神奈川県の未経験可の薬剤師転職・求人情報一覧

　
《こんな企業です》
□幅広く店舗展開しているドラッグストアです◎
□店舗形態にバリエーションがあるため、いろいろな勤務要望に応えることができます。
　幅広い経験も積んでいただけますよ。
□ステップアップ研修や店長研修などもあり、段階的なスキルアップができますよ。
　OTC販売未経験の方ももちろん歓迎です。
□キャリアパスが充実！薬剤師として経験を積み、
　将来的には店長や本部スタッフとして活躍することも可能です。
　経営にご興味のある方歓迎です♪
　
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≪こんな薬局です≫
■つきみ野駅から徒歩1分の好立地
■在宅医療に注力している薬局

≪こんな企業です≫
◇東京・神奈川を中心に店舗展開しているチェーンの調剤薬局です。
　出店エリアが限られているため異動範囲は狭いです。
◇女性が長く働ける環境が整っており、産休育休取得後に時短制度での復帰が可能です。
　採用担当者も取得済み！
　復帰している先輩社員がいるからこそ、会社の理解もあり今後も取得しやすいですね。
◇薬剤師としての研修はもちろん、英会話教室など多種の教育制度あり！
◇会社として在宅医療に注力しています。
　老人施設での医師の回診同行の他、個人宅の居宅療養を行っています。
◇会社として残業を少なくする取り組みをしているため
　ワークライフバランスが取りやすい企業です。

≪こんな店舗です≫
■鶴見駅前の立地、移転リニューアルしているためとてもキレイです
■駅前のため薬局周辺には飲食店やお店も多く、休憩時・終業後も楽しめる環境です

≪業務内容≫
■外来
　近隣にある内科・眼科・婦人科・整形外科の処方箋を中心に、駅前立地を活かして面で幅広く受けています
■在宅医療
　複数の施設を担当制で対応しています
■その他
　健康サポート薬局のため、OTCや衛生用品の販売も行っています

≪オススメポイント≫
■ドミナント展開をしている企業のため大きな異動はありません
　地域に密着した環境で患者様の健康サポートが出来ます
■充実した研修制度で経験に不安がある方も安心です

【店舗情報と応需状況について】
■京急鶴見駅から徒歩5分ほどのアクセスが良好な立地にある、通勤に大変便利な調剤薬局の求人です。
■眼科や歯科に内科と循環器科の処方箋を1日約50から60枚ほど応需し、在宅業務にも対応しています。
■正社員の薬剤師3名とパート1名に加えて事務員2名が在籍し、協力しながら日々の業務に取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は欠員補充のための急募となっており、経験を活かして即戦力としてご活躍いただける方を歓迎します。
■組織の一員として周囲とのコミュニケーションを大切にし、潤滑油的な役割を担っていただける方を求めます。
■現状の業務範囲にとらわれず、かかりつけや在宅業務など幅広い業務に積極的に挑戦できる方が対象です。

【法人特徴について】
■東京や神奈川など首都圏に限定したドミナント展開を行っており、地域に密着した店舗運営を推進しています。
■医薬分業を創業の目的として掲げ、薬剤師が職能を最大限に発揮できるような健康サポート薬局を展開します。
■1994年からいち早く在宅医療業務を開始したパイオニアであり、現在も首都圏で多数の患者様を支えています。

【求人情報について】
■これまでのご経験やスキルをしっかりと考慮し、年収420万円から550万円の範囲でご相談が可能な正社員求人です。
■転居を伴う異動は原則発生しないため、特定の地域に腰を据えて中長期的なキャリアを築きたい方に最適です。
■在宅医療に力を入れているため、施設や個人宅への訪問業務など本格的な在宅業務の経験を積める環境です。

≪こんな法人です≫
■東京・神奈川を中心に店舗展開しているチェーンの調剤薬局です。
■出店エリアが限られているため異動範囲は狭いです（ドミナント展開）。
■女性が長く働ける環境が整っており、産休育休取得後に時短制度での復帰が可能です。
■採用担当者も休暇取得し復帰されています！子育てに理解のある社風が自慢です！
■男性の育児休暇取得実績もございます。
■薬剤師としての研修はもちろん、英会話教室など多種の教育制度あり！
■会社として在宅医療に注力しています。
■老人施設での医師の回診同行の他、個人宅の居宅療養を行っています。
■会社として残業を少なくする取り組みをしているため、ワークライフバランスが取りやすい企業です。
■薬剤師以外にも本社系などのキャリアパスもございます。

≪こんな法人です≫
■東京・神奈川を中心に店舗展開しているチェーンの調剤薬局です。
■出店エリアが限られているため異動範囲は狭いです（ドミナント展開）。
■女性が長く働ける環境が整っており、産休育休取得後に時短制度での復帰が可能です。
■採用担当者も休暇取得し復帰されています！子育てに理解のある社風が自慢です！
■男性の育児休暇取得実績もございます。
■薬剤師としての研修はもちろん、英会話教室など多種の教育制度あり！
■会社として在宅医療に注力しています。
■老人施設での医師の回診同行の他、個人宅の居宅療養を行っています。
■会社として残業を少なくする取り組みをしているため、ワークライフバランスが取りやすい企業です。
■薬剤師以外にも本社系などのキャリアパスもございます。

≪こんな薬局です≫
■大和駅から徒歩10分以内の好立地
■外来は近くにある内科・小児科クリニックから処方箋を受けています
　その他にも在宅医療として6施設と個人宅を受けています
■運転業務はありません
■薬局長は40代の男性
■対応施設が増えるため増員募集になります

【店舗情報と応需状況について】
■橋本駅からバスや車で20分ほどの場所に位置しており、津久井湖畔の豊かな自然に囲まれた非常に長閑で美しいエリアです。
■相模原赤十字病院の門前に構えており、内科や脳外科をはじめ、ほぼ全科の処方箋を1日平均100枚ほど受け付けています。
■常時4名の薬剤師体制を整えており、1500品目以上の医薬品を備蓄することで高度な急性期医療のニーズに応えています。

【法人特徴について】
■リネンサプライや介護事業など、医療・福祉に関わる9つの事業を全国展開する総合医療商社グループの一員として運営されています。
■調剤薬局事業部は多角経営を行う企業内の一分門であるため、単一事業の企業と比べて経営基盤が非常に安定しているのが強みです。
■神奈川県内だけでなく静岡や関東近郊にも店舗を広げていますが、各店舗が独立して根付いているため、原則として転勤はありません。

【勤務実態について】
■平日は18時までの開局となっており、仕事終わりの時間を趣味や家族との団らんに充てやすく、メリハリのある生活が送れます。
■第2・第4土曜日は店舗自体がお休みとなるため、隔週で土日連休を取得することが可能で、旅行などの予定も立てやすい環境です。
■残業はほとんど発生しないよう調整されているため、正社員として責任ある仕事を全うしつつ、無理なく継続して勤務いただけます。

≪こんな薬局です≫
■愛甲石田駅よりバスエリア、住宅街の中にある薬局
■シックな外観のきれいな戸建の店舗
■隣接する内科系CLからの応需が中心です
■循環器科ほか一般内科や生活習慣病で受診する患者様が多く、基礎から学べます
■門前ドクターとの関係も良好で、合同の勉強会を開催したり連携を図っています
■外来だけではなく在宅（居宅・施設）にも力を入れています
■休憩室や更衣室もゆったりしており働きやさにも配慮されています
■近隣に集中して店舗があり、他店舗での経験を積むこともできます

≪こんな会社です≫
■厚木市中心に県央エリアにドミナント出店
■調剤薬局運営だけではなく、介護事業や治験業務等も行っています
■地域貢献を目指しているため、休日夜間診療所・学校薬剤師・講演活動等の社外での活動も奨励しています
■年間休日118日（有給休暇別途）
■人間ドック受診（年1回/会社負担）
■1店舗専任か近隣3店舗程度の兼務か、ご希望や適性に合わせてどちらも経験できます
■全店舗マイカー通勤OK

≪キャリアプラン≫
■薬局での経験を積んだ後、CRCへ異動するチャンスもあり
■薬局長以降のキャリアパスもあり、エリアマネージャーや本社管理職へ進まれる方もいます
■頑張った分だけ評価される社風で、マネジメントを学びたい方も勉強になる環境
■キャリアパスは管理職だけでなく、在宅専門薬剤師や、施設担当、実務実習指導薬剤師等、ひとつの現場に留まらず各分野のスペシャリストを目指す事も歓迎

≪教育・研修体制≫
■社会人マナー研修等の新人研修
■基礎研修：大型店舗での集合研修
■総合研修：小規模店舗での個別研修（OJT）
■ご経験により1対1で先輩薬剤師がつき、日々の業務から指導・サポートを受けられます
■実務実習指導を行っている店舗も多く、教える事が得意な先輩社員が多数所属しています
■学会発表

≪求める人物像≫
■ご自身の適正・希望により≪ジェネラリスト・管理職≫≪スペシャリスト≫どちらも目指す事ができます
■クリニック門前～総合病院門前まで幅広い店舗での経験を積みたい方
■県央エリアの地域医療に貢献したい想いをお持ちの方
■近接エリアで多数店舗があるため、忙しい時期があります（全社平均月20時間程度）
正社員として残業にも対応いただける方
※在宅業務等に対応するため、自動車運転免許必須

≪こんな方にオススメ≫
■新卒や第二新卒世代の方研修が充実しているためゼロからスタートするにも安心
■新卒年収が450万円と高めなのもポイントです！
■外来・在宅の両方経験できる環境
■中小規模で研修制度が充実している企業をお探しの方

≪店舗の特徴≫
■鶴見駅からバス15分程度、住宅街にある薬局です
■20～30代の薬剤師さん中心に、常勤3名体制です
■近隣の内科・小児科クリニックから1日70枚の処方箋を応需しています（集中率80％）
■外来の他に個人在宅を数件担当しています

≪こんな企業です≫
■神奈川県をはじめ、首都圏でドミナント展開をしている薬局
■グループで42店舗展開しています
■社長も薬剤師のため現場への理解があり、風通しの良いです
■人と人とのつながりを重要視しており、社員のプライベートの充実を大切にする社風です
■全社で残業時間が月平均10時間未満のためメリハリもってお仕事出来ます

≪充実した研修制度が魅力≫
■中途社員の方にも、各個人に合わせたプラグラムを組み、安心してスタート出来るようになっています
■OJT、合同研修会、メーカー勉強会などキャリアに応じた教育体制があります
■研修の一環として大学との研究論文発表や学会発表にも力を入れています
■海外研修も行っています！

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の二俣川駅から徒歩5分圏内という、毎日の通勤に便利な好立地にある薬局です。
■整形外科や婦人科など複数のクリニックに加え、県立医療機関からも応需し、1日約180枚の処方箋に対応します。
■薬剤師は常時4名体制と手厚く、事務員も3名在籍しているため、協力し合える環境です。

【法人特徴について】
■神奈川県を中心に、東京都や埼玉県にも店舗を展開しており、安定した経営基盤を誇っています。
■母体が医療機関の開業コンサルティングのため、ドクターとの関係性が良好で連携もスムーズです。
■人と人との繋がりを大切にし、地域の皆様に信頼される温かい薬局作りを法人全体で目指します。

【職場環境と雰囲気】
■1996年から約25年にわたり地域医療を支えてきた、歴史と実績のある落ち着いた雰囲気の薬局です。
■常時4名体制という手厚い人員配置のため、忙しい中でもお互いにフォローし合える環境です。
■若手からベテランまで幅広い世代が在籍し、新しく入った方も馴染みやすい温かい職場です。

【こんな方にオススメ】
■幅広い処方箋に触れて薬剤師としての総合力を高めたい、向上心のある方におすすめです。
■年間休日120日以上、残業少なめの環境で、プライベートの時間も大切にしたい方に最適です。
■地域に根差した歴史ある薬局で、患者様とじっくり向き合いながら安定して働きたい方。

≪病院の特徴≫
■240床程度の精神科病院です
■スーパー救急にも対応しており精神科について深く学ぶことが可能です。
■神奈川県の民間病院で初めて精神科救急病棟の認可を頂き、
質・量共にハイレベルな精神科救急医療を行ってきた実績がございます。
■救急医療に限らず、ストレスケア・認知症・リハビリテーションなど、多様化する精神科医療にも対応しています
■訪問看護ステーション・生活訓練施設・グループホーム等の間施設も充実し、地域の皆様や行政からも高い評価を得ている医療機関です
■薬剤師は30～50代と幅広い年代の方がご活躍中
■調剤室は明るく綺麗で清潔感のある印象、電子カルテ・錠剤自動分包機導入されてます
■外観・内観ともに清潔感のある綺麗な病院です
■17時終業・年間休日125日・夜勤当直残業無し！有給は7割程度消化できております
■三ツ境駅からバスとなりますが、本数も多い上車通勤も可能です。(駐車場完備）
■単身者の方には、自己負担2万円で借上げ寮有り！
■イベントなども行っているので、様々な行事へ参加する事もでき周りとのコミュニケーションも図れます

≪業務内容≫
■院内調剤、入院調剤、監査、注射払い出し、入院時の持参薬チェック、委員会活動、服薬指導は加算を取っておりません。
■電子カルテ導入済み

≪こんな方にオススメ≫
■精神科領域に深く学びたい方
■ご家庭との両立もしっかり図りたい方にもオススメです

≪研修制度≫
■精神科領域の新薬に携われ、メーカー勉強会も実施しております。
■院内の勉強会も実施しております。


≪病院概要≫

◆病床数
総病床数：240床（精神病床240床）

◆診療科目
精神科, 神経科,心療内科

◆薬剤師数
薬剤師　常勤6名　パート1名　
事務　2名

＼年間休日118日で安心／（厚木市エリア担当より）
近隣店舗からの応援体制があるため、有給休暇も取りやすい環境です。手厚い福利厚生や住宅手当も揃っており、仕事とプライベートの両立をしっかりサポートします！
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【店舗情報と応需状況について】
■本厚木駅からバスで10分ほどの住宅街に位置し、約50年の歴史を持つ地域密着型のクリニックの門前薬局です。
■胃腸科や内科全般、生活習慣病などの処方箋を1日約60枚応需しており、幅広い年齢層の患者様が来局されます。
■外来業務においては調剤と監査・投薬を日替わりで担当する体制をとっており、バランス良くスキルを磨けます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充に伴う募集であり、地域医療への貢献に熱意を持って取り組んでいただける正社員を求めています。
■近隣エリアの店舗との協力体制があるため、社員同士で円滑にコミュニケーションが取れる協調性のある方を歓迎します。
■店舗間の移動や将来的な在宅業務への対応も想定しているため、自動車の運転免許をお持ちであることが必須条件です。

【勤務実態について】
■1日の勤務時間は8時30分からとなり、シフト制により週40時間の勤務時間を調整しながら無理なく働ける環境です。
■年間休日は118日設けられており、近隣店舗からの応援体制も整っているため有給休暇もしっかりと取得できます。
■人員不足等により忙しい時期には残業が発生することもありますが、全社平均で月20時間から30時間程度に収まります。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅はJR南武線「武蔵溝ノ口駅」または東急線「溝の口駅」から徒歩5分ほどの便利な立地です。
■応需科目は内科を中心に、在宅医療（居宅10件、施設）も行っており、面で幅広く対応しています。
■処方箋は1日平均40枚程度で、薬剤師常勤3名と事務2名（常時薬剤師3名体制）で運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は増員のための募集であり、体制強化を目的とした前向きな採用活動を行っています。
■調剤経験のある方はもちろん、30代前半までの方であれば未経験でも検討可能となっています。
■地域医療に貢献したいという意欲を持ち、患者様と積極的にコミュニケーションを取れる方を求めています。

【法人特徴について】
■1986年に設立され、川崎市と横浜市内に10店舗の調剤薬局を地域密着型で展開しています。
■地域に密着した「かかりつけ薬局」として、皆様の健康な生活をトータルにサポートしています。
■近隣エリアに集中して店舗展開しているため、万が一の異動時も通勤しやすい点が特徴です。

【求人情報について】
■年収は経験やスキルに応じて480万円から550万円の範囲でご提示が可能です。
■賞与は年2回、合計3.0ヶ月分の支給実績があり、日々の頑張りがしっかりと評価されます。
■退職金制度、産休・育休実績、薬剤師賠償責任保険など、福利厚生が充実しており安心です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの伊勢原駅から徒歩5分程度と、毎日の通勤に便利な立地です。
■応需科目は居宅および施設の在宅医療が中心で、外来はほぼありません。
■薬剤師は常勤3名、パート1名が在籍し、常時3～4名体制で業務にあたります。

【法人特徴について】
■神奈川県を中心に10店舗以上を展開し、地域の皆様に信頼される薬局を目指しています。
■医療機関の開業支援から始まり、ドクターとの信頼関係が厚いのが特徴です。
■高い専門性とホスピタリティを持つ人材育成のため、定期的な研修会を実施しています。

【勤務実態について】
■年間休日は123日と多く、この店舗は土日祝日がお休みの完全週休二日制です。
■有給休暇の取得率は実質100%に近く、希望通りのお休みが取りやすいです。
■勤務時間は月曜から金曜の9時から18時までで、残業代は1分単位で支給されます。

【こんな方が活躍中】
■在宅医療にやりがいを感じ、患者様一人ひとりと丁寧に向き合う方が活躍中です。
■チームワークを大切にし、他のスタッフと連携しながら業務を進める方が多いです。
■若手からベテランまで、幅広い年齢層の方がそれぞれの経験を活かしています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である京急鶴見駅および鶴見駅からバスで約10分ほどの場所に位置しています。
■近隣のクリニックから内科と小児科の処方箋を主に応需しており、1日に約50枚を扱います。
■薬剤師は常勤3名と事務員1名が在籍しており、常時2～3名体制で業務にあたります。

【法人特徴について】
■神奈川県を中心に首都圏や群馬県などで地域に密着した店舗展開を進めている法人です。
■大学との共同研究や学会発表を積極的に行い、医療費削減への貢献も目指しています。
■近年はドラッグストア併設型店舗の出店も進めており、OTC販売にも注力しています。

【求人情報について】
■年収は450万円から600万円を想定しており、ご経験や能力を十分に考慮し優遇します。
■賞与は年2回、合計で4.5ヶ月分の支給実績があり、頑張りが給与に反映されやすいです。
■月5万円の住宅手当や退職金制度など、安心して長く働ける福利厚生が整っています。

【こんな取り組みをしています】
■病院の薬剤部での研修や、医師との合同勉強会など、質の高い学びの機会を提供しています。
■年3回の全社員を対象とした研修会を実施し、知識の向上と社員間交流を図っています。
■会社のYouTubeチャンネル運営などを店舗スタッフ主導で行い、新しい挑戦を応援します。

＜こんな薬局です＞
■施設在宅に特化した薬局！非薬剤師が薬剤師のサポートをしてくれるので効率的にお仕事が出来る環境。

＜充実な設備＞
■全自動分包機も完備されており、過誤の心配なく、薬剤師としての業務に専念できます。
■担当施設ごとに棚が分かれているため効率的に仕事が出来ます。

＜1日の流れ＞
■朝一：その日の往診同行の件数からどこまで薬を作るかなど目標設定。
　日中：中で薬を準備をする方（監査メイン）、外出する方（往診同行）に分かれて業務開始。
　※予製やピッキング、発注は非薬剤師のサポート部隊が対応しています。
　夕方：外出先からもどり本日中の対応と薬歴記載、明日の準備。

＜充実の研修制度＞
■OJT研修はもちろんのこと、フォローアップ研修、スキルアップ研修、管理者研修等、研修制度も充実しています。
■独り立ちするまでしっかりサポートしてくれます！
　入社2～3週間は中での業務を覚えていただき、その後先輩社員について往診同行へ。
　2～3ヶ月後に担当を持つ流れです。

≪こんな企業です≫
■東京都・神奈川県を中心に首都圏で約150店舗を展開しています。
■地域集中での出店（ドミナント展開）の為、店舗間の距離が近く、件数は少ないですがヘルプ応援にて近隣で協力し合っています。
■店舗は「通常の外来業務を行う薬局」「予防医療をメインに処方箋なくても来やすい健ナビ薬局」
　「在宅医療を重点的に実施する訪問薬局」の3タイプございます。
■多くは外来業務を担う薬局となりますが、在宅医療により傾倒して業務したい場合は配属先を考慮いただくことも可能です。
■処方薬を渡して終わりではなく、薬の力に栄養と運動の要素も含めて患者様が健康になることを目指しています。
■ただ機械的に薬局で日々を過ごす働き方には抵抗感や違和感を感じている求職者様にオススメ！
■患者様と処方薬以外でも関わりを持つことができ、かつそこには管理栄養士という専門部隊が多数おります。
■処方薬やOTCだけでなく、地域密着を活かした栄養管理の側面や運動といった健康に関する側面からも患者様にアプローチできます。
■薬剤師ワンオペは実施しておらず、事務とのツーラインで業務をまわしています（機械化が進んでいるので調剤事務が活躍）。
■無菌調剤室の設備が充実しており、東京・神奈川を中心に10か所ございます。

≪研修制度≫
■入社後はオンラインで2日間、集合研修を3日間用意しています。
■オンライン研修では、社内制度やコンプライアンスから対象者によっては処方箋の読み方といった部分まで研修がございます。
　薬剤師だけでなく調剤事務も受講する内容なので、細かく丁寧であることと会社全体の制度等が学べる内容です。
■集合研修については、薬剤師と調剤事務で実施内容が異なり別れるので、より業務において具体的な研修になります。
■新卒向けの内容を活用している部分もあるので未経験者も安心です。
■OJT研修では「日次、週次、月次、年次」と現場の先輩薬剤師が細かくチェックし、FBする体制になっています。
■中途キャリア入社に対しても「業界の動向や会社の戦略方針」「コンプライアンス」「顧客対応講座」の他、
　過去のキャリアを元にした目標設定などを親身にサポートする体制となっています。
■キャリアコンサルタントもおり、薬剤師としてのプライベート的なキャリア形成も支援されています。
■半期ごとにベーシックで学んでほしい学習内容の習熟度確認テストを実施しており、最新の調剤報酬要点など学習できる内容です。

≪キャリアアップ≫
■個人薬局のように上司の「なんとなく」で昇給昇格という体制は一切ございません。
■薬剤師から管理薬剤師には特に制限ありませんが、等級を上げるには社内試験に挑み合格する必要があります。
　昇格制度については自己応募制となっているので、昇格意志のある方だけが挑戦する形となり、無理やり受験する必要はありません。
■薬剤師の場合は「マネジメントコース」と「スペシャリストコース」の2つに大きくは道が別れていきます。
　入社時は2等級から始まることが多く、3等級には社内評価で昇格ができます。
　3等級以降については自己応募型の昇格試験に挑む形になりますが原則年1回の開催です。5等級以上になると年俸制になります。
■パートの場合は正社員への登用試験があります！

【店舗情報と応需状況について】
■京急本線とブルーラインの弘明寺駅から、それぞれ徒歩1分と通勤に大変便利な立地です。
■近隣クリニックより内科や皮膚科を中心に、耳鼻科や循環器科など幅広く応需しています。
■処方箋は1日あたり約50～60枚で、正社員2名とパート3名体制で対応しています。

【法人特徴について】
■母体は全国に550店舗以上の調剤薬局を展開する、経営コンサルティング企業です。
■調剤薬局事業のほか、クリニックモールの企画や医療機器リースなど多角的に展開中です。
■地域医療への貢献を重視しており、地域に密着した店舗運営を大切にしています。

【想定されるキャリアイメージ】
■e-Learningや勉強会など、継続的に知識をアップデートできる教育制度が充実しています。
■糖尿病や在宅、がん領域などの「社内認定専門薬剤師」を目指すことが可能です。
■将来的には大手グループの一員となるため、キャリアパスの選択肢がさらに広がります。

【こんな取り組みをしています】
■全店舗で統一された電子薬歴とピッキングサポートシステムを導入し、業務を効率化しています。
■薬剤師の専門性を高めるため、独自の社内認定専門薬剤師制度の育成に注力しています。
■薬剤師会への加入やe-Learningの提供など、自己研鑽を積極的にサポートします。

≪こんな法人です≫
■東京・神奈川を中心に店舗展開しているチェーンの調剤薬局です。
■出店エリアが限られているため異動範囲は狭いです（ドミナント展開）。
■女性が長く働ける環境が整っており、産休育休取得後に時短制度での復帰が可能です。
■採用担当者も休暇取得し復帰されています！子育てに理解のある社風が自慢です！
■男性の育児休暇取得実績もございます。
■薬剤師としての研修はもちろん、英会話教室など多種の教育制度あり！
■会社として在宅医療に注力しています。
■老人施設での医師の回診同行の他、個人宅の居宅療養を行っています。
■会社として残業を少なくする取り組みをしているため、ワークライフバランスが取りやすい企業です。
■薬剤師以外にも本社系などのキャリアパスもございます。