横浜市（神奈川県）の正社員の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の中山駅からはバスを利用し約5分、最寄りのバス停から徒歩1分と雨の日でも通勤が快適です。
■主に近隣クリニックから内科・消化器科の処方箋を応需しており、地域に根差した医療を提供します。
■新規オープンしたばかりの店舗のため、落ち着いた環境で患者様一人ひとりと向き合うことができます。

【募集背景と求める人物像について】
■7月に開局した新しい薬局を共に作り上げていく、オープニングスタッフの追加募集となります。
■これまでのご経験を活かし、新しい環境で店舗運営にも積極的に関わっていきたい方を歓迎します。
■ブランクのある方でも、充実した研修制度とサポート体制があるので安心して業務を再開できます。

【法人特徴について】
■IT事業や通信事業などを展開する安定した経営基盤を持つホールディングスグループの一員です。
■M&Aを中心に全国の薬局と連携し、地域に根差した薬局の灯を消さないという強い使命感があります。
■「薬剤師ファースト」を理念に掲げ、社員一人ひとりの働き方やキャリアプランを尊重する社風です。

【求人情報について】
■これまでのご経験を最大限に評価し、勤務薬剤師として年収550万円から600万円を提示します。
■転勤のない働き方を選択しても、住居形態に関わらず一律で月々3万円の住宅手当が支給されます。
■多彩な研修制度を用意しており、e-ラーニングや学会参加支援などを通じて継続的な成長が可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR横浜線の大口駅から徒歩圏内にあり、マイカーでの通勤も認められている便利な立地の薬局です。
■隣接する内科クリニックからの処方箋を中心に、1日平均50～60枚を応需している地域密着型の店舗です。
■薬剤師は常時1～2名体制で、外来業務に加え、約20件の居宅在宅にも対応し地域医療に貢献しています。

【勤務実態について】
■平日は18時に業務が終了し、残業もほとんど発生しないため、終業後の時間を有効活用できます。
■日曜と祝日に加え、平日1日と土曜半日がお休みとなるため、プライベートの予定も立てやすいです。
■駅から徒歩圏内という好立地に加え、従業員用の駐車場も完備しており、車での通勤も可能です。

【想定される業務内容】
■外来患者様への服薬指導や監査、調剤といった基本的な薬剤師業務をまずはお任せいたします。
■個人宅への在宅訪問も担当しており、約20件の患者様の薬学的管理にも携わっていただきます。
■将来的には管理薬剤師として、スタッフの指導や医薬品管理など店舗運営全般を担っていただきます。

【職場環境と雰囲気】
■門前のクリニックとは日頃から良好な関係性を築いており、疑義照会などもスムーズに行えます。
■2020年に開局した比較的新しい店舗のため、清潔感のある綺麗な環境で気持ちよく働くことができます。
■スタッフ同士が日頃から協力し合い、患者様のために何ができるかを考えながら業務に取り組む風土です。

【店舗情報と応需状況について】
■東急東横線の大倉山駅から徒歩8分という好立地に位置しており、毎日の通勤が非常に便利でストレスフリーな環境です。
■内科や整形外科、リハビリテーション科を中心に、1日平均10枚程度の処方箋を落ち着いて応需している店舗です。
■常勤薬剤師1名とパート薬剤師1名の少人数体制で、アットホームな雰囲気の中で協力し合いながら業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■薬局長の異動に伴う欠員補充のための緊急募集であり、早期に入社いただける方や即戦力となる方を歓迎しています。
■今後さらに在宅医療の依頼が増加する予定があるため、在宅業務に興味があり積極的に取り組める意欲的な方を求めています。
■チームワークを大切にし、少人数の職場環境でも円滑なコミュニケーションを取りながら業務を進められる方が理想です。

【法人特徴について】
■横浜に本社を構え、関東や東海エリアを中心に45店舗を展開している、経営基盤の安定した成長企業での勤務となります。
■年間休日125日や育休復帰率100％の実績があり、ライフステージが変わっても長く安心して働ける環境が整っています。
■業界でも先駆けて在宅医療に参入しており、25年以上の歴史と実績を持つため、専門性を高めたい方に最適な環境です。

≪こんな病院です≫
■安全なお産をサポートするため最新の設備が整った、産婦人科専門病院です
■高級ホテルのような院内は明るく働きやすい環境です
■長年地域の皆様に愛されてきた産婦人科が、2023年6月にリニューアルオープンしました

≪業務内容≫
■入院は産科となる為、調剤よりも服薬指導が中心の業務となります
■外来も院内処方の為、外来の調剤業務も担っていただきます
■17:30終業、残業はほぼ発生しません
■休日は平日1日+日曜日が基本です。一人薬剤師体制を維持するためお休みの希望があれば極力他のスタッフでサポートする体制を取っています

≪病院概要≫

◆病床数
総病床数:36床（一般36床）

◆診療科目
産科, 婦人科, 小児科

◆薬剤師数
薬剤師　常勤1名

≪こんな病院です≫
■一般病床101床の病院です
■大手医療法人が経営、法人として、他病院・クリニック・施設など20施設以上を運営しています。
■スポーツ整形では中学生、高校生、大学生やプロ選手、社会人選手やトップレベルのアスリートまで、スポーツに関わる全てのアスリートを治療し、スポーツ、競技の場への速やかな復帰を目指しリハビリテーション、トレーニングを行っています。
■NSTにも強みがあり認定施設となっています。働きながらＮＳＴ認定資格の取得も可能です。
■糖尿の管理入院をおこなっており、糖尿専門外来も設置しています。
■薬剤部は、常勤8名体制、業務の質向上に向け薬剤師を募集中です。

≪業務内容≫
■外来はほぼ100％院外のため、業務はセンター業務と病棟業務となります
■残業時間は平均12時間程度です
■服薬指導件数2700件以上/年
■無菌調剤件数200件前後/年
■抗がん剤調整200件前後/年
■病棟業務の拡充、外来ＰＭＦ業務への薬剤師の専任配置などを予定しておりパートを含め複数名の薬剤師を募集しています。


≪病院概要≫

◆病床数
総病床数：101床（一般病床101床）

◆診療科目
循環器科, 内科, 整形外科, 小児科, 外科, 消化器科, 耳鼻科, 皮膚科, 泌尿器科, 脳外科,麻酔科,救急総合診療科,放射線科,乳腺外科,甲状腺内分泌外科

◆薬剤師数
薬剤師　常勤9名

＼私生活も大切にしたい方へ／（横浜市磯子区エリア担当より）
木日祝がお休みの週休2.5日制なので、しっかり体を休められます。完全予約制のクリニックが門前のため、繁忙期でも19時頃には退勤できるのが魅力ですね。
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【店舗情報と応需状況について】
■洋光台駅から徒歩15分の立地にあり、近隣の耳鼻咽喉科と皮膚科からの処方箋を1日40枚から50枚ほど応需しています。
■門前のクリニックは完全予約制を導入しているため、突発的な混雑が少なく、日々の業務予定を立てやすいのが特徴です。
■繁忙期には1日80枚を超えることもありますが、遅くとも19時には業務が終了するようにスタッフ同士で連携しています。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は他店舗と兼務している体制を整えるため、新しく正社員として活躍してくださる方を増員募集しております。
■入社後すぐに一人でお任せするわけではなく、業務に慣れてきた段階で一人薬剤師として自律して勤務できる方を求めています。
■年齢は40代までの方を対象としており、患者様とのコミュニケーションを大切にしながら意欲的に取り組める方を歓迎します。

【法人特徴について】
■神奈川県内に3店舗を展開する地域密着型の法人であり、代表は県薬剤師会の役員も務めるなど地域医療に貢献しています。
■新しい仕組みや業務効率化のアイデアを積極的に取り入れる社風があり、患者様サービスの向上に常に取り組んでいます。
■薬学生の実務実習を積極的に受け入れている教育熱心な法人で、最新の知識を共有しながらスタッフ全員で成長できる環境です。

【求人情報について】
■木曜、日曜、祝日が固定でお休みとなる週休2.5日制を採用しており、プライベートの時間をしっかりと確保できます。
■給与はご経験やスキルを考慮のうえ年収480万円から550万円の間で相談可能となっており、確かな評価が得られます。
■残業時間はほぼゼロとなっており、店舗の閉局とともに業務を終了することが基本となっているため働きやすい環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR横浜線の大口駅から徒歩2分、活気ある商店街の中に位置する非常にアクセスの良い地域密着型の薬局です。
■皮膚科や内科、眼科など多彩な科目を1日約140枚応需しており、幅広い処方箋に触れながらスキルを磨けます。
■常勤2名とパート7名の計9名体制で運営されており、常時4名から5名の薬剤師が協力して業務に当たっています。

【募集背景と求める人物像について】
■患者様数増加に伴う体制強化のための増員募集であり、19時までの閉局時間まで勤務可能な方を歓迎しています。
■近隣ドクターとの良好な関係を大切にしているため、疑義照会等を通じて円滑なコミュニケーションを図れる方が理想です。

■店舗が充足傾向にあるため、大口駅周辺にお住まいで地域医療に貢献したい意欲のある地元の方を特に優先して採用します。

【法人特徴について】
■横浜市内で複数の薬局を展開しており、地域の方々の健康を長年支え続けている安定感のあるアットホームな法人です。
■大手チェーンにはない柔軟な対応と、スタッフ同士の顔が見える距離感を大切にするアットホームな経営を続けています。
■近隣の総合病院やクリニックとの信頼関係を非常に重んじており、地域医療のネットワークの中核を担う役割を果たしています。

【職場環境と雰囲気】
■ご夫婦で経営されているアットホームな雰囲気で、60代の店主や50代のベテラン管理薬剤師が優しく見守る温かい職場です。
■30代から40代のパート薬剤師が多数在籍しており、子育て世代への理解も深く、互いに助け合える良好な人間関係が築かれています。
■商店街の中という立地もあり、常連の患者様が多く、お名前で呼び合うような親しみやすいコミュニケーションが日常的に行われます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの新横浜駅から徒歩1分という駅ビル内の好立地で、通勤が非常に便利です。
■内科や婦人科、心療内科など多岐にわたる科目の処方箋を面で応需しています。
■1日の処方箋枚数は150～200枚で、常時8名の薬剤師が協力して対応します。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを十分に考慮し、年収450万円から600万円の範囲で決定します。
■毎年1回の定期昇給があり、加えて年2回・合計2ヶ月分の賞与が支給されます。
■管理薬剤師手当や職能手当など、役割や能力に応じた各種手当が充実しています。

【勤務実態について】
■2025年4月からは年間休日が115日となり、月8～10日しっかり休めます。
■月の平均残業時間は10時間未満と少なく、プライベートの時間も確保しやすいです。
■有給休暇消化率は88%と非常に高く、1週間程度の連休取得も可能です。

【想定されるモデル年収】
■20代後半でご転職された場合、年収500万円前半での採用実績がございます。
■管理薬剤師に就任すると、店舗の重要性に応じて月2～5万円の手当がつきます。
■エリアマネージャークラスでは、年収660万円から700万円程度の給与水準です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のJR京浜東北線港南台駅からは徒歩１分と非常に近く、通勤の負担が少ない好立地です。
■応需科目は耳鼻科が全体の約90％を占めており、専門性を高めたい方に最適な環境と言えます。
■１日平均80枚程度の処方箋を、常時3名から4名のスタッフで協力して対応する体制です。

【募集背景と求める人物像について】
■近隣店舗での在宅業務拡大に伴い、新たに戦力となってくれる薬剤師を増員募集しています。
■将来的には在宅医療にも関わりたいという意欲をお持ちの方を、積極的に歓迎している状況です。
■調剤経験が3年以上あり、即戦力として現場を支えてくださる方を求めている職場環境です。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上確保されており、仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます。
■残業代は1分単位で計算されて支給されるため、働いた分がしっかりと給与に反映されます。
■有給休暇の取得もしやすい環境づくりを進めており、ワークライフバランスが整っています。

【こんな取り組みをしています】
■クリーンベンチを導入した在宅専門店舗と連携し、高度な在宅医療にも対応しています。
■認定薬剤師取得支援制度やｅラーニングを導入し、スキルアップを全面的にバックアップします。
■定期的な勉強会やマナー研修を通じて、医療人としての総合的な資質向上に努めています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のあざみ野駅から徒歩わずか1分という、通勤に非常に便利な好立地です。
■施設在宅が業務の中心で、17施設約350名の患者様を多職種と連携し担当します。
■薬剤師は常勤・パート含め7名、事務スタッフも4名在籍しており手厚い体制です。

【法人特徴について】
■大阪・関東を中心に店舗展開し、近年は介護福祉事業にも参入し成長を続けています。
■従業員同士の交流を大切にする社風で、離職率3.4%という高い定着率を誇ります。
■「健康経営優良法人」「くるみんマーク」の認定を受け、働きやすさを追求しています。

【求人情報について】
■ご経験を考慮し年収450万円から600万円を想定、早期の昇進で高年収も可能です。
■年間休日は大手企業並みの124日あり、ワークライフバランスを重視できます。
■資格取得支援が手厚く、漢方やペーパードライバー講習などの費用は会社負担です。

【想定される業務内容】
■施設在宅がメインとなり、配薬だけでなく医師との往診同行や症例検討会も行います。
■外来は心療内科を中心に1日20～30枚で、患者様とじっくり向き合うことができます。
■未経験の方でも半年間のOJT制度があるため、在宅スキルを基礎から学べます。

≪こんな病院です≫
■総病床数150床(一般病床54床、療養病床96床)のケアミックス病院です。
■内科、外科、整形外科、脳神経外科その他10診療科以上の二次急性期病院です。
■常勤、パート合わせて6名の薬剤師が活躍しています。
■外来も院内処方で対応している為、入院、外来両方の経験が積めるます。
■職員食堂350円で利用できます。
■病児保育施設も利用可能です。
■職場内でのサポート体制があるため、休みなども取りやすい環境です。

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、服薬指導
■外来患者様の調剤、監査、服薬指導（外来も院内処方）
■注射セットのみ（混注なし）
■医薬品管理、医薬品情報管理
■病棟業務
■各種委員会活動

≪おすすめポイント≫
■急性期から療養までの患者様に対応しています
■外来も院内処方で対応しているため調剤薬局の経験も活かせます！
■病院経験は問わずご応募可能です。


≪病院概要≫

◆病床数
総病床数：150床（一般54床　療養96床）

◆診療科目
内科, 呼吸器科, 循環器科, 消化器科, 小児科, 皮膚科, 泌尿器科, 外科, 形成外科, 整形外科,リウマチ科,リハビリテーション科

◆薬剤師数
薬剤師　常勤3名　パート3名
事務　　常時3名

【店舗情報と応需状況について】
■東急東横線の綱島駅から徒歩5分ほどの場所に位置しており、毎日の通勤が非常に便利な環境です。
■内科や皮膚科、脳外科などの処方箋を近隣のクリニックから1日に約170枚ほど幅広く応需しています。
■居宅を約30件、施設を3件ほど担当しており在宅業務にも深く携わることができる環境です。

【法人特徴について】
■東京と神奈川を中心に60店舗以上のドミナント展開を行っており、地域に根差した堅実な経営をしています。
■売上高は100億円を突破しており、非常に安定した経営基盤のもとで安心して長く働くことができます。
■調剤薬局の運営以外にもカフェやECサイト運営など多角的な事業を展開している成長企業です。

【勤務実態について】
■週休2日制を採用しており、年間休日は123日と業界内でも高水準の日数が確保されています。
■有給休暇の消化率は約70％と高水準であり、メリハリをつけて働くことができる環境が整っています。
■産休や育休の取得実績も多数あり、ライフステージが変わっても安心して長く働き続けることができます。

【こんな取り組みをしています】
■選抜制の海外研修やeラーニング補助金制度など、従業員の教育や成長支援に非常に力を入れています。
■地域の健康を支えるため、薬局内にカフェを併設し管理栄養士による栄養相談なども積極的に行っています。
■夏場には冷たいおしぼりを配布するなど、地域住民の方への配慮やホスピタリティを大切にしています。

≪こんな法人です≫
■東京・神奈川を中心に店舗展開しているチェーンの調剤薬局です。
■ドミナント展開で出店エリアが限られているため通勤範囲は60分圏内！
■女性が長く働ける環境が整っており、産休育休取得後に時短制度での復帰が可能です。
■採用担当者も休暇取得し復帰されています！子育てに理解のある社風が自慢です！
■男性の育児休暇取得実績もございます。
■薬剤師としての研修はもちろん、英会話教室など多種の教育制度あり！
■在宅医療に30年以上取り組むパイオニア企業！在宅医療に注力しており経営も安定
■老人施設での医師の回診同行の他、個人宅の居宅療養を行っています。
■会社として残業を少なくする取り組みをしているため、ワークライフバランスが取りやすい企業です。月平均7.7時間
■薬剤師以外にも本社系などのキャリアパスもございます。
■全店に監査システム導入で調剤過誤も安心
■新人研修・ブラッシュアップ研修に始まり、必須研修、任意研修、階層研修と教育体制が整っています！
■地域イベントなどは各店舗ごと、現場の声を積極的に反映して実施しています！
■有休消化率80％（付与は入社3ヶ月後）、年間休日125日、完全週休2日と休み充実
■キャリア志向の方にもご経験考慮した高年収提示も可能！

＼安心のサポート体制で再出発！／（横浜市神奈川区エリア担当より）
若手からベテランまで幅広く活躍中で、経験に不安がある方も周囲が優しくフォローします。商店街の会長を務める温和な社長のもと、腰を据えて長く働けるアットホームな職場です。
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【店舗情報と応需状況について】
■東急東横線の東白楽駅から徒歩4分という好立地にあり、駅から1本道なので雨の日でも通勤が非常にスムーズで快適です。
■近隣の整形外科、眼科、耳鼻咽喉科をメインに1日約90枚を受け付けており、地域の幅広い世代の患者様が来局されます。
■外来対応を主軸としながらも、個人宅5件程度の在宅業務も行っており、地域の方々に寄り添った医療サービスを提供します。

【法人特徴について】
■代表は商店街の会長を務めるなど地域からの信頼が非常に厚く、周辺の方々から愛される温かい薬局運営を長年続けています。
■個人経営の薬局でありながら自社ビルを所有しているため、非常に安定した経営基盤を誇り安心して長く勤めることが可能です。
■社労士を専任でつけているため、就業規則や福利厚生が法的に正しく整備されており、働く環境の透明性が高いのが特徴です。

【職場環境と雰囲気】
■30代から50代の女性スタッフを中心とした構成で、アットホームかつ穏やかな雰囲気の中でお互いに支え合いながら働けます。
■社長自身も現場に入ることがあり、スタッフと同じ目線で相談に乗ってくれるため、風通しが非常に良く意見も出しやすいです。
■最新の調剤監査システムを積極的に導入しており、ミスの防止はもちろん、スタッフの精神的な負担軽減にも配慮されています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR石川町駅からはバスで10分ほどの立地であり、通勤には公共交通機関の利用が便利です。
■応需科目は内科や整形外科、小児科に皮膚科と幅広く対応し、１日平均40枚から50枚を受け付けます。
■常時薬剤師2名体制を敷いており、無理なく働ける環境で、地域医療に貢献できる職場環境が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■現職の管理薬剤師がご高齢のため、世代交代を見据えた後任の管理薬剤師を急募という形で探しています。
■管理薬剤師としての実務経験をお持ちの方は即戦力として歓迎し、今までの経験を存分に活かせる環境です。
■薬局運営や管理業務に意欲的に取り組める方を求めており、長期的に腰を据えて働きたい方に最適です。

【求人情報について】
■正社員の管理薬剤師としての募集であり、責任あるポジションでキャリアを築きたい方に適した求人です。
■急募のため年収600万円以上の高収入も相談可能であり、経験やスキルを正当に評価する給与体系です。
■転勤の心配がないため、慣れ親しんだ地域で生活基盤を安定させながら長く勤務することが可能です。

【勤務実態について】
■残業は月2時間程度と非常に少なく、定時での帰宅が基本となるため、平日の夜も自分の時間を確保できます。
■年間休日は120日以上確保されており、しっかりとした休息を取りながらメリハリをつけて働けます。
■夏季休暇や年末年始休暇もそれぞれ5日間用意されているため、長期休暇を利用してのリフレッシュも可能です。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＼サポート体制バッチリ／（横浜市青葉区エリア担当より）
1年以上の調剤経験があれば大丈夫！全店舗での勤務が可能であれば、あなたに合わせたオーダーメイドの研修でしっかりサポートいたします。

【店舗情報と応需状況について】
■人気の東急田園都市線沿線駅からバスで18分ほどの立地にあり、地域に密着した新しいドラッグストアです。
■近隣の医療機関から面で幅広い科目の処方箋を受け付けており、様々な症例に触れながら経験を積めます。
■併設するドラッグストアに合わせた営業時間でシフト制での勤務を通じて多様な患者様のライフスタイルに対応します。

【法人特徴について】
■創業から100年以上の歴史を持ち、横浜や川崎の地域に密着して長年愛され続けている安定した企業です。
■調剤併設型や美容特化型など、地域のニーズに合わせた多様な形態の店舗を展開し、順調に成長を続けています。
■女性活躍推進の取り組みが評価され、なでしこ融資の対象企業にも選ばれるなど、働きやすい環境が整っています。

【こんな取り組みをしています】
■スタッフのモチベーション向上のため、成績に応じて6階級に分かれた明確なランク評価制度を導入しています。
■多様な社内研修制度を設けており、医薬品だけでなく健康食品や化粧品に関する勉強会も定期的に開催しています。
■働きやすさを追求するため、キャリアアンケートや従業員満足度調査を実施し、職場環境の継続的な改善に努めています。

＼管理薬剤師として活躍！／（横浜市青葉区エリア担当より）
新店立ち上げの経験に加え、将来は独立や他部署へのキャリアチェンジなど挑戦できる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■青葉台駅から徒歩5分の好立地で、2026年7月オープンの新しい調剤薬局の店舗です。
■内科を中心に応需し、さらに1から2科目の追加を検討しているため幅広い経験が積めます。
■オープニングスタッフとして、立ち上げから店舗作りに関わることができる貴重な環境です。

【法人特徴について】
■全国に90店舗以上を展開し、医療モール型を中心とした安定した無借金経営を続けている法人です。
■親会社が医療コンサルティング会社であり、医療機関との強固な連携による自社開発が強みです。
■全従業員とそのご家族の幸せを追求するという経営理念を掲げ、充実した福利厚生を提供しています。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく調剤業務から監査、患者様への丁寧な服薬指導までの一連の業務をお任せします。
■新規オープンの店舗であるため、立ち上げ業務やスムーズな運営のためのオペレーション構築も担います。
■近隣の医療機関との連携を深め、地域の方々に寄り添ったかかりつけ薬剤師としての業務を行います。

【店舗情報と応需状況について】
■東急田園都市線の青葉台駅から徒歩で5分ほどの好立地にあり、通勤の利便性が高く毎日の仕事帰りにお買い物も楽しめる環境です。
■応需科目は耳鼻科メインの処方箋応需状況となっており、専門性を深めながら効率的に調剤スキルを磨くことが可能な店舗です。
■常勤薬剤師と事務スタッフが在籍しており、処方箋枚数に応じた最適な人員配置を行うことで円滑な店舗運営を実現しております。

【法人特徴について】
■関西を中心に全国91店舗を展開しており、医療コンサル会社を親会社に持つため安定した経営基盤と自社開発の強みがあります。
■無借金経営を継続している安定企業であり、20年間連続で昇給を実施しつつ決算賞与も毎年支給するなど利益還元が活発です。
■医療モール型や総合病院門前を主軸に出店しており、複数の科目を応需することで経営の安定性と高い専門性を両立させています。

【こんな取り組みをしています】
■SAPプログラムを推進しており、店舗の自動化や次世代の調剤薬局のあり方を模索する最新のプロジェクトに全社で取り組んでいます。
■15の社内研究会が立ち上がっており、会社から1億円規模の出資を受けるなど新しい発想や地域貢献の取り組みを支援しています。
■病院実務研修や外部研修への参加支援など、薬剤師としての臨床能力を高めるための多様なカリキュラムが日常的に実施されています。

【こんな方が活躍中】
■現状に満足することなく常に新しい知識を吸収しようとする学習意欲の高い方や、患者様のために自ら行動できる方が活躍しています。
■将来的に管理職や経営に携わりたいという目標を持つ方が多く、会社が提供する研修制度を積極的に活用して成長を続けています。
■家族との時間を大切にしながらも仕事には情熱を持って取り組む方が多く、私生活と仕事のオンとオフを切り替えて働いています。