横浜市旭区（神奈川県）の認定薬剤師取得支援ありの薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■鶴ヶ峰駅から徒歩1分のアクセスが非常に良好な立地にあり、毎日の通勤負担が少なく通いやすい薬局です。
■主に内科、消化器科、小児科の処方箋を応需しており、幅広い年代の患者さまの健康をサポートしています。
■施設および居宅の在宅業務にも積極的に取り組んでおり、地域医療に深く貢献できるやりがいのある環境です。

【法人特徴について】
■東証プライム上場企業のグループ会社として安定した経営基盤を持ち、安心して長く働き続けられる環境です。
■コンプライアンスの遵守を徹底しており、従業員一人ひとりが働きやすいクリーンな職場作りを推進しています。
■薬剤師の業務負担を軽減するため、最新のICT機器や機械化システムを積極的に導入し業務効率化を図っています。

【想定されるモデル年収】
■20代から30代前半の一般勤務薬剤師の場合は、およそ400万円台から500万円弱の年収が目安となります。
■薬局長としてステップアップした場合は、役職手当等を含めて最大で年収800万円を目指すことが可能です。
■複数の店舗を統括するブロック長や運営部長などの上位役職に就くことで、さらなる大幅な年収アップが見込めます。

【こんな方にオススメ】
■年間休日が豊富で有給休暇も取得しやすいため、プライベートの時間もしっかりと大切にしたい方に最適です。
■上場企業グループの充実した福利厚生や安定した経営基盤のもとで、腰を据えて長く働き続けたい方におすすめします。
■将来的にマネジメント業務や教育担当など、調剤以外の幅広いフィールドにも挑戦してみたい方に！

【店舗情報と応需状況について】
■相鉄本線の鶴ヶ峰駅から車で8分ほどの場所に位置しており、幅広い年齢層の患者様が来局されます。
■皮膚科や整形外科をはじめ、内科や消化器科、循環器科の処方箋を近隣の医療機関より応需しています。
■1日あたりの具体的な処方箋応需枚数や、配置されている勤務者数につきましては現在確認中です。

【募集背景と求める人物像について】
■薬剤師としての誇りを持ち、患者様や会社のために何ができるのかを自ら能動的に考えられる方を求めます。
■かかりつけ業務や在宅医療など、これからの時代に国から求められている薬剤師の役割を理解できる方です。
■年齢は20代後半から30代の方を歓迎しており、これまでの調剤経験を活かして前向きに働ける方です。

【法人特徴について】
■1985年の創業以来、関東圏を中心に北海道から九州までエリアを拡大し、現在95店舗まで成長中です。
■優しさと仲の良さを意味するスローガンを掲げ、地域に密着した温かみのある薬局運営を行っています。
■積極的な新規出店を控えるなかで、新たな体制のもと同じ目標に向かって行動できる人材を育成しています。

＼スキルアップを応援／（横浜市旭区エリア担当より）
マネジメントからスペシャリストまで、ご自身の希望に合わせたキャリアアップが可能です。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■希望ヶ丘駅から徒歩2分の好立地にあり、通勤の負担が少なく快適にご通勤いただける調剤薬局の求人です。
■呼吸器科や内科および循環器科や皮膚科の処方箋を1日約70枚応需し、外来と在宅業務に対応しています。
■常時3名の常勤薬剤師と2名の医療事務スタッフが在籍しており、協力し合いながら業務を進めております。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う採用活動の一環であり、これから専門的な経験を積んでいきたいと考える意欲的な方を歓迎します。
■仕事とご家庭の両立を図りたい方や、年間休日120日以上の環境でメリハリをつけて働きたい方を求めております。
■将来的に管理薬剤師やマネジメント業務に挑戦したいという、前向きなキャリアアップ志向をお持ちの方に最適です。

【求人情報について】
■正社員のご年収はご経験や年齢およびスキルを考慮し、420万円から500万円の間で条件をご提示いたします。
■日曜日と祝日および平日1日がお休みとなる完全週休2日制を採用しており、年間休日は122日確保されています。
■住宅手当や借上げ社宅制度に加えて退職金制度なども整備されており、生活を支える福利厚生が大変充実しています。

■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

★様々な店舗形態で経験を積みたい方！
地域によって異なるニーズに対応するため、様々な店舗形態で展開。地域の皆様の健康に関する情報拠点としての機能を担っている地域密着型店舗、地域の医療拠点となる総合病院や大学病院などの門前に展開する大型門前型店舗、診療科目が異なる複数のクリニックとなの花薬局が同じ敷地内に同居する医療モール型店舗など様々な形態で展開していますので、幅広く知識や経験を得ることができ長期的に成長ができます。

★在宅の経験を積みたい方！
なの花薬局は早くから在宅医療に取り組み、全社員が在宅医療に関わることができる環境を構築。がん治療の副作用モニタリングや緩和ケア、臨床薬学・無菌調製研修なども実施されています。地域の在宅医療の更なる推進を目指し、専門性を高めた薬剤師育成の環境が用意されています。

★真のかかりつけ薬局・薬剤師を目指したい方！
一番身近な“健康の相談役”として、かかりつけ薬剤師を推進。服薬管理はもちろん、日ごろの健康管理までトータルにサポートし患者さまと向き合っています。他の会社様などではよくある、かかりつけ等のノルマなどはなく、真の相談役を目指されています。

【店舗情報と応需状況について】
■相鉄本線の鶴ヶ峰駅前という非常に便利な場所に位置しており、商店街の一角にあるため地域住民との距離が近い店舗です。
■隣接する眼科や耳鼻咽喉科をメインに1日平均200枚ほど応需しており、業務スピードや専門的な薬剤知識を多数習得可能です。
■薬剤師5～6名と事務スタッフ3～4名在籍しており、周辺の系列店舗との相互フォロー体制も万全なため、安心して業務に励めます。

【こんな取り組みをしています】
■薬剤師と管理栄養士が連携し、薬物治療だけでなく食事や運動のアドバイスを行うことで地域住民の健康を包括的にサポートしています。
■近隣に同法人の薬局が3店舗あるため、応援業務を通じて異なる診療科の処方体験ができるなど、薬剤師としての知見を広げられます。
■全自動発注システムや高性能な薬歴システムを導入することで、事務作業を効率化し薬剤師が患者様と向き合う時間を最大限に創出します。

【こんな方にオススメ】
■鶴ヶ峰駅前という利便性を重視される方や、商店街の中にある活気ある地域密着型店舗で働きたい薬剤師の方に最適です。
■応需枚数が多く忙しい環境だからこそ、業務スピードを磨き多種多様な処方経験を通じて短期間で成長したい方に強く推奨します。
■ライフステージの変化に合わせた時短勤務や休暇制度を重視し、安定した経営基盤のある大手チェーンで長く勤めたい方にぴったりの案件です。

【やりがい/おすすめポイント】
■重量監査等の先進的なシステム導入により対物業務の負担が軽減されており、服薬フォロー等の対人業務に専念できる環境があります。
■地域包括ケア時代に不可欠な多職種連携を深く経験でき、患者様の健康をトータルで支える「健康屋さん」としての実感を味わえます。
■団体保険や確定拠出年金などの制度も充実しているため、将来にわたって安心の備えが可能です。

＼充実の研修制度で安心／（横浜市旭区エリア担当より）
経験が浅い方でも、調剤研修センターや在宅研修センターでの実践的な模擬体験など、段階を踏んで学べる環境が用意されており安心です。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■相鉄本線の三ツ境駅から徒歩5分の好立地にあり、毎日の通勤も非常に便利な立地環境が整っております。
■内科を中心に皮膚科や小児科の処方箋を1日約90枚応需し、近隣の大学病院など広域からの処方も受け付けます。
■常勤薬剤師6名とパート1名の常時6名体制で業務を行っており、人員にゆとりがあるため安心して働けます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充による急募案件となっており、地域医療に貢献したいという熱意を持つ方を広く募集しております。
■患者様の目を見てしっかりと傾聴できるホスピタリティの高い方や、清潔感のある対応ができる方を歓迎いたします。
■薬局長などのキャリアアップに前向きな方はもちろん、在宅業務にも抵抗がなく主体的に行動できる方が対象です。

【職場環境と雰囲気】
■ピッキング監査システムや音声薬歴入力システムなど、業務効率化を支援する最新の設備投資が行われています。
■常時複数名の薬剤師が配置されているため、一人きりでの勤務は発生せず、協力し合いながら業務を進められます。
■売上ノルマなどは一切設けられておらず、患者様が抱える課題の解決や質の高いサービス提供に集中できる環境です。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は店舗での業務に慣れていただきながら、総合的な調剤スキルやOTC医薬品の知識を深めることができます。
■本人のご希望や意欲次第では、薬局長などの管理職へステップアップして店舗運営に携わることも十分に可能です。
■豊富な研修制度を活用して専門知識を磨き、地域医療の要となるかかりつけ薬剤師として長く活躍し続けられます。

＼ワークライフバランス充実／（横浜市旭区エリア担当より）
年間休日118日で5日連続休暇もあり、オンオフのメリハリをつけて働きたい方に最適な環境です。
＊-----------------------------------------
【店舗情報と応需状況について】
■希望ヶ丘駅から徒歩5分という通勤に便利な好立地にあり、毎日の通勤負担を大幅に軽減できる職場環境です。
■近隣医療機関からの処方箋を中心に面で幅広く応需しており、1日あたり約110枚の処方箋に対応しています。
■常勤薬剤師5名が在籍し常時4名から5名体制で業務にあたっており、協力し合いながら円滑に運営しています。

【法人特徴について】
■関東および東海エリアを中心に調剤併設型ドラッグストアを700店舗以上展開する、安定した経営基盤を持ちます。
■東京や神奈川において業界トップクラスの店舗数を誇り、連続して成長を更新し続けている東証プライム上場企業です。
■出店地域の多くが住宅街に位置しており、地域住民の生活に密着した利便性の高い医療サービスの提供を目指しています。

【想定される業務内容】
■主に近隣医療機関からの処方箋に基づく調剤や服薬指導などの業務を担い、調剤業務が全体の約8割を占めます。
■調剤業務に加えてOTC医薬品に関するカウンセリングや、健康相談など幅広い知識を活かした業務にも従事します。
■在宅医療にも積極的に取り組んでおり、居宅や施設への訪問指導など地域に根ざした医療サービスを提供します。

【こんな取り組みをしています】
■店舗配属前に薬局や居宅を忠実に再現した専用の研修センターで、機器操作などの実践的なトレーニングを実施します。
■従業員割引購入制度を設けており、ご自身だけでなくご家族も日用品や医薬品をお得に購入できる環境を整えています。
■労働組合が組織されており社員慰労金の支給や定期的なイベントを通じて、従業員同士の交流や還元を行っています。

＼キャリアアップを全力応援／（横浜市旭区エリア担当より）
充実した調剤研修センターでの実戦形式の研修や在宅専門研修があり、確かなスキルを身につけたい方におすすめです。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の二俣川駅から徒歩15分、駅から離れた住宅地エリアに位置し、落ち着いた環境でご勤務いただけます。
■面対応で処方箋を広く応需しており、1日あたり約100枚の処方箋を常時3名から4名体制で対応しています。
■常勤薬剤師が5名在籍しており、幅広い年代のスタッフと協力しながら患者様に寄り添った丁寧な対応が可能です。

【法人特徴について】
■関東および東海エリアの住宅街を中心に、700店舗以上を展開する業界トップクラスの安定した経営基盤を持っています。
■連続成長を30年以上更新しており、人口が増加している首都圏でのシェアを確保し、地域社会の健康を支え続けています。
■お客様に集中して本質的なサービスや問題解決に取り組むことを重視し、ノルマの設定は行わない方針を貫いています。

【こんな取り組みをしています】
■妊娠中の時短勤務や、お子様が小学3年生になるまでの育児短時間勤務など、ライフステージの変化に合わせた支援を行っています。
■患者様の居宅を完全に再現した在宅研修センターを設け、実際の訪問業務を模擬体験することで実践的なスキルを磨いています。
■eラーニングや定期的な勉強会を開催し、常に最新の医療知識をアップデートできるような教育体制の構築に力を入れています。

【こんな方にオススメ】
■住宅手当や退職金など、手厚い福利厚生が整った環境で、長期的に腰を据えて安定したキャリアを築いていきたい方におすすめです。
■調剤業務だけでなく、在宅医療や一般用医薬品のカウンセリングなど、幅広い知識とスキルをしっかりと身につけたい方に最適です。
■休日がしっかりと確保され、残業も少ない職場で、ワークライフバランスを重視しながら無理なく働き続けたい方にぴったりです。

＼ワークライフバランス充実／（横浜市旭区エリア担当より）
年間休日118日に加え5日連続休暇制度もあり、プライベートの時間を大切にしながら正社員として働けます。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の鶴ヶ峰駅からバスで10分ほどの住宅街に位置しており、地域に密着したサービスを提供しています。
■近隣の内科系クリニックを中心に総合科目の処方箋を1日あたり約40から50枚ほど応需している店舗です。
■常勤薬剤師4名とパート2名にくわえて事務員1名が在籍しており、常時2名体制でゆとりをもって対応しています。

【法人特徴について】
■関東および東海エリアの住宅街を中心に700店舗以上を展開しており、安定した経営基盤を持つ上場企業です。
■連続して成長を続けており、業界内でもトップクラスの経常利益を誇るなど将来性にも優れている法人の一つです。
■東京および神奈川での店舗数は業界トップクラスであり、地域住民のニーズに合わせた出店戦略を取っています。

【勤務実態について】
■残業時間は1分単位で計算されて支給される仕組みとなっており、サービス残業が発生しないクリアな環境です。
■有給休暇は半日単位での取得が可能となっており、平均取得日数も多いためプライベートの予定も立てやすいです。
■早番や遅番などのシフト管理が徹底されており、残業時間をコントロールしながら無理のない働き方が実現できます。

【想定される業務内容】
■併設店舗における業務割合は調剤業務が約8割を占め、残りの2割で一般用医薬品のカウンセリング等を行います。
■高齢者の利用が多い地域柄を反映し、在宅医療にも積極的に関与するなど地域医療へ深く貢献できる業務内容です。
■個人ノルマは一切設定されておらず、目の前の患者様への本質的なサービス提供や問題解決に集中できる環境です。

＼スキルアップを目指せる／（横浜市エリア担当より）
外来だけでなく居宅を中心とした在宅業務も経験できる環境です。マネジメントやスペシャリストなど、ご自身の志向に合わせたキャリアパスが用意されています。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■鶴ヶ峰駅から徒歩3分というアクセス抜群の好立地にあり、毎日の通勤負担が少なく働きやすい環境が整っている店舗です。
■近隣のクリニックから眼科、内科、整形外科、皮膚科、循環器科の処方箋を1日平均190枚ほど応需している薬局です。
■薬剤師は常勤2名とパート10名が在籍し、事務員2名と協力しながらスムーズな店舗運営と患者様対応を行っております。

【法人特徴について】
■首都圏を中心に約140店舗の調剤薬局をドミナント展開しており、転居を伴う異動の心配なくじっくりと働ける会社です。
■処方薬の提供にとどまらず、管理栄養士や理学療法士とも連携し、栄養や運動の面からも地域の健康をサポートしています。
■現場の意見を大切にするボトムアップ型の社風が根付いており、手を挙げれば様々なスキルや経験を積むことができる環境です。

【こんな取り組みをしています】
■各店舗が自主的に地域の健康イベントを企画し、年間で2000回以上の多種多様な健康促進プログラムを実施しております。
■患者様が安心してお薬を受け取れるように、調剤室をガラス張りにすることで調剤業務の見える化を推進している薬局です。
■社員が安心して業務に取り組めるよう、各店舗に感染予防設備を設置し、日々の体調管理や手指消毒を徹底して行っております。

【やりがい/おすすめポイント】
■ただお薬を渡すだけでなく、管理栄養士などの専門職と協力して患者様の健康を総合的にサポートできる点にやりがいを感じます。
■自身の頑張りや意欲が社内試験制度を通じて正当に評価され、明確なキャリアアップの道筋が描ける点が大きな魅力の一つです。
■有給休暇の取得がしやすく、子育て支援制度も充実しているため、ライフステージが変化しても長く働き続けることができます。

＼未経験やブランクも歓迎／（横浜市旭区エリア担当より）
研修制度や店舗間のフォロー体制が充実しており、未経験の方でも安心してスタートできます。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である鶴ヶ峰駅から徒歩3分という商店街の一角に位置し、通勤に非常に便利な立地の調剤薬局です。
■眼科メインで処方箋を応需しており、1日あたり80枚から90枚の処方箋に薬剤師4名と事務員3名で対応します。
■近隣に内科や皮膚科などのクリニックも多数あるため、多科目の処方箋を経験し幅広い知識を習得できます。

【法人特徴について】
■首都圏を中心に約140店舗をドミナント展開しており、転居を伴う異動の心配がなく地域密着で勤務できます。
■調剤だけでなく管理栄養士と連携し、食事や運動の面からも地域の皆様の健康を総合的にサポートしています。
■ボトムアップ型の風通しの良い社風であり、現場の意見を積極的に取り入れて改善に向けた取り組みを行っています。

【職場環境と雰囲気】
■若手からベテランまで幅広い層のスタッフが活躍しており、何でも相談しやすいアットホームな雰囲気の職場です。
■従業員満足度調査を毎年実施し、不満度の高い項目についても上層部が目を向けて改善に向けて取り組んでいます。
■代表取締役をはじめ経営陣との距離感が近く、さん付けで呼び合うなど風通しの良いコミュニケーションが特徴です。

【こんな取り組みをしています】
■調剤業務の見える化を図るためにガラス張りの調剤室を採用し、患者様が安心してお薬を受け取れる工夫をしています。
■プライバシーに配慮したオリジナルの座りカウンターを導入し、患者様とじっくり向き合える環境を整えています。
■地域の皆様が集い楽しめる健康イベントを年間2000回以上開催し、地域コミュニティの支援を積極的に行っています。

【店舗情報と応需状況について】
■相鉄本線の二俣川駅から徒歩2分という抜群のアクセスを誇り、雨の日でも濡れる心配が少なくスマートに通勤することが可能です。
■1日平均約70枚の処方箋を応需しており、内科や呼吸器科、循環器科など多岐にわたる科目に触れながら着実に知識を深められます。
■常勤、パートで総勢7名の在籍薬剤師に加え事務2名が在籍しており、常時3名体制を維持することで一人ひとりの負担を軽減しています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充による急募案件となっており、周囲と協力しながら円滑なコミュニケーションを大切にして業務に取り組める方を求めています。
■30代までの調剤未経験の方も意欲重視で採用しており、充実した研修を通じて一から専門知識を身につけたい方を全力で応援します。
■将来的に薬局長などのリーダー職を目指したいマネジメント志向の方や、周囲を明るくサポートできる思いやりのある方を募集します。

【勤務実態について】
■残業は月平均10時間から15時間程度と少なく、サービス残業を排したクリーンな就業環境が全店舗で徹底されているため安心です。
■年間休日は122日以上を確保しており、日祝休みの完全週休二日制をベースにメリハリのあるワークライフバランスを実現できます。
■有給休暇を1時間単位で取得できる制度が導入されており、ちょっとした私用や学校行事などにも柔軟に対応できるのが嬉しい点です。

【やりがい/おすすめポイント】
■独自の座りカウンターでの丁寧な服薬指導を通じて、患者様との深い信頼関係を築けることに大きなやりがいを実感いただけます。
■IT化による業務効率化が進んでいるため、薬剤師本来の専門業務に集中でき、質の高い薬学的ケアを提供できる喜びを味わえます。
■安定した経営基盤と充実した福利厚生があるからこそ、将来への不安を払拭し、自分自身の成長と地域貢献に専念することが可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■相鉄本線の鶴ヶ峰駅からバスアクセスの地域の中核病院の門前薬局として機能しております。
■泌尿器科、婦人科、皮膚科、眼科、耳鼻科、内科を含む総合科目を応需しており、1日あたり120枚から140枚の処方箋に対応します。
■薬剤師は常時4～5名体制を維持しており、事務スタッフ4名と共に協力し合いながら円滑に業務を回しています。

【求人情報について】
■エリア勤務コースの正社員として採用を予定しており、自宅から90分圏内という通勤規定の中で安定して長期的に継続いただけます。
■研修認定薬剤師の資格については入社時に未取得であっても問題なく、入社後1年以内に取得を目指す意欲があれば柔軟に相談します。
■中途入社の方に対しても動画配信や対面でのフォローアップ講座を用意しており、過去のキャリアに基づいた目標設定を支援いたします。

【勤務実態について】
■残業代は1分単位で全額支給される仕組みが確立されており、働いた分が正当に評価されるため納得感を持って勤務することが可能です。
■年間休日は122日以上と業界内でも高水準を誇り、さらに有給休暇を1時間単位で消化できるため急な私用にも柔軟に対応できます。
■産前産後休暇の取得率は100％に達しており、時短勤務制度を活用しながら子育てと仕事を両立させる文化が根付いた職場環境です。

【こんな取り組みをしています】
■薬剤師と管理栄養士が連携し、薬物治療だけでなく食事や運動の側面からも健康をサポートする「健康屋さん」の取り組みを推進します。
■地域住民を対象とした健康イベントを年間2,000回以上開催しており、処方箋がなくても気軽に立ち寄れる薬局づくりを実践中です。
■重量監査システムやバーコードピッキングなど最先端の監査機器を全店に導入しており、安全性と効率化の両立を徹底して追求します。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の相鉄本線鶴ヶ峰駅からバスアクセスで地域の中核病院の門前薬局として機能しています。
■処方箋は1日平均60枚ほど応需しており、総合病院門前のため特定の科目に偏ることなく非常に幅広い処方を経験することが可能です。
■薬剤師は常時2名から3名体制で、事務員3名と共に協力し合いながら、隣接する系列店舗とも連携を図り円滑な運営を行っています。

【こんな取り組みをしています】
■薬剤師と管理栄養士が連携し、薬物治療だけでなく食事や運動のアドバイスを行うことで地域住民のトータルヘルスケアを推進しています。
■年間2,000回以上の健康イベントを各薬局が自主企画で実施しており、コロナ禍においても地域を巻き込んだ様々な企画を実現させています。
■重量監査システムやバーコードピッキングなど最先端の監査機器を導入しており、安全性とオートメーション化の両立を徹底しています。

【こんな方にオススメ】
■総合病院の門前という環境で多岐にわたる科目に携わり、在宅業務や無菌調製を含めた幅広い臨床経験を積み上げたい方に推奨します。
■年間休日がしっかり確保されており、仕事のやりがいとプライベートの充実をどちらも諦めたくないという薬剤師の方に最適な職場です。
■安定した大手チェーンの基盤があり、かつ個人の意見が反映されやすいボトムアップな職場で自分らしく活躍したい方に特にお勧めです。

【やりがい/おすすめポイント】
■重量監査やピッキングシステムにより対物業務の負担を軽減しているため、薬剤師本来の役割である患者様との接点に集中できる環境です。
■地域包括ケアの一翼を担う薬局として、医師やケアマネジャー等の多職種と密に連携を取りながら深く医療に貢献できる達成感があります。
■座りカウンターを採用した対面指導など、患者様一人ひとりと丁寧に向き合える店舗設計により感謝の言葉を直接受け取れる喜びがあります。

≪こんな企業です≫
■首都圏を中心に展開している大手の薬局です。
薬剤師の研修はもちろん、コミュニケーション研修やマネージメント研修など、実践的な研修が充実していますので、経験者の方はもちろん未経験の方でも安心してご勤務可能です。
■在宅業務にも注力しており、店舗での在宅だけでなく、在宅専門店舗、在宅専門チームなどもありより専門的な経験を積むことができます。
■異動はありますが、転居なし・通勤圏内でなどご自身の希望により選択することが可能です！
■薬局内のIT化推進による業務の効率化を進めています。
全店同じシステム導入済ですので異動などあった際も同じオペレーションで勤務可能です。
■職場復帰・時短勤務・有休消化・産休育休など充実しており育児休暇復帰率99％です。
■ボトムアップ型な社風なので手を挙げればどんどんとスキルUP・経験が積める環境にあり、入社２年目から店長になる事も可能です。
■マネジメントコースとスペシャリストコースが用意されており本人の希望、特性に合わせ選択可能です。
■本社での業務や治験施設など関連会社にて勤務することもでき一人一人に合わせた経験を積むことができます。

≪こんな薬局です≫
■駅直結の商業ビル内の薬局で、鶴ヶ峰駅より雨に濡れず通勤可能です。
■ガラス張りの広く綺麗な店内で同じビルにある、病院の外来部門を担うクリニックより応需しています。
■内科、糖尿病科、婦人科、乳腺科と予防医療を主眼とした処方となっています。

≪業務内容≫
■外来に加え、在宅医療にも対応しております。
■同じビル内のクリニックより、内科、糖尿病科、婦人科、乳腺科をメインで応需しております。
■外来枚数は1日100枚程度応需しております。

≪こんな方にオススメです≫
■これから学びたい・経験を積みたい20~30代の若手薬剤師。教育環境・フォロー体制充実しています！
■将来的に管理薬剤師・マネジメントに携わりたい方。
キャリアアップのフィールドがございます。
■ご家庭との両立を図りたい方。年間休日120日以上でメリハリ付けてご勤務いただけます。
■産育休の取得率が100％・育児休暇復帰率が99％で女性が長くご活躍いただけるフィールドがございます。

＼18時終業で自分時間を大切に／（横浜市旭区エリア担当より）
平日18時、土曜13時30分閉局なので、仕事終わりの時間も充実します。年間休日120日以上に加え、5連休制度もあり、ワークライフバランスを重視したい方に最適です。

【店舗情報と応需状況について】
■二俣川駅からバスで15分の立地にあり、脳神経外科や内科など幅広い科目の処方箋を1日100枚程度応需しています。
■常勤5名と非常勤3名の計8名体制で運営しており、スタッフ同士が連携して効率的に日々の業務に取り組んでいます。
■約1800品目の医薬品を取り扱っており、最新のピッキング支援システムを標準導入して過誤防止に努めています。

【法人特徴について】
■福岡県に本社を置き、全国43都道府県に店舗を展開する大手企業で、医療機関との強固な医薬連携を強みとしています。
■健康サポート薬局の届出数が全国1位を誇り、かかりつけ薬局として地域住民の健康に貢献することを大切にしています。
■医療機器のリース販売からスタートした歴史があり、安定した経営基盤のもとで多様なキャリアパスを用意しています。

【想定される業務内容】
■脳神経外科や内科などの処方箋をメインとした調剤業務のほか、患者様一人ひとりに合わせた服薬指導を担当します。
■自動分包機やピッキング支援システムを積極的に活用することで、安全かつ正確な監査業務を行えるよう配慮しています。
■在宅医療にも注力している店舗のため、多職種と連携しながら地域医療を支える重要な役割を担うことができます。

≪こんな企業です≫
■東京都・神奈川県を中心に首都圏で約150店舗を展開しています。
■地域集中での出店（ドミナント展開）の為、店舗間の距離が近く、件数は少ないですがヘルプ応援にて近隣で協力し合っています。
■店舗は「通常の外来業務を行う薬局」「予防医療をメインに処方箋なくても来やすい健ナビ薬局」
　「在宅医療を重点的に実施する訪問薬局」の3タイプございます。
■多くは外来業務を担う薬局となりますが、在宅医療により傾倒して業務したい場合は配属先を考慮いただくことも可能です。
■処方薬を渡して終わりではなく、薬の力に栄養と運動の要素も含めて患者様が健康になることを目指しています。
■ただ機械的に薬局で日々を過ごす働き方には抵抗感や違和感を感じている求職者様にオススメ！
■患者様と処方薬以外でも関わりを持つことができ、かつそこには管理栄養士という専門部隊が多数おります。
■処方薬やOTCだけでなく、地域密着を活かした栄養管理の側面や運動といった健康に関する側面からも患者様にアプローチできます。
■薬剤師ワンオペは実施しておらず、事務とのツーラインで業務をまわしています（機械化が進んでいるので調剤事務が活躍）。
■無菌調剤室の設備が充実しており、東京・神奈川を中心に10か所ございます。

≪研修制度≫
■入社後はオンラインで2日間、集合研修を3日間用意しています。
■オンライン研修では、社内制度やコンプライアンスから対象者によっては処方箋の読み方といった部分まで研修がございます。
　薬剤師だけでなく調剤事務も受講する内容なので、細かく丁寧であることと会社全体の制度等が学べる内容です。
■集合研修については、薬剤師と調剤事務で実施内容が異なり別れるので、より業務において具体的な研修になります。
■新卒向けの内容を活用している部分もあるので未経験者も安心です。
■OJT研修では「日次、週次、月次、年次」と現場の先輩薬剤師が細かくチェックし、FBする体制になっています。
■中途キャリア入社に対しても「業界の動向や会社の戦略方針」「コンプライアンス」「顧客対応講座」の他、
　過去のキャリアを元にした目標設定などを親身にサポートする体制となっています。
■キャリアコンサルタントもおり、薬剤師としてのプライベート的なキャリア形成も支援されています。
■半期ごとにベーシックで学んでほしい学習内容の習熟度確認テストを実施しており、最新の調剤報酬要点など学習できる内容です。

≪キャリアアップ≫
■個人薬局のように上司の「なんとなく」で昇給昇格という体制は一切ございません。
■薬剤師から管理薬剤師には特に制限ありませんが、等級を上げるには社内試験に挑み合格する必要があります。
　昇格制度については自己応募制となっているので、昇格意志のある方だけが挑戦する形となり、無理やり受験する必要はありません。
■薬剤師の場合は「マネジメントコース」と「スペシャリストコース」の2つに大きくは道が別れていきます。
　入社時は2等級から始まることが多く、3等級には社内評価で昇格ができます。
　3等級以降については自己応募型の昇格試験に挑む形になりますが原則年1回の開催です。5等級以上になると年俸制になります。
■パートの場合は正社員への登用試験があります！

≪企業の特徴≫
■東京都を中心に、神奈川県・千葉県・埼玉県・茨城県・愛知県などに90店舗以上を運営される薬局グループです。
■新人導入研修から、薬剤師専門研修、中堅社員・管理職研修、認定薬剤師助成など、きめ細かく実践的な教育プログラムを実施されています。
■患者様・医師・製薬メーカーMRと信頼関係を築くため、温かみのある対応・会話力を重視し、社員育成されています。
　研修会ではロールプレイングも行いますので、経験が少ない方、経験内容に偏りがある方、ブランク明けの方にも安心して始めていただけます。
■管理職を目指す方、現場のエキスパート・固定エリアで落ち着いてキャリアを磨きたい方、ご希望に応じてそれぞれにキャリア形成できる制度を用意されています。
■薬剤師1名あたりの平均対応処方枚数は、1日23～25枚程度
■全店舗平均残業時間は10時間未満と少なめ
■年間休日120日・有給休暇の消化率80～90％水準でメリハリ勤務可能