川崎市高津区｜住宅補助(手当)あり｜の求人検索結果14件

≪こんな薬局です≫
○1都3県、都心部に多く出店しています！
○教育・研修制度充実！社内セミナーはもちろん、メーカー・社外研修や海外研修等
教育環境に力を入れております。
○家賃補助がつくなど、福利厚生も充実しています。

≪こんな薬局です≫

○地域密着の薬局でキャリアアップを目指したい方におすすめの求人です！

≪こんな薬局です≫
■中原街道沿いにある調剤専門薬局で武蔵小杉駅・溝の口駅両駅からバスでアクセス可能な立地です
■同ビルに泌尿器科、歯科クリニックがあり、沿線沿いに内科のクリニックもございます。
■近隣クリニックの開院曜日に合わせて木曜日が休局となっています。
■年1回の5日連続休暇取得制度！取得率は96％と休みもしっかりとれる。
■33年間、売上連続成長中。コロナ禍においても巣篭り需要の高まりにより、安定して成長をしています。
■育児中5時間までの時短勤務が可能（対象となるお子様が小学校3年生の学年末まで）
■育休はお子様が満1歳（状況により3歳まで）になるまで取得可！希望者の復職率は100％です

≪業務について≫
■基本は同ビルクリニックの外来業務がメインとなりますが、在宅などにも携わっていただきます。
■ピッキング監査システムや音声薬歴入力システムなど、設備投資にも力を入れており、業務を効率的にこなすことができます。

≪教育制度≫
■入社後2日間は本社で集合研修を行います！その際は調剤研修センターにて調剤の手順や機材の使用方法などを実践的に学べますので安心してお仕事をスタートいただけます。
■個人宅を再現した専用の在宅研修センターを有しており、実務に沿って在宅業務を細かく学ぶことができます。
■マネジメント・キャリア研修や症状から疾患を推測する症候学研修など自身の興味やレベルに合わせて講座も選択可能です。

≪こんな薬局です≫
○大学病院門前、クリニック門前、面対応等様々な展開をしているため幅広い経験を積めます。

【店舗情報と応需状況について】
■東急田園都市線の高津駅やJR南武線の武蔵小杉駅からバスで10分ほどの場所にあります。
■心療内科や精神科の処方箋をメインに、1日に40枚から50枚ほど応需している環境です。
■常勤の薬剤師が2名とパートが1名在籍しており、事務スタッフと共に業務を行っています。

【法人特徴について】
■関東甲信越エリアを中心に12店舗を展開しており、地域医療に貢献する安定した企業です。
■職員の定着率が高く、有給休暇の消化率も高い水準を維持している働きやすい法人となります。
■転居を伴う無理な異動は発生しないため、生活基盤を崩さずに安心して勤務が継続できます。

【想定される業務内容】
■主な業務として、外来患者への調剤業務や丁寧な服薬指導、処方鑑査を担当して頂きます。
■心療内科等の処方内容に基づき、患者様に寄り添った丁寧で親身な対応が求められます。
■少人数のチーム体制であるため、調剤から監査まで幅広く一連の業務に携わることになります。

【こんな取り組みをしています】
■新たに入職した方にはOJT研修を実施し、業務に慣れるまで丁寧にサポートを行っています。
■定期的に社内で勉強会を開催しており、最新の医療知識やスキルを習得する機会があります。
■残業時間の削減に積極的に取り組み、職員がメリハリをつけて働ける環境作りに注力しています。

≪こんな薬局です≫
○東京・神奈川・埼玉に複数店舗展開している薬局
○この店舗は市民病院門前の為、スキルアップにも適した薬局
○安定したお休みが取れるので、プライベートも充実ですね

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である久地駅から徒歩4分と、通勤にも大変便利な立地にあります。
■内科や整形外科、小児科、婦人科など幅広い科目の処方箋を1日平均で約40枚応需しています。
■薬剤師は常勤2名とパート4名が在籍しており、常時4～5名体制で業務にあたります。

【法人特徴について】
■神奈川県内のみで14店舗の薬局を含む18の事業所をドミナント展開しています。
■利益追求を第一としない非営利型の一般社団法人として、地域医療への貢献を目指しています。
■介護保険制度が始まる以前から在宅医療に注力しており、豊富なノウハウを蓄積しています。

【勤務実態について】
■週の所定労働時間は36.25時間と短く、プライベートの時間も確保しやすい環境です。
■月単位の変形労働時間制を導入しており、常勤でも17時台に終業できる日が多くあります。
■店舗間の距離が近くヘルプ体制が整っているため、有給休暇なども取得しやすい職場です。

【想定される業務内容】
■調剤業務や監査業務、患者様への丁寧な服薬指導といった一連の業務を担当していただきます。
■全ての店舗で在宅医療に対応しており、ご希望に応じて居宅訪問の業務にも携わることができます。
■かかりつけ薬剤師として、地域住民の皆様の健康をサポートする役割を担っていただきます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR南武線の武蔵溝ノ口駅、または東急大井町線の溝の口駅からバスで約10分の場所にあります。
■歯科、内科、消化器科、小児科を中心に、1日平均30枚から40枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常勤1名とパート3名体制で、外来処方箋に加え、施設在宅業務も担当しています。

【求人情報について】
■ご経験やスキルに応じて、年収400万円から550万円の範囲で給与が決定されます。
■賞与は年2回（7月・12月、各1ヶ月分）、昇給は年1回（8月）の評価に基づき実施されます。
■退職金制度や借り上げ社宅制度（条件有）、会員制リゾートホテル利用など福利厚生が充実です。

【職場環境と雰囲気】
■産休・育休の取得率が非常に高く、復職率は直近6年間で100％を誇っています。
■復職後は育児短時間勤務制度を利用する方が多く、子育てへの深い理解がある社風です。
■首都圏ドミナント展開により、店舗間の相互協力体制が整っており、働きやすい環境です。


【勤務実態について】
■年間休日は125日と非常に多く、完全週休2日制（4週8休制）を採用しています。
■夏季休暇3日、年末年始休暇5日に加え、有給休暇も応援体制が整っており取得率が高いです。
■残業時間は全社平均で月7時間程度と少なく、残業代は1分単位で支給されるためサービス残業はありません。

≪こんな企業です≫
■大学病院門前や敷地内などにも立地しており、専門資格取得のサポート体制も万全です！
■全国に展開する大手チェーン店で幅広いキャリアを積めます。
■在宅にも力を入れており、在宅医療の実施実績は94％！

≪店舗について≫
■高津駅から徒歩1分、クリニックビルに入っている婦人科、眼科のクリニックと近くにある大学病院等から幅広い処方箋を応需しています。
■自社開発のオリジナル音声薬歴入力システムなど、設備投資にも力を入れており、業務を効率的にこなすことができます。

≪教育制度≫
■集合研修、オーベン・ネーベン制、15ステップアップ研修が用意されており、スキルに自信がない方も安心して学べます。
■キャリアを重ねた方にもそれぞれのステージに即したキャリア・階層別研修も整備されています。

≪こんな薬局です≫
〇クリニックモールに併設されており、アクセスしやすい立地！駐車場も併設されている為、遠方からも患者様がいらっしゃいます。
〇近隣に店舗があり、双方連携して不足薬のやり取りや人員の応援態勢も整っており、働きやすい環境が整っています。
○関東にチェーン展開している企業です。就業環境・人間関係を重視しているため定着率が高く、優良企業です。
〇20代～30代が活躍しています。
〇出店も積極的に行っており、ポジションも多数あり！


≪業務について≫
〇隣の内科・小児科からの処方箋割合が高く、Drとの関係も良好で問い合わせも気軽に行うことが出来る環境♪
〇80枚/日程度の外来に加え、居宅在宅も5～10件程度対応しています。

≪教育制度≫
〇社内社外研修制度の確立し、社内に学術教育部を設置！薬局運営に必要な情報を定期的に発信し、常に新しい情報を学ぶ研修を実施しています。
〇社外講師によるシステム化した質の高い研修を実施！
〇日本薬剤師会学術大会をはじめ、社員個々のスキルアップの為に社内 外問わず多くのスタッフの自己啓発を支える為の参加費等を支援しています。