川崎市中原区（神奈川県）の大手チェーンの薬剤師転職・求人情報一覧

＼プライベートも充実／（川崎市中原区エリア担当より）
年間休日120日以上に加え、プラチナくるみん認定企業なので、子育て中の薬剤師さんも長く安心して働ける環境が整っています。
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【店舗情報と応需状況について】
■武蔵小杉駅から徒歩5分で神奈川・都内どのエリアからもアクセス良好
■耳鼻科・内科・整形外科・眼科をはじめ複数クリニックから幅広く応需（約100枚/日）
■在宅件数は現在5件前後、配達のみで往診同行はありません
■地域支援体制加算などもしっかり取得しており運営も安定しています

【勤務実態について】
■店舗の残業時間は月10時間程度
■営業時間が長めなのでシフトの融通が利きやすくご自身のペースに合わせて勤務可能です。
■薬剤師は正社員6名が在籍し常時3名から4名体制で業務を行っているため、一人当たりの負担が軽減されます。
■事務スタッフや管理栄養士も常駐しており、薬剤師が本来の業務に専念できるようサポート体制が万全です。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は店舗での業務を通じて基礎を固め、将来的には店長やエリアマネージャーへのステップアップが可能です。
■自己申告制度を利用して、本社部門への異動や専門領域に特化した業務など、幅広いキャリアを選択できます。
■病院への出向研修制度も用意されており、高度な医療知識を身につけ専門性の高い薬剤師を目指すことも可能です。

【こんな取り組みをしています】
■調剤監査システムなどの最新機器を積極的に導入し、医療過誤の防止と業務の効率化を同時に実現しています。
■地域住民の健康増進を目的として、他職種と連携した健康フェアや無料の栄養相談会を定期的に開催しています。
■無菌調剤室の設置や訪問調剤に特化した店舗の展開など、超高齢社会を見据えた在宅医療の環境整備を進めています。

≪こんな企業です≫
◇複数店舗を展開している調剤薬局です。
　病院門前・クリニック門前の他に色んなタイプの調剤薬局があるため
　幅広い経験を積むことが出来ます！
◇どの店舗もキレイで就業環境を重視した店舗作りをしています。
◇調剤未経験者の方にも安心の教育研修があるのはもちろん、
　社内・社外研修も充実！海外研修もあります。
　
■この求人は大手薬局求人特集に掲載中です■
　

≪こんな薬局です≫
◇人気の東横線で駅チカの店舗です
◇複数名体制の調剤薬局で休みの融通も比較的利きやすい環境
◇調剤経験の浅い方やブランクをお持ちの方もお気軽にご相談下さい。

≪こんな薬局です≫
◇神奈川県内を中心に複数の店舗を展開しているチェーンの薬局です。
◇東横線沿線、2駅から徒歩圏内とアクセル抜群の好立地
◇リニューアルしたばかりでとてもキレイ
◇大学病院門前で幅広い経験を積めます
◇時給2100円からスタート！

　　
≪こんな薬局です≫
◆昨年開局したばかりの新しい薬局です。
◆今後も科目・枚数共に増加する見込みのある薬局です。
◆薬局内は明るく、動きやすい作りになっています。
◆電子薬歴など機材類は整っているので効率的にお仕事して頂けます。
　

【店舗情報と応需状況について】
■元住吉駅から徒歩わずか3分と通勤に便利な立地にあります。平日は10時始業で朝の時間にゆとりが持てます。
■心療内科や小児科など幅広い科目を応需しており、1日あたり約100枚の処方箋で様々な症例を経験できます。
■薬剤師は常勤5名とパート1名が在籍しており、常に3名から4名体制で業務を行うため安心して働けます。

【こんな取り組みをしています】
■大手総合商社の協力を得て、調剤オペレーションの自動化を導入し、業務の効率化と過誤防止を進めています。
■地域の健康を支えるため、OTCやサプリメントを豊富に取り揃え、セルフメディケーションを積極的に推進します。
■残業時間の削減や年2回の連続休暇制度の導入など、仕事と私生活の両立を支援する取り組みをしています。

【法人特徴について】
■大手総合商社が100%出資しているため経営基盤が非常に安定しており、M&Aのリスクもなく安心して長く働けます。
■原則として転居を伴う異動はなく、医療ニーズの高い首都圏エリアに集中して地域密着型の店舗を展開しています。
■コンプライアンス意識が非常に高く、労務管理が徹底されているため、安心して業務に専念できます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である東急東横線・目黒線の元住吉駅から徒歩約5分という通勤に便利な立地にあります。
■近隣の総合病院から、内科や外科、小児科など19科目の処方箋を1日平均60～80枚応需しています。
■薬剤師は常時4～5名体制で業務にあたっており、約1,400品目の医薬品を取り扱っています。

【求人情報について】
■平日の営業時間は18時までとなっており、月間の平均残業時間は10～15時間程度と少なめです。
■年に2回、4日間の連続休暇を取得する制度があり、有給休暇の取得率は70%程度となっています。
■年間休日は116日となっており、月々の休日に加えて薬剤師は別途6日間の休日が付与されます。

【やりがい/おすすめポイント】
■総合病院の門前に位置するため、多種多様な処方箋に触れることで薬剤師としての知見を深められます。
■大手商社が親会社という盤石な経営基盤のもと、手厚い福利厚生を受けながら安心して働けます。
■ワークライフバランスを重視した制度が充実しており、プライベートの時間も大切にできます。

【こんな方が活躍中】
■残業が少なく休暇も取りやすいため、仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方が活躍しています。
■幅広い処方箋に触れられる環境と充実した研修制度を活かし、向上心を持って働く方が多いです。
■フラットで風通しの良い社風の中で、チームワークを大切にしながら業務に取り組む方が活躍中です。

【店舗情報と応需状況について】
■人気の武蔵小杉駅から徒歩約5分という、通勤に大変便利な好立地にある店舗です。
■消化器科や整形外科、婦人科を中心に、近隣の複数の医療機関から処方箋を応需しています。
■薬剤師は常勤3名、事務2名体制で、1日平均60～70枚の処方箋に丁寧に対応しています。

【こんな方が活躍中】
■明るく素直で、患者様や同僚に対して思いやりを持って接することができる方が活躍中です。
■調剤業務だけでなくOTCの知識も深め、総合的なアドバイスができる方が評価されています。
■仕事と家庭を両立させながら、自身のスキルアップにも意欲的に取り組む方が多いです。

【こんな方にオススメ】
■一都三県内で転居なく、安定した経営基盤を持つ企業で長く働きたい方におすすめです。
■充実した福利厚生のもと、仕事と家庭やプライベートを両立させたい方に最適です。
■調剤だけでなくOTCやサプリメントの知識も身につけ、薬剤師として幅を広げたい方に適しています。

【勤務実態について】
■月間の平均残業時間は10時間から15時間程度と、ワークライフバランスを保てます。
■有給休暇を利用して、年に2回4日間の連続休暇を取得することを推奨する制度があります。
■年間休日は116日となっており、プライベートの時間もしっかりと確保できる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■人気エリアの武蔵小杉駅から徒歩3分と通勤アクセスが非常に良好な薬局です。
■応需科目は眼科や内科をはじめ多岐にわたり、1日あたり約100枚の処方箋を応需します。
■常勤薬剤師5名とパート薬剤師2名が在籍し、常時3～5名体制で業務にあたります。

【法人特徴について】
■医療ヘルスケア商品の売上が約5割を占める欧米型ドラッグストアを首都圏に展開中です。
■大手総合商社が100%出資しており、安定した経営基盤のもと安心して長く働けます。
■セルフメディケーションを推進し、地域住民の健康増進と医療費削減に貢献しています。

【勤務実態について】
■年間休日116日に加え、年2回4日間の連続休暇制度があり、プライベートも充実できます。
■残業時間は月平均10～15時間程度と少なく、ワークライフバランスを保ちやすいです。
■原則として転居を伴う異動はなく、自宅から60分圏内の店舗で長く勤務可能です。

≪こんな企業です≫
◇複数店舗を展開しているドラッグストア
◇福利厚生が充実しており働きやすい環境
　産休育休実績多数、復帰後も時短勤務で安心
◇店舗数業界トップクラスを誇るドラッグストアです。
◇社員割引制度や資格取得支援制度など福利厚生充実◎
◇自宅から通勤が難しい場合は借上げ社宅制度あり

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅はJR南武線「平間駅」から徒歩5分ほどと通勤に便利な立地です。
■応需科目は面対応で、1日平均70枚ほどの処方箋を受け付けています。
■薬剤師は正社員4名、パート5名が在籍しており、協力体制が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■ドラッグストアチェーンですが、施設在宅の強化に伴う増員募集で、在宅業務を中心に担当していただきます。
■施設在宅経験（往診同行、多職種連携など）が3年程度ある方は特に歓迎します。
■社用車等の運転が可能で、ホスピタリティ高く在宅医療に取り組める方を求めます。
※自動車運転は難しくても在宅業務に積極的に携わりたい方もご相談ください。

【想定される業務内容】
■業務の中心は施設在宅となり、往診同行や多職種連携なども含めてお任せします。
■外来処方の受け付けもあるため、外来の調剤や服薬指導にもご協力いただきます。
■ご希望に応じて在宅業務に特化して関わることも相談可能！選考時にしっかりと希望・意欲をお伺いいたします。

【こんな取り組みをしています】
■調剤研修センターを設け、入社後は実践形式で手技や機器操作を習得できます。
■在宅研修センターでは居宅を再現し、実際の訪問業務を模擬体験できます。
■社内教育システムが充実しており、全薬剤師の知識の底上げと基礎の徹底を実現します。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である武蔵中原駅から徒歩15分ほどの閑静な住宅街に位置する薬局です。
■門前のクリニックより内科、消化器科の処方箋を主に応需しており、1日平均40枚ほどです。
■薬剤師は常勤3名、パート2名が在籍し、常に3～4名体制で業務を行っています。

【法人特徴について】
■関東および東海の住宅街を中心に、700店舗以上の調剤併設型ドラッグストアを展開中です。
■人口が増加している首都圏でのシェアを確保しており、34年連続で成長を続けている安定企業です。
■お客様のセルフメディケーション推進を重視し、地域医療への貢献を目指しています。

【勤務実態について】
■年間休日は117日で、年間シフトによる週休2日制を採用しており、プライベートも充実できます。
■取得率97.6%を誇る5日連続休暇制度があり、年に1度は長期休暇を取得することが可能です。
■残業時間は全社平均で月5～15時間程度と少なく、時間外手当は1分単位で支給されます。

【想定されるキャリアイメージ】
■ご自身の意欲次第では、最短で入社後2年目から管理薬剤師を目指すことも可能です。
■店舗での経験を積んだ後、マネジメント職やバイヤー、本社部門などへのキャリアパスも拓けます。
■薬局長への就任は必須条件ではなく、ご自身のキャリアプランに合わせた働き方が選択できます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である元住吉駅から徒歩12分ほどの場所に位置している店舗です。
■門前の内科・小児科クリニックを中心に、1日平均で約70枚の処方箋を応需します。
■薬剤師は3名から5名体制で、加えて2名の調剤事務員が在籍しています。

【法人特徴について】
■首都圏に特化したドミナント展開で、約150店舗の調剤薬局を運営しています。
■「健康屋さん」をコンセプトに掲げ、栄養や運動の側面からも健康をサポートします。
■地域に密着した店舗展開のため、転居を伴う異動の心配なく働くことができます。

【勤務実態について】
■残業代は1分単位で計算され、月平均の残業時間は10時間から15時間程度です。
■年次有給休暇は法定通り付与され、ご自身の都合に合わせて1時間単位で消化できます。
■自宅から90分圏内での勤務が基本となるため、プライベートも大切にできます。

【こんな方にオススメ】
■一つの地域に根差し、患者様とじっくり向き合う働き方を希望される方におすすめです。
■未経験者向けの研修からキャリア志向の方向け講座まで、教育制度が非常に充実しています。
■在宅医療のノウハウが確立されているため、未経験からでも安心して挑戦できます。

≪こんな企業です≫
■医療業界では高水準の定着率！97％と非常に高いです。
■会社全体として残業が少なく、月平均11時間程度。
■有給休暇は協力し合って取得する社風のため消化率が84％の高水準！
■残業代は1分単位でしっかり支給。
■異動に関しては選択制。転居を伴わないものもあります。

≪こんな薬局・店舗です≫
■武蔵小杉駅から徒歩2分、商業施設2階にある調剤薬局です。
■同フロアにあるクリニックから処方箋を受けています。

≪業務内容≫
■外来対応がメインになります。
　同フロアにある内科・耳鼻科・皮膚科・形成外科クリニックから1日150-200枚程度の処方箋を薬剤師5-6名で対応しています。

≪充実した研修内容≫
■調剤未経験者も安心の教育研修完備！
・ビジネスマナー/接客/電話応対
・薬学/調剤報酬
・実機によるレセコン入力と薬歴入力実習
　基本から実技と対話形式でしっかりと学ぶことが出来ます◎

≪様々なキャリアパスが整っています≫
■薬剤師のスペシャリストを目指したい方、マネジメントや店舗開発など本社を目指したい方、
　店舗を経験した後に両方挑戦できます！
・スペシャリスト：在宅医療や漢方といった専門分野を極めることができます。
・本社希望：マネージャー、採用・教育などの人事業務、医療モール開発に携わることもできます。

≪こんな企業です≫
■年間休日123日、初年度の有給休暇12日付与と多め！
　通常入社半年から有休付与のところ入社3ヶ月から有休が使えます。
■有休消化率84％と高く、有給が取りやすい社風です。
■育児休暇はお子様が3歳になるまで、時短勤務はお子様が小学生になるまで延長可能です。
■フットサル・野球・サッカーなどのサークル活動もあり店舗間の交流も盛んです。
■医療モールを中心として、病院門前・クリニック門前など様々なタイプの店舗があります。
　1つの会社にいながら、色んな店舗を経験することが出来ます。
■毎年新卒を採用している企業のため未経験者へのフォロー体制はバッチリ◎
　本部での教育研修や店舗での勉強会、WEBラーニングなど充実います。
■認定薬剤師資格取得制度も完備！

≪こんな薬局です≫
■武蔵中原駅から徒歩すぐ、県道沿いにある店舗です。
■薬局の上の階に皮膚科・耳鼻科、薬局の近くに小児科があり、その3科をメインに受けています。
■コンパクトな店舗ながら機械化が進んでいるため効率的にお仕事が出来る環境です。
■近隣クリニックを中心に複数科目の処方箋を受けています。
■忙しい店舗ではありますが、残業が多くならないように細かなシフト調整を行うなど工夫されています。

≪研修内容≫
経験や資格によってランク分けされており、ランクに応じて必要な各種研修を受講できます。
ランクが上がれば給与にも反映されるためモチベーションに繋がる方が多くいらっしゃいます。

≪こんな方にオススメ≫
■機材が整った環境でお仕事したい方。
■外来がメインのため、地域にお住まいの方と接しながら経験を積んでいけます。
■若手からベテランまで幅広い世代が活躍しており、雰囲気良好です。
　雰囲気重視でお探しの方にピッタリです！

≪こんな企業です≫
◇ドミナント戦略で店舗展開中のドラッグストア企業です
◇関東圏で店舗展開をしているため、仮に異動があっても通勤圏内◎
　転居せずに働けるので、結婚やライフスタイルが変わっても安心！
◇充実の研修内容
　調剤研修はもちろん、漢方講座やスキルアップ研修、ＯＴＣ勉強会など豊富
◇資格取得支援制度あり！
　ヘルスケアアドバイザー資格やビューティーケアアドバイザー、漢方アドバイザーなど

≪こんな企業です≫
■1984年に設立、40年近い歴史を持つ大手調剤薬局チェーンです
■医療モールや病院門前に出店しているケースが多く、複数の診療科の経験を積むことが出来ます。
会社として医療モール開発に力を入れており、実績としては業界トップクラスです

≪こんな店舗です≫
■元住吉駅から徒歩5分
　駅前商店街から住宅街を抜けた先にあります
■病院門前にあり総合科目の処方箋を受けています
　薬局が2階建てになっており、2階で調剤、1階で服薬指導と分業されています
　1日約80枚の処方箋を受けており、枚数が多くないですが総合病院の処方箋なので勉強になります

≪オススメポイント≫
■年間休日123日に加え年次有給休暇を付与
　4月1日入社した場合、初年度の有給休暇は法定日数(10日)よりも多い12日間付与
■大手ならではの福利厚生
・産休育休の取得はもちろん、休業中はeラーニングを活用したサポートも受けられるので安心して復帰できます
・サークル活動
　スポーツや演劇鑑賞など従業員のサークル活動にたいして支援する制度があります
　活動の中で店舗間の連携も取れ、同期や先輩・後輩と交流を持つことが出来ます
・その他
　薬代の補助や財形貯蓄、インフルエンザ予防接種費用補助、勤続表彰制度などが用意されています
■選べるキャリアパスが豊富
　店舗で経験を積んだ後は複数店舗を運営するマネジメントや研修を実施する研修担当、医療モールの開発を行う店舗開発担当、人事採用担当など色々なキャリアを広げることが出来ます

【店舗情報と応需状況について】
■複数路線利用可！人気の武蔵小杉駅から徒歩わずか3分程度と、非常に通勤しやすい好立地にあります。
■婦人科をメインに、皮膚科や消化器科など複数のクリニックから処方箋を応需しています。
■処方箋枚数は1日約70枚を、薬剤師4名と調剤事務2名の体制で対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は体制強化のための募集となり、即戦力としてご活躍いただける方を募集しています。
■患者さまに寄り添う「かかりつけ薬剤師」としての意識を高く持っている方を歓迎いたします。
■地域住民の健康を支える「健康サポート」の取り組みに意欲的な人材を求めています。

【法人特徴について】
■全国に約350店舗の調剤薬局を展開する、東証プライム市場に上場している安定企業です。
■大学病院門前やドラッグストア併設店など、多様な形態の店舗運営ノウハウがあります。
■健康サポート薬局の取得率は大手の中でもトップクラスで、地域医療への貢献に注力しています。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師の身体的負担を軽減するため、「座りカウンター」での服薬指導を積極的に導入しています。
■育児休業の取得率は100%、その後の復帰率も96%と非常に高く、子育て世代も安心です。
■育児短時間勤務制度は、お子さまが小学校3年生になるまで利用可能で、サポート体制が万全です。

≪こんな企業です≫
■東京都・神奈川県を中心に首都圏で約150店舗を展開しています。
■地域集中での出店（ドミナント展開）の為、店舗間の距離が近く、件数は少ないですがヘルプ応援にて近隣で協力し合っています。
■店舗は「通常の外来業務を行う薬局」「予防医療をメインに処方箋なくても来やすい健ナビ薬局」
　「在宅医療を重点的に実施する訪問薬局」の3タイプございます。
■多くは外来業務を担う薬局となりますが、在宅医療により傾倒して業務したい場合は配属先を考慮いただくことも可能です。
■処方薬を渡して終わりではなく、薬の力に栄養と運動の要素も含めて患者様が健康になることを目指しています。
■ただ機械的に薬局で日々を過ごす働き方には抵抗感や違和感を感じている求職者様にオススメ！
■患者様と処方薬以外でも関わりを持つことができ、かつそこには管理栄養士という専門部隊が多数おります。
■処方薬やOTCだけでなく、地域密着を活かした栄養管理の側面や運動といった健康に関する側面からも患者様にアプローチできます。
■薬剤師ワンオペは実施しておらず、事務とのツーラインで業務をまわしています（機械化が進んでいるので調剤事務が活躍）。
■無菌調剤室の設備が充実しており、東京・神奈川を中心に10か所ございます。

≪研修制度≫
■入社後はオンラインで2日間、集合研修を3日間用意しています。
■オンライン研修では、社内制度やコンプライアンスから対象者によっては処方箋の読み方といった部分まで研修がございます。
　薬剤師だけでなく調剤事務も受講する内容なので、細かく丁寧であることと会社全体の制度等が学べる内容です。
■集合研修については、薬剤師と調剤事務で実施内容が異なり別れるので、より業務において具体的な研修になります。
■新卒向けの内容を活用している部分もあるので未経験者も安心です。
■OJT研修では「日次、週次、月次、年次」と現場の先輩薬剤師が細かくチェックし、FBする体制になっています。
■中途キャリア入社に対しても「業界の動向や会社の戦略方針」「コンプライアンス」「顧客対応講座」の他、
　過去のキャリアを元にした目標設定などを親身にサポートする体制となっています。
■キャリアコンサルタントもおり、薬剤師としてのプライベート的なキャリア形成も支援されています。
■半期ごとにベーシックで学んでほしい学習内容の習熟度確認テストを実施しており、最新の調剤報酬要点など学習できる内容です。

≪キャリアアップ≫
■個人薬局のように上司の「なんとなく」で昇給昇格という体制は一切ございません。
■薬剤師から管理薬剤師には特に制限ありませんが、等級を上げるには社内試験に挑み合格する必要があります。
　昇格制度については自己応募制となっているので、昇格意志のある方だけが挑戦する形となり、無理やり受験する必要はありません。
■薬剤師の場合は「マネジメントコース」と「スペシャリストコース」の2つに大きくは道が別れていきます。
　入社時は2等級から始まることが多く、3等級には社内評価で昇格ができます。
　3等級以降については自己応募型の昇格試験に挑む形になりますが原則年1回の開催です。5等級以上になると年俸制になります。
■パートの場合は正社員への登用試験があります！

≪日本でいち早く欧米型ドラッグストアを展開≫
■目指すドラッグストアの姿は、地域の健康を支える「医療機関」です。
■ヘルスケア商品を豊富にラインナップし、「セルフメディケーション」を推進しています。
■医療ヘルスケア商品（調剤＋OTC等）の売上割合は約50％で業界トップクラス！
■調剤を核に、OTC・サプリメントなど、各分野で的確にアドバイスできる総合力が強みです。
■セルフメディケーションを推進することにより、医療費削減を通じて社会にも貢献しています。

≪住友商事100％出資の安定した事業経営≫
■M&Aが積極的に行われるドラッグストア業界において盤石な経営基盤は大きな強みです。
■総合商社として重要なヘルスケア分野に、戦略的かつ積極的な先行投資をしています。
■住友商事の協力を受け、調剤オペレーションの自動化を導入し効率化も図っています。
■充実した様々な福利厚生と制度もあるため、長く安心して生活を送ることができます。
■育児休暇なども法律以上の制度を用意し、子育てをしながら働ける環境を整えています。
■未来を見据えて成長し、長く活躍し続けられる環境の中で新たな一歩を踏み出せます。

≪風通しが良く働きやすい職場環境≫
■社員間は「さん」付けで呼び合えるほどフラットな関係性で、役職や立場は関係ありません。
■風通しの良い環境はアイデアを出しやすく、大きく成長できるチャンスが豊富にあります。
■風通しの良い社風を実現するために、様々なサークル活動制度も用意しています。
■首都圏にこだわった店舗展開のため、多くの仲間と交流ができ店舗間の連携も良好です。
■残業時間の削減や年2回の連続休暇取得など、ライフワークバランスも推進しています。
■安心して健康的に働けるからこそ、充分に力を発揮でき、心からやりがいを感じ成長できます。

≪スキル、知識を幅広く身に着けキャリアアップが可能≫
■日進月歩の医療業界で、薬剤師は日常業務を行いながらも日々学び続けることが重要です。
■年次研修だけでなく、調剤技術研修によって継続的に学び続けることができます。
■研修は業務時間内で実施し、オンとオフをしっかり切り替えてプライベートも充実できます。
■本部社員の35％が薬剤師！教育研修担当・開発担当・IT担当など幅広いキャリアがあります。