川崎市中原区｜高給与(600万円以上)の求人検索結果47件

≪こんな薬局です≫
◇神奈川県内で複数店舗を展開中
◇門前のクリニックから処方せんを受けています。
◇患者様とのコミュニケーションを大切にしています。
　対面での説明がしやすいようなカウンターです。
◇安心してスピーディーに調剤業務が出来るように各種機器類完備◎
　効率的に仕事が出来る環境です。

≪こんな薬局です≫
◇駅近の好立地にある調剤薬局です。
◇クリニックビルになっていますが、駅近の立地上面で処方せん応需
　色んな科目・処方せんに触れることが出来ます。
◇かかりつけ薬局として度々利用される方が多く、
　患者さんと長期で信頼関係が築けますので薬剤師として、とても遣り甲斐があります♪
◇電子薬歴、分包機、軟膏機など最新機器類完備。
　効率的にお仕事して頂けます◎
◇将来的に薬局長を目指したい方や地域貢献したい方歓迎しております！

【店舗情報と応需状況について】
■複数路線利用可！人気の武蔵小杉駅から徒歩わずか3分程度と、非常に通勤しやすい好立地にあります。
■婦人科をメインに、皮膚科や消化器科など複数のクリニックから処方箋を応需しています。
■処方箋枚数は1日約70枚を、薬剤師4名と調剤事務2名の体制で対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は体制強化のための募集となり、即戦力としてご活躍いただける方を募集しています。
■患者さまに寄り添う「かかりつけ薬剤師」としての意識を高く持っている方を歓迎いたします。
■地域住民の健康を支える「健康サポート」の取り組みに意欲的な人材を求めています。

【法人特徴について】
■全国に約350店舗の調剤薬局を展開する、東証プライム市場に上場している安定企業です。
■大学病院門前やドラッグストア併設店など、多様な形態の店舗運営ノウハウがあります。
■健康サポート薬局の取得率は大手の中でもトップクラスで、地域医療への貢献に注力しています。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師の身体的負担を軽減するため、「座りカウンター」での服薬指導を積極的に導入しています。
■育児休業の取得率は100%、その後の復帰率も96%と非常に高く、子育て世代も安心です。
■育児短時間勤務制度は、お子さまが小学校3年生になるまで利用可能で、サポート体制が万全です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅はJR南武線「平間駅」から徒歩5分ほどと通勤に便利な立地です。 ■応需科目は面対応で、1日平均70枚ほどの処方箋を受け付けています。
■薬剤師は正社員4名、パート5名が在籍しており、協力体制が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■ドラッグストアチェーンですが、施設在宅の強化に伴う増員募集で、在宅業務を中心に担当していただきます。
■施設在宅経験（往診同行、多職種連携など）が3年程度ある方は特に歓迎します。
■社用車等の運転が可能で、ホスピタリティ高く在宅医療に取り組める方を求めます。
※自動車運転は難しくても在宅業務に積極的に携わりたい方もご相談ください。

【想定される業務内容】
■業務の中心は施設在宅となり、往診同行や多職種連携なども含めてお任せします。
■外来処方の受け付けもあるため、外来の調剤や服薬指導にもご協力いただきます。
■ご希望に応じて在宅業務に特化して関わることも相談可能！選考時にしっかりと希望・意欲をお伺いいたします。

【こんな取り組みをしています】
■調剤研修センターを設け、入社後は実践形式で手技や機器操作を習得できます。
■在宅研修センターでは居宅を再現し、実際の訪問業務を模擬体験できます。
■社内教育システムが充実しており、全薬剤師の知識の底上げと基礎の徹底を実現します。

【店舗情報と応需状況について】
■JR南武線の武蔵新城駅より徒歩7分の好立地にあり、毎日の通勤負担が少ない環境です。
■処方箋は小児科と皮膚科を中心に1日平均60枚から80枚程度を応需している薬局です。
■常勤薬剤師3名と事務員2名の体制で、20代から30代の女性スタッフが活躍しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後に向けた体制強化のため、即戦力となる経験者の方を積極的に募集しています。
■調剤の実務経験が3年以上ある方を対象としており、即戦力として現場を支えていただきます。
■小児科がお好きな方、子どもや子育て中の患者様に寄り添える方を歓迎します。

【求人情報について】
■想定年収は450万円から530万円程度で、経験や能力を考慮して決定される好待遇の求人です。
■完全週休2日制で年間休日は120日以上確保されており、プライベートも充実させられます。
■住宅補助制度が充実しており、家賃補助の上限8万円や更新料の会社負担制度があります。

【職場環境と雰囲気】
■管理薬剤師を含めスタッフの定着率が高く、安心して長く働ける職場環境が整っています。
■20代から30代のスタッフが中心となっており、活気がありコミュニケーションも良好です。
■機器類の整備が進んでおり、iPadを使用した効率的な業務フローが確立されています。

≪こんな企業です≫
■年間休日123日、初年度の有給休暇12日付与と多め！
　通常入社半年から有休付与のところ入社3ヶ月から有休が使えます。
■有休消化率84％と高く、有給が取りやすい社風です。
■育児休暇はお子様が3歳になるまで、時短勤務はお子様が小学生になるまで延長可能です。
■フットサル・野球・サッカーなどのサークル活動もあり店舗間の交流も盛んです。
■医療モールを中心として、病院門前・クリニック門前など様々なタイプの店舗があります。
　1つの会社にいながら、色んな店舗を経験することが出来ます。
■毎年新卒を採用している企業のため未経験者へのフォロー体制はバッチリ◎
　本部での教育研修や店舗での勉強会、WEBラーニングなど充実います。
■認定薬剤師資格取得制度も完備！

≪こんな薬局です≫
■武蔵中原駅から徒歩すぐ、県道沿いにある店舗です。
■薬局の上の階に皮膚科・耳鼻科、薬局の近くに小児科があり、その3科をメインに受けています。
■コンパクトな店舗ながら機械化が進んでいるため効率的にお仕事が出来る環境です。
■近隣クリニックを中心に複数科目の処方箋を受けています。
■忙しい店舗ではありますが、残業が多くならないように細かなシフト調整を行うなど工夫されています。

≪研修内容≫
経験や資格によってランク分けされており、ランクに応じて必要な各種研修を受講できます。
ランクが上がれば給与にも反映されるためモチベーションに繋がる方が多くいらっしゃいます。

≪こんな方にオススメ≫
■機材が整った環境でお仕事したい方。
■外来がメインのため、地域にお住まいの方と接しながら経験を積んでいけます。
■若手からベテランまで幅広い世代が活躍しており、雰囲気良好です。
　雰囲気重視でお探しの方にピッタリです！

≪こんな企業です≫
■1984年に設立、40年近い歴史を持つ大手調剤薬局チェーンです
■医療モールや病院門前に出店しているケースが多く、複数の診療科の経験を積むことが出来ます。
会社として医療モール開発に力を入れており、実績としては業界トップクラスです

≪こんな店舗です≫
■元住吉駅から徒歩5分
　駅前商店街から住宅街を抜けた先にあります
■病院門前にあり総合科目の処方箋を受けています
　薬局が2階建てになっており、2階で調剤、1階で服薬指導と分業されています
　1日約80枚の処方箋を受けており、枚数が多くないですが総合病院の処方箋なので勉強になります

≪オススメポイント≫
■年間休日123日に加え年次有給休暇を付与
　4月1日入社した場合、初年度の有給休暇は法定日数(10日)よりも多い12日間付与
■大手ならではの福利厚生
・産休育休の取得はもちろん、休業中はeラーニングを活用したサポートも受けられるので安心して復帰できます
・サークル活動
　スポーツや演劇鑑賞など従業員のサークル活動にたいして支援する制度があります
　活動の中で店舗間の連携も取れ、同期や先輩・後輩と交流を持つことが出来ます
・その他
　薬代の補助や財形貯蓄、インフルエンザ予防接種費用補助、勤続表彰制度などが用意されています
■選べるキャリアパスが豊富
　店舗で経験を積んだ後は複数店舗を運営するマネジメントや研修を実施する研修担当、医療モールの開発を行う店舗開発担当、人事採用担当など色々なキャリアを広げることが出来ます