福岡市（福岡県）の車通勤可の薬剤師転職・求人情報一覧

≪こんな薬局です≫
■処方箋枚数は1日あたり40～50枚です。
■基本は管理薬剤師の方が1名で対応をされていらっしゃいます。今回は増員という形で短時間ご勤務を頂ける方を募集しております。
■2024年12月に開局をしたばかりの薬局です。綺麗な薬局ですので快適にご勤務がいただける環境です。
■眼科の門前薬局でございます。
■賀茂駅から車で5分ほどのアクセスです。
■お近くに大型ショッピングセンターもございますので通勤途中のお買い物にも便利な立地です。

≪こんな会社です≫
■福岡県内に調剤薬局を5店舗展開しています。
■小規模の企業ですが、労務環境も安定しておりますので、安心して長期的に就業することが可能な環境です。

＼プライベートも充実！働き方重視／（福岡市西区エリア担当より）
年間休日120日以上に加え、残業代も1分単位で支給されます。有給取得率も高く、仕事と私生活をしっかり両立させたい方に最適な環境ですよ。

【店舗情報と応需状況について】
■九大学研都市駅から徒歩4分の好立地で、整形外科や内科などの科目をメインに周辺クリニックから処方箋を応需しています。
■整形外科の専門的な知識を深められる環境であり、リハビリやスポーツ整形に携わる幅広い年代の患者様に対応する店舗です。
■地域のクリニックモールのような役割を担っており、複数のドクターと連携しながら地域医療の最前線で経験を積むことが可能です。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化を目的とした増員募集であり、特に対人業務への意欲が高く、患者様に寄り添ったフォローアップができる方を求めています。
■大手チェーンでの経験がある方はもちろん、病院勤務のみで調剤薬局に挑戦したいという前向きな姿勢を持つ方も積極的に採用します。
■「かかりつけ」としての役割を重視しているため、患者様とのコミュニケーションを楽しみ、継続的な健康サポートを目指す方に最適です。

【法人特徴について】
■全国規模の安定した経営基盤を持ちつつ、九州エリアでも70店舗以上を展開しており、地域に根差した医療ネットワークを構築しています。
■薬剤師1人あたりの処方箋枚数を21枚程度に抑えた手厚い人員配置を行っており、一人ひとりの患者様と向き合う時間を確保しています。
■業界トップクラスのDX推進により、全薬剤師に配布されたタブレットでの音声入力やスマート薬歴システムで、事務作業を大幅に削減しています。

【職場環境と雰囲気】
■グループ全体で3年未満の離職率が非常に低く、定着率が良いことが特徴で、互いに助け合う協力体制が自然と築かれている職場です。
■最新の調剤機器やITツールが導入された清潔感のある環境で、無駄な作業を省きながらプロフェッショナルとして業務に集中できます。
■若手からベテランまで幅広い層が在籍しており、経験豊富な先輩薬剤師にいつでも相談できるため、安心して日々の業務に取り組めます。

＜こんな薬局です＞
■2021年12月20日(月)に東京証券取引所グロース市場に新規上場しております。
■福岡県春日市に本社を構え、福岡県内を中心に福岡県・佐賀県・東京都・千葉県・神奈川県に38店舗展開しております。(2022年6月時点）
■超高齢化社会で必ず必要となる在宅対応を積極的に取り組んでおり着実に成長を続けています。今後も安定して成長が見込まれる安定営業の会社です。
■オンライン服薬指導(28店舗実施)、地域連携薬局(21店舗)、零売など最先端の取り組みを実施しております。

＜女性もご活躍いただける環境＞
■ライフイベントやご自身の状況の変化があった場合、雇用形態変更の相談も可能です。
■女性の育休取得率 100％。復帰率100%。男性育休取得実績(現在8名取得)もあります。カムバックパス制度、きらりミルククラブなど働く女性を応援する環境が整っています。
■子育て中の方は時短勤務も可能な為、性別を問わず薬局長等、キャリアを積み活躍できるフィールドがございます。

＜こんな店舗です＞
■内科門前の外来と施設・個人在宅を対応している地域密着型の店舗です。
■近隣は静かな住宅街で、落ち着いた環境です。
■糸島市では唯一100名単位で在宅を対応しており、約600名を担当しております。
■門前の内科クリニックは、発熱外来の他、子どもの診療も行うなど処方科目も様々です。
■午前中と夕方は外来業務中心、日中は調剤含めた在宅業務が中心となります。
■調剤室は広くはありませんが、常に皆さん業務分担しながら作業をされているため、業務はスムーズです。
■薬局長、管理薬剤師のお人柄もよく、事務員との連携もとれており働きやすい環境です。

＜ワークライフバランスを推進＞
■社内平均の残業時間は10時間～15時間以内となっており正社員(S1)はみなし残業を超える事はありません。
在宅で想定される臨時処方や急な在宅訪問に対応する『臨時処方専任薬剤師』を配置しているので、 大幅な残業が発生することはありません。
■年間休日は117日＋1日(バースデー休暇)で終日休みの日数となります。月によっては半休の組み合わせ等もシフトに組み込めるのでプライベートと両立が可能です。
■店舗異動に関しては、基本転居を伴わない異動となります。九州エリアから関東エリアへなど転居を伴う異動がないため、地域に根付いた勤務が可能です。
■在宅業務専用システムを自社開発しており、現場の薬剤師の意見を集約して作っているので業務負荷軽減につながっております。

＜スキルアップ・キャリアアップできる環境＞
■麻薬の取り扱いが多い店舗やカテーテル・ポンプ処方を行っている店舗もございます。
緩和ケアの資格を持っている薬剤師が2名（調剤薬局勤務薬剤師54名）在籍しており、患者様に寄り添った仕事を経験することができ知識・スキル向上も図れる環境です。
■店舗管理を各薬局長へ任せており、社長から店舗の運営や数字管理の研修を受けることができスキルアップ・キャリアアップが形成出来る環境です。
■薬剤師から営業職など社内でのジョブチェンジも相談の上、可能です。
■企業・官公庁出身の未経験の方や、病院出身の方も多数活躍しています。

＜こんな薬局です＞
■2021年12月20日(月)に東京証券取引所グロース市場に新規上場しております。
■福岡県春日市に本社を構え、福岡県内を中心に福岡県・佐賀県・東京都・千葉県・神奈川県に38店舗展開しております。(2022年6月時点）
■超高齢化社会で必ず必要となる在宅対応を積極的に取り組んでおり着実に成長を続けています。今後も安定して成長が見込まれる安定営業の会社です。
■オンライン服薬指導(28店舗実施)、地域連携薬局(21店舗)、零売など最先端の取り組みを実施しております。

＜女性もご活躍いただける環境＞
■ライフイベントやご自身の状況の変化があった場合、雇用形態変更の相談も可能です。
■女性の育休取得率 100％。復帰率100%。男性育休取得実績(現在8名取得)もあります。カムバックパス制度、きらりミルククラブなど働く女性を応援する環境が整っています。
■子育て中の方は時短勤務も可能な為、性別を問わず薬局長等、キャリアを積み活躍できるフィールドがございます。

＜こんな店舗です＞
■内科門前の外来と施設・個人在宅を対応している地域密着型の店舗です。
■近隣は静かな住宅街で、落ち着いた環境です。
■糸島市では唯一100名単位で在宅を対応しており、約600名を担当しております。
■門前の内科クリニックは、発熱外来の他、子どもの診療も行うなど処方科目も様々です。
■午前中と夕方は外来業務中心、日中は調剤含めた在宅業務が中心となります。
■調剤室は広くはありませんが、常に皆さん業務分担しながら作業をされているため、業務はスムーズです。
■薬局長、管理薬剤師のお人柄もよく、事務員との連携もとれており働きやすい環境です。

＜ワークライフバランスを推進＞
■社内平均の残業時間は10時間～15時間以内となっており正社員(S1)はみなし残業を超える事はありません。
在宅で想定される臨時処方や急な在宅訪問に対応する『臨時処方専任薬剤師』を配置しているので、 大幅な残業が発生することはありません。
■年間休日は117日＋1日(バースデー休暇)で終日休みの日数となります。月によっては半休の組み合わせ等もシフトに組み込めるのでプライベートと両立が可能です。
■店舗異動に関しては、基本転居を伴わない異動となります。九州エリアから関東エリアへなど転居を伴う異動がないため、地域に根付いた勤務が可能です。
■在宅業務専用システムを自社開発しており、現場の薬剤師の意見を集約して作っているので業務負荷軽減につながっております。

＜スキルアップ・キャリアアップできる環境＞
■麻薬の取り扱いが多い店舗やカテーテル・ポンプ処方を行っている店舗もございます。
緩和ケアの資格を持っている薬剤師が2名（調剤薬局勤務薬剤師54名）在籍しており、患者様に寄り添った仕事を経験することができ知識・スキル向上も図れる環境です。
■店舗管理を各薬局長へ任せており、社長から店舗の運営や数字管理の研修を受けることができスキルアップ・キャリアアップが形成出来る環境です。
■薬剤師から営業職など社内でのジョブチェンジも相談の上、可能です。
■企業・官公庁出身の未経験の方や、病院出身の方も多数活躍しています。

【店舗情報と応需状況について】
■ 西鉄貝塚線の香椎花園前駅から徒歩で1分という非常に好アクセスな立地に位置している薬局でございます。
■ 循環器内科、消化器内科、内科、糖尿病内科を応需しており、20枚から30枚/日と枚数負担は少なめです。
■ 勤務体制は薬剤師1名と事務1名の計2名体制での運営となっており、ゆとりをもって業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■ 今回の募集は通勤距離を理由とする前任者の退職に伴う欠員補充であり、管理薬剤師を募集しています。
■ やるべきことをきちんと実行し、仕事に対して前向きに「〇〇を頑張ります！」と答えられる意欲的な方を求めています。
■ 50代までの方が受入範囲の目安ですが、60代は基本的に難しく、管理未経験や経験5年未満の方も推薦可能でございます。

【法人特徴について】
■ 福岡県内に3店舗を展開している地域密着型の個人薬局であり、アットホームな雰囲気の中で働けます。
■ 健康で心豊かに過ごせる地域のかかりつけ薬局を目指し、地域医療への貢献に力を入れている点が特徴です。
■ 経営基盤を強固にする企業型確定拠出型年金制度を導入しており、安心して長く働ける環境がございます。

【求人情報について】
■ 想定される年収は510万円から550万円であり、これまでのご経験を考慮した上で給与額が決定されます。
■ 昇給は年に1回4月に、賞与は年に2回、合計4.00ヶ月分という非常に高い水準で支給される見込みです。
■ 時間外手当や通勤手当はもちろん、確定拠出型年金制度や教育制度など福利厚生も充実しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の地下鉄空港線唐人町駅から徒歩5分と近く、内科メインの処方箋を月間約660枚ほど応需している店舗です。
■月間660枚のうち約200枚は広域病院からの処方箋であり、様々な医療機関の処方に触れながら知識を深められます。
■現場には常勤薬剤師1名と事務員1名が在籍しており、小規模ながらも一人ひとりの患者様に寄り添う体制を整えています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための急募となっており、すぐにでも勤務を開始できる意欲的な薬剤師の方を優先して採用いたします。
■パート勤務として地域の健康を支えるために、周囲と円滑なコミュニケーションを取りながら業務に励める方を求めます。
■年齢やブランクの有無は不問ですので、家事や育児の合間に資格を活かして地域貢献したいという熱意ある方を歓迎します。

【福岡市中央区/唐人町駅】徒歩5分で通勤至便！残業ほぼなしの急募案件で、内科メインの処方箋を月660枚応需するアットホームな薬局です。
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【求人のポイント】※下記より3つ選択し反映させてください。
■＜唐人町駅から徒歩5分！＞駅チカでマイカー通勤も可能な好立地です。
■＜残業はほとんどなし！＞終業後のプライベートも大切にできる職場です。
■＜急募！まずはご相談を＞勤務時間や日数は柔軟に対応させていただきます。

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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の地下鉄空港線唐人町駅から徒歩5分と近く、内科メインの処方箋を月間約660枚ほど応需している店舗です。
■月間660枚のうち約200枚は広域病院からの処方箋であり、様々な医療機関の処方に触れながら知識を深められます。
■現場には常勤薬剤師1名と事務員1名が在籍しており、小規模ながらも一人ひとりの患者様に寄り添う体制を整えています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための急募となっており、すぐにでも勤務を開始できる意欲的な薬剤師の方を優先して採用いたします。
■パート勤務として地域の健康を支えるために、周囲と円滑なコミュニケーションを取りながら業務に励める方を求めます。
■年齢やブランクの有無は不問ですので、家事や育児の合間に資格を活かして地域貢献したいという熱意ある方を歓迎します。

【法人特徴について】
■福岡県に6店舗と佐賀県に3店舗の調剤薬局を展開しており、地域に根ざしたドミナント戦略で安定した経営を続けています。
■代表取締役も現役の薬剤師として現場で活躍されているため、現場の苦労や要望が届きやすく風通しが良い社風です。
■定年制を設けていないためベテラン層の定着率が非常に高く、腰を据えて長く働き続けたい方には最適な法人環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■博多駅から車で8分の立地にあり、近隣の整形外科クリニックから整形外科メインの処方箋を安定して応需しています。
■処方箋枚数は現在確認中ですが、薬剤師1名と事務員1名の少人数体制のため、アットホームで落ち着いた環境です。
■特定の科目に特化しているため、専門性を深めたい方や地域密着型の丁寧な対応を目指す方に最適な店舗といえます。

【募集背景と求める人物像について】
■法人全体で新規出店を予定しており、体制強化のための増員募集ですが、欠員補充も含めて柔軟に採用を行っています。
■将来的にエリアマネージャーを担えるような意欲的な人材や、管理薬剤師として店舗を支えてくれる方を求めています。
■経験年数に関わらず、明るく元気な対応ができ、患者様から支持される薬局作りに共感できる方を募集しています。

【法人特徴について】
■福岡県内に6店舗を展開しており、30代の若手代表のもとで活気あふれる社風と風通しの良さが大きな特徴です。
■6店舗中5店舗で地域体制加算を取得しており、経営基盤が非常に安定しているため腰を据えて長く働ける環境です。
■M&Aに頼らず自力での新規開局を継続しており、ドクターとの信頼関係をゼロから築くノウハウを組織で共有しています。

【やりがい/おすすめポイント】
■社長の人柄が穏やかで現場理解も深いため、薬剤師としての働きやすさを最優先に考えた職場環境で、やりがいを持って働けます。
■特定の科目に特化した応需内容により、患者様との継続的な関わりを通じて地域医療に貢献している実感を強く得ることができます。
■会社の成長スピードが速いため、新しいことに挑戦するチャンスが多く、自分自身のスキルアップが会社の発展に直結する醍醐味です。

≪こんな企業です≫
◇九州を中心に各地に100店舗以上出店している中規模チェーン
◇地域の皆様に愛される薬局づくりをしている企業

≪こんな薬局です≫
◇外科、小児科メインで在宅もございます。
◇事務の方もしっかりサポートしてくれます
◇ラウンダー社員の方もいるのでシフト調整も可

【店舗情報と応需状況について】
■ 初期配属は福岡県内の新規出店エリアとなりますが、熊本エリアへの展開も想定されており、九州全域での活躍が期待されます。
■ 今回の募集は本社付けでの採用であり、具体的な最寄り駅や応需科目、処方箋枚数などの店舗情報は未定でございます。
■ 薬剤師の勤務体制については、将来的には1時間あたり処方箋2枚程度を目安とした一人薬剤師となる可能性も高い状況です。

【募集背景と求める人物像について】
■ 新規出店に伴う増員募集であり、2030年までに200店舗の出店を目指すという非常に高い目標に共に取り組める方を求めています。
■ 転勤、かかりつけ、在宅、OTC販売、事務のいない環境での入力に抵抗のない方を幅広く求めている状況です。
■ 面接では在宅業務やかかりつけ業務に対する抵抗がないかをかなりしつこく確認されるため、前向きな姿勢が不可欠です。

【求人情報について】
■ 給与は540万円から600万円を想定しており、経験・年齢・就業条件に応じて考慮し決定されます。
■ 昇給は年に1回5月に、賞与は年に3回（5月、7月、12月）支給され、実績や評価が適切に反映されます。
■ 住宅手当、通勤手当、残業手当、役職手当など手当が充実しており、特にR職では住宅補助が手厚いです。

【勤務実態について】
■ 年間休日は116日であり、これに加えて年間14日間（半年毎に7日間）の長期休暇制度があり、プライベートを充実できます。 ■ 月間の変形労働時間制を採用しているため、残業が極力発生しないような仕組み作りがされていることが特徴です。
■ 有給休暇は初年度10日付与され、年間7日は必ず取得するよう制度設計されており、休暇を取りやすい環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■将来的にはご希望に合わせて在宅専任でのご勤務の相談も可能です。
■様々な処方内容に触れる事ができ、スキルアップが可能です。
■設立以来毎年昇給の実績がある経営安定した環境で、安心して長期的にキャリアを築きたい方に最適な求人です。

【法人特徴について】
■福岡県を中心に佐賀、熊本、大分、関東、関西に約80店舗を展開し地域医療のハブとなる医療モール型出店に注力しています。
■薬局経営に加え介護事業や、栽培した作物をOTC化して販売するファーム事業も展開する多角的な経営が特徴です。
■設立以来26年連続で昇給を実施しており、安定した経営基盤のもと腰を据えて長く働くことができる法人です。

【想定されるキャリアイメージ】
■中途採用でも早い方は約4年でマネージャーに昇格するなど実力に応じた早期のキャリアアップが可能です。
■管理者候補として入社した場合、平均して1年後には管理薬剤師に就任するなど明確なステップアップが想定されます。
■薬剤師としての店舗での活躍に加え、将来的には開発部門など幅広いキャリアパスを選択できる環境があります。

＼幅広い経験で成長を／（福岡市博多区エリア担当より）
広域ラウンダーとして多岐にわたる店舗や科目を経験できるため、自身のスキルを磨けます。努力がしっかりと評価される仕組みがあり、キャリアアップを目指せます。

【店舗情報と応需状況について】
■福岡県を中心に全国へ多くの薬局を展開しており、地域に根差した医療を支える安定した基盤がございます。
■様々なエリアの店舗に対応するため、多種多様な処方科目や最新の医療体制に触れる機会が豊富にございます。
■過半数の店舗が1人薬剤師体制で運営されており、個々の店舗が地域密着型の丁寧な対応を行っています。

【法人特徴について】
■全国に多数の店舗を展開する業界大手の企業であり、新規開局やM＆Aを積極的に進めて成長を続けています。
■無理な店舗名の変更は行わず、それぞれの薬局が長年築いてきた地域での信頼や絆を何よりも大切にします。
■調剤薬局事業のほかにも医薬品や介護用品の販売など、健康に関わる幅広い事業を多角的に展開しています。

【求人情報について】
■西日本エリア全域を舞台に活躍していただく正社員の募集で、経験を存分に活かせる環境が整っています。
■ご自身の希望するエリアに拠点を構えながら、必要に応じて各県の店舗へ応援赴任をしていただく働き方です。
■遠方への応援勤務の際には、マンスリーマンションなどの住居や水光熱費がすべて会社負担となるため安心です。

【勤務実態について】
■年間休日数は127日と業界内でもトップクラスに多く、プライベートの時間を十分に確保することが可能です。
■全店舗の平均残業時間は月3時間程度と非常に少なく、無理のないスケジュールで健康的に就業ができます。
■有給休暇の年間平均取得日数は10日以上となっており、事前の相談により長期休暇の取得も可能となっています。

＼子育てへの手厚いサポート／（福岡市東区エリア担当より）
産休や育休の取得実績があり、お子様の急な体調不良や学校行事の際にも時間休を取得できるなど、子育て中の方も安心して長く働ける温かい環境です。

【病院情報と処方・病棟状況について】
■昭和7年の開院以来、90年以上にわたって地域に寄り添い、精神科や心療内科を中心とした診療を続けている歴史ある病院です。
■2000年からはうつ病や神経症、老年期の精神医療に注力し、患者様の心身の健康をサポートするための体制を整えております。
■2020年には本館の改築と新病棟の増築を行い、患者様にとってより快適で安心できる入院環境を提供できるよう努めております。

【法人特徴について】
■患者様一人ひとりのニーズに寄り添い、質の高い医療と心温まるケアを提供することに専念し、日々の業務に取り組んでおります。
■精神科や心療内科、内科の各分野で幅広い治療を展開し、地域住民の皆様の健康と幸福を支えることを最大の使命としております。
■退院された患者様が安心して日常生活を送れるよう、関連施設を併設して地域に根ざした医療サポートを継続して提供しております。

【こんな方にオススメ】
■年間休日120日で16時終業という条件のもと、仕事とプライベートを両立させながら無理なく働きたい方に最適な職場環境です。
■精神科や心療内科の領域に関心があり、患者様一人ひとりとじっくり向き合いながら長期的なサポートを行いたい方におすすめです。
■子育てへの理解が深い環境で、お子様の急な体調不良や行事の際にも柔軟に対応してもらえる安心感を求めている方にぴったりです。

≪こんな薬剤部です≫
■分包機など機械かもしっかりと進んでいる薬剤部です。
■ワークライフバランスを重視しておりますので、助け合いながら勤務可能です。
■残業が難しい場合は定時で終業も可能です。
■患者様は認知症の患者様が多く、老老介護の方も多いです。
≪こんな病院です≫
■2,000年よりうつ病、神経症、老年期の精神医療を中心に診療を行って参りました。
■退院後の方々のために、施設を併設して地域に根ざした医療を続けております。
■2020年には、より良い入院環境の提供のため、本館の改築と新病棟を増築いたしました。

≪こんな薬剤部です≫
■分包機など機械かもしっかりと進んでいる薬剤部です。
■ワークライフバランスを重視しておりますので、助け合いながら勤務可能です。
■ 残業ほぼなし！ 定時終業が可能なので、ご家庭やプライベートとの両立もしやすい職場です。
■患者様は認知症の患者様が多く、老老介護の方も多いです。


≪こんな病院です≫
■2000年よりうつ病、神経症、老年期の精神医療を中心に診療を行って参りました。
■退院後の方々のために、施設を併設して地域に根ざした医療を続けております。
■2020年には、より良い入院環境の提供のため、本館の改築と新病棟を増築いたしました。

≪こんな薬剤部です≫
■分包機など機械かもしっかりと進んでいる薬剤部です。
■ワークライフバランスを重視しておりますので、助け合いながら勤務可能です。
■残業が難しい場合は定時で終業も可能です。
■患者様は認知症の患者様が多く、老老介護の方も多いです。
≪こんな病院です≫
■2,000年よりうつ病、神経症、老年期の精神医療を中心に診療を行って参りました。
■退院後の方々のために、施設を併設して地域に根ざした医療を続けております。
■2020年には、より良い入院環境の提供のため、本館の改築と新病棟を増築いたしました。

≪こんな薬剤部です≫
■分包機など機械かもしっかりと進んでいる薬剤部です。
■ワークライフバランスを重視しておりますので、助け合いながら勤務可能です。
■残業が難しい場合は定時で終業も可能です。
■患者様は認知症の患者様が多く、老老介護の方も多いです。
≪こんな病院です≫
■2,000年よりうつ病、神経症、老年期の精神医療を中心に診療を行って参りました。
■退院後の方々のために、施設を併設して地域に根ざした医療を続けております。
■2020年には、より良い入院環境の提供のため、本館の改築と新病棟を増築いたしました。

≪こんな薬剤部です≫
■分包機など機械かもしっかりと進んでいる薬剤部です。
■ワークライフバランスを重視しておりますので、助け合いながら勤務可能です。
■残業が難しい場合は定時で終業も可能です。
■患者様は認知症の患者様が多く、老老介護の方も多いです。
≪こんな病院です≫
■2,000年よりうつ病、神経症、老年期の精神医療を中心に診療を行って参りました。
■退院後の方々のために、施設を併設して地域に根ざした医療を続けております。
■2020年には、より良い入院環境の提供のため、本館の改築と新病棟を増築いたしました。

≪こんな薬剤部です≫
■分包機など機械かもしっかりと進んでいる薬剤部です。
■ワークライフバランスを重視しておりますので、助け合いながら勤務可能です。
■残業が難しい場合は定時で終業も可能です。
■患者様は認知症の患者様が多く、老老介護の方も多いです。
≪こんな病院です≫
■2,000年よりうつ病、神経症、老年期の精神医療を中心に診療を行って参りました。
■退院後の方々のために、施設を併設して地域に根ざした医療を続けております。
■2020年には、より良い入院環境の提供のため、本館の改築と新病棟を増築いたしました。