大分県の認定薬剤師取得支援ありの薬剤師転職・求人情報一覧

≪こんな法人です≫
■豊後大野市に展開されている法人です。
■薬局パートナー制度を導入されております。
■栄養ケアステーション併設しております。
■漢方販売・漢方相談をしております。

≪こんな薬局です≫
■年中無休の薬局です。
■総合科目の処方箋がございます。
■薬剤師は4名所属しております。
■在宅業務もございます。

≪こんな取り組みをしております≫
■薬局パートナー制度を導入し薬剤師は薬剤業務に専念できます。
■漢方カフェ、認定栄養ケア・ステーションを薬局内に設置し、地域のみなさまにより健康への提案をサポートできる体制を構築しております。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のJR日豊本線佐伯駅からは車で10分ほどの距離に位置しています。
■内科と胃腸科をメインに、1日平均で約40枚の処方箋を応需している環境です。
■薬剤師1名と事務員1名から2名に加えて、ヘルプ体制も整った人員配置です。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充のための急募求人となっており、即戦力となる方を歓迎しています。
■経験の有無よりも人柄を重視しており、協調性とコミュニケーション能力を求めます。
■長く働ける方を歓迎しており、チームワークを大切にできる方に最適な環境です。

【求人情報について】
■経験や年次を考慮し、年収700万円の提示も可能な高待遇の求人案件です。
■社宅は自己負担半分で利用可能であり、住居面でのサポートも充実しています。
■研修認定薬剤師の資格取得支援など、スキルアップを応援する制度があります。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく調剤業務や服薬指導、監査業務などを担当していただきます。
■現在は内科や胃腸科の処方が中心ですが、今後は在宅業務も積極的に行います。
■地域包括ケアシステムの一員として、他職種と連携した業務にも携わります。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの佐伯駅からは車で10分ほどの距離に位置しており、マイカー通勤も可能な職場環境です。
■処方箋科目は耳鼻科をメインに応需しており、1日あたり40枚から50枚程度に対応しています。
■薬剤師は2名体制で事務スタッフも2名在籍しており、協力し合いながら業務を進めています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充のための急募案件となっており、経験よりも協調性や人柄を重視して採用を行っています。
■コミュニケーション能力が高く、スタッフ同士で連携を取りながら円滑に業務を行える方を歓迎します。
■長期的な勤務を希望される方を求めており、地域に根差して患者様と向き合いたい方に最適です。

【求人情報について】
■経験やスキルを考慮して決定しますが、年収700万円の高条件も相談可能な希少な求人案件です。
■借り上げ社宅制度を利用する場合は自己負担が半分で済むため、生活費を抑えることが可能です。
■年間休日は120日程度確保されており、仕事とプライベートのメリハリをつけて勤務ができます。

【勤務実態について】
■平日は18時までの勤務で残業も月2時間から3時間程度と少ないため、家庭との両立が可能です。
■有給休暇の取得率は高く月に1回から2回は取得実績があり、長期休暇の取得も相談できる環境です。
■店舗間の距離が近いためヘルプ体制が整っており、急な休みでも安心して対応できる協力体制です。

【店舗情報と応需状況について】
■本部は大分駅から車で8分程の場所にございます。
■本部所属の為、必要に応じて各店舗にてご勤務お願いします。
■大分市内で各店舗にて実施している在宅業務を取り纏めていただきます。

【募集背景と求める人物像について】 ■地域に根差した医療提供を継続するため、組織体制強化に伴う増員募集を行います。
■社内の新しい取り組みに積極的に関わり、共に職場を良くしていける方を求めます。
■何よりも人物面を重視した採用を行っており、周囲と協調性を持って業務できます。

【求人情報について】
■大分市内の各店舗で実施している在宅業務をまとめて対応するポジションの募集です。
■本部所属としてデスクも本部に置き、会社運営などを身近で学ぶことが可能です。
■必要に応じてラウンダーのように店舗へのヘルプ対応をお願いする場合がございます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの大在駅から車で5分ほどの場所に位置し、周辺にはスーパーなどもあり便利な立地です。
■主に内科6割、整形外科4割の処方箋を応需しており、1日に平均して約130枚を対応します。
■薬剤師は常時3名体制で、事務スタッフも5名在籍しており、協力して業務を進める体制です。

【募集背景と求める人物像について】
■派遣スタッフの交代や有給取得率の向上、在宅件数の増加に対応するための正社員募集です。
■2026年度からの年間休日120日への移行を見据えて、全社的に人員体制の強化を図っています。
■未経験の方も歓迎しており、チームワークを大切にしながら前向きに業務に取り組める方を求めています。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを正当に評価し、年収500万円から最大で650万円という給与が可能です。
■有給休暇の取得率は80%以上と高く、2026年度からは年間休日120日体制へ移行予定です。
■月5万円の住宅手当や退職金制度、リフレッシュ休暇など、手厚い福利厚生で生活を支えます。

【勤務実態について】
■事務スタッフがピッキングを基本担当するため、薬剤師は監査と服薬指導に集中できる環境です。
■勤続1年以上で5日間の連続休暇が取得できるリフレッシュ休暇制度があり、心身共にリフレッシュできます。
■薬剤師は常時3名体制で業務を行いますが、18時以降は一人で対応していただくことがあります。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの滝尾駅から車で11分ほどのクリニックモール内に位置する、健康サポート薬局認定の店舗です。
■内科・小児科・整形外科などから月間約2,800枚の処方箋を応需しており、幅広い経験が積めます。
■薬剤師5名と事務スタッフ7名という手厚い人員体制で、忙しい時間帯もチームで乗り越えます。

【募集背景と求める人物像について】
■門前クリニックの増加とドライブスルー新設に伴い、事業拡大のための増員募集となります。
■患者様だけでなく、共に働くスタッフにも優しさと思いやりを持って接することができる方を歓迎します。
■活気のある職場でチームワークを大切にし、主体的に業務に取り組める方を求めています。

■管理薬剤師・マネージャー候補の場合、年収650万円も相談可能で、頑張りを正当に評価します。
■年間休日にして120日分に相当する労働時間でシフト管理され、残業も極力発生しないよう調整されます。
■お子さんが3歳になるまで利用できる時短制度や、提携保育園の斡旋など子育て支援も充実です。

【勤務実態について】
■希望の働き方を丁寧にヒアリングした上で採用するため、ライフワークバランスを重視した勤務が可能です。
■本社で全店舗のシフトを一括作成・調整しており、個々の希望が通りやすく休みやすい体制です。
■有給休暇は平均10日から20日取得されており、協力体制があるため長期休暇の取得もできます。

＜こんな薬局です＞
■大分市中心部にあり、JRやバスでのアクセスも良好！車通勤も可能です
■通常は薬剤師1名体制ですが、徒歩圏内に系列店があるため応援体制は整っています。
■門前の小児科を中心に近隣の眼科や心療内科からも処方箋を応需しております。
■徒歩圏内に飲食店やコンビニ等も多数ございますのでランチや買い物にも便利な立地です。

＜こんな企業です＞
■人事考課制度も導入されており、仕事への頑張りをきちんと評価頂ける環境です
■症例検討に関する勉強会も定期的に実施予定です
■在宅にも力を入れていますので、薬剤師として幅広い経験を積めます
■各種資格の取得を奨励されております
■「患者様のために」を軸としてその方針が同じであれば、アプローチ方法は各々に任せているため、新しいことにもチャレンジしやすい環境です。
■LINEWORKSを使って社員間のコミュニケーションの活性化を図っています。

＜こんな方にオススメ＞
■管理薬剤師として店舗運営を行いたい方
■年収アップを目指す方
■大手企業で働きたい方

＜店舗情報＞
■大分駅から徒歩10分とアクセス抜群
■無料駐車場も有り、車通勤もOK
■心療内科、婦人科、耳鼻科がメインですが、広域も多く集中率は50%を切っております。
■画像監査システム等の設備が充実しております。
■錠剤監査システム・自動分割分包機も導入済み

＜教育制度＞
■月1回熊本の薬局と合同で勉強会を開催されております。
■学会参加については、参加費、宿泊費、日当の支給もあり社員のスキルアップを支援する制度がございます。

＜こんな薬局です＞
■「患者様のために」を軸としてその方針が同じであれば、アプローチ方法は各々に任せているため、新しいことにもチャレンジしやすい環境です。
■オンライン服薬指導にも対応できるようにCURONを導入しております。
■LINEWORKSを使って社員間のコミュニケーションの活性化を図っています。
■ご経験やご年齢よりも人柄を大切にされる社風も魅力的です
■弊社からの紹介実績もあり安心してオススメできる企業様です

【店舗情報と応需状況について】
■大分駅から車で約10分の場所に位置しており、マイカー通勤が非常に便利な立地です。
■主な応需科目は呼吸器科と内科で、1日あたりの処方箋枚数は平均65枚程度です。
■現在、薬剤師2名と医療事務2名の計4名体制で、協力しながら業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の在宅件数の増加や新規出店計画を見据え、体制強化のための増員募集となります。
■これまでの経験やブランクは問わず、地域医療に貢献したいという意欲のある方を歓迎します。
■チームワークを大切にし、周囲のスタッフと円滑なコミュニケーションが取れる方を求めています。

【法人特徴について】
■大分県を中心に、関西地方にも調剤薬局を30店舗以上展開している安定企業です。
■調剤事業に加えて、健康食品や化粧品のカウンセリング販売も行い、多角的に経営しています。
■FACE TO FACEの応対が可能な個別ブースを導入するなど、患者様との対話を重視しています。

【求人情報について】
■ご経験や能力を十分に考慮し、年収560万円から650万円の範囲で優遇いたします。
■年間休日は110日ですが、来年度には120日へ増える予定で、より働きやすくなります。
■住宅手当として一律5万円を支給するなど、手厚い福利厚生で生活をサポートします。

≪こんな法人です≫
■大分県内をメインに20店舗以上展開している法人です。
■グループ企業に研究開発やヘルスケアの会社があるなど経営基盤がしっかりしている会社です。
■離職率が低く、ご家族で就業されている方や高齢の方など勤続年数の長い方が多数いらっしゃいます。
■ベースUP、昇給も定期的にされている法人です。
■薬剤師の対面業務に専念できるよう機材やシステムを導入しております。

≪こんな薬局です≫
■整形外科メインの処方箋です。
■常時2名体制の薬局です。
■メインの応需元病院は診療時間が17時までですので残業もほとんどございません。

≪こんな方にオススメです≫
■腰を据えて安定して働きたい方
■残業はほとんどなく終業されたい方

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの古国府駅から車で約5分の場所に位置しており、マイカーでの通勤が便利な店舗です。
■主に内科とペインクリニックの処方箋を応需しており、1日に平均して約40枚を対応します。
■薬剤師1名と事務スタッフの体制で、落ち着いた環境の中、ご自身のペースで業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■2026年度からの年間休日120日への移行を見据えて、全社的に人員体制の強化を図っています。
■今後の新規出店計画にも対応するため、将来の店舗運営を担ってくださる方を広く募集しております。
■一人薬剤師として責任感を持ち、主体的に業務に取り組める方、経験を活かしたい方を歓迎します。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを正当に評価し、年収500万円から最大で650万円という高水準の給与が可能です。
■木曜日・日曜日・祝日が固定休みとなり、プライベートの予定が非常に立てやすい勤務体系です。
■月5万円の住宅手当や退職金制度、リフレッシュ休暇など、手厚い福利厚生で生活を支えます。

【勤務実態について】
■残業は月平均4時間から5時間程度と非常に少なく、ほとんど定時で帰宅することができます。
■有給休暇の取得率は80%以上と高く、お休みもしっかりと取得できる風土が根付いています。
■近隣店舗からのヘルプ体制も整っているため、一人薬剤師でも安心して休暇を取得することが可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■大分市内の約5店舗をご担当いただくラウンダー（巡回）勤務での募集となります。
■担当店舗は多岐にわたるため、内科や小児科、総合科目など幅広い処方箋に触れる機会があります。
■全店舗で共通の電子薬歴システムを導入しており、どの店舗でも円滑に業務を開始できる体制です。

【募集背景と求める人物像について】
■従業員の有給取得率向上や突発的な休暇に対応するため、ヘルプ体制の要となる方を募集しています。
■各店舗の業務負荷を軽減し、より働きやすい環境を全社的に構築していくための重要な増員です。
■小児科や総合科目のご経験が豊富で、様々な店舗環境に柔軟に対応できる方を求めています。

【求人情報について】
■ご経験豊富な方には年収700万円から800万円という、全国でもトップクラスの給与を提示します。
■有給休暇の取得率は80%以上と高く、2026年度からは年間休日120日体制へ移行予定です。
■月3万円のラウンダー手当や住宅手当など、高年収を支えるための各種手当も充実しています。

【勤務実態について】
■ラウンダー勤務で発生する移動のガソリン代や高速代は、専用カード支給で会社が全額負担します。
■勤続1年以上で5日間の連続休暇が取得できるリフレッシュ休暇制度があり、心身共にリフレッシュできます。
■全社的な残業削減に取り組んでおり、平均残業時間は月10時間程度と少ない水準を維持しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの中津駅からは徒歩10分程で、通勤にも大変便利な立地にあります。
■精神科を中心に、施設・個人の在宅業務も行い地域医療に深く貢献します。
■常時薬剤師3名体制で、一日約60枚の処方箋を丁寧に監査・対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集で、新しい仲間として温かくお迎えする薬局です。
■患者様や医療スタッフと円滑な連携が図れる方を、特に歓迎しております。
■かかりつけ薬剤師としての役割に前向きで、在宅業務など意欲的に取り組める方を求めます。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上が確保されており、プライベートの時間も大切にできます。
■希望休はほぼ100％取得可能で、全職員の有給取得状況も公開されています。
■一部曜日に30分から1時間程度の残業が発生する可能性がありますが、稀です。

【こんな方にオススメ】
■安定した経営基盤を持つ企業で、安心して長くキャリアを築いていきたい方です。
■仕事と私生活の調和を重視し、年間休日120日以上を希望されている方です。
■認定薬剤師資格の取得など、専門性を着実に高めていきたい向上心のある方です。

【店舗情報と応需状況について】
■内科や透析を中心に多様な科目を応需し、処方箋は1日平均80枚から90枚程度です。
■薬剤師は正社員2名と応援薬剤師1.5名の体制で、協力しながら業務を進めています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は組織体制の強化を見据えた欠員補充のため、地域医療に貢献したい方を募集します。
■患者様一人ひとりに寄り添いながら、温かいコミュニケーションを大切にできる方を歓迎します。
■チームの一員として周囲と協調し、専門性を高めたいという向上心をお持ちの方を求めます。

【求人情報について】
■これまでのご経験やスキルを十分に考慮し、年収600万円から800万円を提示します。
■手厚い住宅手当や退職金制度に加え、産休育休の取得実績も豊富で安心して働けます。
■日曜と祝日に加え、シフト制で休日が設定されており、プライベートの時間も確保できます。

【こんな取り組みをしています】
■一人薬剤師の時間帯でも安全に業務を行えるよう、調剤過誤防止システムを導入しています。
■eラーニングや薬剤師会の勉強会への参加費用を補助し、継続的な学習を支援します。
■薬局事業のみならず介護事業も展開しており、地域包括ケアの一翼を担うことができます。
■Iターン・Uターン歓迎！遠方からの方は転居費用補助が上限20万円ございます。
■住宅手当：月3万円支給です

【店舗情報と応需状況について】
■JR久大本線の向之原駅からは徒歩13分ほどの場所に位置しており、車での通勤も可能な店舗です。
■処方箋は内科や小児科に加えて心療内科などを1日平均50枚から60枚ほど応需しています。
■薬剤師は常時2名から2.5名の体制で、事務スタッフも3名在籍しており協力して業務を行っています。

【勤務実態について】
■残業時間は月に5時間程度と非常に少なく、定時後の時間を有効に活用できるワークライフバランスです。
■1分単位で残業代が計算されるシステムが導入されており、働いた分はしっかりと給与に反映されます。
■有給休暇の取得も推奨されており、入社3ヶ月後から付与されるなど取得しやすい環境が整っています。

【法人特徴について】
■全国規模で展開する大手グループの一員として、九州および中国エリアで多数の店舗を運営しています。
■業界トップクラスの加盟店舗数を持つグループの安定した経営基盤があり、安心して長く働けます。
■地域連携薬局や健康サポート薬局の認定取得にも積極的で、地域医療への貢献を重視している法人です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの敷戸駅から車で8分ほどのクリニックモール内に位置する、地域連携薬局認定の店舗です。
■近隣の小児科や耳鼻科、内科、産婦人科、皮膚科など5科目から幅広く処方箋を応需しています。
■1日約150枚を薬剤師5名と事務スタッフ7名、コンシェルジュ1名という手厚い体制で対応します。

【募集背景と求める人物像について】
■当社の理念に共感してくださる方を求めています。
■患者様だけでなく、共に働くスタッフにも優しさと思いやりを持って接することができる方を歓迎します。
■チームワークを大切にし、主体的に行動できるコミュニケーション能力の高い方を求めています。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを正当に評価し、年収500万円から最大で650万円という給与が可能です。
■年間の総労働時間は1936時間と定められており、残業が発生した場合は1分単位で支給します。
■お子さんが3歳になるまで利用できる時短制度や、提携保育園の斡旋など子育て支援も充実です。

【勤務実態について】
■希望の働き方を丁寧にヒアリングした上で採用するため、ライフワークバランスを重視した勤務が可能です。
■本社で全店舗のシフトを一括作成・調整しており、個々の希望が通りやすく休みやすい体制です。
■有給休暇は平均10日から20日取得されており、協力体制があるため長期休暇の取得もできます。

＜こんな店舗です＞
■外来＋施設在宅も実施中
■パートの方は配達無しの外来メイン（在宅の調剤・監査は有り）でもOK
■週20時間～社保加入可能
■正社員の方が在宅で外勤等出来るよう、増員募集

＜こんな会社です＞
■大分県を中心に関西含め30店舗以上の調剤薬局・ドラッグストアを展開中
■調剤だけではなく、健康食品カウンセリング・化粧品のカウンセリング販売

＜在宅について＞
■自社施設もあり、施設在宅を豊富に扱っている企業
■日祝のオンコール当番は希望者のみで実施の為、当番で回ってくるわけではありません
※別途手当（店舗待機30,000円/回、自宅待機15,000円＋対応数で加算有）を支給
■月～土の夜間オンコールは本社担当者にて実施の為、対応はありません

＜長く働ける会社＞
■生涯現役を目指している企業で、年次の沿って特別休暇制度を設けるなど長く安心して就業する環境整備に積極的
■70代の方も活躍中

＜学べる職場＞
■地域社会への貢献と共に、外部勉強会や外部講師を招いた勉強会、Eラーニング等、薬剤師の教育にも注力
■医療モール型の薬局やドライブスルー対応の薬局を展開したり、地域の“相談所”としてFACE TO FACEの応対がかなう個別ブース式のカウンターを導入したりと、環境整備にも力を入れています。

【店舗情報と応需状況について】
■本部は大分駅から車で8分程の場所にございます。
■本部所属の為、必要に応じて各店舗にてご勤務お願いします。
■大分市内で各店舗にて実施している在宅業務を取り纏めていただきます。

【募集背景と求める人物像について】 ■地域に根差した医療提供を継続するため、組織体制強化に伴う増員募集を行います。
■社内の新しい取り組みに積極的に関わり、共に職場を良くしていける方を求めます。
■何よりも人物面を重視した採用を行っており、周囲と協調性を持って業務できます。

【求人情報について】
■大分市内の各店舗で実施している在宅業務をまとめて対応するポジションの募集です。
■本部所属としてデスクも本部に置き、会社運営などを身近で学ぶことが可能です。
■必要に応じてラウンダーのように店舗へのヘルプ対応をお願いする場合がございます。

【店舗情報と応需状況について】
■佐伯駅から車で5分程度の立地にあり内科とリウマチ科の処方箋を1日に40枚から50枚ほど応需している調剤薬局です。
■薬剤師2名と事務員1名の体制で運営されており門前クリニックの診療時間に合わせて17時45分には閉局いたします。
■徒歩圏内にスーパーやコンビニエンスストアがあるため休憩時間の買い物や仕事終わりの用足しも非常に便利な環境です。

【法人特徴について】
■農業やIT事業など50社以上の企業で構成される大手グループの傘下にあるため経営基盤が非常に安定しているのが特徴です。
■役職に関わらず意見を出し合える風通しの良い組織運営を行っており若手からベテランまでが対等に議論できる環境にあります。
■業界内でも屈指のスピードでキャリアアップが可能な環境が整っており意欲次第では新規事業の立ち上げにも参画可能です。

【求人情報について】
■年収500万円から650万円の提示が可能で経験やスキル次第では初年度から600万円を超える高収入も十分に狙えます。
■年間休日は123日と業界内でも高水準に設定されており私生活を大切にしながら正社員として長く安定して勤務いただけます。
■昇給は年1回で賞与は年2回の支給実績があり残業代や薬剤師手当などの諸手当もしっかりと完備されている安心の待遇です。

＜こんな店舗です＞
■総合科目、70枚/日応需しています。
■現在薬剤師　正社員3名・パート1名が在籍されています。

＜こんな薬局です＞
■創業50年を超える企業です。
■大分県別府市に4店舗ご展開されております。
■「もっと薬局にできること」をモットーに、将来の医療環境を見据えた新たな環境づくりへ挑戦しております。
■在宅業務にも積極的に取り組んでおります。
■社長も薬剤師のため現場のことをよく理解されております。
■ライフスタイルに応じて、柔軟な働き方をご用意しております。
■家族みんなで気軽に立ち寄っていただける、元気のコミュニティゾーンとして、
地域の方々とともに、健康づくりに取り組んでおります。