福岡県のブランク可の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■西鉄五条駅から徒歩5分の好立地で、整形外科と内科をメインに1日約30枚の処方箋を応需しています。
■現在は薬剤師1名とパート1名の体制で運営しており、地域に密着した丁寧な服薬指導を行っています。
■近隣店舗からのヘルプ体制も充実しているため、一人薬剤師の時間帯でも安心して業務に専念できます。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化のための急募案件であり、在宅業務や加算取得に対して前向きに取り組める方を求めています。
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、トレーシングレポートの作成に意欲的な方を歓迎します。
■経験が浅い方でも、自ら学ぶ姿勢がありチームワークを大切にできる方なら積極的に採用いたします。

【法人特徴について】
■福岡県を中心に116店舗を展開する九州最大手の法人で、多様な店舗形態での経験が積める環境です。
■最新の調剤機器や処方箋送信アプリを積極的に導入し、薬剤師の業務負担軽減を組織で推進しています。
■全社員の残業ゼロを目指すなど、従業員の満足度が患者様の満足に繋がるという理念を掲げています。

【求人情報について】
■正社員の募集で想定年収は440万円から550万円となり、経験やスキルを正当に評価し決定します。
■年間休日は115日の完全週休2日制で、有給休暇の取得率も80％以上と非常に高い水準を誇ります。
■各種手当が充実しており、住宅手当や役職手当のほか、家族手当などの福利厚生も手厚く整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■福岡市営地下鉄箱崎線の呉服町駅から徒歩4分ほどの場所に位置しており、通勤アクセスが非常に良好です。
■循環器科や耳鼻科をはじめ内科やリウマチ科など多岐にわたる科目を、1日平均105枚ほど応需しています。
■現在は正社員3名とパート1名の計4名の薬剤師が在籍しており、事務スタッフと共に業務を行っています。

【法人特徴について】
■福岡県を中心に100店舗以上を展開している地域密着型の企業であり、安定した経営基盤を確立しています。
■病院門前から医療モール型まで幅広い店舗形態があり、薬剤師として多様な経験を積むことが可能な環境です。
■社員教育を重視しており、基本研修から専門的なテーマ別研修まで個々のレベルに応じた学びの場があります。

【やりがい/おすすめポイント】
■地域に根差した薬局として患者様からの信頼が厚く、日々の業務を通じて社会貢献を実感できる仕事です。
■多科目の処方箋を扱うため幅広い薬学的知識が身につき、薬剤師としての対応力を磨くことができます。
■スタッフ間の仲が良く風通しの良い職場であり、チーム医療の一員として協力しながら働く楽しさがあります。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である吉塚駅からは徒歩5分ほどの距離にあり、毎日の通勤がスムーズで便利な好立地です。
■1日あたり約75枚の処方箋を、正社員とパートを合わせた計7名の薬剤師で手厚く対応しています。 ■近隣の総合病院から内科や循環器科など多科目の処方箋を応需しており、幅広い知識が身につきます。

【こんな方にオススメ】
■週末はしっかりと休みを取り、仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい方に特におすすめです。
■総合病院の門前で幅広い科目の処方箋に触れ、薬剤師としてのスキルを高めたい方に適しています。
■安定した経営基盤のある大手法人で、充実した福利厚生を受けながら長く腰を据えて働きたい方に最適です。

【法人特徴について】
■福岡県を中心に100店舗以上を展開しており、九州エリアで最大規模を誇る安定した経営基盤があります。
■社員の働きやすさを重視し、育児休暇からの復帰率が高く、ライフステージが変わっても長く働けます。
■独自の研修制度やテーマ別研修など教育体制が充実しており、専門性を高めたい方を支援しています。

【求人情報について】
■福岡市内では希少な土日祝日が休みの店舗であり、プライベートの時間を大切にしたい方に最適です。
■年収は経験やスキルを考慮して440万円から550万円の範囲で提示され、昇給や賞与も支給されます。
■正社員としての採用で、住宅手当や家族手当などの各種手当も充実しており安定した生活が送れます。

【店舗情報と応需状況について】
■西鉄天神大牟田線の高宮駅から徒歩で10分ほどの場所に位置しており、バスや電車の本数も多く通勤には大変便利な好立地です。
■近隣の総合病院の門前薬局として1日に約40枚の総合科目の処方箋を応需しており、幅広い疾患への知識を習得できる環境にあります。
■薬剤師は常勤3名とパート2名の体制で運営されており、一人あたりの業務負担が少なく、落ち着いて患者様と向き合える職場です。

【募集背景と求める人物像について】
■組織体制の強化を目的とした増員募集の急募案件であり、周囲のスタッフと協力しながら前向きに業務に取り組める方を求めています。
■フォローアップやトレーシングレポートの作成など、対人業務に対して積極的に関わりたいと考える向上心のある方を歓迎いたします。
■年齢層は20代から50代まで幅広く受け入れており、調剤未経験の方やブランクがある方であってもまずは相談することが可能な求人です。

【法人特徴について】
■福岡県内を中心に100店舗以上を展開する九州最大手の規模を誇り、多種多様な店舗形態があるため幅広い経験を積むことが可能です。
■最新の調剤機器や処方箋送信アプリを積極的に導入しており、業務の効率化と患者様の待ち時間短縮を高いレベルで実現しています。
■全店舗でオンラインによる服薬履歴の共有体制を整えており、薬の飲み合わせや重複チェックを迅速に行えるシステムを完備しています。

【勤務実態について】
■九州では珍しい完全週休2日制を導入しており、年間休日は115日確保されているため、仕事と私生活を両立しやすい労働環境です。
■原則として土日休みを相談できる貴重な募集内容であり、週末にしっかりと休息を取りたい方にとって理想的なシフト体制と言えます。
■残業ゼロを目指す取り組みを法人全体で推進しており、繁忙期を除き定時で帰宅できる体制が整っているため、帰宅後の時間も大切にできます。

＼残業ほぼなしで私生活充実／（糟屋郡志免町エリア担当より）
年間休日115日の完全週休2日制で、有給取得率も84％と高水準です。残業ゼロを目指す環境なので、仕事とプライベートを両立したい方に最適な職場ですよ。

【店舗情報と応需状況について】
■車通勤も可能な店舗です。
■応需科目は在宅業務が中心となっており、居宅訪問や施設への調剤を通じて、地域医療の最前線で薬剤師としての専門性を発揮できます。
■処方箋枚数に対する人員配置は1人あたり約20枚を目指しており、個々の負担を抑えながら丁寧な服薬指導に集中できる体制です。

【法人特徴について】
■九州地方を中心に110店舗以上を展開する大手チェーンであり、病院門前から在宅特化型まで多様な店舗形態を運営しています。
■全社員の残業ゼロを目標に掲げており、最新機器の導入やオンライン共有システムの活用によって業務の効率化を推進しています。
■プライベートの充実が仕事の質に直結すると考えており、年間休日115日に加え、1週間程度の長期休暇制度を設けています。

【勤務実態について】
■産休や育休の取得率は100％を誇っており、育児休業からの復帰率も非常に高く、ライフステージが変わっても働き続けられる職場です。
■時短勤務制度は子供が小学校に入学するまで利用可能となっており、子育て中の薬剤師が多数在籍しているため相互理解があります。
■店舗間のヘルプ体制が整っているため、急な体調不良や家庭の事情によるお休みについても、ブロック長を中心に柔軟にカバーします。

【店舗情報と応需状況について】
■北九州高速鉄道の守恒駅から徒歩で1分という抜群の立地にあり、近隣の病院から多岐にわたる科目の処方箋を応需しています。
■2023年にOPENしたてのため処方箋枚数は1日25枚程度ですが今後増加の可能性があり、現在は薬剤師常勤1名と事務1名の体制で運営されています。
■応需科目は内科や小児科、脳外科に泌尿器科、透析など非常に幅広く、多科目の処方経験をしっかり積める環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■処方箋枚数の増加予測に伴う体制強化を目的とした急募であり、地域医療に貢献したい意欲的な薬剤師を求めています。
■トレーシングレポートの提出やかかりつけ業務に前向きで、患者様へのフォローアップを大切にできる方が活躍できる職場です。
■ブランクのある方や第二新卒の方も相談可能ですが、周囲と協力しながら向上心を持って業務に励める方を特に歓迎しています。

【法人特徴について】
■福岡県を中心に116店舗を展開する九州最大手の薬局チェーンであり、安定した経営基盤のもとで多様なキャリアを築けます。
■医療モール型からマンツーマン型まで幅広い店舗形態を有しており、薬剤師として多角的な視点や専門性を養うことが可能です。
■全社員の残業ゼロを目標に掲げ、ICTの活用や人員配置の最適化を推進することで、働きやすさを追求し続けている法人です。

【求人情報について】
■正社員の想定年収は440万円から550万円であり、ご経験や能力を正当に評価した上で、エリア手当等を含めて決定いたします。
■週40時間の月単位変形労働時間制を採用しており、長時間労働になりがちな業界でワークライフバランスの適正化を図っています。
■年間休日は115日が確保されており、夏季休暇や年末年始休暇も完備されているため、私生活も大切にできます。

≪モデル年収≫※あくまでも目安です
・薬剤師3年目（基本給233,000円～）
　年収500～550万円前後 ※薬剤師手当含む
・薬剤師8年目（基本給253,000円～）
　年収530～600万円前後 ※薬剤師手当含む
※上記に加えて、該当する方は下記手当の支給あり
・店長手当、在宅ケア専任薬剤師手当、管理薬剤師手当、時間外、休日出勤手当、家族手当
※店長及び管理薬剤師候補として採用の場合、入社時から該当の手当を支給いたします（期間：入社から1年間）

≪こんな薬局です≫
●調剤未経験の方も応募可能です。
●勉強会も定期的に開催しているためスキル磨けます。
●年齢不問のため、まずは応募ください。

≪こんな企業です≫

≪こんな薬局です≫
■調剤未経験の方も応募可能です。
■勉強会も定期的に開催しているためスキル磨けます。
■年齢不問のため、まずは応募ください。

【店舗情報と応需状況について】
■JR香椎線の宇美駅から車で6分ほどの距離に位置しており、近隣のクリニックから主に処方箋を応需している薬局です。
■眼科や外科、消化器内科などを中心に1日平均40枚の処方箋を受け付けており、幅広い知識を習得できる環境です。
■薬剤師は常時2名から3名の体制を整えており、一人ひとりの業務負担が軽減されるよう手厚い人員配置をしています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う急募案件のため、早期にご入社いただける方や地域医療に貢献したい意欲のある方を積極的に求めています。
■調剤業務の経験者はもちろんですが、未経験の方やブランクがある方についても、まずは相談から受け付けています。
■規律を遵守し周囲と協力しながら、患者様に対して誠実かつ丁寧な対応を心がけることができる方を募集しています。

【法人特徴について】
■福岡県内において地域密着型の店舗を3店舗展開しており、社長自身も薬剤師として現場の第一線で活躍されています。
■医療安全対策を最優先に考えており、計量型の監査システムを導入することでヒューマンエラーの防止に努めています。
■規律を設けて順守することが社員を守ることに繋がるという考えのもと、健全で安定した店舗経営を続けています。

【求人情報について】
■正社員として年収450万円から530万円の間で検討が可能であり、これまでのご経験をしっかりと考慮して決定します。
■昇給は年1回、賞与は年2回で計4.1ヶ月分支給される実績があり、頑張りが給与として反映される仕組みです。
■企業型確定拠出年金制度を導入しており、将来を見据えた資産形成をサポートする福利厚生が整っている求人です。

【店舗情報と応需状況について】
■西鉄貝塚線の三苫駅から徒歩で4分ほどという好立地にあり、通勤の利便性が非常に高い店舗です。
■応需科目や具体的な処方箋枚数は現在確認中ですが、近隣の医療機関から様々な内容の処方箋を受け付ける予定の薬局です。
■店舗には経験豊富なスタッフが在籍しているため、新規開局の店舗ながらもしっかりとサポートを受けられる体制が整っています。

【法人特徴について】
■2021年12月に東証グロース市場へ上場を果たしており、福岡県を中心に全国へ60店舗以上を展開する急成長企業です。
■超高齢化社会を見据えて在宅医療に特化した事業を展開しており、独自のITシステムを自社開発するなど効率化も進んでいます。
■薬剤師が現場だけでなく営業職などの他部署へ挑戦できるジョブチェンジ制度があり、多様なキャリアパスが用意されています。

【勤務実態について】
■月の平均残業時間は約10時間から15時間程度と少なめに抑えられており、仕事終わりの時間も有効に活用できる職場です。
■臨時処方や急な訪問に対応するための専任薬剤師を配置することで、現場の薬剤師に過度な負担がかからない工夫がされています。
■異動については原則として転居を伴わない範囲に限定されているため、福岡の地域に根ざして安定した生活を送ることが可能です。

＜こんな店舗です＞
■産科・婦人科をメインに処方箋を応需しております。
■調剤医薬品は、1400品目以上のお取扱いがございます。
■2024年にリニューアルオープンの新しくきれいな店舗です。

＜設備も充実＞
■監査システムなどの調剤設備も導入しており、リスクマネジ　メントも徹底しています。
機械化を進める事により、効率よいお仕事が可能となります。

＜研修制度＞
■充実した研修フォロー体制も好評です。
　e-ラーニングの補助制度もあり資格取得に関しても
　会社からのバックアップがございます。

＜法人特徴＞
■中国地方で業界最大規模のドラッグストア・調剤薬局を運営する企業です。
売上・利益・店舗数共に業界トップクラスです。
■年間で10店舗以上の新規出店を継続しており、
　新卒採用も中国地方で最も入社人数が多い法人です。
　薬剤師の平均年齢は33歳です。
■調剤薬局部門では調剤業務（調剤・投薬・監査・在宅）がメインで、レジ打ちなどはありません。
　OTCについての知識も深まるため「マルチの力」が身につきます。
■セルフメディケーションの支援として、医療・保険・福祉・マタニティ等、様々なテーマで健康セミナーを年間130回以上開催しています。
■医療事務との業務分担を行い、薬剤師の業務負担軽減を行っています。
■働き方改革に沿って、有給休暇消化が促進されています。
■残業については「サービス残業」はございません。
　各店舗基本的に残業は少ないため、調剤併設店でも18時半～19時までには帰宅できる店舗がほとんどです。
※繁忙期等は科目によって残業が発生してしまう可能性はございます。

＜こんな方にもオススメ＞
■調剤の経験を積みつつ、OTCも学べる環境に身を置きたい方
■色々な店舗で経験を積みたい方
等々…
少しでも気になった方はお問い合わせくださいませ

【店舗情報と応需状況について】
■西鉄天神大牟田線の井尻駅、及びJR鹿児島本線の笹原駅から徒歩5分圏内の駅チカ店舗です。
■処方箋は1日平均約80枚で、内科をメインに、在宅比率が約50％と高いのが特徴です。
■居宅・施設双方の在宅業務を、薬剤師常勤3名と事務常勤3名の体制で対応しています。

【募集背景と求める人物像について】 ■2020年オープンの綺麗な店舗で、在宅医療強化のための欠員補充として正社員を募集します。
■在宅業務に意欲があり、チャレンジ精神旺盛な方を特に歓迎しており、募集温度感は高いです。
■在宅訪問のため普通自動車運転免許は必須ですが、調剤薬局未経験やブランクある方も可能です。

【法人特徴について】
■福岡県春日市に本社を構え、福岡から関東エリアまで45店舗を展開する成長企業です。
■2021年12月に東証グロース市場へ上場し、超高齢化社会に不可欠な在宅医療に注力しています。
■福岡県内の在宅シェア率は26％で第1位であり、安定した経営基盤と将来性を有します。

【想定される業務内容】
■保険調剤、監査、服薬指導といった外来業務と、在宅訪問業務を半々でご担当いただきます。
■居宅や施設への在宅訪問（比率50％）が中心となり、お車での運転業務が必須となります。
■専門知識が求められる麻薬の取り扱いや、カテーテル・ポンプ処方にも携わる機会があります。

＜こんな薬局です＞
■施設・居宅在宅の両方を行っています。
■現在20～30枚程、薬剤師2名体制で無理なく勤務していただけます。
■管理薬剤師にチャレンジしたい方も歓迎です。

＜こんな法人です＞
■2021年12月20日(月)に東京証券取引所グロース市場に新規上場しております。
■福岡県春日市に本社を構え、福岡県内を中心に福岡県・佐賀県・東京都・千葉県・神奈川県に38店舗展開しております。(2022年6月時点）
■超高齢化社会で必ず必要となる在宅対応を積極的に取り組んでおり着実に成長を続けています。今後も安定して成長が見込まれる安定営業の会社です。
■オンライン服薬指導(28店舗実施)、地域連携薬局(21店舗)、零売など最先端の取り組みを実施しております。

＜女性もご活躍いただける環境＞
■ライフイベントやご自身の状況の変化があった場合、雇用形態変更の相談も可能です。
■女性の育休取得率 100％。復帰率100%。男性育休取得実績(現在8名取得)もあります。カムバックパス制度、きらりミルククラブなど働く女性を応援する環境が整っています。
■子育て中の方は時短勤務も可能な為、性別を問わず薬局長等、キャリアを積み活躍できるフィールドがございます。

＜ワークライフバランスを推進＞
■社内平均の残業時間は10時間～15時間以内となっており正社員(S1)はみなし残業を超える事はありません。
在宅で想定される臨時処方や急な在宅訪問に対応する『臨時処方専任薬剤師』を配置しているので、 大幅な残業が発生することはありません。
■年間休日は117日＋1日(バースデー休暇)で終日休みの日数となります。月によっては半休の組み合わせ等もシフトに組み込めるのでプライベートと両立が可能です。
■店舗異動に関しては、基本転居を伴わない異動となります。九州エリアから関東エリアへなど転居を伴う異動がないため、地域に根付いた勤務が可能です。
■在宅業務専用システムを自社開発しており、現場の薬剤師の意見を集約して作っているので業務負荷軽減につながっております。

＜スキルアップ・キャリアアップできる環境＞
■麻薬の取り扱いが多い店舗やカテーテル・ポンプ処方を行っている店舗もございます。
緩和ケアの資格を持っている薬剤師が2名（調剤薬局勤務薬剤師54名）在籍しており、患者様に寄り添った仕事を経験することができ知識・スキル向上も図れる環境です。
■店舗管理を各薬局長へ任せており、社長から店舗の運営や数字管理の研修を受けることができスキルアップ・キャリアアップが形成出来る環境です。
■薬剤師から営業職など社内でのジョブチェンジも相談の上、可能です。
■企業・官公庁出身の未経験の方や、病院出身の方も多数活躍しています。

【法人特徴について】
■東証プライム上場企業のグループ会社として全国に多数の店舗を展開しており、安定した経営基盤を確立しています。
■最新のICTシステムを積極的に導入することで、業務の効率化と患者様へのより安全な医療提供を実現しています。
■全国の多くの店舗において在宅業務にも注力しており、地域住民の生活を支える包括的な医療サービスを展開中です。

【職場環境と雰囲気】
■各種過誤防止システムや音声認識薬歴システムが導入されており、業務負担を軽減しながら安心して働ける環境です。
■エリアごとにラウンダー薬剤師が配置されているため、急な体調不良や有給休暇の際も休みを取りやすい職場です。
■平均勤続年数が9.3年と長く、新卒入社から3年以内の離職率も11.1パーセントと定着率の高さが自慢です。

【やりがい/おすすめポイント】
■患者様のQOLやADLを考慮した質の高い服薬指導を通じて、地域住民の健康増進に直接貢献できるやりがいがあります。
■対物業務から対人業務へのシフトを推進しており、薬剤師本来の専門性を存分に発揮できる働きがいのある職場です。
■全国に4ヶ所ある保養所を1泊500円で利用できるなど、大手ならではの魅力的な福利厚生を存分に活用できます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である直方駅から徒歩4分という好立地に2026年3月に新規オープン予定の新しい店舗となります。
■処方箋枚数は1日あたり10枚から15枚程度を想定しており、一人ひとりの患者様へ丁寧に対応できる環境です。
■薬剤師1名体制での勤務となりますが、本部や近隣店舗からのサポート体制が整っており安心して業務を行えます。

【法人特徴について】
■全国で500店舗以上の調剤薬局やドラッグストアを展開する、大手製薬会社グループの一員として運営されています。
■グループ全体で約2万5千名規模の従業員を抱えており、安定した経営基盤のもとで長く安心して働ける環境です。
■スケールメリットを活かした業務効率化システムや充実した研修制度を導入し、現場の負担軽減に努めています。

【求人情報について】
■正社員としての採用で、経験や能力に応じて年収600万円以上の高収入も目指せる好条件での募集となります。
■完全週休2日制を採用しており、年間休日は116日確保されているため仕事とプライベートのバランスが整います。
■有給休暇の取得を推奨しており、ラウンダー薬剤師やヘルプ体制を活用して休みを取りやすい環境を整えています。

【代行入力】
複合機で処方箋をスキャンし送信することにより処方箋内容を代行入力します。
薬剤師の入力の手間を省き、入力の誤りを防ぎます。

【サポート体制】
システムトラブル、レセプト請求時の相談窓口として社内専門部署が対応いたします。
レセプト請求についても社内薬剤師が合わせてフォローいたします

【特徴】
・薬剤師のみではなく、登録販売者資格を持ったヘルスケア専門のスタッフ、管理栄養士の資格を持ったスタッフが在籍しております。
　ドラッグストア内で専門性を高めて業務することが可能です。

・１名薬剤師店が多いですが、横のつながりが強いグループです。
　店舗間での情報共有や質問、また店舗で行いたいことなどを店舗発信で本部スタッフに共有し、様々なことに挑戦できます。
　また月１回各店の店舗責任者と本部スタッフが集まりMTGを行うことで問題点や課題点、今後の実施事項などのすり合わせを行い方向性の確認を行っています。

・1人管理薬剤師の募集ですが、既存店含め、本部スタッフでレセプト請求、店舗業務運用などをサポートします。
　管理薬剤師・薬局長経験の後、エリアマネージャー本部スタッフなど店舗運営のキャリアアップが可能です

・年2回基礎的知識問題のテストがあり、
　薬剤師としての知識保持に努めています。

・社割制度がありドラッグの商品を安く購入することができます

＼キャリアと高年収を掴むチャンス／（福岡市早良区エリア担当より）
能力や意欲を正当に評価する文化があり、年収600万円超を目指すことも可能です。在宅部門を牽引する代表のもとで、質の高い医療サービスを追求してみませんか。

【店舗情報と応需状況について】
■賀茂駅から車で7分の場所に位置しており、2つのクリニックから小児科や皮膚科を中心に1日130～140枚の処方箋を受けます。
■常勤薬剤師が4名在籍する体制を整えており、医療事務3名と密に連携しながらチームワークを大切にして日々の業務に励んでいます。
■近隣の小児科や形成外科などの多岐にわたる処方箋を応需しており、幅広い疾患に対する知識を日常的に深めることが可能な環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う体制強化のための募集であり、今までの薬局の働き方に危機感を持ち新しい挑戦をしたいと考える方を歓迎しています。
■質の高い医療サービスの提供にこだわりを持ち、自身のスキルを活かして主体的に行動できる向上心の高い薬剤師を求めています。
■地域支援体制加算などの取得に意欲的であり、在宅医療を通じて地域に貢献したいという強いマインドを持つ方を募集しています。

【法人特徴について】
■九州エリアを中心に10店舗以上の薬局を展開しており、大手グループの傘下として安定した基盤と高い影響力を保持している会社です。
■在宅医療部門でグループを牽引する代表が在籍しており、九州エリアでもトップクラスの在宅実績を誇る先駆的な法人として有名です。
■業務への取り組みや個人の能力を積極的に評価する社風があり、意欲がある方には決算賞与などで還元する評価制度を導入しています。

≪こんな薬局です≫
●福岡県内に数店舗展開している会社です。
●複数のクリニックから整形外科や小児科、皮膚科などの処方箋を受けています
●男性薬剤師が活躍！
●急なお休みへの体制も整っています

＜こんな企業・薬局です＞
■糸島市と那珂川市に3店舗の展開する個人薬局です。
■小児科クリニック門前で処方箋を応需しています
■有給消化率100％で労務環境も整っている会社です。

＜店舗情報＞
■処方箋は眼科が95％程度。残りは内科・透析という割合です。
■水曜日は透析の処方箋も応需しており、管理の方が主に対応されていますが、他の曜日に比べて業務量が増えております！
■眼科のピッキングは事務員さんが対応されますので監査・服薬指導が主な仕事です。
■門前のクリニックとは20年近いお付き合いがございますので、非常に良好な関係です。
■在宅の対応はなく、外来対応がメインとなります。

＜こんな薬局です＞
■北九州市門司区にある個人薬局です。
■経営者の方は薬剤師で管理薬剤師をされています。
■かかりつけに関しては積極的に推進はしておらず、本当に必要な少数の方だけ取得されています。
■会社として認定薬剤師の取得にかかる費用は補助がございます。
■パートさんも賞与ありです☆

＜こんな方におススメ＞
■パートで勤務中だけど、空いている曜日で1日だけでも勤務したい方！
■電子薬歴のご経験があれば年齢問わず検討可能です！

＜こんな薬局です＞
■創業40年福岡を中心にドラッグストアと調剤薬局のチェーン展開を行っており、地域に根差した店舗運営をしております。
■自社にてかかりつけネットワークの構築や健康セミナー、スポーツイベントの協賛や実施を通じて地域医療サポートに取り組んでおります。
■調剤ロボット等、最新の調剤機器を導入し調剤・監査業務を効率化することで薬剤師の対人業務を強化しております。
■ドラッグ部門と調剤部門は分かれておりますのでOTCの知識を身に着けながらもしっかりと分業ができております。

＜ワークライフ・バランスを推進＞
■社員の健康増進に取り組み、残業時間も毎年改善傾向で平均8時間/月！ホワイト500にも認定されています！
■産育休からの復帰率97.2％と女性も長く働くことができる企業です。
■離職率7.4％と新卒からの定着率も高く「働きやすい」と定評のある企業です。
■年間休日110日。今後、毎年年間休日数を増やして行く予定です！

＜薬局としての取り組みについて＞
■会社内の勉強会も充実しており新人研修・中堅研修・管理者研修の他、専門別研修として薬局経営学、労務管理なども学べます。
中途社員に関しては必要に応じて新人研修を受ける事が出来るので未経験の方でも安心できます。
■店舗売上に影響されない個人評価制度を導入。個人の取り組みや努力が正当に評価される為やりがいがあります。
■時間外でも処方箋・OTCの受け取りが可能な“最新のAIロボット導入の最先端調剤薬局”の開局など、
最先端技術を導入した取り組みを積極的に行っております。