宝塚市｜年間休日120日以上｜の求人検索結果16件

＼＼＼こんな店舗です／／／
■JR中山寺駅が最寄り！お車通勤も可能です。
■軽量科目の耳鼻科メイン

＼＼＼こんな会社です／／／
■大阪南部を中心に、近畿圏内にて調剤薬局を展開！薬局経営～在宅など総合医療サービスを展開しています。
■薬局ごとに特色あり♪キッズルームの完備など、来院される患者さまにあわせた薬局づくりを行っています。
■7月～10月までに5日間特別休暇扱いの夏休みがある為、長期休暇や3連休を何度か取得する事などもできます。同様に冬休みも特別休暇で5日間取得可能です。

＼＼＼こんな方に／／／
■お休みがとりやすいので、仕事とプライベートのメリハリをしっかりつけたい方におすすめ。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR「中山寺駅」から徒歩約10分と、公共交通機関でアクセスしやすい場所にあります。
■閑静な住宅街の中に立地しており、落ち着いた環境の中で日々の業務に集中して取り組むことができます。
■現在は正社員の薬剤師1名とパートの薬剤師2名が在籍し、協力しながら店舗を運営している体制です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、将来を見据えた店舗の体制強化を目的として、新たに常勤の薬剤師を1名募集しております。
■法人の「明るく、楽しく、元気よく」というモットーに共感し、周囲と協調性をもって業務に臨める方を歓迎します。
■患者様一人ひとりと真摯に向き合うことを大切にしているため、丁寧なコミュニケーションを心がけている方に最適です。

【求人情報について】
■年間休日は122日と充実しており、4週9休制に加えて夏季と冬季には各5日間の特別休暇があります。
■月々50,000円の薬剤師資格手当や5,000円の食事手当など、日々の頑張りをサポートする制度が整っています。
■長く安心して勤務できるよう退職金制度を完備しており、産休・育休の取得実績も豊富にございます。

【勤務実態について】
■週の平均労働時間は38時間に設定されており、プライベートの時間を大切にしながら働くことが可能です。
■有給取得率は90%を超えており、管理者も率先して取得するため休みを取りやすい雰囲気が根付いています。
■全社的に残業時間が少なくなるよう取り組んでいることに加え、万全なヘルプ体制も整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの阪急宝塚本線「売布神社駅」から徒歩3分と、通勤に非常に便利な立地にあります。
■主に内科や小児科、放射線科の処方箋を応需しており、地域医療に密着した薬局です。
■1日の処方箋枚数は約48枚と落ち着いており、薬剤師2名体制でゆとりを持って働けます。

【求人情報について】
■年間休日は123日と非常に多く、有給休暇の消化率も90%を超え、休みを取りやすい環境です。
■全社平均の残業時間は月10時間程度と少なく、1分単位で手当が支給されるため安心です。
■お薬代の7割を会社が負担する制度や、充実した社宅制度など、独自の福利厚生が魅力です。

【やりがい/おすすめポイント】
■内科や小児科など、地域に密着したクリニックからの処方箋に関する一連の薬剤師業務が中心です。
■ノルマなどは一切なく、社員一人ひとりがのびのびと成長できる、働きやすい社風が根付いています。
■人材定着率97%という数字が示す通り、安心して長く働くことができる職場環境が最大の魅力です。

【法人特徴について】
■全国に約400店舗を展開する、医療モール開発のパイオニアとして知られる大手調剤薬局です。
■薬剤師でもある女性社長が率いており、自身の経験から女性が長く働き続けられる環境を目指しています。
■人材定着率は97%と非常に高く、多くの方が「薬局の雰囲気の良さ」を入社の決め手に挙げています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である阪急宝塚本線の山本駅から徒歩12分ほどの場所に立地しています。
■近隣の医療機関から内科、心療内科、循環器科の処方箋を主に応需しています。
■常勤薬剤師4名、パート薬剤師1名、事務員3名が在籍し協力体制が整っています。

【法人特徴について】
■全国に約400店舗の調剤薬局を展開する、地域に密着した大手チェーンです。
■医療モール開発のパイオニアであり、業界トップクラスの店舗数を誇っています。
■薬剤師でもある女性社長が、社員が長く働き続けられる企業を目指しています。

■処方箋枚数が1日45枚程度のため、患者様一人ひとりと丁寧に向き合えます。
■医療モール開発のパイオニア企業ならではの、医師との強固な連携体制が魅力です。
■人材定着率が97％と非常に高く、安心して長く働き続けられる職場環境です。

【勤務実態について】
■月間の所定労働時間は161時間と、法定労働時間より少なく設定されています。
■全社の平均残業時間は月11時間程度と少なく、残業代は1分単位で支給されます。
■有給休暇の消化率は84%と高く、皆で助け合いながら取得する社風が根付いています。

＼こんな職場環境です／
■2階の外科クリニックと、近隣の脳神経外科クリニックからの
　処方箋を応需する調剤薬局です。
■処方枚数は1日30～40枚ほどで落ち着いた業務量です。
　薬剤師は少数精鋭での対応ですが、忙しい環境ではありません。
■阪急「山本駅」から徒歩すぐの立地で、
　横断歩道や信号など気にせず、ノンストップでアクセス可能です。

＼こんな会社です／
■関西圏に28店舗を展開、関東など全国を含めると40店舗以上の展開です。
■地域密着型の医療を目指し、総合医療センターやクリニック、
　歯科医院など、幅広い医療機関の処方箋を取り扱っています。
■女性が働きやすさを考え、企業内保育園を完備したりと、
　長く働き続けられる環境が整っています。
■昇給も安定的・高い水準で支給されるため、
　モチベーションも維持しやすい環境です。

＼働きやすさについて／
■年間休日は123日、有給休暇の取得率は83～85％で推移し、
　長期休暇を取りON・OFFメリハリをつけて働く方も多数！
■離職率は5％以下と、長期就業が目指しやすい環境です。
■社員のお誕生日にはお誕生日会を開催したり、風通しの良い社風です♪

駅チカ徒歩3分の薬局にて高年収600万円もご相談可能な正社員求人です！

内装は木造にこだわり、照明はオレンジ色で統一、そして観葉植物を飾ることで患者様だけではなく、
従業員もリラックスができる空間となっております。

残業はほぼなく、お休みについてもご希望に応じてご相談可能ですので
プライベートの充実は間違いございません！

ご興味がございましたらお気軽にお問合せ下さいませ。

■グループで2法人を運営している2016年に設立した企業となります。
経営陣の一人の元MRの紹介でDrを選び「兵庫県・大阪府・京都府」に計10店舗展開をしております。
今後の出店予定もある等、勢いのある企業となります！
■代表者様は30代の若手薬剤師となり、大手チェーン薬局にはない、個人薬局ならではの「地域の患者様・門前Drとの関係性」を軸に
店舗毎に特化した新しいビジネスを模索されております。
■各店舗の管理薬剤師は30代と若い方が多く、自由度の高い社風の中で、独自で健康フェアを行ったり、OTCのネット販売を行うなど、
自ら考えた企画を実行できる環境が整っております。
■調剤は出来る限り「調剤補助」「機械」に任せる等、対人業務に注力した国の方向性に沿った運営をされております。

■この求人は大手薬局求人特集に掲載中です■

主に内科を中心に応需している薬局です。
駅から少し離れた住宅エリアにあり、周辺環境も良好です。
マイカー通勤可能なので、宝塚周辺の伊丹・川西・尼崎方面にお住まいの方にもオススメです。

＼こんな会社です！／
関西を中心に、全国に展開している大手調剤薬局です。
教育研修制度も整備されており、未経験者の受入実績も多数あります。

福利厚生・休暇制度も万全で、働きやすい環境が整っています。
産育休の取得実績も毎年多数あり、復帰率も大変高い状況です。

■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,400店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
　幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。

＼職場環境について／
■阪急「仁川駅」からロータリーすぐの調剤薬局です。
■クリニックフロアに内科・整形外科・皮膚科・歯科が入り、
　1日110枚ほどの処方箋を応需しています。
■施設・居宅在宅も対応、地域医療のニーズに応えます。

＼こんな会社です／
■関西に50店舗以上、中国～関東にも展開し、
　全国で70店舗以上を展開する調剤薬局です。
■医療モール型から総合病院門前まで、幅広い出店です。
■無借金経営を続けており、中小企業ながらも経営は安定。
■全従業員とその家族を幸せにするという経営理念のもと、
　働く環境のバックアップから福利厚生まで手厚く完備されています。

＼労働条件について／
■年間休日120日以上、夏季休暇2日、年末年始4日あり。
■毎年定期昇給あり、年2回の賞与に加えて、決算賞与があります。
■残業代は1分単位で支給されます。

＼うれしいお祝い制度／
結婚お祝い金、出産お祝い金、進学お祝い金など、
家族の大切な瞬間を会社としてもお祝いする制度がございます。

＼「挑戦したい」をバックアップ／
■資格支援・独立支援など、薬剤師をバックアップする制度多数！
　薬剤師として専門性を磨く以外に、病院への出向や
　介護施設やコンサルタントなど他ジャンルへのキャリアチェンジも
　希望・評価次第で可能性がございます。
■実際に、マーケティング希望の方を店舗開発の部署に配属し、
　マーケティング・ドクター誘致などの業務をお任せしたこともあり！