大分県のシフト制の薬剤師転職・求人情報一覧

■薬剤師は6名おります。
■病棟業務がございます。
■院内処方です。
■幅広い経験を積むことができます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの佐伯駅から車で7分ほどの場所にあり、落ち着いた環境で勤務できます。
■近隣の病院から内科や整形外科を中心に、1日平均70枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常勤1名とパート3名が在籍し、常に複数名体制で協力し合っています。

【募集背景と求める人物像について】
■佐伯市エリアのエリアマネージャー候補をお探ししております。
■患者様はもちろんのこと、一緒に働く仲間に対しても優しく接することができる方。
■チームワークを大切にし、主体的にコミュニケーションを取れる方を歓迎します。

【法人特徴について】
■大分県内に約10店舗展開している企業です。
■社員の自主性を尊重し、新たなチャレンジを全力で応援する風通しの良い社風です。
■「誰と働くか」を大切にしており、心優しい社員が多いことが一番の自慢です。

【求人情報について】
■ご経験とスキルを正当に評価し、年収550万円から700万円を想定しています。
■ご希望に応じて週休3日制での勤務も相談可能で、柔軟な働き方が選べます。
■お子様が3歳になるまで時短勤務が可能など、子育て支援制度が大変充実しています。

<店舗情報>
■日豊本線上岡駅から徒歩10分、西田病院行きバス西田病院バス停から徒歩1分の店舗です。
■スロープもあり薬局入口は広く、バリアフリーも整っております。
■窓も大きく、光が店内に差し込み明るい店舗です。
■総合科目で200枚前後と処方枚数が多い店舗ですが、薬剤師5名　事務9名と人数体制も整っております。

<こんな薬局です>
■創業は1970年と50年に渡って地域の皆様の健康を支える商品・サービスをお届することを
使命としてまりました。
■大分県内に10店舗の薬局を展開しています。
■調剤事業・OTC事業・人材紹介サービスの3事業を行っております。

<福利厚生>
■住宅手当（既婚・未婚により規定あり）の支給もございます。
■遠方からの通勤者には高速代の支給もございます。
■転居が必要な方は、転居費用のご相談も可能です。

<教育制度>
■新入社員研修、各種セミナー、社内研修など年次毎やテーマ毎に研修を実施しております。

＜店舗情報＞
■薬剤師は常勤が3名在籍されています。
■事務の方も常勤が3名、パート2名在籍されており、会計業務のほか、ピッキング業務も対応されております。
■薬歴はハイブリッジで分包機はタカゾノでございます。
■門前は内科を中心に外科も含めた幅広い科目を診療されています。
■投薬ブースは3箇所あり、座り投薬のためじっくり患者様に関わることができます。
■水剤は咳止めで使用される程度で、頻繁にはでておりません。

＜法人特徴＞
■中津市内に1店舗展開しております。
■非常に風通しが良く、職員からの提案にしっかり耳にを傾けていただける社風です。
■遠方から赴任される方のために借上げ社宅制度もございます。
■門前の病院とも非常に良好な関係を築いております。

＜店舗情報＞
■市民病院の門前で処方科目は幅広く、1日平均80枚前後を応需しております。
■店内は窓からの光で明るい雰囲気です。
■ベビー用衛生用品や各種検査薬などのOTCの一部お取り扱いがございます。

<こんな薬局です>
■1982年に1号店を開局してから宇佐市を中心に28店舗展開しております。
■グループ企業に研究開発やヘルスケアの会社があるなど経営基盤がしっかりしている会社です。
■テニス・バトミントン・ゴルフ・軽音楽などのレクリエーションがございます。
■薬物乱用防止キャンペーン参加など社会貢献にも力を入れております。
■3人目の子供が生まれたらお祝金を準備するなど社員のプライベートを応援しています。
■永年勤続表彰10・20・30年で祝い金支給がございます。
■年齢層は30~40代の方が活躍されいる薬局です。
■新卒採用もされており、教育体制も整っております。
■事務職の方もピッキングの補助をされております。

【店舗情報と応需状況について】
■JR日豊本線の別府大学駅から車で5分ほどの場所に位置しており、非常にアクセスが良く通勤にも便利な環境です。
■近隣の整形外科クリニックをメインに広域の処方箋を受け付けており、1日の応需枚数は20枚程度と落ち着いています。
■薬剤師2名体制にするため、増員募集です。

【法人特徴について】
■全国大手グループに属しており、安定した経営基盤が大きな魅力です。
■九州エリアを中心に地域に根ざしたドラッグストアや薬局事業を運営しており、地域医療の発展に貢献しています。
■役職や事業部ごとに細分化された研修制度が整っているため、社会人として生き抜くための確かな力が身に付きます。

【求人情報について】
■正社員の募集で想定年収は550万円から630万円となっており、高年収を目指したい方にも最適な求人内容です。
■昇給は年1回、賞与は年2回の支給があり、日頃の頑張りがしっかりと評価される仕組みが構築されています。
■管理薬剤師手当や扶養手当など各種手当も充実しており、将来を見据えて長く安定して勤務できる好条件な案件です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR佐伯駅から車で7分ほどの場所に位置しており、非常にアクセスが良く通勤にも便利な環境です。
■面対応をメインに広域の南海医療センター、佐伯病院、周辺クリニック等幅広く処方を応需処方箋を受け付けており、月間150枚と落ち着いています。
■ドラッグストア内にある薬局であり要指導・一類に加え2類以下のOTCの知識も身に着けることが可能です。

【法人特徴について】
■全国大手グループに属しており、安定した経営基盤が大きな魅力です。
■九州エリアを中心に地域に根ざしたドラッグストアや薬局事業を運営しており、地域医療の発展に貢献しています。
■役職や事業部ごとに細分化された研修制度が整っているため、社会人として生き抜くための確かな力が身に付きます。

【求人情報について】
■正社員の募集で想定年収は550万円から630万円となっており、高年収を目指したい方にも最適な求人内容です。
■昇給は年1回、賞与は年2回の支給があり、日頃の頑張りがしっかりと評価される仕組みが構築されています。
■管理薬剤師手当や扶養手当など各種手当も充実しており、将来を見据えて長く安定して勤務できる好条件な案件です。

＼ワークライフバランス／（杵築市エリア担当より）
年間休日168日と非常に多く、残業も少ないためプライベートを大切にしたい方に最適です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である杵築駅からは車で12分ほどの距離に位置し、通勤に便利な広い駐車場を完備しております。
■小児科, 循環器科を中心とした処方箋を1日に60～70枚からほど応需しており、専門知識を深められる環境です。
■薬剤師や事務スタッフなど複数名が在籍し、協力しながら日々の調剤業務や患者様への対応を行っております。

【募集背景と求める人物像について】
■慢性的な人員不足を解消するための募集であり、お早めにご勤務を開始いただける方を積極的に探しております。
■協調性を大切にしており、周囲のスタッフと円滑なコミュニケーションを図りながら業務を進められる方歓迎です。
■年齢や性別にかかわらず、人物重視の採用を実施しているため、患者様に寄り添った対応ができる方を求めます。

【法人特徴について】
■大分県下において複数の調剤薬局やドラッグストアを展開し、地域に密着した医療サービスを提供しております。
■大手グループの傘下として強固な経営基盤を持ちながらも、独立採算型で柔軟な店舗運営を行っております。
■調剤事業と一般用医薬品販売の連携を強みとし、お客様の健康を総合的にサポートすることを大切にしています。

【職場環境と雰囲気】
■20代から60代まで幅広い年代のスタッフが活躍しており、経験豊富な先輩から多くのことを学べる環境です。
■定期的に採用担当者との1on1面談が実施されるなど、現場の意見を吸い上げて改善を図る風通しの良さがあります。
■近くにディスカウントストアや銀行などの商業施設が充実しており、退勤後のお買い物にも便利な立地環境です。

＜店舗情報＞
■車に乗ったまま薬をお渡しするドライブスールの対応がある店舗です。
■青と白を基調にした清潔感のある薬局で、店舗前がガラス張りになっている為、自然光がさし明るい店内です。
■総合科目を応需しており、1日平均110枚程度処方箋を受けております。
■店舗近くにはショッピングモールなどもあり、便利な立地です。

＜奨学金制度＞
■薬剤師国家試験に合格後、就職して、所定の店舗に貸与期間と同期間就業した場合には奨学金の返済を全額免除する奨学金制度がございます。

≪こんな薬局です≫
■大分県内に9店舗の薬局を展開しています。
■後発品卸事業、医療モール開発事業、不動産事業など多角営経営で安定しております。
■独立なども手掛けており企業の業績も好調です
■本社やななせ店の会議室を無料で開放しており、地域の皆様に教室やセミナーなど子どもたちの未来を育むコミュニティの場として活用いただいています。
■持続可能な国際目標SDGsの取り組みとして子ども薬局や地域子育てセミナー、引きこもり支援、障がい者スポーツ支援、公益財団法人すみれ学級の支援などに取り組んでおります。
■薬剤師は20代20％、30代が40％、40代が34％若年層が活躍しております。
■在籍の薬剤師の男女比は46.9％、女性53.1％となっております。
■産休・育休取得率は3年れんぞくで100％となっております。2022年時点
■9店舗中、5店舗が後発品支援体制加算3を取得しています。
■より一層患者さんとの距離を近くして「ファン」を作っていきたいとの考えのもと、LINEを処方箋送信機能はもちろん、服薬フォローにも利用されております。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のJR豊肥本線「滝尾駅」から車で約11分の場所に位置する薬局です。
■近隣のクリニックモールから内科や小児科、整形外科などの処方箋を応需しています。
■ドライブスルー併設予定でより処方箋枚数が増えていく見込みです。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集となり、長く一緒に働いていただける方を求めています。
■患者様だけでなく、共に働く同僚にも優しさや思いやりを持って接することができる方。
■チームワークを大切にし、自ら課題を見つけて成長していける方を歓迎いたします。

【求人情報について】
■勤務時間に応じて給与は確定いたします。
■年間休日は120日以上を確保しており、週休3日制での働き方もご相談可能です。
■お子様がいらっしゃる方には、条件に応じて1人あたり1万円の子供手当を支給します。

【勤務実態について】
■残業代は1分単位で支給されますが、月間の残業時間はほとんど発生していません。
■シフトは個々の希望を最大限に考慮して調整するため、お休みが取りやすい環境です。
■1ヶ月単位の変形労働時間制を導入しており、柔軟な働き方を実現させています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のJR豊肥本線「滝尾駅」から車で約11分の場所に位置する薬局です。
■近隣のクリニックモールから内科や小児科、整形外科などの処方箋を応需しています。
■ドライブスルー併設予定でより処方箋枚数が増えていく見込みです。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集となり、長く一緒に働いていただける方を求めています。
■患者様だけでなく、共に働く同僚にも優しさや思いやりを持って接することができる方。
■チームワークを大切にし、自ら課題を見つけて成長していける方を歓迎いたします。

【求人情報について】
■勤務時間に応じて給与は確定いたします。
■年間休日は120日以上を確保しており、週休3日制での働き方もご相談可能です。
■お子様がいらっしゃる方には、条件に応じて1人あたり1万円の子供手当を支給します。

【勤務実態について】
■残業代は1分単位で支給されますが、月間の残業時間はほとんど発生していません。
■シフトは個々の希望を最大限に考慮して調整するため、お休みが取りやすい環境です。
■1ヶ月単位の変形労働時間制を導入しており、柔軟な働き方を実現させています。

＼ワークライフバランス／（杵築市エリア担当より）
年間休日168日と非常に多く、残業も少ないためプライベートを大切にしたい方に最適です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である杵築駅からは車で12分ほどの距離に位置し、通勤に便利な広い駐車場を完備しております。
■耳鼻咽喉科、眼科を中心とした処方箋を1日に80枚から90枚ほど応需しており、専門知識を深められる環境です。
■薬剤師や事務スタッフなど複数名が在籍し、協力しながら日々の調剤業務や患者様への対応を行っております。

【募集背景と求める人物像について】
■慢性的な人員不足を解消するための募集であり、お早めにご勤務を開始いただける方を積極的に探しております。
■協調性を大切にしており、周囲のスタッフと円滑なコミュニケーションを図りながら業務を進められる方歓迎です。
■年齢や性別にかかわらず、人物重視の採用を実施しているため、患者様に寄り添った対応ができる方を求めます。

【法人特徴について】
■大分県下において複数の調剤薬局やドラッグストアを展開し、地域に密着した医療サービスを提供しております。
■大手グループの傘下として強固な経営基盤を持ちながらも、独立採算型で柔軟な店舗運営を行っております。
■調剤事業と一般用医薬品販売の連携を強みとし、お客様の健康を総合的にサポートすることを大切にしています。

【職場環境と雰囲気】
■20代から60代まで幅広い年代のスタッフが活躍しており、経験豊富な先輩から多くのことを学べる環境です。
■定期的に採用担当者との1on1面談が実施されるなど、現場の意見を吸い上げて改善を図る風通しの良さがあります。
■近くにディスカウントストアや銀行などの商業施設が充実しており、退勤後のお買い物にも便利な立地環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■鶴崎駅から車で16分ほどの場所に位置しており、近隣にはコンビニや飲食店が立ち並ぶ便利な立地です。
■応需科目は内科と皮膚科が50％ずつの割合で、1日の平均処方箋枚数は40枚程度と無理のない環境です。
■現在は常勤薬剤師1名とヘルプ1名に加え、事務スタッフが4名在籍して業務を円滑にサポートしています。

【法人特徴について】
■大分市内の老舗企業で、調剤薬局5店舗のほかエステサロンなども展開しています。
■代表自らが薬剤師として現場の苦労を理解しており、社員一人ひとりを家族のように大切にする社風です。
■経営基盤が非常に安定しているため腰を据えて長く働ける環境で、25年以上在籍する方もおられます。

【勤務実態について】
■月平均の残業時間は2時間程度と極めて少なく、18時前後の定時で帰宅できる日がほとんどの職場です。
■有給休暇の消化を全社的に推進しているため休みが取りやすく、ワークライフバランスを保てる環境です。
■残業が発生した場合も15分単位で手当が全額支給される仕組みとなっており、サービス残業はありません。