茨城県の高給与(600万円以上)の薬剤師転職・求人情報一覧

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■関東・東北を中心に約240店舗を展開している企業です。
■将来的に、マネージメント職へのキャリアアップも可能です。
　例：勤務薬剤師⇒管理薬剤師⇒店長・副店長⇒エリアマネージャー⇒バイヤー等
■調剤併設店舗の場合、基本的に調剤の業務がメインとなります。

【店舗情報と応需状況について】
■つくばエクスプレスのつくば駅から車で12分ほどの場所に位置しており、内科や循環器科などの処方箋をメインに受けています。
■1日あたりの処方箋応需枚数は約30枚となっており、管理薬剤師の男性1名と事務スタッフ1名の体制で運営されている店舗です。
■近隣にある心臓血管内科のクリニックより、専門性の高い循環器科や漢方心臓リハビリテーションなどの処方箋を応需しています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員による募集のため採用の温度感は非常に高く、即戦力として現場を支えていただける経験者の方を急ぎで募集しております。
■地域の患者様に寄り添った丁寧な服薬指導ができる方を求めており、コミュニケーション能力を活かして働きたい方に最適です。
■30代の若手スタッフが中心となって活躍している職場であるため、周囲と協力しながら前向きに業務へ取り組める方を歓迎します。

【勤務実態について】
■年間休日は125日と業界内でも高い水準を誇っており、日曜祝日に加えて木曜と土曜の午後が休みとなるため休息を確保できます。
■年末年始や夏季休暇もしっかりと設定されているため、ご家族や友人と過ごす時間や趣味の時間を大切にできる労働環境です。
■有給休暇の取得率も高く維持されており、無理な人員配置をしないことでスタッフ一人ひとりが余裕を持って働けるよう配慮しています。

【想定される業務内容】
■外来患者様への調剤業務や監査に加えて、循環器科や内科領域の処方箋に基づいた専門的な服薬指導をメインに担当いただきます。
■患者様一人ひとりに合わせた丁寧な接遇を大切にしながら、安全かつ安心していただけるような環境作りを常に心がける業務です。
■将来的には管理薬剤師として店舗運営に携わることも可能であり、意欲があれば20代のうちから責任ある役職を目指せます。

【店舗情報と応需状況について】
■つくばエクスプレスのみどりの駅から徒歩12分の立地で、近隣のいとう耳鼻咽喉科クリニックの処方箋を主に応需しています。
■応需科目は耳鼻科メインとなっており、1日あたりの処方箋枚数は約82枚で、迅速かつ正確な調剤スキルが求められる職場です。
■勤務スタッフは男性薬剤師2名と女性薬剤師1名の計3名体制で、医療事務も3名在籍しており連携体制が非常に整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充に伴う急募案件のため、これまでの調剤経験を活かして即戦力として現場を支えてくださる方を切実に求めています。
■患者様一人ひとりに対して心のこもった接遇や服薬指導を実践できる、ホスピタリティ精神に溢れた方を理想の人物像としています。
■失敗を恐れずに新しいことへ挑戦する意欲をお持ちであれば、40代までの中堅層の方でも存分に力を発揮できる開かれた環境です。

【法人特徴について】
■栃木県を中心に北関東や東北エリアで約40店舗の調剤薬局を展開しており、地域社会に密着したトータルヘルスケアを提供します。
■「健康と美」をコンセプトに掲げ、皮膚科医監修のメディカルエステサロンを併設するなど、従来の薬局の枠を超えた運営が特徴です。
■平均年齢が20代後半と非常に若く活気に満ちており、風通しの良い社風の中でスタッフ全員が主体的に仕事に取り組んでいる法人です。

【求人情報について】
■正社員として年収450万円から600万円の間で提示が可能であり、これまでのご経験や年齢を十分に考慮して給与額を決定します。
■昇給は年1回、賞与は年2回の支給実績があり、安定した収入を得ながら長期的にキャリアを形成したい薬剤師の方に最適です。
■社会保険完備はもちろんのこと、退職金制度や上限6万円の住宅手当など、大手法人ならではの充実した福利厚生が用意されています。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■「健康と美と衛生において社会貢献する」という経営理念
　利便性と信頼性で地域になくてはならないドラッグストア、かかりつけ薬局を創ることを目指している企業です。
■研修制度（マニュアル）が充実しており、未経験や中途入社の方でもスムーズに仕事が出来る環境を整備。
　研修制度以外にも「講習や学会、eﾗｰﾆﾝｸﾞ」等の補助制度あります。
■「残業が少ない為にプライベートの時間もしっかり確保できるのでライフワークバランスもバッチリです。
　服薬指導の時間もじっくりとれるので、患者様にしっかり向き合い仕事が出来るのも魅力の一つです。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■「健康と美と衛生において社会貢献する」という経営理念
　利便性と信頼性で地域になくてはならないドラッグストア、かかりつけ薬局を創ることを目指している企業です。
■研修制度（マニュアル）が充実しており、未経験や中途入社の方でもスムーズに仕事が出来る環境を整備。
　研修制度以外にも「講習や学会、eﾗｰﾆﾝｸﾞ」等の補助制度あります。
■「残業が少ない為にプライベートの時間もしっかり確保できるのでライフワークバランスもバッチリです。
　服薬指導の時間もじっくりとれるので、患者様にしっかり向き合い仕事が出来るのも魅力の一つです。

＼管理職への挑戦を応援！／（笠間市エリア担当より）
管理薬剤師の経験は問いません。認定薬剤師の取得状況やご希望の年収をお伺いし、最適なキャリアアップをサポートします。

【店舗情報と応需状況について】
■岩間駅から車で8分ほどの場所にあり、地域に密着した内科・循環器科医院の処方箋をメインに応需しています。
■1日の処方箋枚数は40枚程度と比較的落ち着いており、患者様一人ひとりと丁寧に向き合える環境が整っています。
■外来だけでなく施設と個人宅の在宅医療にも対応しており、地域に深く根ざした医療サービスを提供しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は体制強化のための欠員補充を目的としており、即戦力として活躍していただける正社員を急募しています。
■在宅業務に注力しているため普通自動車の運転ができる方を求め、前向きに業務をこなせる方を歓迎しています。
■管理薬剤師の経験は不問となっており、これから薬局の中核としてステップアップしていきたい方に最適です。

【法人特徴について】
■医療や介護など5つの柱を展開する健康の総合商社であり、在宅医療と生涯研修を軸とした経営を行っています。
■20年以上前から在宅医療の先駆けとしてノウハウを蓄積しており、業界内でも高いシェアと実績を誇ります。
■ドライブスルー薬局の設置など、既存の枠にとらわれずに5年先を歩く薬局を目指して新しい挑戦を続ける企業です。

＼残業少なめで私生活も充実／（土浦市エリア担当より）
年間休日120日以上で月平均の残業も少なめなため、自分の時間を大切にしながら正社員として長く安定して働けます。

【店舗情報と応需状況について】
■神立駅から車で5分ほどの場所に位置しており、内科や泌尿器科をはじめとした地域の総合病院の門前薬局です。
■1日の処方箋枚数は60枚から70枚程度となっており、複数の科目を応需するため広く深い知識を学べます。
■近隣店舗とのヘルプ体制が非常に充実しているため、急な欠員時にも全員でカバーし合える安心の環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集となっており、地域の医療に貢献しながら末永く活躍してくれる正社員を求めています。
■内科メインの処方箋を応需しているため、薬剤師としての基礎からしっかり固めて成長したい方に向いています。
■在宅業務に対して意欲があり、周囲のスタッフと協調性を持って日々の業務に取り組める方を歓迎しています。

【勤務実態について】
■年間の休日は120日以上が確保されており、木曜日と祝日のほかにシフトを組み合わせた休日が設定されます。
■平日の開局時間は18時までとなっており、遅い時間までの勤務がないため生活リズムを整えやすい環境です。
■月の平均残業時間は10時間から15時間程度と少なめになっており、無理なく心にゆとりを持って働けます。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの鹿島神宮駅から車で約16分の場所にあり、マイカー通勤を推奨しています。
■門前のクリニックから、主に循環器科、内科、脳神経外科の処方箋を応需しています
■薬局の周辺にはスーパーやコンビニ、飲食店もあり、仕事帰りの買い物にも便利な立地です。

【法人特徴について】
■千葉県と茨城県で地域に密着した薬局を展開しており、今後も新規出店を計画しています。
■代表自身も現場に立つ薬剤師であるため、スタッフの意見が経営に届きやすい風通しの良い社風です。
■代表が薬剤師会の理事を務めており、薬剤師会や総合病院主催の質の高い勉強会に参加できます。

【職場環境と雰囲気】
■2025年春にオープンしたばかりの新しい店舗で、最新の設備と綺麗な環境で働けます。
■代表も現場に立つ薬剤師のため、スタッフの意見や提案を積極的に取り入れる文化があります。
■既存店とのヘルプ体制も整っており、新しい店舗でも安心して業務をスタートできます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR常磐線の赤塚駅または内原駅から車で10分ほどの距離に位置しており、マイカー通勤を希望する方にも便利な立地環境です。
■近隣のクリニックより一般内科や小児科、皮膚科など多岐にわたる科目を応需しており、1日あたりの処方箋は約30枚ほどです。
■現在は管理薬剤師の男性1名と女性事務員1名の少人数体制で運営されており、一人ひとりの患者様とじっくり向き合える環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の安定した店舗運営に向けた定期採用として薬剤師を急募しており、即戦力として活躍いただける正社員を広く募集しています。
■医療の担い手として患者様に心のこもった接遇を実践し、リスクを恐れずに新しいことへ挑戦する意欲的な人材を求めています。
■周囲のスタッフと円滑に連携を図りながら、地域のトータルライフサポートに貢献したいという前向きな姿勢を持つ方を歓迎します。

【法人特徴について】
■栃木県を中心に北関東や東北、中国エリアまで30店舗以上を展開しており、設立から20余年で着実な成長を遂げている法人です。
■医療や介護のコンサルティング、メディカルエステの運営など、健康と美を軸とした多角的な事業展開を行っているのが特徴です。
■平均年齢が20代後半と非常に若く活気に溢れており、社員同士の距離が近く風通しの良い組織文化が根付いている活気ある会社です。

【求人情報について】
■正社員の募集となっており、年収は460万円から最大600万円の間で、これまでのご経験やスキルを正当に評価して決定されます。
■年間休日は125日を基本軸として設定されており、ワークライフバランスを重視して無理なく長期的に働ける条件が整っています。
■遠方から転居を伴う入社を検討されている方には、月額上限5万円の住宅手当が支給されるため、生活面のサポートも非常に手厚いです。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＼プライベートも仕事も充実／（結城市エリア担当より）
年間休日120日で有給も取りやすく、週休3日の準社員制度も選べます。無理なく長く働ける環境が整っていますよ。

【店舗情報と応需状況について】
■結城駅から車で5分ほどの落ち着いた住宅街の中に位置しており、店舗の外観も内観も綺麗で広々とした調剤薬局です。
■隣接する内科のクリニックからの処方箋をメインに応需しており、様々な内科疾患の調剤スキルを磨くことができます。
■処方箋は1日平均40枚ほどで薬剤師2名体制のため、ゆったりとご自身のペースで落ち着いて業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■50代から60代の管理薬剤師の退職が続いているため、体制強化と次世代の管理薬剤師候補の欠員補充を目的としています。
■全エリアで共通して、将来的には店舗を引っ張る管理薬剤師としてステップアップしていける方を求めています。
■調剤経験が1年以上ある方を歓迎していますが、若手の薬剤師であれば調剤未経験の方からのご応募も受け付けています。

【勤務実態について】
■1ヶ月単位での変形労働制を導入しており、会社全体で月の労働時間を一律に調整して店舗間の均衡を保っています。
■平日の開局時間は18時45分までですが、土曜日は17時15分までとなっており夜遅くまでの勤務はありません。
■給与には月5時間分の固定残業代が含まれており、万が一固定分を超えて時間外勤務が発生した場合は別途支給されます。

■茨城県内で5店舗展開　遠方への異動はありません
■各種資格支援あり　それぞれの目標に合った専門性を高めることができます
■学術大会を開催し、社員の知識向上に努めています
■独立支援あり　将来開業したい方必見！
■幹部候補は年収700万も可能

＜こんな会社です＞
■茨城県の県南・県西地域を中心に、13店舗の薬局を展開しています。
■協和中央病院、結城病院、茨城県西部メディカルセンター、上の原病院、友愛記念病院、古河赤十字病院、西南医療センターなどの茨城県西地区の主要の病院門前に出店しております。
■未経験、新卒採用にも積極的　研修制度が充実しております
　入社後のビジネススキル研修に力を入れているほか、職種やキャリアに応じた教育プログラムを整備。薬剤師としての長期的なキャリアを後押ししています。
■年間休日120日以上

＜こんな店舗です＞
■国道50号線近く、結城病院の門前にある薬局です
■総合科目の処方が経験出来る薬局で、1日150枚以上、薬剤師７名体制の店舗です。
■店舗は欧風で大変お洒落な外観の薬局です。
■平日は18時、土曜日は13時までと終業時間も早めの店舗です。

＜従業員の働きやすさを大事にする社風＞
■一人暮らしの方には2DK以上の部屋を全額会社で負担する社宅制度があります。
■県外から入社する方には引越し費用も会社でサポートしています。
■育児休暇の取得はもちろんのこと、復帰後も子育てしながら無理なく楽しく働ける環　　境づくりをおこなっています。再配属先や仕事の内容などきめ細かく対応しています。

＜充実した研修制度＞
■１年目の教育カリキュラム
　新人研修・OJT研修など
■２年目の教育カリキュラム
　インストラクター研修・集合研修・在宅医療研修など
■３・４年目の教育カリキュラム
　社内外の中堅研修・新任管理薬剤師研修など
■５年目以降の教育カリキュラム
　様々な研修へ参加（日本薬剤師研修センター、薬学フォーラムゆうきなど）
■随時実施する教育カリキュラム
　接遇研修、製品説明会、リスクマネージメント研修、症例検討会

＜こんな方にお勧め＞
■新卒の方もご応募可能です
■30代〜40代の方が多く活躍している職場です。
■茨城県内で働きたい方におススメです。

＼新しい店舗で若手が活躍中／（笠間市エリア担当より）
新しい綺麗な店舗で、若い世代の薬剤師が生き生きと活躍している職場です。処方箋は1日30枚ほどと比較的落ち着いており、未経験の方も丁寧にサポートいたします。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である友部駅から徒歩で9分ほどの場所に位置しており、お車での通勤も可能となっています。
■内科メインにほぼ全ての科目の処方箋を取り扱っており、1日あたりの応需枚数は30枚ほどです。
■医薬品の採用品目数は300品目ほどとなっており、地域にお住まいの患者様へ幅広く対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集となっており、即戦力として活躍していただける正社員の方を求めています。
■複数の科目を取り扱う環境で、前向きに学びながら専門知識を深めていきたいという方に最適の職場です。
■地域の患者様に寄り添いながら、丁寧で安心感のある服薬指導やコミュニケーションを行える方を歓迎します。

【職場環境と雰囲気】
■現在は30代の男性管理薬剤師と40代の女性パート薬剤師が在籍しており、少人数で連携を取り合っています。
■比較的新しい店舗であるため綺麗な環境が整っており、若い世代のスタッフが中心となって活躍する職場です。
■事務スタッフとしてパートが2名在籍しており、薬剤師が専門業務に集中できるようサポートを行っています。

【想定されるキャリアイメージ】
■まずは一般 of 勤務薬剤師として業務に慣れていただき、日々の調剤や服薬指導のスキルを磨いていただきます。
■ほぼ全科の処方箋に触れることができるため、短期間でも偏りのない豊富な知識を身に付けることが可能です。
■若手が活躍している環境だからこそ、将来的には店舗を引っ張る管理薬剤師へのステップアップも目指せます。

○こんな方にお勧め○
・在宅処方に興味がある方
・せわしなく投薬するのではなく、きちんと患者様とお話しをしたい方

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR常磐線偕楽園駅から車で約10分の場所にあり、マイカーでの通勤が便利な店舗です。
■主に心療内科の処方箋を応需しており、専門性の高い知識とデリケートな対応が学べます。
■1日約90枚の処方箋に対し、常時2～3名の薬剤師と事務員で協力して業務にあたります。

【募集背景と求める人物像について】
■人員体制の強化を目的とした増員募集で、チームの一員として長く活躍できる方を求めます。
■心療内科の経験を活かしたい方や、夜間を含むシフト勤務に柔軟に対応できる方を歓迎します。
■何よりも人物面を重視しており、周囲のスタッフと協力しながら円滑に業務を進められる方です。

【法人特徴について】
■栃木県に本社を構え、北関東を中心に26店舗の調剤薬局をクリニック門前で展開しています。
■調剤事業のほかに医療機器販売や開業コンサルも手掛け、複数の収益源を持つ安定企業です。
■現場の自主性を尊重する方針を掲げており、店舗ごとの裁量が大きく、ノルマもありません。