わっている人もいます！

◇◆研修制度も充実◆◇
＊独自の研修システム【GOES】を活用し、効率的かつ効果的なスキルアップを支援しています
＊大学と提携し、がん･高齢者医療など最新の知識修得をし、専門性の高い薬剤師として成長できます。
＊自己啓発の一環として、約130種類の中から自分にあった講座を選択できる通信教育「for」があります！

≪こんな会社です≫
■薬剤師平均年齢36歳、業界内ではかなり若手が多い比率です
■産休・育休取得後の復帰率97%
■新卒採用も多いですが、中途入社でも管理薬剤師・ブロック長、エリアマネージャーなどの就任実績多数、しっかりキャリアアップできます
■東日本に幅広く店舗展開していますが、転居の有無などは3パターンから選択可能

≪教育研修体制≫
研修プログラムがしっかり組まれており、多種多様、段階的な研修が受けられます
■中途入社向け研修（理念、接遇、リスクマネジメント）
■フォローアップ研修（2〜3年目薬剤師）、
■新人教育共通プログラム（慢性腎臓病、糖尿病）
■管理薬剤師研修（マネジメント、財務など）、
ブロック長研修（成長戦略、営業力）
■接遇研修・病院研修・EBM（Evidence-Based Medicine）研修・ライブ研修（インターネット経由）等

★様々な店舗形態で経験を積みたい方！
地域によって異なるニーズに対応するため、様々な店舗形態で展開。地域の皆様の健康に関する情報拠点としての機能を担っている地域密着型店舗、地域の医療拠点となる総合病院や大学病院などの門前に展開する大型門前型店舗、診療科目が異なる複数のクリニックとなの花薬局が同じ敷地内に同居する医療モール型店舗など様々な形態で展開していますので、幅広く知識や経験を得ることができ長期的に成長ができます。

★在宅の経験を積みたい方！
早くから在宅医療に取り組み、全社員が在宅医療に関わることができる環境を構築。がん治療の副作用モニタリングや緩和ケア、臨床薬学・無菌調製研修なども実施されています。地域の在宅医療の更なる推進を目指し、専門性を高めた薬剤師育成の環境が用意されています。

★真のかかりつけ薬局・薬剤師を目指したい方！
一番身近な“健康の相談役”として、かかりつけ薬剤師を推進。服薬管理はもちろん、日ごろの健康管理までトータルにサポートし患者さまと向き合っています。他の会社様などではよくある、かかりつけ等のノルマなどはなく、真の相談役を目指されています。