福岡県の新卒可の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■JR日豊本線の城野駅から徒歩わずか2分という、公共交通機関での通勤に非常に便利な立地です。
■総合病院をはじめ複数の医療機関から総合科目を応需しており、1日の処方箋枚数は約230枚です。
■薬剤師15名、事務員10名以上が在籍しており、人員体制が充実した活気のある大型店舗です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、現在の体制を維持・強化するための欠員補充を目的とした募集を行っております。
■総合科目や在宅業務に積極的に取り組み、薬剤師としてのスキルを幅広く高めたい方を歓迎します。
■チームで協力し合う姿勢を大切にし、ワークライフバランスを保ちながら長く働きたい方を求めています。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師と事務員の業務分担が明確で、ピッキングは事務員が担当するため、専門業務に集中できます。
■全社員へのiPad支給や散剤ロボットの導入など、IT・機械化を推進し、業務負担の軽減を図っています。
■本部薬剤師による手厚いヘルプ体制が整っており、スタッフが休みやすい環境づくりに努めています。

【やりがい/おすすめポイント】
■業務の効率化と分業が進んでおり、薬剤師として監査や服薬指導などの専門業務に専念できます。
■有給消化率が80%以上と高く、時間単位の取得も可能で、非常に柔軟に休みを取得できる点が魅力です。
■総合病院門前ならではの多様な処方箋や在宅医療に触れることで、薬剤師として大きく成長できます。

＜こんな店舗です＞
■同じ道路沿いにあります内科・循環器科クリニック/脳神経外科クリニックよりメインで応需しています。
■緑色を基調としたアーチ状の店舗です。

＜こんな会社です＞
■佐賀県を中心に、福岡県、熊本県、長崎県、関東エリアに80店舗以上展開している創業100年を超える老舗企業です。
■今後の業界の方向性を見据えた先進性のある企業です。「ダイレクトテレフォン」「トレーシングレポート」「24Hお薬電話相談」「過誤防止システム全店導入」「ローソンと併設した店舗作り」等対物から対人業務への移行、また処方箋だけに頼らない薬局作りを行っております。
■薬局としてだけでなく色んな角度から地域に貢献すべく、福祉事業や保育園などの事業も行っております。
■社員は約600名、うち薬剤師は約200名、平均年齢37～38歳で7割が女性です。女性の役職者が30%在籍しています。（2021年度実績）
■正社員の平均残業時間は月10時間程度で1日20～30分程度です。（2021年度実績）

＜長く働ける環境作り＞
■結婚・出産・育児において様々な休暇・祝金制度を設けております。
■全社員リフレッシュ休暇で年1回、連続5日間の休暇取得が可能です。
■「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証でかつ継続的な促進をしている「プラチナくるみんマーク」の認定を受けております。
■全店舗「調剤・監査・投薬」の流れのルールが統一されているためヘルプや異動の際も勤務しやすい環境です。
■パートの方も勤務実績に準じて法定通りの有給休暇がございます。

＜学べる研修制度＞
■外来がん認定薬剤師や漢方専門薬剤師も在籍しています。
■外来がん認定、糖尿病や在宅をケアする専門薬剤師を育てるプロジェクトを開始し、勉強会や社内研修、学会参加、病院研修など、様々な活動を行っています。
■オンラインにて朝8:00～8:15から30分実施。家事や通勤中など「ながら研修」で参加が可能です。
■外来がん専門薬剤師2名による薬剤師を鍛える「マッスル研修」、漢方みず堂専属薬剤師による「漢方研修」、各店舗持ち回りで実施する「専門科目研修」などがあります。

＜こんな薬局です＞
■北九州市を中心にドラッグストア・調剤薬局を約75店舗展開しております。
■かかりつけネットワークの充実を図るために、調剤・ドラッグだけではなく相談漢方も展開されています。
　調剤・在宅だけでなく、未病の取り組みにも積極的に関わることで、
　お客様・患者様の「身近な存在」になることを目指しています。
■全店舗で電子薬歴や監査レンジも導入済みで必要に応じて一包化監査システムなど、積極的に機械化を進めています。
　店舗における一人薬剤師比率も業界でも非常に低い13％程で、調剤補助スタッフ様も店舗にはいらっしゃいます。


＜社員の働きやすい環境＞
■年間休日126日（半日＋半日含む）と業界水準と比較しても非常に多い休日数です。
　また入社半年後、有給付与日数に応じて対象者にリフレッシュ休暇（社員：最大７連休取得可能）が取得可能です！
　こちらの休暇を利用されて、旅行などを楽しまれる従業員の方も多数いらっしゃいます。
■時短制度が小学校6年生になるまで使用できるサポート制度がございますので、
　産育休復帰率も非常に高く、ライフワークバランスも充実することが可能となります。
■「正社員」の他、「完全週休2日正社員」「エリア限定社員」「時間短縮の嘱託社員」等を設け、
　勤務時間・休み・エリアなどを重視されたい方にあわせて幅広い雇用形態で相談可能です。

＜薬剤師として幅広い経験が可能＞
■全体の処方箋の約27％を面処方が占めており、門前に依らない幅広い診療科を経験できます！
■薬剤師が往診に同行するだけではなく、往診前にも訪問し医師に対して事前に
　患者さんの服薬状況を伝えることで一歩進んだ在宅医療を提供されています。
■電話フォローや医師へのFBを通して地域にとって「なくてはならない真のかかりつけ」を目指しています。


＜充実の研修制度＞
■年次ごとのステップアップカリキュラムの他、栄養学や漢方・OTC、保険制度などテーマ別研修等の教育制度も充実です。
■がん認定専門薬剤師取得サポートや地域薬学ケア専門薬剤師の取得も目指せる環境です！
　提携のクリニックで症例を集める事も可能なため、ご自身の専門性を高めることができます。
■認定薬剤師の取得を支援！E-Leaningでの受講費・資格取得費を補助します。
■処方箋に偏りが出来ないように複数の店舗で実地研修を行い、幅広い診療科に触れていただけます。

＜店舗情報＞
■門前は循環器・生活習慣病を専門に診られています。
■常勤薬剤師3名体制で対応されています。20代〜30代が中心の職場です。
■品目数は少ないですが、OTCも取り揃えており患者さんの幅広いニーズに応えています。
■モノレール片野駅から徒歩6分！近くにコンビニもありお仕事前後のお買い物にも便利です。

【こんな薬局です】
■八幡西区に5店舗・小倉に3店舗展開しております。
■会議室・休憩室を完備の薬局！調剤も非常に広くで働きやすい空間でご就業になれます。

＜こんな病院です＞
■病床数240床超のケアミックス病院です。
■地域の人々に信頼される納得と安心の医療・介護・福祉の提供を目指しています。
■介護老人保健施設、訪問介護、居宅介護支援事業所も運営しています。

＜こんな職場です＞
■薬剤師常勤10名と余裕ある人員体制です。
■病院未経験の方、ブランクがある方も丁寧に業務指導を頂けますので安心です。
■緩和ケア病棟もあり病棟業務も実施しているので、患者様と近い距離で仕事に携われます。
■毎週NST、ICTラウンドに参加し薬剤師の立場から処方支援、薬剤の適正使用についてサポートしています。
■糖尿病教室・呼吸器教室など薬剤に関する情報を定期的に提供しています。
■2時間単位の有給取得可能な制度や、男性の育児休暇推進等、働きやすい環境と子育てとの両立が可能な職場づくりに努めています。

≪薬剤科について≫
■現在、薬剤師4名在籍しており30代～40代の薬剤師様が多く活躍中です。
■全員が女性の方で子育て中の薬剤師様も多く活躍されている環境です。
■福岡市南区の閑静な住宅街にある病院で、周辺には団地やマンション、高校が立ち並んでいます。
■福岡市天神まで車で15分、JR博多駅まで車で20分と中心地までのアクセスも良好です。
■2022年4月に新棟が竣工したばかりの綺麗な病院でご就業頂けます。
■業務として調剤・監査・薬剤管理指導・院内製剤・医薬品管理・医薬品情報管理・処方監査があります。

≪こんな病院です≫
■病床数約200床のケアミックス型病院で機能評価機構認定病院です。
■業務として調剤・監査・薬剤管理指導・院内製剤・医薬品管理・医薬品情報管理・処方監査があります。
■緩和ケア病棟があり、急性期から慢性期までの継続した医療を行っています。
■在宅支援センターを設け、居宅支援事務所、訪問看護、通所リハビリ、訪問リハビリ、ショートスティ等のサービスを提供し、患者様が安心して継続的な医療とケアを継続して受けられるシステム構築をしています。

<店舗情報>
■門前は非常に有名な呼吸器の病院で非常に勉強になる職場環境です。
■大通りに面しているOTC併設店のため幅広い科目の処方箋も扱います。
■処方箋は1日80枚を応需しており、薬剤師正社員4名+パート1名在籍しています。


＜こんな薬局です＞
■北九州市を中心にドラッグストア・調剤薬局を約75店舗展開しております。
■かかりつけネットワークの充実を図るために、調剤・ドラッグだけではなく相談漢方も展開されています。
　調剤・在宅だけでなく、未病の取り組みにも積極的に関わることで、
　お客様・患者様の「身近な存在」になることを目指しています。
■全店舗で電子薬歴や監査レンジも導入済みで必要に応じて一包化監査システムなど、積極的に機械化を進めています。
　店舗における一人薬剤師比率も業界でも非常に低い13％程で、調剤補助スタッフ様も店舗にはいらっしゃいます。

＜社員の働きやすい環境＞
■年間休日126日（半日＋半日含む）と業界水準と比較しても非常に多い休日数です。
　また入社半年後、有給付与日数に応じて対象者にリフレッシュ休暇（社員：最大７連休取得可能）が取得可能です！
　こちらの休暇を利用されて、旅行などを楽しまれる従業員の方も多数いらっしゃいます。
■時短制度が小学校6年生になるまで使用できるサポート制度がございますので、
　産育休復帰率も非常に高く、ライフワークバランスも充実することが可能となります。
■「正社員」の他、「完全週休2日正社員」「エリア限定社員」「時間短縮の嘱託社員」等を設け、
　勤務時間・休み・エリアなどを重視されたい方にあわせて幅広い雇用形態で相談可能です。

＜薬剤師として幅広い経験が可能＞
■全体の処方箋の約27％を面処方が占めており、門前に依らない幅広い診療科を経験できます！
■薬剤師が往診に同行するだけではなく、往診前にも訪問し医師に対して事前に
　患者さんの服薬状況を伝えることで一歩進んだ在宅医療を提供されています。
■電話フォローや医師へのFBを通して地域にとって「なくてはならない真のかかりつけ」を目指しています。

＜充実の研修制度＞
■年次ごとのステップアップカリキュラムの他、栄養学や漢方・OTC、保険制度などテーマ別研修等の教育制度も充実です。
■がん認定専門薬剤師取得サポートや地域薬学ケア専門薬剤師の取得も目指せる環境です！
　提携のクリニックで症例を集める事も可能なため、ご自身の専門性を高めることができます。
■認定薬剤師の取得を支援！E-Leaningでの受講費・資格取得費を補助します。
■処方箋に偏りが出来ないように複数の店舗で実地研修を行い、幅広い診療科に触れていただけます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR筑肥線の周船寺駅から徒歩6分という好立地にあり、通勤利便性が高くマイカーでの通勤を選択することも可能となっています。
■応需科目は眼科と耳鼻科が中心で、処方箋枚数は1日平均200枚前後ですが、繁忙期には250枚を超える日もございます。
■薬剤師は常時4名体制、事務スタッフも2名在籍しており、処方箋枚数に対してゆとりを持った人員配置がなされている環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充による急募となっており、これまでの実務経験を活かして即戦力として現場を支えていただける方を求めています。
■患者様との対話を大切にできる方を歓迎しており、特に高圧的ではなく穏やかで丁寧なコミュニケーションが取れる方を募集します。
■50代以上の方でもこれまでの経験やメリットが伝われば柔軟に検討いただけるため、ベテランの方からの応募も歓迎しています。

【法人特徴について】
■福岡県を中心に22店舗を展開する成長企業で、ドクターの開業支援から深く携わることで地域医療の安定に大きく貢献しています。
■地域の女性や子供にフォーカスしたコンセプトを掲げており、クリニックと連携した夏祭りなどの地域イベントも開催しています。
■ドクターとの信頼関係が非常に強固であるため、疑義照会もスムーズに行え、現場の薬剤師がストレスなく働ける環境が整っています。

≪こんな会社です≫
●全国に692店舗の薬局を展開しています。
開業支援も行っているため、医療機関との関係も良好で積極的にコミュニケーションを図っています。
●独自の研修システムを活用し効率的かつ効果的なスキルアップを支援しています。
その他、カフェテリア研修や社内学術大会などその方が目指す社会人像に合わせた学ぶ環境が充実しています。
●週20時間以上の勤務で社会保険に加入が可能です。
●サポート体制が整っており育児との両立にも理解がある職場です。
●全国に店舗がありますので旦那様の転勤がある場合も店舗異動にて対応することが可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR鹿児島本線の西牟田駅から車で7分ほどの場所に位置しており、内科と循環器科をメインに1日平均90枚を応需しています。
■薬剤師は常時4名体制で事務スタッフも2名在籍しており、処方箋枚数に対して人員を多めに配置して余裕を持たせています。
■現在は在宅業務を行っておらず外来調剤がメインとなるため、調剤や服薬指導の業務に専念できる環境が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴い正社員の薬剤師を急募しており、周囲と協力して円滑に業務を進められる協調性と素直さがある方を歓迎します。
■スキルよりもホスピタリティを重視しており、患者様一人ひとりに寄り添った温かい対応ができる方を積極的に採用しています。
■将来的に経営陣の右腕となって活躍できる方を求めており、30代までの若年層や40代の方からの応募を特にお待ちしています。

【法人特徴について】
■福岡県の筑後エリアを中心に16店舗を展開しているグループで、地域に根ざした質の高い医療サービスの提供を目指しています。
■若い世代がずっと安心して働き続けられる環境の提供を掲げており、M＆Aなどによる事業拡大も積極的に行っている法人です。
■女性薬剤師が全体の約8割を占めており、ライフステージの変化に合わせた柔軟な働き方ができる体制をグループ全体で整えています。

≪こんな会社です≫
●全国に692店舗の薬局を展開しています。
　開業支援も行っているため、医療機関との関係も良好で積極的にコミュニケーションを図っています。
●全国転勤がないエリア社員もありますので、地元で長く勤務する事も可能です。
●独自の研修システムを活用し効率的かつ効果的なスキルアップを支援しています。
その他、カフェテリア研修や社内学術大会などその方が目指す社会人像に合わせた学ぶ環境が充実しています。
●将来は専門薬剤師として活躍される方、またはマネージャーとしての店舗運営に携わる方など、自身の志向に合わせたキャリアが描けます。
また希望者は人事、教育、経営コンサル等に携わることも可能です。
●子育て支援も充実しており男女問わず子育てをしながら働く方をサポートする様々な制度が整っています。
育休はお子さんが3歳になるまで取得でき、時短勤務は小学校1年生の修了まで取得可能です。
●正社員の方は入社時から有給が付与されます。
そのほかにも休暇制度が充実しておりワークライフバランスを推奨している会社です。

╲店舗情報／
■ドラッグストア併設の調剤薬局です。
■調剤薬局の開局時間に合わせて勤務の為、遅い時間帯の勤務はございません。
■整形外科クリニック・内科系クリニックに隣接しており、こちらから主に100枚/日ほど応需しています。

≪こんな会社です≫
●北九州市を中心にドラッグストア・調剤薬局を75店舗展開しております。
●入社後2年目以降の社員を対象にGW・盆休・年末年始休暇とは別にリフレッシュ休暇（5連休取得可能）があり、メリハリある就業環境が整っています。
●時短社員制度や就業先店舗指定の限定社員制度などライフスタイルに合わせたご就業の相談が可能なため、産休・育休後の女性も活躍しています。
●年次ごとのステップアップカリキュラムのほか、栄養学や漢方・OTC、保険制度などテーマ別研修や在宅医療での薬物治療の結果を確認する「往診前訪問」や医師の診療に同行する「往診同行」などを体験する実践型の研修など教育体制が充実しております。

【店舗情報と応需状況について】
■JR日豊本線の三毛門駅から徒歩で15分ほどの距離に位置しております。
■内科と小児科をメインに応需しており、処方箋枚数は1日あたり80枚から100枚程度で、現在は常勤薬剤師2名と事務3名で運営しています。
■小さなお子様からご高齢の方まで幅広い年代の患者様が来局されるため、地域に密着した温かいコミュニケーションを大切にしています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の店舗運営の強化と在宅業務の充実に向けた増員募集であり、特に1年後を目途に管理薬剤師を目指していただける方を急募しています。
■調剤経験がある方を求めていますが、新しい知識の習得に前向きで、患者様一人ひとりに親身に向き合えるホスピタリティのある方を歓迎します。
■将来的に管理薬剤師として店舗を任されたいという意欲的な方や、地域医療の再生に力を貸していただけるバイタリティのある方を募集しています。

【法人特徴について】
■福岡県や熊本県、山口県にて22店舗を運営するグループであり、京築・筑豊エリアを中心に強固なドミナント戦略を展開しているチェーンです。
■「相談薬局」としての理念を掲げており、単なる調剤業務に留まらず、患者様の健康全般について親身にアドバイスを行う姿勢を追求しています。
■農業や障害者就労支援といった多角的な地域貢献も行っており、医療・介護・福祉の枠を超えたユニークな活動を展開しているのが特徴です。

【求人情報について】
■想定年収は480万円から600万円の間で経験を考慮して決定され、管理薬剤師としての採用であればさらに高年収の相談も承ることが可能です。
■昇給は年1回実施されており、前向きに職能を高めて店舗運営に貢献している社員に対しては、報酬として適正に還元される制度があります。
■新卒や未経験者、ブランクのある方も歓迎しており、eラーニングやグループ研修を通じて着実にスキルアップできる教育体制を整えています。

≪こんな薬局です≫
●有給休暇消化率100％とお休みが取りやすい環境です。
●勉強会(卸・メーカー勉強会、応需先クリニックと共同勉強会あり)も定期的に開催しています！新しい知識を学びながら働ける環境です。
●監査システム・電子薬歴・調剤レコーダー等も導入済みです。

【店舗情報と応需状況について】
■JR香椎線の須恵駅から徒歩10分の場所に位置しており、脳神経外科の処方箋を1日平均30枚ほど応需している店舗です。
■常勤薬剤師1名とベテラン事務1名の少人数体制ですが、事務スタッフの調剤サポートが手厚く安心して業務に専念できます。
■木曜午後には2つの施設への配薬業務があり、外来対応だけでなく地域に根ざした在宅医療の経験もしっかりと積める環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■現場の負担軽減と社内異動に伴う欠員補充のため急募しており、即戦力として店舗運営を支えていただける方を求めています。
■管理薬剤師や店長経験をお持ちの方、1人薬剤師として店舗運営に柔軟に対応できる方を歓迎します。
■電子薬歴の操作が可能であれば、60代以上の方や新卒・未経験の方でも、まずは地域医療への熱意をお聞かせいただきたいです。

【法人特徴について】
■福岡県内を中心に8店舗以上を展開しており、カフェや図書館を併設した「おもてなし薬局」という独自の形態を推進しています。
■在宅事業部を立ち上げて全方位での対応体制を構築しており、地域貢献と在宅医療の両立を経営理念の大きな柱としています。
■従業員の平均年齢が34歳と若く活気があり、休憩時間には併設のカフェを利用できるなど、充実した職場環境が大きな魅力です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の六本松駅からは徒歩5分と、毎日の通勤に大変便利な立地にあります。
■内科、皮膚科、精神科、漢方など幅広い科目を応需し、1日の処方箋枚数は約250枚です。
■常勤薬剤師が7～8名在籍しており、互いに協力しながら業務に取り組める環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の更なるサービス向上のため、体制強化を目的とした増員募集を行っております。
■将来のキャリアアップを見据え、積極的に業務へ取り組む意欲のある方を歓迎します。
■チームワークを大切にし、周囲と協力しながら業務を進められる方を求めています。

【法人特徴について】
■福岡県内を中心に30店舗以上の調剤薬局を運営し、地域医療に深く貢献しています。
■クリニックの開業支援から関わっており、毎年新規出店を続ける成長企業です。
■将来の独立を目指す薬剤師への支援実績も豊富で、多様なキャリアパスを描けます。

【こんな方が活躍中】
■将来を見据えてスキルを磨きたいという、向上心のある若手薬剤師が活躍中です。
■チームメンバーと積極的にコミュニケーションを取り、協力して業務を進める方が多いです。
■患者様との対話を楽しみ、丁寧な服薬指導を心掛けているスタッフが在籍しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅はJR日豊本線の門司駅から徒歩5分程度と、非常に通勤しやすい立地にあります。
■応需科目は心療内科が約6割、眼科が約2割、整形外科が約1割で、残りが広域と在宅です。
■1日の処方箋枚数は平均60枚程度で、薬剤師は常勤2名とパート1名、事務員3名体制で運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■30代の代表が事業を継承し、更なる体制強化を目指して正社員薬剤師を募集しています。
■社長が全店舗の運営に関わりフル勤務が難しいため、店舗を支えてくださる常勤の方を求めています。
■地域密着の姿勢に共感し、多岐にわたる業務に前向きに取り組んでいただける方を歓迎します。

【法人特徴について】
■北九州市門司区に1店舗の調剤薬局を展開している地域密着型の法人です。
■2025年4月に30代の若い代表が事業を継承し、地域活性化にも積極的に貢献しています。
■外来調剤だけでなく、OTC医薬品の販売や個人宅・施設への在宅医療にも取り組んでいます。

【求人情報について】
■正社員の勤務薬剤師を募集しております
■土日祝休みの平日勤務のみで採用可能です！

<こんな薬局です>
■福岡県内に3店舗展開している経営している薬局です。
■電子薬歴・薬袋プリンター・水薬自動分注機など設備投資も行っています。
■管理薬剤師・事務の方々も温厚でアットホームな薬局です。定着率も高いです。

<複数科目応需でスキルアップ>
■眼科6割、内科4割(小児科も標榜だが数枚程度)を受けております。
■クリーンベンチを設置予定です。

<早期のキャリアアップも可能>
■調剤経験5～10年以上)で年収600万円程度の提示が可能で例外でエリアマネージャー経験者など30代でも600万円超は相談可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■高宮駅から車で12分ほどの場所に位置し、閑静な住宅街の中で地域医療に深く貢献している調剤薬局です。
■施設在宅16か所と個人宅80件を担当する在宅専門の店舗として、地域の患者様へ安心を届けています。
■薬剤師4名と事務3名の充実した人員体制を敷いており、チームワーク良く日々の業務に取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■産休を取得するスタッフがいるための欠員補充であり、地域医療を支える新たな仲間を急募しています。
■在宅医療の需要が高まる中で体制を強化し、より多くの患者様に質の高いサービスを提供するため募集します。
■経験が浅い方でも意欲的に業務に取り組み、将来的なリーダー候補として活躍できる方を求めています。

【法人特徴について】
■福岡県内を中心に26店舗を展開し、調剤薬局だけでなく福祉施設やカフェも運営する安定した法人です。
■創業以来、地域密着型の経営を続けており、処方箋枚数の多い店舗が多く経営基盤が非常に安定しています。
■産休や育休からの復帰率はほぼ100％を誇り、ライフステージが変わっても長く働き続けられる会社です。

【想定されるキャリアイメージ】
■店舗での経験を積んだ後は、薬局長やエリア長などのマネジメント職へのキャリアパスが用意されています。
■在宅専任や採用担当、広報など、専門性を活かして本部の業務に携わるキャリアを描くことも可能です。
■認定薬剤師取得のサポートや階層別研修があり、継続的に学び続けることで着実にスキルアップできます。

≪店舗情報≫
■枚数は１日150～200枚程です。
■内科、皮膚科、眼科で特に皮膚科は人気のクリニックです。
■薬剤師は常時5名体制です。
■管理薬剤師は30代半ばの女性です。

≪こんな会社です≫
■福岡県春日市に本社を構え、福岡県内を中心に26店舗展開しております。調剤薬局だけでなく、福祉施設などもグループ内にあり、多角経営を行っております。
■気軽に来店しやすい薬局作りを目指しており、調剤薬局とカフェが併設している店舗が現在2店舗あります。
■階層別の研修、専門別の研修、Eラーニングなど幅広い教育制度が用意され、認定薬剤師取得サポート等の体制も整っています。
■処方箋枚数の多い店舗が多く、各店舗とも経営が安定しております。
■在宅には早期から取り組んでおり、在宅専門の店舗もあり無菌室も完備しております。
■社長は　60代の男性で、調剤薬局の会社としては珍しい、営業出身の方です。
2次面接は社長面接の為直接今後の薬局運営など計画をお伺いすることが出来ます。
■産休復帰率はほぼ100％となっております。
■男女比率　男3：女7　平均年齢が37歳と若い社員とベテランが上手く関係性を築いている元気のある会社です。
■定年後の再就職採用も積極的に行っております。65歳まで定年後も働ける制度があります。
　再雇用時には本人の希望により正社員かパートを選ぶ事が出来ます。
■医薬品勉強会、接遇研修だけでなく、管理者専門研修、女性活躍推進研修など多岐にわたる研修を準備しており認定薬剤師の取得も可能です。
■階層別の研修では、新人から管理職まで幅広く研修を準備しており、社外講師を招いて行う研修は内容も充実しておりとても勉強になります。
■キャリアアップ例
勤務薬剤師→薬局長候補→薬局長→エリアマネージャー
■残業時間は店舗によって異なりますが残業代は30分単位で支給されます。
■店舗異動に関しては、事前相談の上実施する。会社規定では、自宅から60分以内で転居を伴う異動を承諾して頂いた場合は、転居費用、住宅費用の手当が発生します。
■社員旅行、新人社員交流会、社員交流会、レクレーションなど社内イベントが多いので社員の仲はとても良いです。サークル活動も会社として認めております。（ゴルフ、テニス、登山（始まったばかり））
■電子薬歴はEMシステムズを利用し全店舗で統一されております。