中四国・九州・沖縄の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■JR豊肥本線の東海学園前駅より車で11分ほどの距離に位置しており、マイカーでの通勤も可能で非常に利便性が高い立地です。
■主な応需科目は内科と整形外科、脳神経外科等で、1日平均40枚前後の処方箋を受け付けており、幅広い知識を習得できます。
■薬剤師は常勤3名と非常勤3名が在籍しており、処方箋20枚に対して1名以上の手厚い人員体制を維持しているため安心です。

【法人特徴について】
■福岡県を中心に九州全域で116店舗を展開する最大手の薬局チェーンであり、安定した経営基盤と高い信頼を誇っています。
■病院門前から医療モール型まで多種多様な店舗形態を有しており、薬剤師として飽きることなく多彩な経験を積めます。
■最新の調剤機器や処方箋送信アプリを積極的に導入することで、現場の業務負担軽減と安全性向上を同時に実現しています。

【こんな取り組みをしています】
■がん専門薬剤師や漢方、在宅医療など、自身の興味がある分野を深く学べるテーマ別の専門研修を自由に選択して受講できます。
■有給休暇の取得率は84％と高く、独自の「ハートクロス休暇」という長期休暇制度を利用してリフレッシュすることが可能です。
■自社開発の動画コンテンツ150種をいつでも視聴できるIDが付与されており、自宅にいながら効率的にスキルアップが図れます。

【やりがい/おすすめポイント】
■処方箋1人あたり20枚という余裕のある人員配置により、患者様一人ひとりと向き合う十分な時間を確保できるのが魅力です。
■最新システムの導入により事務作業が効率化されており、薬剤師本来の業務である服薬指導や相談業務に専念できる環境です。
■九州を代表する大手チェーンの一員として、地域住民の健康を支える「かかりつけ」としての自覚と誇りを持って働けます。

【店舗情報と応需状況について】
■博多南駅より車で8分の立地にあり、耳鼻科や小児科、内科の処方箋を1日平均60枚ほど応需している店舗です。
■薬剤師は正社員3名の体制を整えており、1人あたりの処方箋枚数は20枚程度とゆとりを持って業務に当たれます。
■在宅業務は現在6件ほど対応しており、地域に根ざした医療を提供しながら落ち着いて経験を積める環境が魅力です。

【法人特徴について】
■福岡県を中心として116店舗を展開し、九州エリアで最大手クラスの規模を誇る安定した経営基盤を持つ法人です。
■病院門前や医療モール型など多彩な形態の店舗を運営しており、薬剤師として幅広い経験を積むことが可能です。
■長時間労働になりがちな医療業界において、全社員の残業ゼロを目指すなど働き方改革にも注力している企業です。

【勤務実態について】
■年間休日は115日で完全週休2日制を採用しており、有給休暇の取得率も84%と非常に高い水準を保っています。
■夏季休暇が3日、年末年始の休暇が4日しっかりと用意されており、プライベートの時間を大切にできる環境です。
■全店舗で最新機器や処方箋送信アプリを導入しており、業務負担の軽減と患者様の待機時間短縮を実現しています。

【店舗情報と応需状況について】
■鹿児島中央駅から徒歩8分と通勤に大変便利な立地で、小児科をメインに1日平均55枚の処方箋を応需しております。
■現在は薬剤師4名と事務3名の体制を維持しており、1人あたりの処方箋枚数を20枚程度に抑え、現場の負担を軽減しています。
■近隣の病院から小児科の処方箋を主に応受しています。

【法人特徴について】
■福岡県を中心に九州全域で110店舗以上を展開しており、病院門前から医療モールまで多種多様な形態を経験できる法人です。
■「全社員残業ゼロ」を目標に掲げており、業務の効率化と最新機器の導入を積極的に進めることで、働きやすい環境を整えています。
■地域に根ざした健康サポート機能を重視しており、全店舗で在宅医療への注力やセルフメディケーションの推進を行っています。

【求人情報について】
■正社員として年収440万円から550万円の提示が可能で、ご経験やスキルを正当に評価し、納得感のある待遇をご準備します。
■年間休日は115日の完全週休2日制を導入しており、ワークライフバランスを重視して長く安定して働ける仕組みがあります。
■各種手当も充実しており、世帯主であれば住宅手当が支給されるほか、地域手当や役職手当など手厚いサポートが受けられます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR鹿児島本線の水巻駅から車で5分ほどの場所に位置しており、内科や外科、泌尿器科をメインに幅広く応需しています。
■処方箋枚数は1日あたり10枚から15枚程度と落ち着いており、薬剤師2名と事務1名の体制で丁寧に業務へ取り組めます。
■地域に根差した医療提供を行っており、患者様一人ひとりとじっくり向き合いながら質の高い服薬指導を実践できる環境です。

【法人特徴について】
■福岡県を中心に110店舗以上を展開する九州最大手の法人であり、病院門前から医療モールまで多種多様な形態を運営しています。
■薬剤師一人ひとりが幅広い経験を積めるよう環境を整えており、大手ならではの安定した経営基盤と充実の福利厚生が自慢です。
■最新の調剤機器やオンライン共有システムを積極的に導入することで、対物業務の効率化と安全性の向上を同時に実現しています。

【求人情報について】
■正社員の想定年収は440万円から550万円となっており、これまでのご経験やスキルを正当に評価して決定される仕組みです。
■週40時間を基本とした月単位の変形労働時間制を採用しており、ワークライフバランスを重視した働き方を推奨しています。
■昇給は年1回、賞与は年2回支給されるほか、各種手当も充実しており、腰を据えて長く働き続けられる条件が整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR鹿児島本線の南福岡駅から車で6分ほどの距離に位置しており、マイカーでの通勤もしやすい立地にある調剤薬局です。
■内科や外科、心臓外科をメインに応需しており、1日あたりの処方箋枚数は15枚程度と落ち着いた環境で業務に取り組めます。
■薬剤師は正社員1名が在籍しており、調剤事務2名の手厚いサポート体制があるため、一人ひとりの患者様に丁寧な対応が可能です。

【法人特徴について】
■福岡県を中心に110店舗以上を展開する九州最大手の法人であり、地域に根差した多様な店舗形態で幅広い経験を積むことが可能です。
■最新機器の導入や処方箋送信アプリの活用により、薬剤師の業務負担を軽減しながら患者様の待ち時間短縮を先進的なシステムで実現します。
■長時間労働になりがちな業界の中で全社員の残業ゼロを目指しており、社員の私生活の充実が仕事の質に繋がるとの理念を掲げています。

【求人情報について】
■想定年収は440万円から550万円の間で提示され、これまでの経験やスキルを正当に評価した上で、エリア手当等を含めて決定します。
■昇給は年1回、賞与は年2回支給される実績があり、住宅手当や家族手当といった各種手当も充実しているため安定した生活が送れます。
■年間休日は115日の完全週休2日制が導入されており、長期有給休暇制度であるハートクロス休暇を活用してリフレッシュも可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの祇園駅からは歩いてわずか3分という非常にアクセスの良い立地にある店舗です。
■応需科目は整形外科がメインとなっており、専門性を高めながら勤務することが可能です。
■処方箋枚数は1日あたり約15枚（昨年実績）で、現在は薬剤師1名体制で運営しています。

【法人特徴について】
■福岡県を中心に116店舗（令和6年9月現在）を展開する九州最大手の薬局グループです。
■病院門前から医療モール型まで多様な形態の店舗があり、薬剤師として幅広い経験を積むことが可能です。
■社員のワークライフバランスを重視し、「全社員残業ゼロ」を目標に掲げ働きやすい環境作りに取り組んでいます。

【職場環境と雰囲気】
■最新機器や処方せん送信アプリを導入し、薬剤師の負担軽減と患者様の待ち時間短縮を実現しています。
■社員同士の仲が良く、近隣店舗とのヘルプ体制やブロック長によるサポート体制も整っています。
■処方箋枚数1人あたり20枚程度を目安とした人員体制を維持し、現場の負担軽減が考慮されています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR鹿児島本線の二日市駅から徒歩で12分ほどの場所に位置している地域密着型の調剤薬局です。
■地域の基幹となる総合病院の門前にあり、循環器科や呼吸器科など多科目を応需しています。
■1日80枚ほどの処方箋に対して薬剤師は10名在籍しており、非常に手厚い人員体制です。
【法人特徴について】
■福岡県を中心に100店舗以上を展開しており、九州エリアでも最大規模を誇る安定企業です。
■全社員の残業ゼロを目指す取り組みを行っており、ワークライフバランスの充実に注力しています。
■産休や育休の取得率は100％を誇り、復帰後も長く安心して働き続けられる環境が整っています。
【こんな方にオススメ】
■安定した大手企業で、充実した福利厚生や研修制度を活用しながら長期的にキャリアを築きたい方です。
■多科目の処方箋に触れることでスキルアップを図り、地域医療の質向上に貢献したい方です。
■プライベートも大切にしたいので、休みが取りやすく残業の少ない職場を探している方です。

＜こんな店舗です＞
■「ゆあさこどもクリニック」から主に応需しています。
■小児科メインの為、薬局内にはキッズスペースもあり、少しでも退屈せずに子供達が過ごせるよう環境を整えています。

＜こんな薬局です＞
■福岡県を中心に100店舗以上展開しています。
■病院門前から医療モール型、マンツーマン型まで幅広い形態の店舗があり、薬剤師として幅広く経験を積む事が可能です。全店舗でOTCの取り扱いがあるため、調剤だけではなくOTCも経験できる環境です。
■処方箋枚数に対して20枚/人程度の人数体制を維持しております。
■服薬履歴を全店オンライン共有し、自宅近く以外でも飲み合わせ・重複チェックができる体制を整えています。
■会社の収益が高ければ、社員の皆さんに給与として還元をしており、頑張りに応じて評価頂ける会社です。

＜ワークライフバランスの推進＞
■お客様の満足度をあげるには社員の満足度を上げるしかないと考えており、社員のワークライフバランスを真剣に考え従業員が働きやすい環境作りに取り組んでいます。
■出産・育児休暇の取得率が高く、常時30～40名が育児に専念しており復帰率が非常に高いです。（2022年6月時点）
■正社員の就業時間は、週40時間の月単位の変形労働時間制。長時間になりがちな医療業界で「全社員残業ゼロ（繁忙期除く）」を目指しております。
■九州ではめずらしい完全週休2日制の薬局で年間休日115日ございます。プライベートの充実が仕事の質につながるという観点で、「従業員満足がお客様満足につながる」という理念の根幹であり、長年従業員から愛される秘訣です。
ハートクロス休暇(長期有給消化制度)や育休・産休取得率が高く、長く働くことが出来る職場環境です。

＜充実の研修制度＞
■必須研修やアドバンス研修、マネジメント研修などご自身のレベルに応じた研修の受講が可能です。在宅やセルフメディケーション、漢方やがん専門薬剤師など、様々なキャリア構築に向けた研修内容を取り揃えています。
■実務経験が無い方やブランクがある方も安心できる教育プログラムがあるので安心してスキルアップ出来ます。
■社員教育に関しては、基本研修から興味ある分野を学べるテーマ別研修があり、その他年次や役職に合わせた研修が充実しています。
■がん専門薬剤師は、九州がんセンターと九州大学病院と提携をしており、症例集めなどは可能です。
■自社開発の150コンテンツある動画は自宅でも視聴可能なように1社員1IDが付与されています。
■e‐learningは会社負担で受ける事ができ、認定薬剤師資格の取得も可能です。

<患者様への取り組み>
■最新機器や処方せん送信アプリ導入で、薬剤師の負担を軽減すると共に患者様の待機時間を短縮しております。

＼未経験やブランクがある方も安心／（久留米市エリア担当より）
[動画コンテンツや年次別の基本研修など、手厚い教育体制が整っています。処方箋20枚あたり1人配置のゆとりある体制なので安心してくださいね。]
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である西鉄久留米駅から徒歩15分ほどの場所に位置しており、通勤しやすい環境が整っています。
■門前の総合病院から内科や外科をはじめ、耳鼻科や眼科など多岐にわたる科目の処方箋を応需しています。
■1日の処方箋枚数は平均70枚程度となっており、全店舗で在宅業務にも積極的に取り組む方針です。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の地域医療への貢献と体制強化を見据えて、新しい正社員の勤務薬剤師を増員募集しております。
■かかりつけ業務やフォローアップなどの業務に対して、抵抗がなく前向きに取り組める方を求めています。
■周囲のスタッフと円滑なコミュニケーションをとり、チームワークを大切にしながら働ける方が最適です。

【法人特徴について】
■九州エリアで最大手の薬局チェーンであり、幅広い形態の店舗を展開しているため安定性は抜群です。
■全店舗に最新の機器や処方箋送信アプリを導入しており、薬剤師の業務負担を軽減する工夫をしています。
■服薬履歴を全店でオンライン共有できる体制を整えており、安全な調剤を行える先進的な企業です。

【想定される業務内容】
■店舗内での処方箋に基づいた調剤業務や監査をはじめ、患者様への丁寧な服薬指導全般を担当いただきます。
■最新の調剤機器を導入しているため、安全かつ効率的に調剤を行いながら対人業務に専念できる内容です。
■地域密着の薬局として在宅医療業務やかかりつけ薬剤師としての活動、服薬フォローアップも行います。

【店舗情報と応需状況について】
■ゆいレール首里駅から徒歩約6分と、公共交通機関での通勤が便利な立地です。 ■応需医療機関は特定せず面対応で、耳鼻科、内科、皮膚科を中心に1日15枚程の処方箋を受け付けています。
■薬剤師は3名が在籍しており、ゆとりのある人員体制で業務にあたれます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、現在のサービス体制を維持・強化するための欠員補充による正社員募集です。
■かかりつけ薬剤師業務や服薬後のフォローアップ、トレーシングレポート作成などに前向きに取り組める方を歓迎します。 ■30代までの方であれば調剤未経験やブランクがある方も相談可能で、第二新卒の方も対象です。

【法人特徴について】
■福岡県を中心に116店舗の調剤薬局やドラッグストアを展開する九州最大手の企業です。
■病院門前や医療モール型、マンツーマン型まで多様な店舗形態があり、幅広く経験を積めます。
■社員の満足度が患者様の満足度に繋がると考え、働きやすい環境作りに注力しています。

【求人情報について】
■ご経験やスキル、勤務エリアを考慮し、年収450～650万円の範囲で優遇されます。
■沖縄エリアの勤務者には、基本給与とは別に月額4万円の地域手当が支給されます。
■薬剤師手当（月82,000円）や住宅手当、家族手当など各種手当が充実しています。

【店舗情報と応需状況について】
■西鉄天神大牟田線の花畑駅から徒歩で1分ほどの非常に通勤便利な場所に位置しています。
■近隣のクリニックから内科や糖尿病代謝分泌内科の処方箋をメインに応需しています。
■1日60枚ほどの処方箋に対して薬剤師は5名在籍しており、手厚い人員体制です。


【法人特徴について】
■福岡県を中心に100店舗以上を展開しており、九州エリアでも最大規模を誇る安定企業です。
■全社員の残業ゼロを目指す取り組みを行っており、ワークライフバランスの充実に注力しています。
■産休や育休の取得率は100％を誇り、復帰後も長く安心して働き続けられる環境が整っています。。


【こんな方にオススメ】
■安定した大手企業で、充実した福利厚生や研修制度を活用しながら長期的にキャリアを築きたい方です。
■駅チカの店舗で通勤時間を短縮し、仕事とプライベートの両立を図りたいと考えている方です。
■糖尿病領域などの専門知識を深め、患者様の生活習慣改善に貢献したい意欲のある方です。

【やりがい/おすすめポイント】
■糖尿病代謝分泌内科などの処方を通じて、生活習慣病に対する服薬指導スキルが高まります。
■長期有給消化制度「ハートクロス休暇」があり、まとまった休みでリフレッシュすることができます。
■従業員の満足度向上を重視する社風であり、働きやすさとやりがいの両立が実現できます。

【店舗情報と応需状況について】
■福岡市営地下鉄七隈線「薬院大通駅」から徒歩約5分という、毎日の通勤に便利な好立地です。
■近隣のクリニックや病院から、内科、耳鼻科、脳神経外科を中心に処方箋を応需しております。
■1日の処方箋枚数は約60枚で、常勤薬剤師4名とパート1名でゆとりを持って対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■地域の医療ニーズに一層応える体制を整えるため、意欲ある薬剤師の方を増員募集いたします。
■かかりつけ薬剤師としての役割や、患者様へのフォローアップ業務に前向きに取り組める方です。
■向上心を持ってスキルアップを目指し、チームワークを大切にしながら働ける方を求めています。

【法人特徴について】
■福岡県を中心に116店舗の調剤薬局を運営する、九州地方で最大級の規模を誇る安定企業です。
■病院門前から地域密着型まで多様な店舗があり、薬剤師として幅広いキャリアを形成できます。
■「従業員満足がお客様満足につながる」という理念のもと、働きやすい環境づくりを推進します。

【想定される業務内容】
■内科・耳鼻科・脳神経外科の処方箋に基づいた調剤、鑑査、丁寧な服薬指導が中心業務です。
■法人全体で在宅医療に取り組んでおり、この店舗でも地域包括ケアの一端を担っていただきます。
■かかりつけ薬剤師として、服薬フォローアップやトレーシングレポートの作成もお願いいたします。

【店舗情報と応需状況について】
■西鉄大橋駅から車で9分ほどの場所に位置しており、精神科病院の門前薬局として地域医療に貢献しています。
■処方箋枚数は1日平均60枚ほどで、薬剤師は常勤5名、事務スタッフ4名という非常に手厚い人員体制で運営されています。
■主な応需科目は精神科ですが、内科や循環器科、整形外科も受け付けており、専門性と広域対応の両方を経験できる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化を目的とした薬剤師の増員募集であり、精神科領域の知識を深めたい方や患者様に寄り添った対応ができる方を急募します。
■トレーシングレポートの提出やかかりつけ業務に前向きで、患者様へのアフターフォローを大切にできる方を高く評価しています。
■精神科未経験の方や第二新卒の方も歓迎しており、新しい業務に対して抵抗がなく前向きに取り組める方を求めています。

【法人特徴について】
■福岡県を中心に116店舗を展開する九州最大手の薬局チェーンであり、安定した経営基盤のもとで多様なキャリアを築けます。
■病院門前から医療モール型まで幅広い店舗形態を有しており、薬剤師として多角的な視点や専門性を養うことが可能な法人です。
■全社員の残業ゼロを目標に掲げ、ICTの活用や人員配置の最適化を推進することで、業界最高水準の働きやすさを追求しています。

【求人情報について】
■正社員の想定年収は440万円から550万円であり、ご経験や能力を正当に評価した上で、エリア手当等を含めて決定いたします。
■週40時間の月単位変形労働時間制を採用しており、長時間労働になりがちな業界でワークライフバランスの適正化を図っています。
■年間休日は115日の完全週休2日制が確保されており、夏季休暇や年末年始休暇も完備されているため、私生活も大切にできます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR豊肥本線の敷戸駅から車で10分ほどの場所に位置し、内科と精神科をメインに応需している落ち着いた雰囲気の薬局です。
■処方箋枚数は1日平均30枚程度となっており、薬剤師2名と事務2名のゆとりある体制で一人ひとりの患者様に対応できます。
■在宅件数も多く、外来＋在宅と幅広い経験を積めます。

【法人特徴について】
■福岡県を中心に九州で110店舗以上を展開する最大手法人で、病院門前から医療モール型まで多種多様な店舗を運営しています。
■最新の調剤機器や処方箋送信アプリを積極的に導入しており、対物業務の効率化と安全性の向上を全社を挙げて推進しています。
■全社員の残業ゼロを目指す取り組みや充実した福利厚生など、大手ならではの安定した経営基盤と労働環境が大きな魅力です。

【求人情報について】
■正社員の想定年収は440万円から550万円となっており、これまでのご経験やスキルを最大限に考慮して決定されます。
■昇給は年1回で賞与は年2回支給されるほか、大分エリア特有の手当が月額で加算されるなど、手厚い待遇が用意されています。
■週40時間を基本とした月単位の変形労働時間制を採用しており、年間休日は115日の完全週休2日制が徹底されています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの福工大前駅から徒歩15分ほどで、車通勤も相談可能な立地に位置しています。
■皮膚科と耳鼻科をメインに応需しており、月間89件ほどの在宅業務にも対応しています。
■1日の処方箋枚数は約20枚で、正社員とパートを含めた薬剤師4名体制で運営中です。

【法人特徴について】
■福岡県を中心に100店舗以上を展開する九州最大級の規模を誇る安定した法人です。
■従業員の満足が患者様の満足に繋がるという考えのもと、働きやすい環境作りを推進しています。
■病院門前から医療モール型まで幅広い店舗形態を持ち、地域の医療インフラを支えています。

【こんな方にオススメ】
■年間休日115日の完全週休2日制で、プライベートの時間もしっかり確保したい方です。
■皮膚科や耳鼻科の専門知識を深めつつ、在宅医療の経験も積みたい方に適しています。
■大手法人ならではの充実した福利厚生や研修制度のもとで、長く安定して働きたい方です。

【店舗情報と応需状況について】
■ 中洲川端駅から徒歩3分という大変アクセスしやすい立地にある店舗です。
■ 内科、脳外科、整形外科の処方箋を1日約25枚応需しており、幅広い経験を積めます。
■ 薬剤師1名と事務員2名が常勤しており、手厚い人員配置で業務に集中できる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■ 企業として事業拡大に伴う増員募集のため、新たな薬剤師を歓迎しています。
■ 患者様への丁寧な対応と、チームワークを大切にできる方を求めています。
■ 最新の医療に興味を持ち、積極的に学び続ける意欲のある方が活躍できます。

【勤務実態について】
■ 週40時間の月単位変形労働時間制を導入し、ワークライフバランスを重視しています。
■ 長時間労働になりがちな医療業界で、残業ゼロを目指す取り組みを進めています。
■ 年間休日115日の完全週休2日制で、プライベートの時間も確保しやすいです。

【こんな方が活躍中】
■ 実務経験がない方やブランクがある方も、教育プログラムで安心して学べます。
■ 最新の調剤機器やシステム導入に抵抗なく、積極的に活用できる方です。
■ 患者様一人ひとりに寄り添い、丁寧な服薬指導ができる方々が活躍しています。

【店舗情報と応需状況について】
■橋本駅から車で8分ほどの場所に位置しており、近隣には大きな公園もある落ち着いた環境です。
■内科や小児科の処方箋を1日に約90枚応需し、施設の在宅業務も約60件担当しています。
■薬剤師6名と事務3名の充実した人員体制で、一人ひとりの業務負担を軽減しています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充のため、地域医療に貢献したいという熱意を持った新たなスタッフを募集しています。
■かかりつけ薬剤師としての経験や、トレーシングレポート作成の経験がある方を歓迎しています。
■経験が浅くても、新しい業務に対して抵抗なく前向きに取り組める姿勢の方を求めています。

【法人特徴について】
■福岡県を中心に100店舗以上を展開しており、地域に密着した安定した経営基盤を持っています。
■社員の働きやすさを重視し、繁忙期を除き全社員の残業ゼロを目指す取り組みを行っています。
■産休や育休の取得実績が非常に豊富で、復帰率も高くライフステージが変わっても安心です。

【勤務実態について】
■1ヶ月単位の変形労働時間制を採用しており、週40時間の勤務でメリハリをつけて働けます。
■有給休暇の取得を推奨しており、プライベートの時間も大切にできる職場環境が整っています。
■処方箋枚数に対して余裕のある人員配置を行い、突発的な残業が発生しにくい体制です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの壺川駅からは車で約10分の那覇市内に位置する調剤薬局です。
■応需科目は内科と整形外科が中心で、1日の処方箋枚数は平均70枚程度です。
■現在は薬剤師、事務それぞれ4名の体制で、落ち着いて業務に取り組める環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、体制維持のための欠員補充による正社員薬剤師の募集となります。
■かかりつけ薬剤師業務やフォローアップ、トレーシングレポート作成に前向きな方を歓迎します。
■30代までの方であれば調剤未経験でも相談可能で、教育制度も充実しています。

【法人特徴について】
■福岡県を中心に116店舗を展開しており、九州最大手の安定基盤を持つ法人です。
■病院門前から医療モール型まで多様な店舗があり、薬剤師として幅広く経験を積めます。
■社員のワークライフバランスを重視し「全社員残業ゼロ（繁忙期除く）」を目指しています。

【求人情報について】
■ご経験や能力、勤務エリアを考慮し、年収450万円から650万円の範囲で決定します。
■沖縄エリアの勤務者には、月額4万円の地域手当が別途支給される点が魅力です。
■昇給は年1回、賞与は年2回支給され、薬剤師手当や家族手当、役職手当も完備しています。

【店舗情報と応需状況について】
■福岡市営地下鉄箱崎線の呉服町駅から徒歩2分ほどと、毎日の通勤に非常に便利な好立地です。
■応需科目は内科や消化器科が中心であり、1日あたり約35枚の処方箋を受け付けています。
■薬剤師は正社員が3名在籍しており、処方箋枚数に対して非常にゆとりある人員体制を敷いています。

【法人特徴について】
■福岡県を中心に100店舗以上を展開しており、九州エリアでも最大手クラスの安定した薬局グループです。
■病院門前から医療モール型まで幅広い店舗形態を持ち、薬剤師として多様な経験を積むことが可能です。
■社員のワークライフバランスを重視しており、従業員満足が顧客満足に繋がると考えて運営しています。

【こんな取り組みをしています】
■全社員の残業ゼロを目指しており、長時間労働になりがちな医療業界の課題解決に挑んでいます。
■育児休暇からの復帰率は非常に高く、ライフステージが変わっても長く働き続けられる支援があります。
■服薬履歴を全店でオンライン共有し、どこの店舗でも適切な指導ができる体制を整えています。

【こんな方にオススメ】
■仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい方には、残業も少なく非常に適した環境と言えます。
■大手グループの安定した経営基盤の中で、長く安心してキャリアを築いていきたい方に最適です。
■教育研修制度が充実しているため、着実なスキルアップや専門知識の習得を目指す方にお勧めです。

【店舗情報と応需状況について】
■福岡市営地下鉄七隈線の茶山駅から車で約10分、閑静な住宅街に位置する地域密着型の薬局です。
■近隣のクリニックから、主に内科・循環器内科の処方箋を1日平均80枚ほど応需しています。
■常勤3名、パート3名の計6名の薬剤師が在籍しており、ゆとりを持った人員体制で運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の在宅医療への対応強化などを見据えた、サービス拡充のための増員募集となっております。
■調剤経験が浅い方やブランクがある方も歓迎しており、充実した研修制度でしっかりサポートします。
■かかりつけ薬剤師や在宅業務に興味があり、地域医療に貢献したいという意欲のある方を求めています。

【法人特徴について】
■福岡県を中心に110店舗以上を展開しており、九州地方における地域医療を支えるリーディングカンパニーです。
■従業員の満足が患者様の満足に繋がるという理念の下、働きやすい環境づくりを何よりも大切にしています。
■病院門前から医療モール型まで多様な店舗があるため、希望に応じたキャリア形成が可能な環境です。

【こんな取り組みをしています】
■最新の調剤機器や処方箋送信アプリを導入し、薬剤師の業務負担軽減と待ち時間短縮を実現しています。
■全店舗の服薬履歴をオンラインで共有し、かかりつけ以外の店舗でも飲み合わせチェックができる体制です。
■会社の収益が向上した際には、それを賞与などで社員にしっかりと還元する方針を明確にしています。