神奈川県｜ブランク可｜の求人検索結果1,006件

≪こんな薬局です≫
◆神奈川県内に複数店舗展開の調剤経験
◆平塚駅側だけではなく寒川方面からも通いやすい立地
◆近隣のクリニックほか、内科系メインで応需しています
◆応需枚数は比較的落ち着いており、常勤の薬剤師さんもいるので安心です
◆異動や他店舗へのヘルプはありません
◆ブランクのある方など経験にご不安のある方もご相談ください
◆募集シフトは時期により異なりますので、午前のみの勤務もご相談できます♪
◆マイカー通勤OK

【店舗情報と応需状況について】
■小田急江ノ島線「東林間駅」から徒歩約17分ほどの立地にある調剤薬局です。
■応需科目は主に内科と呼吸器科で、1日の処方箋枚数は平均30枚程度です。
■薬剤師は常勤2名とパート1名が在籍し、常時2名体制で事務員1名と連携しています。

【法人特徴について】
■ 東京都町田市を中心に、神奈川県相模原市を含め5店舗の調剤薬局を展開しています。
■ 地域の人々の健康な生活を応援し、皆様から信頼される薬局であることを目指しています。
■ 在宅訪問や管理栄養士による栄養相談にも力を入れ、多角的に地域貢献を行っています。

【想定されるモデル年収】
■年俸制を採用しており、賞与はありませんが月々の手取り額が高めに設定されます。
■これまでのご経験やスキル、前職給与を十分に考慮し、年収580万円の提示も可能です。
■ 昇給は年1回（7月）に実施され、会社業績によっては特別賞与が支給される場合もあります。

《こんな企業です》
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、東海・関東・関西・北陸エリアに約1,500店舗以上を展開しています。
■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です。
■社員の方が仕事と家庭を両立できるよう、雇用環境整備に努めています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく、任意で受講可能な研修も幅広く用意されています。
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドが用意されています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度がございます。
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）のどちらかの働き方を選択していただけます。
■業界で初めてプラチナくるみんマーク認定企業に選ばれています。

≪こんな薬局です≫
■神奈川県内に複数店舗展開している大手ドラッグストアチェーンの調剤併設店です。
■こちらの店舗は調剤併設店で調剤とOTC両方の経験が積めます◎
■真鶴駅から徒歩7分の場所に位置しております。
■大手企業ならではの福利厚生＆教育制度が整っており、腰を添えて安心・安定的に長くご就業いただけます。
■新卒採用実績が毎年あるため、調剤未経験者やブランクをお持ちの方も安心です。
■産休育休実績も多数ございます。時短勤務で活躍するママさんも多くいらっしゃいます！

≪こんな企業です≫
■全国に1,300店舗以上出店しており、調剤事業を中心にOTC･在宅医療･訪問介護などヘルスケアに関わる幅広い事業を展開しております。
■2021年10月に経営統合し、合併後は両社合計の売上高は1兆円規模、業界最大手の調剤・ドラッグストアチェーンです。
■調剤研修以外、OTCについても学習できる環境があり、OTC事業を幅広く展開している強みがございます。
■ドラッグストアという形態ながら月間1,000 枚以上の処方箋応需店舗が200店舗以上あり、面分業という特徴から多くの処方箋に触れる機会がございます。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

【店舗情報と応需状況について】
■新羽駅から徒歩4分とアクセス良好で、近隣のクリニックから複数科目の処方箋を1日約70枚受けています。
■主な応需科目は眼科や内科、産婦人科となっており、幅広い疾患に対する調剤知識を深めることが可能です。
■薬剤師3名とパート1名、事務3名の体制で運営しており、多めの人員配置により安心して業務に集中できます。

【募集背景と求める人物像について】
■総合メディカルグループとの連携強化に伴う積極募集であり、年齢やキャリアを問わず幅広く検討可能です。
■患者様一人ひとりに寄り添う「かかりつけ薬剤師」を目指し、主体的に学ぶ意欲のある方を求めています。
■在宅医療にも取り組んでいるため、多職種と連携しながら地域医療に貢献したい意欲のある方を歓迎します。

【法人特徴について】
■広島を拠点に医療モール型薬局を多数展開しており、2024年末に総合メディカルグループに参画しました。
■M&Aではなくクリニックの開業支援を通じた新規出店を基本とし、安定した店舗網を構築している法人です。
■地域連携薬局の認可取得にも積極的であり、多職種連携の拠点として街づくりに貢献することを掲げています。

【求人情報について】
■正社員の一般薬剤師として年収428万円から550万円の提示が可能で、経験や前職の給与を考慮します。
■条件を満たせば最大30,000円の住宅手当が支給されるなど、生活面を支える福利厚生が大変充実しています。
■昇給は年に1回、賞与は年に2回支給され、人事考課に基づき個人の頑張りがしっかりと評価される仕組みです。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

≪こんな病院です≫
■50年以上の歴史を持つ精神科・心療内科と認知症の専門病院
■患者様の一日も早い社会復帰を支援しています
■きれいな施設で気持ちよくお仕事が可能です
■マイカー通勤OK
■相武台前駅から送迎バスもあり

≪こんな働き方です≫
■増員募集！
　体制が整えば病棟業務も経験できます
■薬剤部での入院患者様向けの調剤業務メイン、
入院時の持参薬チェック等も行っています
■日勤のみ17時まで、夜勤はありません
■残業月5時間以内
■これまでのご経験次第で高年収も叶います
■食堂は1食200円程度で利用可能

≪こんな方にオススメ≫
■精神科領域での経験を積みたい方
■異動の心配なく長く1ヶ所で勤務を続けたい方
■子育てにも理解がある環境で安心して働きたい方