熊本県｜大手チェーン以外｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣（5ページ）

＜こんな薬局です＞
■熊本県上益城郡に1店舗の薬局を運営しています。
■周辺の病院、介護施設と連携し地域包括ケアの取り組みを実践されております。
■薬局事業の他に福祉用具貸与、介護用品の販売も行っており経験も安定しています。

＜こんな店舗です＞
■病院門前で複数科目を応需しており、また施設在宅も行っていますので幅広い科目・業務に携わることができます。
■1日90枚の処方箋を正社員3名、パート3名で対応しています。
■薬剤師の方は20～60代までの幅広い年代の方が活躍されていらっしゃいます。
■薬剤師の調剤業務の軽減のために各種調剤補助機器を導入し、患者サービスを手厚くされております。
■監査システム・全自動錠剤分包機・散薬分包機・軟膏練機等を導入しております。
■投薬台はローカウンターを設けており患者様としっかりと向き合うことができる環境です。

＜福利厚生が充実＞
■提携の保育園が利用可能ですので、お子さんがいる方も安心して就業できます。
■資格取得支援にも力を入れておりスキルアップできる環境です。

＜こんな薬局です＞
■熊本県上益城郡に1店舗の薬局を運営しています。
■周辺の病院、介護施設と連携し地域包括ケアの取り組みを実践されております。
■薬局事業の他に福祉用具貸与、介護用品の販売も行っており経験も安定しています。

＜こんな店舗です＞
■病院門前で複数科目を応需しており、また施設在宅も行っていますので幅広い科目・業務に携わることができます。
■1日90枚の処方箋を正社員3名、パート3名で対応しています。
■薬剤師の方は20～60代までの幅広い年代の方が活躍されていらっしゃいます。
■薬剤師の調剤業務の軽減のために各種調剤補助機器を導入し、患者サービスを手厚くされております。
■監査システム・全自動錠剤分包機・散薬分包機・軟膏練機等を導入しております。
■投薬台はローカウンターを設けており患者様としっかりと向き合うことができる環境です。

＜福利厚生が充実＞
■提携の保育園が利用可能ですので、お子さんがいる方も安心して就業できます。
■資格取得支援にも力を入れておりスキルアップできる環境です。

＜こんな薬局です＞
■創業40年福岡を中心にドラッグストアと調剤薬局のチェーン展開を行っており、地域に根差した店舗運営をしております。
■自社にてかかりつけネットワークの構築や健康セミナー、スポーツイベントの協賛や実施を通じて地域医療サポートに取り組んでおります。
■調剤ロボット等、最新の調剤機器を導入し調剤・監査業務を効率化することで薬剤師の対人業務を強化しております。
■ドラッグ部門と調剤部門は分かれておりますのでOTCの知識を身に着けながらもしっかりと分業ができております。

＜ワークライフ・バランスを推進＞
■社員の健康増進に取り組み、残業時間も毎年改善傾向で平均8時間/月！ホワイト500にも認定されています！
■産育休からの復帰率97.2％と女性も長く働くことができる企業です。
■離職率7.4％と新卒からの定着率も高く「働きやすい」と定評のある企業です。
■年間休日110日。今後、毎年年間休日数を増やして行く予定です！

＜薬局としての取り組みについて＞
■会社内の勉強会も充実しており新人研修・中堅研修・管理者研修の他、専門別研修として薬局経営学、労務管理なども学べます。
中途社員に関しては必要に応じて新人研修を受ける事が出来るので未経験の方でも安心できます。
■店舗売上に影響されない個人評価制度を導入。個人の取り組みや努力が正当に評価される為やりがいがあります。
■時間外でも処方箋・OTCの受け取りが可能な“最新のAIロボット導入の最先端調剤薬局”の開局など、
最先端技術を導入した取り組みを積極的に行っております。

＜こんな薬局です＞
■創業40年福岡を中心にドラッグストアと調剤薬局のチェーン展開を行っており、地域に根差した店舗運営をしております。
■自社にてかかりつけネットワークの構築や健康セミナー、スポーツイベントの協賛や実施を通じて地域医療サポートに取り組んでおります。
■調剤ロボット等、最新の調剤機器を導入し調剤・監査業務を効率化することで薬剤師の対人業務を強化しております。
■ドラッグ部門と調剤部門は分かれておりますのでOTCの知識を身に着けながらもしっかりと分業ができております。

＜ワークライフ・バランスを推進＞
■社員の健康増進に取り組み、残業時間も毎年改善傾向で平均8時間/月！ホワイト500にも認定されています！
■産育休からの復帰率97.2％と女性も長く働くことができる企業です。
■離職率7.4％と新卒からの定着率も高く「働きやすい」と定評のある企業です。
■年間休日110日。今後、毎年年間休日数を増やして行く予定です！

＜薬局としての取り組みについて＞
■会社内の勉強会も充実しており新人研修・中堅研修・管理者研修の他、専門別研修として薬局経営学、労務管理なども学べます。
中途社員に関しては必要に応じて新人研修を受ける事が出来るので未経験の方でも安心できます。
■店舗売上に影響されない個人評価制度を導入。個人の取り組みや努力が正当に評価される為やりがいがあります。
■時間外でも処方箋・OTCの受け取りが可能な“最新のAIロボット導入の最先端調剤薬局”の開局など、
最先端技術を導入した取り組みを積極的に行っております。

＜こんな薬局です＞
■熊本県下に約30店（FC含）舗展開しているチェーングループ薬局です。
■東邦ホールディングス傘下の企業で、共創未来グループに属しており基盤が安定しております。
■「在宅事業」に関して本部前に事務所を構えており、ケアマネージャーの方たちと協力しながら事業拡大を図っています。
■「クリーンベンチ」を完備している店舗もあり、中心静脈栄養輸液などの注射剤調剤や各種無菌製剤を取り扱っています。

＜店舗情報＞
■平成28年に上益城郡益城町広崎にオープンした皮膚科クリニック門前の薬局です。
■閑静な住宅街に位置し、周辺にはショッピングモール、飲食店なども多く利便性の良い立地です。
■薬局内は広く綺麗な作りです。軟膏練り機など機材も充実し、働きやすい環境です。
■子育てとの両立が必要な方は、非常に理解のある店舗なので安心して働けます。

＜多様な分野に挑戦できる環境＞
■現場の薬剤師として勤務しながら「教育」「学術」「採用」「店舗開発」等会社の運営にも携わることができます。
■熊大と共同で化粧品の開発などを行っており、希望者は商品企画等に係ることもできます。
■ベテランだけでなく20代・30代の方を中心に、今から薬剤師が担うべき新しい領域について模索し活気のある若い組織・集団を構築しています。

＜充実した研修制度＞
■新卒から3年目までの社員に対してはフォローアップ研修制度があります。
■月1回の定例勉強会に加え、精神科、糖尿病、在宅、セルフメディケーションなど専門領域に特化した勉強会を多数開催しています。薬剤師としてのレベルアップに熱心な薬局です。
■専門領域の勉強会での発表等で一定の単位を取ると社内認定資格が取得でき、月5000円の手当てが支給されます。

≪こんな会社です≫
■別法人と合わせて5店舗の薬局を展開しております。
■長く地域に密着した薬局運営をされております。
■薬剤師のスキルアップにも力を入れている薬局です。
■福利厚生にも力をいれており、社員が安心して働ける環境づくりに力を入れています。
■有給休暇は時間単位で取得可能です。
■残業代は1分単位で支給しています。労務環境が整った職場です。

≪こんな薬局です≫
■八代市内に2店舗薬局を運営されております。
■門前の循環器内科クリニックの処方が中心で、外来は95枚／日を対応。他広域や個人在宅を受けています。
■散剤・錠剤自動分包機、監査システム等の機材が充実しています。
■薬局のスタッフは明るい方が多く、働きやすい環境です。

＜プライベートも充実＞
■年間休日115日以上、有給消化率も80％です。
■連続休暇制度があり、月に1度土・日・月の連続休暇もあります。
■早番・遅番体制で残業もほぼ発生しておりません。

＜独立希望の方にもオススメ＞
■独立希望の方は調剤薬局経営のノウハウを学ぶことができます。
■地域の薬剤師会と強いつながりがある為、医師との連携や価格交渉、店舗経営などしっかりとしたバックボーンと、確かな経営ノウハウが得られます。

＜こんな薬局です＞
■熊本県下に約30店（FC含）舗展開しているチェーングループ薬局です。
■東邦ホールディングス傘下の企業で、共創未来グループに属しており基盤が安定しております。
■「在宅事業」に関して本部前に事務所を構えており、ケアマネージャーの方たちと協力しながら事業拡大を図っています。
■「クリーンベンチ」を完備している店舗もあり、中心静脈栄養輸液などの注射剤調剤や各種無菌製剤を取り扱っています。

＜店舗情報＞
■胃腸科内科門前の薬局です。
■ほぼ定期のヒート出しの為、業務負担は重くありません。
■近隣には同法人の店舗も多く、応援体制もあります。
■薬剤師3名で常時2名体制の勤務です。皆さん温和で優しい方々です。
■周辺は商業施設や飲食店も多く、便利な立地にあります。

＜多様な分野に挑戦できる環境＞
■現場の薬剤師として勤務しながら「教育」「学術」「採用」「店舗開発」等会社の運営にも携わることができます。
■熊大と共同で化粧品の開発などを行っており、希望者は商品企画等に係ることもできます。
■ベテランだけでなく20代・30代の方を中心に、今から薬剤師が担うべき新しい領域について模索し活気のある若い組織・集団を構築しています。

＜充実した研修制度＞
■新卒から3年目までの社員に対してはフォローアップ研修制度があります。
■月1回の定例勉強会に加え、精神科、糖尿病、在宅、セルフメディケーションなど専門領域に特化した勉強会を多数開催しています。薬剤師としてのレベルアップに熱心な薬局です。
■専門領域の勉強会での発表等で一定の単位を取ると社内認定資格が取得でき、月5000円の手当てが支給されます。

＜こんな薬局です＞
■熊本県下に約30店（FC含）舗展開しているチェーングループ薬局です。
■東邦ホールディングス傘下の企業で、共創未来グループに属しており基盤が安定しております。
■「在宅事業」に関して本部前に事務所を構えており、ケアマネージャーの方たちと協力しながら事業拡大を図っています。
■「クリーンベンチ」を完備している店舗もあり、中心静脈栄養輸液などの注射剤調剤や各種無菌製剤を取り扱っています。

＜こんな店舗です＞
■近隣の医院より主に応需しています。
■内科・外科・循環器科・胃腸科がメインとなり1日60枚を薬剤師2.5名で対応しています。
■処方箋枚数に対して余裕ある人員体制の為、残業も月3時間程とほとんどございません。
■在宅も行っており、外来と在宅バランスよく経験できる環境です。
■徒歩10分の所に商業施設があり就業後のお買い物にも便利です。

＜多様な分野に挑戦できる環境＞
■現場の薬剤師として勤務しながら「教育」「学術」「採用」「店舗開発」等会社の運営にも携わることができます。
■熊大と共同で化粧品の開発などを行っており、希望者は商品企画等に係ることもできます。
■ベテランだけでなく20代・30代の方を中心に、今から薬剤師が担うべき新しい領域について模索し活気のある若い組織・集団を構築しています。

＜充実した研修制度＞
■新卒から3年目までの社員に対してはフォローアップ研修制度があります。
■月1回の定例勉強会に加え、精神科、糖尿病、在宅、セルフメディケーションなど専門領域に特化した勉強会を多数開催しています。薬剤師としてのレベルアップに熱心な薬局です。
■専門領域の勉強会での発表等で一定の単位を取ると社内認定資格が取得でき、月5,000円の手当てが支給されます。

＜こんな薬局です＞
■大手ホールディングスのグループ企業です。
■経営面でも安定しており長く安心して就業頂けます。
■今後は在宅事業に力を入れていく予定の為、各店舗で在宅強化に取り組んでいます。
■給与重視や休日重視の方もご希望と調整可能です。自分に合った働き方で就業可能です。

＜こんな店舗です＞
■2021年に新規開局した綺麗や薬局です。
■眼科クリニックから主に応需していますが、他の診療科の処方や在宅を増やしていく予定です。
■近くにコンビニや飲食店もあり周辺環境充実しています。

＜こんな方にオススメ＞
■未経験の方も歓迎です。新しい領域で学んでいきたいと前向きな方にオススメです。
■頑張りをしっかりと評価して頂ける環境です。経験や頑張りにより年収600万円超も可能です。