相模原市南区（神奈川県）の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の東林間駅から徒歩5分という好立地にあり、日々の通勤における負担が少ない職場です。
■主に2階の皮膚科クリニックからの処方箋を応需しており、専門性を高めながらじっくりと学べます。
■1日の処方箋枚数は40枚から50枚程度で、常勤薬剤師2名体制で落ち着いて業務に取り組めます。

【法人特徴について】
■社員の平均勤続年数が長く、10年以上在籍している方も多数おり、安心して長く働ける環境が整っています。
■個人の実績が投薬回数などの明確な数値で評価され、その成果が決算賞与として大きく還元されます。
■「人を大切にし、人を育てる」という理念のもと、社員一人ひとりの成長を長期的に支援する文化があります。

【想定されるキャリアイメージ】
■将来の管理薬剤師候補として、店舗運営や数値管理のスキルを体系的に学ぶ機会が豊富にあります。
■他法人と合同で実施する研修に参加することで、マネジメント能力やビジネススキルを磨くことができます。
■コンサルティング出身の経営陣から、数字に基づいた経営視点を学ぶことができ、市場価値を高められます。

【想定されるモデル年収】
■ご経験に応じて年収520万円からのスタートとなり、初年度から高い収入を得ることが可能です。
■法人全体では入社3年目以降は決算賞与の支給対象となり、平均年収は約720万円と大幅アップします。
■マネージャークラスになると評価次第で年収1000万円を目指すことも可能で、頑張りが正当に評価されます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の東林間駅から徒歩2分という抜群のアクセスを誇り、毎日の通勤が非常に便利な立地です。
■耳鼻咽喉科や整形外科を中心に、幅広い医療機関からの処方箋を面で応需しており、多様な経験が積めます。
■1日の処方箋枚数は60枚から70枚程度で、薬剤師2名から3名体制でゆとりを持って対応しています。

【法人特徴について】
■社員の定着率が非常に高く、10年以上勤務している方も多数在籍しており、長期的な就業が可能です。
■個人の実績が処方箋応需回数などの明確な数値で評価され、その成果が決算賞与として大きく還元されます。
■「人を大切にし、人を育てる」という理念のもと、社員一人ひとりの成長を長期的に支援する文化があります。

【想定されるキャリアイメージ】
■将来の管理薬剤師候補として、店舗運営や数値管理のスキルを体系的に学ぶ機会が豊富にあります。
■他法人と合同で実施する研修に参加することで、マネジメント能力やビジネススキルを磨くことができます。
■コンサルティング出身の経営陣から、数字に基づいた経営視点を学ぶことができ、市場価値を高められます。

【想定されるモデル年収】
■ご経験や年齢などを考慮し、年収480万円から550万円程度でスタートすることを想定しています。
■入社3年目以降は決算賞与も含めると、平均年収は約720万円！将来的に大幅な収入アップが可能です。
■マネージャークラスになると評価次第で年収1000万円を目指すことも可能で、頑張りが正当に評価されます。

≪こんな薬局です≫
〇最高度薬学管理、在宅医療、健康サポートなど各分野に合わせた設備や研修制度の導入を積極的に進めており、ｍ先端の知識を学べる環境があります！
〇調剤薬局以外にも在宅医療・病院薬剤師・管理部門で、教育担当として等多彩なキャリアスタイルがあります！
〇働きやすさを追求した職場環境と、ライフステージに合わせた手当など大手ならではの福利厚生
〇産育休復帰がスムーズにできるように毎月の社内報と一緒に教育資料なども受け取れる制度があります
○電子薬歴・全自動分包機・監査システムなど、最新設備が整ってます！

≪店舗について≫
〇古淵・相模原など各最寄り駅からバスで15～30分、大学病院門前に立地する店舗です。
〇総合科目を応需しているため、通常の薬局では経験できない処方も経験することが可能です。
〇認定・専門薬剤師資格取得を持っている薬剤師の方も多く、互いに切磋琢磨しながらスキルアップできる環境です。

≪教育について≫
〇現場でのOJTに加え、自身の知識レベルに合わせた階層別研修を選択可
〇病院との連携強化も含めて一定期間、大学病院での研修を希望できます。
〇外来がん治療専門薬剤師や緩和薬物療法認定薬剤師といった専門資格取得のための取得強化チームにて専門性を高めることも可能です
〇未経験の方には入社後、1～2日の集合研修で日常業務の流れから、調剤全般、CS（接遇）研修、システムの使い方など教えてもらうため現場でもスムーズにスタートできます！

≪こんな病院です≫
■東林間駅徒歩2分、通勤便利な立地です
■総病床数:199床（一般129床　地域包括ケア30床、回復期リハ40床）を持ち、急性期医療から回復期医療双方に対応しています
■診療科目20科の地域を代表する病院です
■2023年に運営法人が変わりリニューアルオープンしました
■薬剤師10名程度在籍しており、病棟業務拡充に伴う増員の募集です

≪こんな働き方です≫
■日勤16:45までのご勤務です
■土曜は月2回午前勤務のみ、その他は基本お休みです（当番で勤務する事あり）
■夜勤当直の頻度は1～2ヶ月に1回程度です
■子育て中の方は当直なしも相談可能です
■残業月10時間程度と急性期病院としては少なめ、プライベートとの両立も可能です

≪スキルアップできる環境≫
■病院薬剤師としての業務全般を学ぶことができ、病棟もご経験できます
■AST、NSTなどのチーム医療を学べます
■病院内での研修はもちろん、学会・セミナー等の院外研修への費用補助あり
■資格支援制度あり
■学生実習の受入れもしています

≪病院概要≫

◆病床数
総病床数:199床（一般129床　地域包括ケア30床、回復期リハ40床）※透析センター34床

◆診療科目
内科, 消化器科, 循環器科, 脳外科, 外科, 整形外科, 婦人科, 眼科, 耳鼻科, 皮膚科, 泌尿器科, 歯科, 透析,腎臓内科,神経内科,代謝内分泌内科,神経科,乳腺外科,麻酔科,リハビリテーション科

◆薬剤師数
薬剤師　常勤10名、パート2名

【店舗情報と応需状況について】
■小田急線の相武台前駅から徒歩3分とアクセスが良く、通勤しやすい立地環境です。
■近隣の複数のクリニックから、内科や整形外科、皮膚科、耳鼻科の処方箋を応需しています。
■1日の処方箋枚数は30～40枚程度で、患者様一人ひとりと丁寧に向き合えます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の組織力強化とエリアの体制強化のため、次世代の会社を担う人材を募集しています。
■将来的に管理薬剤師やリーダーを目指す意欲があり、自己成長したい方を歓迎します。
■変化の激しい業界で生き残るため、自ら考え学び、主体的に行動できる方を求めています。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は研修店舗で基礎を学び、将来の管理薬剤師やエリアマネージャーを目指せます。
■薬剤師としての専門性に加え、外部研修などを通じてビジネススキルも高めることができます。
■個人の実績が明確な数値で評価され、決算賞与として大きく還元されるため高い目標を持てます。

【こんな方にオススメ】
■自身の頑張りや成果が、決算賞与という明確な形で還元される環境を求める方におすすめです。
■家賃の70%を補助する手厚い社宅制度を利用し、経済的な基盤を固めたい方に最適です。
■落ち着いた環境で、患者様一人ひとりとじっくり向き合った応対をしたい方におすすめです。

≪こんな薬局です≫
■相武台駅徒歩4分の駅チカ薬局（お車通勤のご相談可能）
■管理薬剤師は代表を兼任している穏やかな男性です。
■1店舗のみの展開で異動・ヘルプの心配ナシ！定着して安定的にご就業いただけます◎

≪こんな募集です≫
■パートさんの転居による欠員補充の募集となります。
■管理薬剤師が在宅関連で外出している間の外来対応をお任せします。
■高時給2,000～最大2,400円！
■1人薬剤師＋事務の働き方！脳外メイン(7割)、処方せん15～20枚／日ほど
■慢性疾患の患者様が多く内容が安定しているため、安心してご就業いただけます。
■付き合いの長い患者さんが多く薬局との関係性◎
■管理薬剤師とは常にスマートフォンで連携が取れる状態ですので困りごとがあれば即時確認可能◎

【店舗情報と応需状況について】
■小田急線「相模大野駅」から徒歩約10分の立地にある調剤薬局です。
■応需科目は内科、眼科、小児科に加え、居宅・施設の在宅医療も幅広く対応しています。
■処方箋枚数は1日約50枚から60枚で、常勤薬剤師4名、パート2名、事務3名体制です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、欠員補充のための募集であり、調剤経験が2年以上ある方を求めています。
■患者様や医療スタッフと円滑な連携が取れる、コミュニケーション能力を重視しています。
■在宅医療にも積極的に関わっていただくため、意欲のある40代前半までの方を歓迎します。

【法人特徴について】
■業界大手である「総合メディカル」グループの一員であり、経営基盤が非常に安定しています。
■首都圏を中心に85店舗の調剤薬局をドミナント展開し、地域医療に深く貢献しています。
■1991年から在宅訪問を開始した在宅医療のパイオニアで、豊富な実績とノウハウがあります。

【想定される業務内容】
■内科、眼科、小児科の外来処方箋に関する調剤、監査、服薬指導が主な業務です。
■居宅および施設への在宅訪問業務にも従事し、専門的なスキルを身につけられます。
■地域の医療機関と連携し、かかりつけ薬剤師として患者様の健康をサポートします。

＼2年目以降は年間休日増加／（相模原市エリア担当より）
入社2年目から年間休日が122日以上に増え、7日間の連続休暇も取得可能です。オンオフのメリハリをつけて長く働き続けられる充実した労働環境が整っています。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■東林間駅から徒歩1分という非常に通勤に便利な駅前商業施設内に位置しており、天候に左右されず快適に通えます。
■近隣の様々な医療機関から処方箋を面で応需しており、多岐にわたる診療科目の知識を幅広く習得できる環境です。
■詳細な処方箋の応需枚数や勤務している薬剤師の人数については現在確認中となります。

【法人特徴について】
■全国に1500店舗以上を展開する東証プライム上場の大手ドラッグストアチェーンであり、圧倒的な安定感を誇ります。
■お客様にとってのいちばんを目指すという経営理念を掲げ、健康寿命を延ばす次世代ヘルスケア店舗の構築を進めています。
■自由度が高くチャレンジしやすい風通しの良い社風であり、社員同士が「さん」付けで呼び合うフラットな環境が魅力です。

【こんな方にオススメ】
■年間休日122日以上や7連休制度など、プライベートの時間をしっかりと確保して心身ともにリフレッシュしたい方に最適です。
■駅チカの便利な立地で様々な処方箋に触れながら、薬剤師としての総合的なスキルをバランス良く磨き続けたい方にお勧めします。
■調剤やOTC販売など幅広い業務を経験し、将来的には多様なキャリアパスを描いて成長していきたい方にぴったりの環境です。

≪こんな薬局です≫
■相模大野駅徒歩7分程度
■駅前商店街の先にある地域密着型店舗
■隣接する耳鼻科のほか、地域住民が様々な処方箋をお持ちになります
■大学も近く賑やかなエリアで幅広い患者様に対応していただきます
■調剤と投薬・監査を日ごとの交代制で対応しています
■外来メインですが在宅にもしっかりと取り組んでおりどちらの経験も積むことができます

○こんな会社です○
■一都三県に約60店舗以上展開、異動は60分圏内で負担なく働けます
■「トップダウン」ではなく、自分の思いを会社に伝えるための自己申告制度があります。
社長自ら現場の意見を聴取しに来たこともあります
■リフレッシュ休暇取得率100%、プライベートとのメリハリをつけて勤務できる社風です（年次に合わせて、リフレッシュ休暇と手当を支給、3年在籍で3日休みと3万円等）
■正社員比率は約85%、シフトも均一に組みやすいため一人の薬剤師に負荷が掛かり過ぎることありません
■年間休日120日以上、完全週休2日制です
■外部研修も積極的に行っております（アロマ、スポーツファーマシスト等）
■本社社員は全て現場出身のため、現場理解がある運営ができております。
■薬局長は月額5万円の手当あり、賞与にも反映されるので年収80万円UPします。
■利益は社員に還元！決算月に、業績に応じた決算賞与の支給や、全社員パーティーを開催
■管理栄養士・栄養士も40名程在滝。未病や予防から地域の方の健康を支えます

【店舗情報と応需状況について】
■小田急線の相模大野駅からアーケードを通り、徒歩2分で通勤できる駅チカの薬局です。
■応需科目は精神科が約60%、内科・糖尿病内科が約30%を占めており専門性が高いです。
■正社員薬剤師4名とパート3名体制で、1日平均160枚の処方箋に丁寧に対応しています。

【法人特徴について】
■神奈川県と東京都のエリアに特化し、29店舗の調剤薬局をドミナント展開しています。
■薬局事業を中核としながら、治験支援や薬剤師紹介など総合的な医療事業を手掛けています。
■「患者・医師・薬局が三位一体となった医療」の実現を企業理念として掲げています。

【求人情報について】
■これまでのご経験やスキルに応じて、年収450万円から550万円の範囲で検討します。
■年間休日は122日を確保しており、夏季休暇や年末年始休暇も別途取得可能です。
■福利厚生として住宅手当や退職金制度が整っており、安心して長く働ける環境です。

＼ワークライフ充実！／（相模原市南区エリア担当より）
年間休日120日以上でリフレッシュ休暇なども完備。産休や育休の取得実績も高く、時短勤務など仕事とプライベートを両立しやすい環境が整っています。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの古淵駅や相模大野駅からバスで15分の緑豊かな住宅街に位置する、落ち着いた雰囲気の調剤薬局となります。
■近隣クリニックから皮膚科と内科を中心に応需しており、1日あたり約80から120枚の処方箋を常時受け付けています。
■正社員2名とパート1名にくわえて派遣1名、さらに事務スタッフ2名が在籍しており、居宅や施設への在宅業務にも対応します。

【法人特徴について】
■東証プライム上場企業のグループ会社として、首都圏を中心に全国で数百店舗の調剤薬局を展開する安定した大手チェーンです。
■常に患者様のそばにいて健康を守り続けるという理念のもと、地域に根ざした信頼される調剤薬局づくりを全社で推進しています。
■生活の質や日常生活動作を考慮した服薬指導に努めており、全国の多くの店舗で在宅医療に積極的に取り組んでいる法人です。

【求人情報について】
■正社員の勤務薬剤師としての採用であり、年収は430万円から610万円の範囲で経験や役職などを考慮して決定されます。
■昇給は年に1回設けられ賞与は年に2回支給されており、昨年度の実績では約3ヶ月分の賞与がしっかりと支給されています。
■薬剤師手当や時間外勤務手当などの各種手当が手厚く用意されているほか、認定薬剤師の資格に関する手当なども充実しています。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上確保されており、日曜日と祝日がお休みの週休2日制であるためしっかりと身体を休めることができます。
■リフレッシュ休暇や子の看護休暇など独自の休暇制度が豊富にあり、ライフステージの変化に合わせた柔軟な働き方が可能です。
■皮膚科の処方箋応需により残業が遅い時間まで延びる日もありますが、時間外勤務手当は全額支給されるため安心できる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である東林間駅から徒歩1分と、通勤の負担が非常に少ない駅チカの好立地に薬局があります。
■応需科目は眼科、消化器科、内科、整形外科、歯科と多岐にわたり、様々な処方を経験できます。
■処方箋は1日平均60枚から70枚程度で、常勤5名様の薬剤師が在籍し協力しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後のエリア強化と組織力強化を見据え、次世代の薬局を担う意欲的な人材の募集を計画しています。
■薬剤師の既成概念にとらわれず、業界の未来を考えて成長したいというビジョンをお持ちの方を求めます。
■変化に柔軟に対応できる方や、新しい知識やスキルの習得に前向きで自己研鑽を続けられる方を歓迎します。

【勤務実態について】
■有給休暇の取得が会社全体で推奨されており、取得率は90%と非常に高く、気兼ねなく休暇を取れます。
■店舗の状況にもよりますが、有給休暇と公休を組み合わせて1週間程度の長期休暇を取得することも可能です。
■月間の平均残業時間は10時間未満に抑えられており、効率的に業務を終えて退勤する風土が根付いています。

【想定されるモデル年収】
■ご経験や年齢などを考慮し、年収480万円から550万円程度でスタートすることを想定しています。
■入社3年目以降は決算賞与の支給対象となり、平均年収は約720万円と大幅な収入アップが可能です。
■マネージャークラスになると評価次第で年収1000万円を目指すことも可能で、頑張りが正当に評価されます。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

　
≪こんな薬局です≫
◇全国に展開する調剤薬局
◇電子薬歴はもちろん、各種機材完備で効率的にお仕事していただけます
◇面対応のため自然とスキルアップ出来ますね♪
　

《こんな薬局です》

□関東地方に広く展開しています。
□20代から50代まで、幅広い年代の方が活躍されてます♪
　社員同士の仲もとても良く、頼れる先輩がたくさんいらっしゃいます。
□患者様のかかりつけ薬局を目指す、地域密着型の薬局です。

≪こんな薬局です≫
■相模大野駅より徒歩8分程度
■かわいらしい外観の戸建ての店舗
■内科系クリニック門前のマンツーマン型
■希少な18時までの店舗
■木・土は午後閉局のため、基本的にはどちらかがお休みになります
■応需枚数も比較的落ち着いており、薬剤師1～2名体制
■休憩時間が長めなため、週の労働時間短め！
■マイカー通勤はご相談ください
※募集店舗は時期により異なることがあります

≪こんな会社です≫
■神奈川県中心に首都圏に約20店舗展開
■クリニックとのマンツーマン型での出店が多いです
■どの店舗も外来メインで在宅の対応数は少なめ
■年間休日120日以上
■夏季休暇7日・年末年始7日程度
■退職金：有
■離職率が低く、ベテラン薬剤師さんも多く30～50代を中心に幅広い世代が活躍中！
■育児休暇は女性だけではなく男性も取得実績あり
■定期異動があるわけではなく、異動頻度は低めで長く働けます

≪こんな方へオススメ≫
■外来メインのお仕事ご希望の方
■一人薬剤師対応も可能な方
■ガツガツキャリアップ！より、プライベートとのバランスを取りながら無理なく長くお勤めしたい方にオススメ

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

＼在宅医療のスペシャリストへ／（相模原市南区エリア担当より）
外来対応はなく、往診同行やクリーンベンチを使用した無菌調製など、高度な在宅医療に100％集中して取り組めるため、臨床に強い薬剤師を目指せます

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅からバスや車で15分ほどの場所に位置しておりマイカーでの通勤も可能な駐車場完備の薬局です。
■在宅医療に特化した専門薬局となっているため外来業務はなく訪問業務に100％集中できる環境です。
■内科の処方箋をメインに1日あたり80枚から100枚の処方箋を受け付けており地域医療を支えています。

【募集背景と求める人物像について】
■これまでの在宅医療のご経験を活かって即戦力として活躍していただける正社員の薬剤師を募集しています。
■業務の中で患者様のご自宅や施設への訪問がメインとなるため普通自動車免許をお持ちで運転ができることが必須です。
■地域の医療に深く貢献したいという高い意欲を持ち周囲と連携しながら積極的に業務に取り組める方を歓迎します。

【法人特徴について】
■神奈川県と東京都を中心に29店舗の調剤薬局を展開しており転居を伴う無理な異動は一切ない企業です。
■薬局事業のほかにも新薬開発や治験支援など総合的な医療事業を手掛けており安定した基盤を持っています。
■患者様と医師と薬局が三位一体となる医療環境の実現を企業理念に掲げて地域のニーズに適応しています。

【求人情報について】
■想定年収は450万円から550万円となっておりこれまでのご経験やスキルを考慮した上で決定されます。
■昇給は年1回の自己アセスメント評価制度を採用しており賞与は年2回で標準4ヶ月分が支給されます。
■各種手当として職務手当や資格手当のほかに管理薬剤師手当などが細かく規定されており待遇面も安心です。。

≪こんな薬局です≫
■総合病院門前の店舗
■土日祝休みで17時までの店舗
■病院門前なので夜遅くまで処方箋が来ることはありません
■自動ピッキングシステム等の機材も充実
■大手企業で近隣エリアに店舗展開も多いため相互フォローのある環境
■パート薬剤師の産育休取得実績も多数、子育てと両立しながら働いている方も多くいらっしゃいます
■マイカー・バイク通勤OK