神奈川県の大手チェーンの薬剤師転職・求人情報一覧

＼充実した子育て支援／（横浜市金沢区エリア担当より）
産休育休の取得実績はもちろん、お子様が小学3年生の学年末まで5時間の時短勤務が可能など、ライフイベントを経ても長く働き続けられる環境が整っています。
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【店舗情報と応需状況について】
■金沢文庫駅からバスで25分の住宅街に位置する、大型駐車場を完備した大型ドラッグストア併設の調剤薬局での勤務です。
■近隣の内科や呼吸器科のクリニックからの処方箋を中心に、多方面からの面対応も含めて1日に約70枚を応需しております。
■在籍している勤務者数は不明ですが正社員の比率が比較的高い店舗であり、安定した人員体制で業務を進められる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■業績好調による増員募集であり、薬局経験が2年以上または病院経験が3年以上ある即戦力となる方を広く求めております。
■研修認定薬剤師を取得済みの方、または入社後1年以内に取得可能な向上心と学習意欲を持った方が歓迎される職場環境です。
■将来的に薬局長やエリアマネージャーなどのマネジメント職へのキャリアアップに前向きな意欲をお持ちの方を高く評価します。

【法人特徴について】
■関東および東海エリアの住宅街を中心に700店舗以上を展開している、調剤併設型ドラッグストアチェーンの大手企業です。
■東京と神奈川における店舗数は業界トップクラスを誇り、首都圏でのシェア確保により経営基盤が非常に安定している企業です。
■創業以来連続して成長を更新し続けており、業界トップクラスの経常利益を計上するなど業績は常に堅調に推移しております。

【求人情報について】
■正社員の勤務薬剤師としての募集であり、これまでのご経験や役職に応じて年収500万円から650万円の給与が提示されます。
■固定給には8万円の薬剤師手当が含まれており、年に1回の昇給と年に2回の賞与支給がしっかりと設けられた待遇となります。
■通勤に90分以上かかる場合は自己負担なしの社宅利用や、ご自身で賃貸契約する場合には月5万円の家賃補助が受けられます。

≪企業の特徴≫
■東証プライム市場上場企業
■723店舗展開中の調剤併設型ドラッグストアチェーン。
■関東東海一都七県に展開、東京・神奈川の合計店舗数業界NO.1！
■連続成長33年更新中、業界トップクラスの経常利益（2020年のコロナ禍以降も継続）
■店舗の９割以上が住宅街立地に展開しています。

≪充実の福利厚生≫
■妊娠中5時間までの時短勤務が可能です。妊産婦検診時は公休・有給使用無しで可能
■育児休業最長2歳まで取得可能。育児休業中に週1～2日のフレキシブル勤務可能
■お子様が小学校3年生の学年末まで5時間の時短勤務可能、最大10日までの看護休暇が取得可能
■世帯主で家賃補助月最大5万円支給有り！

≪充実の研修制度≫
■社内教育にて全体的な知識の底上げ、基礎の徹底を実現。充実した研修制度あり
■入社後は店舗着任前に薬局を模した調剤研修センターで調剤手技、機器操作等、一連の薬局業務を実戦形式で習得
■患者様の居宅を再現した在宅研修センターで実際の患者様宅訪問業務を模擬体験

≪店舗の特徴≫
■京急線金沢文庫駅から徒歩2分の好立地
■バスロータリーが近くにあり、複数路線からのアクセス可
■周辺には大型スーパーや飲食店が多く、仕事帰りのお買い物に◎
■面対応がメイン、近隣には眼科、内科、耳鼻咽喉科のクリニック有り
■薬剤師は正社員比率が高めです

≪業務内容≫
■眼科・内科・呼吸器内科・外科・消化器科・呼吸器科に加え、面対応で幅広く応需
■処方箋は1日60枚程度応需しております
■調剤業務はもちろん、在宅業務にも注力しています
■在宅専門研修の実施、在宅専任者の配置などにより、在宅医療に積極的に関与しています。
■OTC医薬品だけでなく、健康食品や介護用品に関する研修も行っておりますので、カウンセリング力が身に付きます。
■ピッキング監査システムや音声薬歴入力システムなど、設備投資にも力を入れており、
業務を効率的にこなすことができます

≪こんな方にオススメ≫
■神奈川県・東京都近隣で、地域密着の薬局でご勤務されたい方
■管理薬剤師などキャリアアップめざしたい方
■ドラッグストアでも調剤、在宅をしっかり学びたい方
■住宅手当など福利厚生が整った環境でご勤務されたい方

＼ワークライフバランス／（横浜市エリア担当より）
年間休日122日で有給休暇も1時間単位で取得可能であり、ご家庭との両立がしやすいです。
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【店舗情報と応需状況について】
■いずみ中央駅から徒歩7分の立地にあり、近隣クリニックと連携して幅広い科目に応需しております。
■内科や整形外科および小児科を中心に処方箋を1日約30枚応需し、在宅業務をメインに行っています。
■常勤とパート含め薬剤師は常時4名から5名体制で、事務スタッフも7名在籍しておりフォロー体制は万全です。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う募集であり、これから学びたいという意欲的な20代から30代の若手薬剤師を歓迎いたします。
■ご家庭との両立を図りながら、メリハリをつけて長期的にご勤務いただける方を積極的に採用しております。
■将来的に管理薬剤師やマネジメント業務に携わりたいという、キャリアアップ志向をお持ちの方に最適です。

【求人情報について】
■正社員のご年収はご経験や役職に応じて420万円から500万円の間でご提示し、年に2回の賞与がございます。
■日曜日と祝日および平日1日がお休みとなる完全週休2日制で、年間休日は122日しっかりと確保されております。
■借上げ社宅制度や住宅手当に加えて、退職金制度や各種保険など生活を支える福利厚生が大変充実しています。

【店舗情報と応需状況について】
■東急田園都市線の鷺沼駅から徒歩2分と非常に近く、駅前ビルの地下1階に位置する通勤に大変便利な環境の薬局です。
■応需科目は精神科をメインとして、整形外科、脳外科、内科など多岐にわたり、1日平均50枚前後の処方箋を扱います。
■薬剤師は常勤2名とパート13名が在籍しており、常時2名から3名体制で協力しながら日々の業務に対応しています。

【法人特徴について】
■首都圏を中心に約150店舗を展開する大手チェーンであり、ドミナント戦略により転居を伴う異動の心配がありません。
■管理栄養士や理学療法士も多数在籍しており、単なる調剤に留まらず栄養や運動の面から健康をサポートしています。
■ボトムアップの社風が根付いており、現場の薬剤師が主体となって地域の健康イベントを自主的に企画運営しています。

【想定される業務内容】
■外来患者様への調剤、監査、服薬指導をメインに担当し、患者様一人ひとりに寄り添ったきめ細かな対応を行います。
■全店舗で統一された重量監査システムやバーコードピッキングを導入しており、安全かつ効率的に業務を遂行できます。
■在宅医療にも注力している店舗のため、多職種と連携しながら居宅や施設への訪問薬剤管理指導にも携わっていただきます。

【職場環境と雰囲気】
■プライバシーに配慮したオリジナルの座りカウンターを採用しており、座りながらじっくりと服薬指導ができる環境です。
■社長を「さん」付けで呼ぶなど風通しが非常に良く、役職に関わらず意見を出し合いながら働ける明るい職場です。
■同ビル内や近隣に系列店舗が複数展開しているため、ドミナントならではの強固なフォロー体制が整っています。

＼未経験で不安な方へ／（川崎市幸区エリア担当より）
30代までの未経験者も大歓迎です。座学からOJTまで丁寧な研修があり、認定薬剤師の取得支援もあるので、在宅業務に初めて挑戦する方も安心のサポート体制です。

【店舗情報と応需状況について】
■タワーマンションの1階に位置する、カフェのようにモダンで広々とした非常に綺麗な設備の調剤薬局です。
■近隣のクリニックから小児科や皮膚科の処方箋をメインに受けており、1日に約100枚の応需があります。
■今回は外来業務に加えて在宅医療にも対応する店舗にて、在宅専任として活躍していただく方の募集です。

【募集背景と求める人物像について】
■地域の処方箋枚数増加や在宅医療ニーズの拡大に伴う人員体制強化のため、新たに増員での募集となります。
■コミュニケーションを大切にし、多職種と連携しながら正確に業務を進められる協調性のある方を歓迎します。
■普通自動車免許をお持ちであれば、調剤経験が2年以上ある方や病院経験のみの30代未経験の方も相談可能です。

【想定される業務内容】
■今回は在宅医療の専任担当として、居宅や施設への訪問およびお薬の配達業務などを中心に行っていただきます。
■単に薬を届けるだけでなく、患者様のご自宅で丁寧な服薬指導や健康に関するアドバイスを実施していただきます。
■在宅業務の合間には、薬局内での調剤や監査業務などの一般的な薬剤師業務も分担して対応していただきます。

【こんな方にオススメ】
■薬の知識だけでなく、運動や栄養に関する幅広い視点から患者様の健康をサポートしたいと考える方に最適です。
■多職種と密に連携を取りながら、これからの時代に求められる在宅医療の専門スキルを身につけたい方に最適です。
■転居を伴う異動がなく、自宅から通える範囲で腰を据えて長く安定して働きたいとお考えの方におすすめです。

＼仕事とプライベートの両立を実現／（川崎市幸区エリア担当より）
年間休日122日でお休みもしっかり確保できます。有給休暇も1時間単位で取得可能なので、ご自身のペースで無理なく長く働ける環境が整っていますよ！

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅から徒歩2分の商業施設内にあり、雨天時も濡れずに通勤可能な好立地の調剤薬局です。
■同ビル内のクリニックから内科や小児科、皮膚科、泌尿器科、リウマチ科の処方箋を広く応需しています。
■一日の処方箋応需枚数は70枚から130枚程度であり、常時4名体制でゆとりをもって対応しています。

【求人情報について】
■正社員の募集であり、ご経験やスキルに応じて年収420万円から500万円の範囲で条件を提示します。
■年間休日は122日以上と充実しており、日曜日と祝日に加えてもう1日休める完全週休二日制です。
■住宅手当や転居費補助、退職金制度など、大手チェーンならではの充実した福利厚生が整っています。

【職場環境と雰囲気】
■20代から50代まで幅広い年代のスタッフが活躍しており、平均年齢は40歳程度と落ち着いた雰囲気です。
■代表取締役をさん付けで呼ぶほど経営陣との距離感が近く、風通しが良くて働きやすい職場環境です。
■年に1回の従業員満足度調査を実施しており、現場の声を吸い上げて労働環境の改善に努めています。

【こんな方にオススメ】
■転居を伴う異動がなく、ご自宅から通勤可能な範囲内で腰を据えて長期的にキャリアを築きたい方です。
■最新の調剤設備が整った環境で、安全性を確保しながら患者様との対話に時間をしっかりと使いたい方です。
■産休育休制度や時短勤務を活用し、仕事とプライベートのバランスを保ちながら安心して働きたい方です。

≪こんな企業です≫
■首都圏を中心に展開している大手の薬局です。薬剤師の研修はもちろん、コミュニケーション研修やマネージメント研修など、実践的な研修が充実していますので、経験者の方はもちろん未経験の方でも安心してご勤務可能です。
■在宅業務にも注力しており、店舗での在宅だけでなく、在宅専門店舗、在宅専門チームなどもありより専門的な経験を積むことができます。
■異動はありますが、転居なし・通勤圏内でなどご自身の希望により選択することが可能です！
■薬局内のIT化推進による業務の効率化を進めています。
全店同じシステム導入済ですので異動などあった際も同じオペレーションで勤務可能です。
■職場復帰・時短勤務・有休消化・産休育休など充実しており育児休暇復帰率99％です。
■ボトムアップ型な社風なので手を挙げればどんどんとスキルUP・経験が積める環境にあり、入社２年目から店長になる事も可能です。
■マネジメントコースとスペシャリストコースが用意されており本人の希望、特性に合わせ選択可能です。
■本社での業務や治験施設など関連会社にて勤務することもでき一人一人に合わせた経験を積むことができます。

≪こんな店舗・薬局です≫
■綱島駅から徒歩1分
　改札出てすぐのため動線的に雨天時でもほぼ濡れずに通勤可能です
■薬剤師は常時2名体制と少数で雲梯しています
■駅前立地のため休憩集の食事場所は終業後の買い物にも困りませんね

≪業務内容≫
■外来は心療内科・眼科が中心です
　そのほか婦人科系の患者様の対応も一部行っています
■在宅医療は個人宅向けに数件対応しています

≪こんな方にオススメ≫
■第二新卒や若手薬剤師
　研修制度が充実しているため基礎から学び直したい方やより高度な知識を身に付けていけます
■キャリアアップを希望する方
　早期に管理薬剤師にチャレンジできる環境
　店舗での経験後はマネジメントや他部署への異動も出来るためキャリアの幅があります
■薬剤師としての業務一通りの経験が積めます
　基本的な調剤業務はもちろんのこと、在宅医療やかかりつけ、健康サポートにも携わることができます

＼新たな挑戦をしたい方へ／（横浜市鶴見区エリア担当より）
経験を活かしつつ、在宅医療など未経験の分野にも挑戦できる環境が整っており、研修制度も充実しているため安心して働けます。

【店舗情報と応需状況について】
■鶴見駅から徒歩5分圏内に位置しており、通勤アクセスが非常に良好で日々の通勤負担を大幅に軽減できる立地環境です。
■近隣クリニックより整形外科や心療内科、泌尿器科を中心に多岐にわたる処方箋を1日約80から100枚応需しています。
■投薬台が7台設置された座りカウンターを採用しており、患者様一人ひとりとしっかり向き合い丁寧な説明が可能です。

【求人情報について】
■正社員としての募集であり、年収はご経験や役職に応じて420万円から500万円の範囲で条件提示が行われる予定です。
■勤務コースはご自宅から90分圏内で通勤可能なエリア勤務となり、地域に密着した働き方を希望する方に最適な求人です。
■残業代は1分単位で計算され全額支給されるため、頑張った分がしっかりと給与に反映される安心の待遇が用意されています。

【勤務実態について】
■月間の平均残業時間は10時間から15時間程度に収まっており、終業後のプライベートな時間もしっかりと確保できます。
■年間休日は122日以上確保されており、完全週休二日制で心身の疲労をしっかりとリフレッシュできるゆとりある環境です。
■有給休暇は法定通り付与されるだけでなく1時間単位での取得が可能であり、急な用事や通院などにも柔軟に対応できます。

【こんな取り組みをしています】
■調剤支援システムによる自動発注や在庫管理を導入しており、薬剤師が患者様と向き合う時間を最大限に創出しています。
■各店舗が自主的に地域住民向けの健康イベントを企画し、薬だけでなく栄養や運動の面からも健康をサポートしています。
■管理栄養士や理学療法士などの多職種と密に連携を取りながら、エビデンスに基づいた高度な専門知識を提供しています。

＼スキルアップを応援／（横浜市旭区エリア担当より）
マネジメントからスペシャリストまで、ご自身の希望に合わせたキャリアアップが可能です。
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【店舗情報と応需状況について】
■希望ヶ丘駅から徒歩2分の好立地にあり、通勤の負担が少なく快適にご通勤いただける調剤薬局の求人です。
■呼吸器科や内科および循環器科や皮膚科の処方箋を1日約70枚応需し、外来と在宅業務に対応しています。
■常時3名の常勤薬剤師と2名の医療事務スタッフが在籍しており、協力し合いながら業務を進めております。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う採用活動の一環であり、これから専門的な経験を積んでいきたいと考える意欲的な方を歓迎します。
■仕事とご家庭の両立を図りたい方や、年間休日120日以上の環境でメリハリをつけて働きたい方を求めております。
■将来的に管理薬剤師やマネジメント業務に挑戦したいという、前向きなキャリアアップ志向をお持ちの方に最適です。

【求人情報について】
■正社員のご年収はご経験や年齢およびスキルを考慮し、420万円から500万円の間で条件をご提示いたします。
■日曜日と祝日および平日1日がお休みとなる完全週休2日制を採用しており、年間休日は122日確保されています。
■住宅手当や借上げ社宅制度に加えて退職金制度なども整備されており、生活を支える福利厚生が大変充実しています。

＜こんな薬局です＞
■業界大手のドラッグストアチェーン
■この店舗は病院門前の調剤専門店
■管理薬剤師経験のある方向けのキャリア採用
■認定薬剤師をお持ちの方歓迎！
■若手薬剤師を指導いただけるような方に、新たなステージをご用意しています
■大手企業ならではの福利厚生が整っており、育休復帰もしやすい制度が整っています
■多様なキャリアパスがあり昇給もしっかり
■処方箋枚数を一人当たり20～30枚に制限しており、しっかり投薬・薬歴処理が出来る環境です。
■女性のワーク・ライフ・バランスを推進する優良企業として、厚生労働省認定の「えるぼしマーク」を取得！

≪充実した福利厚生≫
社会保険完備、薬剤師賠償責任保険、持株会、労働組合、財形貯蓄、DC退職金、社員購買割引、住宅資金貸付、退職金、育児休業延長、復職フォロー、健康診断、優秀販売員・接客者表彰、懇親会
男子独身寮、借り上げ個室寮独身マンション
保養所他

≪こんな薬局です≫
■業界大手のドラッグストアチェーン
■この店舗は調剤専門店、調剤薬剤師としての採用
■耳鼻科・心療内科を中心に近隣から応需しています
■湘南台駅徒歩2分、小田急線・相鉄線・地下鉄利用可！
■JRからもアクセスしやすい人気の駅
■管理薬剤師経験のある方向けのキャリア採用
■認定薬剤師をお持ちの方歓迎！
■若手薬剤師を指導いただけるような方に、新たなステージをご用意しています
■大手企業ならではの福利厚生が整っており、育休復帰もしやすい制度が整っています
■多様なキャリアパスがあり昇給もしっかり

≪こんな会社です≫
・調剤併設のドラッグストア、病院門前やクリニックモール併設、
　駅前型や郊外型店舗など様々な店舗のスタイルで出店を拡げています
・薬剤師とそれ以外の職種で業務を割り振り、薬剤師の負荷を軽減！
　薬剤師はレジ業務を軽減、薬剤師業務に集中することで専門性を十分に発揮することができます。
・正社員・パート社員・準社員・契約社員・アルバイトなど、
　ライフスタイルに応じた就業形態あり！

≪研修等≫
・模擬調剤室などを準備した専用の研修センターを設置
・調剤コースとOTCコース、目指したい薬剤師像に応じて選べます
・調剤スキルやOTCカウンセリングスキルのみならず、
　コミュニケーションスキルやマネジメントスキルまで学べる内容です

≪子育て世代を応援！≫
・女性のワーク・ライフ・バランスを推進する優良企業として、
　厚生労働省認定の「えるぼしマーク」(最高位である3段階目)を取得しています
・プラチナくるみんマークも取得しており、子育てをサポートしている企業のため女性の方はもちろん、
　男性の育休取得実績ありなど、男女ともに働きやすい社風です。
・育児休業はお子様が3歳になるまで延長することが可能
　＆時短勤務制度もあり。子どもが中学1年生になるまで延長も可能です。
　その他、復職フォロー制度や育児手当、奨学金返済サポート制度、社割制度など手厚い福利厚生を用意しています。

≪こんな薬局です≫
■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

≪こんな企業です≫
■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
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■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
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■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

≪こんな薬局です≫
■京急線金沢文庫駅から徒歩1分の調剤薬局です。
■薬局と同じビルの上の階と向かいのビルには、内科、婦人科、眼科などのクリニックがあり、ほぼこちらの外来となります。

≪業務内容≫
■外来対応がメイン、居宅在宅の対応もあります。
■処方箋約1日100枚、内科・眼科の割合多め。
■薬剤師は常時３～４名体制です。
■健康相談イベントとOTC販売にも注力しております。

≪こんな方にオススメ≫
■教育制度、福利厚生など充実した企業で安心して働きたい方！
■しっかりとお休みがとれて、オンオフのメリハリをつけて働きたい方にオススメ！

≪研修制度≫
■オーダーメイド研修制度：過去の経験有無を各項目確認し、それぞれに合った研修を実施しております。

≪こんな企業です≫
■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

≪こんな薬局です≫
■近隣で複数店舗を展開している調剤薬局。転居を伴う異動がないのでご家庭をお持ちの方も安心◎
■バス通勤になりますが、5分に1本と通勤に支障はありません！
■ホテルロビーのような薬局で雰囲気良好♪
■クリニック受けで内科系を中心に応需。業務負担軽めで無理なくお仕事出来ます。

≪こんな企業です≫
■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

≪こんな企業です≫
■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
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■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
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■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

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■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
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■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
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■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
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■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

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■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
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■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
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■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。