神奈川県の残業なし(ほぼなし含む)の薬剤師転職・求人情報一覧

≪こんな薬局です≫
■厚木駅より徒歩10分程度
■門前CLは市内でも人気の小児科
■ドクターは大学病院出身で勉強になる環境
■ガラス張りの調剤室は全自動水剤分注機が患者様の待合室からご覧いただけるようになっていおり、お子様からも調剤ロボットとして大人気
■外来はもちろん在宅（施設・居宅）の経験もしっかり積むことができます
■投薬台は2台ですが、薬歴はiPadにてどこからでも入力でき効率化を図っています
※近隣エリア内に集中して出店しているため、別店舗への配属の可能性があります

≪こんな企業です≫
■海老名市内のみに7店舗展開
■地域密着の店舗展開のため、遠方への異動・転勤の心配はありません
■2022年海老名駅直結の複合ビルに大型調剤薬局をオープン
■その他の店舗では≪外来＋在宅≫どちらにも注力
■社員平均年齢33歳
代表取締役40代、取締役30代と若い世代がけん引する企業
■中途入社1年目で550万円程度の実績や管理薬剤師の平均年収650万円以上と高年収が狙える企業
■年功序列ではなく、意欲やスキルをしっかりと給与に反映しています
■他エリアから海老名市内に転居される場合には住宅手当も検討可！

≪子育てサポート充実≫
■産育休取得率100%
■従業員が優先的に利用できる企業主導型保育園あり（保育利用料補助）
■どの店舗も外来・在宅ともに朝～夜までフル稼働しているため、時短勤務での復帰先に困る事はありません
■近くに店舗が集中しているため急なお休みでも相互フォローし合える環境

≪在宅を学びたい方に≫
■海老名エリアのみで個人在宅500件以上、施設担当90件以上の実績
■在宅を特に学びたい人は専任チームに入ることも可能
■導入設備（一例）
全自動分包機・一包化錠剤監査支援機・散剤調剤ロボット・全自動水剤分注機・iPadによる電子薬歴等
■在宅業務をサポートするメディカルスタッフ（非薬剤師）を多数配置
自動車運転が難しい方でも大丈夫です

≪教育研修体制≫
■現場でのOJT研修がメイン
■フォローアップ研修（基礎～応用まで）
■不定期での研修開催（認知症・地域包括ケアシステム等のトピック毎）

≪こんな方にオススメ≫
■ドミナント展開の企業で地域医療に貢献したい方
→車で約10分圏内に全店舗あり
今後も海老名市内のみで出店強化していく方針
■未経験からでも在宅スキルをしっかり身につけたい方
→在宅未経験・調剤未経験（MR出身）の先輩社員が活躍しています

≪こんな病院です≫
■一般病床58床、療養病床50床、計108床のケアミックス病院です。
■二次救急病院の機能を有し、一般急性期の入院から、医療依存度の高い慢性期の方の入院まで幅広く対応しています。
■透析ベッドも9床有しています。
■湯河原駅から徒歩7分の好立地、車通勤も可能です。（駐車場代2,000円/月）

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、、服薬指導
■注射セットまで（混注なし）
■一部外来患者様の調剤、監査服薬指導
■病棟業務
■医薬品管理、医薬品情報管理
■持参薬鑑別、管理業務
■各種委員会活動

≪おすすめポイント≫
■湯河原駅徒歩7分の好立地、車通勤も可能です。
■定年65歳、長くお勤めしやすい環境の病院です。
■17時終業、残業ほぼありません
■病院の経験は不問です。見学からの対応も可能です。

≪病院概要≫

◆病床数
総病床数:108床（一般58床　療養50床）透析ベッド数9床

◆診療科目
内科, 外科, 循環器科, 皮膚科,こう門科,甲状腺外科

◆薬剤師数
薬剤師　常勤3名

≪こんな薬局です≫
■横浜市と川崎市に展開する個人薬局です
■科目・枚数も落ち着いており、業務にも慣れて安い環境です

≪こんな薬局です≫
◇首都圏で複数店舗を展開している調剤薬局です。
◇定着率が高く、雰囲気良好♪
◇今までも着実に店舗を増やし、今後もさらに増やしていく予定。キャリアアップも目指せます。
◇社長自身が調剤未経験で薬局をスタートしたため、調剤経験が浅い方でも歓迎です！
◇働き方なども親身に相談でき、柔軟に対応可能！
◇外来だけでなく在宅もしっかり行っているので経営面も安定しています！

【店舗情報と応需状況について】
■東急田園都市線の江田駅より徒歩7分と通勤に便利な立地であり、マイカー通勤も相談可能であるためライフスタイルに合わせて働けます。
■脳神経外科病院の門前薬局として、内科や脳外科を中心に1日約90枚の処方箋を応需しており、専門性の高い知識を習得できる環境です。
■外来業務に加えて施設10軒と個人宅3軒の在宅業務も担当しており、調剤業務だけでなく地域医療への貢献も実感しながら働けます。

【法人特徴について】
■横浜市青葉区を中心に地域密着型の店舗展開を行っており、地域連携薬局や専門医療機関連携薬局の認定取得を目指している法人です。
■かかりつけ薬剤師としての活動や在宅医療に注力しており、ノルマを設けることなく患者様への質の高いサービス提供を重視しています。
■現場からの意見を吸い上げるボトムアップの風土があり、社員の意見を取り入れながら働きやすい環境づくりを推進している企業です。

【勤務実態について】
■年間休日は123日と充実しており、完全週休2日制を採用しているため、プライベートの時間をしっかりと確保しながら勤務できます。
■有給休暇の取得もしやすい環境であり、近隣店舗との協力体制が整っているため、休みを取り合ってリフレッシュすることが可能です。
■残業は少なめで効率的に業務を終了できる体制が整っているため、仕事後の予定も立てやすく、メリハリのある働き方が実現できます。

【こんな取り組みをしています】
■健康サポート薬局として地域住民の健康相談に応じるイベントを開催するなど、処方箋調剤以外の側面からも地域貢献に取り組んでいます。
■地域連携薬局や専門医療機関連携薬局の認定取得に向けて組織全体で取り組んでおり、質の高い医療サービスの提供を目指しています。
■月2回のメーカー主催勉強会や薬剤師会主催の研修会への参加を推奨しており、常に新しい知識を習得できる学習機会を提供しています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR横浜線の十日市場駅などからバスで約10分ほどの立地にある総合病院門前の調剤薬局です。
■内科や外科をはじめ多岐にわたる20科目以上の処方を1日約200枚から250枚応需しています。
■個人宅15件や施設10件ほどの在宅業務にも対応しており、幅広い経験を積むことができます。

【薬局のご紹介】
■神奈川県内に4店舗展開をしている調剤薬局チェーンです。
■調剤室も待合も広々としていて働きやすい環境です。
■総合病院から受けており、処方せん枚数も比較的多いですが
■人数体制がしっかりしているので安心ですよ。

【こんな方が活躍中】
■ 総合病院門前という多岐にわたる処方内容で、幅広い知識とスキルを身につけたいという成長意欲の高い若手が活躍できます。
■ 現場未経験であっても、教育担当者による丁寧な指導を受けながら、着実に業務を習得したいと考える20～30代の方が活躍しています。
■ 在宅医療やかかりつけ薬剤師業務に前向きに取り組み、地域密着型の薬剤師として貢献したいという意欲のある方が力を発揮しています。

＼仕事と私生活を両立したい方へ／（横浜市都筑区エリア担当より）
年間休日123日に加え、残業は月10時間程度と少なめです。近隣店舗とのヘルプ体制が整っているため、有給休暇も取得しやすく、プライベートを大切にしながら働けます。
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【店舗情報と応需状況について】
■都筑ふれあいの丘駅から徒歩2分という好立地にあり、近隣の複数クリニックから多科目の処方箋を1日約100枚応需しています。
■整形外科や内科、小児科を中心に幅広い科目を扱っており、薬剤師として偏りのない豊富な知識を実務を通して習得できる環境です。
■常勤とパートを合わせ計9名の薬剤師が在籍する手厚い体制で、一人ひとりの負担を軽減しながら丁寧な服薬指導を実践しています。

【勤務実態について】
■年間休日は123日と業界内でも高水準であり、週休2日制を基本としながら、仕事と私生活を無理なく両立させることが可能です。
■残業は月平均10時間程度と少なく、日々の業務終了後の時間を自身の研鑽やリフレッシュのために有効活用することが可能です。
■有給休暇の取得率は50％以上を維持しており、近隣店舗からのヘルプ体制があるため、長期休暇の取得も相談しやすい環境です。

【職場環境と雰囲気】
■30代から50代の女性薬剤師が中心となって活躍しており、温和で落ち着いた人柄のスタッフが多く、風通しの良い職場環境です。
■子育て中のスタッフに対する理解が深く、時短勤務制度の利用実績もあるため、ライフステージの変化に合わせて長く勤務できます。
■教育的な視点を持つベテラン薬剤師が在籍しており、分からないことはすぐに質問できるため、未経験の方でも安心して馴染めます。

＼残業ほぼなし！私生活を大切に／（川崎市宮前区エリア担当より）
年間休日が123日と非常に多く、残業もほとんど発生しません。近隣店舗との応援体制が整っているため、有給休暇も取得しやすい環境で、無理なく正社員を続けられます。

【店舗情報と応需状況について】
■近隣のクリニックとも密に連携しており、地域密着型の薬局として心療内科や精神科、小児科など多岐にわたる処方に対応します。
■処方箋枚数は1日20枚程度と比較的ゆとりがありますが、専門性の高い内容が多く、1枚1枚にじっくりと向き合うことができます。
■聖マリアンナ医科大学病院からの処方箋も応需しており、幅広い科目の臨床知識を深められる学びの多い店舗環境が魅力です。

【法人特徴について】
■神奈川県内に11店舗の薬局を展開している安定した法人グループであり、地域の中核病院と連携した質の高い医療を提供しています。
■各店舗の独立性を尊重しつつ、法人全体でヘルプ体制を構築しているため、急な欠員時でも有給休暇を気兼ねなく取得できる体制です。
■認定薬剤師の取得支援やがん専門薬剤師の育成に力を入れており、社員のキャリア形成を法人として手厚くバックアップしています。

【こんな取り組みをしています】
■薬剤師会が主催する勉強会への積極的な参加を推奨しており、最新の医療知識や業界動向を常にアップデートできる体制を整えています。
■健康サポート薬局の認定取得を目指すなど、薬を渡すだけでなく地域の皆様の健康増進に寄与するための活動に積極的に取り組んでいます。
■特定のがん認定薬剤師を目指す社員には、病院への実習派遣を行うなど、会社を挙げた専門性向上のためのバックアップ体制があります。

≪こんな病院です≫
■総病床数：176床（療養病床136床、地域包括ケア40床）入院病床は、外来からの入院や通院透析が困難な患者様のほか、他の病院で急性期を過ぎた患者様を主体にとなります。
■チームワークが良く働きやすい環境です。
■子育て中の方も安心して働ける環境づくりが整っており、認定も受けています！

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤業務。
■注射はセットのみ混注業務は行っておりません。
■服薬指導業務。
■当直なしはもちろんのこと残業もほとんどないのでプライベートとの両立も安心です。


≪病院概要≫

◆病床数
総病床数：176床（療養病床136床、地域包括ケア40床）

◆診療科目
外科, 整形外科, 内科, 消化器科, 循環器科, 透析, 歯科

◆薬剤師数
薬剤師　常勤3名　パート1名　
事務　1名

【店舗情報と応需状況について】
■ブルーラインの踊場駅から徒歩6分という好立地に位置しており、毎日の通勤が非常に便利でストレスフリーな環境です。
■主な応需科目は内科や小児科が中心となっており、地域の方々の健康を支えるやりがいのある業務内容となっています。
■1日の処方箋枚数は約10枚程度と少なめで、常勤薬剤師1名の体制でも一人ひとりの患者様とじっくり向き合えます。

【勤務実態について】
■月の平均残業時間は10時間程度と非常に少なく、オンとオフのメリハリをつけてプライベートも大切にできる環境です。
■1人あたりの処方箋処理枚数を1日20枚以下に設定する規定があり、業務過多にならずゆとりを持って働くことができます。
■ドラッグストア併設店ですが調剤室は分離されており、ドラッグストア特有の深夜までの勤務などは基本的に発生しません。

【こんな方にオススメ】
■通勤時間を短縮してプライベートの時間を確保したい方や、自宅から通いやすい範囲で安定して長く働きたい方に最適です。
■調剤業務に集中できる環境でスキルを磨きたい方や、将来的に管理職や本部職へのキャリアチェンジを視野に入れている方です。
■福利厚生が充実した大手企業で安心して働きたい方や、残業が少ない職場でワークライフバランスを整えたい方にお勧めです。

【やりがい/おすすめポイント】
■大手グループならではの安定した経営基盤のもと、安心して長く働き続けられる環境が整っている点が最大の魅力です。
■地域の方々の健康を一番近くで支える存在として、日々の業務を通じて患者様からの感謝を直接感じることができます。
■最新の調剤機器やシステムに触れながら業務効率化を実感でき、先進的な環境で薬剤師としての職能を発揮できます。

【店舗情報と応需状況について】
■ブルーラインの踊場駅から徒歩で2分ほどという好立地に位置しており、通勤の利便性が非常に高い店舗です。
■2024年6月にオープンしたばかりの新しい店舗で、駅前の立地を活かして面で広く処方箋を応需しています。
■1人あたりの処方箋処理枚数を1日20枚程度に設定する方針であり、ゆとりある人員配置を目指しています。

【法人特徴について】
■医薬品の研究開発から製造、ドラッグストアや調剤薬局の運営までを一貫して行う複合型医薬品企業です。
■グループ全体で全国に1200店舗以上を展開しており、地域の健康インフラとして安定した経営基盤を誇ります。
■転居を伴う転勤はなく、自宅から通勤60分圏内での配属を基本としているため地元で長く働ける環境です。

【求人情報について】
■正社員としての採用で、年収は経験やスキルを考慮して450万円から600万円の範囲で提示が可能です。
■年間休日は116日確保されており、日曜と他1日の週休2日制でしっかりと体を休めながら勤務できます。
■退職金制度や従業員割引制度、住宅補助制度など、大手企業ならではの充実した福利厚生が整っています。

≪企業の特徴≫
■東証プライム上場企業のグループ会社です。
■全国で300店舗以上展開しております。
■店舗ごと個性的で地域に貢献できる店舗作りをしています。
■異動に関しては通勤圏内と転居可能に分かれるため無理な異動はなく、生活環境によって選ぶことが出来ます！
■薬剤師業務をバックアップするための作業の機械化、システム化を積極的に推進しています。
■財形貯蓄や従業員持株会、永年勤続表彰など福利厚生も充実！
■有給休暇平均取得日数11.3日と多く、全社的取得しやすい環境が整っています。
■年間休日120日以上、産休育休取得率は100％！
■従業員は様々なバックグラウンドの方がいらっしゃる為、中途でご入社頂いても馴染みやすい環境です。

≪豊富なキャリアパス・研修制度≫
■店舗での経験をした後は、薬剤師としてスペシャリストを目指すことも出来ますし、マネジメントや大学との共同研究、新規出店業務、採用担当、教育担当など幅広いフィールドが広がっています！
■意欲ある社員はどんどん登用するのがモットーなので、ご自身の働き方やキャリアを主体的に選ぶことが出来ます！
■新人研修から薬局長研修まで、キャリアに応じた豊富な研修制度のご用意もあります。

＼多彩なキャリアパス／（横浜市港南区エリア担当より）
スペシャリストはもちろん、マネジメントや教育、採用担当などへの挑戦も可能！意欲ある方を積極的に登用する社風なので、自身の主体的なキャリア形成が叶います。
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【店舗情報と応需状況について】
■店舗の最寄り駅は京急本線とブルーラインの上大岡駅で、駅から徒歩4分程度の好立地です。
■４つのクリニックが入る医療ビルから内科や耳鼻科など複数科目を1日約160枚応需します。
■店舗の勤務体制は常勤5名とパート2名、事務員5名が在籍し、常時5～7名体制です。

【求人情報について】
■正社員の勤務薬剤師として、将来のコアメンバーとして活躍していただける人材を募ります。
■想定年収は430万円から610万円で、ご経験やこれまでのスキルなどを考慮して決定します。
■東邦グループならではの手厚い福利厚生や、各種の資格手当なども非常に豊富に用意されています。

【勤務実態について】
■年間休日は120日程度を確保しており、週休2日制で日祝と平日にしっかり休める環境です。
■有給休暇の平均取得日数は全社で11.3日と多く、有休を取得しやすい風土が根付いています。
■リフレッシュ休暇や夏季休暇に年末年始休暇もあり、休暇制度を利用した長期連休も可能です。

【こんな取り組みをしています】
■最新の音声薬歴入力システムなど、業務効率を高めるためのITツールを全店に導入しています。
■地域の皆様へ向けて予防医療を啓発する、社外講師を招いた「健康教室」を定期開催しています。
■全社規模での調剤過誤防止研究会を設置し、日々の安全管理や研究レポートの共有に努めています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR横須賀線の保土ケ谷駅から徒歩で約3分という非常に便利な場所にあり、通勤のストレスを感じることなく毎日の勤務が可能です。
■内科や糖尿病内科の処方箋をメインに1日30枚ほど応需しており、一人ひとりの患者様と丁寧に向き合える環境です。
■薬剤師は常勤2名と非常勤3名が在籍しており、少人数のアットホームな体制で互いに協力し合いながら日々の業務を行っています。

【法人特徴について】
■神奈川県内において複数の店舗をドミナント展開しており、地域に深く根ざした医療サービスを提供することを理念としています。
■特定の地域に集中して出店しているため転居を伴う異動がなく、住み慣れた土地で腰を据えて長く働き続けることが可能な法人です。
■調剤業務のみならず在宅医療にも注力しており、地域の多職種と連携しながら患者様の生活を支える役割を担い成長を続けています。

【職場環境と雰囲気】
■地域密着型の薬局として患者様との距離が近く、お名前で呼び合えるような温かみのある信頼関係が築かれている職場環境です。
■少人数のスタッフで運営しているため意思疎通が非常にスムーズであり、困ったことがあればすぐに相談できる風通しの良さがあります。
■駅前の好立地ながらも落ち着いた雰囲気の中で業務に励むことができ、無理のないペースで着実にスキルを磨くことが可能です。

【こんな取り組みをしています】
■糖尿病内科の応需を通じて専門的な栄養指導や生活習慣の改善提案など、処方箋の調剤に留まらない健康サポートを行っています。
■ICTを活用した薬歴管理や業務効率化を推進しており、患者様へのサービス向上とスタッフの負担軽減を同時に実現する取り組みです。
■近隣の医療機関や介護施設と密接に連携しており、情報の共有を徹底することで質の高い在宅医療サービスの提供に努めています。

【店舗情報と応需状況について】
■内科や消化器科および歯科の処方箋を1日に40枚から60枚ほど応需している地域密着型の調剤薬局です。
■近隣のクリニックからの応需が増加しており、常時2名以上の薬剤師体制で安全な医療の提供を行っています。
■最寄り駅からはバスで10分ほどの距離にありますが、車での通勤も可能で雨の日も快適に通うことができます。

【法人のご紹介】
■医療機関のプロバイダーとして、地域に密着し安全な医療と健康を全ての人々に平等に提供し、地域医療の向上に貢献いたします。
■地域密着型の「複合医療機関」としての調剤薬局を展開しております。
■先輩薬剤師やドクターから知識を得られるのはもちろん、e-ラーニングや勉強会などでしっかりフォローいたします。

≪こんな病院です≫
■一般病床、地域包括ケア病床、療養病床を持つケアミックス病院です。
■病床数は100床、中規模病院の為医師、看護師等他職種とも距離が近く、積極的に連携が行われています。
■入院患者様は整形外科、脳神経内科外科、リハビリテーション科の方がメインとなります。
■近隣の急性期病院、クリニック、介護施設とも連携しシームレスな医療を提供しています。

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、服薬指導
■外来患者様の調剤、監査、服薬指導
■注射セットのみ（混注なし）
■病棟業務
■医薬品管理、医薬品情報管理
■各種委員会業務

≪おすすめポイント≫
■幅広い業務に携われる環境が魅力です。
■他職種連携、チーム医療に携わりたい方オススメです！
■残業も少なく、メリハリ勤務が叶います！
■院内託児所を完備しています。急なお休みなど家庭との両立も叶う職場です。


≪病院概要≫

◆病床数
総病床数 100床（一般病床42床、地域包括ケア病床8床、療養病床50床）

◆診療科目
整形外科, 脳外科, 内科,脳神経内科,リハビリテーション科,麻酔科

◆薬剤師数
薬剤師　常勤3名、パート4名　

≪こんなクリニックです≫
■クリニックや複数の介護施設を神奈川県内に展開している医療法人が運営しています。
■19床の有床クリニックで、主に精神科や内科、認知症の診療に対応しています。
■介護老人保健施設を併設している珍しいクリニックです。
■クリニックと施設の調剤を担当していただきます

≪こんな企業です≫
■東京都・神奈川県を中心に首都圏で約150店舗を展開しています。
■地域集中での出店（ドミナント展開）の為、店舗間の距離が近く、件数は少ないですがヘルプ応援にて近隣で協力し合っています。
■店舗は「通常の外来業務を行う薬局」「予防医療をメインに処方箋なくても来やすい健ナビ薬局」
　「在宅医療を重点的に実施する訪問薬局」の3タイプございます。
■多くは外来業務を担う薬局となりますが、在宅医療により傾倒して業務したい場合は配属先を考慮いただくことも可能です。
■処方薬を渡して終わりではなく、薬の力に栄養と運動の要素も含めて患者様が健康になることを目指しています。
■ただ機械的に薬局で日々を過ごす働き方には抵抗感や違和感を感じている求職者様にオススメ！
■患者様と処方薬以外でも関わりを持つことができ、かつそこには管理栄養士という専門部隊が多数おります。
■処方薬やOTCだけでなく、地域密着を活かした栄養管理の側面や運動といった健康に関する側面からも患者様にアプローチできます。
■薬剤師ワンオペは実施しておらず、事務とのツーラインで業務をまわしています（機械化が進んでいるので調剤事務が活躍）。
■無菌調剤室の設備が充実しており、東京・神奈川を中心に10か所ございます。

≪研修制度≫
■入社後はオンラインで2日間、集合研修を3日間用意しています。
■オンライン研修では、社内制度やコンプライアンスから対象者によっては処方箋の読み方といった部分まで研修がございます。
　薬剤師だけでなく調剤事務も受講する内容なので、細かく丁寧であることと会社全体の制度等が学べる内容です。
■集合研修については、薬剤師と調剤事務で実施内容が異なり別れるので、より業務において具体的な研修になります。
■新卒向けの内容を活用している部分もあるので未経験者も安心です。
■OJT研修では「日次、週次、月次、年次」と現場の先輩薬剤師が細かくチェックし、FBする体制になっています。
■中途キャリア入社に対しても「業界の動向や会社の戦略方針」「コンプライアンス」「顧客対応講座」の他、
　過去のキャリアを元にした目標設定などを親身にサポートする体制となっています。
■キャリアコンサルタントもおり、薬剤師としてのプライベート的なキャリア形成も支援されています。
■半期ごとにベーシックで学んでほしい学習内容の習熟度確認テストを実施しており、最新の調剤報酬要点など学習できる内容です。

≪キャリアアップ≫
■個人薬局のように上司の「なんとなく」で昇給昇格という体制は一切ございません。
■薬剤師から管理薬剤師には特に制限ありませんが、等級を上げるには社内試験に挑み合格する必要があります。
　昇格制度については自己応募制となっているので、昇格意志のある方だけが挑戦する形となり、無理やり受験する必要はありません。
■薬剤師の場合は「マネジメントコース」と「スペシャリストコース」の2つに大きくは道が別れていきます。
　入社時は2等級から始まることが多く、3等級には社内評価で昇格ができます。
　3等級以降については自己応募型の昇格試験に挑む形になりますが原則年1回の開催です。5等級以上になると年俸制になります。
■パートの場合は正社員への登用試験があります！

≪こんな薬局です≫
○会社採用で、勤務内容な通勤などを考慮の上、配属が決定いたします。複数店舗ありますが、基本的には異動はありません。
○秦野市を中心に店舗展開をしている薬局です。

≪こんな薬局です≫
○会社採用で、勤務内容な通勤などを考慮の上、配属が決定いたします。複数店舗ありますが、基本的には異動はありません。
○秦野市を中心に店舗展開をしている薬局です。