横浜市（神奈川県）の年間休日120日以上の薬剤師転職・求人情報一覧

≪こんな病院です≫
■163床の精神科病院です。
■精神科急性期病棟56床、認知症治療病棟 50床、アルコール症治療病棟57床を有しています。
■横浜市西部地区の精神科拠点病院として、高い評価を得ている法人です。

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、服薬指導
■外来患者様の調剤、監査、服薬指導
■注射混注はありません（セットのみ）
■全自動分包機導入済みです。
■電子カルテ導入済みです。

≪おすすめポイント≫
■年間休日125日、土曜日は交代でお休み、平日振替となります。
■年末年始、夏季休暇、創立記念日などお休みが多く、プライベートとの両立も可能です。
■定時17時、ほとんど残業は発生しません。
■当直やオンコールもない為終業後も安心できます。
■産休育休取得実績あり
■病院や調剤薬局でのご経験がない方もご相談ください。


≪病院概要≫

◆病床数
総病床数：163床（精神163床）

◆診療科目
精神科

◆薬剤師数
薬剤師　常勤3名

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

＼新たな挑戦をしたい方へ／（横浜市鶴見区エリア担当より）
経験を活かしつつ、在宅医療など未経験の分野にも挑戦できる環境が整っており、研修制度も充実しているため安心して働けます。

【店舗情報と応需状況について】
■鶴見駅から徒歩5分圏内に位置しており、通勤アクセスが非常に良好で日々の通勤負担を大幅に軽減できる立地環境です。
■近隣クリニックより整形外科や心療内科、泌尿器科を中心に多岐にわたる処方箋を1日約80から100枚応需しています。
■投薬台が7台設置された座りカウンターを採用しており、患者様一人ひとりとしっかり向き合い丁寧な説明が可能です。

【求人情報について】
■正社員としての募集であり、年収はご経験や役職に応じて420万円から500万円の範囲で条件提示が行われる予定です。
■勤務コースはご自宅から90分圏内で通勤可能なエリア勤務となり、地域に密着した働き方を希望する方に最適な求人です。
■残業代は1分単位で計算され全額支給されるため、頑張った分がしっかりと給与に反映される安心の待遇が用意されています。

【勤務実態について】
■月間の平均残業時間は10時間から15時間程度に収まっており、終業後のプライベートな時間もしっかりと確保できます。
■年間休日は122日以上確保されており、完全週休二日制で心身の疲労をしっかりとリフレッシュできるゆとりある環境です。
■有給休暇は法定通り付与されるだけでなく1時間単位での取得が可能であり、急な用事や通院などにも柔軟に対応できます。

【こんな取り組みをしています】
■調剤支援システムによる自動発注や在庫管理を導入しており、薬剤師が患者様と向き合う時間を最大限に創出しています。
■各店舗が自主的に地域住民向けの健康イベントを企画し、薬だけでなく栄養や運動の面からも健康をサポートしています。
■管理栄養士や理学療法士などの多職種と密に連携を取りながら、エビデンスに基づいた高度な専門知識を提供しています。

≪こんな企業です≫
◇地域特性に合わせて様々なスタイルの調剤薬局を出店！東京・神奈川・埼玉に薬局を運営しています。
◇複数のクリニックから処方箋を受ける薬局、地元ニーズに寄り添った健康サポート薬局、在宅医療に特化した薬局など、幅広いスタイルの薬局を出店しています。
◇無理な異動や転勤はありません！。
◇在宅未経験者にもしっかりとフォローいただけます！
◇調剤未経験の方の採用実績も多数！現在もたくさんの方がご活躍されています。
◇実直な経営、出店により経営が安定しています！
◇20～60代まで幅広い年齢層の薬剤師が活躍中です。毎年、学生実習も受け入れており、新卒の採用も毎年行っています
◇薬剤師の自由裁量性が高く、マニュアルや数字に縛られず、のびのびと仕事ができます。
◇ライフスタイルに合わせて、週休3日（週32時間勤務）の契約社員も選択いただけます。
◇Jリーグチームのスポンサーも行っています！　

＜教育制度＞
◇現場でのOJTに加え、MRによる店舗での勉強会も開催しています。また、研修認定薬剤師取得に関し、MPラーニング研修を50％補助いただけます

≪こんな法人です≫
■東京・神奈川を中心に店舗展開しているチェーンの調剤薬局です。
■出店エリアが限られているため異動範囲は狭いです（ドミナント展開）。
■女性が長く働ける環境が整っており、産休育休取得後に時短制度での復帰が可能です。
■採用担当者も休暇取得し復帰されています！子育てに理解のある社風が自慢です！
■男性の育児休暇取得実績もございます。
■薬剤師としての研修はもちろん、英会話教室など多種の教育制度あり！
■会社として在宅医療に注力しています。
■老人施設での医師の回診同行の他、個人宅の居宅療養を行っています。
■会社として残業を少なくする取り組みをしているため、ワークライフバランスが取りやすい企業です。
■薬剤師以外にも本社系などのキャリアパスもございます。

【店舗情報と応需状況について】
■ブルーラインの上永谷駅から徒歩で4分という至近距離に位置しており、毎日の通勤が非常にスムーズで負担の少ない好立地な店舗です。
■処方箋は1日に約70枚を受け付けており、婦人科や内科、循環器科や小児科など幅広い科目の応需を通じて豊富な経験を積むことが可能です。
■在宅業務は居宅が約280名、施設が3件と地域最大級の規模を誇り、常勤5名と事務3名の体制で手厚く連携しながら運営しています。

【法人特徴について】
■関東圏を中心にグループ全体で約100店舗を展開しており、介護事業への参入など医療業界へ多角的に貢献し続けている成長企業です。
■風通しの良い組織作りを理念に掲げ、社員一人ひとりの声に耳を傾けながら、柔軟な考え方で会社をより良く変化させることを目指しています。
■大きな薬局を作るのではなくあえて小規模な店舗を軸とし、地域の患者様へ単なる調剤に留まらない深いケアを提供することに注力しています。

【求人情報について】
■正社員の募集で年収は480万円から600万円の範囲で相談が可能であり、これまでの病院経験や調剤スキルを正当に評価して決定します。
■住宅手当や退職金制度などの福利厚生が完備されており、さらに残業代は1分単位で別途全額支給されるため、安心して長く働ける環境です。
■年間休日は120日以上が確保されており、夏季休暇や年末年始休暇も充実しているため、仕事と私生活のメリハリをつけた勤務が叶います。

【想定される業務内容】
■外来での調剤や監査、服薬指導に加えて、居宅や施設への訪問といった本格的な在宅業務全般を担当していただき、多職種連携も学びます。
■無菌室を利用した高カロリー輸液の調製や、臨時の麻薬処方への迅速な対応など、高度な在宅スキルを日常の業務の中で習得いただけます。
■軽自動車での訪問がメインとなりますが、現在はペーパードライバーの方でも入社後に練習して克服できる環境があるため、安心して挑戦できます。

≪オススメポイント≫
■ドミナント展開をしている企業のため大きな異動はありません。
■地域に密着した環境で患者様の健康サポートが出来ます。
■充実した研修制度で経験に不安がある方も安心です。
■年間休日125日、月の平均残業時間が6時間と少なく、有休の平均取得日数も10日とワークライフバランスが取りやすい環境。

≪こんな薬局です≫
■東横線、妙蓮寺駅から徒歩5分程度の立地です。
■薬局の近くにあるクリニックから「内科・小児科・皮膚科」の処方箋を受けています。
■季節ごとにオススメ商品のポップを表に貼りだしたり、地域の患者様が気軽に入りやすい雰囲気を作っています。

≪こんな法人です≫
■東京・神奈川を中心に店舗展開しているチェーンの調剤薬局です。
■出店エリアが限られているため異動範囲は狭いです（ドミナント展開）。
■女性が長く働ける環境が整っており、産休育休取得後に時短制度での復帰が可能です。
■採用担当者も休暇取得し復帰されています！子育てに理解のある社風が自慢！
■男性の育児休暇取得実績もございます。
■薬剤師としての研修はもちろん、英会話教室など多種の教育制度あり！
■会社として在宅医療に注力しています。
■老人施設での医師の回診同行の他、個人宅の居宅療養を行っています。
■会社として残業を少なくする取り組みをしているためワークライフバランスが取りやすい企業です。
■薬剤師以外にも本社系などのキャリアパスもあり！

≪充実した研修内容≫
■一人ひとりに合わせた目標設定をもとに評価します。
■基本的な薬学的な研修の他に、英会話レッスンや安全管理研修など外部研修も充実しています。

≪福利厚生も充実≫
■会員制リゾートホテル、学会・外部研修費用補助、日帰り社員旅行、ボウリング大会、ゴルフコンペなど。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅はブルーライン、グリーンラインのセンター北駅から徒歩約5分という通勤に便利な立地です。
■近隣の内科クリニックを中心に、呼吸器科や循環器科、消化器科の処方箋を応需しています。
■現在の処方箋応需枚数は1日あたり約2枚で、薬剤師は正社員1名体制で運営しています。

【法人特徴について】
■東京と神奈川を中心とした首都圏に限定し、地域に密着したドミナント展開を進めている企業です。
■約25年以上前から在宅医療に携わってきた業界のパイオニアであり、豊富なノウハウを蓄積しています。
■地域住民の健康を支える「健康サポート薬局」の展開にも力を入れ、多角的な医療貢献を目指しています。

【想定される業務内容】
■外来患者様への調剤業務、監査業務、丁寧な服薬指導を中心にお願いします。
■法人として注力している在宅医療にも携わり、老人施設などへの薬剤のお届けや管理業務も担います。
■医師の老人施設への回診に同行するなど、多職種と連携した専門性の高い業務も経験できます。

【こんな取り組みをしています】
■社内研修は全て自社で企画・運営しており、現場のニーズに即した学びの機会を提供しています。
■薬剤師としての専門研修だけでなく、希望者には英会話研修など多彩な教育プログラムを用意しています。
■出店エリアを首都圏に限定するドミナント戦略により、転居を伴う異動の不安が少ないです。

＼週休3日も相談可！私生活を大切に／（横浜市鶴見区エリア担当より）
年間休日120日以上に加え、週休3日の働き方も相談可能です。残業がほぼない環境で、趣味や家庭と両立しながら正社員として腰を据えて働きたい方にぴったりの職場です。
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【店舗情報と応需状況について】
■JR南武線の矢向駅から徒歩2分という好立地にあり、近隣の複数クリニックから多岐にわたる処方箋を応需しています。
■現在は1日平均30枚程度の処方箋を受け付けており、小児科を中心に内科や眼科など幅広い科目の経験を積めます。
■近隣に小児科クリニックが新規開院を予定しているため、今後さらに地域に根ざした薬局として成長する見込みです。

【募集背景と求める人物像について】
■より円滑な店舗運営を目指して体制強化を図るため、即戦力として活躍していただける正社員の方を募集しています。
■医療事務の方と協力して事務入力作業も柔軟に対応いただける、協調性と責任感をお持ちの方を求めています。
■患者様一人ひとりに寄り添う「患者様ファースト」の理念に共感し、明るく丁寧な対応ができる方を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■医療系事業を多角的に展開している法人が母体となっており、2023年に新規事業として調剤薬局を開設しました。
■クリニックとの強固なネットワークを持っており、経営基盤が安定しているため将来性も非常に高い環境です。
■経営者と従業員の距離が近く風通しの良い組織文化が特徴で、現場の意見を柔軟に取り入れる体制が整っています。

【勤務実態について】
■残業はほとんど発生しない環境のため、終業後の予定が立てやすくワークライフバランスを重視する方に最適です。
■パート薬剤師との複数名体制を敷いているため、一人薬剤師になることはなく安心して業務に専念いただけます。
■有給休暇の取得や休みの調整が取りやすい環境が整っており、子育て中の方やプライベート重視の方も安心です。

≪こんな企業・薬局です≫
■県内で複数店舗を展開
■薬局運営だけではなく訪問看護ステーションの運営や薬局開発サポートも行っています
■こちらの店舗は、近隣のクリニックから内科中心に処方を応需しています。
■休憩室が男女別な上、広々としているため、休憩時間をゆっくりと過ごせます。
■年間休日125日程度と休み多め
　残業も月10時間程度でワークライフバランス◎
■有休消化率が90％以上！長期取得可能
■管理薬剤師、エリアマネージャーへのキャリアアップ可能！
　エリアマネージャーで年収700万円も検討可能
■管理薬剤師が残業をしない主義の方なので残業はほとんどありません！

＜業務内容＞
■隣の医療ビルからの内科・眼科・整形外科と広域の処方箋を受けています。
　外来がメインで在宅は居宅が数件程度
■患者様は近隣にお住いの方たちなのでリピーターが多い薬局です

＜こんな方にオススメ＞
■ワークライフバランスを重視したい方
　枚数は多いですが残業の少なさや年間休日の多さは魅力です
■マイカー通勤をご希望の方

＜研修制度充実！＞
■メーカーとの勉強会を行い新薬など常に新しい知識を身に付けることが出来ます
■希望者にはｅラーニングの利用が可能で、ご自身のペースで知識をブラッシュアップさせることが出来ます

【店舗情報と応需状況について】
■人気の戸塚駅から徒歩5分という抜群のアクセスを誇り、通勤の利便性が非常に高い立地にある調剤薬局でございます。
■処方箋は精神科をメインに内科や眼科など複数科目を1日約100枚から110枚ほど応需しており、幅広い経験を積めます。
■薬剤師は常勤5名とパート1名の体制で、常時3名から4名が配置されているため、人数にゆとりを持って対応可能です。

【法人特徴について】
■「Kindlier & Friendlier」をスローガンに掲げ、1985年の創業以来、グループ全体で95店舗まで成長を続けています。
■関東圏を中心に全国へエリアを拡大しており、今後も新規出店やM&Aを積極的に行う、非常に勢いのある企業体です。
■やる気や実力を正当に評価する風土があり、20代で薬局長やブロック長へ昇進する事例も珍しくない実力主義の会社です。

【勤務実態について】
■全店舗の平均残業時間は月10時間未満と非常に少なく、閉局後のプライベートな時間をしっかりと確保することが可能です。
■有給休暇の消化率は80％から90％という高い水準を維持しており、旅行や行事などの休暇も取得しやすい体制でございます。
■現社長が女性であり子育ての経験も豊富なことから、シフト調整などを含め、働くスタッフの労務環境整備に注力しています。

【こんな取り組みをしています】
■医師や看護師、ケアマネジャー等と連携したチーム医療に取り組み、患者様のご自宅へお薬を届ける在宅医療を推進しています。
■成績優秀な社員には毎年ハワイ研修旅行を実施しており、2022年度は約40名が参加するなど、福利厚生に力を入れています。
■加算を取ることを目的化せず、その先にある患者様の利益を見据えた「薬剤師の本質」を追求するための教育を実施しています。

≪オススメポイント≫
■処方箋枚数増加による増員募集
■門前クリニックとマンツーマン
■戸部駅から徒歩10分程度
■土曜日半日で週休2.5日、年間休日120日以上でプライベートタイムもしっかり確保出来ます
■将来的に管理薬剤師を目指すことも出来ます！

≪こんな企業・薬局です≫
■首都圏を中心に店舗展開を行っている調剤薬局です。
　どの店舗も地域密着型の薬局でアットホームな雰囲気♪
■クリニック門前の薬局、処方内容が限られているため負担少なめ
■近隣エリアで掛け持ち勤務となる可能性あり
■病院のみのご経験の方もご相談ください

≪こんな薬局です≫
・横浜市と川崎市内に限定し、5店舗の調剤薬局を運営しています。薬局以外の事業も幅広く手掛けており、経営も安定しています。
・年間休日120日以上、男性の育休取得実績もあり、子育てにも理解のある職場です。
・家族手当は扶養に入れられている配偶に10,000円、第3子までそれぞれ（5,000～10,000円支給されます！
・40～50代の女性が中心となり活躍されている店舗です。
・すぐ隣の病院からの処方箋を応需しております。また施設在宅も3件対応しており、ドクターとのコミュニケーションも取りやすい環境です。
・徒歩2分ほどの場所に系列店がありますので、急なお休みや混雑にも対応が可能！

≪こんな方に≫
・管理薬剤師経験者、もしくは管理薬剤師に挑戦したい方
・調剤・在宅の両面に携わりたい方

≪こんな薬局です≫
■関西に33店舗、全国に77店舗ある調剤薬局です。
■企業としての安定性は抜群です。
■現在、無借金経営で経常利益率も優良企業の証である10%を超えております。
■日当たりが良く、待合席も調剤室も広い働きやすい環境です。
■金沢文庫駅から徒歩3分の好立地で、近隣には大型スーパーが2軒あり、仕事帰りのお買い物にも便利です。
■30代を中心に若手薬剤師がご活躍中です
■年間休日120日以上・残業も平均月10時間程度（残業代は1分単位で支給

≪業務内容≫
■クリニックモール受けで科目は消化器・小児科がメイン。
■処方箋は約70枚/日程度を正社員2名で対応、モールのドクターとは関係良好で働きやすい環境です。
■機械化も進んでおり薬歴システムはクラウド型のmusubiを導入で、業務効率◎

≪充実の教育制度≫
■社内独自の人材教育プログラムがございます。
■お仕事の基礎からキャリアアップ、将来の独立支援まで幅広くサポートいただけます！

≪多彩なキャリアパス≫
■薬局運営支援、店舗開発、人事採用、教育・学術研修など、さまざまな面から店舗・現場をサポートするというキャリアを選択することも可能です。

≪こんな方にオススメ≫
■クリニックモールや多くの科目をご経験されたい方
■ワークライフバランスが整った環境で、メリハリ付けてご勤務したい方
■将来的に、現場外から薬局を支援されたい方にもオススメです。

■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

≪こんな企業です≫
■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
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■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

≪こんな薬局です≫
■京急線金沢文庫駅から徒歩1分の調剤薬局です。
■薬局と同じビルの上の階と向かいのビルには、内科、婦人科、眼科などのクリニックがあり、ほぼこちらの外来となります。

≪業務内容≫
■外来対応がメイン、居宅在宅の対応もあります。
■処方箋約1日100枚、内科・眼科の割合多め。
■薬剤師は常時３～４名体制です。
■健康相談イベントとOTC販売にも注力しております。

≪こんな方にオススメ≫
■教育制度、福利厚生など充実した企業で安心して働きたい方！
■しっかりとお休みがとれて、オンオフのメリハリをつけて働きたい方にオススメ！

≪研修制度≫
■オーダーメイド研修制度：過去の経験有無を各項目確認し、それぞれに合った研修を実施しております。

≪こんな企業です≫
■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

≪こんな企業です≫
■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。