西武新宿線・シフト制の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■航空公園駅から徒歩3分の好立地で、近隣の精神科クリニックより1日平均250枚の処方箋を安定して応需しています。
■薬剤師8名と調剤事務5名の体制で、精神科領域をメインに専門性の高いスキルを磨きながら協力して業務を行っています。
■月火木金は21時まで営業していますが、早番と遅番のシフト制を導入しているため体力面でも安心して無理なく働けます。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心に40店舗以上を展開しており、現在は住友商事グループの100％子会社として非常に強固な経営基盤を誇ります。
■薬局事業のほか介護やフィットネス、労働支援など多角的に事業を展開し、地域の健康をトータルで支える活動を行っています。
■現場の声を吸い上げる専門担当を設置しており、業務改善や研修体制の構築をリアルタイムで実施する風通しの良い組織です。

【求人情報について】
■年収は450万円から550万円を基準に、経験やスキルを考慮して決定され、40代の一般職で年収600万円の実績も豊富です。
■年間休日は123日と業界内でも多く、ワークライフバランスを重視しながら高年収を目指せる魅力的な労働条件が整っています。
■産休や育休の取得率は100％を誇り、復帰率も95％と非常に高いため、ライフイベントを控えた女性の方も安心して応募可能です。

【勤務実態について】
■平均残業時間は月7時間程度と非常に少なく、固定残業代として20時間分が支給されるため、効率よく稼げる仕組みです。
■有給休暇の消化を全社的に推奨しており、店舗ごとの消化率を公開するなど、皆で助け合って休みを取りやすい雰囲気があります。
■無理な店舗異動は原則ありませんが、キャリアアップを希望する方には本人の意向を尊重して年単位で異動を検討する場合もあります。

■さいたま市を中心に約9店舗の薬局運営されてる企業になります。
■社長が現場主義で、基本的には現場の意見を尊重し、現場に任せるといったスタンスです。
　トップダウンはほとんどなく、現場は非常に働きやすい印象です。
　社長がとても近い存在で、意見や相談は直接社長に行い、社長が対応する社風です。　現場にも週1日以上は顔を出されています。
■調剤未経験の方、経験の浅い方も丁寧に指導していただけますので安心です。
■最新の機材・設備を積極的に採用されていて、効率的にお仕事していただけます。
　全店舗、電子薬歴を導入されています。
■クリニックとの関係良好。社長が全て病院の院長と調整しており、
　何かあれば社長が対応してくださいます。
■懇親会もあり、スタッフ間・店舗間の交流も盛んな風土です。
■近隣店舗でのヘルプ対応は多い、皆で助け合う考えです。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■東京都、埼玉県、千葉県、三重県、熊本県、宮崎県に36店舗を展開。
■定着率の高い企業です。
■社員の働きやすさを重視し、有給休暇消化率100%を目指しています。
■各店舗の配属人数にもゆとりがあり、お休みなどの調整が可能です。
■本社にフリーの薬剤師を複数名配置しているため、社員の休暇時や新規出店などの際に対応が
　可能です。
■異動は相談ベース。本人希望等以外ではあまり積極的にいたしません。
■海外研修制度もあり（勤続10年以上の社員が対象）。

≪日本でいち早く欧米型ドラッグストアを展開≫
・トモズが目指すドラッグストアの姿は、地域の健康を支える「医療機関」です。
・ヘルスケア商品を豊富にラインナップし、「セルフメディケーション」を推進しています。
・トモズの医療ヘルスケア商品（調剤＋OTC等）の売上割合は約50％で業界トップクラス！
・調剤を核に、OTC・サプリメントなど、各分野で的確にアドバイスできる総合力が強みです。
・セルフメディケーションを推進することにより、医療費削減を通じて社会にも貢献しています。

≪住友商事100％出資の安定した事業経営≫
・M&Aが積極的に行われるドラッグストア業界において盤石な経営基盤は大きな強みです。
・総合商社として重要なヘルスケア分野に、戦略的かつ積極的な先行投資をしています。
・住友商事の協力を受け、調剤オペレーションの自動化を導入し効率化も図っています。
・充実した様々な福利厚生と制度もあるため、長く安心して生活を送ることができます。
・育児休暇なども法律以上の制度を用意し、子育てをしながら働ける環境を整えています。
・未来を見据えて成長し、長く活躍し続けられる環境の中で新たな一歩を踏み出せます。

≪風通しが良く働きやすい職場環境≫
・社員間は「さん」付けで呼び合えるほどフラットな関係性で、役職や立場は関係ありません。
・風通しの良い環境はアイデアを出しやすく、大きく成長できるチャンスが豊富にあります。
・風通しの良い社風を実現するために、様々なサークル活動制度も用意しています。
・首都圏にこだわった店舗展開のため、多くの仲間と交流ができ店舗間の連携も良好です。
・残業時間の削減や年2回の連続休暇取得など、ライフワークバランスも推進しています。
・安心して健康的に働けるからこそ、充分に力を発揮でき、心からやりがいを感じ成長できます。

≪スキル、知識を幅広く身に着けキャリアアップが可能≫
・日進月歩の医療業界で、薬剤師は日常業務を行いながらも日々学び続けることが重要です。
・トモズでは年次研修だけでなく、調剤技術研修によって継続的に学び続けることができます。
・研修は業務時間内で実施し、オンとオフをしっかり切り替えてプライベートも充実できます。
・本部社員の35％が薬剤師！教育研修担当・開発担当・IT担当など幅広いキャリアがあります。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の西武新宿線入曽駅からバスで約10分、マイカーでの通勤が便利な薬局です。
■総合病院の門前に位置し、呼吸器科や精神科など多岐にわたる処方箋を応需しています。
■1日あたり平均120枚の処方箋に対応しており、幅広い症例に触れることができます。

【勤務実態について】
■土曜日の出勤は月に1～2回程度に調整されており、ほぼ土日祝休みを実現しています。
■勤務シフトは早番が17時半、遅番でも18時までと、終業後の時間を有効活用できます。
■有給休暇の消化率は90%以上と非常に高く、気兼ねなく休みを取得できる環境です。

【こんな方にオススメ】
■週末の休みを重視し、ほぼ土日祝休みという環境で働きたいと考えている方です。
■総合病院の門前で働き、多様な科目の知識と経験を積んでスキルアップしたい方です。
■人間関係のストレスが少ない、温かい雰囲気の職場で長く腰を据えて働きたい方です。

【やりがい/おすすめポイント】
■月に1回の土曜出勤以外は週末休みとなり、ワークライフバランスを非常に保てます。
■18時には業務が終了し、残業も少ないため、終業後の時間を有意義に過ごせます。
■未経験やブランクがあっても、温かい人間関係の中で安心して成長できる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■西武新宿線の所沢駅から徒歩2分半という好立地に位置し、通勤やお買い物にも大変便利な環境でございます。
■内科、呼吸器科、小児科、心療内科、精神科、泌尿器科、循環器科など多岐にわたる処方箋を1日約140枚応需しています。
■薬剤師の正社員が8名、事務員が4名在籍しており、1人あたりの処方箋枚数は25枚程度と無理のない業務体制です。

【法人特徴について】
■創業30年を迎え、東京都を中心に1都3県で100店舗以上を展開し、全国売上ランキングでも上位に位置する安定企業です。
■患者様のニーズを第一に考える企業理念のもと、全店舗の8割以上で在宅医療を実施するなど地域医療への貢献度が高いです。
■現場の意見を尊重する風通しの良い社風であり、新卒3年定着率95％という極めて高い定着率を誇っております。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上あり、有給休暇の平均取得日数も10日程度と多いため、年間で130日程度のお休みが確保可能です。
■残業時間は全社平均で月1時間程度と非常に少なく、1分単位で管理されており、プライベートの時間を大切にできます。
■有給休暇は9月までに必ず5日間取得するよう推奨されており、周囲のサポート体制も整っているため長期休暇も取得しやすいです。

【こんな方にオススメ】
■残業がほとんどなく年間休日も多いため、仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい方に最適な環境です。
■住宅手当や退職金制度などの福利厚生が整った安定企業で、腰を据えて長く勤務したいとお考えの方におすすめです。
■ノルマに追われることなく、患者様との対話を大切にした質の高い医療サービスを提供したい方に強くおすすめします。

<仕事とプライベートを分けたい方にもおすすめ>
週休2.5日☆店舗の所属薬剤師も6名以上いらっしゃるため急なお休みも融通がききやすい環境です。長期休暇についても取りやすい環境下です

<未経験の方でも活躍できる環境です>
ご経験の浅い方も安心してスタートできます。
現在お勤めの薬剤師さんも病院出身の方が多く、調剤薬局経験がない方でも応募可能です。法人様としても未経験の方でも人柄重視で採用をする器量のある法人様です。

<薬剤師として必要な経験を一度に積めます>
外来の処方枚数も多く、集中率も低い為様々な処方箋に対応する能力が培われます。在宅(個人・施設)対応も行っていますため、幅広い業務を一度に経験を積めます。

☆こんな方におススメ☆
・仕事とプライベートを分けて考えたい。
・未経験だけど調剤薬局で経験を積んでいきたい
・薬剤師として多くのことをできるようになりたい
・長期休暇を取れる薬局で働きたい

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■埼玉県を中心に11店舗展開をしている企業です。
■地域に根ざして、患者さまから愛される「かかりつけ薬局」であること目指しています。
■関連会社にて医薬品の専門卸売業を営んでおります。そちらで形成したネットワークを生かし、クリニック門前への出店を強化しています。
■店舗は落ち着いたリラックスできる雰囲気が特徴です。
■有給休暇を推奨しており、各社員同士で協力し、定期的な有給休暇の取得をしています。
■各店舗で電子薬歴の導入済み！
■転勤無し！腰を据えて長くお勤め出来る環境です。

＼こんな病院です／
■新所沢駅から車で11分！マイカー通勤OK！
　※西武新宿線の新所沢駅と入曽駅の中間に位置しています。
■療養型病院でパート募集♪
　平日のみ17時まで・週3日～ご相談OK！
　残業は月2時間程度でほぼ無し★
■病院未経験の方もまずはご相談を◎
　長くお勤めの方も多く、わからないことはすぐに確認できる環境です。
　薬局長さんもしっかり教えてくださる方です♪
■子育て世代に嬉しい保育施設あり！
　常勤だけではなく、非常勤の方にも拡大しています！(規定あり)
■ケガ・病気などで収入減になった場合をサポート(ＧＬＴＤ)制度あり！
　従業員向けのオリジナル制度です。万が一何か起きたときも安心して補償を受けることが可能です。

＜こんな薬局です＞
「内科メイン」に応需している薬局です。
常勤薬剤師さん1～2名+パート薬剤師さん数名での構成です。
幅広い年代の薬剤師さんが活躍中です。
パートさんは近隣にお住まいの方が多く
お互いさまの精神を大切にされています。
そのため、ヘルプ対応は日常的に行われておりますが、
毎日違う店舗でのお仕事が必要になる
ということではございません。

＜店舗への収益を年収うに反映させています＞
店舗で収益が上がる仕組みや貢献度に応じて
しっかり給与に反映させる社風です。
率先して行動に移していきたい方は実力を
発揮できるチャンスです。
チームで動くことを大切にしているため、
従業員同士のコミュニケーションを
大切にしたい方向け。
西武エリアでの展開が中心のため、転勤無しで
地域に貢献していきたい方にオススメです。

＜埼玉県西武エリアに展開している企業です＞
所沢市を中心に13店舗展開しています。
医薬品卸売業を別会社で経営しており、堅実な経営を続けています。社長は50代男性です。
以前からのネットワークを活かし、クリニック門前での出店が中心です。

新規出店については収益や長期計画の上で判断を
しているため、無理のある出店はしない方針です。
会社として地域に根ざして、患者さまから愛される
「かかりつけ薬局」であること目指しています。

＜入社後の研修について＞
基本的には、OJT研修が基本です。
各種勉強会の開催に加え、社外研修への参加は補助がでます。

■整形外科受けの調剤薬局でのお仕事です。
■人間関係も良好で定着率高めです★安定した環境でお仕事できます。
■風通しのよい社風♪アットホームで、スタッフさん同士も和やかな雰囲気です。


・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■西埼玉を中心に27店舗展開で地域に密接したあたたかい雰囲気が自慢です。
■社長も薬剤師で、現場第一主義、近い存在です。
■教育システム充実
　新入社員教育制度・基礎医学講座(3年間で18単位)・社内通常勉強会(年3回各店舗)
　その他メーカー勉強会、薬剤師会などもあります。
■情報システム充実
　新薬情報・ビタミン剤虎の巻、AX管理、SNETQD、書籍など環境を整っています。
■福利厚生充実
　ご家族、ご友人と利用できる会員制リゾートホテルがあります。
■チームワーク強化のため、社内親睦会、社内レクリエーション、クラブ活動があります。
■「やりたい」と思ったことを柔軟にチャレンジできる社風があります。

※こちらのエリア以外にも新卒＆第2新卒向け求人はございますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■東京都、埼玉県、千葉県、三重県、熊本県、宮崎県に45店舗を展開。
■定着率の高い企業です。
■社員の働きやすさを重視し、有給休暇消化率100%を目指しています。
■各店舗の配属人数にもゆとりがあり、お休みなどの調整が可能です。
■本社にフリーの薬剤師を複数名配置しているため、社員の休暇時や新規出店などの際に対応が可能です。
■異動は相談ベース。本人希望等以外ではあまり積極的にいたしません。
■海外研修制度もあり（勤続10年以上の社員が対象）。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■全国に700店舗以上展開する大手調剤薬局♪
ライフプランに合わせて柔軟な勤務体系の選択が可能です。
■研修制度が充実しているため、基礎から学びたい方や安定した企業で長く勤めたい方におすすめの企業です。
■コース選択ができるためご自身の生活環境に合わせた働き方を選択いただけます。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■調剤受付店舗　日本トップのドラッグチェーン、調剤併設率も業界トップ！！
■セルフメディケーションの推進から在宅医療まで、トータルヘルスケアの担い手として、かかりつけ薬局、健康サポート薬局など、地域医療への貢献に挑戦し続けます。
近い将来、全店舗調剤併設化にできるよう積極的に推進していきます。
■豊富なキャリアパスがあります！　
幅広い事業を持つので、自由なキャリアパスを描くことができます。
現場にこだわるスペシャリストから、本社で経営を担う幹部まで最大限に応援していきます。
店舗・薬局だけでなく重要なポジションも薬剤師が担当しています。
■教育・研修制度
職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意しています。
■福利厚生・手当
No.1企業として、長く働ける職場環境を創っていきます！
出産した後も安心して勤務ができるように時短制度の延長をしていきます。
育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

≪病院特徴≫
■リハビリテーションと慢性期療養に特化した、地域を支えるケアミックス型の病院です。
■回復期リハビリ病棟58床、療養病床180床、総病床数238床の大きな施設です。
■同じ敷地内に、介護老人保健施設」、特別養護老人ホーム、ケアハウス、訪問看護ステーションなどが集まっており、医療と介護が一体となった「ロイヤル・ワム・タウン」を形成しています。

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、服薬指導
■外来15人/日程度、院内処方で対応
■病棟業務
■注射セットのみ（混注なし）
■医薬品管理、医薬品情報管理
■各種委員会

≪おすすめポイント≫
■勤務は17時15まで、残業もほとんどありません。
■複数名の薬剤師体制です。有給休暇の融通も付きやすい環境です。
■特に療養病棟では比較的症状の落ち着いた患者様が多く入院されています。
■ベテラン薬局長が丁寧に指導いたします。病院経験のない方でも安心してスタートできます。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■埼玉県を中心に11店舗展開をしている企業です。
■地域に根ざして、患者さまから愛される「かかりつけ薬局」であること目指しています。
■関連会社にて医薬品の専門卸売業を営んでおります。そちらで形成したネットワークを生かし、クリニック門前への出店を強化しています。
■店舗は落ち着いたリラックスできる雰囲気が特徴です。
■有給休暇を推奨しており、各社員同士で協力し、定期的な有給休暇の取得をしています。
■各店舗で電子薬歴の導入済み！
■転勤無し！腰を据えて長くお勤め出来る環境です。

※こちらのエリア以外にも新卒＆第2新卒向け求人はございますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■飯能市を中心に入間市・狭山市・坂戸市へ9店舗展開している企業です。
■調剤薬局の経営の他、地域包括支援センターや障がい者支援事業、配食サービス等、多角的な事業を展開しています。
■地域密着のかかりつけ薬局、かかりつけ企業を目指しています。
■電子薬歴や分包機などの機材関係や設備が充実！
　最新の機器にも拘っています。
■社内コミュニケーションの一環としてクラブ活動(ゴルフ、音楽会など)、親睦会、新年会、経営方針会議などの年間行事あります。
■在宅医療や漢方についても積極的に取り組み、調剤薬局としての幅広い知識が習得可能です。
　その他、ビジネス研修等も導入！更に向上心のある方には、大学の博士課程で研修を実施しています。
■新卒採用年あり、学生実習を導入しています。
■住宅手当月3万円支給であることも魅力的！

＜こんな薬局です＞
■本川越駅から徒歩7分の病院受けの薬局です。
■患者様から「丁寧な説明でありがとうございました」のコメントや「気配りが行き届いている」など高評価な店舗です。とにかく早さを重視したい！という方よりは、薬剤師として患者様を思いやる気持ちを大切にしたい方にはオススメです。
■1日あたり80枚程度を受け付けてます。常時4～5名の薬剤師さんで運営しています。
健康サポート薬局の機能を果たし、近隣にお住まいの方を支えています。
■フリードリンクサーバーを設置するなど、ゆったりとお待ちいただける環境を整えています。
■店舗に合わせた設備を整備しており、薬剤師の負担軽減をを推し進めています。
　システム導入でコンプライアンス遵守の上で患者様には「おもてなしの心で、質の高いサービス」を実現しています。
　煩雑化やすい店舗ごとのルールではなく手順は統一して行っています。

＜充実した福利厚生・各種制度が整っています＞
■時間外手当は1分単位での支給！
　年間休日も120日前後ございます。
■各店舗に子育て中の薬剤師をサポートしあう風土があり、
　育休・産休後の復帰率はほぼ100％です。
■教育制度面ではe-ラーニングを取り入れており、
　資格取得の支援も行っています。
■充実した研修制度で、未経験の方・経験が少ない方もスキルアップ可能です。
（階層別研修・医師を招いての勉強会・新薬勉強会・Ｅラーニング・学会参加・海外研修など）
　▼研修の例▼
　入社後は3ヶ月の実務研修を実施。
　フォロー薬剤師もつき、薬局業務を学ぶことができます。
　「薬局長研修（年4回開催）」では、マネージメント能力の向上を目指し、
　社内外講師による経営講座、管理講座など実施。
　＜一部、実施例＞
　・調剤過誤防止対策
　・調剤薬局に必要な薬事関係法規
　・診療報酬の特殊事例など
■他店舗研修
　幅広い処方内容に触れるため、他店舗での研修も実施。薬剤師としての経験が積めます。

＜こんな会社です♪＞
北海道から関西地方まで200店舗ほど展開しているチェーン薬局です。
安定、成長を続ける企業で、長期的にご活躍いただける企業です。
異動に関してはご希望に合わせて選択できるため、ご家庭の都合により勤務範囲が限られている方でも安心してご就業いただけます。
（全国転勤可・エリア転勤可・自宅通勤）

＜こんな方にオススメ＞
■研修はＯＪＴだけではなく、
　階層別研修、マネージャー研修など
　幅広く体系的に学びたい
　2・3・5・10年目の研修や管理薬剤師のフォローアップ研修、プロフェッショナル研修など多彩！
■福利厚生が充実した会社で長く働きたい
　産育休復職率は100%！
■大学病院、モール型、クリニック前など幅広く学び専門領域で知識を積みたい
■キャリアＵＰしながら年収も上げたい

＼こんな店舗です／
■ドラッグストア調剤併設！
　始業時間は10時★朝はゆったり過ごしたい方におすすめです。
■時短もOK！
　17:15まで・18:15まで等…
　1日6時間以上・週3日～ご相談できます♪

＼こんな企業です／
■埼玉県をメインに、関東エリアにて180店舗以上のドラッグストアと調剤薬局を展開している企業です。
■社長含む経営陣内に薬剤師がおり、経営的な視点だけでなく薬剤師としての視点も大事にされています。
■薬剤師の専門性を高めるため、教育に力を入れています（新入社員研修、各種セミナー、通信教育、月1回の薬剤メーカーによる新薬の勉強会など）
■有給消化率は70％を超え、6連休などの長期休暇の取得も可能です。

＼こんな方におすすめ／
■時短勤務をご希望の方
■ドラッグストアでのお仕事をご希望の方