千葉県の在宅の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■京成本線「公津の杜駅」から車で6分ほどの場所にある調剤薬局です。
■近隣の総合病院から、1日平均20枚から30枚ほどの処方箋を応需しています。
■薬剤師は正社員2名とパート1名が在籍、幅広い処方箋に対応しています。

【法人特徴について】
■千葉県を中心に約100店舗の調剤薬局やドラッグストアを展開する企業です。
■セルフメディケーションと在宅医療を推進し、地域医療に幅広く貢献しています。
■薬剤師だけでなく看護師やケアマネージャーも在籍し、多職種連携を重視しています。

【想定されるキャリアイメージ】
■総合病院門前での経験を活かし、幅広い疾患に対応できる専門性を磨けます。
■研修認定薬剤師制度の取得支援やe-learningなど、継続的に学べる環境が整っています。
■ご自身の希望や適性に応じて、将来的に在宅医療の分野へ進むキャリアも選択可能です。

【こんな方が活躍中】
■育児休業制度や短時間勤務制度を活用し、多くの子育て中の方が活躍されています。
■ライフイベントの変化に合わせて、安心して長く働ける環境が整っています。
■平均勤続年数は10.8年と長く、安定した職場で長期的にキャリアを築いています。

＼スキルを高めたい方へ／（香取郡神崎町エリア担当より）
近隣の総合病院より多科目を応需しており、施設在宅にも携われます。独自のe-learningやランクアップ制度で、日々の努力が着実に評価される仕組みです。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■下総神崎駅より車で5分ほどの場所に位置しており、マイカーでの通勤も可能な利便性の高い調剤併設型のドラッグストアです。
■近隣にある総合病院より多科目にわたる処方箋を応需しており、1日あたりの枚数は40枚から50枚程度となっております。
■外来調剤に加えて在宅業務にも取り組んでおり、地域医療の担い手として幅広い薬学的知識を活かしながら活躍できる環境です。

【法人特徴について】
■千葉県を中心に約100店舗の調剤拠点を展開しており、ドラッグストアから介護事業まで幅広く地域住民の健康を支えています。
■全店で分離申請を行っているため、薬剤師がレジ打ちや品出しを行うことはなく、専門業務に専念できる環境が整っています。
■くるみんマークを取得しており、男性の育児休業取得や時短勤務を推奨するなど、ワークライフバランスへの配慮が手厚い会社です。

【求人情報について】
■年収はこれまでのご経験を最大限に考慮し、480万円から550万円の範囲で納得感のある提示をさせていただく方針です。
■昇給は年1回あり、平均で約5,100円のベースアップが見込めるほか、賞与も年2回支給され昨年度実績は4ヶ月分と安定しています。
■正社員の店舗異動は基本的にございませんが、本人のキャリアアップの希望があれば他タイプの店舗への異動も相談可能です。

＼専門性を磨き、正当な評価を／（旭市エリア担当より）
内科・眼科をメインに、在宅医療にも携われる環境です。独自の教育ランク制度があり、日々の頑張りが昇給や賞与に直結するため、手応えを感じながら着実に成長できます。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■旭駅から車で2分ほどの便利な立地にあり、近隣の内科や眼科医院の処方箋をメインに1日約20枚程度を応需しております。
■ドラッグストア併設型の店舗ですが、調剤部門の開局時間は18時までのため、夜遅くなる心配がなく安定して勤務が可能です。
■施設在宅業務にも取り組んでおり、地域医療の担い手として外来から在宅までバランスよく経験を積むことができる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■地域に根ざした医療サービスを継続して提供するための定期採用として、長期的に活躍いただける正社員の薬剤師を募集しています。
■内科や眼科の幅広い処方箋に対応するため、患者様一人ひとりに寄り添った丁寧な服薬指導ができる方を高く評価いたします。
■店舗近隣の移動や通勤のために自動車の運転が必要となりますので、普通自動車運転免許をお持ちであることを必須としております。

【やりがい/おすすめポイント】
■大手法人ならではの充実した教育カリキュラムを享受しながら、小規模店舗の落ち着いた環境で働けることが最大の魅力です。
■頑張りが数値化される透明性の高い評価システムがあり、自分の努力がしっかりと給与に反映されるため、高い納得感を得られます。
■従業員割引制度があるため、日用品や医薬品をお得に購入できるメリットがあり、福利厚生の恩恵を日常的に実感いただけます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR成田線の酒々井駅から車で12分ほどの立地にあり、近隣にある医療機関から処方箋を応需している薬局です。
■処方箋枚数は1日平均15枚程度と非常に落ち着いており、常勤薬剤師1名体制で一人ひとりの患者様に丁寧に向き合えます。
■開局時間は平日9時から18時までとなっており、枚数少なめの為、安定したリズムで勤務が可能です。

【法人特徴について】
■千葉県を中心に調剤薬局やドラッグストアを約100店舗展開し、介護事業や予防事業まで幅広く手がけている企業です。
■セルフメディケーションと在宅医療を両輪で推進しており、多職種が連携して地域の健康をトータルサポートしています。
■研修認定薬剤師制度の奨励や独自の教育システムを導入し、薬剤師の専門性を高め続けるための育成環境に力を注いでいます。

【勤務実態について】
■勤務時間は18時までと早く、残業もほとんど発生しない環境のため、終業後のプライベートを充実させることが可能です。
■年間休日は112日以上確保されており、月8日から10日のお休みがあるため心身ともにリフレッシュしながら継続できます。
■産休や育休の取得実績が豊富にあるだけでなく、男性の育児休業取得も推奨されておりライフステージの変化に強い職場です。

＼定時で帰って海辺を散歩／（旭市エリア担当より）
開局は18時までで残業もほぼありません。くるみんマーク取得企業として時短勤務や育休実績も豊富ですので、ご家庭や趣味の時間を最優先にしたい方に最適な環境ですよ。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■旭駅から車で10分ほどの海に近い長閑なエリアに位置しており、地域の方々の健康を支えるドラッグストア併設型の調剤薬局です。
■主に近隣の内科クリニックより処方箋を応需しており、1日あたりの枚数は約20枚程度と落ち着いたペースで業務に励めます。
■開局時間は月曜日から土曜日の18時までとなっており、夜遅くなる心配がないため、規則正しい生活リズムを維持することが可能です。

【こんな取り組みをしています】
■「パパママ育休プラス」を導入し、父母ともに育児休業を取得できる環境を整えるなど、次世代育成支援に力を注いでおります。
■くるみんマーク認定企業として、お子様が小学校に入学するまで1日6時間の時短勤務を選択できるなど、両立支援が徹底しています。
■日本メディコムの最新薬局管理システムにより、各店舗をオンライン化して重複投与や副作用情報をリアルタイムで共有しています。

【こんな方が活躍中】
■子育て中の薬剤師が多数在籍しており、急な看護休暇や短時間勤務制度を活用しながら、正社員としてキャリアを継続させています。
■地域医療への貢献に熱意を持ち、看護師や登録販売者といった他職種と積極的に情報共有を行う協調性の高い方が活躍中です。
■海が近く自然豊かな環境を好み、仕事と趣味のサーフィンや釣りなどを両立させて、充実した生活を送っているスタッフもいます。

＼遠方からの転職も安心です／（匝瑳市エリア担当より）
借上げ社宅制度は、家賃だけでなく初期費用や引越代まで会社が全額負担します。複雑な契約手続きも会社が行うため、初めての土地でもスムーズに生活を始められますよ。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■飯岡駅から車で10分ほどの距離に位置しており、国保匝瑳市民病院の処方箋をメインに応需している調剤併設型の店舗です。
■内科や外科に加え、整形外科や耳鼻科など多科目を面で受けており、1日あたり20枚から30枚程度の処方箋を扱っています。
■外来調剤だけでなく施設在宅業務にも注力しており、地域医療の担い手として多職種と連携しながら幅広く活躍できる環境です。

【想定されるキャリアイメージ】
■独自のe-learningシステムは人事考課と連動しており、習熟度に応じたランクアップ制度で着実に昇給を目指せる仕組みです。
■研修認定薬剤師の取得を会社が奨励しており、公的資格取得の際の受講料や教材費を貸し付ける支援制度も完備されています。
■病院門前型から在宅専門薬局まで多様な店舗を保有しているため、薬剤師として幅広い専門性を磨き続けることが可能でございます。

【想定されるモデル年収】
■調剤経験をお持ちの40代までの方であれば、年収500万円以上のスタートも十分に可能で、経験が正当に評価される環境です。
■定期昇給に加えて資格手当や家族手当も充実しており、ライフステージの変化に合わせて着実に収入を増やしていくことができます。
■確定拠出年金と退職一時金の二本立てによる退職金制度が整備されており、将来に向けた資産形成も会社が強力にサポートします。

＼遠方からの転職も安心です／（香取郡東庄町エリア担当より）
借上げ社宅制度は、家賃だけでなく初期費用や引越代まで100％会社負担という手厚さ！契約手続きも会社が行うため、負担なく新しい土地での生活をスタートできます。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■笹川駅から車で3分ほどの場所に位置する、地域の方々の健康を支えるドラッグストア併設型の調剤薬局でございます。
■処方箋枚数は1日5枚程度と非常に落ち着いており、一人ひとりの患者様に対して丁寧かつ深い服薬指導ができる環境です。
■特定の科目に偏らない面対応の処方箋を応需しているため、幅広い医薬品の知識を維持しながら無理なく勤務することが可能です。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づいた調剤、監査、服薬指導をメインとしつつ、日本メディコムの最新システムを用いた薬歴管理を徹底いただきます。
■ドラッグストア併設店として、健康食品やサプリメント、OTC医薬品の選定に関する相談にも柔軟に対応いただく業務です。
■希望される方は将来的に在宅医療の分野へ進むことも可能で、地域のケアマネージャーと協力した在宅訪問にも携われます。

【職場環境と雰囲気】
■現在は常勤薬剤師1名体制の店舗となっており、ご自身のペースを大切にしながら、責任感を持って業務を完結できる環境です。
■平均勤続年数は10.8年と非常に長く、社員を大切にする社風が根付いているため、穏やかで落ち着いた雰囲気の中で働けます。
■社員の約7割が千葉県民で構成されており、地域に密着した温かい交流があり、困ったときには近隣店からの応援体制も整っています。

＼専門スキルを磨き成長できる環境／（市川市エリア担当より）
耳鼻科メインですが駅前のため面で幅広い処方に触れられます。本格的な在宅業務の経験や、定期的な漢方の勉強会などを通して一生モノのスキルを身に付けられる職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ東西線の妙典駅から徒歩1分という好立地にあり、駅の高架下にあるため雨に濡れることなく快適に通える環境です。
■主に門前にあるクリニックの耳鼻咽喉科と消化器科の処方箋を応需しており、1日あたり約140枚の処方箋を処理しています。
■駅前という立地特性から広域の面処方箋も受けており、外来だけでなく地域に深く根ざした在宅業務にも取り組むことができます。

【法人特徴について】
■創業から50年にわたり地域の健康を支え続けており、東西線沿線を中心に転勤なしで腰を据えて働けるドミナント展開が特徴です。
■一般薬や化粧品販売の歴史から地域住民との距離が非常に近く、現在もアットホームで親しみやすい関係性を維持しています。
■代表自身も薬剤師として現場に立ち業務を行うため、経営陣との距離が近く風通しの良い環境の中で意見を交わすことができます。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく正確な調剤をはじめ、二重チェックを行う徹底した監査や患者様に寄り添った丁寧な服薬指導を担当します。
■外来調剤だけにとどまらず近隣の個人宅や施設への在宅業務があり、医師への同行や報告書の作成などにも携わることができます。
■店舗で取り扱う一般用医薬品や漢方エキス剤、健康食品などの相談販売を行い、生活全般のセルフメディケーションを支えます。

【こんな取り組みをしています】
■メーカー主催の製品勉強会だけでなく、処方元クリニックの医師を招いた専門的な本格講義を定期的に開催しています。
■漢方の勉強会を年に3回から4回実施しており、3ヶ月ごとにテーマとなるエキス剤の品目を決めて深く体系的に学びます。
■地域の学校薬剤師として15名が21校を担当しているほか、ケアマネジャーや鍼灸師の資格を取得するサポートも行っています。

＼キャリアアップを応援／（船橋市エリア担当より）
店舗での経験を経て、マネージャーや本部職など多彩なキャリアパスが用意されています。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である船橋駅からバスで約15分ほどの、落ち着いた環境にある薬局です。
■主に精神科の処方箋を応需しており、専門性を高めたい方に最適な環境といえます。
■1日の処方箋枚数は40～50枚で、正社員薬剤師4名と事務員2名で対応しています。

【法人特徴について】
■全国に約400店舗を展開し、医療モール開発においては業界トップクラスの実績です。
■地域に根差した店舗展開を重視しており、患者様一人ひとりと向き合うことを大切にします。
■現場を熟知した薬剤師が社長を務め、働きやすい環境づくりを常に追求しています。

【想定されるキャリアイメージ】
■専門性を極めるスペシャリストの道や、店長やマネージャーを目指す道があります。
■年に1度の自己申告制度を利用し、将来のビジョンやキャリアについて相談ができます。
■本部スタッフとして、採用・教育や医療モール開発などに携われるチャンスもあります。

【こんな方にオススメ】
■精神科領域の専門知識を深め、患者様とじっくり向き合いたいと考えている方です。
■仕事と家庭を両立させながら、長期的なキャリアプランを築いていきたい方に最適です。
■安定した経営基盤と高い定着率を誇る企業で、安心して働きたい方におすすめです。

＼18時定時＆残業なしで自分時間充実／（匝瑳市エリア担当より）
毎日18時には業務が終了し、残業もほとんど発生しません。年間休日も120日以上と非常に多く、プライベートや家族との時間を最優先にしたい方に最適な環境ですよ。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■JR総武本線の八日市場駅から車で7分ほどの場所に位置しており、広々とした駐車場も完備されているためお車での通勤に便利です。
■近隣の市民病院から多科目の処方箋を1日120枚ほど応需しており、内科や外科、脳外科など幅広い分野の知見を習得可能です。
■医薬品の採用品目数は1,500品目を超えており、特定の科目に偏ることなく総合的な調剤スキルを磨くには最適な環境と言えます。

【想定されるキャリアイメージ】
■まずは多科目の調剤実務を通じて確かな専門性を築き、認定薬剤師の取得支援制度を活用しながらプロとして研鑽を積んでいただけます。
■入社数年後には薬局長などのマネジメント職への昇進を目指すことができ、現場のリーダーとして店舗を牽引する役割を担います。
■地域密着の小規模法人だからこそ経営陣との距離も近く、店舗運営に関する自身のアイデアを反映させやすい環境での成長が可能です。

【想定されるモデル年収】
■30歳前後の方であれば年収520万円から530万円程度、30代半ばの経験者であれば年収550万円以上からのスタートが可能です。
■勤務薬剤師としての年収上限は580万円ですが、管理薬剤師に昇進することで役職手当が加算され、さらに高い報酬が得られます。
■昇給制度も整っており、日々の頑張りやスキルの向上、店舗への貢献度がしっかりと給与に反映される納得感のある仕組みです。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の横芝駅からバスで5分ほど、総合病院の門前に位置している地域連携薬局です。
■内科や外科をはじめ多岐にわたる診療科目を応需しており、1日の処方箋枚数は60～70枚です。
■常勤薬剤師5名と非常勤薬剤師3名が在籍し、人員にゆとりを持たせた体制を整えています。

【法人特徴について】
■1969年に創業して以来、千葉県の特定エリアに根差し地域医療を支えてきた歴史ある企業です。
■限定されたエリアに14店舗を展開しているため、転居を伴う異動の心配がなく安心して働けます。
■無菌調剤室を完備した総合病院門前など、多様な店舗で専門性の高い経験を積むことができます。

【こんな取り組みをしています】
■国が推進するかかりつけ薬剤師制度や在宅医療に積極的に取り組み、地域医療に貢献しています。
■新卒からベテランまで全職員を対象とした研修を年4～5回実施し、人材育成に注力しています。
■最新の調剤システムを積極的に導入し、薬剤師の業務負担軽減と安全性の向上を図っています。

【こんな方にオススメ】
■総合病院門前という環境で、薬剤師としてより専門的なスキルを身につけたい方におすすめです。
■年間休日が多く残業も少ないため、ワークライフバランスを重視する方に最適な職場です。
■安定した経営基盤と充実した福利厚生のもと、長期的なキャリアプランを描きたい方に適します。

【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ東西線の行徳駅から徒歩わずか1分という、通勤に非常に便利な好立地にあります。
■精神科や糖尿病内科を中心に1日約280枚を応需しており、全体の約4分の1はメンタル領域です。
■薬剤師は正社員10名以上、事務も複数名在籍しているため、安心して業務に取り組める体制です。

【法人特徴について】
■創業50年以上、市川市の東西線沿線にドミナント展開する地域に根差した薬局です。
■調剤のほか漢方や介護、鍼灸も通じて地域住民の健康を総合的にサポートしています。
■代表も薬剤師として現場で業務を行うため、経営陣との距離が近く風通しの良い組織です。

【想定されるモデル年収】
■これまでのご経験や能力を正当に評価し、最大で年収560万円を目指せる給与水準です。
■基本給に加えて薬剤師手当10万円や住宅手当、食事手当などが毎月安定して支給されます。
■年2回の定期賞与に加え、勤続5年ごとに5万円が支給され長期的な貢献を評価します。

【こんな取り組みをしています】
■応需先の医師を招いた講義や漢方勉強会を定期的に開催し、常に知識をアップデートできます。
■日本薬剤師会の学術大会で毎年発表を行っており、発表者には旅費などの補助制度もあります。
■地域の学校薬剤師として15名が21校を担当するなど、薬局外での活動も積極的に行っています。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＜こんな会社です＞
■千葉県銚子市を中心に6店舗を展開する調剤薬局です。
■在宅や健康相談、ジェネリック相談など地域の皆様に信頼される薬局作りを考えている企業です。
■各店舗に監査システムを導入し過誤防止に努めております。安心してご就業いただけます。
■20：00まで勤務の方はお弁当支給あり！
■店舗でのご就業のみならず、運営側にご興味ある方も歓迎！キャリアアップも考えていける風土です。

＜就業環境＞
■面対応の店舗、近隣の総合病院からも応需しています。在宅（施設・個人宅）も対応しております。（往診同行あり）
幅広くご経験を積むことのできる環境！
1日の処方箋枚数は20～30枚程です。
■薬剤師は正社員1名、ヘルプ1名在籍中！事務は2名在籍中です。

＜求める人材像＞
■能動的に業務に取り組むことのできる方
■他の方の意見に耳を傾け、すり合わせることでより良い考えを導き出すことのできる方
■患者様に寄り添った対応をしていける方

≪働く環境≫
■複数路線が乗り入れる船橋駅近くです。
木のぬくもりが感じられるオシャレな店舗で、店内は広々としております。
■近隣にはコンビニ、スーパー、飲食店も多く、ランチタイムは有意義に活用いただけます。
■薬剤師は常時7名程度+事務員が配置されております。面での処方も多く、枚数も安定しております。

≪こんな会社です≫
■創業70年、古くから地元で愛されている、地域密着型の薬局です。
全店船橋市内に展開しており、遠方への異動がありませんので、腰を据えて長く働けます。
■地域の方の介護・医療のトータルサポートを目指す会社です。
市内各地で認知症の人やその家族、地域住民が交流できるイベントを開催しております。
■在宅という言葉が一般的になる前から在宅業務に力を入れて取り組んできており、経験・専門力・実績のある薬局です。
2021年には在宅専門店がオープン。2店舗で無菌調剤室を設置しております。
■全店舗のカウンターに透明なビニールカーテンを設置しており、飛沫感染防止を行っております。
■無菌・輸液・麻薬など幅広く対応しております。

≪最先端の技術を積極的に採用≫
■分譲で行っていた作業のほとんどがオンライン上でできるようになり、医薬品に精通していない人でも扱いやすいとの評判です。
■薬剤師をより対人業務に専念させたい考えのため、患者への服薬指導をはじめとした対人業務、薬歴の記載内容充実、医療機関との連携に関する報告作成などに注力できる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■京成本線の海神駅より徒歩5分という利便性の高い立地にあり、通勤のしやすさと地域密着の温かさを兼ね備えた薬局です。
■処方箋は近隣の総合病院をメインに1日平均110枚を応需しており、総合科目に対応するため幅広い知識を習得できます。
■薬剤師は常時9名から10名が在籍する手厚い体制を整えており、個人在宅も250件ほど対応している在宅注力店舗です。

【法人特徴について】
■船橋市内に密着して6店舗を展開し創業から70年近くの歴史を誇る、地域住民からの信頼が非常に厚い安定した法人です。
■病院門前や駅前、在宅専門といった特徴ある店舗運営を行っており、個々の希望に応じた多彩なキャリアの構築が可能です。
■最新機材の導入による対人業務の強化や学術発表への積極的な参加など、常に進化を続ける姿勢を大切にしている組織です。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅患者数の増加に伴い即戦力となる正社員を急募しており、特に車の運転が可能でフットワークの軽い方を求めています。
■安定した老舗企業で長く腰を据えて働きたいと考えており、周囲と協力しながら向上心を持って業務に励める方が理想です。
■調剤スキルの向上はもちろんのこと、患者様一人ひとりと真摯に向き合う「まごころ」を大切にできる方を歓迎いたします。

【職場環境と雰囲気】
■勉強熱心で意識の高い薬剤師が多く在籍しており、互いに知識を共有し高め合えるプロフェッショナルな雰囲気の職場です。
■ベテランから若手まで幅広い層が活躍しており、困った時にはすぐに相談や協力ができるアットホームな風土が根付いています。
■地域イベントやカフェ運営を通じた住民との交流も盛んで、薬局の枠を超えた地域貢献を実感できる温かい環境が魅力です。

≪こんな薬局です≫
■京成線・菅野駅より徒歩3分！
駅近でご通勤しやすい好立地◎車通りも多く、帰り道も安心です。
■近隣の眼科、内科クリニックから応需しております。
1日の処方箋枚数は130～160枚程、在宅（居宅）も5件対応しております。
■近くにコンビニがあり、ランチタイムにもご活用いただけます。

≪こんな会社です≫
■千葉県内で12店舗の調剤薬局を展開しており、地域に密着した医療サービスを提供しています。
■特に在宅医療に力を入れており、中でも専門性の高い終末期医療について深く学べる環境です。
■近隣エリアに複数店舗があるため、ラウンダー薬剤師による手厚いフォロー体制が整っています。
■今後も新規出店を計画しており、会社の成長と共に薬剤師として大きく成長できる環境です。
■電子薬歴や散剤監査システムは全店舗で導入…社員が安心して業務に取り組めるよう設備が充実しています。

＼手厚いサポート有／（銚子市エリア担当より）
最新システムと手厚い協力体制が整っているため安心して業務を開始できます。前向きに挑戦したい方を全力で応援いたします！
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■観音駅から徒歩6分の立地で総合科目を応需し1日約75枚の処方箋を受け付けております。
■個人宅への在宅業務も数件担当しており地域に密着した医療の提供を行っております。
■常時2名体制を維持しており薬剤師4名と事務2名が協力し合って業務を進めております。

【法人特徴について】
■銚子市を中心に複数店舗を展開し地域の方々に深く信頼されている調剤薬局グループです。
■各店舗に監査システムを導入することで業務の過誤防止に全力で取り組んでおります。
■在宅医療や健康相談などに注力しており患者様に寄り添う薬局作りを推進しております。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は管理薬剤師候補として実務経験を積み店舗運営のノウハウを習得できます。
■店舗での現場業務にとどまらず将来的に本部側の運営に関わるキャリアも目指せます。
■総合科目の幅広い処方に触れ続けることで高い専門性を持ったプロへ成長できます。

【こんな取り組みをしています】
■調剤過誤を未然に防ぎ安全性を高めるため最新の監査システムを全店に導入済みです。
■地域の皆様の健康維持をサポートするため身近な健康相談やジェネリック相談に対応します。
■遠方から入社される方の負担を軽減するために家賃会社負担の社宅を用意しています。

＜こんな薬局です＞
■耳鼻科クリニックの門前で1日の処方箋枚数は70～80枚程です。
■薬剤師は正社員4名、事務は正社員2名在籍しております。

＜こんな会社です>
■都内を中心に約30店舗、首都圏のみの展開です。「かかりつけ薬剤師・薬局」、「健康サポート薬局」の機能強化、介護事業多店舗展開と地域に向けて運営をしております。
■年間休日122日、結婚休暇（5日）、フレッシュアップ休暇（3～6日）など、お休みも取りやすくメリハリつけて働けます♪
■薬剤師のほか管理栄養士・登録販売者・看護師なども在籍。介護と医療を薬局でつなぐことを目指しています。
■かかりつけに力を入れています！
薬局のセカンドオピニオンサービス、地域包括ケアの推進＆地域連携活動の強化、在宅の質の向上をはかっています。

＜安心の福利厚生＞
■教育研修費補助制度（年間5万円）、永年勤続表彰、社員物販購入割引、GLTD（給料補償制度）など福利厚生も充実！

＜充実した研修体制＞
■検体測定室導入講習、フィジカルアセスメント研修、大学病院・総合病院での院内研修、学術大会参加、店舗でのドクターとの合同研修など、勉強できる環境が整っています！。