堺市南区｜大手チェーンの求人検索結果8件

【店舗情報と応需状況について】
■南海泉北線の栂・美木多駅から徒歩で約7分ほどの場所に位置しており、大通りに面した非常に視認性が高い調剤専門店でございます。
■近隣の内科および皮膚科クリニックから処方箋をメインに受けており、1日あたり平均60枚から多い日で100枚程度を応需します。
■常勤薬剤師1名に嘱託社員やパートを加えた常時3名体制を維持しており、事務スタッフも数名在籍する手厚い人員配置の店舗です。

【募集背景と求める人物像について】
■処方箋枚数の増加に伴う体制強化のための増員募集となっており、地域の方々に寄り添った対応ができる方を「急募」しております。
■若手の方から管理薬剤師としての経験をお持ちのベテランまで幅広く歓迎しており、特に意欲と人柄を重視した採用を行っております。
■患者様との対話を大切にするカウンセリング重視の姿勢に共感し、周囲のスタッフと協力して円滑に業務を進められる方を募集します。

【法人特徴について】
■大阪府に本社を置く大手ドラッグストアチェーンであり、調剤専門店も数多く展開するなど、調剤事業を経営の核に据えている法人です。
■全売上の20パーセントを調剤でカバーする方針を掲げており、今後も新規出店や既存店の併設化を積極的に進める成長企業でございます。
■ラウンダー薬剤師が20名以上在籍しているため、急な欠員が発生した際も本部からの応援体制が迅速に整う安心のバックアップ体制です。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

＼私生活を大切にしたい方へ／（堺市南区エリア担当より）
年間休日123日に加え、夏季・冬季休暇もしっかり確保。残業は1分単位で支給され、月平均10時間程度と少なめです。大手ならではの安定した労務管理で、自分の時間を大切にできます。
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【店舗情報と応需状況について】
■泉ヶ丘駅から車で7分ほどの場所に位置しており、駐車場も完備されているため毎日のマイカー通勤が非常に便利な環境です。
■主に近隣の小児科クリニックから処方箋を応需しており、1日あたりの対応枚数は平均40枚程度と落ち着いたペースです。
■マンツーマン出店のため、処方元のドクターと検査値データの共有を行うなど、密な連携を通じた質の高い対人業務を経験できます。

【想定される業務内容】
■小児科メインの処方箋に基づいた調剤、監査、服薬指導を行っていただき、お子様の健康な成長を薬の専門家として支えます。
■最新のピッキングサポートシステム「ミスゼロ子」を活用し、安全性を担保しながら、患者様との対話に集中できる業務フローです。
■マンツーマン店舗の強みを活かし、トレーシングレポートの共有など、一歩踏み込んだ薬学的管理や処方提案にも携わっていただきます。

【職場環境と雰囲気】
■大手ならではの組織力がありながら、現場は一人ひとりの生活背景を尊重し合う風土があり、子育て中の薬剤師も多く活躍しています。
■産休・育休の取得実績が豊富で、最大3歳までの育休延長や小学校1年生終了までの時短勤務など、長く働ける制度が完備されています。
■定期的な面談を通じて自身のキャリア形成について上司に相談できる機会があり、目標を持って日々の業務に取り組める雰囲気です。

＜　こんな薬局です　＞
■泉北高速鉄道線「栂・美木多」駅より徒歩20分！駅からは少し離れていますので、お車通勤が便利な立地にあります。
■近隣のクリニックより内科・消化器科・糖尿病・内分泌内科をメインで応需！1日80～100枚程度の処方箋の取り扱いがございます。

＜　こんな企業です　＞
■福岡県本社で全国43都道府県に店舗展開しております。
■将来のキャリアパスも様々！
がんや糖尿病など疾患別の専門性を高めた専門薬剤師(社内認定制度)としてのキャリア薬局運営や薬局経営といったマネージャーとしてのキャリアなど、ご自身の志向に合わせたキャリアが描けます。
また薬剤師として人事、教育、経営コンサル等に携わっている方もいらっしゃいます。

＜　教育制度充実　＞
■独自の研修システム【GOES】を活用し、効率的かつ効果的なスキルアップを支援しています。
■カフェテリア研修や社内学術大会などその方が目指す社会人像に合わせた学ぶ環境が充実しております。
■大学と提携し、がん･高齢者医療など最新の知識修得をし、専門性の高い薬剤師の育成しています。
■自己啓発の一環として、約130種類の中から自分にあった講座を選択できる通信教育「for」があります。

＜　福利厚生充実　＞
■子育て支援企業として「くるみんマーク」を取得！
高い水準で子育てサポートに取り組んでいる企業として「プラチナくるみん」を認定を取得しています。（男性の育児休暇取得実績もございます。）
■妊婦通院休暇：ご懐妊が確認されたときから定期検査に必要とされる通院のために取得できます。（妊娠23週まで：4週間に1日、妊娠24週～35週まで：2週間に1日、妊娠36週～出産まで：1週間に1日）
■妊婦短時間勤務：ご懐妊が確認されたときから出産日まで取得できる制度です。
■育児休業：ライフスタイルに合わせ、子が３歳になるまでの間で育児休業期間を検討していただけます。
■育児休業特別有給休暇：育児休業開始後5日間を特別有給休暇として給与が支給されます。
■看護休暇：小学校就学前の子を養育する方は、負傷・病気になった子の看護のために取得できます。
■育児時間：生後満1歳に達しない新生児を育てる場合、1日2回、1回30分の育児時間を取得できます。
■短時間勤務：小学校1年を終了する年の3月31日まで利用可能です。（勤務実績が10年超えている社員は、お子様が小学校３年終了する年の3月31日まで利用可能です）
■正社員であれば有給は入社時から付与！
その他、連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇など、ワークライフバランスを推奨されています。
■連続休暇制度：1年度に最低1回、連続5日間年次有給休暇を取得する事が可能です。
■確定拠出年金：退職金制度として導入しており、老後の生活に役立てるための年金制度があります。
■長期所得保障保険制度：病気やケガで長期にわたって働けなくなった場合に保険金が支給されます。

＜　安心してお仕事していただける環境　＞
■全店でピッキングサポートシステムを標準導入！
■スタッフは複数名体制の店舗が多く、過誤防止への環境作りに努めています。

■就業中・入社後のお悩みやご相談などもお気軽にご相談下さい。
■週20時間～社会保険に加入していただけます。
■年次有給休暇、夏季休暇、慶弔休暇、子の看護休暇、介護休暇等の休暇制度がございます。
■勤務期間により産休育休取得も可能！取得実績も多数！
■慶弔金の支給、福利厚生倶楽部（リロクラブ）への加入等もございます。