神奈川県のシフト制の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■JR南武線の尻手駅から徒歩約10分圏内に位置しており、毎日の通勤にも便利な立地環境です。
■総合病院の門前にあり、1日平均200枚、繁忙期には350枚の多岐にわたる処方箋を応需しています。
■薬剤師は常時10名体制と手厚く、事務スタッフも6名在籍しており、協力して業務を進めています。

【想定される業務内容】
■総合病院門前薬局として、内科や外科、小児科、精神科など幅広い診療科の処方箋に対応します。
■外来業務のほか、居宅30件、施設2件（計160名）の在宅医療にも携わり、専門性を高められます。
■約1800品目の医薬品を取り扱っており、調剤業務だけでなく在庫管理など薬局運営全般に関わります。

【こんな取り組みをしています】
■週37.5時間勤務体制や残業時間の削減を徹底し、職員のワークライフバランスを大切にしています。
■患者様一人ひとりとの心のふれあいを重視し、丁寧で温かみのある服薬指導を常に心掛けています。
■定期的に勉強会を開催しており、職員が継続的に知識を深め、スキルアップできる機会を提供しています。

【こんな方にオススメ】
■年間休日が多く残業が少ない環境で、ご自身のプライベートな時間を大切にしたい方に最適です。
■総合病院門前での多様な処方箋と、本格的な在宅医療の両方に携わりスキルアップしたい方へ。
■地域に密着したアットホームな薬局で、患者様とじっくり向き合いたいと考えている方におすすめです。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の大船駅からは徒歩わずか3分程度と通勤に非常に便利な立地です。
■近隣クリニックより眼科、内科、消化器科、脳神経外科などを中心に広域処方箋を1日約100枚応需しています。
■薬剤師は常勤9名とパート2名が在籍し、事務スタッフ5名と連携して業務を行っています。

【法人特徴について】
■東京都に本社を構え、1都3県を中心に100店舗以上を展開している成長中の薬局チェーンです。
■全国の売上ランキングでも上位に位置し、毎年2～5店舗のペースで新規出店を続けています。
■総合病院門前からクリニックマンツーマンまで、多彩な店舗展開を行っている点が特徴です。

【職場環境と雰囲気】
■チェーン薬局でありながらアットホームな雰囲気が特徴で、経営層との距離も近い印象です。
■お人柄重視の採用方針のため、穏やかなスタッフが多く、離職率が非常に低い傾向にあります。
■懇親会や新年会など社内イベントも複数開催され、他店舗のスタッフとも良好な関係を築いています。

【こんな方にオススメ】
■外来の処方箋対応だけでなく、在宅医療にもしっかりと関わりたいという方におすすめです。
■大船駅から徒歩3分とアクセス抜群のため、駅チカの便利な職場で働きたい方に最適です。
■充実した教育体制の下で学びたい方や、ワークライフバランスを重視して働きたい方にも適しています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR鶴見線の鶴見小野駅から徒歩5分という通勤に大変便利な場所に薬局があります。
■主に門前の診療所から応需しており、1日の処方箋枚数は季節により130枚から150枚です。
■薬剤師は常勤7名とパート5名が在籍し、常時5～6名体制で業務に取り組んでいます。

【法人特徴について】
■横浜市鶴見区と神奈川区にドミナント展開しており、地域に深く根差した薬局運営を行っています。
■「心」のふれあいを原点とし、制度が導入される前から在宅訪問を行うなど先進的な取り組みが特徴です。
■法人内での異動があった場合でも近隣エリア内に限られるため、転居の心配なく長く勤務できます。

【勤務実態について】
■1日の労働時間は7.5時間、週37.5時間勤務で、月の平均残業は7時間程度と少なめです。
■年間休日は120日ですが、夏季休暇や有給休暇などを合わせると年間で最大135日の休日取得が可能です。
■産休や育休の取得実績も十分にあり、ライフステージの変化に合わせ安心して長く働けます。

【やりがい/おすすめポイント】
■週37.5時間勤務で残業も少ないため、プライベートの時間をしっかりと確保することができます。
■年間最大135日の休日取得が可能で、心身ともにリフレッシュしながら長く働くことができます。
■先進的な在宅医療やクリーンベンチでの無菌調剤など、専門性の高いスキルが身につきます。

【店舗情報と応需状況について】
■人気の東急東横線「大倉山駅」から徒歩4分という、アクセス抜群の好立地にあります。
■内科と小児科アレルギー科をメインに、1日あたり50枚から70枚の処方箋に対応しています。
■常勤薬剤師、非常勤の在籍数も多く、常時3～4名の人員体制です。

【法人特徴について】
■「マニュアルではなく患者さまに向き合う」という理念を掲げ、地域医療への貢献を目指しています。
■M&Aに頼らず、ドクターとの信頼関係を基盤とした自社開発で着実に店舗を拡大しています。
■各店舗に大きな裁量権が与えられており、薬剤師一人ひとりの個性を活かせる社風です。

【勤務実態について】
■土曜は午前のみで終業する週休2.5日制で、週末のプライベートな時間をしっかり確保できます。
■年間休日は120日以上あり、夏季・年末年始の休暇も取得でき、心身ともにリフレッシュできます。
■サービス残業は一切なく、管理薬剤師も含め残業代は1分単位で計算され全額支給されます。

【こんな方が活躍中】
■手厚い人員体制と助け合いの風土の中、子育てと仕事を両立させている方が多く在籍しています。
■40代以上のベテラン薬剤師が中心となり、豊富な経験を活かして落ち着いた雰囲気で活躍中です。
■患者様との顔の見える関係を大切にし、地域に信頼されるかかりつけ薬剤師として貢献しています。

【店舗情報と応需状況について】
■3路線が乗り入れる藤沢駅から徒歩3分という、通勤やお買い物に非常に便利な好立地です。
■近隣の医療機関のみならず、月間で約230以上の医療機関から広域に処方箋を応需しています。
■1日平均約100枚の処方箋に対応しており、多種多様な症例に触れられる環境が整っています。

【勤務実態について】
■完全週休2日制を採用しており、しっかりとした休息を取りながらメリハリのある勤務が可能です。
■営業時間は全日20時までとなっており、シフト制での勤務を通じて柔軟な働き方ができます。
■有給休暇のほか、夏季休暇や年末年始休暇もあり、プライベートの時間も大切にできます。

【想定される業務内容】
■広域からの処方箋に基づく調剤業務、監査、丁寧な服薬指導をメインに担当していただきます。
■OTC医薬品や介護用品の販売相談にも対応し、セルフメディケーションの推進に貢献します。
■在宅業務（居宅）にも対応しており、地域医療の一翼を担うやりがいのある業務内容です。

【やりがい/おすすめポイント】
■歴史ある安定企業で、充実した教育制度を活用しながら長くキャリアを築きたい方に適しています。
■地域の方々から「かかりつけ薬局」として頼りにされる場面が多く、大きな貢献実感を得られます。
■手厚い人員体制の中で、仲間と切磋琢磨しながら薬剤師としての質を高められる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR石川町駅からはバスで10分ほどの立地であり、通勤には公共交通機関の利用が便利です。
■応需科目は内科や整形外科、小児科に皮膚科と幅広く対応し、１日平均40枚から50枚を受け付けます。
■常時薬剤師2名体制を敷いており、無理なく働ける環境で、地域医療に貢献できる職場環境が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■現職の管理薬剤師がご高齢のため、世代交代を見据えた後任の管理薬剤師を急募という形で探しています。
■管理薬剤師としての実務経験をお持ちの方は即戦力として歓迎し、今までの経験を存分に活かせる環境です。
■薬局運営や管理業務に意欲的に取り組める方を求めており、長期的に腰を据えて働きたい方に最適です。

【求人情報について】
■正社員の管理薬剤師としての募集であり、責任あるポジションでキャリアを築きたい方に適した求人です。
■急募のため年収600万円以上の高収入も相談可能であり、経験やスキルを正当に評価する給与体系です。
■転勤の心配がないため、慣れ親しんだ地域で生活基盤を安定させながら長く勤務することが可能です。

【勤務実態について】
■残業は月2時間程度と非常に少なく、定時での帰宅が基本となるため、平日の夜も自分の時間を確保できます。
■年間休日は120日以上確保されており、しっかりとした休息を取りながらメリハリをつけて働けます。
■夏季休暇や年末年始休暇もそれぞれ5日間用意されているため、長期休暇を利用してのリフレッシュも可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの新丸子駅からは徒歩4分と通勤に便利で、武蔵小杉駅も徒歩圏内で利用できる好立地にあります。
■応需科目は在宅医療に特化しており、個人宅から施設まで幅広く経験できることが特徴の薬局です。
■1日の処方箋枚数は約50枚で、常勤薬剤師3名とパート薬剤師1名、事務員2名で業務にあたっています。

【法人特徴について】
■一都三県に計12店舗を展開し、特に在宅医療に特化したサービスを提供している調剤薬局です。
■「街の薬剤部」をビジョンに掲げ、患者様の日常に医療を溶け込ませるお手伝いをしています。
■大手ドラッグストアチェーンが母体であり、安定した経営基盤のもとで事業を展開しています。

【想定される業務内容】
■患者様のご自宅や入居施設へお伺いし、服薬指導や薬剤管理といった在宅業務が中心となります。
■医師の往診に同行する機会も多く、他職種と連携しながらチーム医療の一員として貢献できます。
■調剤業務では一包化がメインとなり、監査システムを活用して安全かつ効率的に作業を進めます。

【勤務実態について】
■月の平均残業時間は10時間から15時間程度となっており、残業代は1分単位で支給されます。
■アニバーサリー休暇や連続5日休暇制度があり、心身ともにリフレッシュできる機会が豊富です。
■育児中の職員をサポートするため、お子様が小学校に入学するまで時短勤務制度を利用可能です。

＜こんな病院です＞
■循環器メインに地域に根差した医療展開
　専門的なスキルを身につけられます！
■循環器疾患に特化した97床の専門病院です
■オーダリングシステム・電子薬歴等の機材も充実
■駐車場完備・マイカー通勤OK
■独身者用の寮も用意しています
■規定により退職金支給あり
■産休・育休の取得実績もあり、長くお仕事が出来る風土です

≪こんな方にオススメ≫
■チーム医療に興味のある方
■専門病院として心臓・腎臓疾患に興味のある方
■「地域社会に責任のもてる心のこもった医療の提供」という理念の共感いただける方

【店舗情報と応需状況について】
■3路線が利用できる便利な海老名駅から徒歩5分ほどのアクセス良好な場所にあります。
■クリニックモールにて内科や小児科など複数科目を1日に約200枚ほど応需しています。
■常勤薬剤師5名とパート3名が在籍し常時6名体制で事務員も複数名活躍しております。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の店舗展開や体制強化を見据えた増員募集であり、即戦力となる方を急募しております。
■時代の変化に合わせて自主的に業務へ取り組み、新しいことに挑戦できる方を歓迎いたします。
■地域医療の要として、かかりつけ薬剤師や在宅医療に積極的に関わっていきたい方にお勧めです。

【想定される業務内容】
■外来患者様への対応がメインとなり、複数科目の処方箋に対する正確な調剤や監査、服薬指導を行います。
■日ごとに調剤担当と監査および投薬担当を交代するシステムを導入し、業務の偏りを防いでいます。
■外来業務に加えて、かかりつけ薬剤師としての対応や地域にお住まいの患者様への在宅業務も担当します。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のJR京浜東北線港南台駅からは徒歩１分と非常に近く、通勤の負担が少ない好立地です。
■応需科目は耳鼻科が全体の約90％を占めており、専門性を高めたい方に最適な環境と言えます。
■１日平均80枚程度の処方箋を、常時3名から4名のスタッフで協力して対応する体制です。

【募集背景と求める人物像について】
■近隣店舗での在宅業務拡大に伴い、新たに戦力となってくれる薬剤師を増員募集しています。
■将来的には在宅医療にも関わりたいという意欲をお持ちの方を、積極的に歓迎している状況です。
■調剤経験が3年以上あり、即戦力として現場を支えてくださる方を求めている職場環境です。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上確保されており、仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます。
■残業代は1分単位で計算されて支給されるため、働いた分がしっかりと給与に反映されます。
■有給休暇の取得もしやすい環境づくりを進めており、ワークライフバランスが整っています。

【こんな取り組みをしています】
■クリーンベンチを導入した在宅専門店舗と連携し、高度な在宅医療にも対応しています。
■認定薬剤師取得支援制度やｅラーニングを導入し、スキルアップを全面的にバックアップします。
■定期的な勉強会やマナー研修を通じて、医療人としての総合的な資質向上に努めています。

≪こんな薬局です≫
○駅からバスですが、お車お持ちの方はマイカー通勤も可能。
○遅番が週1回ございますが、最寄り駅までのタクシー代が支給されますので終電の心配がありません！
○管理薬剤師経験のない方も歓迎です！

【店舗情報と応需状況について】
■小島新田駅から徒歩5分の場所に位置し、AOI国際病院の門前として多様な科目の処方箋を受け付けています。
■1日の処方箋枚数は130枚から140枚程度で、内科や小児科から外科まで幅広い症例を学ぶことが可能です。
■薬剤師は常時7名から9名体制と手厚く、一人ひとりの負担が少なくゆとりを持って業務に取り組める環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■業容拡大に伴う増員のための急募であり、積極的に新しい知識を吸収し、患者様に寄り添える方を求めています。
■20代から30代の若手層を中心に、長期的なキャリア形成を目指す意欲的な薬剤師の方を歓迎しています。
■在宅業務では自転車での移動が必須となるため、フットワークが軽く、柔軟に対応できる方を募集しています。

【法人特徴について】
■大学病院や総合病院の門前を中心に展開しており、高度な医療連携を通じて専門性を高めることが可能です。
■グループ企業が不動産事業等も手掛けているため経営基盤が極めて安定しており、腰を据えて長く働けます。
■全店舗の調剤室が広々と設計されており、薬剤師が集中して安全に業務を行える環境整備に力を入れています。

【勤務実態について】
■年間休日は124日以上と業界トップクラスの水準で、最大9連休の取得も可能なためリフレッシュも容易です。
■残業は1分単位でカウントされる仕組みであり、月平均5時間程度と非常に少なく、定時退社が基本です。
■有給休暇の取得を全社的に推奨しており、スタッフ同士が助け合いながら自由に休みを取れる文化があります。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの弥生台駅からはバス利用となり、マイカーでの通勤も可能な店舗です。
■外来は内科を中心に1日20枚程で、4施設の在宅調剤が業務の中心となります。
■経験豊富なベテラン薬剤師が在籍し、常時2名体制で業務に取り組んでいます。

【法人特徴について】
■神奈川県内に複数店舗を展開し、地域に根差したかかりつけ薬局を目指しています。
■在宅医療に特に力を入れており、地域の医療・介護連携に積極的に貢献しています。
■災害時の連携などにも参加し、地域住民の健康を支える薬局としての役割を担います。

【職場環境と雰囲気】
■50代の経験豊富な薬剤師が中心となって活躍しており、安心して学べる環境です。
■薬剤師は常時2名体制のため、お互いに相談・協力しながら業務を進められます。
■地域に根差した薬局ならではの、アットホームで落ち着いた雰囲気が特徴です。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である保土ケ谷駅から車で約9分のショッピングセンター内に位置する薬局です。
■近隣のクリニックより、内科と耳鼻咽喉科の処方箋を1日あたり80枚から90枚応需しています。
■薬剤師は常勤3名とパート1名の体制で、他に事務員も3名在籍しており協力体制が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■地域の患者様に寄り添い、健康をサポートするかかりつけ薬剤師を目指したい方を歓迎します。
■チームワークを大切にし、他のスタッフと協力しながら業務に取り組める方を求めています。
■充実した研修制度を活用し、薬剤師として継続的にスキルアップしていきたい意欲のある方に最適です。

【法人特徴について】
■全国43都道府県に店舗を展開し、医療機関の開業支援も手掛けることで強固な連携を築いています。
■健康サポート薬局の届出数は全国トップクラスで、地域住民の健康に貢献するかかりつけ薬局を目指します。
■医療機器のリース販売から創業しており、医療全体を見据えた多角的な事業展開を行っています。

【こんな取り組みをしています】
■子育てサポート企業として最高水準の「プラチナくるみん」認定を取得し、仕事と育児の両立を支援します。
■独自のeラーニングシステムを導入しており、インターネットを通じていつでも学習を進められます。
■大学と提携し、がんや高齢者医療など最先端の知識を習得する機会を積極的に提供しています。

【店舗情報と応需状況について】
■横浜市営地下鉄グリーンラインの高田駅より徒歩1分という、通勤に非常に便利な好立地にある調剤薬局です。
■内科や小児科、皮膚科など多科目の処方箋を1日約80枚応需しており、幅広い知識を習得できる環境です。
■外来業務に加え、居宅20件や施設1件の在宅医療にも積極的に取り組んでおり、地域医療に貢献できます。

【法人特徴について】
■関西を中心に全国で約75店舗を展開しており、医療モール開発も手掛けるなど経営基盤が非常に安定しています。
■無借金経営を継続しており、利益率も高く、毎年決算賞与が支給されるなど業績が非常に好調な企業です。
■全従業員と家族の幸せを追求することを理念とし、社員だけでなくその家族まで大切にする温かい社風です。

【求人情報について】
■年収は経験や年齢を考慮して決定されますが、430万円から550万円程度と安定した給与水準が魅力です。
■年間休日は120日以上確保されており、週休2日制でしっかりと体を休めながらメリハリをつけて働けます。
■住宅手当や家族に関する手当など、生活を支える福利厚生が充実しており、長く安心して働ける環境です。

【想定されるキャリアイメージ】
■現場の薬剤師を極めるスペシャリストや、店舗運営を支援するジェネラリストなど多様な道が選べます。
■本人の希望や適性に応じて、人事や店舗開発などの本部機能へキャリアチェンジするチャンスもあります。
■将来的に独立を目指す方のために、経営塾での学びやのれん分け制度などの支援体制も整えられています。

【店舗情報と応需状況について】
■武蔵小杉駅から徒歩約5分という、毎日の通勤に非常に便利な立地にある薬局です。
■門前にある大学病院から総合科目を応需しており、1日の処方箋枚数は約50枚から60枚です。
■薬剤師は常勤3名、パート2名、事務員2名が在籍しており、協力し合える体制が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は今後の処方箋枚数の増加を見据えた、体制強化のための増員募集となっております。
■周囲のスタッフと円滑なコミュニケーションを取りながら、正確に業務を遂行できる方を求めています。
■薬剤師としての経験だけでなく、他業種でのマネジメント経験なども高く評価される環境です。

【法人特徴について】
■首都圏に特化して約150店舗を展開しており、地域に根差したドミナント戦略を推進しています。
■通常の外来対応だけでなく、在宅医療や予防医療に特化した店舗など4つの業態を運営しています。
■単なる調剤薬局ではなく、栄養や運動の視点も取り入れた「健康屋さん」を目指しています。

【想定される業務内容】
■保険調剤業務全般として、処方箋の監査や調剤、患者様への服薬指導などを担当していただきます。
■大学病院の門前薬局のため、麻薬の取り扱いなど、より専門性の高い業務に携わる機会があります。
■在宅医療にも積極的に取り組んでおり、全体の97%の店舗で在宅業務を実施しています。

≪こんな病院です≫
■三浦半島、横須賀市野比の海岸沿いにあり、各フロアから海が一望できる療養型病院です。
■病床数は300床程度です（医療療養病床259床/障害者病床41床）
■ロケーションがよくドラマ、映画のロケ地の舞台となってます。
■自然との触れ合いを通じて、身体的病気だけではなく精神面を含めたケアを目指しております。
■横須賀の地域医療に貢献されたい方にオススメです。

【こんな病院です】
■最寄り駅である小田急線の新百合ヶ丘駅から、車で約12分の立地にある病院です。
■内科や外科、整形外科、精神科など幅広い9科目の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常勤4名とパート3名が在籍しており、事務員も2名体制で業務をサポートします。

【勤務実態について】
■勤務時間は基本的に17時15分までとなっており、夜勤や当直は一切ありません。
■月の残業時間は平均して10時間程度と非常に少なく、仕事後の予定も立てやすいです。
■有給休暇の消化率は95%以上と非常に高く、希望の日に休みを取得しやすい職場です。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤部の責任者は30代と若く、活気があり意見交換のしやすい風通しの良い職場です。
■部署間の垣根が低く、看護師や介護士など他の職種のスタッフとも気軽に相談できる関係です。
■30代から60代まで幅広い年齢層のスタッフが在籍しており、互いに協力し合っています。

【こんな方にオススメ】
■24時間利用可能な院内保育室を活用し、仕事と育児を両立させたい方に最適です。
■夜勤や当直のない病院で、日勤帯のみの規則正しい生活を送りたい方におすすめです。
■プライベートを充実させたい方へ、残業が少なく有給休暇が取りやすい環境です。