千葉県｜在宅の求人検索結果679件

<こんな薬局です>
■面対応の店舗…幅広い処方に触れることのできる就業環境です。
■年中無休の店舗…平日休みがほしい方におすすめ！

<こんな会社です>
■千葉県をメインに調剤店舗を約100店舗展開。
■調剤薬局、ドラッグストア、予防事業、介護事業を展開し、セルフメディケーションから在宅医療まで地域医療に幅広く貢献しています。
■セルフメディケーションと在宅医療を推進し、看護師や管理栄養士、ケアマネージャー、登録販売者など幅広い職種の従業員が在籍しており職種を超えた連携で地域の健康をサポートしています。
■全店で分離申請となっており、調剤業務に専念できる就業環境となっております。レジ打ちや品出しは行わず、薬局を併設していない店舗への配属はございません。
■調剤併設ドラッグストアや総合病院門、在宅医療専門など様々なタイプの薬局があり、活躍の場が幅広く用意されております。
ご希望の方には在宅医療の分野などへ進んでいくことも可能で、薬剤師としてスキルアップを目指していけます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR外房線茂原駅から徒歩10分程と、公共交通機関での通勤にも便利な立地です。
■主に内科と小児科を応需しており、1日の処方箋枚数は通常期で70～80枚です。
■薬剤師は5名体制で、常に2～3名のスタッフが協力しながら業務を行っています。

【やりがい/おすすめポイント】
■1店舗経営ならではの風通しの良さで、自身の意見が店舗運営に反映されやすいです。
■在宅医療に深く関わることで、患者様の生活に寄り添う、やりがいの大きな仕事ができます。
■有給消化率100%が示す通り、仕事とプライベートを両立できる環境が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■外来・在宅ともに処方箋枚数が増加傾向にあるため、体制強化のための増員募集です。
■将来的には管理薬剤師として、店舗運営の中核を担っていただける方を歓迎します。
■調剤未経験の方や、病院での薬剤師経験のみの方でもご応募は相談可能です。

【法人特徴について】
■千葉県茂原市に1店舗のみを展開しているため、転居を伴う異動の心配はありません。
■長年にわたり地域医療を支えており、地元の患者様から厚い信頼を得ています。
■患者様一人ひとりと向き合うことを大切にし、かかりつけ薬局としての役割を担います。

【店舗情報と応需状況について】
■小倉台駅から車で6分の立地にあり、近隣の総合病院から1日平均90枚から100枚の多種多様な処方箋を受け付けています。
■薬剤師は常時4名～5名体制。事務スタッフも在籍しているため、ひとりあたりの業務負担が分散されています。
■応需科目は内科や外科をはじめ精神科や産婦人科など応需しているほか、在宅（個人、施設）訪問も行っています。

【法人特徴について】
■千葉市若葉区内にて地域密着型の店舗展開を行っており、大手企業のグループ会社として安定した経営基盤と高い信頼性を誇ります。
■社員一人ひとりの生活スタイルに合わせた柔軟な働き方を提案しており、無理なく長期的に勤められる環境づくりに注力しています。
■勤続年数に応じた表彰制度を設けるなど、頑張る社員を正当に評価する社風が魅力です。

【勤務実態について】
■平日の開局時間は17:30までとなっており、残業は月平均10時間程度と非常に少なく、仕事終わりの時間も有効に活用できます。
■残業代は1分単位で全額支給される仕組みが整っているため、少しの延長業務も無駄にならず、納得感を持って働くことが可能です。
■有給休暇は1時間単位での取得が認められており、急な用事や家庭の事情にも柔軟に対応できるため、ワークライフバランスは良好です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR内房線の君津駅から車で10分ほどの場所に位置しており、マイカーでの通勤が非常に便利でスムーズな店舗です。
■近隣の内科、外科、小児科から1日約80枚の処方箋を応需しており、幅広い疾患に対応できるスキルが身につく環境です。
■薬剤師は正社員2名とパート1名の計3名体制となっており、事務スタッフ1名と共に協力して日々の業務に取り組んでいます。

【法人特徴について】
■千葉県を中心に調剤薬局を約55店舗展開しており、エリア長が店舗間のシフトを調整をしているので、お休み取得しやすい環境ですす。
■「医療から介護までのワンストップサービス」を掲げ、介護用品のレンタルや住宅リフォーム事業も幅広く展開しています。
■独自の在宅ノウハウを構築しており、医師やケアマネジャーと密に連携を取りながら地域医療の本質を追求する成長企業です。

【勤務実態について】
■年間休日は124日と業界内でも非常に多く設定されており、年末年始や夏季休暇を含めてしっかりとリフレッシュができます。
■残業時間は全社的に厳格に管理されており、月平均で10時間未満に抑えられているため、終業後の予定も立てやすいです。
■有給休暇は入社初日から付与される仕組みとなっており、試用期間終了後から計画的に取得することが推奨されています。

＜こんな薬局です＞
■ちはら台駅から車で7分程に位置する薬局です。
■1日の処方箋枚数は約60枚程です。
■呼吸器科, 内科, 消化器科をメインに応需しています。
■人数体制は常勤2名＋非常勤3人、在宅を常勤2名で、外来を2～3名で対応しています。

＜こんな会社です＞
■千葉県を中心に調剤薬局50店舗を展開、きちんとお休みがとれるようにエリア長が数店舗でのシフト調整をしています。
■介護用品のレンタル・販売、住宅リフォームも行っており「医療から介護までのワンストップサービス」を目指しています。
■ライフスタイルに合った働き方ができるように、雇用形態を正社員からパートへ変更したり、生活圏に合った店舗に勤務が可能です。
■不定期で各店舗にて「こども向け交流会」を開催しています。
地域の方たちに薬剤師を身近な存在に感じてもらうことに取り組んでいます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR内房線の木更津駅から車で12分ほどの国道沿いに位置しており、病床数600床を誇る君津中央病院の門前薬局として機能しています。
■応需科目は内科や脳外科など多岐にわたる総合科目で、1日あたり100枚から130枚の処方箋を広範囲かつ専門的に応需しています。
■スタッフ体制は正社員8名とパート1名の薬剤師に事務4名を加えた厚い構成で、一人薬剤師になる不安がなく安心して業務に励めます。

【法人特徴について】
■千葉県を中心にドラッグストアや調剤薬局を100店舗以上展開し、地域の方々のセルフメディケーションと在宅医療を支える大手法人です。
■薬剤師以外にも看護師や管理栄養士など多くの専門職が在籍しており、職種を超えたチーム医療で健康をサポートする体制が整っています。
■くるみんマークを取得するなど仕事と育児の両立支援に積極的で、男女問わず長く安心してキャリアを築ける環境が整備されています。

【勤務実態について】
■平日の閉局時間は18時、土曜日は13時までとなっており、残業もほとんど発生しないため、仕事終わりの時間も有効に活用できます。
■年間休日は112日以上を確保しており、月8日から10日の公休に加えて、特別休暇やアニバーサリー休暇なども充実しています。
■一人あたりの業務負荷が過度にならないよう、大手法人ならではのヘルプ体制や効率的なシステム導入により、健全な労働環境を維持しています。

【想定される業務内容】
■総合病院からの処方箋に基づき、精度の高い監査や調剤、丁寧な服薬指導を行うことで患者様の安全な薬物治療をサポートします。
■外来業務だけでなく、居宅や施設への訪問薬剤管理指導といった在宅業務にも携わり、地域包括ケアの一翼を担っていただきます。
■最新の薬局管理システムを活用した重複投与や副作用の管理、さらにオンライン化された在庫管理を通じて効率的な業務を遂行します。

【店舗情報と応需状況について】
■JR内房線の君津駅から車で7分ほどの場所に位置しており、敷地内には駐車場も完備されているためお車での通勤が非常に便利です。
■中原耳鼻咽喉科クリニックの門前に位置しており、耳鼻科応需が中心で1日平均100枚ほどの処方箋を安定して受け付けています。
■常勤薬剤師2名と非常勤3名の体制で運営されており、1人薬剤師になる時間を避けながら患者様一人ひとりと丁寧に向き合えます。

【勤務実態について】
■残業は月平均で約5.5時間から10時間程度と厳格に管理されており、月間所定労働時間を超えた分は10分単位で残業代が支給されます。
■有給休暇の消化率は全体で約80％と高く、夏季休暇や年末年始休暇も充実しているため、心身ともにリフレッシュしながら働けます。
■産休・育休の取得実績が豊富にあるだけでなく、子供が小学校1年生になるまで時短勤務を選択できるなど子育て支援も万全の体制です。

【想定される業務内容】
■耳鼻科メインの処方箋に対する正確な調剤や監査、服薬指導に加え、近隣住民への居宅訪問といった在宅業務にも携わっていただきます。
■医師やケアマネジャーと連携を取りながら、介護用品の知識も活かして患者様の生活をトータルでサポートする質の高い医療を提供します。
■店舗で開催される「こども向け交流会」などの地域イベントを通じ、薬剤師を身近に感じてもらうための地域貢献活動にも参加可能です。

【職場環境と雰囲気】
■清潔感のある落ち着いた雰囲気の待合室を備えた平屋の店舗であり、スタッフ同士が協力し合う穏やかな空気が流れる職場環境です。
■責任者が定期的に現場を巡回して状況を把握しているため、本部の考えと現場の距離が近く、悩みや意見を直接伝えやすい体制があります。
■改革により労務管理が徹底され、無理な長時間労働を未然に防ぐ仕組みが確立されているため、若手からベテランまで安心して勤務できます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR内房線の八幡宿駅から車で6分ほどの場所に位置しており、敷地内には数台分の駐車場も完備されているためお車での通勤が非常に便利です。
■主な応需科目は心療内科や内科、精神科、脳外科となっており、近隣にある清水クリニックより1日平均60枚ほどの処方箋を受け付けています。
■薬剤師は正社員1名から2名体制で運営されており、同じ市原市内に9店舗を展開しているため急な欠員時にも相互にヘルプし合える環境です。

【法人特徴について】
■千葉県内を中心に調剤薬局を55店舗展開しており、エリア長が各店舗の状況を見ながら無理のないシフト調整と休日確保を徹底しています。
■医療から介護までを一貫して支える「ワンストップサービス」を目指し、介護用品の販売や住宅リフォームなど多角的な事業運営を行っています。
■フィットネススクールの運営や地域住民向けの交流会開催など、地域医療の枠を超えた健康支援に本気で取り組んでいる成長企業です。

【こんな方にオススメ】
■年間休日120日以上を確保しつつ、残業が少ない環境で心身ともにゆとりを持って働きたいと考えている方に自信を持ってお勧めします。
■在宅医療に興味はあるが経験がなくて不安という方でも、1ヶ月間の丁寧な集中研修を受けてからスタートしたいという勉強熱心な方に最適です。
■転居を伴う異動を避け、千葉県内の住み慣れた地域で腰を据えて長くキャリアを築いていきたい地元志向の薬剤師の方にぴったりの求人です。

【やりがい/おすすめポイント】
■処方箋1枚1枚に向き合うだけでなく、介護やリフォームといった生活面までトータルで支えられるのは、独自の事業展開を行う法人ならではの喜びです。
■医師や多職種から頼られる薬剤師として独自のノウハウを学べるため、自身の専門性が高まっていく実感を日々の業務の中で得ることができます。
■改革によって現場の負担が大幅に軽減されており、残業の見える化や有給取得の推進など、従業員を大切にする社風が根付いている点が魅力です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR内房線の君津駅から徒歩15分ほどの場所に位置しており、駐車場も完備されているためお車での通勤が非常に便利な店舗です。
■近隣にある小児科クリニックの処方箋をメインに1日平均60枚ほど応需しており、薬剤師は2名から3名の体制で業務を行います。
■地域のニーズに合わせた在宅業務にも取り組んでおり、外来だけでなく多職種と連携した一歩進んだ在宅医療の提供に注力しています。

【想定されるキャリアイメージ】
■まずは一般職として在宅スキルの基礎を固め、将来的には管理薬剤師やエリアマネジャーなどの役職を目指すことが十分に可能です。
■研修制度が充実しているため、未経験からでも在宅のスペシャリストへと成長でき、社内のキャリア公募制度も活用いただけます。
■上昇志向をお持ちの方には早期のポスト登用も検討されており、40歳代で年収600万円以上の提示を受けた実績もございます。

【こんな取り組みをしています】
■月に1回の本社セミナーやZOOMでの勉強会を通じ、在宅の症例報告会を行うことで知識の共有と自己研鑽を積極的に支援しています。
■勉強会の報告書を提出することで出勤扱いとするなど、任意参加ながらも学びやすい環境を会社全体でバックアップしております。
■30歳や40歳、50歳の節目に連続1週間の休暇が取得できるリフレッシュホリデー制度があり、長く働く社員を大切にしています。

【こんな方が活躍中】
■大手チェーンから転職し、より地域に密着した手厚い医療サービスをじっくりと提供したいと考えている薬剤師が多数在籍しています。
■子育て中のパパ・ママ薬剤師も多く、急な子供の病気などの際も周囲と協力し合いながら、チームワークを大切に働いています。
■現場の課題を積極的に本部に提案できる自発的な方が評価されており、社内の風通しの良さを活かして店舗改善に取り組んでいます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR外房線の誉田駅から徒歩5分という好立地にあり、通勤利便性が高くマイカーでの通勤も柔軟に相談可能な店舗です。
■内科や耳鼻科など複数科目を広域から応需しており、1日平均130枚以上の処方箋を常時6名体制で丁寧に受けています。
■地域住民への居宅訪問など在宅業務にも注力しており、多忙ながらも一歩進んだ質の高い地域医療を提供している環境です。

【法人特徴について】
■千葉県内を中心に調剤薬局を約55店舗展開しており、エリア長が店舗間のシフトを調整し休日を確実に確保しています。
■医療から介護までのワンストップサービスを掲げ、福祉用具の販売やリフォーム事業など多角的な経営を行っています。
■フィットネス事業の運営など地域住民の健康増進に本気で取り組んでおり、県内でも有数の成長を遂げている企業です。

【想定される業務内容】
■外来患者様への調剤や服薬指導、監査業務を中心に、地域のケアマネジャーらと連携した居宅在宅業務に従事いただきます。
■店舗独自に開催する「こども向け交流会」などのイベントを通じ、地域の方々に薬剤師を身近に感じてもらう活動も行います。
■管理薬剤師職を希望される場合には、店舗の数値管理やスタッフ育成、施設への新規獲得営業などの運営業務も担います。

【職場環境と雰囲気】
■平屋建ての清潔感あふれる店舗設計となっており、広い待合室とゆとりある調剤スペースで集中して業務に励める環境です。
■現場の責任者が各店舗を定期的に巡回して状況を把握しているため、現場の悩みや課題が本部に届きやすい風通しの良さがあります。
■上昇志向を持つスタッフだけでなく子育て世代も多く在籍しており、短時間勤務や雇用形態の変更にも柔軟に対応可能です。

〇こんな薬局です〇
■黄色の外観が目印の店舗です。
■木更津駅から車で12分程の距離にある薬局です。
■駐車場も5台分のスペースを確保しているので、お車でのご来局にも便利です。
■土日祝日お休みの店舗で、平日の9時～13時のみ開局されています。
■温かみのある内装で、患者様にゆったりとお過ごし頂ける空間です。
■お薬のお渡しの際は、座りながらお話しできるようになっています。

〇業務内容〇
■外来、在宅どちらも対応されています。
■特に在宅対応に力を入れている薬局です。
■近隣のリハビリテーション病院からの応需もされています。
■科目は内科、整形外科、耳鼻科をメインに応需されており、外来は10枚と比較的落ち着いている為、患者様ひとり一人としっかり向き合い、在宅業務にも集中して取り組める環境が整っています。

〇こんな会社です〇
■千葉県を中心に調剤薬局50店舗を展開、きちんとお休みがとれるようにエリア長が数店舗でのシフト調整をしています。
■介護用品のレンタル・販売、住宅リフォームも行っており「医療から介護までのワンストップサービス」を目指しています。
■ライフスタイルに合った働き方ができるように、短時間勤務・復帰時の働き方を選択できます。
雇用形態を正社員からパートへ変更したり、生活圏に合った店舗に勤務が可能です。
■≪正社員のみ≫入社後、1ヶ月間の在宅業務研修を実施しています。（※別途参加要件あり）
■研修は月1回本社で社員セミナーがあります。
■ZOOMでの勉強会も開催しています。（※月1回・2ヶ月に1回の2種）
■勉強会の内容は在宅の症例報告会もあり、報告書を提出することで出勤扱いとなります。（※参加は任意です）
■不定期で各店舗にて「こども向け交流会」を開催しています。
地域の方たちに薬剤師を身近な存在に感じてもらうことに取り組んでいます。
■≪新卒のみ≫模擬店のようなトレーニングセンターがあり、ロールプレイ形式で研修を行い、流れを学んでから店舗での外来対応に臨みます。入社1年～3年目までフォローアップ研修を定期的に実施しており、今後も様々な研修を予定しています。

≪こんな薬局です≫
■蘇我駅から徒歩8分！アクセスも良好な薬局です。18時まで開局されています。
■駅から離れている閑静な住宅街にあります。静かで落ち着いた雰囲気の薬局です。
■多数のクリニックから処方箋を応需されています。比率は内科が一番多いです。落ち着いた環境でバランスよく科目に触れたい方にもオススメです。
■薬剤師は2～3名体制で処方箋枚数は60枚程になります。
■管理栄養士による栄養相談も行っています。定期的に地域の患者様向けの勉強会を開催する等、お薬のお渡し以外にも様々な視点から健康をサポートする取り組みもされています！

≪こんな会社です≫
■首都圏を中心に約150店舗を展開する調剤薬局チェーン。
■ドミナント展開をしているので、エリア指定コースであれば転居を伴う転勤の心配もありません。

≪働きやすい環境作り≫
■薬局内のIT化推進による業務の効率化を進めています。全店同じシステム導入済のため、異動などあった際も同じオペレーションで勤務可能です。
■職場復帰・時短勤務・有休消化・産休育休など充実しており、育児休暇復帰率99％です。復帰に当たり安心して復帰できるよう「育休復帰説明会」も行っています。

≪充実の研修制度≫
■中途入社者においても本社にて、8日間の研修がございます。
■他にも薬剤師のスキルアップ（約20種類）やマネジメント講座（キャリア志向の方向け）などの研修があり中途採用の方も受講が可能です。
■ボトムアップ型な社風なので手を挙げればどんどんとスキルUP・経験が積める環境にあり、入社2年目から店長になる事も可能です。

≪豊富なキャリアパス≫
■マネジメントコースとスペシャリストコースが用意されており本人の希望、特性に合わせ選択可能です。
■本社での業務や治験施設など関連会社にて勤務することもでき、一人一人に合わせた経験を積むことができます。

＜こんな薬局です＞
■稲毛駅東口より歩いて7分程度の場所にある調剤薬局で、アクセスも良好で通いやすい店舗です。
■180床程の地域の中核病院の門前薬局です。
■薬局の前はスロープになっており車いすの方も来局しやすい仕様になっています。明るく落ち着いた雰囲気の薬局です。

〇業務内容〇
■総合科目を応需しています。病院門前の薬局なので幅広い科目に触れることが出来る、スキルアップに適した環境です。
■薬剤師2～3名体制で処方箋枚数は20－30枚程です。在宅業務も対応されています。
■同じ区内で3店舗展開している為、ヘルプ体制も整っています。

＜こんな会社です＞
■千葉県を中心に調剤薬局50店舗を展開、きちんとお休みがとれるようにエリア長が数店舗でのシフト調整をしています。
■介護用品のレンタル・販売、住宅リフォームも行っており「医療から介護までのワンストップサービス」を目指しています。
■ライフスタイルに合った働き方ができるように、雇用形態を正社員からパートへ変更したり、生活圏に合った店舗に勤務が可能です。
■不定期で各店舗にて「こども向け交流会」を開催しています。
地域の方たちに薬剤師を身近な存在に感じてもらうことに取り組んでいます。

＜こんな会社です＞
■千葉県を中心に調剤薬局50店舗を展開、きちんとお休みがとれるようにエリア長が数店舗でのシフト調整をしています。
■介護用品のレンタル・販売、住宅リフォームも行っており「医療から介護までのワンストップサービス」を目指しています。
■不定期で各店舗にて「こども向け交流会」を開催しています。
地域の方たちに薬剤師を身近な存在に感じてもらうことに取り組んでいます。

＼在宅医療のスキルを磨ける／（袖ケ浦市エリア担当より）
面対応の店舗で幅広い処方に触れられるだけでなく、在宅業務にも力を入れています。多職種連携も活発で、独自の研修制度を通じて薬剤師としての専門性を着実に高められる環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■袖ケ浦駅から車で10分ほどの場所に位置し、広い駐車場が完備されているためマイカー通勤も大変便利な店舗です。
■整形外科や内科などのクリニックに加え広域からの処方箋を面対応で受けており、1日の枚数は20枚から30枚程度です。
■24時間営業のドラッグストアに併設された調剤薬局で、調剤部門は9時から18時（13時から14時は休憩）の開局です。

【法人特徴について】
■県内を中心に調剤店舗を約100店舗展開し、セルフメディケーションと在宅医療を積極的に推進している大手企業です。
■看護師やケアマネージャーなど多様な職種の従業員が在籍しており、職種の垣根を越えた連携で地域医療を支えています。
■くるみんマークを取得しており、女性が多く活躍しているほか、社員の65パーセントから70パーセントが県民です。

【こんな取り組みをしています】
■くるみんマークの認定を受けており、女性だけでなく男性社員の育児休業取得も会社を挙げて強く推奨しています。
■お子さんが小学校に入学するまで1日6時間の短時間勤務を選択でき、時間外労働も免除される制度を導入しています。
■保健師や管理栄養士による健康サポートプログラムを実施し、日頃の食事相談などを通じて社員の健康を支援しています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR外房線の誉田駅から徒歩15分の場所に位置しており、内科や外科などの幅広い総合科目を1日約50枚ほど応需しております。
■在宅業務にも注力しており施設3件と個人宅12件に対応しているため、地域医療の最前線で深い経験を積むことが可能です。
■薬剤師は正社員とパートを合わせ常時3名体制を維持しており、事務スタッフも3名在籍する手厚い人員配置が特徴です。

【職場環境と雰囲気】
■白を基調とした清潔感あふれる綺麗な店舗で勤務することができ、明るい雰囲気の中で気持ちよく業務に取り組むことが可能です。
■20代から40代の幅広い年齢層の薬剤師がバランスよく在籍しており、世代を超えたコミュニケーションが活発な職場環境です。
■代表との距離が近く風通しの良い組織であるため、現場の意見が尊重されやすく自身の提案が業務改善に繋がりやすい環境です。

【想定されるキャリアイメージ】
■まずは店舗での実務を通じて多科目の調剤スキルを習得し、在宅業務のノウハウを基礎からじっくりと学んでいただきます。
■地域の医療連携に深く関わることでケアマネジャーや医師との信頼関係を築き、地域医療のキーマンへと成長できる環境です。
■ゆくゆくは店舗運営の中核を担う管理薬剤師や、複数店舗を統括するポジションを目指すことも可能なキャリアパスがあります。

【こんな取り組みをしています】
■最新の調剤設備を積極的に導入することで業務の自動化と効率化を図り、薬剤師が本来の服薬指導に専念できる環境を作ります。
■定期的に勉強会を開催しており最新の薬学知識や制度変更に関する情報を共有することで、常に高い専門性を維持しています。
■在宅医療においては施設や個人宅へのきめ細やかな訪問指導を行い、地域の医療ニーズに迅速かつ的確に応える努力を続けます。

○こんな会社です○
■木更津に3店舗を運営している法人です。
■最新の調剤機器を導入し、調剤過誤防止や業務効率の向上に努めております。
■薬剤の在庫管理や散剤の力価換算などオリジナルのソフトを持っているため、残業も月5時間程度であり、社員の業務効率化に力を入れています。
■定期的に社員旅行も実施され、業務以外でも結束力を高めていく企業です。
■勤続年数の長い社員が多く、長く安心して働ける環境と実績があります。
■全額会社負担で認定薬剤師資格取得に対して支援しています。
■在宅に関しては、1店舗あたり10名未満の対応です。
　社員には無理のない働き方をしてほしいという代表の想いが、対応件数にも繋がっています。

○こんな薬局です○
■巌根駅から徒歩5分の薬局です。車通勤も可能・交通の便も◎
■広々とした待合室や綺麗で会議が出来る広さの休憩室もある薬局です。
■設備投資に積極的な薬局です。効率的に働ける環境です。

◎こんな薬局です◎
■JR誉田駅から徒歩15分にある薬局です。車通勤も可能です。
■総合科目を応需しており、複数科目に触れスキルアップできる環境です。
■1日の処方箋枚数は約50枚程、在宅は施設3件・個人12件の対応をされています。
■薬剤師は常時3名体制（正社員3名・パート2名）、事務の方も3名（正社員2名・パート1名）在籍しています。

◎こんな会社です◎
■八千代市に2店舗、千葉市緑区に1店舗の薬局です。
　社員の横の繋がりも大事にする会社です。
■サポート体制も充実しております。
■精力的に在宅対応を進めており、地域の医療を支えています。
■≪分包機・監査システム導入済み≫最新設備が整っている為、効率的に作業ができます。

◎こんな方にオススメ◎
■平日のみ働きたい方！
■車通勤ご希望の方！

【店舗情報と応需状況について】
■JR総武本線などの都賀駅から車で約5分の立地にあり、マイカー通勤も可能な職場環境です。
■内科や精神科などを中心に応需しており、外来は月間約300枚で在宅は200名以上対応しています。
■現在は薬剤師5名と医療事務4名の体制で協力し合い、無理なく業務に取り組める人員配置です。

【法人特徴について】
■福岡から関東を中心に45店舗展開し、2021年にグロース市場へ上場した成長企業です。
■超高齢化社会を見据えて在宅医療に特化しており、九州ではトップクラスのシェアを誇ります。 ■自社開発の在宅業務専用システムを導入し、現場の意見を反映させ業務負荷の軽減を実現しています。

【職場環境と雰囲気】
■配属予定の店舗はベテラン社員が多く在籍しており、安心して業務を学べる環境です。
■女性の育休取得率は100％を達成しており、男性の育休取得実績も多数ございます。
■時短勤務制度が整っており、子育て中の女性薬局長も複数名在籍し活躍しています。

【想定されるキャリアイメージ】
■薬局長と管理薬剤師のポジションが分かれており、ご自身の志向に合わせたキャリアが選べます。
■薬剤師から営業職へのジョブチェンジなど、社内での柔軟なキャリア変更も相談可能です。
■全国転勤が可能な「全国ラウンダー」枠も新設され、より広範な活躍の場も用意されています。

【店舗情報と応需状況について】
■京成線の千葉中央駅から徒歩10分に位置し、外来は1日40枚から50枚ほどで皮膚科がメインの処方内容となっています。
■在宅医療に注力しており施設200名、個人宅30名ほどの患者様へ対応しており、多職種連携を深く学ぶことが可能です。
■薬剤師5名と医療事務4名の手厚い人員体制が整っており、在宅業務と外来業務を役割分担しながら円滑に運営しています。

【法人特徴について】
■2021年に東証グロース市場へ上場を果たし、福岡を拠点に全国63店舗を展開する成長著しい在宅特化型の企業です。
■超高齢社会のニーズを捉えた在宅医療を中核事業に据え、独自のシステム開発により現場の業務負荷軽減を追求しています。
■研修制度やジョブチェンジ制度が非常に充実しており、薬剤師がキャリアを自由に描ける柔軟な社風が大きな特徴です。

【勤務実態について】
■社員の平均残業時間は1日30分から60分程度に収まっており、固定残業時間を超過した分は1分単位で支給されます。
■急な訪問に対応する臨時処方専任薬剤師を配置することで、現場の負担を最小限に抑え、定時退社を推奨する仕組みです。
■異動が発生する場合でも、基本的には本人の承諾なく転居を伴うような無理な配置換えはなく、地域に根ざして働けます。

【想定される業務内容】
■店舗での外来調剤や服薬指導、監査業務に加え、施設や個人宅への訪問薬剤管理指導などの在宅業務全般を担当します。
■自社開発の在宅業務専用システムを活用し、効率的な薬歴作成や情報共有を行いながら質の高い医療サービスを提供します。
■医師やケアマネジャーとのサービス担当者会議へ参加し、薬学的な知見から処方提案を行うなど他職種連携に携わります。