福岡市（福岡県）の調剤薬局・正社員の薬剤師転職・求人情報一覧

＜こんな薬局です＞
■福岡県ほか全国に約100店舗（関連会社店舗含む）展開中のチェーン薬局で地域に密着した調剤専門のチェーン店として発展している会社です。
■新規開局のほか、Ｍ＆Ａも行っており、毎年着実に店舗数を伸ばしています。
■調剤薬局、医薬品販売、介護用品販売・リースなど幅広く事業を行っています。

＜店舗情報＞
■総合科目を応需しています。薬剤師として成長していきたい方におすすめです。
■駅から徒歩2分とアクセス良好です。お車での通勤も可能でございます。

＜働きやすい職場環境＞
■社員の定着率が非常に高く、特に福岡では評判のよい会社です。
■福利厚生に加えて、年間休日125日（令和3年度）と年間休日数の多さが社員の定着と働きやすさに繋がっています。
■産育休の実績、復帰率も高く、女性でも管理薬剤師やマネージャーで活躍されている方もいらっしゃいます。
■年に1回は自己申告書を部長に提出。職場での悩みやキャリアに対する希望を人事に反映させております。

＜社員の頑張りを評価・サポート＞
■認定薬剤師の取得に関してはeラーニングを活用。会社から1万円の補助がございます。
■自己目標シートを導入。半期ごとに面談を通して摺り合わせを実施。
　目標に向けて努力した人を評価する仕組みを作っていらっしゃいます。
■キャリアアップに意欲的な方は若い方でも管理薬剤師、マネージャー等への登用を積極的に行っています。

＜こんな薬局です＞
■駅近で、通勤の利便性も高い薬局です。
■薬剤師の欠員募集となります。
■30代の方などのお若い方が多く活躍されている店舗です。
■ピッキングは事務の方がご対応頂けます。
■比較的スピードが求められる店舗です。
■20時までの就業もありますが、シフト制なので毎日遅くなることは無く安心です。

＜こんな会社です＞
■福岡県ほか全国に約100店舗（関連会社店舗含む）展開中のチェーン薬局で地域に密着した調剤専門のチェーン店として発展している会社です。
■新規開局のほか、M&Aも行っており、毎年着実に店舗数を伸ばしています。
■調剤薬局、医薬品販売、介護用品販売・リースなど幅広く事業を行っています。

＜働きやすい職場環境＞
■社員の定着率が非常に高く、特に福岡では評判のよい会社です。
■福利厚生に加えて、年間休日127日（令和3年度）と年間休日数の多さが社員の定着と働きやすさに繋がっています。
■産育休の実績、復帰率も高く、女性でも管理薬剤師やマネージャーで活躍されている方もいらっしゃいます。
■年に1回は自己申告書を部長に提出。職場での悩みやキャリアに対する希望を人事に反映させております。

＜社員の頑張りを評価・サポート＞
■認定薬剤師の取得に関してはeラーニングを活用。会社から1万円の補助がございます。
■自己目標シートを導入。半期ごとに面談を通して摺り合わせを実施。
　目標に向けて努力した人を評価する仕組みを作っていらっしゃいます。
■キャリアアップに意欲的な方は若い方でも管理薬剤師、マネージャー等への登用を積極的に行っています。
す。

【店舗情報と応需状況について】
■福岡市営地下鉄七隈線の別府駅から徒歩で5分ほどと、通勤に便利な立地です。
■精神科の処方箋を中心に月間900枚ほど応需し、在宅業務にも注力しています。
■現在は常勤の薬剤師1名と事務スタッフ1名の体制で、協力して業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■管理薬剤師として店舗運営を牽引していただける、経験豊富な方を求めています。
■保険薬剤師としての経験が5年以上あり、在宅医療にも携わった経験を歓迎します。
■患者様一人ひとりに寄り添い、丁寧な服薬指導や在宅対応ができる方を望んでいます。

【法人特徴について】
■北九州市を本拠地に全国で100店舗以上の調剤薬局やドラッグストアを展開中です。
■介護施設の運営や訪問調剤にも力を入れており、地域包括ケアに貢献しています。
■年間休日118日という充実した休暇制度を設け、社員の生活の質を重視しています。

【勤務実態について】
■エリアマネージャーやラウンダーが在籍しており、急な休みにも対応できる体制です。
■残業時間は比較的少なく抑えられており、オンとオフのメリハリをつけて働けます。
■産休や育休の取得実績も豊富で、復帰後も時短勤務制度を利用して活躍可能です。

＼抜群の休日数で公私にメリハリ／（福岡市東区エリア担当より）
年間休日127日で残業も非常に少ないため、プライベートの時間を大切にしながら無理なく正社員として長く働ける環境が整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■千早駅から徒歩6分の好立地にあり、同エリアの中で最も新しく非常に綺麗な医療ビル内の店舗です。
■応需科目は半分以上が耳鼻咽喉科となっており、専門性の高い知識を日々の業務で深く学ぶことができます。
■処方箋枚数は1日平均180枚ほどで、近隣の複数クリニックから様々な処方箋を受け付けています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は体制強化に伴う欠員補充の募集であり、調剤業務において即戦力として貢献できる方を求めています。
■外来の患者様が多く比較的スピードが求められるため、周囲と協力しながら手際よく業務を行える方が理想です。
■在宅業務への対応や店舗目標の達成に向けて、前向きに自発的な行動ができるキャリア志向の方を歓迎します。

【法人特徴について】
■全国に多数の店舗を展開する安定した経営基盤を持ち、地域に根差した医療の提供を大切にしている企業です。
■無理な店舗名の変更を伴わない店舗展開や、医療モール型の出店など多彩なアプローチで成長を続けています。
■年に1回の自己申告書提出制度があり、職場での悩みや将来のキャリアに関する希望を人事に反映できます。

＜こんな薬局です＞
■駅近で、通勤の利便性も高い薬局です。
■薬剤師の欠員募集となります。
■30代の方などのお若い方が多く活躍されている店舗です。
■ピッキングは事務の方がご対応頂けます。
■比較的スピードが求められる店舗です。
■20時までの就業もありますが、シフト制なので毎日遅くなることは無く安心です。

＜こんな会社です＞
■福岡県ほか全国に約100店舗（関連会社店舗含む）展開中のチェーン薬局で地域に密着した調剤専門のチェーン店として発展している会社です。
■新規開局のほか、M&Aも行っており、毎年着実に店舗数を伸ばしています。
■調剤薬局、医薬品販売、介護用品販売・リースなど幅広く事業を行っています。

＜働きやすい職場環境＞
■社員の定着率が非常に高く、特に福岡では評判のよい会社です。
■福利厚生に加えて、年間休日127日（令和3年度）と年間休日数の多さが社員の定着と働きやすさに繋がっています。
■産育休の実績、復帰率も高く、女性でも管理薬剤師やマネージャーで活躍されている方もいらっしゃいます。
■年に1回は自己申告書を部長に提出。職場での悩みやキャリアに対する希望を人事に反映させております。

＜社員の頑張りを評価・サポート＞
■認定薬剤師の取得に関してはeラーニングを活用。会社から1万円の補助がございます。
■自己目標シートを導入。半期ごとに面談を通して摺り合わせを実施。
　目標に向けて努力した人を評価する仕組みを作っていらっしゃいます。
■キャリアアップに意欲的な方は若い方でも管理薬剤師、マネージャー等への登用を積極的に行っています。
す。

＼充実のプライベート／（福岡市中央区エリア担当より）
日祝＋1日の完全週休二日制でお休みがしっかり確保でき、残業も月平均10時間以内と少なめです。有給休暇の取得率も70％を超えており、私生活を大切にしながら長く働けます。

【店舗情報と応需状況について】
■大濠公園駅から徒歩3分の好立地にあり、通勤の利便性が非常に高い調剤薬局となっております。
■応需科目は心療内科と精神科がメインであり、特定の分野について深い知識を身につけることが可能です。
■処方箋は1日平均60枚ほどを受け付けており、常勤薬剤師2名の体制で丁寧に対応を行っております。

【募集背景と求める人物像について】
■若年層の薬剤師のニーズが高まっており、これからの薬局を一緒に盛り上げてくれる方を募集しております。
■調剤経験がある方はもちろん歓迎ですが、人物やエリアの状況次第では未経験の方でも相談が可能です。
■向上心を持って日々の業務に取り組み、地域の患者様に寄り添った丁寧な対応ができる方を求めています。

【こんな方が活躍中】
■20代から30代の比較的若い世代の薬剤師が中心となり、お互いをサポートし合いながら活躍しています。
■産休や育休からの復帰率が非常に高く、子育てと仕事を両立しながら長く勤務を続ける女性も多いです。
■勤続年数が10年を超えるベテランの薬剤師も多く在籍しており、安定した環境で腰を据えて働いています。

＼複数科目を学びスキルアップ／（福岡市中央区エリア担当より）
内科や整形外科、皮膚科など複数のクリニックから応需しており、幅広い知識が身につきます。最先端の機器も導入されているため、効率的に学べる職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である薬院駅から徒歩1分と非常にアクセスが良く、悪天候の日でも通勤しやすい好立地な店舗です。
■内科や整形外科、皮膚科、外科、乳腺科など複数のクリニックから処方箋を平均で1日100枚ほど応需しています。
■定期的に通われる患者様が多い地域に根差した店舗で、繁忙期には1日に140枚ほど対応することもあります。

【募集背景と求める人物像について】
■近遠エリアでの新店開局や在宅医療のニーズ増加に伴い、体制強化とさらなるサービス向上のため増員募集をしています。
■人員体制が厚く整っているため、20代や30代の若手であれば調剤未経験の方でも安心して相談が可能です。
■原則として40代までの薬剤師を想定しており、即戦力として周囲と協力しながら勤務できる方を求めています。

【こんな方が活躍中】
■調剤業務の経験が浅い新卒の方から中途入社の30代の女性まで、お互いにサポートし合いながら活躍しています。
■処方箋の応需枚数が多いため、テキパキと効率よく業務をこなしながら多くの処方箋に触れたい方が活躍しています。
■定期的に来局される馴染みの患者様が多いため、コミュニケーションを大切にしながら親身に対応できる方です。

【店舗情報と応需状況について】
■ JR香椎線の土井駅から車で4分ほどの立地にある薬局で、車通勤が可能であるため通勤に便利です。
■ 応需科目は内科、在宅（居宅・施設）、総合科目であり、施設在宅が9割を占める店舗でございます。
■ 処方箋応需枚数は30枚から40枚/日で、常勤3名（うち1名産休中）、パート2名、事務という体制で業務に対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■ 今回の募集は1名の産休による欠員補充が目的であり、在宅業務に積極的に取り組める方を求めています。
■ 経験は不問で、年齢や性別に関わらず意欲のある方を歓迎しており、特に子育て中の方も働きやすい環境です。
■ 平均年齢が高いため、将来的には若い世代に交代していく必要があり、長期的に活躍できる方を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■ 福岡市内の東区や早良区を中心に調剤薬局を3店舗運営している地域密着型の法人でございます。
■ 放課後等デイサービスなど、主に障害者児童福祉事業を多く手掛けており、多角的な事業展開を行っています。
■ 調剤薬局では外来以外に在宅に力を入れた取り組みを行っており、地域医療への貢献を目指しています。

【求人情報について】
■ 給与は480万円から504万円が想定されており、これまでのご経験を考慮した上で決定されます。
■ 昇給は年に1回あり、1ヶ月あたり1.00%から1.50%の昇給率の実績があるため、着実に年収アップが可能です。
■ 賞与はございませんが、時間外手当や通勤交通費、インフルエンザ予防接種補助などが支給されます。

＜こんな薬局です＞
■正社員2名は水木金でローテーションでお休みを取られます。
■水金の午後は門前の整形外科はお休みされます。
■木曜の午後は内科がお休みされます。
■土曜日は終日繁忙日ですが17時にはピッタリ終業できることがほとんどです。

＜こんな会社です＞
■山口県をはじめ広島県や関東、九州に全体で34店舗を展開しております。
■山口県から男女がともに働きながら安心して子育てできる雇用環境づくりをテーマとした「やまぐち子育て応援企業」と「やまぐちイクメン応援企業」に登録されました。
■奨学金制度を設けられていたり、教育事業部として薬剤師国家試験の予測〇×問題集を
アプリとして配信しております。
■福利厚生が充実しているので長く勤めたい方に最適です。
■充実の研修体制があります。
各段階別の研修システムや定期的なセミナー・専属接遇インストラクター指導による接客サービスの徹底を行っています。
■将来独立を考えている方への支援をするフランチャイズシステムを導入されており、勤続10年より相談可能です。また社内公募による新規店舗名称の決定等全員参加型の企画があります。独立希望の薬剤師の方は、薬局経営の勉強をしながら、自分の思い描いている薬局をつくることが出来ます。
■有休取得率90％以上、育休取得率は100％、復帰率も100％となります。
■正社員（週40時間勤務）・週休3日制正社員（週32時間勤務）・パートの3つの働き方を選ぶことができます。

≪こんな会社です≫
■1981年（昭和56年）に創業し、福岡県内で10店舗ご展開されております。
■AI調剤（ロボット調剤）を取り入れ、調剤業務に関わる時間を大幅に減らし、
患者さんお一人お一人と向き合う時間を増やしております。
■親会薬局グループでは、患者さんのどんな些細な疑問や不安をお気軽に相談頂き、
一緒に考え、笑顔になって頂ける場所であるよう全力で取り組んでおります。
■調剤の機械化を積極的に進めております。
■会社全体の平均年齢は、40代半ばで、男女比は5:5となります。
■年1回の昇給幅も高く、高い方で1万5千円昇給されている方も在籍されております。
■中途で入社された方の割合が高く、定着率も非常によく10年・20年以上の方が多く在籍されております。
■地域体制加算は4店舗で取得されております。
■在宅にも注力されており、全店で100数件の個人宅を担当しております。
■今後新卒採用にも力を入れられる予定で、研修に関しては、
　大手チェーン調剤薬局から、コンサルに入って頂く予定がございます。
■今後も、佐賀県・熊本県への新規出店も予定されております。
■代表も薬剤師のため、現場のことをよく理解されております。

≪店舗情報≫
■1日の処方枚数は30～40枚程度となります。
■今回の募集は、現在の管理と入れ替えを行うための募集となります。
■パートの方も複数在籍されておりますため、サポート体制も整っております。

【店舗情報と応需状況について】
■千早駅から徒歩3分と通勤に非常に便利な立地で、皮膚科をメインに1日約50枚の処方箋を応需しています。
■認定薬剤師の資格を活かし、外来調剤だけでなく在宅業務にも積極的に取り組める環境が整っています。
■常勤2名とパート1名の体制で、皮膚科の軟膏練り機も導入済みのため調剤業務もスムーズに進行します。

【法人特徴について】
■福岡市内で調剤薬局を3店舗展開しており、地域に根差した医療と福祉の連携に力を入れている法人です。
■調剤薬局の運営だけでなく、放課後等デイサービスなどの障害児福祉事業も手広く展開しております。
■外来調剤のみならず在宅医療にも注力しており、地域医療への貢献度が高い安定した経営基盤があります。

【勤務実態について】
■平日は18時までの開局時間であり、残業もほとんど発生しないため、プライベートとの両立が可能です。
■事務スタッフも複数名在籍しており、調剤業務に集中できる環境が整っているため安心して働けます。
■シフト制での勤務となりますが、子育て中の社員も多く、家庭の事情にも理解がある温かい職場環境です。

【職場環境と雰囲気】
■20代から60代まで幅広い年齢層の女性スタッフが活躍しており、コミュニケーションが良好な職場です。
■勤続10年以上のベテラン社員も多く在籍しており、定着率の高さが働きやすさを証明している環境です。
■局内は清潔感があり綺麗な内装で、最新の調剤機器も導入されているため快適に業務に取り組むことができます。

≪こんな薬局です≫
■令和5年9月にオープン予定の整形外科メインの薬局です。
■新規開局の為枚数は未だ未定ですが、状況に応じてかかりつけや在宅も行っていく方針です。
■管理薬剤師は40代のベテランの男性です。

≪こんな会社です≫
■2017年設立で個人の店舗を含め4店舗の薬局を運営されております。
■地域密着のサービスを行われており、患者様からも信頼されております。
■社長は女性の薬剤師で現場にも出られており、風通しのよい社風です。

≪こんな企業です≫
■福岡市内に3店舗展開している会社です。
■常勤が4名＋パートもおり、人員を多めに配置しています。
■店舗間も近く、ヘルプ体制が整っています。

≪こんな薬局です≫
■薬剤師は常時2～3名体制で、パートの方も3名在籍されています。
■事務の方も常時2～3名体制で、ピッキングの補助もして下さります。
■終業前には事前研修を行いますので安心です。
■電子薬歴・薬袋自動発行システム・錠剤全自動分包機を導入されています。

≪こんな会社です≫
■福岡県内に4店舗の薬局を展開しています。
■創業以来地域に密着した「かかりつけ薬局」として、患者さまへの質の高い医療サービスを目指してきました。
■地域の人々から高い信頼と満足を得る調剤ネットワークを構築し、患者さまと触れ合う中で日々成長しております。
■薬歴管理に基づいた親身な服薬指導を基に、調剤薬局として地域医療をしっかりと支えていきます。
■不動産事業ではドクターの開業支援の為の情報収集や自社の店舗開発の為の情報収集を行っています。
■クリニックの開業支援まで幅広く行っています。

≪こんな薬局です≫
●福岡市東区に数店舗展開、社長が薬剤師の薬局です。
●漢方を扱う店舗もあり、本格的に学んで頂けます。
●近隣の便利な立地に他店舗もあり、応援体制も整っています。

≪こんな薬局です≫
●福岡県と佐賀県に合計6店舗薬局を展開しています。
●在宅と病院・クリニックの外来を受けている店舗もあり、幅広く学べる環境が整っています。
●在宅専門となるため調剤室が広く働きやすい空間となっています。
●近くには飲食店やコンビニもあり、最寄駅も徒歩圏内の立地です。

【店舗情報と応需状況について】
■福岡市営地下鉄空港線「祇園駅」から徒歩3分というアクセス抜群の立地にある薬局です。
■処方箋は全体の9割が皮膚科で、近隣の小児科や総合病院からも広域で応需しています。
■1日平均150～160枚の処方箋を、常時薬剤師4名と事務2～3名の厚い体制で対応しています。

【法人特徴について】
■創業100年を超える老舗企業で、佐賀県を中心に九州から関東まで80店舗以上展開しています。
■「薬のいらないくらしを提案する薬局」をコンセプトに、人財育成に力を入れている法人です。
■創業以来、毎年必ず定期昇給を継続している実績があり、非常に安定した経営基盤が魅力です。

【こんな方が活躍中】
■専門資格や自己啓発資格の取得支援制度を活用し、スキルアップに励む方が活躍中です。
■男性の育児休暇取得実績も多数あり、子育てと仕事を両立させている方が活躍しています。
■女性社員が全体の7割を占めており、役職者としても多くの方がキャリアを築いています。

＜こんな薬局です＞
■福岡県ほか全国に約100店舗（関連会社店舗含む）展開中のチェーン薬局で地域に密着した調剤専門のチェーン店として発展している会社です。
■新規開局のほか、Ｍ＆Ａも行っており、毎年着実に店舗数を伸ばしています。
■調剤薬局、医薬品販売、介護用品販売・リースなど幅広く事業を行っています。

＜店舗情報＞
■病院門前で年準無休24時間開局している薬局です。
■診療科は多いですが、曜日限定の専門外来もございますのでメインは外科系です。

＜働きやすい職場環境＞
■社員の定着率が非常に高く、特に福岡では評判のよい会社です。
■福利厚生に加えて、年間休日127日（令和3年度）と年間休日数の多さが社員の定着と働きやすさに繋がっています。
■産育休の実績、復帰率も高く、女性でも管理薬剤師やマネージャーで活躍されている方もいらっしゃいます。
■年に1回は自己申告書を部長に提出。職場での悩みやキャリアに対する希望を人事に反映させております。

＜社員の頑張りを評価・サポート＞
■認定薬剤師の取得に関してはeラーニングを活用。会社から1万円の補助がございます。
■自己目標シートを導入。半期ごとに面談を通して摺り合わせを実施。
目標に向けて努力した人を評価する仕組みを作っていらっしゃいます。
■キャリアアップに意欲的な方は若い方でも管理薬剤師、マネージャー等への登用を積極的に行っています。

【店舗情報と応需状況について】
■ 奈多駅から徒歩5分の駅チカな立地にある、通勤に便利な薬局です。
■ 内科を応需しており、1日あたり約40枚の処方箋に対応しています。
■ 薬剤師2名と事務員2名が常勤しており、協力しながら業務を進めています。

【募集背景と求める人物像について】
■ 事業拡大に伴う増員募集のため、新たな管理薬剤師を求めています。
■ 成長意欲が高く、互いに高めあえる職場で活躍したい方を歓迎します。
■ 在宅医療に積極的に取り組み、地域医療に貢献したい方に最適な環境です。

【勤務実態について】
■ 残業は全社平均で月5～6時間程度と少なく、プライベートも充実できます。
■ 週休2日制で、日祝休みのほかシフトによる休日も確保されています。
■ 有給休暇は入社日から付与され、夏季・年末年始休暇も取得可能です。

【こんな取り組みをしています】
■ 社長は30代と若く、社員が活躍できる環境づくりを重視しています。
■ HPKIカード取得補助など、薬剤師の専門性向上を会社として支援しています。
■ e-learningの初年度全額補助があり、継続的な学習をサポートしています。

≪こんな会社です≫
●福岡県内を中心に佐賀・熊本、大分、関東に65店舗の薬局を展開しています。
●薬局の経営以外に介護事業も行っており、幅広く医療に関わっている会社です。
自社農園の運営も始めて、「食」からも健康を支えるような取り組みもされています。
●社員教育に力を入れており、新入社員だけでなく、段階的に研修プログラムが組まれております。
社外研修やe-Leaninngは会社負担で受けることができます。
●年に一回社員旅行があり、日頃関わりが薄いエリアの社員とコミュニケーションを取ることで風通しの良い組織作りを心がけています。
●子育て支援制度も充実しており、育児時短勤務制度など女性が働きやすい職場作りを行っています。