北九州市, 北九州市門司区, 北九州市若松区, 北九州市戸畑区, 北九州...の薬剤師求人・転職・募集・派遣（8ページ）

■若松区に1店舗の個人薬局です。
■開局して20年。ドクターとの関係も良好で仕事がしやすい環境です。
■穏やかな社長が管理薬剤師をされてらっしゃいます。
社員の就業時間・残業等には配慮してくださるためご家庭との両立もはかれます。
■近くにスーパーやドラッグストアがあるので就業後の買い物もとても便利です。

〇こんな会社です〇
■九州地方を中心に西日本各地でドラッグストアを中心に運営している会社です。
■近隣で働く方や地域に住む方々の生活がより便利で豊かになるような店舗づくりに取り組んでいます。

＜こんな薬局です＞
■小倉の中心部の薬局でアクセスはもちろん、周辺環境も抜群です！
■呼吸器・循環器の門前で散剤・水剤の処方は非常に少ないです。
■1人当たりの枚数も20枚を切っており、負担が少なく働きやすい環境です
■一包化は日に3〜4名程度ございます。
■在宅はないため外来に集中していただける環境です。
■残業は非常に少なく遅くとも18時20分には退社されています。
■状況によっては18時前に退社することもございます。

■北九州市を中心にドラッグストア・調剤薬局を75店舗展開しております。
■北九州エリアにドミナント出店することで各店舗の薬歴を共有して、地域のかかりつけ薬局になることを目指しています。
■入社後2年目以降の社員を対象にGW・盆休・年末年始休暇とは別に、リフレッシュ休暇（5連休取得可能）がありメリハリある就業環境が整っています。
■時短社員制度や就業先店舗指定の限定社員制度などライフスタイルに合わせたご就業の相談が可能なため、産休・育休後の女性も活躍しています。
■年次ごとのステップアップカリキュラムのほか、栄養学や漢方・OTC、保険制度などテーマ別研修や、在宅医療での薬物治療の結果を確認する「往診前訪問」や医師の診療に同行する「往診同行」などを体験する実践型の研修など教育体制が充実しております。
■新卒者には1年を通した研修カリキュラムがございまして、ポイント制の講座等も導入されています。

＜店舗情報＞
■門前にある内科クリニックをメインに応需しています。
■約30枚/日応需しており、薬剤師1名・事務1名の店舗です。
■在宅業務も行っております。
■高齢の患者様が多い店舗の為、コミュニケーションを大事にしています。
■近隣の大型スーパーやドラッグストアもあり、お買い物にも便利な立地です。

＜こんな会社です＞
■福岡県内を中心に50店舗以上展開しています。
■本部からの応援体制もあり、繁忙期や急なお休みにも対応できる体制が整っております。
■在宅訪問服薬指導にも取り組んでおります。
■産休育休制度の実績も多く、安心してキャリアを積んでいける環境が整備されています。

＜手厚い研修制度が整っています＞
■マナー研修や知識セミナーを実施しています。
■社内研修を始め、eラーニング制度も充実しておりスキルアップもできます。

≪こんな会社です≫
●1店舗の個人薬局で社長が管理をされています。
●薬剤師会の勉強会参加を積極的にされています。
●休みについても相談可能で、柔軟に対応いただけます。

■1店舗の個人薬局です。
■女性が多く活躍している薬局です。

＜店舗情報＞
■クリニックと同じ設計者で少しリゾート感のある木目調の店舗です。
■クリニックに合わせて年中無休で開局しております。
■クリニックは内科、小児科と外科の2診体制です。
■ピッキング・一包化は事務員さんが対応されています。
■いきなり1名体制ではなく、慣れるまでは2人体制で研修をしていただけます！

＜店舗情報＞
■整形外科が95％。他に広域と小児科が5％程度です。
■19時までのシフトもございますが、早番・遅番体制を敷いているため残業は少な目です。
■FAX調剤が多いため患者さんを待たせない体制です。
■基本は事務の方がピッキングしており、監査・服薬指導が中心となります。
■散剤や水剤はまれに出る程度です。
■近くにディスカウントストア・ホームセンターもございますのでお仕事後のお買い物も便利な立地です。


＜こんな薬局です＞
■福岡県内を中心に佐賀、熊本、大分だけでなく、関東圏・関西圏にも出店をしており約80店舗展開しております。
■創業時より力を入れている「医療モール型」出店。病院との連携を強め、医療の架け橋となりたいと思っております。複数の個人診療所などを含めた医院を結ぶハブのような役割を担い、地域の病院との連携を強めています。
■薬局の経営以外に介護事業も行っており、幅広く医療に関わっている会社です。
グループ会社では「食」にスポットを当てショウガやピーマン等を栽培しています。
採れた作物はＯＴＣ化して自社で販売もされています。九州産業大学と協力されております。
■昇給に関しては設立以来、毎年実施。経営面も安定しております。
■管理者になれば基本給だけではなく、管理者手当も昇給いたします。年収増を目指される方は管理者になることが近道です。
■薬歴はウィンディ―の「ラクレキ」で統一されています。

＜ワークライフ・バランスを推進＞
■産育休からはほとんどの方が復帰されており、子育て両立し活躍できる環境がございます。
■お子様が3歳になるまで時短勤務も可能なため、ライフスタイルに合わせたご就業が可能です。
■異動はご自宅より60分圏内が目安のため、勤務先が比較的近場になりやすいです。

＜研修制度・キャリアプランについて＞
■各経験年数等に応じた研修があり、段階的にスキルアップが可能です。
【全体研修 (年1回)、管理者研修 (年4回)、管理薬剤師会議 (3ヶ月1回)、中堅社員研修（年４回）、新入社員研修、中途採用研修】
■認定薬剤師、健サポ研修等の費用補助をして下さるため、しっかりとしたサポート体制と環境がございます。
■中途で未経験の方も活躍する環境があり、早い方は4年程度でマネージャーに昇格する方もいらっしゃいます。
■薬剤師としての活躍の場だけでなく、開発部門等将来的な活躍の場も幅広いです。

＜店舗情報＞
■処方箋の95％は整形外科を応需しております。
■処方箋は事前にクリニックからFAXで送られるためあまりお待たせすることなく、効率的にお仕事が可能です。
■薬剤師は常勤2名体制で遅番・早番体制をとっているので残業はあまり発生しておりません。

╲店舗情報／
■ドラッグストア併設の調剤薬局です。
■調剤薬局の開局時間に合わせて勤務の為、遅い時間帯の勤務はございません。
■整形外科クリニック・内科系クリニックに隣接しており、こちらから主に100枚/日ほど応需しています。

≪こんな会社です≫
●北九州市を中心にドラッグストア・調剤薬局を75店舗展開しております。
●入社後2年目以降の社員を対象にGW・盆休・年末年始休暇とは別にリフレッシュ休暇（5連休取得可能）があり、メリハリある就業環境が整っています。
●時短社員制度や就業先店舗指定の限定社員制度などライフスタイルに合わせたご就業の相談が可能なため、産休・育休後の女性も活躍しています。
●年次ごとのステップアップカリキュラムのほか、栄養学や漢方・OTC、保険制度などテーマ別研修や在宅医療での薬物治療の結果を確認する「往診前訪問」や医師の診療に同行する「往診同行」などを体験する実践型の研修など教育体制が充実しております。