桐生市の求人検索結果51件

【店舗情報と応需状況について】
■JR両毛線の桐生駅から車で5分ほどの場所に位置しており、広々とした駐車場を完備しているためマイカーでの通勤が非常に便利です。
■近隣の岩下病院より整形外科をメインに応需しており、泌尿器科や内科などを含む処方箋を1日50枚から60枚ほど受けています。
■現在は常勤薬剤師2名の体制で運営されており、整形外科メインのため複雑な調剤が少なく、落ち着いて患者様対応ができる環境です。

【求人情報について】
■正社員として想定年収420万円から550万円の提示が可能であり、これまでのご経験やスキルを十分に考慮して給与額を決定いたします。
■昇給は年1回、賞与は年2回の支給実績があり、昨年度の賞与実績は合計3ヶ月分と、日々の頑張りがしっかりと還元される仕組みです。
■住宅補助手当や赴任一時金、帰省手当など各種諸手当が充実しており、遠方から転職を希望される方へのサポート体制も万全です。

【想定される業務内容】
■近隣クリニックの処方箋に基づいた調剤や監査、服薬指導が中心となり、患者様のQOL向上を目指した質の高い接遇を実践いただきます。
■最新の音声認識薬歴システムや在庫管理システムを積極的に活用することで、正確かつスピーディーな業務遂行と負担軽減を図ります。
■将来的にはかかりつけ薬剤師業務や、居宅・施設への訪問といった在宅業務にも携わり、より専門的なキャリアを積むことが可能です。

【こんな方にオススメ】
■整形外科メインの落ち着いた店舗で実務をスタートさせ、残業の少ない環境でワークライフバランスをしっかりと確保したい方。
■福利厚生が手厚く、経営基盤の安定した大手企業グループで腰を据えて長期的なキャリアを形成していきたいと考えている方。
■最新の監査機器やITツールを積極的に導入している環境で、業務の安全性を高めつつ、自身の負担も軽減して働きたい方。

【店舗情報と応需状況について】
■JR両毛線桐生駅より徒歩10分の場所に位置し、駐車場完備で車通勤も可能な立地です。
■小児科をメインに内科や外科など幅広い科目を応需し、1日平均120枚に対応します。
■薬剤師は常時3名体制で事務員も2名在籍しており、手厚い人員配置で業務を行います。

【募集背景と求める人物像について】
■M&Aによる店舗拡大を積極的に進めており、組織の成長を支える新しい力を求めています。
■店舗運営に裁量があるため、主体的に業務に取り組みチームワークを重視できる方です。
■将来的な管理薬剤師やマネジメント職を目指し、キャリアアップに意欲的な方を歓迎します。

【法人特徴について】
■群馬県を中心に首都圏へ39店舗を展開し、地域医療を支えるチェーン薬局として成長中です。
■調剤事業以外にもホテルやゴルフ事業などを経営し、多角的な事業展開で安定しています。
■積極的な店舗展開を行っており、企業の成長と共に自身のキャリアも広げられる環境です。

【求人情報について】
■経験やスキルを考慮した上で、年収500万円から600万円の提示が可能となっています。
■昇給は年1回あり、賞与も年2回支給されるため、安定した収入を得ることが期待できます。
■借上げ社宅制度や資格取得支援など福利厚生が整っており、生活面もしっかりサポートします。

～＊～＊～＊～企業の特徴～＊～＊～＊～
■調剤薬局の運営以外に、医薬品のネット販売をされております。
■群馬県、埼玉県にて数店舗展開しております。
■患者さまの目線に立った薬局を創りあげることを理念に
　地域に根ざしたかかりるけ薬局への推進に取り組んでおります。

～＊～＊～＊～企業の特徴～＊～＊～＊～
■調剤薬局の運営以外に、医薬品のネット販売をされております。
■群馬県、埼玉県にて数店舗展開しております。
■患者さまの目線に立った薬局を創りあげることを理念に
　地域に根ざしたかかりるけ薬局への推進に取り組んでおります。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■関東・東北を中心に約240店舗を展開している企業です。
■将来的に、マネージメント職へのキャリアアップも可能です。
　例：勤務薬剤師⇒管理薬剤師⇒店長・副店長⇒エリアマネージャー⇒バイヤー等
■調剤併設店舗の場合、基本的に調剤の業務がメインとなります。

【店舗情報と応需状況について】
■JR両毛線の桐生駅から車で5分ほどの場所に位置しており、広々とした駐車場を完備しているためマイカーでの通勤が非常に便利です。
■桐生厚生病院の門前に構えており、内科や外科、小児科など多岐にわたる総合科目を1日あたり120枚から140枚程度応需しています。
■薬剤師は常勤5名とパート3名の体制で、事務員も5名在籍しており、厚い人員体制で協力しながらスピーディーな対応を行っています。

【やりがい/おすすめポイント】
■総合病院門前ならではの複雑な処方や重症度の高い患者様への対応を通じて、医療の担い手としての深い達成感を味わうことができます。
■リフレッシュ休暇などの長期休暇制度が整備されており、心身ともに健やかな状態で長く仕事を続けられる環境が大きなメリットです。
■最新鋭の監査システムや自動薬剤ピッキング装置などの導入により、人的ミスを防ぎながら高品質な医療を提供できる安心感があります。

【こんな方にオススメ】
■年間休日が120日以上あり残業管理も徹底されているため、趣味や家族との時間を大切にしながら正社員として安定して働きたい方。
■特定の科目だけでなく、あらゆる診療科目の処方箋を経験することで、薬剤師としての対応力や汎用的なスキルを底上げしたい方。
■福利厚生が手厚く、経営基盤の安定した大手企業グループで腰を据えて長期的なキャリアを形成していきたいと考えている方。

【こんな方が活躍中】
■総合病院門前の多忙な環境を活かして幅広い処方箋に触れ、臨床知識をアップデートし続けたい向上心の高い薬剤師が数多く活躍しています。
■産休や育休を経て復帰したママ薬剤師も多く、短時間勤務制度を利用しながら家庭と仕事を両立させて責任ある業務を担っています。
■最新の機械化・システム化を積極的に受け入れ、業務効率化を図ることで生まれた時間を患者様への丁寧な説明に充てている方が多いです。

≪こんな店舗です≫
■桐生駅から車で10分の距離の店舗になります。
■内科、整形外科を応需しており処方箋は130枚程度になります。
■薬剤師は常時4名体制になります。

≪≪こんな企業です≫
■東証プライム上場企業のグループ会社
■患者様との対話を重視しているため薬剤師一人当たりの対応処方箋枚数は少なめです
■薬剤師業務をバックアップするための機械化、システムを積極的に行っています
　自店舗に在庫が無くても近隣店舗の在庫が見れるので患者様を待たせることなくストレスフリー
■平均年齢が他の大手調剤薬局比べて高く、41.7歳となっています
　離職率が低く、長く勤務している方が多い会社です
■産育休取得率は100％
　全国に店舗展開しているので復帰しやすいです

≪充実した研修制度≫
■社会人・医療人としてのマインドを土台に知識とスキルを積み上げていく人材育成を行っています
■階層別の研修はもちろん、フィジカルアセスメント研修やWEBラーニング、学会発表など多岐に渡る教育制度で入社後のスキルアップも叶います

【店舗情報と応需状況について】
■上毛電気鉄道上毛線の富士山下駅から徒歩1分の好立地にあり、内科や精神科、小児科をメインに1日約50枚を応需しています。
■薬剤師は常勤3名とパート1名の体制で、近隣の岸病院からの処方箋を中心に地域に密着した丁寧な服薬指導を日々行っています。
■マイカー通勤も可能で駐車場が完備されており、駅から至近でありながら個人のライフスタイルに合わせた通勤手段が選択可能です。

【法人特徴について】
■東証プライム上場の東邦ホールディングスグループの一員として、東北から沖縄まで全国に調剤薬局を広く展開している大手企業です。
■最新のICTを活用した薬歴管理や自動監査システムを全店に導入しており、業務の効率化と調剤過誤の防止を徹底して推進しています。
■患者様のQOL向上を目指した健康教室の開催や在宅医療への注力など、地域コミュニティの核となる薬局作りをビジョンとしています。

【勤務実態について】
■年間休日は約120日と業界内でも高水準であり、夏季休暇や年末年始休暇に加えてリフレッシュ休暇の取得も積極的に推奨されます。
■全社的な残業削減の取り組みに加え、一人あたりの処方箋枚数が約30枚となるよう調整されているため無理のない勤務が可能です。
■ノルマの設定が一切ないゆるやかな社風が特徴で、エリアマネージャーが希望休の調整を行うなど現場の働きやすさを重視しています。

【想定される業務内容】
■基本的な調剤や監査および服薬指導に加え、かかりつけ薬剤師としての業務や地域住民に向けた健康教室の運営などにも携わります。
■東邦薬品が開発した最新の音声認識システム「ENIFvoice」を駆使し、迅速かつ正確な薬歴作成を行う実務が中心となります。
■在宅医療にも積極的に取り組んでいるため、社用車やタクシーを利用して居宅や施設への訪問薬剤管理指導を行う機会があります。

＼こんな店舗です／
◎科目は内科・循環器科・胃腸科、1日30枚程度を受け付けています。
◎薬剤師さんは1日あたり1～2名程度です。
◎国道に面している店舗で車通勤の方は便利です！桐生市内に数店舗展開しているため、エリア限定コースの場合には近隣の店舗に移る可能性大です。
◎オンライン服薬指導も行っています。

＼こんな法人です／
◎地域医療に貢献し、地域の生活者に信頼される薬局を目指しています。
◎全国に約350店舗以上を展開中！成長を続ける企業です。
◎最新システムの導入や健康フェアの開催を通じて、
患者さまとのコミュニケーションを大切にしています。
◎患者様のＱＯＬ、ＡＤＬを考慮した服薬指導、最新のＩＣＴを導入した薬歴管理を行っています。そのために最新システムの導入や健康フェアの開催を通じて、地域に根ざした薬局を作り上げています。
◎在宅取り扱い店舗も全国に広がっており、これから必要とされる薬局のために取り組んでいます。

＼こんな働き方です／
◎信頼される薬局であり続けるために、
患者さまの生活の質や日常動作を考慮した服薬指導を行っています。
◎メインはクリニック受けのこともあり、地域の患者さんが多く来局されています。

＼充実のシステム／
◎作業の機械化、システム化を積極的に推進！
◎レセプト用コンピュータ、POSレジ、在庫管理システムを連動させています。
◎レセプト入力と併せて在庫情報をサーバーに集約できる環境を全店舗で展開！
◎ピッキング・散剤共に監査システムも整っています！
◎最新のＩＣＴを導入した薬歴管理を行っています。現役薬剤師さんの負担軽減に努めてます。
◎薬剤師さんの対人業務をバックアップ！

＼研修制度／
◎地域と人を結ぶ「健康教室」を開催！
◎社外から講師を招き、地域の皆様へ予防医療の講座を実施しています。
◎学会発表と調剤過誤防止研究会も開催しています。
◎学会発表は日々の取り組みから奨励。
◎調剤過誤防止については「研究会報」として全社共有しています。

<こんな店舗です>
■整形外科の処方箋を中心に1日約40枚の処方箋を応需しております。薬剤師2～3名体制で運営しております。
■複雑な処方は少なく患者様へスムーズにお薬をお渡しできる様、スタッフ同士協力して円滑な進行を心がけております。
■高齢の患者様も多い為、服薬指導に注力しており、体調変化やお困りごとなどを聞いて必要に応じてサポートしております。
■桐生市内に系列店舗が7店舗あり急な欠員時のサポートや長期休暇時のフォローもございます。

<充実の店舗システム>
■作業の機械化、システム化を積極的に推進！
■レセプト用コンピュータ、POSレジ、在庫管理システムを連動させています。
■レセプト入力と併せて在庫情報をサーバーに集約できる環境を全店舗で展開！
■ピッキング・散剤共に監査システムも整っています！
■最新のＩＣＴを導入した薬歴管理を行っています。現役薬剤師さんの負担軽減に努めてます。
■薬剤師さんの対人業務をバックアップ！

<成長へつながる研修制度>
■地域と人を結ぶ「健康教室」を開催！
■社外から講師を招き、地域の皆様へ予防医療の講座を実施しています。
■学会発表と調剤過誤防止研究会も開催しています。
■学会発表は日々の取り組みから奨励。
■調剤過誤防止については「研究会報」として全社共有しています。

<こんな企業です>
■地域医療に貢献し、地域の生活者に信頼される薬局を目指しています。
■全国に約350店舗以上を展開中！成長を続ける企業です。
■最新システムの導入や健康フェアの開催を通じて、
患者さまとのコミュニケーションを大切にしています。
■患者様のＱＯＬ、ＡＤＬを考慮した服薬指導、最新のＩＣＴを導入した薬歴管理を行っています。そのために最新システムの導入や健康フェアの開催を通じて、地域に根ざした薬局を作り上げています。
■在宅取り扱い店舗も全国に広がっており、これから必要とされる薬局のために取り組んでいます。