厚木市｜正社員｜の求人検索結果80件

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の本厚木駅からはバスで約30分の立地ですが、マイカー通勤が認められています。
■応需科目は精神科、神経科、内科が中心で、施設在宅の処方箋も取り扱っています。
■処方箋枚数は1日平均30枚程度と落ち着いており、薬剤師は常時2名体制で対応しています。

【法人特徴について】
■関東圏に約100店舗を展開し、マニュアルではなく患者様と向き合うことを理念としています。
■薬剤師1人あたりの対応枚数を1日30枚以下に設定し、丁寧な服薬指導の時間を確保しています。
■離職率が低く産休・育休からの復帰率も非常に高いため、平均年齢は40代中盤となっています。

【勤務実態について】
■最大の魅力である、土日祝日が固定休の完全週休二日制を採用している店舗です。
■勤務時間は平日の9時から17時までとなっており、終業後の時間を有効に活用できます。
■残業は少なめですが、発生した場合は1分単位で残業代が支給され、夏季・年末年始休暇もございます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の小田急線「本厚木駅」から徒歩3分と、非常に通勤しやすい立地です。
■応需科目や1日の処方箋枚数についての詳細は、現在確認中です。
■開局時間や薬剤師・事務の体制についても、詳細を確認しております。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療に貢献してくださる正社員薬剤師を募集しています。
■患者様との会話を大切にする社風のため、コミュニケーションを楽しみながら働ける方を歓迎します。 ■仕事としてだけでなく、患者様の「お話相手」として親身に接してくださる方を求めています。

【職場環境と雰囲気】
■患者様との距離が近く、日常的に世間話が飛び交うようなアットホームな雰囲気です。
■コミュニケーション力の高いスタッフが多く、お話好きな方には非常におすすめの環境です。
■グループ全体として風通しが良く、思いやりのあるスタッフが多いことが特徴です。

【こんな取り組みをしています】
■薬剤師としてのスキルアップのため、定期的に勉強会を開催しています。
■患者様とのコミュニケーションを重視し、お話好きな方が楽しみながら働ける環境づくりをしています。
■グループ共通のeラーニング補助金制度や研修制度で、継続的な学習を支援しています。

≪こんな薬局です≫
■愛甲石田駅より徒歩1分の店舗
■門前CLから眼科・内科・小児科をメインに面で幅広く応需
■駅近立地を活かし広域で処方が持ち込まれるので、一番多い医療機関でも集中率40％程度
■小田急沿線にある大学病院などの処方箋もあり、勉強になる環境でお薬も1200品目以上揃っています
■外来だけではなく居宅・施設在宅にも取り組んでいます
■休憩室もゆったりしておりリフレッシュできます

≪こんな会社です≫
■厚木市中心に県央エリアにドミナント出店
■調剤薬局運営だけではなく、介護事業や治験業務等も行っています
■地域貢献を目指しているため、休日夜間診療所・学校薬剤師・講演活動等の社外での活動も奨励しています
■年間休日118日（有給休暇別途）
■住宅手当制度あり（片道60分以上）
■人間ドック受診（年1回/会社負担）
■1店舗専任か近隣3店舗程度の兼務か、ご希望や適性に合わせてどちらも経験できます
■全店舗マイカー通勤OK

≪キャリアプラン≫
■薬局での経験を積んだ後、CRCへ異動するチャンスもあり
■薬局長以降のキャリアパスもあり、エリアマネージャーや本社管理職へ進まれる方もいます
■頑張った分だけ評価される社風で、マネジメントを学びたい方も勉強になる環境
■キャリアパスは管理職だけでなく、在宅専門薬剤師や、施設担当、実務実習指導薬剤師等、ひとつの現場に留まらず各分野のスペシャリストを目指す事も歓迎

≪教育・研修体制≫
■社会人マナー研修等の新人研修
■基礎研修：大型店舗での集合研修
■総合研修：小規模店舗での個別研修（OJT）
■ご経験により1対1で先輩薬剤師がつき、日々の業務から指導・サポートを受けられます
■実務実習指導を行っている店舗も多く、教える事が得意な先輩社員が多数所属しています
■学会発表

≪求める人物像≫
■ご自身の適正・希望により≪ジェネラリスト・管理職≫≪スペシャリスト≫どちらも目指す事ができます
■クリニック門前～総合病院門前まで幅広い店舗での経験を積みたい方
■県央エリアの地域医療に貢献したい想いをお持ちの方
■近接エリアで多数店舗があるため、忙しい時期があります（全社平均月20時間程度）
正社員として残業にも対応いただける方
※在宅業務等に対応するため、自動車運転免許必須

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの本厚木駅からバスを利用し、落ち着いた住宅街の中に位置する地域密着型の薬局です。
■近隣のクリニックから、内科・小児科・皮膚科の処方箋をメインに応需しています。
■常時2名体制で、1日あたり約50枚の処方箋に丁寧に向き合うことができる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の組織力強化と県央エリアの体制強化のため、次世代を担う人材を募集しています。
■将来的に管理薬剤師やリーダーを目指す意欲があり、自己成長したい方を歓迎します。
■変化の激しい業界で生き残るため、自ら考え学び、主体的に行動できる方を求めています。

【職場環境と雰囲気】
■地域に根差した薬局ですが、設備投資は積極的に行い、最新の調剤機器が揃っています。
■採用医薬品数は1,200品目以上と豊富で、幅広い処方に対応できる知識が身につきます。
■県央エリアに複数店舗があるため、近隣店舗とのヘルプ体制が整っており安心です。

【こんな方にオススメ】
■自身の頑張りや成果が、決算賞与という明確な形で還元される環境を求める方におすすめです。
■家賃の70%を補助する手厚い社宅制度を利用し、経済的な基盤を固めたい方に最適です。
■落ち着いた環境で、患者様一人ひとりとじっくり向き合った応対をしたい方におすすめです。

【店舗情報と応需状況について】
■2025年12月開局予定の新店舗で、小田急線本厚木駅から徒歩18分の立地です 。
■近隣の内科、消化器内科クリニックの処方箋をメインに応需する予定です 。
■マイカー通勤が可能であり、バス停からも近く通勤しやすい環境です 。

【勤務実態について】
■年間休日120日以上で、完全週休二日制のため、プライベートも大切にできます 。
■勤務時間は9時から18時までで、時差出勤も導入されており柔軟に働けます 。
■夏期休暇、年末年始休暇があり、育児支援制度も充実しているため働きやすいです 。

【想定される業務内容】
■新店舗の立ち上げメンバーとして、調剤業務全般に携わっていただきます 。
■無菌調剤室が設置されるため、専門性の高い在宅医療業務に取り組めます 。
■医師や看護師との連携を通じて、チーム医療の実践にも貢献します 。

【職場環境と雰囲気】
■新規開局の店舗のため、一から理想の薬局を創り上げていく楽しさがあります 。
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、信頼関係を築くことを重視しています 。
■チームワークを大切にする社風のため、仲間と共に成長できる環境です 。

・＊・＊・＊こんな薬局です＊・＊・＊・
■2024年11月に開局した新しい薬局です。
■小田急本厚木駅前すぐにあり、周辺の多くのクリニックのほか広域で応需しています。
■調剤（ピッキング、一包化、練り、散剤）と監査、投薬の業務が分業制になっており、トータル的な業務経験を積めます。

・＊・＊・＊こんな会社です＊・＊・＊・
≪概要≫
■創立50周年を迎える神奈川県を中心に13店舗展開する調剤薬局チェーンです。
■創業時より患者様とのコミュニケーションを大切にし、創業初期から待合室にオープンカウンターを採用しています。
■「専門医療機関連携薬局」をはじめ、「健康サポート薬局」「地域連携薬局」の認定を取得しています。
■店舗数は少ないですが、従業員は300人超えで、厚い人数医体制を誇ります。
■最新の調剤支援システムを整え、社員の働きやすい環境を作っています。

≪専門性を高める教育研修体制≫
■新卒採用も行っており、教育体制はばっちりです。階層別研修もあり、成長し続けられます。
■専門資格取得もバックアップしており、資格取得に最適な店舗への異動も考慮します。外来がん治療認定薬剤師・精神科薬物療法認定薬剤師・スポーツファーマシストなど、全28資格に対して全額または一部資格取得補助があり、薬剤師の3人に1人は資格保持者です。継続して学会に参加しています。
■大学病院医師によるセミナー開催や外部勉強会などへも参加可能です。
■「QCサークル活動」を行い、社内の別店舗にいる薬剤師とも積極的に関わる機会があります（現在約30グループ）
■学術発表・誌上発表など、学んだ知識をアウトプットする機会も創出し、各薬剤師の更なるレベルアップを図っています。

≪働きやすさ≫
■年間休日は120日あり、お休みがしっかり確保できます。
■薬剤師が多数在籍しているため、チームで協力し、希望の休暇も取得しやすい環境です。
■産休・育休の取得率は非常に高く、ライフステージの変化に合わせて長く安心して働き続けられるよう、会社全体でサポートします。
■時短勤務は、お子様が小学3年生の学期末まで可能と、子育て世代にも嬉しい制度です。

・＊・＊こんな方におすすめです＊・＊・
■薬剤師として学び成長し続ける意欲の高い方
■専門資格取得、取得した資格を活かして働きたい方

【店舗情報と応需状況について】
■本厚木駅から車で15分ほどの立地で、マイカー通勤が可能な店舗です。
■内科や神経内科、循環器内科など多様な処方箋を1日70～80枚応需しています。
■薬剤師は常勤6名、非常勤3名の体制で、協力しながら業務にあたっています。

【法人特徴について】
■「行く薬局」から「来る薬局」へという明確なビジョンを掲げる法人です。
■在宅医療に注力し、患者様の生活背景まで深く関わる体制を構築しています。
■神奈川県内に4店舗、東京都内に1店舗を展開しており、今後も店舗拡大予定です。

【想定される業務内容】
■内科や循環器内科などの外来調剤に加え、在宅医療にも注力している店舗です。
■在宅業務では、往診同行や配薬なども担当し、患者様に深く関わることができます。
■ドミナント展開のため、近隣店舗のヘルプや掛け持ち勤務をお願いする場合があります。

【こんな取り組みをしています】
■無菌調剤室を完備しており、より専門性の高い業務に取り組めます。
■多職種連携を重視しており、医師や看護師と協力してチーム医療を実践しています。
■eラーニングや会社の認める学会・研修参加費用を支援しています。

≪こんな薬局です≫
■本厚木駅徒歩1分で好アクセス
■薬局の上にあるクリニックからの応需がメイン
■現時点では外来メインで在宅の件数はあまりありません
■患者様よりニーズをいただきましたら居宅等にも対応しています
■投薬台は3ヶ所完備
■近隣にもグループ薬局があり、相互にフォローし合っています
■主に30～50代のメンバー中心に構成されています

≪こんな会社です≫
■厚木エリアに地域密着で運営
■年間休日120日以上
■残業10時間程度
■年俸制12分割
■遠方へ異動になる心配はありません
■現場でのOJT教育がメインですが、管薬を始めメンバー同士サポートし合っています

≪こんな方にオススメ≫
■地場企業で地域の医療貢献に携わりたい方
■朝ゆっくりめに出勤したい方

≪こんな薬局です≫
■厚木市南側に位置し、相模川も程近い閑静な住宅地にある戸建ての店舗
■隣接する門前CLから内科全般をメインに応需
■門前CLは約50年の歴史があり、地域のかかりつけ医として近隣住民の健康を幅広く診ています
■応需枚数は1日50枚程度で、薬剤師1～2名で運営しています
■繰り返し来局される患者様が多いため、かかりつけ薬局として患者様への健康サポートを行っています
■外来の他、施設在宅にも対応しています
■店舗は2時間程度中休みがあるため、その間に施設調剤、一包化等の業務時間を取る事ができます
■外来は延びる事がほぼないため、スケジュールをコントロールしながら働けます

≪こんな会社です≫
■厚木市中心に県央エリアにドミナント出店
■調剤薬局運営だけではなく、介護事業や治験業務等も行っています
■地域貢献を目指しているため、休日夜間診療所・学校薬剤師・講演活動等の社外での活動も奨励しています
■年間休日118日（有給休暇別途）
■住宅手当制度あり（片道60分以上）
■人間ドック受診（年1回/会社負担）
■1店舗専任か近隣3店舗程度の兼務か、ご希望や適性に合わせてどちらも経験できます
■全店舗マイカー通勤OK

≪キャリアプラン≫
■薬局での経験を積んだ後、CRCへ異動するチャンスもあり
■薬局長以降のキャリアパスもあり、エリアマネージャーや本社管理職へ進まれる方もいます
■頑張った分だけ評価される社風で、マネジメントを学びたい方も勉強になる環境
■キャリアパスは管理職だけでなく、在宅専門薬剤師や、施設担当、実務実習指導薬剤師等、ひとつの現場に留まらず各分野のスペシャリストを目指す事も歓迎

≪教育・研修体制≫
■社会人マナー研修等の新人研修
■基礎研修：大型店舗での集合研修
■総合研修：小規模店舗での個別研修（OJT）
■ご経験により1対1で先輩薬剤師がつき、日々の業務から指導・サポートを受けられます
■実務実習指導を行っている店舗も多く、教える事が得意な先輩社員が多数所属しています
■学会発表

≪求める人物像≫
■ご自身の適正・希望により≪ジェネラリスト・管理職≫≪スペシャリスト≫どちらも目指す事ができます
■クリニック門前～総合病院門前まで幅広い店舗での経験を積みたい方
■県央エリアの地域医療に貢献したい想いをお持ちの方
■近接エリアで多数店舗があるため、忙しい時期があります（全社平均月20時間程度）
正社員として残業にも対応いただける方
※在宅業務等に対応するため、自動車運転免許必須

≪こんな薬局です≫
■本厚木駅よりバス、急性期病院門前の店舗
■平日17:30までの開局時間（残業あり）
■病院門前ですが応需枚数は落ち着いており、複数名体制でフォローし合っています
■施設在宅にも対応しています
※自動車運転は出来なくても大丈夫です

≪こんな企業です≫
■神奈川県中心に広域で約50店舗展開する調剤薬局です。
■在宅は業界でも先駆者的立場にあり、特化型の店舗も8件あります。本門診療に同行もしており、多職種連携を学べます。
無菌調剤室（クリーンベンチ）を持つ薬局は4店舗あり、在宅スキルを満遍なく身に着けられる環境です。
■最先端ITの積極導入や事務業務のセンター化によって、業務効率化にも注力しており、薬剤師の専門性のある業務に集中できます。
■教育・研修制度も魅力です。在宅・外来の臨床現場で活躍するエキスパートや、薬局運営・マネジメントを行う薬局長を目指す、各研修制度が整っています。
その他にも、学術部・教育研修部・人事部といった本部の一員として活躍される方も多く、希望を聞いて1年目から薬局業務をしながら本社部門の部署に在籍している方もいます。
■新卒採用も行っており、20～40代の世代が多く活躍しています！

≪福利厚生≫
■年間休日は125日あり、オンオフをしっかり切り替えられます。
夏期休暇：6月～9月の間に3日間のお休みを取得できます。
年末年始：12月30日～1月3日の5日間取得できます。
※クリニックや門前の医療機関により変動いたします。
■えるぼし認定企業で、女性が活躍できる環境として太鼓判を押せます。
女性の育休取得率は100％＆2023年度は復帰率も100%で、ライフイベントがあっても長く働き続けられる会社です。
■社内預金制度や各種見舞金、提携保養所など大手並みの制度充実で末永く働ける環境を整えています。

≪教育研修体制≫
■自己啓発支援制度（社外研修参加支援、認定薬剤師資格取得支援）
■OJTはもちろん【在宅】【薬局オペレーション（マネジメント）】【かかりつけ】の3つを学び、将来的には現場のエキスパートや薬局長を目指せるよう研修プログラムを組んでいます
■店舗のマネジメントだけではなく、学術部・教育研修部・人事部などの本部機能へのキャリアパスもあります

≪求める人物像≫
■在宅の経験者または外来経験のみでも在宅をしっかり学びたい方歓迎！
自動車運転は出来なくても大丈夫です♪