川崎市中原区（神奈川県）の高給与(600万円以上)の薬剤師転職・求人情報一覧

＼プライベートも充実！／（川崎市中原区エリア担当より）
年間休日は116日以上あり、入社2年目からは7連休の取得が可能です。産休や育休後の時短勤務制度も充実しており、長く働き続けられる環境が整っています。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■武蔵小杉駅から徒歩2分というアクセスの良さが魅力であり、通勤に便利な立地にある調剤併設型の店舗です。
■近隣のクリニックや病院からの処方箋を中心に、広域からの面対応で1日30枚から50枚の処方箋を応需しています。
■機械化を進めており、全店舗に錠剤監査システムや音声入力システムを導入して対人業務に注力できる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は店舗の体制強化と欠員補充を目的として、新たに正社員として活躍してくださる薬剤師の方を募集しています。
■調剤業務の経験者はもちろん、未経験の方やブランクがある方でも積極的に学び成長意欲のある方を歓迎いたします。
■店舗間の異動にも柔軟に対応でき、チームワークを大切にしながら地域の医療に貢献したいという方をお待ちしています。

【法人特徴について】
■お客様が健康で美しくあり続けるための信頼される店舗を目指し、全国にドラッグストアチェーンを展開しています。
■サプリメントバーなどを設け、栄養士や薬剤師が多角的な視点からお客様の健康をサポートする店舗作りをしています。
■女性活躍推進法に基づく基準適合認定の最高位を取得しており、性別を問わず誰もが働きやすい環境を整備しています。

【求人情報について】
■正社員としての採用となり、給与は経験や役職に応じて年収505万円から700万円までの間で決定いたします。
■昇給は年1回、賞与は年2回支給され、残業代も1分単位で集計されるため頑張りがしっかりと評価される環境です。
■ダブルワークは不可となっており、店舗や勤務曜日および時間の指定はできないため柔軟な働き方が求められます。

＼プライベートも充実可能／（川崎市中原区エリア担当より）
年間休日120日程度とお休みがしっかり確保でき、有給休暇も取得しやすい環境です。産休や育休の取得実績も多数あるため、長く安心して働けます。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅から徒歩5分と通勤に便利な立地にあり、複数店舗を展開する調剤薬局です。
■総合科目を応需しており、幅広い処方内容に触れることができる環境で経験を積めます。
■1日あたりの処方箋の応需枚数は50枚程度となっており、落ち着いて業務に取り組めます。

【想定される業務内容】
■主に保険調剤から服薬指導、薬歴管理といった薬剤師業務全般を幅広く担当していただきます。
■需要の高い店舗を中心に社有車を利用した在宅医療にも積極的に取り組んでいただく予定です。
■近隣の医療機関や患者さまと円滑にコミュニケーションを取りながら信頼関係を築いていきます。

【職場環境と雰囲気】
■1人あたりの業務量が適切に管理されているため、人間関係も良好で働きやすいと評判の職場です。
■コンプライアンスの遵守を徹底しており、スタッフ全員が安心して働ける環境を整えております。
■健康イベントの開催を通じて、患者さまだけでなく地域の皆さまとも交流できる温かい雰囲気です。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は現場で経験を積みながら、将来的には店舗をまとめる管理薬剤師へのステップアップも可能です。
■実力次第で新卒の早い段階から管理薬剤師に抜擢されるケースもあり、やりがいを持って働けます。
■さらに経験を重ねることで、エリアを統括するブロック長や運営部長への道も開かれている環境です。

≪こんな企業です≫
◇複数店舗を展開している調剤薬局です。
　病院門前・クリニック門前の他に色んなタイプの調剤薬局があるため
　幅広い経験を積むことが出来ます！
◇どの店舗もキレイで就業環境を重視した店舗作りをしています。
◇調剤未経験者の方にも安心の教育研修があるのはもちろん、
　社内・社外研修も充実！海外研修もあります。
　
■この求人は大手薬局求人特集に掲載中です■
　

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

≪こんな薬局です≫
◇住宅街の中にある調剤薬局。
　店舗内は清潔感があり、明るく雰囲気良好◎
◇近隣にお住まいの方が利用されています。
　処方せん枚数が多くないので、しっかり服薬指導が出来ます。

【勤務実態について】
■残業は全社平均で月に5時間から15時間程度と少なく、1分単位で手当が支給され科と皮膚科のクリニックからのます。
■年に1回、5日以上の連続休暇を取得できる制度があり、取得率は97.6%と非常に高いです。
■有給休暇は半日単位で取得可能となっており、昨年度の平均消化日数は14.1日でした。
■年間休日は114日となっており、週休2日制でプライベートの時間も大切にできます。

【職場環境と雰囲気】
■ピッキング監査システムや音声薬歴入力システムを導入し、業務の効率化と安全性を高めています。
■個人の販売ノルマは一切なく、患者様一人ひとりに向き合った丁寧な対応に集中できます。
■「感じの良さ」を大切にする社風が根付いており、温かく協力的な雰囲気の職場環境です。

【想定されるキャリアイメージ】
■最短で入社2年目から管理薬剤師を目指せるキャリアパスがあり、意欲のある方を応援します。
■現場だけでなく、適性や希望に応じて人事・教育・店舗開発といった本部職への道も開かれています。
■薬局長への就任意欲がある方も歓迎しており、研修などを通じてキャリア形成をサポートします。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅はJR南武線「平間駅」から徒歩5分ほどと通勤に便利な立地です。
■応需科目は面対応で、1日平均70枚ほどの処方箋を受け付けています。
■薬剤師は正社員4名、パート5名が在籍しており、協力体制が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■ドラッグストアチェーンですが、施設在宅の強化に伴う増員募集で、在宅業務を中心に担当していただきます。
■施設在宅経験（往診同行、多職種連携など）が3年程度ある方は特に歓迎します。
■社用車等の運転が可能で、ホスピタリティ高く在宅医療に取り組める方を求めます。
※自動車運転は難しくても在宅業務に積極的に携わりたい方もご相談ください。

【想定される業務内容】
■業務の中心は施設在宅となり、往診同行や多職種連携なども含めてお任せします。
■外来処方の受け付けもあるため、外来の調剤や服薬指導にもご協力いただきます。
■ご希望に応じて在宅業務に特化して関わることも相談可能！選考時にしっかりと希望・意欲をお伺いいたします。

【こんな取り組みをしています】
■調剤研修センターを設け、入社後は実践形式で手技や機器操作を習得できます。
■在宅研修センターでは居宅を再現し、実際の訪問業務を模擬体験できます。
■社内教育システムが充実しており、全薬剤師の知識の底上げと基礎の徹底を実現します。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である武蔵中原駅から徒歩15分ほどの閑静な住宅街に位置する薬局です。
■門前のクリニックより内科、消化器科の処方箋を主に応需しており、1日平均40枚ほどです。
■薬剤師は常勤3名、パート2名が在籍し、常に3～4名体制で業務を行っています。

【法人特徴について】
■関東および東海の住宅街を中心に、700店舗以上の調剤併設型ドラッグストアを展開中です。
■人口が増加している首都圏でのシェアを確保しており、34年連続で成長を続けている安定企業です。
■お客様のセルフメディケーション推進を重視し、地域医療への貢献を目指しています。

【勤務実態について】
■年間休日は117日で、年間シフトによる週休2日制を採用しており、プライベートも充実できます。
■取得率97.6%を誇る5日連続休暇制度があり、年に1度は長期休暇を取得することが可能です。
■残業時間は全社平均で月5～15時間程度と少なく、時間外手当は1分単位で支給されます。

【想定されるキャリアイメージ】
■ご自身の意欲次第では、最短で入社後2年目から管理薬剤師を目指すことも可能です。
■店舗での経験を積んだ後、マネジメント職やバイヤー、本社部門などへのキャリアパスも拓けます。
■薬局長への就任は必須条件ではなく、ご自身のキャリアプランに合わせた働き方が選択できます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR南武線「武蔵中原駅」から徒歩約4分と、通勤に非常に便利な立地にあります。
■近隣の眼科と皮膚科のクリニックからの処方箋が中心で、1日の応需枚数は約50枚です。
■薬剤師は常勤2名とパート4名が在籍し、常に2～3名体制で業務を行うため安心です。

【勤務実態について】
■残業は全社平均で月に5時間から15時間程度と少なく、1分単位で手当が支給されます。
■年に1回、5日以上の連続休暇を取得できる制度があり、取得率は97.6%と非常に高いです。
■有給休暇は半日単位で取得可能となっており、昨年度の平均消化日数は14.1日でした。
■年間休日は114日となっており、週休2日制でプライベートの時間も大切にできます。

【職場環境と雰囲気】
■ピッキング監査システムや音声薬歴入力システムを導入し、業務の効率化と安全性を高めています。
■個人の販売ノルマは一切なく、患者様一人ひとりに向き合った丁寧な対応に集中できます。
■「感じの良さ」を大切にする社風が根付いており、温かく協力的な雰囲気の職場環境です。

【想定されるキャリアイメージ】
■最短で入社2年目から管理薬剤師を目指せるキャリアパスがあり、意欲のある方を応援します。
■現場だけでなく、適性や希望に応じて人事・教育・店舗開発といった本部職への道も開かれています。
■薬局長への就任意欲がある方も歓迎しており、研修などを通じてキャリア形成をサポートします。

≪こんな企業です≫
◇関東を中心に複数店舗を展開している調剤薬局です。
　無理な配属・転勤等はないので安心ですね♪
◇今後も新店開局予定があり、成長中の企業です。
◇風通しが良く、店舗間の交流もあります。
　幅広い年齢層の方が活躍しています。

≪こんな企業です≫
■医療業界では高水準の定着率！97％と非常に高いです。
■会社全体として残業が少なく、月平均11時間程度。
■有給休暇は協力し合って取得する社風のため消化率が84％の高水準！
■残業代は1分単位でしっかり支給。
■異動に関しては選択制。転居を伴わないものもあります。

≪こんな薬局・店舗です≫
■武蔵小杉駅から徒歩2分、商業施設2階にある調剤薬局です。
■同フロアにあるクリニックから処方箋を受けています。

≪業務内容≫
■外来対応がメインになります。
　同フロアにある内科・耳鼻科・皮膚科・形成外科クリニックから1日150-200枚程度の処方箋を薬剤師5-6名で対応しています。

≪充実した研修内容≫
■調剤未経験者も安心の教育研修完備！
・ビジネスマナー/接客/電話応対
・薬学/調剤報酬
・実機によるレセコン入力と薬歴入力実習
　基本から実技と対話形式でしっかりと学ぶことが出来ます◎

≪様々なキャリアパスが整っています≫
■薬剤師のスペシャリストを目指したい方、マネジメントや店舗開発など本社を目指したい方、
　店舗を経験した後に両方挑戦できます！
・スペシャリスト：在宅医療や漢方といった専門分野を極めることができます。
・本社希望：マネージャー、採用・教育などの人事業務、医療モール開発に携わることもできます。

≪こんな企業です≫
■年間休日123日、初年度の有給休暇12日付与と多め！
　通常入社半年から有休付与のところ入社3ヶ月から有休が使えます。
■有休消化率84％と高く、有給が取りやすい社風です。
■育児休暇はお子様が3歳になるまで、時短勤務はお子様が小学生になるまで延長可能です。
■フットサル・野球・サッカーなどのサークル活動もあり店舗間の交流も盛んです。
■医療モールを中心として、病院門前・クリニック門前など様々なタイプの店舗があります。
　1つの会社にいながら、色んな店舗を経験することが出来ます。
■毎年新卒を採用している企業のため未経験者へのフォロー体制はバッチリ◎
　本部での教育研修や店舗での勉強会、WEBラーニングなど充実います。
■認定薬剤師資格取得制度も完備！

≪こんな薬局です≫
■武蔵中原駅から徒歩すぐ、県道沿いにある店舗です。
■薬局の上の階に皮膚科・耳鼻科、薬局の近くに小児科があり、その3科をメインに受けています。
■コンパクトな店舗ながら機械化が進んでいるため効率的にお仕事が出来る環境です。
■近隣クリニックを中心に複数科目の処方箋を受けています。
■忙しい店舗ではありますが、残業が多くならないように細かなシフト調整を行うなど工夫されています。

≪研修内容≫
経験や資格によってランク分けされており、ランクに応じて必要な各種研修を受講できます。
ランクが上がれば給与にも反映されるためモチベーションに繋がる方が多くいらっしゃいます。

≪こんな方にオススメ≫
■機材が整った環境でお仕事したい方。
■外来がメインのため、地域にお住まいの方と接しながら経験を積んでいけます。
■若手からベテランまで幅広い世代が活躍しており、雰囲気良好です。
　雰囲気重視でお探しの方にピッタリです！

≪こんな薬局です≫
◇神奈川県内で複数店舗を展開中
◇門前のクリニックから処方せんを受けています。
◇患者様とのコミュニケーションを大切にしています。
　対面での説明がしやすいようなカウンターです。
◇安心してスピーディーに調剤業務が出来るように各種機器類完備◎
　効率的に仕事が出来る環境です。

≪こんな薬局です≫
◇駅近の好立地にある調剤薬局です。
◇クリニックビルになっていますが、駅近の立地上面で処方せん応需
　色んな科目・処方せんに触れることが出来ます。
◇かかりつけ薬局として度々利用される方が多く、
　患者さんと長期で信頼関係が築けますので薬剤師として、とても遣り甲斐があります♪
◇電子薬歴、分包機、軟膏機など最新機器類完備。
　効率的にお仕事して頂けます◎
◇将来的に薬局長を目指したい方や地域貢献したい方歓迎しております！

＼人柄重視の採用で安心です／（川崎市中原区エリア担当より）
経験よりも、患者様やスタッフへのおだやかな対応ができるお人柄を重視しています。ノルマもなく、患者様に寄り添った服薬指導が可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■新丸子駅から徒歩1分という非常にアクセスの良い立地にあり、毎日の通勤負担が少なく通いやすい薬局です。
■隣接するクリニックからマンツーマンで処方箋を応需しており、耳鼻科をメインとした専門的な調剤経験が積めます。
■処方箋枚数は1日約30枚から140枚と時期により変動しますが、繁忙期以外は残業がほとんど発生しない環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は退職に伴う人員補充および体制強化のための増員募集となっており、即戦力として活躍できる方を歓迎します。
■スキルや経験よりも人柄を重視した採用を行っており、周囲のスタッフや患者様へ穏やかに対応できる方を求めています。
■かかりつけ薬剤師などのノルマに追われることなく、協調性を持ちながら目の前の患者様に寄り添える方が適任です。

【想定されるモデル年収】
■ご経験や年齢、スキルなどを総合的に考慮した上で、年収480万円から550万円の範囲内で給与が提示されます。
■過去の直近の実績といたしましては、40代の薬剤師の方で年収450万円から500万円というモデルケースがございます。
■毎年4月に昇給の機会があり、7月と12月の年2回の賞与支給に加え、家族手当や役職手当などの各種手当も充実しています。

【やりがい/おすすめポイント】
■かかりつけ薬剤師のノルマがないため、数字に追われることなく、目の前の患者様お一人おひとりと真摯に向き合えます。
■駅から徒歩1分という抜群のアクセスと充実した休日制度により、心身ともにゆとりを持って長く働き続けられる環境です。
■耳鼻科という専門領域に特化して学ぶことができるため、薬剤師としての確かな専門性と自信を身につけることができます。

≪こんな企業です≫
■1984年に設立、40年近い歴史を持つ大手調剤薬局チェーンです
■医療モールや病院門前に出店しているケースが多く、複数の診療科の経験を積むことが出来ます。
会社として医療モール開発に力を入れており、実績としては業界トップクラスです

≪こんな店舗です≫
■元住吉駅から徒歩5分
　駅前商店街から住宅街を抜けた先にあります
■病院門前にあり総合科目の処方箋を受けています
　薬局が2階建てになっており、2階で調剤、1階で服薬指導と分業されています
　1日約80枚の処方箋を受けており、枚数が多くないですが総合病院の処方箋なので勉強になります

≪オススメポイント≫
■年間休日123日に加え年次有給休暇を付与
　4月1日入社した場合、初年度の有給休暇は法定日数(10日)よりも多い12日間付与
■大手ならではの福利厚生
・産休育休の取得はもちろん、休業中はeラーニングを活用したサポートも受けられるので安心して復帰できます
・サークル活動
　スポーツや演劇鑑賞など従業員のサークル活動にたいして支援する制度があります
　活動の中で店舗間の連携も取れ、同期や先輩・後輩と交流を持つことが出来ます
・その他
　薬代の補助や財形貯蓄、インフルエンザ予防接種費用補助、勤続表彰制度などが用意されています
■選べるキャリアパスが豊富
　店舗で経験を積んだ後は複数店舗を運営するマネジメントや研修を実施する研修担当、医療モールの開発を行う店舗開発担当、人事採用担当など色々なキャリアを広げることが出来ます

【店舗情報と応需状況について】
■JR南武線の武蔵新城駅より徒歩7分の好立地にあり、毎日の通勤負担が少ない環境です。
■処方箋は小児科と皮膚科を中心に1日平均60枚から80枚程度を応需している薬局です。
■常勤薬剤師3名と事務員2名の体制で、20代から30代の女性スタッフが活躍しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後に向けた体制強化のため、即戦力となる経験者の方を積極的に募集しています。
■調剤の実務経験が3年以上ある方を対象としており、即戦力として現場を支えていただきます。
■小児科がお好きな方、子どもや子育て中の患者様に寄り添える方を歓迎します。

【求人情報について】
■想定年収は450万円から530万円程度で、経験や能力を考慮して決定される好待遇の求人です。
■完全週休2日制で年間休日は120日以上確保されており、プライベートも充実させられます。
■住宅補助制度が充実しており、家賃補助の上限8万円や更新料の会社負担制度があります。

【職場環境と雰囲気】
■管理薬剤師を含めスタッフの定着率が高く、安心して長く働ける職場環境が整っています。
■20代から30代のスタッフが中心となっており、活気がありコミュニケーションも良好です。
■機器類の整備が進んでおり、iPadを使用した効率的な業務フローが確立されています。

【店舗情報と応需状況について】
■複数路線利用可！人気の武蔵小杉駅から徒歩わずか3分程度と、非常に通勤しやすい好立地にあります。
■婦人科をメインに、皮膚科や消化器科など複数のクリニックから処方箋を応需しています。
■処方箋枚数は1日約70枚を、薬剤師4名と調剤事務2名の体制で対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は体制強化のための募集となり、即戦力としてご活躍いただける方を募集しています。
■患者さまに寄り添う「かかりつけ薬剤師」としての意識を高く持っている方を歓迎いたします。
■地域住民の健康を支える「健康サポート」の取り組みに意欲的な人材を求めています。

【法人特徴について】
■全国に約350店舗の調剤薬局を展開する、東証プライム市場に上場している安定企業です。
■大学病院門前やドラッグストア併設店など、多様な形態の店舗運営ノウハウがあります。
■健康サポート薬局の取得率は大手の中でもトップクラスで、地域医療への貢献に注力しています。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師の身体的負担を軽減するため、「座りカウンター」での服薬指導を積極的に導入しています。
■育児休業の取得率は100%、その後の復帰率も96%と非常に高く、子育て世代も安心です。
■育児短時間勤務制度は、お子さまが小学校3年生になるまで利用可能で、サポート体制が万全です。

【店舗情報と応需状況について】
■2026年4月に新規オープン予定
■武蔵小杉駅・元住吉駅から徒歩約15分ほどの人気エリア
■応需科目は内科・循環器科・リウマチ科が中心です（予定）
■開局時の人員体制は薬剤師常勤1名と事務1名を想定し、応需枚数の伸びによって増員していく予定です

【募集背景と求める人物像について】
■2026年4月新規開局に向け、立ち上げメンバーとして活躍できます。
■新しい店舗づくりに携わりたい方や、将来的に管理職を目指す方を歓迎しています。
■今後も新規オープンや買収によって店舗を増やしていくため、組織の成長と共に自身のキャリアも成長させられます。

【勤務実態について】
■シフトは1週間単位で作成されるため、急な予定や細かい休暇調整もしやすい環境です。
■固定店舗ではなく複数店舗を巡回する勤務スタイルで、人間関係が固定化されません（※今回は管理薬剤師募集のため固定です）
■本社が一括してシフト管理を行い、休暇取得や急な欠勤の際もサポート体制が万全です。

【こんな方が活躍中】
■入社数年で役職に就く若手社員も多く、年齢に関係なく活躍できるフィールドです。
■産休や育休の取得実績があり、子育て中の薬剤師も無理なく働き続けられる環境です。
■上下関係に縛られず、フラットな組織で意見を発信しながら働きたい方におすすめです。
■一つの店舗に固定されず、様々な店舗で経験を積んでスキルアップしたい方に向いています。
■調剤業務以外のキャリアにも興味を持ち、経営や新規事業など積極的に新しいことに挑戦する人が多いです。

【法人特徴について】
■全国に多数の店舗を展開する企業であり、多様な出店形態から極めて安定した経営基盤を誇ります。
■業界トップクラスの売上高と高い利益率を実現しており、安心して長く働ける環境が整っています。
■真の医薬分業を理念に掲げ、高度薬学管理や在宅医療の推進など先進的な取り組みを行っています。

【想定される業務内容】
■主に調剤業務、処方鑑査、服薬指導を担当し、患者さま一人ひとりに丁寧な対応を行っています。
■在宅医療にも積極的に取り組んでおり、地域医療への貢献を通じて専門性を発揮できる業務内容です。
■独自の音声入力薬歴システムなどの最新機器を活用し、効率的かつ安全に業務を進めることが可能です。

【こんな取り組みをしています】
■外来がん治療専門薬剤師などの高度な専門資格取得者には、月額5万円の手当を支給しています。
■自社開発のeラーニングシステムを導入し、自宅でも効率的に知識を習得できる環境を整えています。
■健康サポート機能の強化や在宅医療の推進など、地域住民の健康増進に貢献する活動を行っています。

【こんな方が活躍中】
■認定薬剤師の資格を持つスタッフが多く在籍し、確かな専門知識を活かして日々の業務を行っています。
■女性の管理職も多数活躍しており、性別に関わらず実力に応じてキャリアアップしている職場です。
■病院薬剤師としての経験を持つ方や、調剤未経験からスタートした方など多様な人材が活躍中です。