姫路市（兵庫県）の転勤なしの薬剤師転職・求人情報一覧

★★　こんな薬局です　★★
■姫路市余部区にある門前のファミリークリニックを中心に施設の在宅業務も取り組まれている薬局です。
■50代～60代のベテラン薬剤師様を中心に連携の取れている店舗です。
■施設在宅は5件（200名弱）ございますが、配達は社長様が対応されますので運転の心配はございません。
■電子薬歴、分包機（円盤＋Vマス）、全自動水剤分注機（タカゾノ）など機械化も進めている薬局です。

★★　こんな方におススメです　★★
■薬剤師目線の地域に根差した個人薬局で働きたい方
■外来業務だけでなく、在宅業務にもチャレンジしてみたい方
■午前中メインのシフトでパート勤務したい方

★★　こんな企業です　★★
■姫路市（網干）にて1店舗の薬局を経営している個人企業となります。
■経営者は教育関係や介護事業など様々な事業を展開されております。
■薬剤師ではございませんが優しい印象の現場目線な経営者様でございます。
■外来以外に施設対応も積極的に行っておりますが、配達等は代表者様が対応されておりますので、調剤業務がメインとなる薬局様でございます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のJR山陽本線「英賀保駅」から徒歩約7分と、公共交通機関での通勤に便利な立地です。
■応需科目は内科が中心となっており、1日あたりの処方箋枚数は約50枚で、在宅も30件ほどです。
■常勤薬剤師2名とパート薬剤師2名、事務員数名が在籍し、協力しながら業務を行っています。

【法人特徴について】
■創業から70年以上の歴史を誇り、姫路市を中心に地域に根差した薬局を4店舗展開しています。
■外来調剤のみならず、今後の需要が見込まれる在宅医療にも積極的に取り組み、経営は安定しています。
■従業員の働きやすさを重視しており、処方箋枚数に対して人員を厚めに配置し負担を軽減しています。

【こんな方にオススメ】
■仕事とプライベートのメリハリをつけながら、薬剤師として長くキャリアを築きたい方に最適です。
■安定した経営基盤を持つ地域密着型の企業で、腰を据えてじっくりと働きたい方におすすめです。
■アットホームな雰囲気の中で、スタッフ同士が協力し合いながら働きたいという方にぴったりです。

【やりがい/おすすめポイント】
■2023年3月にオープンしたばかりの新しい薬局で、中心メンバーとして活躍できるチャンスです。
■「いつもありがとう」といった患者様からの感謝の言葉が、日々の業務のモチベーションになります。
■経営陣との距離が近く、現場の意見やアイデアが店舗運営に反映されやすい環境で働けます。

・・＊こんな調剤薬局です＊・・

■姫路市内で2店舗経営の調剤薬局です。

■平成30年開局で、白を基調とした清潔感のある内装です。

■正社員の方が他店勤務や在宅で不在の時間帯があるため、そのフォローをお願いします。

■正社員不在時は一人薬剤師になりますが、
　事務員さんがいらっしゃるので安心です。

≪就業環境≫
■JRはりま勝原駅、山陽広畑駅それぞれより車5分程の先にあります。白を基調とした綺麗な内装で清潔感のある薬局。
■道路沿いに面した好立地のため、地域にお住いの皆様から多く利用いただいています。
■門前の内科クリニックからの処方をメインに在宅業務にも注力しており、今回は在宅業務拡大のための増員募集！
■1日あたり40枚程の処方箋と居宅15件、施設1件の在宅対応を常時2～3名で対応しています。事務員さも補助をしてくれるため、バタバタと忙しくなることはなく落ち着いた就業環境です。

≪こんな方におすすめ♪≫
■閉局時間が18時30分なので早めの帰宅が可能です。家庭との両立や就業後の時間を趣味に費やしたい方へおススメ♪
■外来だけではなく在宅業務の対応もあるため、在宅経験・スキルを上げたい方へもおススメ！
■年収500万円～550万円でご経験に応じて正式決定！キャリアアップをお考え中の方、ぜひお問合せください。

≪法人特徴≫
■姫路市内で2店舗の経営を行っている調剤薬局です。
■年２回開催される日本アレルギー学会、年１回の日本小児アレルギー学科にも積極的に参加するなど、地域の皆様の健康を第一に考えられています。

・・＊こんな調剤薬局です＊・・

■姫路市内で2店舗経営の調剤薬局です。

■平成30年開局で、白を基調とした清潔感のある内装です。

■正社員の方が他店勤務や在宅で不在の時間帯があるため、そのフォローをお願いします。

■正社員不在時は一人薬剤師になりますが、
　事務員さんがいらっしゃるので安心です。

・・＊　こんな求人です　＊・・
■2022年4月に新しい門前ドクターが入り、増員でのパート募集となります。
■週4日程度、週25～30時時間程度のパート募集となります
■調剤経験者は時給2,300円まで相談可能

・・＊　こんな調剤薬局です　＊・・
■JR姫路駅より徒歩圏内、車通勤も可能です！
■内科・小児科の処方箋をメインに近隣にお住いの患者様が様々な処方箋をもってこられます！
■広域な処方箋を応需している勉強になる店舗です
■薬剤師は常時2～3名＋事務員の構成で落ち着いた業務環境となります。

・・＊　こんな企業様です　＊・・
■姫路市に展開している地域密着型の個人調剤薬局になります。
■別法人を含めると姫路市・加西市で4店舗経営しております。今後も着実に出店計画を予定しております。
■患者様ファーストに国の方向性に沿った運営をしておりますが、数字的なノルマはなく薬剤師目線での運営を行っている企業様です。
■代表者は40代の男性薬剤師様でございます。従業員思いの優しい方です。
■従業員との距離も近くアットホームな雰囲気があり、従業員同士も仲が良い風通しの良い社風。
■企業10年以上勤務されている方が多く、退職者は非常に少ない企業様です。
■患者様も馴染みの方が多く、距離間の近い地域に根差した運営をされております。

【店舗情報と応需状況について】
■JR姫路駅より徒歩4分と通勤に非常に便利な好立地にあり、近隣の内科や整形外科から1日約90枚から100枚を応需しています。
■外来業務に加えて在宅業務にも注力しており、施設と個人宅を合わせて全体の業務量の約4割から5割を占める重要な柱となっています。
■薬剤師は正社員とパートを含めて12名以上が在籍しており、午前は4名体制、午後は3名体制と手厚い人員配置で運営しています。

【法人特徴について】
■地域住民の心に寄り添い、安心安全で人の温かさを感じられる医療の提供を目指して、地域密着型の店舗運営を行っている法人です。
■現在は3店舗を展開していますが、将来的には目の届く範囲で5店舗程度まで拡大し、より地域に根差したサービスを目指しています。
■従業員の働きやすさを第一に考え、家庭との両立支援や10分単位の給与計算など、誠実で柔軟な労働環境の整備に尽力しています。

【想定される業務内容】
■調剤や監査、服薬指導といった基本業務に加え、施設在宅や個人在宅の対応など、地域医療に深く関わる業務全般を担当します。
■外来では座り投薬を実施し、患者様一人ひとりの話にじっくりと耳を傾け、丁寧なアセスメントを行うことが重視されています。
■在宅業務では往診同行や多職種連携を通じて、患者様の生活の質を向上させるための提案やサポートを積極的に行っています。

【職場環境と雰囲気】
■20代から60代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍しており、互いに助け合う風土が根付いているため定着率が非常に高い職場です。
■電子薬歴やバーコード監査システム、全自動分包機などの最新機器が導入されており、業務効率化と過誤防止が図られています。
■代表との距離が近く風通しの良い環境で、従業員の意見や希望が反映されやすく、働きやすさを実感できる温かい雰囲気があります。

＼こんな調剤薬局です／
■整形外科・内科メインで1日40枚ほどの処方箋を応需しています。
■外来対応のほか、高齢者施設（100名ほど）の在宅業務も
積極的に行っています。
■配達や店舗外での業務は、基本的には代表が対応されており、
店舗内での一包化・予製、配達・在宅同行業務など、
お任せする業務の範囲は個別にご相談可能です。

＼こんな会社です／
■三木・姫路に2店舗を展開する調剤薬局です。
■地域の患者様目線での経営をされており、
　在宅業務を積極的に取り入れている会社です。

＼こんな方におすすめ／
■大企業の組織的な社風ではなく、
　アットホームな雰囲気で働きたい方
■一般薬剤師でも高年収を目指したい方

【店舗情報と応需状況について】
■JR姫路駅から徒歩10分の好立地にあり、通勤利便性が高く毎日の負担が少ない環境で耳鼻科メインの処方箋を応需しています。
■処方箋枚数は1日あたり30枚から50枚程度で、現在は常勤1名とパート1名に事務員を加えた少人数の体制で運営しています。
■耳鼻科の処方箋が中心となるため、専門性を高めつつも一人ひとりの患者様と丁寧に向き合いながら服薬指導を行える環境です。

【法人特徴について】
■兵庫県内に3店舗を展開している法人は、代表と従業員の距離が非常に近く、風通しの良いアットホームな社風が自慢です。
■元試薬メーカー勤務の代表は「スタッフが楽しく働くこと」を第一に考えており、現場の意見を積極的に尊重する方針です。
■知人との共同経営から始まり、ドクターとの良好な関係を築きながら地域密着型の店舗運営を続けている安定した企業です。

【求人情報について】
■提示年収は550万円から600万円と高水準で、これまでの臨床経験やスキルを正当に評価して決定される予定です。
■完全週休2.5日制を導入しており、水曜と日曜、さらに土曜の午後が休みとなるため、プライベートを大切にできます。
■年間休日は120日以上確保されており、しっかり休息を取りながら無理なく長期的にキャリアを形成できる環境です。

【勤務実態について】
■開局時間は朝9時から18時までで、残業はほとんど発生しないため、終業後の予定も立てやすく生活リズムを保てます。
■患者様がいない時間帯には小休止を取ることも認められており、心身ともにゆとりを持って業務に取り組むことが可能です。
■車通勤も可能となっているため、公共交通機関の時間を気にせず、ご自身のライフスタイルに合わせて通勤手段を選べます。