神奈川県の新卒可の薬剤師転職・求人情報一覧

≪こんな薬局です≫
■駅チカの新しく綺麗なビルにはいっており、同ビル内のクリニックの処方箋を受けています

≪こんな企業です≫
■マネージャーや教育担当、薬局出店の企画など将来の豊富なキャリアパスも魅力的です
■明確なキャリアアップ制度あり！将来店長やマネジメントに興味のある方にもおすすめです
■現場の声を反映するボトムアップ型の薬局です
■人間関係は勿論、クリニックのドクターとも距離が近く安心してお仕事ができる環境です
■会社の管理職・他店舗との交流も深く、仲が良いと評判の薬局です
■初年度の有給休暇：12日（入社3か月後付与されます）

≪こんな方におすすめ≫
■外来業務を中心に経験を積んでいきたい方
■ワークライフバランスが取れる環境で長く働きたい方
■和気あいあいとした雰囲気の中で同僚と協力し合いながら働きたい方

≪教育制度≫
■薬剤師のスキルを7段階に分けた「スキルランク」が設定されています。
　スキルランクは年1回の試験や資格の有無、経験などによって決定し、ランクに応じて必要な各種研修を受講できる教育制度を取り入れています！

≪こんな企業です≫
■医療業界では高水準の定着率！97％と非常に高いです。
■会社全体として残業が少なく、月平均11時間程度。
■有給休暇は協力し合って取得する社風のため消化率が84％の高水準！
■残業代は1分単位でしっかり支給。
■異動に関しては選択制。転居を伴わないものもあります。

≪充実した研修内容≫
■調剤未経験者も安心の教育研修完備！
・ビジネスマナー/接客/電話応対
・薬学/調剤報酬
・実機によるレセコン入力と薬歴入力実習
　基本から実技と対話形式でしっかりと学ぶことが出来ます◎

≪様々なキャリアパスが整っています≫
■薬剤師のスペシャリストを目指したい方、マネジメントや店舗開発など本社を目指したい方、
　店舗を経験した後に両方挑戦できます！
・スペシャリスト：在宅医療や漢方といった専門分野を極めることができます。
・本社希望：マネージャー、採用・教育などの人事業務、医療モール開発に携わることもできます。

≪こんな企業です≫
■定着率97％と医療業界では高水準！
■会社全体として残業が少なく、月平均11時間程度。
■有給休暇は協力し合って取得する社風のため消化率が84％の高水準。
■残業代は1分単位でしっかり支給！
■産育休取得実績多数！
　社長自ら育休を取得しているため取得しやすい雰囲気です。

≪こんな薬局です≫
■北山田駅の医療モール内にある店舗。
■同じフロアで別店舗があるため人員のフォロー体制が出来ています。
■外来をメインに在宅（個人）にも対応していただきます。
　外来枚数は1日90枚、プラスして個人在宅を数件。

≪調剤未経験者も安心の教育研修完備≫
■ビジネスマナー・接客・電話応対
■薬学・調剤報酬
■実機によるレセコン入力と薬歴入力実習
基本から実技と対話形式でしっかりと学ぶことが出来ます！

≪様々なキャリアパスが整っています≫
■薬剤師のスペシャリストを目指したい方、マネジメントや店舗開発など本社を目指したい方、店舗を経験した後に両方挑戦できます！
・スペシャリスト：在宅医療や漢方といった専門分野を極めることができます。
・本社希望：マネージャー、採用・教育などの人事業務、医療モール開発に携わることもできます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線、小田急江ノ島線、江ノ島電鉄線の藤沢駅から徒歩5分と通勤に便利な立地です。
■医療ビル1階にあり、整形外科、婦人科、消化器科リハビリテーションを中心に1日約100枚応需します。
■薬剤師は常勤4名、パート1名、事務スタッフ3名が在籍し、協力して業務を進めています。

【法人特徴について】
■全国に約400店舗を展開し、医療モール事業では業界トップクラスの店舗数を誇るパイオニア企業です。
■M&Aだけでなく自社開発による新規出店を積極的に進め、安定した経営基盤を実現しています。
■薬剤師でもある社長が育休を取得した経験から、女性が長く働き続けられる企業を目指しています。

【職場環境と雰囲気】
■ノルマなどは一切なく、薬剤師がノビノビと成長できる環境を意識した働きやすい社風です。
■中途入社者の多くが「薬局の雰囲気」を入社の決め手にしており、人材定着率97.3％と高水準です。
■門前の医療機関とも関係は良好で、近隣店舗とのフォロー体制も整っており安心です。

【やりがい/おすすめポイント】
■近年オープンしたばかりの医療ビル1階にあり、非常に明るく綺麗な店舗で勤務できます。
■医療モール型店舗のパイオニア企業であり、医師との連携や合同勉強会など貴重な経験ができます。
■地域密着型で患者様との距離が近く、一人ひとりに向き合った医療の提供が可能です。

≪こんな薬局です≫
■ららぽーと横浜敷地内にある薬局です
■施設内にあるクリニックから眼科・小児科系を多く受けています
■外来メインで商業施設内のため買い物ついでに処方箋を持ってくる方もいらっしゃいます

≪こんな企業です≫
■定着率97％と医療業界では高水準
■有休消化率84％と取得しやすい社風
■残業代は1分単位でしっかり支給
■異動に関しては選択制、転居を伴わないものもあります

≪充実した研修内容≫
■調剤未経験者も安心の教育研修完備！
・ビジネスマナー・接客・電話応対
・薬学・調剤報酬
・実機によるレセコン入力と薬歴入力実習
基本から実技と対話形式でしっかりと学ぶことが出来ます

≪充実したキャリアパス≫
■薬剤師のスペシャリストを目指したい方、マネジメントや店舗開発など本社を目指したい方、店舗を経験した後に両方挑戦できます！
・スペシャリスト：在宅医療や漢方といった専門分野を極めることができます
・本社業務：マネージャー、採用・教育、医療モール開発に携わることもできます

【店舗情報と応需状況について】
■茅ヶ崎駅北口徒歩3分、2024年11月にできた商業施設内の調剤併設店
■同じショッピングモールの上階に消化器科・内科系のクリニックが入っており、眼科も開院予定
■商業施設内の店舗で土日祝も開局しているため面対応で幅広い科目を応需

【募集背景と求める人物像について】
■新規開局のため処方箋枚数や勤務者数は未確定ですが、オープニングスタッフとして薬局の立ち上げに携われます
■茅ヶ崎市内や神奈川県内に多数出店しており、他店舗での勤務経験も積むことができます
■新しい環境で店舗づくりにチャレンジしたい方や、自身の経験を活かして店舗や地域を盛り上げていける方に最適な職場です

【勤務実態について】
■年間休日は117日確保、月9～11日の公休に加え、有給休暇や特別休暇もしっかり取得可能です
■入社2年目からはほぼ全員が7日間の連続休暇を取得、プライベートや旅行などの時間も大切にできます
■勤務時間は調剤部門の開局時間に合わせてシフトが組まれますが、変形労働時間制により柔軟な働き方が可能（週休三日制を導入している店舗もあります）

【想定されるキャリアイメージ】
■階層別や職種別の研修プログラムに加え、自己啓発支援も充実しており、着実なスキルアップとキャリア形成が可能です
■実績を残せば、店舗開発や商品開発、新規プロジェクトなど、本社部門へのキャリアパスも大きく広がっています
■社内公募制度を活用することで、自ら希望するポジションや新たなフィールドへの挑戦機会を掴むことができます

【店舗情報と応需状況について】
■新百合ヶ丘駅から徒歩11分ほどの、総合病院門前にある調剤薬局です。
■総合診療、婦人科、抗がんなど幅広い科目を応需しており、1日約120枚の処方箋に対応しています。
■薬剤師9名、事務4名の体制で勤務しています。

【法人特徴について】
■大阪府に本社を構え、全国に410店舗以上のドラッグストアを展開する大手チェーンです。
■調剤併設店を増やし、調剤専門店も積極的に出店するなど、調剤事業に力を入れている法人です。
■今後も調剤薬局店舗を新規・併設化で増やす方針があり、安定した経営基盤を持っています。

【勤務実態について】
■開局時間が18時までなので、プライベートの予定も立てやすい勤務体制です。
■残業代は1分単位で支給され、サービス残業がないように会社全体で取り組んでいます。
■お子様が小学校3年生を終了するまで、育児時短勤務制度を利用することが可能です。

【想定される業務内容】
■調剤、監査、服薬指導が主な業務となり、様々な科目の処方箋を経験できます。
■外来処方箋の割合は、総合診療50％、婦人科20％、抗がん20％、小児科10％です。
■居宅を5件程度担当しており、外来と在宅の業務バランスが良い薬局です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR川崎駅から徒歩圏内の好立地に位置しており、1日平均115枚の処方箋を面対応で幅広く応需している店舗です。
■処方箋科目は面対応のため、特定の科目に偏ることなく、多種多様な処方内容に触れながらスキルを磨くことが可能です。
■常勤薬剤師が4名体制で勤務しており、近隣医療機関との連携を大切にしながら、地域に根ざした医療を提供しています。

【法人特徴について】
■全国初の医療モールを誕生させた実績を持ち、創業以来45期連続で増収増益を達成している極めて安定した法人です。
■M＆Aに頼らず全店直営での展開を貫いており、自己資本率60％という高い財務健全性と無借金経営を実現しています。
■愛をもって医療に貢献するという理念を掲げ、未病や予防に向けた健康機器の設置や自社商品の開発にも注力しています。

【こんな取り組みをしています】
■患者様の未病予防を目的とした健康機器の設置や、健康ソムリエ研修の実施など、付加価値の高い活動を推進中です。
■処方箋アプリの独自開発やプライベートブランドの展開を通じて、デジタルと対面の両軸で利便性を追求しています。
■LGBT理解増進法に基づいた社内体制の整備をスタートさせるなど、多様性を尊重する社会の変化に即応しています。

【こんな方が活躍中】
■病院勤務からの転職者が昨年採用の約半数を占めており、未経験から調剤スキルを身につけた薬剤師が多数活躍中です。
■独立採算制を採用しているため、数字への意識が高く、自らの工夫で店舗の利益に貢献したい意欲的な方が多い職場です。
■ライフステージの変化に合わせて時短勤務や産育休を活用しながら、長期にわたって勤務を続けている社員が豊富です。

【店舗情報と応需状況について】
■小田急線の伊勢原駅から徒歩5分ほどの場所に位置しており、毎日の通勤における利便性が非常に高い店舗です。
■同じビル内にある内科や泌尿器科のクリニックに加え、近隣の医療機関からも広域に処方箋を応需しています。
■1日あたり約50枚の処方箋を常勤薬剤師2名と調剤事務スタッフの体制で対応しており、落ち着いて働けます。

【法人特徴について】
■創業以来45期連続で増収増益を達成しており、自己資本率も高く無借金経営による抜群の安定性を誇ります。
■全国に約120店舗を全て直営で展開しており、医療モールのパイオニアとして質の高い薬局運営を行っています。
■経営陣の多くが薬剤師出身であるため現場への理解が深く、社員を大切にする風土が根付いている組織です。

【勤務実態について】
■最新のシステム導入やスタッフの役割分担により、月間の平均残業時間は3.8時間程度と非常に少ない水準です。
■最大で7連休となるサマーホリデー制度の取得率は84％を超えており、長期休暇もしっかり取得できる環境です。
■平日は18時までの勤務で土曜日は午前中のみの営業となっており、ワークライフバランスを保ちやすい職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■小田急小田原線の伊勢原駅より徒歩1分と駅の目の前に位置しており、毎日の通勤が非常に快適な職場環境です。
■駅前立地を活かして近隣のクリニックや大学病院などから広域に処方箋を応需し、1日平均約60枚に対応しています。
■常勤薬剤師2名とパート薬剤師2名に加え、事務スタッフも在籍しており、手厚い人員配置で業務を行っています。

【法人特徴について】
■創業以来45期連続で増収増益を達成しており、無借金経営による盤石な財務基盤を持つ成長中の安定企業です。
■全国に120店舗以上を全店直営で展開し、医療モールのパイオニアとして質の高い医療サービスを提供し続けています。
■調剤事業だけでなく、自社ブランドの健康食品開発やアプリ運営など、時代のニーズに合わせた多角的な事業を行っています。

【職場環境と雰囲気】
■伊勢原駅前のロータリーに面した店舗は、OTC医薬品のスペースも広く確保されており、広々とした明るい空間です。
■近隣に系列店舗があり連携体制が整っているため、急な休みや業務の相談など互いにフォローし合える安心感があります。
■経営陣の多くが薬剤師出身であるため現場への理解が深く、意見やアイデアを積極的に発信できる風通しの良い社風です。

【店舗情報と応需状況について】
■小田急小田原線の新松田駅からは徒歩7分と通勤しやすく、マイカー通勤の相談も可能な店舗です。
■処方箋は足柄上病院を主に応需しており、1日約80枚から90枚程度の処方箋に対応しています。
■総合病院の門前薬局であるため、多岐にわたる診療科目の処方箋に触れ、スキルアップできる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■安定した成長を続ける中で、将来の薬局長候補やキャリアアップを目指す意欲的な方を歓迎しています。
■未経験の方でも安心して業務に取り組める教育体制があり、病院出身者や企業出身者も活躍できます。
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、地域医療への貢献に熱意を持って取り組める方を求めています。

【勤務実態について】
■年間休日は122日と業界内でも多く、サマーホリデー制度を利用して最大7連休の取得が可能です。
■全社的な残業時間は月平均約3.8時間と非常に少なく、プライベートの時間を大切にできる環境です。
■週休2.5日の勤務体系を採用している店舗もあり、メリハリのある働き方でワークライフバランスが整います。

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

≪こんな企業です≫
■福岡県本社で全国43都道府県に店舗展開しております。開業支援まで行っているため、医療機関との関係も良好です。
■健康サポート薬局の届出数も全国トップクラス！要望や健康に貢献するかかりつけ薬局
■がんや糖尿病など疾患別の専門性を高めた専門薬剤師(社内認定制度)としてのキャリア、薬局運営や薬局経営といったマネージャーとしてのキャリアなどご自身の志向に合わせたキャリアが描けます。また薬剤師として人事、教育、経営コンサル等に携わっている方もいらっしゃいます。
■独自の研修システムを活用し、効率的かつ効果的なスキルアップを支援。
その他、カフェテリア研修や社内学術大会などその方が目指す社会人像に合わせた学ぶ環境が充実しております。自己啓発の一環として、約130種類の中から自分にあった講座を選択できる通信教育があります。
■高い水準で子育てサポートに取り組んでいる企業として「プラチナくるみん」を認定を取得しています。※男性の育児休暇取得実績もあります。
■正社員であれば有給は入社時から付与。その他、連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇などワークライフバランスを推奨されています。
連続休暇制度：1年度に最低1回、連続5日間年次有給休暇を取得する事が可能です。
確定拠出年金：退職金制度として導入しており、老後の生活に役立てるための年金制度があります。
長期所得保障保険制度：病気やケガで長期にわたって働けなくなった場合に保険金が支給されます。
■全店でピッキングサポートシステムを標準導入。
店舗スタッフ4～6人の店舗が多く安全（過誤防止）への環境作りを進めております。

◇◆企業の特徴◆◇
■母体は病医院専門の経営コンサルティング企業です。　全国に調剤薬局を550店舗以上展開しています。
■薬局事業だけでなく、クリニックモールの企画・運営や医療機器のリースなど幅広く事業を展開しております。
■勤務地や転勤の有無など、希望により働き方を選択できます。
　転勤のない働き方も可能です。
　入社後に「転勤あり」から「転勤なし」へ
　働き方を変更することもできます。
■電子薬歴・ピッキングサポートシステムを導入しています。
　全店舗にて統一されています。
■糖尿病や在宅、がんといった領域などで
　「社内認定専門薬剤師」の育成に力を入れており薬剤師さんの専門性を高めています。
■育休復帰率は100％！
　育児休業は、最大3歳に達した月の末日まで延長可能です。
　「短時間勤務制度」もあり、子育てと両立しながら勤務できる環境です。
　その他、介護休暇への「短時間勤務制度」があり、サポートが充実しております。
■「くるみんマーク」を取得しています。

◇◆様々なキャリアパス◆◇
＊がんや糖尿病など疾患別の専門性を高めた専門薬剤師(社内認定制度)としてのキャリア
＊薬局運営や薬局経営といったマネージャーとしてのキャリア
＊薬剤師として人事、教育、経営コンサル等に携わっている人もいます！

◇◆研修制度も充実◆◇
＊独自の研修システム【GOES】を活用し、効率的かつ効果的なスキルアップを支援しています
＊大学と提携し、がん･高齢者医療など最新の知識修得をし、専門性の高い薬剤師として成長できます。
＊自己啓発の一環として、約130種類の中から自分にあった講座を選択できる通信教育「for」があります！

≪こんな企業です≫
◇全国展開をしている東証プライム上場の調剤薬局です。
◇若い方から管理に抜擢されるなど、頑張った分評価してくれる会社です。
◇産休育休実績多数！
　復帰後はお子様が小学校2年生になるまで時短勤務が可能◎
　子育てとの両立を会社側サポートしてくれます。
◇経験を積んだ後はキャリアパスが充実しているのも魅力！
　医療コンサルタント・病院への出向・教育担当・経営企画など薬剤師ながら
　現場から離れて他の業務に就くことも転職をすることなく叶います！

≪こんな店舗です≫
□ショッピングセンター内にあるクリニックモールにある店舗です。
　内科・眼科・皮膚科・耳鼻科・小児科・歯科のクリニックが入っています。
□クリニックモール以外の処方せんも幅広く受けています。
　応需医療機関は月に150件以上！色んな経験が積めますね。
□近隣にお住まいの方が利用される地域に密着しています。
　待合室は比較的ゆったりとしたスペースがあるため、お子様連れが多いです。
　
■この求人は大手薬局求人特集に掲載中です■
　

≪こんな薬局です≫
○関西に本社を構える、全国展開していう調剤薬局です。
○薬局運営以外の事業も行っているため、希望すれば薬剤師以外の職種にも就くことができます。
〇長津田駅からすぐ！駅チカで抜群の立地！店舗も綺麗でストレスなくお仕事いただけます。
〇結婚休暇・メモリアル休暇など様々な休暇制度あり！年間休日も嬉しい124日

≪業務内容≫
〇外来対応がメイン！基本は内科・心療内科・小児科ですが、近隣に中核病院などもございますので、幅広い科目を受けています。

≪こんな方に≫
〇専門資格などを取っていきたい、管理薬剤師などマネジメントに挑戦したい方
〇全国に多数の店舗展開をしており、様々な店舗で経験を積んでいきたい方

≪教育制度≫
○現場で調剤スキルを伸ばす研修と、管理職としてマネジメントスキルを伸ばす研修の双方が用意されています。
〇希望者は外来がん治療認定薬剤師などの高度医療の資格を目指す研修も選択可！
〇1～5年目を対象にモチベーションの向上、マインド・スキル・知識の習得などを目的としたフォローアップも研修もあり

＜こんな薬局です＞
■関西～九州にチェーン展開する安定企業、新規出店を続けて成長しています。
■医療機関のコンサルティング事業を行っているため、病院やクリニックとの風通しが良く働きやすい薬局です。
■「くるみんマーク」を取得している企業で、子育て支援も整っています。

＜店舗について＞
■梶ヶ谷駅徒歩1分　7階建てのマンションに併設する調剤薬局
■クリニックモールになっており、小児科、眼科、内科・泌尿器科、歯科の4つのクリニックが同じビル内に併設しています。
■門前クリニックとの関係性も良好で、トレーシングレポートでの情報交換も多数あり、疑義紹介も行いやすい環境です。

＜教育制度＞
個人のレベルや希望に合わせて選択できる複数用意！
■新入社員研修（3週間）、フォローアップ研修（配属後5ヵ月後の研修）、ブラザー＆シスター制度（マンツーマン指導）
■「GOES」「医療知識」「ｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝ能力」「薬事・技能・態度」を段階的（レベル1～10）に身に着けていく。インターネットを通じて、いつでも、どこでも、学習を進められる。年に数回、習得度確認テスト（e-ラーニング私見、一部実技テスト）を実施。
■フィジカルアセスメント研修
■在宅医療研修

【店舗情報と応需状況について】
■3路線が乗り入れる藤沢駅から徒歩3分という、通勤やお買い物に非常に便利な好立地です。
■近隣の医療機関のみならず、月間で約230以上の医療機関から広域に処方箋を応需しています。
■1日平均約100枚の処方箋に対応しており、多種多様な症例に触れられる環境が整っています。

【勤務実態について】
■完全週休2日制を採用しており、しっかりとした休息を取りながらメリハリのある勤務が可能です。
■営業時間は全日20時までとなっており、シフト制での勤務を通じて柔軟な働き方ができます。
■有給休暇のほか、夏季休暇や年末年始休暇もあり、プライベートの時間も大切にできます。

【想定される業務内容】
■広域からの処方箋に基づく調剤業務、監査、丁寧な服薬指導をメインに担当していただきます。
■OTC医薬品や介護用品の販売相談にも対応し、セルフメディケーションの推進に貢献します。
■在宅業務（居宅）にも対応しており、地域医療の一翼を担うやりがいのある業務内容です。

【やりがい/おすすめポイント】
■歴史ある安定企業で、充実した教育制度を活用しながら長くキャリアを築きたい方に適しています。
■地域の方々から「かかりつけ薬局」として頼りにされる場面が多く、大きな貢献実感を得られます。
■手厚い人員体制の中で、仲間と切磋琢磨しながら薬剤師としての質を高められる環境です。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？