西武新宿線・調剤薬局の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■西武新宿線の下落合駅から徒歩4分と、毎日の通勤に便利な好立地にある薬局です。
■近隣のクリニックから内科・循環器科を中心に、1日平均60枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師3名、事務員2名が在籍しており、互いに協力し合える体制が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の体制強化を見据えた定期採用となり、長く地域医療に貢献してくださる方を求めています。
■これまでのご経験よりも協調性などのお人柄を重視した採用を行っております。
■患者様一人ひとりに寄り添い、丁寧なコミュニケーションを大切にできる方を歓迎します。

【職場環境と雰囲気】
■穏やかな人柄のスタッフが多く、新卒3年定着率95%という働きやすい環境です。
■現場の意見を尊重する風通しの良い社風で、経営層との距離が近いのも特徴です。
■エリアマネージャーが店舗の応援に入るため、急なお休みにも安心して対応できます。

【こんな方が活躍中】
■残業が少なく休日もしっかり取れるため、家庭と仕事を両立させている方が多いです。
■ノルマがなく、患者様に寄り添った丁寧な服薬指導を実践したい方が活躍中です。
■業界トップクラスの定着率を誇り、腰を据えて長くキャリアを築きたい方が活躍しています。

【店舗情報と応需状況について】
■西武新宿線の花小金井駅より徒歩16分ほどの場所に位置し、地域医療に貢献している調剤薬局です。
■近隣のクリニックから消化器内科の処方箋をメインに、1日平均50枚から60枚ほど応需しています。
■薬剤師は常勤1名と非常勤1名、事務員2名の少人数体制で、連携を取りながら業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■将来的な店舗運営を見据えて、次世代のリーダーとして活躍できる管理薬剤師候補を募集しています。
■地域医療への貢献に意欲を持ち、患者様一人ひとりに丁寧な対応ができる方を求めている職場です。
■少人数のチームで協調性を大切にし、より良い薬局作り・店舗運営に携わりたい方を歓迎しています。

【法人特徴について】
■薬局のセカンドオピニオンを掲げ、お薬や健康、介護の相談窓口として地域を支えている法人です。
■東京や神奈川、埼玉を中心に調剤薬局や介護事業を展開し、地域連携を重視した運営を行っています。
■管理栄養士とも連携し、在宅訪問栄養食事指導などを通じて医療と介護をつなぐ役割を担っています。

【やりがい/おすすめポイント】
■地域に根差した薬局として患者様との距離が近く、日々の業務を通じて感謝の言葉を頂ける仕事です。
■医療と介護の連携拠点として、地域の健康増進に貢献しているという大きな実感を得られる職場です。
■自身の提案によって患者様の不安を解消できた時に、薬剤師としての高い専門性とやりがいを感じます。

■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

・・＊ こんな雰囲気の薬局 ＊・・
■分包機、二次元バーコードが採用されているので、とてもスムーズに業務ができます。
■店舗の業務フローが確立、予製も比較的多いので、一度そのフローを覚えれば効率よく業務がこなせる店舗です。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■調剤薬局事業のみならず介護事業等、医療業界への貢献を目指しております。医療人、患者、スタッフ、全員が「明るく輝ける会社を目指す」をモットーの薬局です。
■かかりつけ薬剤師・薬局への取り組みが素早く診療報酬改正をマイナスではなくプラスにとらえて即座に行動している環境です。
■福利厚生も手厚く、長期的に就業できる環境が整っています！
■独立支援の実績多数(創業15年で10名以上の独立を支援)
■完全週休2日制（2018年度実績　年間休日127日）

≪こんな店舗です≫
■ほぼ総合科目を応需しているため、スキルアップも可能です！
■待合室は30席！広々とした店舗で、のびのびとご就業いただけます♪

≪こんな企業です！≫
■埼玉県・東京都に4店舗ほど展開している企業になります。
　グループ全体では17店舗展開されており、経営基盤も安定している薬局です！
■総合病院門前の薬局が多く、実務面で学べる環境があります！
■残業時間は全社平均10時間以下！（正社員の場合）
■定着率が高く、10年・20年と長く勤めている方も多くいらっしゃいます。
■20～30代の方も多く活躍されています。
■男女比率は7：3で女性の割合が高いです。
■充実した研修によるバックアップ有！経験が浅い方も安心の教育体制があります。
■在宅は全店舗で対応中！
　居宅・施設共に増やしていく予定で、在宅スキルを身に着けたい方にもおすすめです！
■健康サポート薬局も複数の店舗で申請を進めており、今後も取得店舗は増えていく見込みです。
■地域医療連携薬局は殆どの店舗で取得済み。全店取得を目指していく方針です。
■がん外来の他、緩和ケアにも力を入れています。

≪このような方にオススメです！≫
■ご家庭との両立を希望されている方
■定着率の高い薬局で、腰を据えて長く働きたいとお考えの方
■様々な科目を経験し、スキルアップをしたい方
■病院経験のみだが、薬局で勤務したいとお考えの方

○こんな会社です○
■一都三県に約60店舗以上展開、異動は60分圏内で負担なく働けます
■「トップダウン」ではなく、自分の思いを会社に伝えるための自己申告制度があります。
社長自ら現場の意見を聴取しに来たこともあります
■リフレッシュ休暇取得率100%、プライベートとのメリハリをつけて勤務できる社風です（年次に合わせて、リフレッシュ休暇と手当を支給、3年在籍で3日休みと3万円等）
■正社員比率は約85%、シフトも均一に組みやすいため一人の薬剤師に負荷が掛かり過ぎることありません
■年間休日120日以上、完全週休2日制です
■外部研修も積極的に行っております（アロマ、スポーツファーマシスト等）
■本社社員は全て現場出身のため、現場理解がある運営ができております。
■薬局長は月額5万円の手当あり、賞与にも反映されるので年収80万円UPします。
■利益は社員に還元！決算月に、業績に応じた決算賞与の支給や、全社員パーティーを開催
■管理栄養士・栄養士も40名程在滝。未病や予防から地域の方の健康を支えます

・・＊ 薬局の雰囲気 ＊・・
■複数路線利用可能な好立地！
　高田馬場駅より徒歩3分の場所にあります。
■心療内科メインの調剤薬局です。
■系列の薬局が徒歩3分の場所にあるためフォロー体制も整っています。
■残業少なめでメリハリ持って勤務したい方にピッタリです。
■土日祝も開局しているので平日休みをご希望の方にオススメです。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■地域密着の薬局です。
■高田馬場エリアに2店舗経営している薬局です。

・・＊ 薬局の雰囲気 ＊・・
■複数路線利用可能な好立地！
　高田馬場駅より徒歩5分の場所にあります。
■皮膚科メインの調剤薬局です。
■系列の薬局が徒歩3分の場所にあるためフォロー体制も整っています。
■残業少なめでメリハリ持って勤務したい方にピッタリです。
■土日祝も開局しているので平日休みをご希望の方にオススメです。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■地域密着の薬局です。
■高田馬場エリアに2店舗経営している薬局です。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■地域密着の薬局です。
■高田馬場エリアに2店舗経営している薬局です。

＼　企業の特徴　／
■東村山駅周辺に3店舗展開されている小規模薬局です！
■店舗間の距離が近い為、ヘルプ体制が整っております。
■未経験の方・ブランクがある方も大歓迎です。
　店舗全体でしっかりとサポートいただけます♪

＼　このような方にもオススメ　／
■チームワークを大切にしながら働ける方
■無理な異動なく、近隣エリアに腰を据えて働きたいとお考えの方
■スキルアップをご希望の方

≪店舗の特徴≫
■窓から差し込む光がある空間は明るく、温かい雰囲気です。
■駅近＆車通勤も可能。人員体制に余裕有♪お休み相談応じます
■散剤監査システムや軟膏練り器なども導入しており、業務を効率的に行えます！
■常に複数名の薬剤師さんがいますので、ブランクのある方でも丁寧教えていただけます。
■整理の行き届いた薬剤室で、チームワーク良く勤務をされています！

≪企業の特徴≫
■1店舗運営の個人薬局です！
■ご代表自身も薬剤師として現場で働かれておりますので、何かあった時にはすぐに相談できる環境です
■ご代表様のお人柄が非常に温厚な方の為、薬局全体の雰囲気としても落ち着いている印象です
■人気のクリニック門前にある薬局で、ドクターとの関係も良好です

【店舗情報と応需状況について】
■西武新宿線の上井草駅から徒歩13分ほどの場所に位置し、駅前からは店舗の目の前に停車するバスも運行されているため雨天時も安心です。
■耳鼻科応需を中心に内科や広域処方も受け付けており、1日平均90枚ほどの処方箋に対して薬剤師4名体制で手厚く対応を行っています。
■平日の開局時間は18時15分までとなっており、夜遅くまでの勤務が少ないため仕事終わりのプライベートな時間を大切にできる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の新規出店や組織拡大を見据えた定期採用として、能動的に考え行動できる正社員薬剤師の方を急募しており積極的な採用を実施中です。
■国の指針を正しく理解し、かかりつけ業務や在宅医療といった対人業務に対して自らの価値を具体的に提示できる意欲的な方を求めています。
■会社の方針に共感し、俯瞰的な視点を持って組織全体の成長に貢献できる20代から30代の若手層の方を特に歓迎し、ポテンシャルを評価します。

【やりがい/おすすめポイント】
■有給消化率が非常に高いため心身ともにリフレッシュしやすく、増益を続ける安定した経営基盤のもとで長く安心して働き続けることができます。
■社長自らが研修会に参加し現場の声に耳を傾ける文化があり、自分の提案が会社を動かす一助となる実感を持ちながら業務に励める環境です。
■他店舗との交流会を通じて多くの仲間と情報交換ができるため、一店舗の常識に縛られない広い視野を持った薬剤師として成長を遂げられます。

・・＊ こんな薬局です ＊・・
■新宿駅より徒歩4分の好立地！
　ビル内にあるクリニックより応需しています。
■患者様の生活に寄り添い、地域のかかりつけ薬局として機能しています。
■残業時間は月平均6.1時間(全店舗平均)

・・＊ 研修制度 ＊・・
■薬剤師eラーニング/認定実務実習指導薬剤師研修/在宅研修/店舗別研修/新入社員研修/社外セミナー/プライマリケア研修 等があります。
■経験者の研修プログラムとして「管理薬剤師」コースと「臨床薬剤師」コースの選択が可能です。

・・＊ 豊富なキャリアアップ環境 ＊・・
■キャリアアップとしては管理薬剤師・店長・エリアマネージャーとしてのマネジメントの他、在宅や研修認定薬剤師・かかりつけ・各種専門・認定薬剤師など専門性を高めるエキスパートを目指すことも可能です。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■設立1949年で29店舗展開の老舗中規模併設チェーンです。
■東京都新宿区に本社を構え、調剤薬局の運営及び医薬品・化粧品・日用雑貨品などの小売り販売も行なっています。
■お客様とのふれあいを何よりも大切にしている会社であり、どの店舗もリピーターのお客様がほとんどです。
■ゆとりある人員配置でなじみやすい職場環境が特徴です。平均して1店舗あたり5名の割合で薬剤師が在籍しています。
■薬剤師の人員配置に余裕があるため、患者様と接する時間も長く取ることができます。
■店舗異動が比較的少ない社風のため、1つの店舗でじっくりと勤務してスキルアップをしていきたい方にはぴったりの薬局です。
■毎年10名前後の新卒採用も行なっており、研修や教育体制がしっかりと整っています。
■研修制度も充実。経験者の研修プログラムとして、「管理薬剤師」コースと「臨床薬剤師」コースの選択が可能です！
■大久保・多摩には無菌調剤室を持つ店舗もあり、居宅在宅にも注力し地域の患者様の健康をサポートしています。
■実務実習生の受け入れも多く、新卒採用に注力していることが特徴です。新卒から20年以上勤めている方も多く、定着率が良い企業です。
■調剤業務はもちろん、OTCによる医薬品知識の獲得や在宅業務への関わりにより薬剤師としてのスキルアップも出来る環境が整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■高田馬場駅から徒歩1分という通勤に大変便利な場所にあり、JR山手線や西武新宿線、東京メトロ東西線の複数路線が利用可能です。
■内科や産婦人科、皮膚科など幅広い科目の処方箋を1日に70枚から80枚ほど応需しており、様々な症例に触れスキルアップが図れます。
■薬剤師5名に事務2名を配置した手厚い人員体制を整えており、常時2名から3名で対応するため、一人ひとりの負担が少ない環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■処方箋枚数の増加に伴う体制強化のため、周囲と協力しながら円滑なコミュニケーションが図れる方を「急募」として受け入れています。
■調剤経験が1年以上ある方を求めておりますが、現在の人員状況から即戦力の方であれば50代の方も幅広くご相談が可能な状況です。
■個性よりもバランスや協調性を重視する社風のため、患者様やスタッフに対して穏やかに、かつ誠実に対応できる方を歓迎いたします。

【職場環境と雰囲気】
■ベテランから若手まで幅広い年齢層が在籍しており、穏やかで優しい性格のスタッフが多いため、困った時も相談しやすい雰囲気です。
■無理をさせない、ゆるやかな社風が特徴であり、ノルマに追われることなく一人ひとりの患者様とじっくり向き合うことができます。
■本社人事部による定期的なフォロー面談が実施されているため、中途入社の方も悩みや不安を早期に解消して勤務を続けられます。

【こんな方が活躍中】
■子育て中の女性薬剤師が常勤の約15パーセントを占めており、限られた時間の中で効率的に業務を遂行し、周囲と協力し活躍しています。
■病院での勤務経験のみから調剤薬局へ転身された方も在籍しており、充実したフォロー体制のもとで新しい知識を習得されています。
■プライベートの趣味や家庭の時間を大切にしたいという考えを持つ方が多く、お互いの休みを尊重し合える文化が根付いています。

＼　店舗の特徴　／
■ひばりヶ丘駅 (西武池袋線)だけでなく、
　田無駅 (西武新宿線)からもアクセス可能です！
■応需科目は内科,整形外科,脳外科,小児科などなど多科目！
■薬剤師複数名体制♪

＼　企業の特徴　／
■一都三県に約60店舗以上展開している中規模調剤薬局です。
■「トップダウン」ではなく、自分の思いを会社に伝えるための自己申告制度があります。
■異動はあっても、自宅から60分圏内での配属となるため、負担なく長くご勤務頂けます。
■外部研修も積極的に行っております（アロマ、スポーツファーマシスト等）
■本社社員は全て現場出身のため、現場理解がある運営ができております。
■薬局長は月額5万円の手当あり、賞与にも反映されるので年収80万円UPします。
■利益は社員に還元！決算月に、業績に応じた決算賞与の支給や、全社員パーティーを開催。
■管理栄養士・栄養士40名程在籍。
　未病や予防から地域の方の健康を支えます

＼　働きやすい
■リフレッシュ休暇取得率100％！
　プライベートとのメリハリをつけて勤務できる社風です♪
（年次に合わせて、リフレッシュ休暇と手当を支給、3年在籍で3日休みと3万円等）
■正社員比率は約85％！
　シフトも均一に組みやすいため、一人の薬剤師に負荷が掛かり過ぎることありません！
■年間休日120日以上！完全週休2日制で日々のお休みもしっかり取得頂けます。

＼　店舗の特徴　／
■調剤薬局1店舗展開です。異動はございません。
■久米川駅 (西武新宿線)から徒歩1分の好立地！
■土曜日も営業はしていますが他の方で対応予定のため、土日休みとなります。
■内装には木材を使用し、ナチュラルな雰囲気のある店舗です。
■無料のドリンクサーバー、テーブル席、お子様向けのガチャガチャなど設置。
　患者様にリラックスして頂く工夫がされています。
■薬剤師2名体制！事務の方もいらっしゃいます。
　20～40代の方が活躍中★

＼　このような方にオススメ　／
■オープンして間もない薬局のため、スタッフの方々と「一緒に薬局をつくっていきたい」という考えをお持ちの方
■異動なく、腰を据えて長く働いていきたいという方
■人柄重視の採用！周りの方とコミュニケーションを取り、協力してご勤務頂ける方
■調剤薬局経験者はもちろん、病院経験のみの方も歓迎！

＼　業務内容　／
■5割が面対応、2割が耳鼻科、3割が個人在宅の対応になります。
■個人在宅に注力しており、現在は店舗全体で約70名を担当されています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの西武新宿線久米川駅から徒歩わずか1分という、通勤に非常に便利な立地にあります。
■応需科目は面対応が5割、耳鼻科が2割、そして個人在宅が3割という構成になっています。
■処方箋は1日平均60枚から100枚を応需し、薬剤師複数名で対応しています。

【法人特徴について】
■地域に根差した1店舗のみの運営のため、腰を据えて長く働くことができ、店舗異動はありません。
■在宅医療に積極的に取り組んでおり、周辺の病院やクリニックとも良好な関係を築いています。
■患者様第一を掲げ、対人業務を何よりも重要視した薬局運営を行っていることが特徴です。

【想定される業務内容】
■外来患者様への調剤や監査、服薬指導に加え、個人在宅の業務を中心にご担当いただきます。
■在宅業務では現在約100名以上の患者様を担当しており、今後も拡大していく予定です。
■クリーンベンチを完備しており、月1件程度の頻度で無菌調製（混注）業務も発生します。

【職場環境と雰囲気】
■内装には天然の木材がふんだんに使用されており、ナチュラルで温かみのある雰囲気の中で、スタッフも穏やかな気持ちで働けます。
■無料のドリンクサーバーやガチャガチャが設置された店内は、患者様だけでなく働く側にとってもリラックスできる空間です。
■代表取締役は物腰が柔らかく非常に話しやすい性格のため、業務上の相談や提案も気軽に行える風通しの良い組織文化があります。

【店舗情報と応需状況について】
■西武新宿線の花小金井駅から徒歩約11分の場所に位置する、地域密服型の薬局です。
■近隣の内科・消化器科クリニックからの処方箋と、在宅医療の処方箋を応需しています。
■外来の処方箋は1日30枚程度で、薬剤師は常時3名から4名と手厚い体制で対応します。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集で、特に在宅医療に意欲的な管理薬剤師候補を求めています。
■調剤業務のご経験があり、これからは在宅の専門性を高めたいと考えている方に最適です。
■地域医療に貢献したいという強い想いを持ち、車の運転が可能な方を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■東京都の多摩地域に、それぞれ特徴の異なる3店舗の調剤薬局をドミナント展開しています。
■薬剤師会との強固な連携のもと、学校薬剤師活動や講演会など地域貢献に注力しています。
■「地域連携室」を設置し、医師や看護師など多職種と連携して地域医療を支えています。

【勤務実態について】
■年間休日は126日と非常に多く、プライベートの時間をしっかりと確保することができます。
■全社平均の残業時間は月6時間程度と少なく、メリハリをつけて働くことが可能です。
■産前産後休暇や育児休業の取得実績も豊富で、ライフステージの変化にも柔軟に対応します。

≪こんな雰囲気の薬局です≫
■鷺ノ宮駅駅より徒歩3分！中杉通り沿いにあります！
■内装・外装ともにキレイな薬局です。
■主な応需科目は「内科・心療内科・整形外科」です。
　40-60枚/日と落ち着いています。
■月平均所定外労働時間4.6時間(2020年度実績)
　 残業代は1分単位で支給されます。

≪温かく穏やかな社風が魅力≫
■社員同士の関係性が良く、温かい人が多いところがアポクリートの魅力！
■一人ひとりと真摯に向き合い、フォローし、柔軟に対応してもらえる社風です。
■面接の際、薬局を見学した時の雰囲気が良くて入社を決められた人が多数！

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■北海道・東北・関東・新潟・東海・関西に200店舗近くの調剤薬局を展開。
■調剤薬局の運営のみならず、介護事業・健康食品事業・ジム運営なども運営。
■健康食品などのプライベート商品もございますのでOTC売り場も充実しています。
■従業員の声に耳を傾け、真摯に向き合い柔軟に対応する社風があります。
　・有給休暇の取得率が非常に高く、1時間単位で取得できるように制度を変更。
　・各店舗で子育て中の薬剤師が活躍中！産休育休後の復帰率は100％です。
　・長く安心して働いていただくためのさまざまな福利厚生制度をご用意。
■自分に合った働き方ができるように4つの勤務コースを設定。
　・全国コース、エリアコースなど、ご自身の状況に応じて選択が可能です。
　・社員の希望を重視し状況に応じて勤務エリアや店舗への配属を行っています。
　・離職率もわずか5%とこの業界では非常に低く幅広い年齢の方が活躍されています。
■充実した研修制度で無理なくキャリアアップが可能。
　・新人研修以外にもキャリアに応じた様々な研修や教育プログラムをご用意。
　・OTCのPB商品などもあるため、未病の取り組みについても学べる環境があります。
　・海外研修や資格取得補助など、ハイクラスな薬剤師を育てる環境もあります。
■店舗指定は出来ません。ご面接選考後に配属先が決定いたします。

＼　店舗の特徴　／
■2021年11月にオープンした調剤併設型のドラッグストアです！
■近隣の脳外科クリニックからの応需や、面応需している店舗です。
■嬉しい9時～18時までのご勤務♪週3日以上ご勤務可能な方の募集です！
■実働週20時間以上で社会保険加入可能です！

＼　企業の特徴　／
■健康寿命を延ばす次世代ヘルスケア店舗の構築
　サプリメントバー・ヘルスケアラウンジ・ビューティーケアスタジオを設け、
　栄養士・薬剤師・化粧品担当者が様々な視点からお客様の健康を管理！
■「階層別研修」「職種別研修」「自己啓発」の3つのプログラムから構成されており、
　多種多様な教育カリキュラムがあります。
■女性活躍推進法に基づく基準適合厚生大臣より「えるぼし（最高位の3段階目）」認定を取得しています。
■社風：自由度が高くチャレンジしやすい環境
　チャレンジし、実績を残していければ様々なキャリアを広げていけます。
　リクルーターや、店舗開発、商品開発、新規プロジェクトなど
　活躍できるフィールドは様々で、社内公募制度があり、自らチャンスを掴むことができます。
　社員は全員さん付けで呼び、明るく風通しの良い環境を目指しています。
■福利厚生も大手ならではの充実度！！
・入社2年目から7連休取得(ほぼ全員が取得しています)
・育児休業復帰率96％　育児時短勤務は、お子さんが小学校6年生まで可能(1日6時間勤務)
・再雇用ライセンス制度　(退職後3年間であれば、同資格での再入社可能)