京王線｜正社員｜の求人検索結果354件

■大規模会社で管理職を目指す人にも、キャリアパスの仕組みが確立されています☆

■未経験・経験者問わず、店舗配属前には必ず研修があり安心。

■女性薬剤師様も働きやすい、産休・育休の取得率も高めです！

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・・＊ こんな調剤併設店です ＊・・
■同ビルには、カフェ・英会話スクール・コンビニ・郵便局等あり、有名ホテルやショッピングにも困らない環境です。
■高層オフィスビル内、駅直結＆雨にぬれずに通勤ができます！
■患者様の生活に寄り添い、地域のかかりつけ薬局として機能しています。
■残業時間は月平均6.1時間(全店舗平均)
■在宅医療にも力を入れています。
■薬剤師さんは8名在籍しています。
　※時期や状況等により変動する可能性有

・・＊ 研修制度 ＊・・
■薬剤師eラーニング/認定実務実習指導薬剤師研修/在宅研修/店舗別研修/新入社員研修/社外セミナー/プライマリケア研修 等があります。
■経験者の研修プログラムとして「管理薬剤師」コースと「臨床薬剤師」コースの選択が可能です。
■年間30回以上もの勉強会が開催されています。漢方薬・皮膚病薬、各季節ごとに必要な医薬品知識の習得、新商品情報についてしっかりサポートしてくれますよ。

・・＊ 豊富なキャリアアップ環境 ＊・・
■キャリアアップとしては管理薬剤師・店長・エリアマネージャーとしてのマネジメントの他、在宅や研修認定薬剤師・かかりつけ・各種専門・認定薬剤師など専門性を高めるエキスパートを目指すことも可能です。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■設立1949年で29店舗展開の老舗中規模併設チェーンです。
■東京都新宿区に本社を構え、調剤薬局の運営及び医薬品・化粧品・日用雑貨品などの小売り販売も行なっています。
■お客様とのふれあいを何よりも大切にしている会社であり、どの店舗もリピーターのお客様がほとんどです。
■ゆとりある人員配置でなじみやすい職場環境が特徴です。平均して1店舗あたり5名の割合で薬剤師が在籍しています。
■薬剤師の人員配置に余裕があるため、患者様と接する時間も長く取ることができます。
■店舗異動が比較的少ない社風のため、1つの店舗でじっくりと勤務してスキルアップをしていきたい方にはぴったりの薬局です。
■毎年10名前後の新卒採用も行なっており、研修や教育体制がしっかりと整っています。
■研修制度も充実。経験者の研修プログラムとして、「管理薬剤師」コースと「臨床薬剤師」コースの選択が可能です！
■大久保・多摩には無菌調剤室を持つ店舗もあり、居宅在宅にも注力し地域の患者様の健康をサポートしています。
■実務実習生の受け入れも多く、新卒採用に注力していることが特徴です。新卒から20年以上勤めている方も多く、定着率が良い企業です。
■調剤業務はもちろん、OTCによる医薬品知識の獲得や在宅業務への関わりにより薬剤師としてのスキルアップも出来る環境が整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■新宿駅から徒歩約5分の好立地に位置しており、通勤の負担が少ない点は魅力的な要素です。
■内科や産科、透析面応需と幅広い科目を応需し、1日あたり100枚から150枚の処方箋に対応しています。
■薬剤師7名と事務員3名が在籍しており、ゆとりのある人員配置で患者様とじっくり向き合えます。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療に貢献したいという高い意欲をお持ちの方を特に歓迎しており、一緒に成長できる環境です。
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、長期的な関係を築きたい薬剤師を求めています。

【職場環境と雰囲気】
■従業員の約8割が正社員であり、安定した雇用環境の中で安心して長期的に勤務できます。
■平均勤続年数は13年と非常に長く、定着率の良さが職場の働きやすさを物語っています。
■労働組合が組織されており、従業員の意見が経営に反映されやすい風通しの良い職場です。

【こんな方が活躍中】
■調剤業務だけでなくOTC販売や在宅業務にも積極的に関わりたいと考える方が活躍できます。
■自身のキャリアの幅を広げ、多様な経験を積んでいきたいという意欲のある方に最適です。
■駅チカの店舗で通勤の利便性を重視し、安定した環境で長く働きたい方が多く活躍しています。

■１店舗経営の為、異動なく腰を据えて働けます！
■メーカーを読んでの勉強会、またeラーニング補助あり

＼　店舗特徴　／
■近隣の婦人科・皮膚科・耳鼻科の処方を中心に、1日80～100程度応需しています
■駅前の為、その他のクリニックや他の地域の大学病院からの処方箋などを受けることもあり、幅広く学べる薬局です。
■在宅は居宅1件のみ。

＼　設備について　／
■電子薬歴を導入しています。
　軟膏練り機も導入されており、業務を効率的に行えます

＼　店舗シフトについて　／
■9:00～20:00まで早番・中番・遅番といったシフトを組んでいます。
■20時までの遅番は週2～3回程度。
　他の日は14時までの半日勤務や、早上がりも含めて負担のないように調整しています。
■遅番以外は基本19時には上がれています。
　遅番に関しても20時を過ぎることは大変少ないです（月数日程度）。

＼ワークライフバランス／
■現在の有給消化率は80％！
　今後は100％を目指しており有給取得促進をしております。
■1週間の就業時間は37.5時間（月間の所定労働時間は150時間）。
　ワークライフバランスも優れている環境です。
■夏季休暇5日、年末年始休暇5日、年間休日は120日ほど！
■残業も平均～10時間程度。
　会社全体でも残業が月20時間を超えるスタッフは一人もいない状況です。
■本社にラウンダー薬剤師がいるため、ヘルプ体制も充実。
　お休みも取りやすい体制をとっています。

＼　こんな企業です　／
■東京都多摩エリア（府中、武蔵村山、三鷹、小金井）を中心に
　10店舗展開する調剤薬局です。
■地域密着のかかりつけ薬局として、地域医療を支えています。

＼　企業の雰囲気　／
■薬剤師さん、事務さんともに穏やかな方が多く、
　また応需元のドクターとの関係性が良好です。
■経営層に薬剤師経験のある役員がいるため、
　現場に理解があり「薬剤師目線」で各取り組みを実施しております。
■20代～50代と幅広い年齢層の薬剤師が活躍している企業です！

＼　今後の方向性　／
■在宅業務の拡充を目指しつつ
　従業員の負担を考え、無理に受けずバランスをみて
　対応しております。
■かかりつけなどのノルマは設けずに
　患者さまとの関りを大切しています。

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
　病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、
スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、
　今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
　M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
　年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
　プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、
　提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
　産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
　育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
　法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪
〇転居を伴う異動のある採用枠もありますが(転居を伴わない採用も可)
　帰省旅費（年2回5万円まで）と帰省休暇（連続4日間）を受けられます。

≪こんな病院です≫
◎地域に根差した医療を行っており、地域との交流も盛んです
◎年間休日125日。残業もほぼなく、ワークライフバランス重視派におすすめです
◎精神科以外の領域にも携われ薬剤管理指導業務も行えます。

＼　こんな薬局です　／
■軽量科目（整形外科）をメインで応需しています。
■多摩エリアを中心に出店！
地域医療に貢献したい方にオススメの環境です♪

＼　企業の特徴　／
■日野市を中心に、八王子市・国分寺市・多摩市、調布市、立川市で、
　現在(2023年7月時点)24店舗経営する企業です。
■大手にはない超地域密着で患者様に寄り添い、
　中堅規模ならではの患者様に合わせた柔軟な対応力を強みにしております。
■日野・八王子エリアに店舗展開している為、
　引越しを伴う異動もなく地域に密着してご勤務することができます。
■出店形態もクリニック門前、大型病院門前、駅前OTC併設店、在宅メイン店舗と豊富な企業です。
■在宅医療にも以前から積極的に取り組んでおり、クリーンベンチを完備している店舗もございます。
■未病からも看取りまで、幅広い患者様に対応・経験をすることができます。
■クラウド型の電子薬歴を導入し、会社全体で患者様情報を共有したり、
　ピッキング監査システムを導入したりするなど、
　業務効率化と安全性（ミス削減）の両方を追及する機械化にも力を入れております。

＼　働きやすい環境　／
■在宅専任、ラウンダー、週休3日（年間休日156日　※店舗によります）での働き方も選択可能です。
■ワークライフバランスが整っており、全社平均の残業時間が約10h/月、有休消化率は約88％となっています。
■お子様が小学校に入学されるまで、最大1日2時間まで短縮できるなど大手チェーン薬局並みの育児時短制度が整っています。


＼　研修制度について　／
■全社員に対して専門分野におけるテストを月2回行う他、勉強会を開いたり、いろいろな研修講習にも参加しています。
■海外研修の実施もあり、アメリカもしくはヨーロッパで先端医療に触れる機会もございます。（7～10日程度）
■実務実習指導薬剤師が複数名在籍しており、新卒薬剤師も毎年採用しています。

＼　こんな方を求めています　／
■在宅への前向きな意向を持っている方。配達・訪問などがあるため、お車の免許をお持ちの方！
　(ペーパードライバーの方でも、講習費は会社負担で受けることができますので、ご安心です！)
■これからも出店を進めるお考えのため、会社の発展に応じて、薬局長やマネジメント層を
　目指していきたいという、若手薬剤師さんも歓迎いたします！

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